🐽 У вас есть микробизнес? Поделитесь своей историей с аудиторией DzikPic

🥨 Работаете самостоятельно? Занимаетесь бухгалтерией на аутсорсе, создаёте праздничные боксы, ремонтируете авто, устраиваете маленькие праздничные шоу, мастер классы или создаёте что-то полезное и уникальное? Это ваш шанс заявить о себе!

🍬 Стоимость публикации для микробизнеса — 250 зл. Чтобы узнать подробности, напишите в наш бот.

Мы предлагаем и другие форматы размещения — загляните в медиакит для детальной информации.

🗞🆕Dziko News: что обсуждали в польских новостях на этой неделе

🟣 После выхода трейлера The Witcher IV акции CD Projekt сначала выросли на 5,76% до 202 злотых. Но инвесторы быстро начали их продавать, и в 11 утра цена за одну акцию составила уже 182,85 злотых, т.е. на 4,55% меньше, чем было вчера. Вероятно, игра выйдет где-то в 2026-м.

🟣 Телеканалы TVN и Polsat планируют включить с 1 января в список субъектов, подлежащих специальной защите. Это нужно, чтобы защитить их, например, от агрессивного и опасного поглощения с точки зрения интересов польского государства.

🟣 Министерство финансов опубликовало разъяснения по поводу налогообложения рождественских подарков 🙃. Если подарок предоставлен из фонда социального обеспечения предприятия (zakładowego funduszu świadczeń socjalnych), работник имеет право на освобождение от налога PIT. Если это дарение, то можно воспользоваться необлагаемой суммой по налогу на наследство и дарение. Напомним, что для иностранцев с дарением всё не так просто.

🟣 Российского «криптовалютного короля» арестовали в Варшаве. Дмитрия В., бывшего главы российской криптовалютной биржи, с которой пропало $450 млн, арестовали агенты из Центрального бюро расследований, выполняя запрос США об экстрадиции.

🟣 С нового года в Польше появятся дроновые войска.

🟣 Суперкомпьютеры для обучения искусственного интеллекта пока будут установлены в семи странах ЕС. Польша не подала заявку. Она присоединится к консорциуму с городом Хельсинки (Польша уже имеет акции финского суперкомпьютера LUMI).

🟣 Издание Rzeczpospolita написало про «список позора», т.е. перечень компаний, которые продолжают торговать с Россией. Наиболее противоречивой является группа F, в которую входят компании, которые ведут бизнес в России как ни в чем не бывало. Так, в прошлом году в ней была одна компания из Польши — Makrochem из Люблина. И три польские фирмы есть в группе D, которую называют компаниями, «выигрывающими время» (они по-прежнему ведут бизнес с Россией, но в несколько ограниченном объеме). Это Can-Pack, Polpharma и TZMO.

🟣 Польская кухня заняла 11 место в рейтинге 100 лучших кухонь мира, подготовленном порталом Taste Atlas.

🟣 Сервис контента 18+, который начинается на «Po», а заканчивается на «rnHub», подвел итоги года. В Польше чаще всего искали видео по слову «Polska», а самая просматриваемая категория — «MILF».

🟣 Фабрика фарфоровой посуды «Karolina» в Явожина-Шлёнска обанкротилась после более чем 160 лет работы. Управляющий выставил завод на продажу. Стартовая цена превышает 45 миллионов злотых, но, по данным Radio ZET, никто не подал заявку.

💰Что такое PIT-2, и как он помогает «увеличить» ежемесячный доход на 300 злотых

Рассказываем про PIT-2 — форму, что может повлиять на вашу ежемесячную «чистую» зарплату.

🟣 Что такое PIT-2?

PIT-2 — это заявление от работника, чтобы при расчёте авансового налогового платежа работодатель сразу учитывал сумму снижения налога, положенную этому сотруднику в связи с размером его зарплаты.

С 2023 года декларацию могут подавать как сотрудники в штате, так и люди с умовами злецения/о дзеле. И даже те, кто совмещает работу в штате с предпринимательством (об этом ниже).

