😅 Пост выходного дня. Жила в отеле для верующих и попала в фирму по «нелегальной легализации»: история одной миграции

Путь эмиграции не всегда прост — порой приходится поплутать, и история украинци Алины (имя изменено) хорошо это иллюстрирует. Ей довелось и ночевать в центре для мигрантов, и прикидываться верующей ради ночлега, и даже поработать в фирме по легализации, где потом всех положили «лицом в пол». Рассказываем, как так вышло.

🟣Польша вместо Канады

— Уже ровно 4 года, как я живу в Варшаве, — рассказывает девушка. — Ирония в том, что я ехала сюда на две недели, ну, максимум, на месяц.

Вообще, мы планировали переехать в Канаду всей семьёй. Но получение виз заняло очень долгое время, и когда я получила свою, то родители уже успели решить, что никуда не поедут, а останутся в Украине.

Я поняла, что уезжать одной за океан — такое себе решение, и осталась в Польше. И теперь, глядя на своих знакомых, которые оттуда вернулись, могу сказать, что сделала правильно. Если нет «миллионов под попой», то в Канаду ехать не стоит. Жизнь там дорогостоящая.

🟣 Ночёвка в центре беженцев и отель для верующих

Как говорит Алина: «Когда ты находишься внутри эмигрантского колеса сансары, тебе вечно кажется: “Я мало чего достигла, я стою на месте, другие уже квартиры купили и стали Биг Боссами”. Но если посмотреть на факты, то моя польская четырехлетка выглядит как сценарий для криминальной драмы на Netflix:

1️⃣ Я ночевала в центре для беженцев на Modlińska.
2️⃣ Притворялась глубоко верующей, чтобы бесплатно жить в отеле».

— Как так вышло? Мы решили сэкономить и поехать на эвакуационном автобусе изо Львова, — поясняет девушка. — Нас завезли в огромный выставочный центр под Варшавой, поселили с кучей разных людей. В итоге мы провели в дороге кучу часов и не спали всю ночь, потому что боялись за свои вещи.

Потом нас перевели в центр для беженцев на Модлинской. А я приехала с тётей и её детьми, по сути, две девочки. Что делать, как там жить? По случаю судьбы к нам подсела женщина на лавочке. Оказалась украинкой, сказала, что «вот мы живём в отеле, но мы верующие, верим в бога» (правда, уже не помню, в какого, кажется, евангелисты или «пятидесятники»). И мы такие — мы тоже верим! И переехали, как сейчас помню, в отель «Феликс» на Праге-Полудней.

Жили там полгода бесплатно. Но они хотели, чтоб мы посещали их мероприятия, пели песни, радовались жизни — и мы съехали. Нашли квартиру, с которой, кстати, нам безумно повезло. Хозяева были замечательные люди! Я тогда не знала польский, говорила с ними на русско-английском. А дальше нашла работу и попала в «прекрасную» фирму по легализации.

🟣 Как работала в фирме, где сотрудников «положили лицом в пол»

— Вишенка на торте: я работала в черную в агентстве по легализации, директоров которого спустя время с грохотом посадила Пограничная служба (Straż Graniczna) и CBŚP за создание преступной группировки. Да-да, те самые новости, где спецназ кладет людей лицом в пол, — продолжает девушка.

☝️ Это реальная история — в прошлом году следователи «накрыли» фирму, что легализовывала по поддельным документам людей из Беларуси, Грузии, Турции, Центральной Азии и Африки. Из них «по меньшей мере 20 иностранцев впоследствии совершили преступления в странах ЕС, в том числе действуя в составе организованных преступных структур».

— На деле всё выглядело очень прилично: классная фирма в Старом городе, хороший офис, всё солидно, — вспоминает Алина. — Меня взяли менеджером по продажам и даже оформили по umowę o pracę. Правда, потом выяснилось, что ни в ZUS, ни вообще куда-либо меня не зглосили. Но об этом я узнала уже после увольнения.

Поначалу вообще не догадывалась, что внутри происходит что-то странное. Работала себе, общалась с клиентами и думала, что это обычное агентство по легализации. Спустя несколько месяцев стало понятно, что людей там, мягко говоря, водят за нос. Появлялось всё больше недовольных клиентов, обещания не выполнялись, а компания бралась за любые кейсы, лишь бы заработать, даже за те, от которых другие фирмы отказывались. Тогда я и решила уйти.

