Soft reminder: dev.by все еще нужен ваш саппорт
dev.by — главный IT-портал Беларуси, который посещает 600+ тысяч читателей каждый месяц. За 14 лет работы dev.by удалось собрать живое и отзывчивое IT-коммьюнити: герои портала готовы делиться своим опытом, чтобы облегчить жизнь другим; дать рекомендации по развитию в профессии; подсказать, как решить проблемы в другой стране и не дать почувствовать себя одиноким.
💜 Сегодня dev.by нужен ваш саппорт. Сделать это можно через Patreon и криптой. Донаты безопасные и анонимные.
dev.by — главный IT-портал Беларуси, который посещает 600+ тысяч читателей каждый месяц. За 14 лет работы dev.by удалось собрать живое и отзывчивое IT-коммьюнити: герои портала готовы делиться своим опытом, чтобы облегчить жизнь другим; дать рекомендации по развитию в профессии; подсказать, как решить проблемы в другой стране и не дать почувствовать себя одиноким.
💜 Сегодня dev.by нужен ваш саппорт. Сделать это можно через Patreon и криптой. Донаты безопасные и анонимные.
👨💻🍩«Дружеская атмосфера, но мерч только избранным». Отзывы работников польских офисов Exadel
Продолжаем собирать отзывы релокантов о работе в польских офисах ИТ-компаний. На очереди — компания Exadel с поинтами в Варшаве, Белостоке, Познани, Гданьске и Щецине. Дзікі дзякуй подписчикам за обратную связь! (предыдущая подборка — здесь и по тегу #Компании).
🔴Software Engineer, 3 года в Exadel, зарплаты 12-20+ тысяч zl брутто
🖋Город — Warszawa.
🖋В офис ходить не заставляют, можешь сидеть дома, когда хочешь.
🖋У меня умова, но есть и b2b.
🖋Рост зарплаты зависит от того, исполняешь ли ты какие-то роли внутри компании в дополнение к своей основной.
🖋Зарплаты в злотых, привязки к доллару нет. Был запрос от сотрудников, но в массовом пересмотре для всех отказали.
🖋Индексация есть, если сам попросишь и менеджеры сочтут, что тебе стоит индексировать.
🖋Плюсы — зарплата соответствует рынку, есть годовые бонусы, выбор проектов из разных областей, не так много бюрократии, много возможностей в связи с расширением компании (уйти в менеджерство, сменить область и т.д.), на бенче держат сколько могут, поддержка релоцированных сотрудников, помощь при подаче на ВНЖ, дружеская атмосфера, неплохая основная техника (ноутбуки, мониторы) за исключением периферийной.
🖋Минусы — активный рост повлек все сопутствующие проблемы. Работа в Польше по сравнению с Минском — кошмар. Взаимодействие с сотрудниками, решение их вопросов просто отсутствуют (начиная с отпуска и заканчивая бухгалтерскими вопросами). Выдают ужасные клавиатуры, мышки, наушники. Офисы не такие крутые и большие, как хотелось бы. Мало мерча, и тот дают только избранным за какие-либо заслуги. Корпоративы пока в Польше делать не научились, на Новый год был «тихий ужас». Качество всех ивентов хромает.
🖋Соцпакет — 220 zl в месяц на бенефиты (там есть медстраховки, спорт, купоны в магазины и т.д.)
🖋Влияние регионального/глобального кризиса: есть увольнения бенча, не для всех находятся проекты.
🖋Другу в целом посоветую: плюсы перевешивают, а минусы решаемые.
🔴Senior Developer, полгода в Exadel, 140 zl/час
🖋Город — Warszawa.
🖋Удалёнка.
🖋Работаю как b2b (ИП).
🖋Зарплаты в злотых.
🖋Плюсы — Большой выбор проектов.
🖋Минусы — Плохо работающие процессы внутри компании
🖋Соцпакет, плюшки и жёлуди — 220 zl в месяц, которые можно потратить на бенефиты (например, на карту Мультиспорт).
🖋Влияние регионального/глобального кризиса: повлияло на пересмотры зарплат, бонусы, карьеру, масштабы бенча, сокращения и прочее.
🖋Посоветуете другу? — Да.
🔴Senior Engineer, 5+ лет в Exadel
🖋Зарплаты с привязкой к золотым.
🖋Меня все устраивает: чистыми выходит выше, чем в Беларуси.
🖋Формы сотрудничества — b2b и умова о праце.
🖋Бонусы: 220 злотых в месяц. Налоги с них оплачиваешь сам.
🖋Минусы: после покупки компании Sun Capitlal, все перестало быть ламповым, как раньше; много людей на бенче (особенного QA); сокращения не востребованных специалистов; бестолковые польские менеджеры/HR (при этом проблем с менеджерами из Беларуси и Украины нет — они ответственные и трудолюбивые).
🖋Влияние кризиса — сами настаивали на релокации работников, а де-факто офис остался в Беларуси. В итоге перевезли кучу людей, а трудоустроить их толком не могут.
🐽Если вы работаете в польских офисах других компаний и можете поделиться опытом — пишите содержательные отзывы в @dzikpic_bot. Это анонимно и даст понять потенциальным сотрудникам, чего ожидать. Примерный план вопросов здесь.
#Компании #Exadel
Продолжаем собирать отзывы релокантов о работе в польских офисах ИТ-компаний. На очереди — компания Exadel с поинтами в Варшаве, Белостоке, Познани, Гданьске и Щецине. Дзікі дзякуй подписчикам за обратную связь! (предыдущая подборка — здесь и по тегу #Компании).
🔴Software Engineer, 3 года в Exadel, зарплаты 12-20+ тысяч zl брутто
🖋Город — Warszawa.
🖋В офис ходить не заставляют, можешь сидеть дома, когда хочешь.
🖋У меня умова, но есть и b2b.
🖋Рост зарплаты зависит от того, исполняешь ли ты какие-то роли внутри компании в дополнение к своей основной.
🖋Зарплаты в злотых, привязки к доллару нет. Был запрос от сотрудников, но в массовом пересмотре для всех отказали.
🖋Индексация есть, если сам попросишь и менеджеры сочтут, что тебе стоит индексировать.
🖋Плюсы — зарплата соответствует рынку, есть годовые бонусы, выбор проектов из разных областей, не так много бюрократии, много возможностей в связи с расширением компании (уйти в менеджерство, сменить область и т.д.), на бенче держат сколько могут, поддержка релоцированных сотрудников, помощь при подаче на ВНЖ, дружеская атмосфера, неплохая основная техника (ноутбуки, мониторы) за исключением периферийной.
🖋Минусы — активный рост повлек все сопутствующие проблемы. Работа в Польше по сравнению с Минском — кошмар. Взаимодействие с сотрудниками, решение их вопросов просто отсутствуют (начиная с отпуска и заканчивая бухгалтерскими вопросами). Выдают ужасные клавиатуры, мышки, наушники. Офисы не такие крутые и большие, как хотелось бы. Мало мерча, и тот дают только избранным за какие-либо заслуги. Корпоративы пока в Польше делать не научились, на Новый год был «тихий ужас». Качество всех ивентов хромает.
🖋Соцпакет — 220 zl в месяц на бенефиты (там есть медстраховки, спорт, купоны в магазины и т.д.)
🖋Влияние регионального/глобального кризиса: есть увольнения бенча, не для всех находятся проекты.
🖋Другу в целом посоветую: плюсы перевешивают, а минусы решаемые.