🟣 Зачем это нужно?

Этот документ нужен работодателю: он показывает, что вы хотите (или нет) воспользоваться льготами или налоговыми вычетами уже в этом налоговом году.

Форма позволяет снизить ежемесячные авансовые платежи по PIT — максимум на 1/12 от необлагаемой налогом суммы в 30 тысяч злотых. Читай, на 300 злотых в месяц или 3600 злотых в год.

✍️ С 2023-го PIT-2 можно подавать более чем на одно рабочее место. Но тогда эти 300 злотых придётся разделить максимум на троих работодателей. Например, по 150 на двоих, или по 100 на троих. Детали по ссылке.

Обычно заявление подаётся в начале работы у конкретного работодателя. Однако поправка к программе Polski Ład предоставила возможность подачи PIT-2 и в течение года.

PIT-2 действителен до дальнейшего уведомления, т.е. сотруднику не нужно подавать форму повторно. Но в случае изменения фактов, содержащихся в заявлении, работник обязан сообщить об этом работодателю (например, если вы вышли на пенсию или начали вести бизнес с налогами по шкале).

Однажды поданная заявка действует до её отзыва. Исключением является только заявление о невзимании авансовых платежей по подоходному налогу, если предполагается, что ваш доход не превысит необлагаемую налогом сумму. Такое заявление следует подавать отдельно на каждый налоговый год.

Декларация действительна с начала следующего месяца, что идёт за месяцем, когда работник сообщил об изменениях.

🟣 Кто должен подавать PIT-2?

На самом деле, никто не обязан, это сугубо добровольно. Если не подадите заявление, то просто получите возврат переплаты налогов позже и одномоментно или, что реже, вас попросят доплатить.

✍️ На всякий, подчеркнём, что работодатель применяет льготу только при наличии оснований, вытекающих из содержания формы PIT-2. А не просто по факту подачи.

🟣 Можно ли подавать PIT-2, если и работаешь в штате, и ведёшь предпринимательскую деятельность?

До конца 2022 года это было невозможно. Однако, как справедливо замечает InFakt, в форме PIT-2, действующей с января 2023 года, больше нет заявления налогоплательщика о непредпринимательской деятельности.

Значит, если вы и работаете в штате, и ведёте ИП, то всё равно сможете подать своему работодателю заявление PIT-2.

Однако помните: если вы одновременно ведёте предпринимательскую деятельность, облагаемую по шкале, и получаете доход, например, по трудовому договору, то при уменьшении авансового платежа по подоходному из двух источников в вашем годовом PIT может возникнуть недоимка.

✍️ Уведомлять работодателя о получении дохода от «побочной» предпринимательской деятельности нужно, только если вы выбрали форму налогообложения на общих основаниях (na zasadach ogólnych). Так как сумма, уменьшающая налог, вычитается исключительно из доходов, облагаемых налогом по шкале.

👉 Онлайн-форма PIT-2
👉 Разъяснение от InFakt, как её заполнять

Последние места на курсы польского в декабре — записывайтесь со скидкой 10% по промокоду DZIK

🟣 А1. Онлайн
Два свободных места

Старт: 17 декабря
Когда: вторник-четверг, 17:30-19:00

🟠 А1. Онлайн
Два свободных места

Старт: 17 декабря
Когда: вторник-пятница, 19:10-20:40

🟣 А2. Онлайн с носителем языка
Два свободных места

Старт: 17 декабря
Когда: вторник-четверг, 18:00-19:30

👉 Заходите на сайт Polski Na Tak, если хотите узнать подробнее о школе. Получить консультацию менеджера.

Если вы пользуетесь предложениями Дзіка — это продлевает ему жизнь 🐽 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

#adviser

Полезные подарки каждый день. Адвент-календарь от @devby ☃️

Начиная с 16 декабря по 24 декабря мы будем дарить подарки, которые помогут вам в быту и на работе. Если вдруг вы хотите выбрать осмысленный подарок для коллег и близких — это тоже сюда.

