🙆♂️📱Правительство предложило ввести налог на смартфоны
Министерство культуры и национального наследия намерено распространить вознаграждение за копирование (репрографическую оплату) на смартфоны, планшеты и другие современные устройства, пишет Money.pl. Это должно приносить авторам до 150-200 млн злотых в год.
Ведомство утверждает, что сбор не станет обременением для потребителей, а бизнес должен воспринимать его как элемент «социальной ответственности».
Действующий перечень устройств, подлежащих сбору (так называемые чистые носители), устарел — он до сих пор включает, среди прочего, видеокассеты VHS и магнитофоны, но не учитывает смартфоны, планшеты или телевизоры с функцией записи. Это должно измениться.
«Список устройств не обновлялся уже 17 лет», — напоминает Мацей Врубель, заместитель министра культуры и национального наследия.
Власти предлагают, чтобы новая ставка сбора для большинства современных устройств составляла 1% от продажной цены. Это будет касаться, в частности, смартфонов с памятью более 32 ГБ, планшетов, компьютеров, телевизоров с функцией записи, декодеров, жёстких дисков, портативных проигрывателей, карт памяти и приводов CD/DVD.
Символическая ставка в размере 0,01% сохранится исключительно для магнитофонов и видеомагнитофонов — по законодательным причинам.
🟣 Сколько составит новый налог (если его примут, конечно)
По данным министерства, при средней цене смартфона в 1800 злотых сбор в размере 1% составит 18 злотых.
Помимо включения новых категорий устройств, министерство сократит перечень ставок с 65 позиций до 19, а некоторые из них будут снижены (например, для офисной бумаги формата A4 и A3 — с 1,25% до 0,75%, для многофункциональных устройств — с 3% до 2%).
Поправка к постановлению охватит 258 компаний — производителей и импортеров устройств. Общественные консультации проекта продлятся 30 дней. После этого уже будут решать, давать ли проекту ход дальше.
👉 У вас есть радио в машине? Готовьтесь заплатить налог
Министерство культуры и национального наследия намерено распространить вознаграждение за копирование (репрографическую оплату) на смартфоны, планшеты и другие современные устройства, пишет Money.pl. Это должно приносить авторам до 150-200 млн злотых в год.
Ведомство утверждает, что сбор не станет обременением для потребителей, а бизнес должен воспринимать его как элемент «социальной ответственности».
Действующий перечень устройств, подлежащих сбору (так называемые чистые носители), устарел — он до сих пор включает, среди прочего, видеокассеты VHS и магнитофоны, но не учитывает смартфоны, планшеты или телевизоры с функцией записи. Это должно измениться.
«Список устройств не обновлялся уже 17 лет», — напоминает Мацей Врубель, заместитель министра культуры и национального наследия.
Власти предлагают, чтобы новая ставка сбора для большинства современных устройств составляла 1% от продажной цены. Это будет касаться, в частности, смартфонов с памятью более 32 ГБ, планшетов, компьютеров, телевизоров с функцией записи, декодеров, жёстких дисков, портативных проигрывателей, карт памяти и приводов CD/DVD.
Символическая ставка в размере 0,01% сохранится исключительно для магнитофонов и видеомагнитофонов — по законодательным причинам.
🟣 Сколько составит новый налог (если его примут, конечно)
По данным министерства, при средней цене смартфона в 1800 злотых сбор в размере 1% составит 18 злотых.
Помимо включения новых категорий устройств, министерство сократит перечень ставок с 65 позиций до 19, а некоторые из них будут снижены (например, для офисной бумаги формата A4 и A3 — с 1,25% до 0,75%, для многофункциональных устройств — с 3% до 2%).
Поправка к постановлению охватит 258 компаний — производителей и импортеров устройств. Общественные консультации проекта продлятся 30 дней. После этого уже будут решать, давать ли проекту ход дальше.
👉 У вас есть радио в машине? Готовьтесь заплатить налог
🤬111👎19🗿7❤6😁6👍2🤔2
Dzik Pic. Откровенно о польском ИТ
🥲 «Интересный опыт, о котором хочется забыть». Сразу несколько людей пытаются взыскать свою зарплату с бывшего работодателя Судя по открытым источникам, он уехал в Чехию и продолжает вести там бизнес. Недавно Dzik рассказывал, что делать, если вам не платят…
🧐 Где искать юристов, коморников и консультантов по налогам в Польше: ссылки на реестры
Недавно Dzik приводил историю менеджера проектов Алины и её бывших коллег, как они уже несколько лет (!) ждут свою зарплату. В попытках получить причитающееся им вознаграждение люди дошли до суда и прокуратуры — но результат всё равно, мягко говоря, неясен.