🔴Senior Developer, полгода в Exadel, 140 zl/час
🖋Город — Warszawa.
🖋Удалёнка.
🖋Работаю как b2b (ИП).
🖋Зарплаты в злотых.
🖋Плюсы — Большой выбор проектов.
🖋Минусы — Плохо работающие процессы внутри компании
🖋Соцпакет, плюшки и жёлуди — 220 zl в месяц, которые можно потратить на бенефиты (например, на карту Мультиспорт).
🖋Влияние регионального/глобального кризиса: повлияло на пересмотры зарплат, бонусы, карьеру, масштабы бенча, сокращения и прочее.
🖋Посоветуете другу? — Да.
🔴Senior Engineer, 5+ лет в Exadel
🖋Зарплаты с привязкой к золотым.
🖋Меня все устраивает: чистыми выходит выше, чем в Беларуси.
🖋Формы сотрудничества — b2b и умова о праце.
🖋Бонусы: 220 злотых в месяц. Налоги с них оплачиваешь сам.
🖋Минусы: после покупки компании Sun Capitlal, все перестало быть ламповым, как раньше; много людей на бенче (особенного QA); сокращения не востребованных специалистов; бестолковые польские менеджеры/HR (при этом проблем с менеджерами из Беларуси и Украины нет — они ответственные и трудолюбивые).
🖋Влияние кризиса — сами настаивали на релокации работников, а де-факто офис остался в Беларуси. В итоге перевезли кучу людей, а трудоустроить их толком не могут.
🐽Если вы работаете в польских офисах других компаний и можете поделиться опытом — пишите содержательные отзывы в @dzikpic_bot. Это анонимно и даст понять потенциальным сотрудникам, чего ожидать. Примерный план вопросов здесь.
#Компании #Exadel
💌 Напішыце лісты палітвязням з Варшавы
Нагадваем, што па серадах у Беларускім Моладзевым Хабе пішуць лісты беларускім палітвязням. І 8 сакавіка — не выключэнне, а яшчэ адна нагода напісаць словы падтрымкі людзям за кратамі.
Кожная паштоўка робіць жыццё палітвязня яшчэ крышачку больш выносным. Падтрымліваем разам!
📆 Дата: 8 сакавіка
⏰ Час: 18.00 (час мясцовы)
📍 Месца: Беларускі Моладзевы Хаб, пляц Канстытуцыі, 6, Варшава.
Нагадваем, што па серадах у Беларускім Моладзевым Хабе пішуць лісты беларускім палітвязням. І 8 сакавіка — не выключэнне, а яшчэ адна нагода напісаць словы падтрымкі людзям за кратамі.
Кожная паштоўка робіць жыццё палітвязня яшчэ крышачку больш выносным. Падтрымліваем разам!
📆 Дата: 8 сакавіка
⏰ Час: 18.00 (час мясцовы)
📍 Месца: Беларускі Моладзевы Хаб, пляц Канстытуцыі, 6, Варшава.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🛃Ищем тех, кто ездил в Беларусь за последнюю неделю. Будем признательны за любые подробности — есть ли очереди, что спрашивали пограничники, был ли досмотр и т.д. Пишите в @dzikpic_bot (это анонимно).
🙊🔕Умение не перебивать — один из важнейших софт-скиллов?
Кровавая масакра началась в Twitter после треда DevOPS-инженера о том, что умение не перебивать другого — один из важнейших софт-скиллов. Собрали некоторые интересные реплаи на этот счет:
🔊«Если все люди научатся хотя бы на работе говорить нормально и по делу, содержательно и кратко, проблема исчезнет сама. А то он «мекает», «бекает», бабушку пятиюродную и ее второго мужа приплетает, а ты жди, ишь!».
🔊 «Большую роль тут играют и культура коллег. Бывает одергиваешь себя, но вот уже трое коллег перебили друг дружку по разу и дискуссия унеслась далеко, а ты сидишь и смотришь на свою одиноко поднятую руку».
🔊 «Иногда хочется человека на 1,5 скорость поставить, или хотя бы через чатгепат его речь провести и сократить до важных деталей».
🔊 «Я тоже с недавнего времени заставляю себя не перебивать собеседника, но к моменту как он договаривает — забываю свои хот-тейки».
🔊«Он крадет у меня время, а я должен его терпеть? Щазз!».
🔊 «В разных культурах к этому разное отношение. Где-то приветствуется перебивать/продолжать за собеседника и это показывает, что вы слушаете, а где-то — знак неуважения».
🔊 «Люди, которые превращают разговор в получасовой монолог, существуют. Особенно раздражает, когда такой человек пытается напихать в эту свою речь с десяток несвязанных тем, и ты понимаешь, что первые пять ты уже забыл».
🐽Спасибо Bubble за наводку. А вы как считаете: собеседника можно перебивать или придется дослушатьлекцию до конца? Делитесь в комментариях!
Кровавая масакра началась в Twitter после треда DevOPS-инженера о том, что умение не перебивать другого — один из важнейших софт-скиллов. Собрали некоторые интересные реплаи на этот счет:
🔊«Если все люди научатся хотя бы на работе говорить нормально и по делу, содержательно и кратко, проблема исчезнет сама. А то он «мекает», «бекает», бабушку пятиюродную и ее второго мужа приплетает, а ты жди, ишь!».
🔊 «Большую роль тут играют и культура коллег. Бывает одергиваешь себя, но вот уже трое коллег перебили друг дружку по разу и дискуссия унеслась далеко, а ты сидишь и смотришь на свою одиноко поднятую руку».
🔊 «Иногда хочется человека на 1,5 скорость поставить, или хотя бы через чатгепат его речь провести и сократить до важных деталей».
🔊 «Я тоже с недавнего времени заставляю себя не перебивать собеседника, но к моменту как он договаривает — забываю свои хот-тейки».
🔊«Он крадет у меня время, а я должен его терпеть? Щазз!».
🔊 «В разных культурах к этому разное отношение. Где-то приветствуется перебивать/продолжать за собеседника и это показывает, что вы слушаете, а где-то — знак неуважения».
🔊 «Люди, которые превращают разговор в получасовой монолог, существуют. Особенно раздражает, когда такой человек пытается напихать в эту свою речь с десяток несвязанных тем, и ты понимаешь, что первые пять ты уже забыл».
🐽Спасибо Bubble за наводку. А вы как считаете: собеседника можно перебивать или придется дослушать
💰🏦📦В акциях, крипте и стеклянной банке: где хранят деньги релоканты в Польше
Devby собрал три истории айтишников о том, как они хранят и инвестируют свои деньги.
1️⃣«У меня есть «подушка» в долларах, которой хватило бы на несколько месяцев жизни здесь — в идеале на полгода. А всё остальное я инвестирую через брокера. Деньги я вкладываю в аккумулирующие ETF с распределением по всему миру: США, развивающиеся рынки, развитые рынки кроме Японии и Европы, ETF на 20-летние облигации США, ну и немного в золото — как защитный актив. Почему именно в них — не надо платить налоги с дивидендов, плюс идёт автоматическое реинвестирование.
На жизнь я оставляю грубо около 1000 долларов (на двоих человек) плюс ещё 500 на оплату квартиры и коммунальных расходов. Когда мои инвестиции достигли определённого порога, брокер запросил документ, подтверждающий источник дохода. Я попросил работодателя сделать выписку по зарплатам за всё время работы — брокеру она подошла. В будущем при увольнении планирую всегда запрашивать в компаниях такие справки: лишними точно не будут».
2️⃣«Деньги храню распределённо у близких родственников не в Беларуси, а ещё в банке — обычной стеклянной, и в крипте — всё в привязке к доллару и немного к евро. Суммы называть не буду. Ещё часть денег храню в злотых в банке PKO. Проблем с открытием счёта PKO у меня и моих друзей не было — нужен был паспорт, номер польского телефона и почтовый адрес в Польше. Песель и мельдунек не нужны. Почему храню не в валюте:
▪️снять валюту можно только в отделениях твоего банка, в банкоматах дорого;
▪️при этом суммы выше определённой нужно заказывать за несколько дней;
▪️напрягает некоторая неопределённость в связи с текущими и потенциальными санкциями и отношением различных банков и даже их отделений к счетам людей с беларуским паспортом».
3️⃣«Как правило, я откладываю 50% от зарплаты. Деньги распределяю на три части:
▪️⅓ храню в кэше — это доллары;
▪️ещё ⅓ — в акциях иностранных компаний, купленных через иностранных брокеров (Trading 212, Revolut, Degiro). Они в долларах и в евро;
▪️и ещё ⅓ на стандартных банковских счетах в PKO и mBank: 50% — в долларах, 50% — в евро.
Такое распределение средств из-за риска блокировки, ввиду нестабильной геополитической ситуации и наличия беларусского паспорта. При этом у меня ВНЖ на 3 года.
Общая сумма денег, что хранятся в банках — до 20 000 долларов, поэтому документы на подтверждения источника средств не требовались. А иностранным брокерам нужны были только ВНЖ и адрес моего проживания».
🐽А как у вас? Делитесь в комментариях!
Devby собрал три истории айтишников о том, как они хранят и инвестируют свои деньги.
1️⃣«У меня есть «подушка» в долларах, которой хватило бы на несколько месяцев жизни здесь — в идеале на полгода. А всё остальное я инвестирую через брокера. Деньги я вкладываю в аккумулирующие ETF с распределением по всему миру: США, развивающиеся рынки, развитые рынки кроме Японии и Европы, ETF на 20-летние облигации США, ну и немного в золото — как защитный актив. Почему именно в них — не надо платить налоги с дивидендов, плюс идёт автоматическое реинвестирование.
На жизнь я оставляю грубо около 1000 долларов (на двоих человек) плюс ещё 500 на оплату квартиры и коммунальных расходов. Когда мои инвестиции достигли определённого порога, брокер запросил документ, подтверждающий источник дохода. Я попросил работодателя сделать выписку по зарплатам за всё время работы — брокеру она подошла. В будущем при увольнении планирую всегда запрашивать в компаниях такие справки: лишними точно не будут».
2️⃣«Деньги храню распределённо у близких родственников не в Беларуси, а ещё в банке — обычной стеклянной, и в крипте — всё в привязке к доллару и немного к евро. Суммы называть не буду. Ещё часть денег храню в злотых в банке PKO. Проблем с открытием счёта PKO у меня и моих друзей не было — нужен был паспорт, номер польского телефона и почтовый адрес в Польше. Песель и мельдунек не нужны. Почему храню не в валюте:
▪️снять валюту можно только в отделениях твоего банка, в банкоматах дорого;
▪️при этом суммы выше определённой нужно заказывать за несколько дней;
▪️напрягает некоторая неопределённость в связи с текущими и потенциальными санкциями и отношением различных банков и даже их отделений к счетам людей с беларуским паспортом».
3️⃣«Как правило, я откладываю 50% от зарплаты. Деньги распределяю на три части:
▪️⅓ храню в кэше — это доллары;
▪️ещё ⅓ — в акциях иностранных компаний, купленных через иностранных брокеров (Trading 212, Revolut, Degiro). Они в долларах и в евро;
▪️и ещё ⅓ на стандартных банковских счетах в PKO и mBank: 50% — в долларах, 50% — в евро.
Такое распределение средств из-за риска блокировки, ввиду нестабильной геополитической ситуации и наличия беларусского паспорта. При этом у меня ВНЖ на 3 года.
Общая сумма денег, что хранятся в банках — до 20 000 долларов, поэтому документы на подтверждения источника средств не требовались. А иностранным брокерам нужны были только ВНЖ и адрес моего проживания».
🐽А как у вас? Делитесь в комментариях!
🧳🚘«Ищут что-то в засаленной тетрадке, спрашивают про квадрокоптеры, но все идет быстро». Что происходит на границе
С 10 февраля для пассажирского транспорта доступен только один польский погранпереход — «Тересполь». 26 февраля появились сообщения о взрывах на военном аэродроме в Мачулищах, после чего власти сообщили о сброшенных с дронов двух взрывных устройствах. По сообщениям читателей Devby, после этого еще больше усилились проверки на границе с Польшей. А что слышно сейчас? Dzik собрал опыт читателей за последнюю неделю.
👉«На аўтобусе мяжу праходзілі гадзін 10 (раней было гадзіны 4). На беларускім баку на пашпартны кантроль выходзілі з багажом, у некаторых даглядалі рэчы, на што, канешне, маюць права. З незвычайнага: пашпарты ўсіх прысутных дадаткова прагарталі спартыўныя рабяты ў цывільным (цікава, што шукалі). На абодвух баках пашпартны кантроль працаваў хутка, у асноўным аўтобус стаяў у чарзе».
👉«В прошлую среду ездила на маршрутке через Вильнюс. Туда прохождение границы заняло около трех часов, беларусы проверяли паспорта и чемоданы сканировали. Назад возвращалась в субботу утром через тот же ПП, было супербыстро — два погранпукта за полтора часа. Литовцы посмотрели паспорта и (выборочно) чемоданы. Меня спрашивали, почему с визой ПБХ еду в Литву. Сказала, что подаюсь на визу США, начали расспрашивать зачем и к кому там еду. Но в целом, для субботы очень быстро все».
👉«В воскресенье возвращались в Беларусь из Варшавы. Прошли границу за 5,5 часов полностью. Въезжали в ЕС через Литву: прохождение границы заняло 13,5 часов. Ищут по спискам, но почему-то в обычных тетрадках, не на компьютерах. Про квадрокоптеры не спрашивали, но при выезде в Литву старательно искали фамилии в этой засаленной тетрадке».
👉«Ехал из Беларуси 5 марта на машине через Брест. Провел 19 часов в очереди. Хотя в чате писали, что поляки пачками всех на рентген отправляли, меня эта участь миновала. Удивительно, но по факту слабо смотрели как беларусы, так и поляки».
👉«Выезжали автобусом Минск—Варшава 6 марта. Беларусы проверили только паспорта, на польской стороне — доки и отпечатки. Багаж все доставали, но нас даже не «просвечивали». В целом все очень лайтово прошло, чему мы были удивлены после инцидента в Мачулищах».
👉«Ехал в ночь с воскресенья на понедельник из Польши в Беларусь на машине, ночью очереди вообще не было. Поляков прошел без проблем, а беларусы отправили на рентген (шел по зеленому коридору)».
👉«Ехал 5 марта из Вильнюса в Минск, границу прошли очень быстро (за час-полтора), никаких вопросов не было вообще. Единственное, что три раза спрашивали у всех про квадрокоптеры. Говорили, что с ними — только в красный коридор».
👉«Ехал в Варшаву на автобусе «Минсктранс», очередь на границе Беларуси была около 8 автобусов, на польской — 11 автобусов. Время ожидания — около 8 часов на двух границах, беларусы ничего не спрашивали и вещи не смотрели, поляки только спросили стандартные «куда-зачем?». Парень с котом пошел первым, пока всех остальных оформляли, у него только в конце посмотрели документы кота второй раз».
👉Въехала в Беларусь 8 марта через литовский ПП. Очереди были на красных каналах, по зелёному всё быстро. Спрашивали откуда еду (и литовец, и беларус), беларусы спрашивали несколько раз, уточняли, когда выезжала, почему так надолго. Таможня досматривала с собакой очень тщательно, хотя машина была пустая. Личного досмотра не было».
🐽Если вы заметите что-то необычное при пересечнии границы в ближайшее время — расскажите нам в @dzikpic_bot (это анонимно).
С 10 февраля для пассажирского транспорта доступен только один польский погранпереход — «Тересполь». 26 февраля появились сообщения о взрывах на военном аэродроме в Мачулищах, после чего власти сообщили о сброшенных с дронов двух взрывных устройствах. По сообщениям читателей Devby, после этого еще больше усилились проверки на границе с Польшей. А что слышно сейчас? Dzik собрал опыт читателей за последнюю неделю.
👉«На аўтобусе мяжу праходзілі гадзін 10 (раней было гадзіны 4). На беларускім баку на пашпартны кантроль выходзілі з багажом, у некаторых даглядалі рэчы, на што, канешне, маюць права. З незвычайнага: пашпарты ўсіх прысутных дадаткова прагарталі спартыўныя рабяты ў цывільным (цікава, што шукалі). На абодвух баках пашпартны кантроль працаваў хутка, у асноўным аўтобус стаяў у чарзе».
👉«В прошлую среду ездила на маршрутке через Вильнюс. Туда прохождение границы заняло около трех часов, беларусы проверяли паспорта и чемоданы сканировали. Назад возвращалась в субботу утром через тот же ПП, было супербыстро — два погранпукта за полтора часа. Литовцы посмотрели паспорта и (выборочно) чемоданы. Меня спрашивали, почему с визой ПБХ еду в Литву. Сказала, что подаюсь на визу США, начали расспрашивать зачем и к кому там еду. Но в целом, для субботы очень быстро все».
👉«В воскресенье возвращались в Беларусь из Варшавы. Прошли границу за 5,5 часов полностью. Въезжали в ЕС через Литву: прохождение границы заняло 13,5 часов. Ищут по спискам, но почему-то в обычных тетрадках, не на компьютерах. Про квадрокоптеры не спрашивали, но при выезде в Литву старательно искали фамилии в этой засаленной тетрадке».
👉«Ехал из Беларуси 5 марта на машине через Брест. Провел 19 часов в очереди. Хотя в чате писали, что поляки пачками всех на рентген отправляли, меня эта участь миновала. Удивительно, но по факту слабо смотрели как беларусы, так и поляки».
👉«Выезжали автобусом Минск—Варшава 6 марта. Беларусы проверили только паспорта, на польской стороне — доки и отпечатки. Багаж все доставали, но нас даже не «просвечивали». В целом все очень лайтово прошло, чему мы были удивлены после инцидента в Мачулищах».
👉«Ехал в ночь с воскресенья на понедельник из Польши в Беларусь на машине, ночью очереди вообще не было. Поляков прошел без проблем, а беларусы отправили на рентген (шел по зеленому коридору)».
👉«Ехал 5 марта из Вильнюса в Минск, границу прошли очень быстро (за час-полтора), никаких вопросов не было вообще. Единственное, что три раза спрашивали у всех про квадрокоптеры. Говорили, что с ними — только в красный коридор».
👉«Ехал в Варшаву на автобусе «Минсктранс», очередь на границе Беларуси была около 8 автобусов, на польской — 11 автобусов. Время ожидания — около 8 часов на двух границах, беларусы ничего не спрашивали и вещи не смотрели, поляки только спросили стандартные «куда-зачем?». Парень с котом пошел первым, пока всех остальных оформляли, у него только в конце посмотрели документы кота второй раз».
👉Въехала в Беларусь 8 марта через литовский ПП. Очереди были на красных каналах, по зелёному всё быстро. Спрашивали откуда еду (и литовец, и беларус), беларусы спрашивали несколько раз, уточняли, когда выезжала, почему так надолго. Таможня досматривала с собакой очень тщательно, хотя машина была пустая. Личного досмотра не было».
🐽Если вы заметите что-то необычное при пересечнии границы в ближайшее время — расскажите нам в @dzikpic_bot (это анонимно).
💰📊📇Как понять вилку зарплат по своей специальности в IT (и не только)
Уровень зарплат на любую специальность зависит от очень многих факторов, потому вопрос эйчаров о финансовых ожиданиях поставил в тупик не одну сотню тысяч соискателей. Например, большинство релокантов продешевили по сравнению с реальными зарплатами в IT Польши.
Чтобы не повторять ошибок, Dzik собрал для вас 10 сайтов по изучению зарплатной вилки для спецов своего уровня (бонусом отзывы о работодателях и много других полезностей).
🧭No Fluff Jobs (Польша)
🧭Dou.eu (Польша)
🧭Inhire (Польша)
🧭Indeed (Польша)
🧭Justjoin.it (Европа)
🧭Salary (США, Великобритания, Китай)
🧭Salaries devby (Беларусь)
🧭Blind (весь мир)
🧭Glassdoor (весь мир)
🧭Levels (весь мир)
🐽А как вы оценивали, на какую зарплату можно претендовать? Делитесь в комментариях!
Уровень зарплат на любую специальность зависит от очень многих факторов, потому вопрос эйчаров о финансовых ожиданиях поставил в тупик не одну сотню тысяч соискателей. Например, большинство релокантов продешевили по сравнению с реальными зарплатами в IT Польши.
Чтобы не повторять ошибок, Dzik собрал для вас 10 сайтов по изучению зарплатной вилки для спецов своего уровня (бонусом отзывы о работодателях и много других полезностей).
🧭No Fluff Jobs (Польша)
🧭Dou.eu (Польша)
🧭Inhire (Польша)
🧭Indeed (Польша)
🧭Justjoin.it (Европа)
🧭Salary (США, Великобритания, Китай)
🧭Salaries devby (Беларусь)
🧭Blind (весь мир)
🧭Glassdoor (весь мир)
🧭Levels (весь мир)
🐽А как вы оценивали, на какую зарплату можно претендовать? Делитесь в комментариях!
🔋Telegram добавил режим энергосбережения
Теперь можно отключить в настройках визуальные эффекты и анимацию, чтобы сэкономить заряд аккумулятора.
А еще, режим энергосбережения можно настроить так, чтобы он включался автоматически.
Заметил Bubble.
Теперь можно отключить в настройках визуальные эффекты и анимацию, чтобы сэкономить заряд аккумулятора.
А еще, режим энергосбережения можно настроить так, чтобы он включался автоматически.
Заметил Bubble.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Идеи мартовских подарков, которые улучшают жизнь
🎦Видеокурсы по Soft Skills от знаменитостей
🧘♂️Курсы, которые помогут найти смысл, пережить боль и зажить спокойно
👼Как научиться справляться со стрессом и обрести покой
🍱Большой гид по кулинарным онлайн-курсам
🥌Подборка курсов по необычным хобби — в подарок настоящим гикам
🍓15 технологичных секс-игрушек для женщин, мужчин и пар. 18+
В этом посте есть ссылки партнеров. Если вы что-то покупаете с их помощью — вы также поддерживаете Дзiка. При этом авторы подборок независимы в своих оценках.
#adviser
🎦Видеокурсы по Soft Skills от знаменитостей
🧘♂️Курсы, которые помогут найти смысл, пережить боль и зажить спокойно
👼Как научиться справляться со стрессом и обрести покой
🍱Большой гид по кулинарным онлайн-курсам
🥌Подборка курсов по необычным хобби — в подарок настоящим гикам
🍓15 технологичных секс-игрушек для женщин, мужчин и пар. 18+
В этом посте есть ссылки партнеров. Если вы что-то покупаете с их помощью — вы также поддерживаете Дзiка. При этом авторы подборок независимы в своих оценках.
#adviser
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Uwaga! Cобираем полезные ссылки о том, как бесплатно учить польский. Делитесь в чате всем, что помогло вам — будь то хорошие книги, pdf-учебники, уроки на YouTube или блогеры в Instagram. Дзiкi дзякуй!
💰👨💻«Периодически приходится становиться «ИТ-монахом». Айтишник с заработком $14К+ в месяц о том, как это удалось
43-летний айтишник переехал в Гданьск вместе с семьей (жена и двое детей) в 2021 году. В IT более 20 лет и зарабатывает сумму, в существование которой многие даже нет верят. За 2022 год он заработал 750 тысяч злотых нетто или около $170 тысяч (подтверждение есть у Dzika). О том, как перешагнуть заветные 10К и чем приходится ради этого жертвовать — читайте в нашем материале.
🟣«Не менее 70% заработка мы откладываем на подушку безопасности»
«Переехали по инициативе жены, она посчитала, что существует угроза семье из-за активного участия и финансирования протестов. Она также работает в IT и тоже перегружена работой. Сейчас ее заработка хватает, чтобы содержать семью, пока я пытаюсь запустить стартап.
Контроль расходов я даже не веду — на себя в режиме непрерывной работы особо не потратишь. Да и особо не нужно: не менее 70% заработка мы откладываем на подушку безопасности, храним все в банке (в долларах и евро). Примерный бюджет на семью такой:
🔸Аренда дома — $1500
🔸Еда, алкоголь, бытовая химия — $700
🔸Рестораны, кафе, доставка еды — $150
🔸Школа + детские кружки — $1500
🔸Путешествия — $1000
🔸Авто (топливо, страховка, ТО) — $150
🔸Медицина — $70 в месяц
🔸Итого: около $5000.
Никаких локальных инвестиций не делали, ведь нет гарантий, что ЕС не примет законы против беженцев из Беларуси. Каких-либо дорогих привычек или хобби у нас нет, к использованию ресурса все члены семьи рационально относятся.
Хозяйством у нас занимается жена. Я знаю цену на пиво и бензин, а в остальном доверяю ее выбору. Но, если честно, мой рацион абсолютно простой: в 10 утра два яйца + две сосиски + чашка кофе, ближе к вечеру сыровяленая колбаса + чеснок + хлеб. Иногда расслабляюсь вечером парой банок пива.
🟣«Мне проще в турборежиме заработать за пару дней $1–2 тысячи, чем растягивать это на неделю»
Мой опыт в IT более 20 лет, я «многостаночник» — базы данных, UI, бизнес анализ и технический анализ, стек java, архитектура и так далее. Ярко выраженной позиции нет, вливаюсь в команду и делаю то, что нужно для достижения цели — от обычного багфиксинга, до анализа и архитектурных задач. Пробовал примерить на себе «погоны» менеджера, но не люблю от кого-либо зависеть, да и на техническом направлении понятно как зарабатывать, а с менеджерством — куда ветер дунет, туда тебя и понесет. Ну и политик из меня так себе: мне проще прямо команде обозначать проблемы и выслушивать предложения коллег, без каких либо закулисных игр.
Весь прошлый год я работал как B2B (налог ryczałt в 12%). Один клиент — американская компания с корнями из Беларуси (она помогла переехать в Польшу), второй — так же из США (подкинули коллеги). За год было три проекта: на двух зарабатывал, третий начал сам и потому только тратил. Сейчас полностью ушел работать над свои проектом, а там как пойдет: выстрелит — буду пробовать бизнес развивать, не выстрелит — всегда можно вернуться к своим.
Пока режим работы примерно такой: в 10 проснуться и около 2-х часов ночи — отбой. Подозреваю, по результатам 2023 года я буду самым нищим программистом, потому что пока все заработанные деньги и силы уходят в свой стартап.
Мой средний часовой рэйт плавает в диапазоне 40–50$, а там как с клиентом договоришься. Когда достаточный уровень технавыков — проще решить задачу быстро и с первого раза, чем растягивать это на длительное время. Основной клиент всегда покупает 8 часов времени под проект, чтобы я участвовал в жизнедеятельности команды. На проектах, которые стартуют с нуля, часто удаётся сделать быстро то, что рассчитано на двухнедельный спринт.
Продолжение ниже⤵️
#БогатыйБуратино
43-летний айтишник переехал в Гданьск вместе с семьей (жена и двое детей) в 2021 году. В IT более 20 лет и зарабатывает сумму, в существование которой многие даже нет верят. За 2022 год он заработал 750 тысяч злотых нетто или около $170 тысяч (подтверждение есть у Dzika). О том, как перешагнуть заветные 10К и чем приходится ради этого жертвовать — читайте в нашем материале.
🟣«Не менее 70% заработка мы откладываем на подушку безопасности»
«Переехали по инициативе жены, она посчитала, что существует угроза семье из-за активного участия и финансирования протестов. Она также работает в IT и тоже перегружена работой. Сейчас ее заработка хватает, чтобы содержать семью, пока я пытаюсь запустить стартап.
Контроль расходов я даже не веду — на себя в режиме непрерывной работы особо не потратишь. Да и особо не нужно: не менее 70% заработка мы откладываем на подушку безопасности, храним все в банке (в долларах и евро). Примерный бюджет на семью такой:
🔸Аренда дома — $1500
🔸Еда, алкоголь, бытовая химия — $700
🔸Рестораны, кафе, доставка еды — $150
🔸Школа + детские кружки — $1500
🔸Путешествия — $1000
🔸Авто (топливо, страховка, ТО) — $150
🔸Медицина — $70 в месяц
🔸Итого: около $5000.
Никаких локальных инвестиций не делали, ведь нет гарантий, что ЕС не примет законы против беженцев из Беларуси. Каких-либо дорогих привычек или хобби у нас нет, к использованию ресурса все члены семьи рационально относятся.
Хозяйством у нас занимается жена. Я знаю цену на пиво и бензин, а в остальном доверяю ее выбору. Но, если честно, мой рацион абсолютно простой: в 10 утра два яйца + две сосиски + чашка кофе, ближе к вечеру сыровяленая колбаса + чеснок + хлеб. Иногда расслабляюсь вечером парой банок пива.
🟣«Мне проще в турборежиме заработать за пару дней $1–2 тысячи, чем растягивать это на неделю»
Мой опыт в IT более 20 лет, я «многостаночник» — базы данных, UI, бизнес анализ и технический анализ, стек java, архитектура и так далее. Ярко выраженной позиции нет, вливаюсь в команду и делаю то, что нужно для достижения цели — от обычного багфиксинга, до анализа и архитектурных задач. Пробовал примерить на себе «погоны» менеджера, но не люблю от кого-либо зависеть, да и на техническом направлении понятно как зарабатывать, а с менеджерством — куда ветер дунет, туда тебя и понесет. Ну и политик из меня так себе: мне проще прямо команде обозначать проблемы и выслушивать предложения коллег, без каких либо закулисных игр.
Весь прошлый год я работал как B2B (налог ryczałt в 12%). Один клиент — американская компания с корнями из Беларуси (она помогла переехать в Польшу), второй — так же из США (подкинули коллеги). За год было три проекта: на двух зарабатывал, третий начал сам и потому только тратил. Сейчас полностью ушел работать над свои проектом, а там как пойдет: выстрелит — буду пробовать бизнес развивать, не выстрелит — всегда можно вернуться к своим.
Пока режим работы примерно такой: в 10 проснуться и около 2-х часов ночи — отбой. Подозреваю, по результатам 2023 года я буду самым нищим программистом, потому что пока все заработанные деньги и силы уходят в свой стартап.
Мой средний часовой рэйт плавает в диапазоне 40–50$, а там как с клиентом договоришься. Когда достаточный уровень технавыков — проще решить задачу быстро и с первого раза, чем растягивать это на длительное время. Основной клиент всегда покупает 8 часов времени под проект, чтобы я участвовал в жизнедеятельности команды. На проектах, которые стартуют с нуля, часто удаётся сделать быстро то, что рассчитано на двухнедельный спринт.
Продолжение ниже⤵️
#БогатыйБуратино
Dzik Pic. Откровенно о польском ИТ
💰👨💻«Периодически приходится становиться «ИТ-монахом». Айтишник с заработком $14К+ в месяц о том, как это удалось 43-летний айтишник переехал в Гданьск вместе с семьей (жена и двое детей) в 2021 году. В IT более 20 лет и зарабатывает сумму, в существование…
💰👨💻«Периодически приходится становиться «ИТ-монахом». Айтишник с заработком $14К+ (часть 2)
Если все делать правильно, гораздо проще заработать за день-два $1–2 тысячи, чем растягивать это на неделю. Плюс такой работы еще и в том, что сторона клиента часто не успевает за командой разработки, а это дает еще больше свободного времени (для хобби или других проектов — у каждого свой выбор). Получается такая честная игра «Мы вас обогнали, сейчас ждем, что дальше?». При этом невыгодно сокращать притертую команду, если клиент решит «что-то быстро работают, можно сэкономить», потому что в ней нет основного владельца знаний.
Есть и минусы «режима берсерка» — нельзя полноценно отдыхать без отрыва от производства. В режиме «рабочего туризма» с ноутбуком уровень свободы ограничен митингами, хотя это терпимо даже на двух проектах. Семейные относятся с пониманием, а главное — видят, какой ценой обеспечивается этот отдых.
🟣«Программирование — это инструмент вроде молотка, которым забивают гвозди и за это получают деньги»
Высокий заработок, как показывают наблюдения, обусловлен умением решать большинство задач на лету и с первого раза. Мой клиент ценит меня за то, что я в стороне от проблем не остаюсь, если знаю как их решать. У меня ушло с десяток лет, чтобы понимание шаблонов проектирования и накопленные микронаработки позволяли собирать ПО как Lego. Не скажу, что это был легкий опыт — я сам понабивал шишек на неудачных запусках стартапов с крупными финпотерями.
И сейчас на некоторых проектах я «superstar», а на некоторых — «не очень». Это больше зависит от того, насколько клиент может донести, чего конкретно он хочет. Если речь о том, что «вот вам миллион и сделайте так, чтобы я начал еще больше зарабатывать, а что для этого нужно — решайте сами, про свою бизнес модель я не расскажу» — тут сразу будет куча рисков. Менеджеры обычно сразу хватаются менеджить, хотя разработчики настроены скептически «впереди — банальный «распил бабла» и итоговое недовольство клиента». А по сути, успех проекта будет зависеть лишь от того, работал ли кто-то из команды в схожей отрасли.
Для меня программирование — это не цель жизни, а рабочий инструмент вроде молотка, которым забивают гвозди и за это получают деньги. Сама по себе ИТ-отрасль очень похожа на стройку, только чтобы начать работать в ИТ интеллектуальный порог входа выше, а все остальное один-в-один как в строительстве. Здесь те же самые «шабашки», и засасывают они точь-в-точь как и в строительстве, только у строителей риски для здоровья выше.
Когда айтишники спрашивают «Где я свернул не туда и почему не получаю 10к?», это лишь попытка оправдания собственной лени или боязни изменений. Во-первых, иногда нудно из самолета сначала парашют выбросить, а потом уже за ним прыгнуть и ловить в полете. Пока не прыгнешь — не поймешь, на что способен.
Во-вторых, некоторым стоило бы себе признаться «я люблю жить, а не в книгах сидеть». Все могут столько зарабатывать, но не имеют силы воли, так как для этого периодически нужно становиться «ИТ-монахом» и отрекаться от внешнего мира, погружаясь в документально-проектное или физико-математическое, или разбираться с тем, на что в университете забивал. У меня это обычно выглядит как выпадание из жизни на месяц-два, когда идет захват какого-либо технологического направления — ручка, блокнотик, талмуды с документацией, или курсы на курсере.
Что я посоветую сегодняшнему джуну, чтобы получать более 10К? Парням — найди классную женщину, что бы желание секса и бытовуха не отвлекало от развития, и учеба без остановки до тех пор, пока не поймешь, что для тебя стало совершенно понятным, как все устроено. Девушкам — тоже самое, но им сложнее конкурировать с мужчинами из-за необходимости рожать ребенка».
👉Начало истории здесь.
#БогатыйБуратино
Если все делать правильно, гораздо проще заработать за день-два $1–2 тысячи, чем растягивать это на неделю. Плюс такой работы еще и в том, что сторона клиента часто не успевает за командой разработки, а это дает еще больше свободного времени (для хобби или других проектов — у каждого свой выбор). Получается такая честная игра «Мы вас обогнали, сейчас ждем, что дальше?». При этом невыгодно сокращать притертую команду, если клиент решит «что-то быстро работают, можно сэкономить», потому что в ней нет основного владельца знаний.
Есть и минусы «режима берсерка» — нельзя полноценно отдыхать без отрыва от производства. В режиме «рабочего туризма» с ноутбуком уровень свободы ограничен митингами, хотя это терпимо даже на двух проектах. Семейные относятся с пониманием, а главное — видят, какой ценой обеспечивается этот отдых.
🟣«Программирование — это инструмент вроде молотка, которым забивают гвозди и за это получают деньги»
Высокий заработок, как показывают наблюдения, обусловлен умением решать большинство задач на лету и с первого раза. Мой клиент ценит меня за то, что я в стороне от проблем не остаюсь, если знаю как их решать. У меня ушло с десяток лет, чтобы понимание шаблонов проектирования и накопленные микронаработки позволяли собирать ПО как Lego. Не скажу, что это был легкий опыт — я сам понабивал шишек на неудачных запусках стартапов с крупными финпотерями.
И сейчас на некоторых проектах я «superstar», а на некоторых — «не очень». Это больше зависит от того, насколько клиент может донести, чего конкретно он хочет. Если речь о том, что «вот вам миллион и сделайте так, чтобы я начал еще больше зарабатывать, а что для этого нужно — решайте сами, про свою бизнес модель я не расскажу» — тут сразу будет куча рисков. Менеджеры обычно сразу хватаются менеджить, хотя разработчики настроены скептически «впереди — банальный «распил бабла» и итоговое недовольство клиента». А по сути, успех проекта будет зависеть лишь от того, работал ли кто-то из команды в схожей отрасли.
Для меня программирование — это не цель жизни, а рабочий инструмент вроде молотка, которым забивают гвозди и за это получают деньги. Сама по себе ИТ-отрасль очень похожа на стройку, только чтобы начать работать в ИТ интеллектуальный порог входа выше, а все остальное один-в-один как в строительстве. Здесь те же самые «шабашки», и засасывают они точь-в-точь как и в строительстве, только у строителей риски для здоровья выше.
Когда айтишники спрашивают «Где я свернул не туда и почему не получаю 10к?», это лишь попытка оправдания собственной лени или боязни изменений. Во-первых, иногда нудно из самолета сначала парашют выбросить, а потом уже за ним прыгнуть и ловить в полете. Пока не прыгнешь — не поймешь, на что способен.
Во-вторых, некоторым стоило бы себе признаться «я люблю жить, а не в книгах сидеть». Все могут столько зарабатывать, но не имеют силы воли, так как для этого периодически нужно становиться «ИТ-монахом» и отрекаться от внешнего мира, погружаясь в документально-проектное или физико-математическое, или разбираться с тем, на что в университете забивал. У меня это обычно выглядит как выпадание из жизни на месяц-два, когда идет захват какого-либо технологического направления — ручка, блокнотик, талмуды с документацией, или курсы на курсере.
Что я посоветую сегодняшнему джуну, чтобы получать более 10К? Парням — найди классную женщину, что бы желание секса и бытовуха не отвлекало от развития, и учеба без остановки до тех пор, пока не поймешь, что для тебя стало совершенно понятным, как все устроено. Девушкам — тоже самое, но им сложнее конкурировать с мужчинами из-за необходимости рожать ребенка».
👉Начало истории здесь.
#БогатыйБуратино
Как ИТ-экспаты в Польше подаются на ВНЖ в 2021-2023
Начинаем делиться результатами опроса! Благодарим 1054 участника.
Стартуем с общей картины: в каких воеводствах и на каких основаниях подаются айтишники, сколько + и - децызий. (Графики следует читать по отдельности, цвета не имеют значения.)
🖊 Треть участников опроса подавались на ВНЖ (угадайте где) в Мазовецком воеводстве (Варшава). Следующие по популярности: Вроцлав, Гданьск, Краков.
🖋41% обратился за блюкард. КЧП получали больше половины (при этом по ИП - 25%).
🖋Треть айтишников готовятся и подаются самостоятельно.
🖋При всем многообразии вариантов (воеводств, оснований, подготовки к подаче) % отказов мизерный. Всего 3 кейса на 600+ ИТ-специалистов, которые уже получили децызию.
Не переключайтесь, скоро поделимся сроками.
P.S. Го обсуждать в наш чат, там почти 1000 человек.
#Легализация #ВНЖ
Начинаем делиться результатами опроса! Благодарим 1054 участника.
Стартуем с общей картины: в каких воеводствах и на каких основаниях подаются айтишники, сколько + и - децызий. (Графики следует читать по отдельности, цвета не имеют значения.)
🖊 Треть участников опроса подавались на ВНЖ (угадайте где) в Мазовецком воеводстве (Варшава). Следующие по популярности: Вроцлав, Гданьск, Краков.
🖋41% обратился за блюкард. КЧП получали больше половины (при этом по ИП - 25%).
🖋Треть айтишников готовятся и подаются самостоятельно.
🖋При всем многообразии вариантов (воеводств, оснований, подготовки к подаче) % отказов мизерный. Всего 3 кейса на 600+ ИТ-специалистов, которые уже получили децызию.
Не переключайтесь, скоро поделимся сроками.
P.S. Го обсуждать в наш чат, там почти 1000 человек.
#Легализация #ВНЖ
🏖🏝Отпуск в Польше: выходные не включаются, а «отпускных» нет
Юрист ALG Legal Юлия Князь составила шпаргалку о правилах отпуска в Польше по трудовому законодательству.
💡Размер отпуска зависит от стажа работы. Если ваш стаж менее 10 лет — 20 дней отпуска, более 10 лет — 26 дней.
💡Отпуск в Польше исчисляется в рабочих днях, а не календарных. Это значит, что в количество дней отпуска не входят выходные и праздники.
💡Отпуск может быть разделен на сколько угодно частей, при этом одна из них должна быть минимум 14 календарных дней.
💡Работник обязан использовать трудовой отпуск за текущий год не позднее 30 сентября следующего года.
💡В период отпуска недопустимо выполнять какую-либо работу по заданию нанимателя.
💡Нет возможности заменить весь или часть отпуска денежной компенсацией. Исключение только одно — прекращения трудовых отношений.
💡«Отпускные» накануне не выплачиваются. Работнику просто сохраняют привычный срок и размер зарплаты за то время, когда его не было.
💡С недавнего времени ввели «форс-мажорный» отпуск — 16 часов (или 2 дня) в году при наличии обстоятельств непреодолимой силы, по неотложным семейным делам, из-за болезни или несчастного случая. За это время работник получает половину привычной оплаты.
👉Как отличаются права работников в Польше и Беларуси
👉Правительство приняло изменения в Трудовой кодекс
Юрист ALG Legal Юлия Князь составила шпаргалку о правилах отпуска в Польше по трудовому законодательству.
💡Размер отпуска зависит от стажа работы. Если ваш стаж менее 10 лет — 20 дней отпуска, более 10 лет — 26 дней.
💡Отпуск в Польше исчисляется в рабочих днях, а не календарных. Это значит, что в количество дней отпуска не входят выходные и праздники.
💡Отпуск может быть разделен на сколько угодно частей, при этом одна из них должна быть минимум 14 календарных дней.
💡Работник обязан использовать трудовой отпуск за текущий год не позднее 30 сентября следующего года.
💡В период отпуска недопустимо выполнять какую-либо работу по заданию нанимателя.
💡Нет возможности заменить весь или часть отпуска денежной компенсацией. Исключение только одно — прекращения трудовых отношений.
💡«Отпускные» накануне не выплачиваются. Работнику просто сохраняют привычный срок и размер зарплаты за то время, когда его не было.
💡С недавнего времени ввели «форс-мажорный» отпуск — 16 часов (или 2 дня) в году при наличии обстоятельств непреодолимой силы, по неотложным семейным делам, из-за болезни или несчастного случая. За это время работник получает половину привычной оплаты.
👉Как отличаются права работников в Польше и Беларуси
👉Правительство приняло изменения в Трудовой кодекс
📬В Беларуси +1 пункт для подачи на шенген
Визовый центр Италии в Бресте возобновил приём документов на шенгенские визы. Теперь получить шенген смогут жители города и области, по другим регионам также следует ждать новостей. Податься на визу можно через форму Свяжитесь с нами на сайте.
Напомним, визовый центр Италии уже работает в Минске.
Визовый центр Италии в Бресте возобновил приём документов на шенгенские визы. Теперь получить шенген смогут жители города и области, по другим регионам также следует ждать новостей. Податься на визу можно через форму Свяжитесь с нами на сайте.
Напомним, визовый центр Италии уже работает в Минске.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🙀🎭Кринж дня из Краковского музея восковых фигур
Музей восковых фигур в Кракове наконец получил волну популярности (на TripAdvisor у него всего лишь 2,5⭐️) благодаря туристке, запечатлевшей свой визит в TikTok. Видео «Идем со мной в худший музей восковых фигур в мире» быстро стало вирусным и уже превзошло отметку в 13 миллионов просмотров, удостоившись даже отдельной статьи в New York Post. Там Польшу назвали «Меккой для плохих музеев восковых фигур».
А вы уже ходили по польским музеям? Jakie polecacie?
Музей восковых фигур в Кракове наконец получил волну популярности (на TripAdvisor у него всего лишь 2,5⭐️) благодаря туристке, запечатлевшей свой визит в TikTok. Видео «Идем со мной в худший музей восковых фигур в мире» быстро стало вирусным и уже превзошло отметку в 13 миллионов просмотров, удостоившись даже отдельной статьи в New York Post. Там Польшу назвали «Меккой для плохих музеев восковых фигур».
А вы уже ходили по польским музеям? Jakie polecacie?
💃🕺Афиша бесплатных IT-мероприятий на 13—19 марта
В эфире наша еженедельная афиша мероприятий для айтишников. Сохраняйте ссылку на пост или ищите по тегу #афиша (пост обновляется).
🟡Офлайн:
Документация, которая пишет сама себя
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 17:30
📍Место: Warsaw School of Economics (aleja Niepodległości 162)
CRASH Mondays во Вроцлаве: CSR, ESG
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 18:00
📍Место: Hard Rock Cafe Wrocław
🙋♀️Условия: 10 злотых за вход в кафе
KraQA #59 Тестирование требований
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 18:00
📍Место: Techies Kraków, ul. Na Zjeździe 11.
Что нужно ВАМ, чтобы ИМ понравилось работать в Scrum?
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 13:00
📍Место: Aleja 29 Listopada 20, Kraków.
Cybersecurity в Катовице
🗓Дата и время: 15 марта (среда) в 17:53
📍Место: Museum of the History of Computers and Information Technology, Sienkiewicza 28
TechSpot: Observability митап в Варшаве
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:30
📍Место: HubHub (al. Jerozolimskie 93)
Встреча WG.NET hybrid
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:00
📍Место: Wydział Matematyki i Nauk Informacyjnych Politechniki Warszawskiej (Koszykowa 75, Warszawa)
Форум беларускіх прадпрымальнікаў
🗓Час: 18 и 19 сакавіка (субота, нядзеля)
📍Месца: Беларускі Дом (ul. Kryniczna 6, Warszawa)
🙋♀️Умовы: запоўніць анкету
🟢Онлайн:
Делегирование ответственности
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 18:00
EtLT & Orchestration Architecture in DataOps
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 09:00
All Things Chaos Engineering
🗓Дата и время: 15 и 16 марта (среда и четверг) в 00:00
LetSwift — встреча iOS-разработчиков
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:00
Конференция DevOps fwdays'23
🗓Дата и время: 18 марта (суббота) в 00:00
🙋♀️Условия: Есть дополнительные сессии с 16 марта и платные услуги.
🐽Ничего не нашли для себя? Можете пошуршать здесь, здесь или здесь.
В эфире наша еженедельная афиша мероприятий для айтишников. Сохраняйте ссылку на пост или ищите по тегу #афиша (пост обновляется).
🟡Офлайн:
Документация, которая пишет сама себя
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 17:30
📍Место: Warsaw School of Economics (aleja Niepodległości 162)
CRASH Mondays во Вроцлаве: CSR, ESG
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 18:00
📍Место: Hard Rock Cafe Wrocław
🙋♀️Условия: 10 злотых за вход в кафе
KraQA #59 Тестирование требований
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 18:00
📍Место: Techies Kraków, ul. Na Zjeździe 11.
Что нужно ВАМ, чтобы ИМ понравилось работать в Scrum?
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 13:00
📍Место: Aleja 29 Listopada 20, Kraków.
Cybersecurity в Катовице
🗓Дата и время: 15 марта (среда) в 17:53
📍Место: Museum of the History of Computers and Information Technology, Sienkiewicza 28
TechSpot: Observability митап в Варшаве
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:30
📍Место: HubHub (al. Jerozolimskie 93)
Встреча WG.NET hybrid
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:00
📍Место: Wydział Matematyki i Nauk Informacyjnych Politechniki Warszawskiej (Koszykowa 75, Warszawa)
Форум беларускіх прадпрымальнікаў
🗓Час: 18 и 19 сакавіка (субота, нядзеля)
📍Месца: Беларускі Дом (ul. Kryniczna 6, Warszawa)
🙋♀️Умовы: запоўніць анкету
🟢Онлайн:
Делегирование ответственности
🗓Дата и время: 13 марта (понедельник) в 18:00
EtLT & Orchestration Architecture in DataOps
🗓Дата и время: 14 марта (вторник) в 09:00
All Things Chaos Engineering
🗓Дата и время: 15 и 16 марта (среда и четверг) в 00:00
LetSwift — встреча iOS-разработчиков
🗓Дата и время: 16 марта (четверг) в 18:00
Конференция DevOps fwdays'23
🗓Дата и время: 18 марта (суббота) в 00:00
🙋♀️Условия: Есть дополнительные сессии с 16 марта и платные услуги.
🐽Ничего не нашли для себя? Можете пошуршать здесь, здесь или здесь.
🙆♀️Что за «женоненавистнические» плакаты гуляют в сети?
Последние дни польский интернет полыхает от плакатов, развешенных в городе Ольштын. Что ж, на этот раз церковь ни при чем: это был перформанс-пародия к 8 Марта от активистов «MOK Olsztyn».
«Форма и содержание плакатов — пародия на «усатые» претензии к женщинам. Кто знает, может, скоро мы проснемся в этом плакатном мире? Или мы уже живем в нем? [...] Наша деятельность является поводом для обсуждения насильственных форм общения тех, кто хочет осуществлять над нами символическую власть. Это трансгрессивный жест отрицания всякой индоктринации. Мы неизменно стоим на стороне свободы, иронизируя языком исключений и приказов», — описывают перформанс его создатели.
Оценили плакаты далеко не все: многие комментаторы считают, что с учетом ситуации с правами женщин в Польше это выглядит как минимум нелепо. Активисты отвечают, что и таким реакциям рады: провокация стала «термометром» настроения людей.
🐽Признавайтесь, сразу раскусили сарказм?
Последние дни польский интернет полыхает от плакатов, развешенных в городе Ольштын. Что ж, на этот раз церковь ни при чем: это был перформанс-пародия к 8 Марта от активистов «MOK Olsztyn».
«Форма и содержание плакатов — пародия на «усатые» претензии к женщинам. Кто знает, может, скоро мы проснемся в этом плакатном мире? Или мы уже живем в нем? [...] Наша деятельность является поводом для обсуждения насильственных форм общения тех, кто хочет осуществлять над нами символическую власть. Это трансгрессивный жест отрицания всякой индоктринации. Мы неизменно стоим на стороне свободы, иронизируя языком исключений и приказов», — описывают перформанс его создатели.
Оценили плакаты далеко не все: многие комментаторы считают, что с учетом ситуации с правами женщин в Польше это выглядит как минимум нелепо. Активисты отвечают, что и таким реакциям рады: провокация стала «термометром» настроения людей.
🐽Признавайтесь, сразу раскусили сарказм?