📢«Росатом Международная сеть» ищет PR-менеджера направления «Юго-Восточная Азия»
➡️ Узнать подробнее и направить резюме можно на почту: natastonkikh@rosatom.ru career@rosatom.ru
#вакансии
Обязанности:
• Релокация в регион ЮВА.
• Организация мероприятий (семинаров, конференций, гуманитарных и социальных активностей), включая планирование, содержательную и организационную подготовку, работу на мероприятиях
• Работа со СМИ (своевременная подготовка пресс-релизов, формирование медиаплана)
• Организация и координация пресс-мероприятий для региональных СМИ (в том числе пресс-туры, пресс-завтраки, пресс-ланчи, брифинги и др.)
• Осуществление среднесрочного и краткосрочного планирования коммуникационных активности в регионе в соответствии с актуальными бизнес-задачами Госкорпорации «Росатом», в том числе реализации планов по пиар-сопровождению продвижения новых продуктов в регионе (подготовка, согласование и мониторинг выполнения планов пиар-активности)
• Формирование пула лояльных экспертов, взаимодействие на регулярной основе с представителями экспертного сообщества
• Организация пресс- и технических туров на предприятия компании
• Взаимодействие с ключевыми контрагентами по вопросам общественной приемлемости атомных технологий и предложения Госкорпорации «Росатом» (руководители образовательных и научных учреждений, и т.д.)
• Формирование пула лояльных СМИ
• Координация работы по подготовке регулярных и тематических мониторингов СМИ, блогосферы
• Работа в социальных сетях
• Подготовка тезисов выступлений для спикеров в для СМИ, презентаций, материалов для корпоративных СМИ
• Подготовка аналитических материалов
• Обязательно - знание английского на хорошем уровне!
Требования:
• Высшее образование (факультет журналистики или связей с общественностью будет преимуществом)
• Навык копирайтинга (тезисы для выступлений, пресс-релизы, статьи)
• Навык подготовки презентаций (Power Point, Canva и т.д.)
• Опыт работы с атомной отраслью или в крупной госкорпорации (приветствуется)
• Высокий уровень ответственности и самоорганизации
• Готовность к релокации и частым командировкам
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥1
Исследование hh.ru показало, что наличие высшего образования критически влияет на зарплату в интеллектуальных профессиях
Наибольший разрыв — у дата-сайентистов: дипломированные специалисты зарабатывают 275 тыс. руб., а кандидаты без диплома — лишь 85 тыс. руб. (-66%).
DevOps-инженеры с «вышкой» получают 173 тыс. против 75 тыс. (-50%), финансовые директора — 200 тыс. против 120 тыс.
Среди отраслей лидируют IT (+37%), медицина (+36%) и юриспруденция (+33%). В массовых профессиях диплом тоже дает премию: поварам и швеям предлагают на 40-45% выше рынка, уборщикам — на 45%.
#новости
Наибольший разрыв — у дата-сайентистов: дипломированные специалисты зарабатывают 275 тыс. руб., а кандидаты без диплома — лишь 85 тыс. руб. (-66%).
DevOps-инженеры с «вышкой» получают 173 тыс. против 75 тыс. (-50%), финансовые директора — 200 тыс. против 120 тыс.
Среди отраслей лидируют IT (+37%), медицина (+36%) и юриспруденция (+33%). В массовых профессиях диплом тоже дает премию: поварам и швеям предлагают на 40-45% выше рынка, уборщикам — на 45%.
#новости
📢«Росатом Международная сеть» ищет PR-менеджера направления «Юго-Восточная Азия»
📢Дептранс Москвы ищет водителя электробуса/ автобуса (с обучением и без)
📢Okko ищет
Product Marketing Manager
📢АЛРОСА ищет сортировщика алмазов ECO
📢Альфа-банк ищет редактора имиджевых медиа
📢Московский метрополитен ищет слесаря-электрика по ремонту оборудования/ эскалаторов
📢Восточная Горнорудная Компания в поиске Технического директора
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🫠 Москвичи в ежедневных вечерних пробках с работы, не завидуйте
Швейцарцы превратили реку в общественный транспорт.
Жители Базеля и Берна после трудового дня упаковывают вещи в гермомешки и просто плывут по течению до дома.