Мы также указали в тексте ссылки на реестры, в которых можно найти полезных в судебных делах специалистов. Приведём их здесь отдельно, лишним не будет.
🔹 Если вам нужен юрисконсультант (radca prawny) — смотрите его в реестре на сайте Krajowa Izba Radców Prawnych.
Вписываете фамилию в строке слева вверху, и система показывает, где работает данный специалист и, самое важное, активна ли его/её лицензия (в последнем столбце должны быть слова «Wykonuje zawód»).
🔹 Если нужен адвокат — заходите на Krajowy Rejestr Adwokatów i Apilkantów Adwokackich. Там же можно поискать специалиста определённого профиля, например, по трудовому или налоговому праву.
🔹 Если нужен налоговый консультант или doradca podatkowy — проверить наличие лицензии можно на сайте kidp.pl.
🔹 Если нужен судебный пристав (komornik) — заходите на сайт Kancelarie Komornicze: тут можно как поискать коморника по имени-фамилии, так и отфильтровать по городам.
Но, конечно, услуги хороших специалистов стоят недёшево. Если вам нужна первоначальная бесплатная консультация, попробуйте обратиться в общественные юридические консультации, которые действуют по всей стране.
В подобных пунктах могут работать консультанты по гражданским вопросам (doradca obywatelski); юристы (имеется в виду prawnik, а не adwokat или doradca prawny); медиаторы.
Они не смогут представлять вас в судах. Но помогут составить проект документа для дела, которое ещё не находится в суде, например, чтобы с вас не брали оплату судебных издержек.
Записаться на приём может каждый. Но придётся подать заявление, что вы не можете покрыть расходы на платную юридическую помощь. Подробнее вот тут.
👉 Также: кликайте сюда, чтобы посмотреть список организаций, которые оказывают помощь иностранцам.
Недавно Dzik приводил историю менеджера проектов Алины и её бывших коллег, как они уже несколько лет (!) ждут свою зарплату. В попытках получить причитающееся им вознаграждение люди дошли до суда и прокуратуры — но результат всё равно, мягко говоря, неясен.
Мы также указали в тексте ссылки на реестры, в которых можно найти полезных в судебных делах специалистов. Приведём их здесь отдельно, лишним не будет.
🔹 Если вам нужен юрисконсультант (radca prawny) — смотрите его в реестре на сайте Krajowa Izba Radców Prawnych.
Вписываете фамилию в строке слева вверху, и система показывает, где работает данный специалист и, самое важное, активна ли его/её лицензия (в последнем столбце должны быть слова «Wykonuje zawód»).
🔹 Если нужен адвокат — заходите на Krajowy Rejestr Adwokatów i Apilkantów Adwokackich. Там же можно поискать специалиста определённого профиля, например, по трудовому или налоговому праву.
🔹 Если нужен налоговый консультант или doradca podatkowy — проверить наличие лицензии можно на сайте kidp.pl.
🔹 Если нужен судебный пристав (komornik) — заходите на сайт Kancelarie Komornicze: тут можно как поискать коморника по имени-фамилии, так и отфильтровать по городам.
Но, конечно, услуги хороших специалистов стоят недёшево. Если вам нужна первоначальная бесплатная консультация, попробуйте обратиться в общественные юридические консультации, которые действуют по всей стране.
В подобных пунктах могут работать консультанты по гражданским вопросам (doradca obywatelski); юристы (имеется в виду prawnik, а не adwokat или doradca prawny); медиаторы.
Они не смогут представлять вас в судах. Но помогут составить проект документа для дела, которое ещё не находится в суде, например, чтобы с вас не брали оплату судебных издержек.
Записаться на приём может каждый. Но придётся подать заявление, что вы не можете покрыть расходы на платную юридическую помощь. Подробнее вот тут.
👉 Также: кликайте сюда, чтобы посмотреть список организаций, которые оказывают помощь иностранцам.
🔥22❤6👍1
📊 ТОП-5 проблем руководителей
1. Микроменеджмент и выполнение задач за подчинённых
2. Отсутствие взаимопонимания с вышестоящим руководством
3. Избегание сложных переговоров
4. Принятие решений вместо обучения команды
5. Отсутствие системного подхода в управлении
👆🏼Как избавиться от этих проблем?
