🗞🆕Dziko News: что обсуждали в польских новостях на этой неделе

🟣 С 7 июля Польша вводит временный пограничный контроль с Германией и Литвой. По словам правительства, чтобы ограничить неконтролируемые потоки мигрантов. Агентство SW Research провело опрос, как поляки относятся к планам правительства. Положительно инициативу оценили 74,9%. Отрицательно — 10,9%. И 14,2% респондентов не имели мнения по этому вопросу.

🟣 Кароль Навроцкий объявил в четверг, что Славомир Ценцкевич станет новым главой Бюро национальной безопасности. Это вызвало бурю в интернете. Были поздравления от политиков PiS и критика со стороны представителей правящей коалиции. На всякий напомним: в мае 2025-го военный департамент Окружной прокуратуры в Варшаве выдвинул против Ценцкевича обвинения в пособничестве и подстрекательстве к раскрытию фрагментов плана использования вооруженных сил РП, которое он якобы совершил в качестве главы Военно-исторического бюро.

🟣 Уровень преступности в Польше снижается. Так, в 2023 году уровень преступности был почти на 20% ниже, чем в середине 90-х, и почти на 45% ниже, чем в 2002-04 годах. Количество подозреваемых в самых тяжких преступлениях, то есть убийствах, в настоящее время почти на 40% ниже, чем в 1990-х годах. Что касается приезжих, то на 100 тысяч иностранцев приходится 652 подозреваемых, а на 100 тысяч граждан Польши — 810 подозреваемых (тут надо ещё учитывать, что предполагаемое количество иностранцев скорее занижено, чем завышено).

🟣 31-летний поляк с ножом взял в заложники 32-летнего водителя такси родом из Беларуси и требовал 100 тысяч злотых и пачку сигарет «в мягкой упаковке». К счастью, поляка задержали, ему грозит до 25 лет. Жизни и здоровью беларуса сейчас ничего не угрожает.

🟣 14 июня на улицах Люблина нашли двух голых граждан Эфиопии со следами от клейкой ленты на шее и руках. Оказалось, что их похитила группировка украинцев, которая требовала выкуп у семей жертв. Троих подозреваемых задержали, ещё одного, который «просто помогал», оставили пока на свободе.

🟣 57-летний Тадеуш Дуда, который подозревался в убийстве своей дочери, зятя и ранении тёщи в селе на юге Польши, погиб. Скорее всего, покончил с собой после нескольких дней облавы.

🟣 А в Быдгоще задержали 25-летнего, которого подозревают в убийстве человека в кризисе бездомности. Как неофициально сообщило Polskie Radio PiK, парень хотел, чтобы на него устроили такую же облаву, как и на Дуду.

🟣 24-летняя Клаудия К., на которую в Торуни напал 19-летний гражданин Венесуэлы, скончалась. Брутальное нападение произошло в ночь с 11 на 12 июня. Девушка возвращалась с работы (она была барменом), когда на неё напал парень. Позже оказалось, что задержанный был очень пьян. А ещё выяснилось, что он прилетел в Европу по туристической визе, но не продлевал свои основания для легального пребывания.

🟣 Президент подписал уставу, чтобы 11 июля признали «Narodowym Dniem Pamięci o Polakach – Ofiarach Ludobójstwa dokonanego przez OUN i UPA na ziemiach wschodnich II Rzeczypospolitej Polskiej» (имеется в виду Волынь).

🟣 Фабрика матрасов в Лодзи, Aquinos Bedding Poland, объявила о намерении провести групповые увольнения. Хотя, по словам работников, там и так потихоньку уже увольняют, плюс задерживают выплаты. Сотрудники даже провели пикет под португальским посольством (просто лодзинскую фабрику поглотили португальцы).

🟣 В Варшавском метро был пожар на станции Racławicka, но уже в четверг поезда возобновили движение.

🎻 Timeless Orchestra приглашает на концерт «Музыка через тело» — 17 июля в Варшаве

Что, если один вечер может всё изменить?

Концерт «Музыка через тело».
Это — опыт,
после которого хочется молчать…
и жить глубже.

🎼 Ludovico Einaudi, Max Richter, Arvo Pärt и другие композиторы — в исполнении музыкантов из Беларуси.

Один вечер.
Одна жизнь — прожитая через тело.

Прошлый концерт стал одним из самых живых вечеров зимы.
Готовы стать частью?

🎟 Купить билеты

#fast_promo

🚛🧳 Квартирные переезды по Познани, Вроцлаву, Польше и ЕС

— Переезды «под ключ» с грузчиками или машина с водителем без грузчиков
— Польша и все страны ЕС
— Вывоз строительного мусора и ненужной мебели
— Работаем 24/7

👉 Есть сомнения? Смотрите более 100 видеоотзывов довольных клиентов в актуальном Instagram перевозчика.