Швейцарцы превратили реку в общественный транспорт.
Жители Базеля и Берна после трудового дня упаковывают вещи в гермомешки и просто плывут по течению до дома.
🔥1😁1
👍1🔥1
81% удаленщиков не вернутся в офис даже за большие деньги
Гибкий график и работа на себя стали главными ценностями для фрилансеров.
Психологи отмечают: для людей важнее автономия, чем стабильный оклад, особенно после опыта выгорания в корпорациях.
Однако экономисты предупреждают об обратной стороне: отсутствие больничных и отпусков делает самозанятых уязвимыми.
Для бизнеса это способ сэкономить, но в перспективе грозит дефицитом кадров.
#новости #рыноктруда
Гибкий график и работа на себя стали главными ценностями для фрилансеров.
Психологи отмечают: для людей важнее автономия, чем стабильный оклад, особенно после опыта выгорания в корпорациях.
Однако экономисты предупреждают об обратной стороне: отсутствие больничных и отпусков делает самозанятых уязвимыми.
Для бизнеса это способ сэкономить, но в перспективе грозит дефицитом кадров.
#новости #рыноктруда
👍1😁1
📢Сеть магазинов премиальной техники «Технопарк» ищет трейд-маркетолога
➡️ Резюме с пометкой «от ЦЖ Карьера» отправляйте в телеграм (@VarSuhareva_hr) или на почту: Varvara.Suhareva@technopark.ru
#вакансии
Обязанности:
— коммуникация с вендорами по промоактивностям, размещениям и спецпроектам;
— ведение промо-плана и плана публикаций на сайте;
— подготовка маркетинговых предложений и презентаций на основе медиакита, договоренностей и задач партнера;
— координация запуска промоактивностей, спецпроектов, лендингов, баннеров, бренд-полок и публикаций на сайте;
— координация запусков с коммерческим отделом и смежными командами;
— контроль сроков, подготовки материалов, корректности размещений и соблюдения договоренностей;
— анализ эффективности размещений, подготовка отчетности и выводов по результатам кампаний;
— подготовка и сопровождение необходимой проектной документации.
Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— работа в офисе «ВЭБ Арены» с видом на стадион ЦСКА;
— полная занятость, график 5/2, гибридный формат работы;
— программа «Живая среда», направленная на создание культуры теплых отношений, заботы о сотрудниках и уникальных возможностей для их развития;
— партнерские программы с фитнес-клубами, настольный теннис, футбол, волейбол, йога, беговые и функциональные тренировки;
— забота о здоровье: ДМС, массажные кресла в офисе и программы психологической поддержки;
— компенсация питания;
— программы повышения профессиональной квалификации и изучения иностранных языков;
— корпоративная мобильная связь и система скидок «Best Benefits»;
— льготные условия парковки, автомойки и скидки на такси;
— программа лояльности на приобретение бытовой техники и электроники, подарочные сертификаты;
— посещение театров, музеев, выставок и кино.
Требования:
— оконченное высшее образование;
— опыт работы на релевантной позиции от одного года;
— базовое понимание маркетинговых метрик;
— сильные коммуникативные навыки
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Около 40% опрошенных россиян задумываются о смене работы после отпуска, а 45% нужно время, чтобы снова включиться в рабочий процесс.
У большинства (31%) адаптация занимает один-два дня, но у 19% сотрудников возвращение к работе сопровождается апатией, раздражением и нарушением сна.
#новости
У большинства (31%) адаптация занимает один-два дня, но у 19% сотрудников возвращение к работе сопровождается апатией, раздражением и нарушением сна.
В психологии это называют «постотпускным синдромом», или «синдромом понедельника, растянутым на неделю».Появляется ощущение, будто вы не отдыхали, а работали на износ, трудно сосредоточиться, раздражает любой рабочий вопрос, возникает апатия.
#новости
📢Вкусно — и точка ищет Data scientist (Senior)
➡️ Направить резюме можно по ссылке.