Школа Лидерства POSPEH
Команда экспертов с 10-летним практическим опытом. Вы получите:
✔️ Рабочие инструменты
✔️ Практические кейсы
✔️ Готовые шаблоны документов
✔️ Методики эффективного делегирования
Формат обучения:
→ Вечерние онлайн-занятия
→ 6 академических часов в неделю (3,5 месяца)
→ Индивидуальный план развития (PDP) + наставничество
Мы не учим контролировать. Мы учим строить команды, которые работают без вас.
💥 Получите бонус: 30% off до 10 августа!
🔗 Программа: pospeh.com
#fast_promo
1. Микроменеджмент и выполнение задач за подчинённых
2. Отсутствие взаимопонимания с вышестоящим руководством
3. Избегание сложных переговоров
4. Принятие решений вместо обучения команды
5. Отсутствие системного подхода в управлении
👆🏼Как избавиться от этих проблем?
Школа Лидерства POSPEH
Команда экспертов с 10-летним практическим опытом. Вы получите:
✔️ Рабочие инструменты
✔️ Практические кейсы
✔️ Готовые шаблоны документов
✔️ Методики эффективного делегирования
Формат обучения:
→ Вечерние онлайн-занятия
→ 6 академических часов в неделю (3,5 месяца)
→ Индивидуальный план развития (PDP) + наставничество
Мы не учим контролировать. Мы учим строить команды, которые работают без вас.
💥 Получите бонус: 30% off до 10 августа!
🔗 Программа: pospeh.com
#fast_promo
❤7👎6🔥5✍3😁3
Dzik Pic. Откровенно о польском ИТ
💸 Кому платят лучше всего, и какие языки программирования стоит учить? Отчёт о зарплатах в польском ИТ В тему зарплат: портал Inhire.io выпустил новый отчёт о зарплатах в ИТ в IV квартале прошлого года — на базе объявлений о вакансиях от 3457 работодателей.…
👨💻🧐💰 Кого ищут работодатели и у кого самые высокие зарплаты: новый отчёт по польскому ИТ
Вышел свежий отчёт Inhire.io о вакансиях и заработках в ИТ в Польше. Приведём основное оттуда, всё целиком читайте по ссылке.
🔹 Авторы утверждают, что во II квартале ситуация на ИТ-рынке после оживления в начале года пришла в стабильное состояние.
Есть незначительный рост количества вакансий в поквартальном выражении при одновременном снижении количества активных работодателей. То есть компании, которые проводят набор, делают это в большем масштабе, но общее количество нанимающих субъектов уменьшается.
🔹 Количество вакансий чуть увеличилось. Было опубликовано 36 425 объявлений — это +4,77% по сравнению с I кварталом 2025 года. В годовом выражении (по сравнению с Q2 2024 года) всё ещё заметен рост на 7,64%. Это подтверждает, что рынок находится в лучшем состоянии, чем год назад.
🔹 Во втором квартале набор сотрудников вели 3 336 компаний. Это ниже на 2,05% по отношению к предыдущему кварталу. А если сравнить с аналогичным периодом 2024 года, тогда снижение составляет целых 12,8%.
Меньшее количество компаний ведёт активный набор, что может свидетельствовать о большей осторожности и сосредоточенности на ключевых, стратегических вакансиях.
🔹 Контракты B2B по-прежнему доминируют. Во II квартале 2025 года целых 64% предложений содержали предложение сотрудничества в этой модели (рост с 62,9% в Q1). А трудовой договор или UoP был в 55,68% объявлений (снижение с 57,12% в Q1).
Компании всё ещё ищут гибкости и оптимизации затрат, что делает B2B предпочтительной формой занятости для ИТ-специалистов, отмечают авторы.
🔹Гибрид остаётся самой популярной моделью работы, встречаясь в 56,4% объявлений. Однако заметен лёгкий рост значения работы в офисе — она предлагалась в 11,9% объявлений (рост с 10,27% в Q1).
Полностью удалённая работа была возможна в 31,51% предложений, тот же уровень, что и в предыдущем квартале.
🔹 Доля предложений с указанными вилками зарплат выросла до 29,66%.
Средняя предлагаемая заработная плата по трудовому договору (UoP) составила 16 780 злотых брутто — символический рост на 0,92% в поквартальном выражении. По контрактам B2B средняя ставка достигла 21 448 злотых нетто (+0,06% к/к).
Да, не очень большой рост, что косвенно свидетельствует о стабилизации вознаграждений.