На тот момент я понимала только, что с фирмой что-то не так, но о поддельных документах, преступной группе и масштабах всей истории даже не догадывалась. А уже позже стало известно, насколько всё было серьёзно. Выяснилось, что речь шла не просто о недовольных клиентах и сомнительных методах работы. В фирму пришли Straż Graniczna и CBŚP, а руководство заподозрили в создании преступной группы и легализации иностранцев по поддельным документам. Весёлые были ребята, короче.

🟣 Корпоративный мир

— После я успела поработать в другой фирме по легализации, — подытоживает девушка. — Выучила там польский. Как? Меня посадили с женщиной, которую начальник спросил: «Магда, ты же знаешь английский?». Она ответила «да», а когда он вышел, повернулась и сказала: «Я не знаю английский». Так я и выучила язык, на ходу, на бегу.

Сейчас работаю в крупной компании в iCompliance, уже 2,5 года. Это, скорее, как аналитик данных — смотрю на соответствие определённых документов и политики клиента. Подалась на эту вакансию, даже не зная, в чём будут состоять мои обязанности — и мне позвонили буквально перед Новым годом, сказали, «вот тебе оффер, да-да, нет-нет». Ну, я же мигрант, вы мне скажите, что надо, и я через два дня уже буду это уметь.

Единственное, что отмечу — мне всегда помогало в Польше знание английского языка. Так что советую учить английский, чтобы найти хорошую работу.

Сейчас я потихоньку ищу новое место, но за последние годы стало сложнее. Много собеседований, требований. К тому же я привыкла работать по умове о праце, весь этот социал и страховки, и на меньшее уходить не согласна. Но не спешу.

🟣Если подытожить

— Если бы я знала, что меня ждёт впереди, то нет, я бы сюда не поехала, — признаётся Алина. — Но, скажу, за эти четыре года я ни разу не сталкивалась с агрессией со стороны поляков. Единственный раз был от каких-то пьяниц на улице, но я бы на таких и в Украине внимания не обратила. А с адекватными людьми у меня никогда проблем не было.

Например, я сняла год назад квартиру, и хозяин квартиры сказал что-то вроде «я работаю в криминальном анализе, я тебя проверю». А я в Украине работала следователем и ответила: «Проверяйте, я бывший полицейский, не боюсь». На этой теме мы как-то сразу сдружились, и он не требовал ни найма оказионального, ни нотариуса, ничего.

У меня куча друзей поляков, от 25 до 40, и я видела от них только позитив. Даже когда извиняюсь за свой неидеальный польский, мне говорят: «Да спасибо, что вообще говоришь нанашем языке! Мы же видим, что стараешься».

Да, всегда были люди, которые ненавидят других на почве языка или потому, что кто-то на кого-то не так посмотрел. Как в той истории, где поляк побил поляка, потому что принял за украинца. Тут, как говорится, «тут главное не выйти на самого себя». Но да, конечно, я бы хотела, чтобы таких случаев уже скоро совсем не было.

🐽 А на что вам приходилось идти в эмиграции?

Дело по карте побыту зависло, а ужонд молчит месяцами? Это решаемо.

Spravochnik Immigranta берёт «зависшее» дело и делает все возможное, чтобы довести до результата — клиент только предоставляет документы:
→ актуализируют дело и подают на ускорение
→ ponaglenia со ссылкой на правовые акты — не пустые письма
→ жалоба шефу по делам иностранцев, при необходимости — подача в WSA (суд)

Работают со всеми основаниями: Blue Card, бизнес/JDG, работа, семья, карта резидента ЕС.

Детально разбирают кейсы ускорений в своём канале.

⏰ До конца июля −20% по промокоду PL26 — успей воспользоваться.

‼️ Пиши промокод PL26 в чат-бот проекта Spravochnik Immigranta
Или звони: +48 573 583 019

#blitz_promo

🐽 Miłego poniedziałku!

Это фото опубликовал паблик Yellowbox.

«Вот так украшенную машину видел сегодня на улице Служевской, — написал автор. — Приятно, что иммигранты из Беларуси ценят помощь, оказываемую жителями Варшавы».

На всякий — в комментариях беларусов в основном хвалят (а ещё предполагают, что эта надпись помогает уберечь авто от вандализма).

😱 Отказали в карте резидента из-за... командировок. Как так вышло?

История со счастливым концом.