🏠 Планируете переезжать? Звоните по номеру +48578644282 / пишите в Viber, Whatsapp, SMS / связывайтесь в Telegram —@AntonPereezdyPerevozki

#fast_promo

👨‍💻«Слишком хорош». Айтишники притворяются менее опытными, чтобы получить работу в кризис

Как пишет devby, опасаются оказаться «оверквалифайд».

🟣 «Эйчары хотят опытного и всезнающего, но не слишком»

UX/UI-дизайнер поделился наблюдением, что «многие кандидаты занижают свой опыт в резюме», чтобы не получить отказ.

Под постом набралось 300+ комментариев, многие это подтверждают. Так, одной пользовательнице «прямым текстом сказали», что следует занизить опыт: «Я пока не понимаю, что с этим делать и как "занижать" опыт, потому что помимо CV у меня есть ещё [профиль в] LinkedIn и куча других сервисов, где всё написано, как есть. Когда я рассказываю о своем опыте, он [рассказ] тоже выдаёт. Да и врать как-то не хочется».

Другая специалистка пишет, что «пришлось убрать из своего опыта год в роли лида, чтобы перестать получать „оверквалифайд“. И сработало».

Ещё один специалист каждый раз «вырезает из CV лишние кейсы», чтобы не услышать, что он слишком хорош для работодателя: «Было, после парочки отказов. Эйчары хотят опытного и всезнающего, но не очень опытного и всезнающего».

Кому-то пришлось убрать из резюме строчку, что у него есть учёная степень, а кто-то «несколько лет убрал — и всё ещё оверквалифайд».

🟣 «Понятно, что он пришёл „пересидеть“, пока ищет что-то получше»

Рекрутеры и менеджеры поясняют в комментариях, что порой работодатели не в состоянии или просто не хотят нанимать дорогого специалиста — поэтому не рассматривают тех, у кого опыт 5-15+ лет, пусть даже в этот конкретный момент кандидаты не против получать меньше.

«Но в конце концов, ему станет скучно», — уверены комментаторы.

Также они добавляют, что команду важно сформировать «из сотрудников сопоставимого уровня, чтобы не нарушался баланс и иерархия».

🟣 «Возможно, уйду, если получу где-нибудь ещё предложение. Но его нет»

devby нашёл несколько человек, которые скручивали опыт в резюме (или им советовали), чтобы получить работу.

🔹 Алла (имя изменено), фронтенд-разработчица, в ИТ — 7+ лет:

— Я намеренно «занизила» свой опыт, чтобы найти работу — вычеркнула из резюме несколько лет, в течение которых лидила команду.

Дело было так: мы с мужем переехали в Польшу — а спустя пару лет разошлись. И дальше «каждый сам за себя», — так мне сказал уже бывший супруг. Спустя ещё какое-то время я осталась без работы. А у нас дочь — и её нужно кормить, и за съёмную квартиру платить.

Я стала искать новую работу, но предложений не было. Решила вернуться домой — в Минске своя квартира, уже минус одна проблема. Плюс я нашла небольшую подработку на фрилансе на пару месяцев — в Беларуси уже не пропали бы.

С поиском работы не везло — либо игнор, либо отказы. В одном месте сказали: «вы оверквалифайд для нас», в другом — «вам будет скучно, и вы быстро уйдёте». Эйчара смущало, что у меня не будет мотивации задержаться в компании. У меня дочь, которую я воспитываю одна, — это не мотивация, по-вашему?

В конце концов я занизила свой опыт, как мне посоветовал один хороший знакомый — и получила оффер. Да, я могу больше и лучше, и, возможно, уйду, если получу где-нибудь ещё предложение на классных условиях. Но его нет, а я уже полгода отработала в этом месте (и продолжу дальше). Причём работаю я хорошо, а значит — я полезна для компании, она только в плюсе от того, что взяла меня.

🔹 Сергей (имя изменено), инженер-программист, в ИТ около 25 лет:

— Я пришёл к тому, что давно уже составляю отдельное резюме под каждую вакансию.

Смотрю: ага, с этими технологиями я 3 года работал, а здесь у меня 10 лет опыта. Раз-раз — поднял наверх всё, что релевантно в данном конкретном случае, а остальное вниз, если места хватит. А что-то «старое» и ненужное могу и не дописывать — ну, просто чтобы резюме не превратилось в простыню, так как я в ИТ с начала нулевых.

И что в итоге — я наврал в резюме? Нет. Занизил свой опыт? Тоже нет. Просто такой подход. Кстати, замечу ещё: если использовать формулировки, которые даны в описании вакансии, — эйчары будут довольны. «Это стопроцентный мэтч», — как-то сказала мне одна. Я про себя посмеялся: конечно, слово в слово ваше описание же.

🐽 Miłego poniedziałku!

Смотрите со звуком и welcome to Poland!

Источник