Как это работает?

Всё просто: мы будем открывать карточки ежедневно и публиковать их в Telegram и на сайте. Следите за нашими обновлениями и выбирайте подарки с душой 🎅💙 Ho-Ho-Ho!

Этот адвент-календарь запустил dev.by. Любая реакция и покупка поддерживают редакцию. Спасибо!

#adviser

🐽 Miłego poniedziałku!

Держите календарь выходных на следующий год, самое время планировать отпуска.

P.S. Пока на картинке нет Вигилии, так как ещё ждут подпись президента, чтобы официально сделать 24-го декабря выходным.

🤔👨‍💻 Можно ли надеяться на карту резидента ЕС, если у вас были перерывы в доходах в месяц-два? Рассказываем про закон+приводим мнение специалиста по миграции

Не так давно в чате Dzika возник вопрос от читателя: «Влияют ли перерывы в деятельности ИП на резидента? Имеется в виду, что годовая сумма заработков в порядке, но есть месяцы, где деятельность велась, но не было приходов. Потому что вообще при подаче на резидента не должно быть перерывов в доходах, но у ИП эти доходы могут неравномерно приходить».

🟣 В чём проблема?

Напомним: постоянный вид на жительство в Польше делится на два вида — pobyt stały и pobyt rezydenta długoterminowego UE.

Подробнее читайте здесь. Но если упростить, то на побыт сталы можно претендовать, например, по корням, браку с гражданином Польши либо проживанию со статусом дополнительной защиты 5 лет перед подачей заявления (все основания перечислены тут).

А на карту резидента ЕС могут подаваться все иностранцы, которые соблюли пять условий, указанные в ст. 211 Закона об иностранцах.

Одно из них — наличие стабильного и регулярного дохода, которого хватает на содержание заявителя и членов его семьи, за последние 2-3 года (в зависимости от оснований для легализации). И вот тут возникают проблемы.

Так, devby ранее рассказывал о кейсе, когда гражданину Украины в Польше отказали в карте резидента ЕС из-за того, что он брал трёхмесячный отпуск без содержания.

В частности, есть решение Высшего административного суда (sygn akt II OSK 726/21 Lex nr 3346465), который признал, что 3-месячный перерыв в доходах на основании отпуска за свой счёт является основанием для отказа в выдаче карты резидента.

Более того: ведомство полагает, что документы о годовом доходе (например, декларация PIT-37) не подтверждают доход в конкретном месяце. Поэтому решить проблему простым делением годового заработка на 12 не получится (это отсылка к прецеденту в Воеводском административном суде Варшавы, sygn akt IV SA/ WA 832/31 niepubl).

🟣 А как на практике?

Анастасия, иммиграционный эксперт FenixConsulting, также подчёркивает, что, согласно решению суда, доход за 3 года при подаче на резидента должен быть непрерывным. А если уж и возникнут перерывы, то — не больше трёх месяцев.

«Но в моей практике бывали кейсы, когда у человека был месячный перерыв в доходе, и он(а) всё равно получал(а) статус резидента, — отмечает собеседница. — Бывали даже позитивные кейсы и с тремя месяцами, но гораздо реже: два таких кейса — в Варшаве, один в Кракове и ещё один во Вроцлаве.

А вот кейсов с перерывом в месяц-два у нас навскидку процентов 65-70 — то смена работы, то отпуск на умове злецения.

Подстраховкой может выступить доход супруга во время перерыва в ваших доходах (если у вас не оформлено раздельное ведение хозяйства) или umowa renty. Кроме того, если у вас ИП, то другой ИП с компенсацией налогов тоже вполне может с вами посотрудничать».

🐗 Ремарка Dzik-а: как показывает жизненный опыт, в Польше очень многое зависит от сотрудников на местах. Успешный кейс у одного не всегда гарантирует благополучный исход дела у другого, поэтому старайтесь соблюдать все условия.