#вакансии
Обязанности:
▫Работа с данными (очистка данных, исследование, feature engineering)
▫Выдвижение и проверка гипотез
▫Обсуждение задачи с бизнес заказчиками
▫Разработка прогнозных моделей машинного обучения на основе табличных данных (прогноз продаж, прогноз кол-ва чеков, ценообразование)
▫Проведение экспериментов, подбор метрик, валидация моделей и мониторинг их качества
▫Доведение моделей до production (согласно CI\CD процессу)
▫Дизайн и проведение A\B тестов
Требования:
▫Опыт в ML от 3 лет
▫Понимание принципа работы основных алгоритмов классического ML (классификации, кластеризации, регрессии, временные ряды)
▫Уверенное владение основным стеком: python, catboost\lightgbm, sklearn, pandas, numpy
▫Навыки написания оптимальных sql запросов (оконные функции)
▫Умение писать хороший код на Python
▫Умеете строить и проверять гипотезы, объясняющие особенности в данных
▫Навыки ведения совместной разработки (gitlab, ci\cd)
▫Опыт работы с моделями временных рядов
▫Опыт работы с распределенными СУБД (Greenplum, Arenadata Db)
▫Опыт работы с airflow/mlflow/dvc
▫Опыт ведения документации своих проектов, ведение задач в таск-трекере
▫Опыт проведения A/B тестов
▫Опыт работы с Linux
Условия:
▫Достойный уровень оплаты труда
▫Продвинутую систему бенефитов
▫5-ю дополнительную неделю отпуска после 3-го года работы
▫Профессиональное развитие и карьерный рост
▫Работу в масштабном бренде с уникальной историей
Оформление в аккредитованную ИТ компанию
ГИБРИДНЫЙ формат работы
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В России с начала года на 11% выросло число компаний, занимающихся подбором персонала — это самый высокий показатель за последние пять лет, сообщает РИА Новости.
Эксперты связывают такую динамику с растущей популярностью карьерных консультаций и услуг по подготовке к собеседованиям.
#новости #рыноктруда
Эксперты связывают такую динамику с растущей популярностью карьерных консультаций и услуг по подготовке к собеседованиям.
#новости #рыноктруда
В Санкт-Петербурге репетиторы зарабатывают в среднем свыше 60 тысяч рублей в месяц.
Вторую и третью строчки по уровню заработка репетиторов занимают Московская область и Москва соответственно.
Высокий уровень доходов репетиторов в топ-5 регионах обусловлен развитой образовательной инфраструктурой и стабильным интересом к подготовке по востребованным предметам.
#новости
Вторую и третью строчки по уровню заработка репетиторов занимают Московская область и Москва соответственно.
Высокий уровень доходов репетиторов в топ-5 регионах обусловлен развитой образовательной инфраструктурой и стабильным интересом к подготовке по востребованным предметам.
#новости
📢Телеканал РЕН ТВ ищет продюсера и выпускающего редактора в новый проект научно-документальных фильмов "Что мы знаем о планете Земля?"
➡️ Узнать подробности и направить резюме с пометкой "от ЦЖ Карьера" можно @dat0117.
#вакансии
Обязанности:
▫Анализировать большой объем информации, искать и находить, придумывать и реализовывать, договариваться с научным миром, работать со стрингерами
📢Разработка тем и написание верстки
📢Организация и выезды на съемки, записи интервью
Требования:
▫Опыт в документальных фильмах
▫Умение договариваться в условиях жесткого дедлайна, предлагать варианты решений, а не приходить с проблемами, работать в условиях многозадачности
Будет сложно, но интересно!
Условия:
📢Оформление по ГПХ, сдельная оплата труда. Работа в офисе
▫Оплата обсуждается с каждым отдельно
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В Китае к концу 2026 года откроется первый отель с полностью роботизированным персоналом — Pudu Robotics.
Роботы будут заселять гостей, носить багаж, убирать номера и доставлять еду. Звучит как футуризм, но для работников сферы услуг это жесткий сигнал.
Роботы будут заселять гостей, носить багаж, убирать номера и доставлять еду. Звучит как футуризм, но для работников сферы услуг это жесткий сигнал.
Кого уволят первыми#новости #рыноктруда
Тех, чья работа — это повторяющиеся действия без сложной коммуникации:
— Горничные и уборщики (роботы уже моют полы и меняют белье быстрее)
— Носильщики багажа и курьеры внутри отеля
— Бармены на стандартных напитках и повара фастфуда (конвейерные блюда автоматизируются уже сейчас)
— Администраторы на стойке регистрации (для стандартных заездов — да, для конфликтов — нет).