Одно из необходимых условий для подачи на карту резидента ЕС — это 5 лет легального и непрерывного пребывания на территории Польши непосредственно перед подачей заявления (!).

При этом заявитель не мог выезжать за пределы Польши на срок дольше 6 месяцев (для обладателей Blue card — 12 месяцев). А их суммарная продолжительность не должна превышать 10 месяцев (для обладателей Blue card UE — 18 месяцев, если блюкарточник, к примеру, переехал из Литвы в Польшу).

☝️ Исключения прописаны в части 4 212 закона «Об иностранцах». Например, это может быть участие в программе Erasmus+ или командировка по распоряжению польского работодателя.

Но в блоге юрфирмы ALG Legal появилось описание кейса, как ужонд неправильно посчитал командировки и вынес решение об отказе. Как так вышло и что с этим сделали 👇

🟣 Какая была ситуация

Дмитрий (имя изменено) — гражданин Украины, который работал в Польше с 2019 года
инженером в строительной компании с головным офисом в Варшаве. На протяжении всего этого времени он проживал легально на основании рабочих ВНЖ.

В начале 2024 года Дмитрий подал заявление на получение разрешения на проживание долгосрочного резидента ЕС — и получил отказ.

🟣 Почему?

Управление по делам иностранцев (UDSC) решило, что проживание Дмитрия было прерывистым и не отвечает требованию 5 лет непрерывного проживания.

Ужонд включил в общий стаж отсутствий 87 дней, проведённых клиентом за пределами Польши в Германии, Австрии и Франции. Расценил их как частные зарубежные поездки.

Однако все эти дни были служебными командировками — в это время Дмитрий выполнял работу в интересах польского работодателя на стройках, которые вели дочерние компании в Западной Европе. У него имелась полная документация: командировочные удостоверения, договоры об оказании услуг, отчёты со строительных площадок, табели учёта рабочего времени.

А инспектор просто суммировал все дни отсутствия, что были в материалах дела, сравнил с лимитом дней отсутствия и влепил дал отказ. Более того — никак не высказался в мотивировочной части о характере этих поездок, рассмотрев их в общем как «отсутствие на территории РП».

🟣 Что помогло изменить решение

По словам юристов фирмы, они подали жалобу на децизию во II инстанцию, подчеркнув, что командировки в интересах польского работодателя не считаются. Кроме того, ужонд не изучал должным образом поданные документы, что не соответствует стандартам добросовестного административного производства.

К жалобе приложили полный пакет документов по командировкам:

▪️Командировочные удостоверения с печатью работодателя
▪️Счета за проживание и транспорт, выставленные на компанию
▪️Справку работодателя, подтверждающую характер поездок
▪️Фрагменты строительных журналов с подписью клиента
▪️Выписки по зарплатным переводам с польского счёта компании за весь период

И в итоге глава UdSC отменил старую децизию и вынес положительное решение по карте резидента (поздравляем Дмитрия!).

👉 Практические советы:

🔹 Если ездите в командировки от польского работодателя, документируйте всё, собирайте командировочные удостоверения, счета, табели учёта рабочего
времени и т.д. Никогда не знаешь, что и когда пригодится.
🔹 Не надейтесь, что в ужонде знают лучше.
🔹 Подавайте апелляцию.

👉 Как считаются «командировки» ИПшников с точки зрения дней отсутствия в Польше?
👉 Как считаются дни выезда при подаче на карту резидента

#легализация

🇲🇽 «Латинская Америка ждёт всех». Как айтишник получил постоянный вид на жительство в Мексике после рождения дочки

Почитайте интервью беларуского ИТ-медиа с Сашей Болотиным — он программирует 16 лет, из них 10 — в геймдеве, и недавно переехал в курортный Канкун. Всё благодаря «праву земли».

👉 Паспорт по месту рождения: в каких странах действует «право почвы», и нужны ли там апостили для родителей

🟣 «Наша дочка родилась год назад, и она мексиканка»

— Как вышло, что в итоге ваш выбор — Мексика?

— Однажды я поехал на какой-то румынский фестиваль, общался там с людьми, гулял, пил пиво — делал всё, что делают на фестивалях. Тогда я работал с Multiplayer Group и разводился с первой женой. И на фестивале встретился со своей будущей второй женой. Мы сидели с моими новыми фестивальными друзьями у одной церкви, и мой ангел пролетал мимо.
Мы с ней какое-то время пожили в Румынии, потом в Сербии и в Венгрии. В Будапеште мы расписались в местном ЗАГСе. И, когда жена уже была беременной, думали, куда податься дальше.