🟣 Личный опыт читателя

После выхода этого поста отозвался читатель, который смог получить резидента ЕС даже с перерывами в доходах:

— Получил карту резидента в 2022-м. За предыдущих 3 года были перерывы в доходах. В двух из трёх — это 1 месяц, в третьем — 2 месяца. Подался в конце октября, получил в конце февраля.

Как проверяют, что ты находишься 5 лет непрерывно в Польше? Проверяет straż graniczna. Я бы советовал вписывать всё, что помните. И вписывать не только отсутствие за границами ЕС, но и поездки на полчаса в Чехию за пивом (как я понял из консультации у юриста, это считается как 1 день отсутствия). Потом могут быть проблемы, если вскроется, что кто-то хотел быть самым хитропопым.

Когда пишешь oświadczenie или wniosek, стоит прочитать, что написано под ним. А именно, уголовная ответственность за заведомо ложную инфу.

🐽 Получили карту резидента ЕС даже с перерывами в доходе? Напишите нам в чат-бот @dzikpic_bot

🙅‍♂️ Проблемы с PUE ZUS. У людей нет доступа к своим аккаунтам

Где-то в 9 утра возникла проблема с доступом к профилям отдельных лиц и компаний. Таким образом, юзеры не могут отправить декларацию DRA для уплаты взносов или проверить статус своих заявлений на «каникулы» от ZUS.

При попытке входа возникает надпись «Ошибка связи с сервером. Повторите попытку позже».

Редакция Banier.pl обратилась в пресс-службу ZUS. Если там ответят, обновим новость.

✍️ Дополнено: в комментариях пишут, что проблемы начались гораздо раньше: «Уже на прошлой неделе не мог туда зайти. Вводишь логин через профиль зауфаны, и оно просто редиректит в логаут»; «В четверг-пятницу невозможно было залогаться в систему, подтверждал в PKO, а ZUS писал, что "тебя успешно вылоговал, начинай заново"».

🎄 Осталось всего 15 дней до Нового года! Пора подумать о подарках для себя и любимых. Мы, KHAMI — бренд украшений ручной работы из серебра, готовы стать частью вашего праздника. Трепетно производим в Варшаве.

Наша команда поможет подобрать идеальное украшение или оформить сертификат на любую сумму. Узнайте больше о нас: www.instagram.com/khami.gio

Как оформить подарок:
· Заказать на сайте: khami.store
· Написать нам в Instagram или Telegram
· Посетить наш оффлайн корнер

В преддверии праздников KHAMI дарит 10% скидку для подписчиков (код DZIKPIC) на заказы до 25 декабря, чтобы успеть упаковать ваш подарок к Новому году 💫

#fastpromo

🇵🇱🙅‍♂️ Когда могут отменить вашу запись на подачу на польскую визу в Беларуси? Ответ ВЦ

Не так давно Dzik рассказал, что подавшихся на польскую визу в Беларуси обзванивают и спрашивают, самостоятельно ли записывался человек или через агентство.

Если тот отвечает, что через агентство, то запись могут отменить. Если говорит, что записывался сам, то во время звонка на его почту высылают код подтверждения, который нужно им озвучить. Иначе запись опять же могут аннулировать.

Теперь VFS Global выпустил разъяснение.

Вашу запись на подачу документов в ВЦ могут отменить, если:

1️⃣ контактный номер телефона указан неверно;

2️⃣ совершены 3 неудачные попытки связаться с заявителем;

3️⃣ во время звонка заявителем не подтвержден цифровой код, высланный на его/её адрес электронной почты;

4️⃣ обнаружены иные несоответствия 💁‍♂️.

ВЦ утверждает, что звонки для подтверждения записи осуществляются с 8:00 до 17:00 в рабочие дни.

✍️ VFS Global подчёркивает, что использовать один номер телефона и е-мейл для нескольких совершеннолетних заявителей можно только в случаях регистрации супругов (групповая регистрация). А в случае регистрации несовершеннолетних детей родители должны указать свой контактный номер телефона.