🔹 Во II квартале снова увеличилось количество предложений для сеньоров (+2,94% к/к), на них приходилось 50,21% всех объявлений.
Спрос на мидлов немного снизился (-1,83% к/к), он равен 51,29% рынка.
К сожалению, после кратковременного оживления в I квартале, ситуация для джунов снова ухудшилась — количество предложений для них снизилось на 0,84% в поквартальном выражении, а доля новичков на рынке сократилась до всего лишь 8,25%.
🔹 ИТ-архитектор остаётся самой высокооплачиваемой специализацией со средней зарплатой на уровне 28 278 злотых нетто (по B2B). В лидерах также остаются специалисты по DevOps, Big Data, безопасности и SAP ERP. Самой низкооплачиваемой ролью остаётся Helpdesk со средней ставкой 12 953 злотых нетто (B2B).
🔹Неизменно наибольший спрос наблюдается на бэкенд-разработчиков (более 4 500 предложений). На втором месте — ИТ-администраторы. Большим спросом также пользуются аналитики данных и Cloud Engineer-ы.
Среди технологий доминируют SQL, Python и Java.
🔹 Ну и бум на ИИ не сбавляет темпа. Количество предложений для специалистов по AI и ML увеличилось ещё на 48% по сравнению с предыдущим кварталом, достигнув в общей сложности 2 759 объявлений. В годовом выражении (по сравнению с Q2 2024) рост впечатляющий и составляет более 156%.
Компании активно ищут инженеров данных, специалистов по машинному обучению и экспертов по prompt-инжинирингу, что делает этот сегмент самым быстроразвивающимся направлением на всём ИТ-рынке.
Больше на карточках ➡️
Примечание: на графиках UoP помечен зелёным, а B2B — голубым
Вышел свежий отчёт Inhire.io о вакансиях и заработках в ИТ в Польше. Приведём основное оттуда, всё целиком читайте по ссылке.
🔹 Авторы утверждают, что во II квартале ситуация на ИТ-рынке после оживления в начале года пришла в стабильное состояние.
Есть незначительный рост количества вакансий в поквартальном выражении при одновременном снижении количества активных работодателей. То есть компании, которые проводят набор, делают это в большем масштабе, но общее количество нанимающих субъектов уменьшается.
🔹 Количество вакансий чуть увеличилось. Было опубликовано 36 425 объявлений — это +4,77% по сравнению с I кварталом 2025 года. В годовом выражении (по сравнению с Q2 2024 года) всё ещё заметен рост на 7,64%. Это подтверждает, что рынок находится в лучшем состоянии, чем год назад.
🔹 Во втором квартале набор сотрудников вели 3 336 компаний. Это ниже на 2,05% по отношению к предыдущему кварталу. А если сравнить с аналогичным периодом 2024 года, тогда снижение составляет целых 12,8%.
Меньшее количество компаний ведёт активный набор, что может свидетельствовать о большей осторожности и сосредоточенности на ключевых, стратегических вакансиях.
🔹 Контракты B2B по-прежнему доминируют. Во II квартале 2025 года целых 64% предложений содержали предложение сотрудничества в этой модели (рост с 62,9% в Q1). А трудовой договор или UoP был в 55,68% объявлений (снижение с 57,12% в Q1).
Компании всё ещё ищут гибкости и оптимизации затрат, что делает B2B предпочтительной формой занятости для ИТ-специалистов, отмечают авторы.
🔹Гибрид остаётся самой популярной моделью работы, встречаясь в 56,4% объявлений. Однако заметен лёгкий рост значения работы в офисе — она предлагалась в 11,9% объявлений (рост с 10,27% в Q1).
Полностью удалённая работа была возможна в 31,51% предложений, тот же уровень, что и в предыдущем квартале.
🔹 Доля предложений с указанными вилками зарплат выросла до 29,66%.
Средняя предлагаемая заработная плата по трудовому договору (UoP) составила 16 780 злотых брутто — символический рост на 0,92% в поквартальном выражении. По контрактам B2B средняя ставка достигла 21 448 злотых нетто (+0,06% к/к).
Да, не очень большой рост, что косвенно свидетельствует о стабилизации вознаграждений.
🔹 Во II квартале снова увеличилось количество предложений для сеньоров (+2,94% к/к), на них приходилось 50,21% всех объявлений.
Спрос на мидлов немного снизился (-1,83% к/к), он равен 51,29% рынка.
К сожалению, после кратковременного оживления в I квартале, ситуация для джунов снова ухудшилась — количество предложений для них снизилось на 0,84% в поквартальном выражении, а доля новичков на рынке сократилась до всего лишь 8,25%.
🔹 ИТ-архитектор остаётся самой высокооплачиваемой специализацией со средней зарплатой на уровне 28 278 злотых нетто (по B2B). В лидерах также остаются специалисты по DevOps, Big Data, безопасности и SAP ERP. Самой низкооплачиваемой ролью остаётся Helpdesk со средней ставкой 12 953 злотых нетто (B2B).
🔹Неизменно наибольший спрос наблюдается на бэкенд-разработчиков (более 4 500 предложений). На втором месте — ИТ-администраторы. Большим спросом также пользуются аналитики данных и Cloud Engineer-ы.
Среди технологий доминируют SQL, Python и Java.
🔹 Ну и бум на ИИ не сбавляет темпа. Количество предложений для специалистов по AI и ML увеличилось ещё на 48% по сравнению с предыдущим кварталом, достигнув в общей сложности 2 759 объявлений. В годовом выражении (по сравнению с Q2 2024) рост впечатляющий и составляет более 156%.
Компании активно ищут инженеров данных, специалистов по машинному обучению и экспертов по prompt-инжинирингу, что делает этот сегмент самым быстроразвивающимся направлением на всём ИТ-рынке.
Больше на карточках ➡️
Примечание: на графиках UoP помечен зелёным, а B2B — голубым
10👍13❤6👎1🔥1
Dzik Pic. Откровенно о польском ИТ
🚙 За выходные очередь легковушек на въезд в Польшу увеличилась в 6 раз Об этом заявляет Госпогранкомитет в своём тг-канале. По их данным, перед единственным доступным для легковушек польским пунктом пропуска Тересполь (Брест) в очереди находились 660 единиц…
🚗🚙 1300 легковушек: за сутки очередь в Польшу увеличилась на 300 авто
Наша любимая рубрика — «очереди на беларуско-польской границе». Когда мы видим волну отписок, то понимаем, что точно собралось много машин.
Госпогранкомитет пишет у себя в тг-канале, что наблюдается «существенное скопление легкового транспорта фиксируется на въезд в Польшу — 1300 единиц» (точнее, на 14.00 там стояли 1320 авто и 18 автобусов).
«Несмотря на увеличение очереди более чем на 20%, польские контрольные службы погранперехода Тересполь (Брест) за 24 часа снизили показатель пропуска из Беларуси на 7% и приняли на свою территорию 31% легковушек от нормы», — утверждает беларуское ведомство.
Один из юзеров приграничного чата писал, что на прохождение границы на авто ушло 50 часов (с 29 по 31 июля). Но в чате тех, кто путешествует автобусом, говорят про плюс-минус 10 часов (имеется в виду, из Беларуси в Польшу). При этом «из РП в РБ очередей нет вообще».
Наша любимая рубрика — «очереди на беларуско-польской границе».
Госпогранкомитет пишет у себя в тг-канале, что наблюдается «существенное скопление легкового транспорта фиксируется на въезд в Польшу — 1300 единиц» (точнее, на 14.00 там стояли 1320 авто и 18 автобусов).
«Несмотря на увеличение очереди более чем на 20%, польские контрольные службы погранперехода Тересполь (Брест) за 24 часа снизили показатель пропуска из Беларуси на 7% и приняли на свою территорию 31% легковушек от нормы», — утверждает беларуское ведомство.
Один из юзеров приграничного чата писал, что на прохождение границы на авто ушло 50 часов (с 29 по 31 июля). Но в чате тех, кто путешествует автобусом, говорят про плюс-минус 10 часов (имеется в виду, из Беларуси в Польшу). При этом «из РП в РБ очередей нет вообще».
🗿11😁5❤3👍3😭2🔥1
💻 Как перестать бояться нового: инструкция по выживанию для айтишников XXI века
Вы профессионал: опыт, кейсы в портфолио, компетенции в порядке. Но в ленте — очередной хайп: AI автоматизирует вообще всё, джуны уже пишут на Rust и Kotlin, а дизайнеры массово уходят в No-Code. Игнорировать это или включаться в гонку?
👉 Разбираемся, как перестать чувствовать страх и беспомощность, если мир технологий бежит так быстро, причем не всегда понятно, куда.
Если вы получаете знания по наводке Дзіка — это продляет ему жизнь. Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.
#adviser
Вы профессионал: опыт, кейсы в портфолио, компетенции в порядке. Но в ленте — очередной хайп: AI автоматизирует вообще всё, джуны уже пишут на Rust и Kotlin, а дизайнеры массово уходят в No-Code. Игнорировать это или включаться в гонку?
👉 Разбираемся, как перестать чувствовать страх и беспомощность, если мир технологий бежит так быстро, причем не всегда понятно, куда.
Если вы получаете знания по наводке Дзіка — это продляет ему жизнь. Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.
#adviser
😁10👍7👎5
Dzik Pic. Откровенно о польском ИТ
🤖 LLM ≠ человек. Мнение польских работодателей об ИИ Скорее всего, влияние ИИ на рынок труда на данном этапе хм, немного преувеличено. Так, HR-компания Manpower выпустила отчёт «Jak budować karierę w erze AI», и там сказано следующее: 🔹 Опасения, что ИИ…
👨💻🤔 Порой ИИ может не ускорить, а наоборот, замедлить работу программистов: небольшое исследование
В эксперементе, проведённом организацией METR, использование ИИ удлинило выполнение задания программистами в среднем на 1/5, пишет ITwiz. Опытные программисты не смогли правильно предсказать влияние ИИ на свою продуктивность.
👉 METR — некоммерческая организация, изучающая возможности ИИ. Её исследователи — эксперты, которые ранее часто работали в ведущих компаниях и центрах, занимающихся развитием ИИ.
Недавно они представили результаты интересного эксперимента, целью которого было измерение реального влияния инструментов ИИ на эффективность работы программистов с открытым исходным кодом (open source): «Measuring the Impact of Early-2025 AI on Experienced Open-Source Developer Productivity».
🟣 Описание опыта
В исследовании приняли участие 16 опытных программистов с умеренным опытом работы с ИИ (в основном ChatGPT, у менее половины — Cursor). У участников было в среднем 5 лет опыта в проектах, и они получали вознаграждение в размере $150 в час.
Программисты выполнили 246 тасок в репозиториях open-source (в среднем 23 тысячи звёзд на GitHub, 1,1 миллиона строк кода). Задания представляли собой реальные отчёты об ошибках, просьбы о новых функциях или элементы работы, которые программисты собирались выполнить.
Задания распределялись случайным образом. Так же рандомно позволялось или запрещалось использовать инструменты ИИ (в итоге 136 заданий можно было выполнить с помощью AI).
Участники могли выбрать актуальные инструменты, появившиеся в начале 2025 года (исследование было проведено с февраля по июнь текущего года). Когда использование инструмента ИИ было разрешено, программисты в основном использовали Cursor Pro и Claude 3.5/3.7 Sonnet.
До начала заданий и после их завершения участники исследования должны были оценить, как инструменты ИИ влияют на время выполнения.
Программисты на старте предсказывали сокращение времени выполнения заданий с помощью ИИ на 24%, а по завершении оценивали, что ИИ сократил время на 20%. Фактически же использование инструментов ИИ удлинило время выполнения заданий на 19%.
Это замедление также противоречит предсказаниям экспертов в области экономики (на 39% короче) и машинного обучения (на 38% короче).
🟣 Как так вышло?
Авторы выявили 21 фактор, который мог привести к замедлению.
Последующее исследование дало доказательства, что 5 факторов действительно способствовали замедлению. По ещё 10-ти доказательства были неясны или отсутствовали, а в случае 6 факторов было доказано, что они не оказали влияния.
👉 5 факторов, которые способствовали замедлению, это:
🔹 Чрезмерный оптимизм относительно полезности ИИ. Программисты слишком оптимистично оценивали влияние ИИ на свою продуктивность, что могло приводить к злоупотреблению инструментами ИИ, несмотря на их негативное влияние на продуктивность.
🔹 Большой опыт программистов в репозиториях. Программисты замедлялись больше в заданиях, в которых у них был большой опыт. Это может свидетельствовать о том, что ИИ менее полезен, когда программист уже является экспертом.
🔹 Большие и сложные репозитории. Программисты заметили, что инструменты LLM хуже справляются в более сложных средах. Репозитории в исследовании были большими и «зрелыми», что могло ограничивать эффективность ИИ.
🔹 Низкая надёжность ИИ. Программисты принимали менее 44% сгенерированных ИИ фрагментов кода и проводили значительное количество времени (около 9% рабочего времени) на просмотр и исправление выходных данных ИИ, даже если принимали их.
🔹 Использование недокументированного контекста репозитория. Программисты часто опираются на недокументированные знания о кодовой базе, которых у ИИ нет, что приводит к менее полезным результатам.
👉 Текст полностью
В эксперементе, проведённом организацией METR, использование ИИ удлинило выполнение задания программистами в среднем на 1/5, пишет ITwiz. Опытные программисты не смогли правильно предсказать влияние ИИ на свою продуктивность.
👉 METR — некоммерческая организация, изучающая возможности ИИ. Её исследователи — эксперты, которые ранее часто работали в ведущих компаниях и центрах, занимающихся развитием ИИ.
Недавно они представили результаты интересного эксперимента, целью которого было измерение реального влияния инструментов ИИ на эффективность работы программистов с открытым исходным кодом (open source): «Measuring the Impact of Early-2025 AI on Experienced Open-Source Developer Productivity».
🟣 Описание опыта
В исследовании приняли участие 16 опытных программистов с умеренным опытом работы с ИИ (в основном ChatGPT, у менее половины — Cursor). У участников было в среднем 5 лет опыта в проектах, и они получали вознаграждение в размере $150 в час.
Программисты выполнили 246 тасок в репозиториях open-source (в среднем 23 тысячи звёзд на GitHub, 1,1 миллиона строк кода). Задания представляли собой реальные отчёты об ошибках, просьбы о новых функциях или элементы работы, которые программисты собирались выполнить.
Задания распределялись случайным образом. Так же рандомно позволялось или запрещалось использовать инструменты ИИ (в итоге 136 заданий можно было выполнить с помощью AI).
Участники могли выбрать актуальные инструменты, появившиеся в начале 2025 года (исследование было проведено с февраля по июнь текущего года). Когда использование инструмента ИИ было разрешено, программисты в основном использовали Cursor Pro и Claude 3.5/3.7 Sonnet.
До начала заданий и после их завершения участники исследования должны были оценить, как инструменты ИИ влияют на время выполнения.
Программисты на старте предсказывали сокращение времени выполнения заданий с помощью ИИ на 24%, а по завершении оценивали, что ИИ сократил время на 20%. Фактически же использование инструментов ИИ удлинило время выполнения заданий на 19%.
Это замедление также противоречит предсказаниям экспертов в области экономики (на 39% короче) и машинного обучения (на 38% короче).
🟣 Как так вышло?
Авторы выявили 21 фактор, который мог привести к замедлению.
Последующее исследование дало доказательства, что 5 факторов действительно способствовали замедлению. По ещё 10-ти доказательства были неясны или отсутствовали, а в случае 6 факторов было доказано, что они не оказали влияния.
👉 5 факторов, которые способствовали замедлению, это:
🔹 Чрезмерный оптимизм относительно полезности ИИ. Программисты слишком оптимистично оценивали влияние ИИ на свою продуктивность, что могло приводить к злоупотреблению инструментами ИИ, несмотря на их негативное влияние на продуктивность.
🔹 Большой опыт программистов в репозиториях. Программисты замедлялись больше в заданиях, в которых у них был большой опыт. Это может свидетельствовать о том, что ИИ менее полезен, когда программист уже является экспертом.
🔹 Большие и сложные репозитории. Программисты заметили, что инструменты LLM хуже справляются в более сложных средах. Репозитории в исследовании были большими и «зрелыми», что могло ограничивать эффективность ИИ.
🔹 Низкая надёжность ИИ. Программисты принимали менее 44% сгенерированных ИИ фрагментов кода и проводили значительное количество времени (около 9% рабочего времени) на просмотр и исправление выходных данных ИИ, даже если принимали их.
🔹 Использование недокументированного контекста репозитория. Программисты часто опираются на недокументированные знания о кодовой базе, которых у ИИ нет, что приводит к менее полезным результатам.
👉 Текст полностью
😁23👍11❤6👎1
Это пост нового телеграм-канала про финансы в Польше Złoty Dzik. Подписывайтесь, чтобы узнать больше ✍️
❤8👎8👍2
Forwarded from Złoty Dzik (Злоты Дзик): всё о финансах в Польше
Сэкономил больше 5000 злотых за три года на кэшбеке — опыт читателя
Максим переехал из Беларуси в Польшу, занимается арендой оборудования и часто делает покупки в интернете. Ещё в Беларуси он увлекался акциями, скидками и банковскими кэшбеками, а после переезда начал искать, как сэкономить в новых условиях.
💬 «Я всегда любил акции, скидки, промокоды. Это что-то сродни охоты. В Беларуси были карты с кэшбеком — почти в каждом банке. А в Польше этого почти нет. Ни одна карта не даёт даже 1% возврата, но выход все равно есть — кэшбек-сервисы. За 3 года я вернул порядка 5000 злотых за счет кэшбека, но я часто закупаюсь онлайн. Но даже обычные закупы в Biedronka на 500 злотых дают примерно 7,5 zł кэшбека. Почему бы и нет?»
🟡 Что нашёл Максим:
👉 Два популярных сервиса – Letyshops и Alerabat.
«Я попользовался и Letyshops, и Alerabat, но мне больше понравился Alerabat. Когда покупаете онлайн, нужно зайти на сайт Alerabat, выбрать магазин, перейти и совершить покупку. И капает кэшбек. Но можно получить и двойной кэшбек. К примеру, вы планируете покупку на Allegro за 1000 злотых. Прямо в Alerabat покупаете подарочную карту на эту сумму и получаете от 1,5% до 10% кэшбека. После переходите на Allegro и оплачиваете покупку подарочной картой – получаете еще от 1,5% до 10% кэшбека».
🟡 Кэшбек разный в зависимости от магазинов:
🔸 Allegro — 1.5%
🔸 Biedronka — 1,5%
🔸 Zalando — 5%
🔸 IKEA — 3%
🔸 Smyk — 4%
🔸 Kaufland — 3%
* При оплате подарочными картами возможен двойной кэшбек.
⚠️ Важно знать:
💡 Совет: Пользоваться кэшбеком безопасно, если работать через проверенные сайты. Не переходите по сомнительным ссылкам и внимательно читайте условия оферты, следуйте правилам.
Максим переехал из Беларуси в Польшу, занимается арендой оборудования и часто делает покупки в интернете. Ещё в Беларуси он увлекался акциями, скидками и банковскими кэшбеками, а после переезда начал искать, как сэкономить в новых условиях.
💬 «Я всегда любил акции, скидки, промокоды. Это что-то сродни охоты. В Беларуси были карты с кэшбеком — почти в каждом банке. А в Польше этого почти нет. Ни одна карта не даёт даже 1% возврата, но выход все равно есть — кэшбек-сервисы. За 3 года я вернул порядка 5000 злотых за счет кэшбека, но я часто закупаюсь онлайн. Но даже обычные закупы в Biedronka на 500 злотых дают примерно 7,5 zł кэшбека. Почему бы и нет?»
🟡 Что нашёл Максим:
👉 Два популярных сервиса – Letyshops и Alerabat.
«Я попользовался и Letyshops, и Alerabat, но мне больше понравился Alerabat. Когда покупаете онлайн, нужно зайти на сайт Alerabat, выбрать магазин, перейти и совершить покупку. И капает кэшбек. Но можно получить и двойной кэшбек. К примеру, вы планируете покупку на Allegro за 1000 злотых. Прямо в Alerabat покупаете подарочную карту на эту сумму и получаете от 1,5% до 10% кэшбека. После переходите на Allegro и оплачиваете покупку подарочной картой – получаете еще от 1,5% до 10% кэшбека».
🟡 Кэшбек разный в зависимости от магазинов:
🔸 Allegro — 1.5%
🔸 Biedronka — 1,5%
🔸 Zalando — 5%
🔸 IKEA — 3%
🔸 Smyk — 4%
🔸 Kaufland — 3%
* При оплате подарочными картами возможен двойной кэшбек.
⚠️ Важно знать:
За покупки подарочными картами кэшбек приходит сразу, а за покупки через стандартный кэшбек-сервис — в течение 60 дней.
💡 Совет: Пользоваться кэшбеком безопасно, если работать через проверенные сайты. Не переходите по сомнительным ссылкам и внимательно читайте условия оферты, следуйте правилам.
🔥19👍10👎7❤4🤔2
🐽 Miłego piątku!
Читатель поделился с нами забавными объявлениями и отзывами на продукты, на которые он периодически натыкается.
Держите подборку (заодно прокачаете свои навыки чтения на польском).
P.S. «Rybiki», которым автор отзыва устроил «Фукусиму» и «напалм» — это чешуйницы, которые живут в ванных.
Читатель поделился с нами забавными объявлениями и отзывами на продукты, на которые он периодически натыкается.
Держите подборку (заодно прокачаете свои навыки чтения на польском).
P.S. «Rybiki», которым автор отзыва устроил «Фукусиму» и «напалм» — это чешуйницы, которые живут в ванных.
😁50