Выбирали между Аргентиной, Чили и Мексикой. В Аргентине были какие-то экономические проблемы, и появились проблемы с легализацией. В Чили мне нужна была виза, которую долго получать.

А в Мексику я получил визу за один день. Это был первый раз, когда я пришёл в посольство, они на меня посмотрели, позадавали какие-то тривиальные вопросы, взяли нужные бумаги и сказали: «посиди, мы сейчас разберёмся». Потом приносят мне паспорт и говорят: «вот твоя виза». А я такой: «ну нифига себе, так можно было!» За два часа я получил визу! Беларусы, наверное, поймут мои чувства.

<> Наша дочка родилась год назад, и она мексиканка. Хотя у неё есть ещё международный российский паспорт, за которым мы съездили в посольство в Мехико (жена — россиянка; беларуский паспорт она тоже когда-нибудь себе сделает, если захочет).

И нам нужно подождать ещё год, когда мы получим возможность подаваться на гражданство по воссоединению.

— Для этого будут проверять знание испанского?

— Будет экзамен на испанском языке, но это не экзамен на знание языка. Говорят, для него достаточно базового испанского, на уровне бытовых ситуаций на улице или в магазине. Для подготовки нужно выучить 900 вопросов, большинство не очень сложные. Сколько штатов в Мексике? В каком штате находишься ты? Какие штаты рядом? У меня на стене висит карта Мексики, почитываю. Если растянуть это обучение на год, успею подготовиться: три вопроса в день, думаю, можно осилить.

— Люди в посольстве, наверное, прекрасно понимали, зачем вы собираетесь в Мексику?

— Бумажная виза нужна была только мне. А жене-россиянке — только электронная.
Когда мы прилетели, особо на неё никто не смотрел. Она была в свободном худи, по ней было видно, что она не худышка на тот момент. Но никто этим не заморачивался. Учитывая сколько людей приезжает сюда рожать, не думаю, что в тот момент, когда мы этим занимались, у властей было какое-то предвзятое отношение к этому. Думаю, если семья поставит себе такую цель и подготовится — она доедет.

— А что значит «подготовится»?

— Для этого нужны деньги. Подразумевается, что если вы едете с такой целью, значит, у вас, скорее всего, деньги есть. Если только на роды — мы потратили, наверное, $15 000. А если собрать все сопутствующие расходы вместе, включая проживание, машину и прочее — всё обошлось где-то в $40 000.

— Твоя супруга сейчас в декретном отпуске?

— Нет, она DevOps, и она работает. Буквально за пару недель восстановилась и вышла на работу. Это был её выбор. Возможно, она побоялась потерять клиентов.

🟣 «Ездят огромные джипы с вооружёнными нацгвардейцами, с безопасностью всё очень серьёзно»

— Почему Канкун?

— Мы выбирали локацию из расчёта, что проживём здесь пару лет минимум. Основные критерии — климат (в Венгрии мы мёрзли и болели, и в том же Мехико-сити зимой тоже холодно) и безопасность. 

Смотрели ещё Тулум, Плая-дель-Кармен (курортные города рядом с Канкуном в этом же штате Кинтана-Роо). Все эти города — знаменитые среди экспатов локации. Среди наших соседей много русских, украинцев. Есть один беларус, но я с ним ещё не встречался.

За всё время, что мы здесь живём, температура ни разу не опускалась ниже +20 градусов, и это очень прикольно, за полтора года я ни разу тёплые вещи не покупал (и даже новые кроссовки).

— Что из себя представляет Канкун? Насколько он безопасен?

— В нынешнем виде Канкуну всего лет 50. Он очень сильно изменился за это время. Если кто-то забьёт слово «Канкун» в поисковик, он увидит в выдаче Зону-Отельера, это район отелей. Это очень крутая локация, там всё вылизано, туда прилетают люди со всего мира — американцы, европейцы, азиаты. «Левых» людей ты там не увидишь, там есть пляжи для местных, но они там в меньшинстве.

Отельера очень хорошо защищена. На въездах стоит несколько машин национальной гвардии, полиция. Машины въезжающих не досматривают, но когда ты проезжаешь сквозь этот кордон, ты понимаешь, что, наверное, дальше всё будет безопасно. На въезде в сам город, вне Отельеры, тоже есть такие посты, на которых водители обычно притормаживают. На тебя посмотрели — и едешь дальше.