По данным исследования, до 25% таких позиций могут исчезнуть к 2030 году.
Кто может не бояться
Те, чья ценность — в живом контакте:
— Шеф-повара с авторским меню (робот не придумает новый вкус)
— Сомелье и бариста с историей каждого зерна
— Консьержи, которые решают нестандартные проблемы (потерянный паспорт, романтический сюрприз, конфликт гостей)
— Управляющие и ивент-директора — робот не проведет переговоры с корпоративным клиентом.
👍2
Российские работодатели массово нанимают специалистов из Индии из-за дефицита кадров, пишет "РГ" со ссылкой на исследования Московской школы управления "Сколково" и группы компаний "Интруд"
Спрос на них вырос в 10 раз. Участники рынка называют этот процесс "тихой революцией" в трудовой миграции — рабсила из СНГ уступает место новой географии.
Особенно востребованы рабочие, сварщики, монтажники, инженеры и сотрудники сферы гостеприимства.
Для дальнейшего привлечения специалистов бизнес рассчитывает на упрощение оформления документов, ускорение выдачи квот и признание профессиональных квалификаций.
#новости #рыноктруда
Спрос на них вырос в 10 раз. Участники рынка называют этот процесс "тихой революцией" в трудовой миграции — рабсила из СНГ уступает место новой географии.
Особенно востребованы рабочие, сварщики, монтажники, инженеры и сотрудники сферы гостеприимства.
Для дальнейшего привлечения специалистов бизнес рассчитывает на упрощение оформления документов, ускорение выдачи квот и признание профессиональных квалификаций.
#новости #рыноктруда
Средняя зарплата в Москве достигла 219,6 тысяч рублей, увеличившись более чем на 103 тысячи за последние 5 лет — Росстат
#новости
#новости
📢РУСАЛ ищет руководителя группы проектов (энергетика)
➡️ Откликнуться на вакансию можно по ссылке или направить резюме на почту с пометкой "от ЦЖ Карьера" rusal_career@rusal.com
#вакансии
Обязанности:
Разработка энергостратегии РУСАЛа, в рамках зоны ответственности дивизиона, обеспечение синхронизации энергостратегии РУСАЛа с планами и стратегией развития Группы Эн+, подготовка отчетности по исполнению энергостратегии РУСАЛа;
Участие в стратегических и иных существенных сделках дивизиона (в том числе проектов по отчуждению или приобретению долей и акций обществ и иных ценных бумаг) на всех этапах реализации, включая оценку эффектов от их реализации на выполнение энергостратегии РУСАЛа;
Участие в разработке целевой структуры акционерного капитала компаний проекта БЭМО и подконтрольных организаций РУСАЛа в рамках деятельности дивизиона, реализации мероприятий, направленных на достижение целевой структуры акционерного капитала;
Участие в переговорах с потенциальными стратегическими инвесторами, заинтересованными в инвестировании в проекты РУСАЛа и подконтрольные компании. Подготовка меморандумов и соглашений по вопросам стратегических и иных существенных сделок;
Взаимодействие с ПАО «РусГидро» по вопросам управления Богучанского алюминиевого завода, Богучанской ГЭС и распоряжения активами проекта Богучанского энергометаллургического объединения (БЭМО).
Требования:
Высшее экономическое образование;
Вашим преимуществом будет специализация в области финансов и/или стратегического управления/менеджмента;
Опыт в подготовке документов стратегического планирования;
Опыт в подготовке предложений для включения в документы государственного планирования, взаимодействие с органами власти различного уровня;
Опыт ведения переговоров, в т.ч. с зарубежными партнерами;
Вашим преимуществом будет опыт структурирования и участия в стратегических сделках;
Опыт подготовки презентационных и информационных материалов для руководства компании;
Знания стратегического управления, корпоративного управления, финансовой отчётности, проектной деятельностя, бизнес-планирования;
Английский язык уровня Pre-intermediate/Intermediate;
Опытный пользователь ПК, пакета MS Office.
Условия:
Работа в крупной стабильной компании, лидере мировой алюминиевой отрасли;
Официальное трудоустройство;
Корпоративное обучение;
ДМС;
Дотация на питание.
#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM