👨‍💻🙋‍♂️ Разработчик игр CD Projekt планирует нанять новых сотрудников

«Мы можем подтвердить, что в настоящее время планируем привлечь к работе над проектом „Cyberpunk 2“ около 150–160 человек к концу 2025 года», — написал член совета директоров Пётр Нелюбович в ходе чата, организованного StockWatch.

Во II квартале работа перешла в стадию препродакшена, и по истечении первых шести месяцев над второй частью Cyberpunk работали в общей сложности 116 разработчиков. Также известно, что над новой частью «Ведьмака» занято значительно больше людей — 444 человека.

Общее число разработчиков, работающих над играми CD Projekt, достигло почти 800.

👉 Расходы CD Projekt Group на разработку новых проектов в первой половине 2025 года превысили 240 миллионов злотых. Согласно заявлениям правления, капитальные затраты продолжат расти, что отражает как развитие внутренних команд, так и активизацию сотрудничества с внешними партнёрами.

💸 Разработчик игр зафиксировал почти 155 миллионов злотых консолидированной прибыли нетто (причитающейся акционерам материнской компании) в первой половине 2025 года по сравнению со 170 миллионами злотых годом ранее.

Операционная прибыль за полгода 2025-го достигла 168 миллионов злотых по сравнению с 140 миллионами злотых в прошлом году. Выручка от продаж достигла 443 млн злотых, что выше показателя чуть менее 425 млн злотых годом ранее.

«Наибольшее влияние на результаты группы компаний CD Projekt Capital в первой половине 2025 года оказали высокие продажи игры «Cyberpunk 2077» вместе с дополнением «Widmo Wolności» и премьерные продажи версии игры для консоли Nintendo Switch 2, а также продажи игры «The Witcher 3: Wild Hunt», которые неизменно важны для результатов группы», — говорится в отчёте.

🙅‍♂️☕️👨‍💻 Удар по фрилансерам: познаньская кофейня начала брать деньги с тех, кто сидит за столом, но ничего не заказывает

Кафе Oldskulowa в Познани объявило, что с тех, кто сидит за столиком, но ничего не заказывает, будет взиматься плата за обслуживание в размере 6 злотых.

За это заведение раскритиковали. Но сами владельцы объяснили свою позицию в Facebook.

Они написали: «Это становилось всё более распространённым: четыре человека за столиком, и только один заказывает. Остальные пользуются туалетом, электричеством, музыкой, Wi-Fi и пространством…. А те, кто на самом деле хотел поесть, должны были уйти».

В итоге заведение несло убытки.

Это не первая подобная мера. Так, в прошлом году познаньское кафе Taczaka 20 запретило своим посетителям пользоваться компьютерами или iPad, делать заметки, работать или учиться в заведении в выходные дни. Всё для того, чтобы не занимать драгоценное пространство в небольшом помещении.

Похожий запрет на работу и учёбу в кафе по выходным ввело и варшавское «Ministerstwo Kawy». В пояснительном посте подчёркивалось, что заведение должно быть «местом для встреч, отдыха и отвлечения от повседневной жизни с хорошим кофе», а не офисом. В будние дни для работы за компьютером здесь выделены отдельные зоны.

🐽 А что вы думаете про работу за столиком в кофейне?

✍️🤔 Появилась версия правительства о помощи гражданам Украины. Там не упоминается получение польского гражданства

Появился проект закона «О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно проверки права на семейные пособия для иностранцев и условий предоставления помощи гражданам Украины в связи с вооруженным конфликтом на территории этой страны».

Его автор, вернее, заявитель — MSWiA (МВД). Сейчас документ проходит Совет Министров.

🟣 Что там сказано?

На самом деле, очень много, так что перескажем только отдельные моменты:

🔹В связи с вето президента на предыдущий закопроект о помощи гражданам Украины «возникла необходимость в срочном урегулировании статуса почти миллиона беженцев из Украины».

🔹 Поправки к закону должны связать право на получение пособия по уходу за ребенком для иностранцев из третьих стран с деятельностью заявителя на рынке труда и обучением детей в польской школе.

Согласно предлагаемым правилам, лицо будет считаться экономически активным, если оно платит взносы в ZUS. Но сюда же попадут и люди в декрете или получающие пособия по инвалидности/безработице. Плюс пособия хотят увязать с получением иностранцами не менее 75% минимальной заработной платы (по словам авторов, чтобы обойти фиктивную занятость).

🔹 Легальное пребывание и доступ граждан Украины польскому рынку труда должны продлить до 4 марта 2026 года.

🔹 Но и злосчастная статья 100d, которая приостанавливает сроки рассмотрения воеводами заявок на карты побыту, тоже продлевается до 4 марта 2026 года. Авторы говоря, что власти уже работают над законом, чтобы все заявки подавались онлайн через MOS.

🔹 Сроки по рассмотрению дел на международную защиту тоже предполагается «заморозить» — но оставить возможность работать, если за полгода власти не успеют дать ответ (в общем, как описано тут).

🔹 Расширяются основания, по которым гражданину Украины могут аннулировать побыт, например, если он или она подали заявление, содержащее ложную информацию, или заключили фиктивный брак.

Однако Dzik не увидел в правительственном проекте пункт про изменение сроков пребывания на ПМЖ перед подачей на гражданство (ранее в проекте Кароля Навроцкого предлагалось удлинить сроки ожидания гражданства по крайней мере на 7 лет). Будем надеяться, что и не увидим.

P.S. Да, как верно замечают в комментариях, идея насчёт сроков ожидания гражданства может появиться в каком-нибудь другом документе. Так что будем следить!

Пришло время сделать свой польский лучше. Учитесь со скидкой 10% в школе Polski Na Tak — промокод DZIK

Cтарт ближайших групп:

🟠 А1. Онлайн

• пн + ср, 18:45-20:15 с 10 сентября — пани Лидия, 5 свободных мест
• вт + чт, 18:40-20:10 с 25 сентября — пани Диана, 8 свободных мест

🟠 А1. Оффлайн в Варшаве на Wolskiej 50 (metro Płocka)

• пн + ср, 19:40-21:10 с 22 сентября — пан Кароль, носитель языка, 8 свободных мест

🟣 А2. Онлайн

• вт + чт, 18:40-20:10 с 11 сентября — пани Кася, 4 свободных места
• пн + чт, 17:30-19:00 с 22 сентября — пан Игорь, 7 свободных мест

🟠 В1. Оффлайн в Варшаве на Wolskiej 50 (metro Płocka)

• сб, 10:30-13:45 с 27 сентября — пани Анна, носитель языка, 4 свободных места

🟠 В1. Онлайн

• пн + ср, 18:00-19:30 с 15 сентября — пан Пётр, носитель языка, 1 свободное место
• пн + ср, 19:00-20:30 с 22 сентября — пани София, 7 свободных мест

🟣 В2. Оффлайн в Варшаве на Wolskiej 50 (metro Płocka)

• вт + пт, 19:40-21:10 с 12 сентября — пан Кароль, носитель языка, 4 свободных места

Что предлагает Polski Na Tak:

— Стартовать можно с нуля или продолжить на В1 и выше
— Онлайн или оффлайн в Варшаве
— В группе или индивидуально
— С носителями языка
— Подготовка к экзамену на B1 и Карте Поляка
— Разговорные клубы каждую неделю

Пишите Polski Na Tak, чтобы узнать свой уровень и подобрать подходящий курс. Сайт школы.

Если вы получаете знания по наводке Дзіка — это продляет ему жизнь. Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

#adviser

💸 Взносы в ZUS для предпринимателей должны вырасти в 2026-м

Как пишет Gazeta Prawna, в 2026 году предприниматели будут ежемесячно платить ZUS почти на 153 злотых больше, чем сейчас, без учета взносов на медицинское страхование (składka zdrowotna).

🟣 Откуда такие цифры?

В проекте государственного бюджета на 2026 год прогнозируется, что средняя заработная плата в национальной экономике составит 9420 злотых брутто. Но законопроект ещё должен быть принят парламентом и подписан президентом.

Минимальный размер взносов на медицинское страхование тоже должен увеличиться (см. ниже).

«В результате общая нагрузка на предпринимателей, связанная со взносами в ZUS, включая минимальный размер взносов на медицинское страхование, может увеличиться на 270 злотых в месяц в 2026 году. Это означает дополнительные расходы в размере 3245 злотых в год», — подсчитал Пётр Ющик, главный налоговый консультант InFakt.

☝️ Это касается предпринимателей, которые не пользуются льготами, такими как «ulga na start» или «mały ZUS plus». То есть платят «duży ZUS».

Если зарплата составит 9420 злотых, то базой для расчёта взносов будет 5652 злотых. Следовательно, по расчетам Петра Ющика, взносы в ZUS в 2026 году могут увеличиться на 8,6%.

С учетом взносов на ubezpieczenie chorobowe, которое является для предпринимателей добровольным, общая сумма составит 1926,76 злотых.

👉 Для сравнения, в 2021-м предприниматели платили 998,37 злотых в месяц в виде взносов на социальное страхование в ZUS

🟣 А что по взносу на медицинское страхование?

Минимальный взнос на медицинское страхование (składka zdrowotna) тоже должен увеличиться, но по другой причине.

В 2025-м он составляет 314,96 злотых в месяц. В следующем году взнос, вероятно, вырастет до 432,54 злотых.

🔹 Дело в том, что этот взнос рассчитывается на основе фактической минимальной заработной платы. Правительство предлагает установить минималку в 2026 году в размере 4806 злотых, что на 140 злотых больше, чем в 2025 году (сейчас 4666 злотых).

🔹 Плюс действие специальной меры, согласно которой текущий минимальный взнос на медицинское страхование рассчитывается исходя из 75% минимальной заработной платы, вероятно, прекратится в 2026 году. Эта мера была введена только на один год. Для её продления потребуется внесение поправки в закон.

Данная поправка была принята 4 апреля 2025 года, но Анджей Дуда наложил на нее вето. Если к этому времени Сейм не примет новый законопроект, в 2026 году минимальный взнос на медицинское страхование снова будет рассчитываться на основе 100% минимальной заработной платы.

☝️ Прогнозируемые взносы в ZUS для предпринимателей в 2026 году смотрите на карточках, но там нет медстрахования.

👉 3 наиболее популярные формы налогообложения в Польше

👨‍💻 Забудьте про AI, Excel — вот настоящий пропуск в Кремниевую долину

Надеемся, вы внимательно слушали учителя, который рассказывал про Excel, потому что теперь эта программа оказалась «королём технологических навыков», пишет SpidersWeb.

Согласно Course Report, проанализировавшем более 12 миллионов объявлений о вакансиях в технологической отрасли США, Microsoft Excel упоминался аж 531 тысячу раз. Навыки работы с электронными таблицами значительно более востребованы, чем большинство языков программирования.

Для сравнения, Python упоминался в 67 тыс. объявлений о вакансиях. В 60 тыс. вакансий упоминался SQL, а Machine learning — только в 31 тыс. из проанализированных предложений.

Анализ Course Report включал подсчёт навыков, перечисленных в вакансиях, и их разбивку по категориям, включая программирование, облачные вычисления, DevOps, кибербезопасность и аналитику данных.

Интерфейс Excel слишком глубоко укоренился в работе компаний, чтобы исчезнуть. Роль ИИ заключается не в замене этого инструмента, а в предоставлении ему точных и контекстуальных данных, пишет издание.

Пукар Хамал, CEO SecurityPal, высказывается в похожем тоне: «Во многих B2B-компаниях финишная прямая всегда заканчивается в Excel. Вы можете приукрасить свое решение новым интерфейсом, но в конечном итоге данные окажутся в электронной таблице, потому что именно там принимаются решения и вращаются реальные деньги».

Эксперты напоминают, что даже в эпоху «войн талантов в сфере ИИ», когда технологические гиганты платят миллионы специалистам по машинному обучению, проверенные инструменты анализа данных остаются основой. Excel, используемый с 1985 года, остаётся золотым стандартом в финансах, маркетинге, операционной деятельности и управлении продуктами.

🐽 А вы используете Excel в своей работе?

FuckUPs Night Warsaw: Стартапы + Агентства | 10 сентября

Ū HUB начинает новый сезон с хитового с формата! Фаундеры cтартапов и CEO агентств проведут для вас экспресс-интенсив: как учиться на ошибках, сохранять стойкость и делать то, что действительно нужно. Отличное начало учебного года 🎓

Спикеры:
🌪 Alex Brodsky | CEO | Playsense
🌪 Dorota Rymaszewska | Founder | hiPets 🐾
🌪 Denis True | Founder | Pocket Rocket Agency
🌪 Katherine Sakovich | CMO at Mira, #1 Hormonal Tracker

Приходите изучать чужой опыт и знакомиться с новыми людьми.

🗓 10 сентября, cреда
🕔 17:30 (регистрация с 17:00)
📍 Świetlica Wolności, Nowy Świat 6/12 | Варшава
🗣 English

🐣 Билеты: https://app.evenea.pl/event/895298-12/

По промокоду DZIK скидка в 15%.

Напитки, еда, бесплатные билеты на конференцию VDS в Валенсии за лучшие вопросы, нетворкинг и теплая атмосфера — всё включено.

До встречи!

#партнерский_пост

👨‍💻 Как беларус устроился на оплачиваемую стажировку в Allegro

Не секрет, что джунам в ИТ сейчас непросто найти свою первую работу или даже стажировку. Однако Dzik поговорил с беларусом, который устроился в Allegro практически сразу после выпуска из польского университета. Приводим его рассказ 👇

🟣 Почему именно Allegro?

Георгий этой зимой окончил Познаньскую политехнику. Ещё во время учёбы он устроился на свою первую стажировку — как Java-разработчик. Затем на протяжении 7 месяцев работал над проектом для OLX — уже как Data scientist.

Серьёзно к поискам своей первой работы парень приступил ближе к ноябрю 2024-го — как он говорит, «в наших реалиях это уже поздно».

Конечно, в политехнике периодически устраиваются так называемые «тарги працы», когда потенциальные работодатели приходят с предложениями для выпускников. Но, по словам Георгия, эти «ярмарки вакансий» сосредоточены не только на ИТ-специальностях — но и на логистике, архитектуре и т.д. То есть, выбор не то чтобы очень большой.

Беларус же искал предложения именно по Java и Python. Для этого он сёрчил LinkedIn и джобборды вроде того же «Just Join IT». Однако вакансию в Allegro ему подкинул знакомый.

Рекрутация в компанию проходила в три этапа. Вначале Георгий вместе со своими знакомыми прошёл часовой тест на специальном сервисе (разве что они подавались на JavaScript, а он на Java). Однако приглашение на второй этап пришло только нашему собеседнику.

После этого с ним поговорил рекрутер — чтобы проверить уровень знания польского, английского, задать базовые вопросы. И третий этап выглядел как встреча сразу с тремя людьми, на три часа.

«Например, в одном случае мне задавали вопросы только по программированию, моим прошлым проектам; смотрели мой GitHub. В другом — продакт-менеджер спрашивал про ситуации из прошлого (поведенческое интервью)», — поясняет парень.

Через полтора месяца ему дали оффер — но с одним условием: уладить вопросы с легализацией. Дело в том, что беларус на тот момент был на карте побыта, которая истекала 31 июля. А к работе он должен был приступить с первого числа. К счастью, выпускник успел в этот промежуток и сейчас находится на штампе.

🟣 Как работа?

Официально Георгий — на оплачиваемой стажировке (Internship) как «e-Xperience Program Associate». Но по факту он — начинающий Java Software Developer.

Собеседник признаётся: пройти собеседования было тяжелее, чем потом, собственно, работать. Оказалось, от новичков никто и не ожидает глубоких знаний. Наоборот, их готовы всему научить. Главное, чтобы они были открыты к новым знаниям и умели коммуницировать.

На вопрос о зарплате парень отвечает, что ему хватает на съём, коммуналку и даже ещё на «отложить» остаётся. Плюс компания даёт сотрудникам страховку, «Мультиспорт» и даже оплачивает проездной на общественный транспорт.

Правда, в офис ездят немногие — в контракте Георгия удалёнка на первом месте. Так что по факту 10 этажей с опенспейсами и садиком для детей сотрудников стоит полупустой.

Но, добавляет парень, новый глава Allegro обещал «перетащить» сотрудников на on-site. «Что вызывает вопросы, потому что, например, у нас в команде есть люди из Варшавы, Вроцлава. Непонятно, как им быть», — добавляет собеседник.

В команде говорят на польском, но периодически переходят и на английский. При желании можно перейти в другую команду, чтобы попрактиковаться в другом языке программирования. Но пока Георгий остаётся на своём месте. Сейчас он в основном занимается тем, что переписывает старый код (да, «любимое» занятие программистов). Но, говорит, ему могут подкинуть и другие задания, от дизайна до тестов.

В целом, утверждает парень, его всё устраивает и он надеется остаться в этой компании хотя бы на год, чтобы набраться опыта.

🐽 А как вы искали свою первую работу после выпуска из университета?

«Единственные самые высокие деревья на Земле» — спектакль по новой пьесе Ивана Вырыпаева.

📅 Дата: 9 и 10 сентября 2025 года
🕖 Время: 19:00
📍 Место: Capitol Theater, Варшава
🎟 Билеты: от 150 PLN
🔗 Подробнее и Купить билеты

«Единственные самые высокие деревья на Земле» — первый опыт сотрудничества актрис Чулпан Хаматовой, Марии Машковой и музыканта Василия Зоркого с одним из наиболее признанных драматургов Европы, чьи пьесы переведены более чем на 30 языков и идут на сценах десятков театров по всему миру.

Жанр спектакля — комедия абсурда.

#event_promo

👨‍💻 Кибербезопасность и low-code: тренды в ИТ в 2025-м

Глобальный дефицит специалистов по кибербезопасности сейчас составляет около 4,8 миллиона человек. Польское ИТ тоже в них нуждается.

По словам Павла Лопатки, директора Experis в Польше, спрос на кибербезопасников в Польше достигнет пика в 2025-м.

«Количество новых вакансий в сфере безопасности увеличилось, особенно в сфере финансов, e-commerce, производства и ИТ-услуг. Среди самых востребованных специализаций в области кибербезопасности сегодня — аналитики SOC, которые отслеживают ИТ-системы, выявляют инциденты безопасности и реагируют на них. Кроме того, pentester-ы, отвечающие за тестирование устойчивости систем к атакам, и специалисты по облачной безопасности», — говорит представитель Experis.

🟣 Зарплаты в сфере кибербезопасности тоже растут

«Наши данные показывают, что младший аналитик в центре безопасности может рассчитывать на ежемесячную зарплату от 8000 до 13 000 злотых брутто, — говорит эксперт. — Специалист со средним опытом работы пентестером зарабатывает от 16 000 до 22 000 злотых брутто.

Эксперт по облачной безопасности зарабатывает от 20 000 до 30 000 злотых брутто.

Менеджер по кибербезопасности в таких секторах, как банковское дело, финтех или крупные корпорации, зарабатывает от 28 000 до 45 000 злотых брутто в месяц.

В прошлом году рост зарплат в сфере кибербезопасности превысил 12%, что выше среднего показателя в сфере ИТ. Прогнозы на 2026 год указывают на дальнейший рост, до 14–16% в годовом исчислении, особенно в областях облачных вычислений, ИИ и соответствия требованиям NIS2/DORA».

🟣 А что по другим специальностям?

По словам Павла Лопатки, развитие low-code, no-code и ИИ не устранит потребность в программистах в долгосрочной перспективе — но существенно изменит структуру рынка.

Растёт спрос на архитекторов решений, интеграторов и разработчиков, способных создавать и адаптировать low-code/no-code платформы. Компании также ищут программистов, которые сочетают технические навыки с бизнес-подходом и пониманием процессов.

В то же время количество предложений для типичных frontend/backend-разработчиков сокращается в пользу людей, внедряющих комплексные решения, автоматизирующие работу в компаниях, резюмирует эксперт.

👉 Сколько сейчас получают айтишники в Польше

Оказание бухгалтерских услуг для фирм и JDG в Польше

🟣 Личный кабинет для общения с бухгалтерами: всё о финансах, налогах и декларациях
🟣 Быстрые ответы: в течение 3 часов
🟣 Консультации включены: не нужно доплачивать за дополнительные разъяснения
🟣 Работаем на польском, русском и английском языках

👉 Заходите на сайт, если хотите узнать об бухгалтерии ALG Finance подробнее. Написать консультантам в Telegram.

🚀 С промокодом #DzikPic вы получите –50% на первый месяц бухгалтерии и консультацию бухгалтера.

Вы поддерживаете @dzikpic, если пользуетесь нашими рекомендациями. Мы советуем только то, что проверили. Как это работает — рассказали здесь.

#adviser

✍️ Сколько граждан Беларуси в польском списке «нежелательных» лиц

Возможно, вы не знали, но в Польше есть реестр лиц, чьё пребывание в РП нежелательно, и там уже 31 тыс. человек. Об этом пишет Rzeczpospolita.

👉 В 2022 году в списке было 26 тыс. иностранцев, годом позже — 29 тыс., а в 2024 году — 33 тыс.

В настоящее время в «нежелательном» списке:

🔹5900 граждан Украины (из них 4200, или более 70%, на основании приговора, вынесенного окончательным решением суда);
🔹4200 граждан Грузии (1600 с решением суда);
🔹2500 граждан Сирии (в том числе 800 с окончательным решением);
🔹2400 граждан Афганистана (300 с решением суда);
🔹2200 граждан Беларуси (500 с решением суда);
🔹1900 россиян (в том числе 100 с судебным решением).

🟣 Когда могут признать «нежелательным лицом»

Как отмечает издание, список оснований для депортации и включения в реестр лиц, пребывание которых в Польше считается нежелательным, довольно обширен. Он указан в статье 302 Закона об иностранцах.

Например, иностранцу выдаётся решение о возвращении (и запрет на въезд в Польшу), если он въехал и жил в Польше нелегально либо был пойман на нелегальной работе и т.д.

Также в этот список могут попасть иностранцы, осуждённые за умышленные преступления (со сроком больше года); лица, внесённые в польский или международный санкционный список за агрессию России против Украины; преступники из других стран ЕС, имеющие, например, польский вид на жительство.

Но спецслужбы также могут неявно решить, что иностранец, даже с формальным отсутствием судимости, всё равно считается опасным или подозрительным.

Все польские службы, включая полицию, ABW и Пограничную службу, могут подать заявление о включении в список «нежелательных лиц».

В зависимости от правонарушения запрет на въезд накладывается на срок от шести месяцев до 10 лет.

👉 Что такое депортация и означает ли она обязательство вернуться в Беларусь

🟣 Сколько уже выслали

Согласно данным Главного штаба Пограничной службы, подготовленным для Rzeczpospolita, только в этом году принудительно выслали из Польши 1100 человек, что уже превышает показатели предыдущих лет.

👉 Столько же иностранцев было принудительно выслано за весь 2024 и 2023 годы. Ранее в 2020 году было депортировано 900 человек, в 2021 — почти 700, а в 2022 — почти 650.

А если посмотреть, сколько всего выслали, и добровольно, и принудительно, то в первой половине 2025 года Польшу покинуло 4400 иностранцев (на первом месте — грузины, 890 человек).

👉 Ранее в Wyborcza писали, что уровень преступности в Польше снижается. Так, в 2023 году он был почти на 20% ниже, чем в середине 90-х, и почти на 45% ниже, чем в 2002-04 годах. Количество подозреваемых в самых тяжких преступлениях, то есть убийствах, в настоящее время почти на 40% ниже, чем в 1990-х годах. На 100 тысяч иностранцев приходится 652 подозреваемых, а на 100 тысяч граждан Польши — 810 подозреваемых (но тут предполагаемое количество иностранцев скорее занижено, чем завышено).

👨‍💻 1.5К для джуна, 9.5К для архитектора. Как аутсорс в Польше открывает высокий сезон

devby посмотрел, каких специалистов нанимает в начале осени в Польше крупные аутсорсинговые компании с беларускими корнями.

🟣 EPAM

Польша — одна из крупнейших локаций по открытым вакансиям от EPAM. На сайте около 370 предложений о работе. В основном нужны специалисты уровня Senior и Lead. Для джунов мало предложений. Например, есть вакансия для Junior Health & Safety Specialist.

Большинство вакансий — для Developer и Engineer, в том числе с опытом работы в сфере генеративного AI. Например, компания ищет Lead Python AI Engineer в команду разработчиков AI-платформы, состоящей из специалистов по анализу данных, инженеров-программистов и бизнес-аналитиков.

Есть несколько предложений о работе для IT Risk & Control Project Manager. В числе обязанностей — работа с командой по управлению технологическими рисками инвестиционного банка в офисах клиентов EPAM в Кракове или Вроцлаве.

Также EPAM нужны Data Science, Delivery Manager, Business Analyst, Technical Architect.

В описании вакансий не указана информация о зарплате. Также её нет на Justjoin.it.

При этом на Justjoin.it. компания разместила информацию о бесплатной образовательной программе для молодых специалистов по .NET, разработанной для студентов и специалистов с базовыми знаниями. Программа стартует с 20 октября, регистрация — до 26 сентября. Запланировано индивидуальное обучение с частичной занятостью, задания, включающие автоматизированные проверки и тесты, а также вечерние групповые сессии вопросов и ответов и семинары под руководством экспертов EPAM.

Также EPAM запускает для тех, кто в Польше, обучающие программы по направлениям: Java, Data Analytics Engineering, Front-End Development, Data Science.

🟣 Vention

Польша — основная локация для расширения глобального штата компании. Из 90+ предложений о работе больше половины (50+) касаются трудоустройства в польские офисы Vention.

Компания ищет преимущественно специалистов уровня Middle и Senior. Есть предложения для Product Manager, Business Analyst, Engineer.

Также есть несколько программ стажировки для .Net, Python. В числе требований — уровень английского языка B1+ или выше.

🟣 Exadel

На сайте около 30 предложений о работе в Польше. Также несколько вакансий размещено на сайте по поиску работы nofluffjobs.com.

По-прежнему большинство вакансий — для инженеров-программистов. В частности, Exadel ищет Middle AI Engineer для проекта, заказчик которого — «ведущий поставщик решений для управления жизненным циклом транспортных средств со штаб-квартирой в Чикаго».

🟣 Godel Technologies

Судя по количеству предложений о работе во всех локациях на сайте (меньше 20), Godel Technologies на данный момент точечно нанимает новых специалистов. В Польше разместили 10 вакансий.

Также есть предложения для бизнес-аналитиков, Software Architect, Data Architet, Data Scientist.

В команду нужны разработчики, инженеры программисты (уровня Junior и Middle), Data Analyst. Также есть предложение для Solution Architect / Technical Consultant. Он будет работать с клиентами, «чтобы понять их стратегические цели и проблемы и превратить их в практические решения».

🟣 Сoherent Solutions

Польша на первом месте среди всех локаций по числу вакансий. На сайте более 30 предложений о работе.

Больше половины — для разработчиков (Go, Python, .Net, Java, JavaScript, PHP) и Data Engineer. Например, компания ищет Data/AI Engineer для проекта в сфере IoT. Клиент — крупная компания, занимающаяся созданием решений для управления доступом: интеллектуальные открыватели гаражных ворот, замки, считыватели карт, ворота и камеры.

Разработчики нужны для работы над проектами в сфере доставки еды. Один из заказчиков — онлайн- и мобильная платформа для заказа и доставки еды со штаб-квартирой в Чикаго. Также разработчики нужны для проектов в сфере хостинга, цифровой трансформации госсектора. CleanTech (чистые технологии).

Есть предложения для Project Manager, Business Analyst, HR Specialist.

👉 Остальные предложения в LeverX, Andersen, Itransition читайте по ссылке

💸✍️ Dzień dobry! Беларуска рассказала в тиктоке, во сколько ей обошлось оформление польской визы в Минске

Итак, по её словам:

🔹690 рублей стоила запись на подачу (в комментариях она отметила, что «3 месяца у меня ушло, чтобы записаться, пройти верификацию»);
🔹375 рублей 68 копеек — за все услуги в визовом центре.

Сюда входит:

▪️60 евро за саму визу типа D + 18 евро визового сбора;
▪️10 рублей 62 копейки — СМС-оповещение;
▪️31 рубль 86 копеек — заполнение анкеты в самом центре;
▪️21 рубль 24 копейки — фото;
▪️5 рублей 31 копейка — копии документов;
▪️31 рубль 86 копеек — доставка курьером.

🔹109 рублей 7 копеек — страховка

Итого, по её словам, 1174 рублей 75 копеек (это около 300 евро по нынешнему курсу).

Визу дали, судя по комментариям беларуски, на 8 месяцев.

🐽 А как вы или ваши близкие сейчас оформляют польские визы в Беларуси?