Изменение указанных заявителем данных не предусмотрено.

👉 Польские визовые центры в Беларуси обзванивают записавшихся на подачу. Если ответить неправильно, то можно потерять дату
👉 Консульский сбор за польскую визу для беларусов повышается с 35 до 60 евро
👉 Как беларусам отказывают в польских визах и что они с этим делают

🥲 Основной формой трудоустройства иностранцев всё же будет трудовой договор. По крайней мере, так нам обещает министр

Польские власти умеют прокатить на эмоциональных качелях. Так, в начале осени Dzik писал о проекте Минтруда, согласно которому разрешения на работу хотели выдавать, только если иностранец заключит с польским предприятием умову о праце.

Затем ведомство всё же отказалось от этой идеи и приняло изменения в проект, чтобы иностранец по-прежнему мог претендовать на получение разрешения на работу, даже если он работает по умове злецения.

Теперь министр-член Совета министров Мацей Берек заявил в интервью Business Insider Polska, что основной формой трудоустройства иностранцев будет трудовой договор. Однако с некоторыми исключениями. Причём эти исключения не включают стратегические для польской экономики профессии.

В соответствии с проектом закона об условиях допустимости предоставления работы иностранцам на территории Республики Польша (документ UC46), иностранец сможет получить разрешение на работу в польской компании, если будет выполнять работу на основании трудовых отношений (na podstawie stosunku pracy).

Трудовые отношения могут возникать на основании:

🔹 трудового договора (umowy o pracę), назначения, избрания, назначения на должность, кооперативного трудового договора (powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę), но не умовы злецния!

Этот пункт (в настоящее время ст. 30 данного закона) должен вступить в силу 1 января 2025 года. Однако проект ещё не поступил в Сейм, а значит, не всё потеряно там ещё могут быть изменения.

Но если его всё же примут, для многих работодателей это создаст серьёзную проблему.

Поэтому, вероятно, правительство предусмотрит более длительный период vacatio legis (период между оглашением закона и его вступлением в силу), а также другие меры. Или нет, скоро узнаем.

🟣 Окей, а что за исключения?

«Трудовой договор станет основной формой трудоустройства иностранцев, но в постановлении будут указаны те сферы, в которых трудоустройство будет возможно и в более гибких формах», — заявил в интервью Business Insider Polska Мацей Берек.

Проект данного постановления только что появился на сайте Центра законодательства при правительстве (как часть законопроекта).

Согласно ему, воевода выдаст разрешение даже без умовы о праце, если иностранец является спортсменом, тренером или художником.

Виолетта Жуковска, эксперт FPP (Federacji Przedsiębiorców Polskich), добавляет, что рынок труда может не выдержать этой прекрасной идеи: «Работодатели постоянно сталкиваются с нехваткой рабочей силы. Предложение министерства и определение столь узкого круга иностранцев, которые смогут работать по гражданско-правовому договору, однозначно не улучшат эту ситуацию. Наоборот, они ее усугубят.

Совершенно непонятно, почему правительство, с одной стороны, отказывается от обложения взносами гражданско-правовых договоров, что могло бы решить многие проблемы рынка труда, а с другой стороны, вводит фактическое обязательство заключать трудовые договоры с иностранцами. Это может привести к увеличению теневого сектора экономики и росту числа индивидуальных предпринимателей (JDG)».

👉 Добавим, что в проекте сказано следующее: «Закон не применяется к работе иностранца, который является предпринимателем, зарегистрированным в Центральном реестре и информационной базе о предпринимательской деятельности (CEIDG), выполняемой на основании гражданско-правового договора в рамках его предпринимательской деятельности».

🐗 Напомним, что не всем иностранцам требуется разрешение на работу. Часть имеет свободный доступ к рынку труда, например, с международной защитой, картой резидента ЕС, или окончившие университет/полицеалку.