В Канкуне много национальной гвардии, ездят её огромные джипы с вооружёнными нацгвардейцами, с безопасностью всё очень серьёзно. За всё время из серьёзных происшествий могу вспомнить только случай, когда здесь подожгли магазин. <>

— Сколько вообще в Канкуне стоит аренда жилья в разных районах?

— Эта информация устаревает очень быстро, но давай попробуем. В центре можно ориентироваться на $2 — 3 тысячи за дом. Это какое-то хорошее место, где всё будет в шаговой доступности. Там же можно найти и что-то попроще, например двушку за $1000. Разумеется, речь не об Отельере, там жильё может быть по $4000-5000.

На окраинах можно найти двушки за $500-700, в нашем райончике такая стоит $700 — но мы живём не на самом краю и в южной части, здесь более новый город, всё чуть дороже. На севере, думаю, квартиру можно и за $350 снять, но это будет что-то такое, бедненькое, пошарпанное, с какими-то супербазовыми магазинами.

— А что с налогами?

— Здесь есть льготы для привлечения специалистов. Айтишникам есть смысл сюда ехать. У меня ситуация такая: есть грузинское ИП, но я собираюсь открывать мексиканское. В грузинском налог 1%, тут будет 2%. Государство привлекают технологии, и государство хочет, чтобы людей с технологическими знаниями было больше. И их привлекают такими программами упрощённого налогообложения.

— Мексиканский ФСЗН что-то берёт у тебя?

— Не так, как беларуский. Тут соцобеспечение совсем по-другому устроено. Сейчас с ПМЖ мы ещё не можем сделать себе национальную медицинскую страховку. У нас страховка для приезжих. Она неплохая, но только в тех случаях, если с тобой что-то нехорошее случилось, например, ты сломал руку. А для каких-то регулярных вещей вроде осмотра или анализов проще сходить к доктору и отдать $50. Он проверит всё, что нужно, выпишет всё, что нужно — и ещё будет тебе благодарен.

Вообще здесь ограниченное число докторов, и если ты хочешь попасть к какому-то сильному доктору, записываться нужно заранее. <> К слову, если ты платишь местные налоги и у тебя есть паспорт, ты получаешь доступ к ипотеке под небольшие проценты.

— Сколько стоит жизнь в Канкуне?

— С небольшими поездочками и ресторанчиками — общая сумма расходов где-то $3500-4000 в месяц, плюс топливо (больше доллара за литр). При том, что мы стараемся слишком много не тратить. Мы работаем дома, с ребёнком в это время сидит няня — мексиканка, и она получает $250 в неделю. 

🟣 «Ту Беларусь, которую помню, я увёз в чемодане»

— Я был в Беларуси пару лет назад. Такое ощущение, что ту Беларусь, которую я помню, я забрал с собой и увёз в чемодане. Я вернулся в другую Беларусь. Зашёл в те же магазины, в которые ходил ещё в школьном возрасте — и ничего не узнал. Мне показалось, что всё это не то, что это фальшь какая-то. Очень странное чувство, какое-то зазеркалье. Той Беларуси, которую я помню, больше нет. Которая есть — не совсем та.

А Латинская Америка — это целый мир, который ждёт беларусов с распростёртыми объятьями. Здесь всё как бы знакомое — но чуть по-другому. И это, наверное, самое прикольное.

👉 Весь текст целиком

🤖👨‍💻 Как польские айтишники используют AI: отчёт

Совместная работа No Fluff Jobs и Link Group показывает разрыв между использованием ИИ в польском ИТ и всеми остальными профессиями.

Для сравнения: по данным KPMG (на июль 2025-го) в Польше AI помогал в работе 14% людей в целом. В польском ИТ ежедневно пользуются AI — 68%. А хотя бы пару раз в месяц с инструментами AI сталкиваются 96% специалистов.

🟣 Для чего используют (можно было выбрать несколько вариантов):

🔹поиск ответов — 77%
🔹написание кода — 60%
🔹документация — 54%
🔹изучение новых концепций/технологий — 53%
🔹дебаг — 51%
🔹брейншторм — 48%

Короче, Stack Overflow потихоньку уступает чат-боту.

🟣 Чем пользуются чаще всего:

🔹ChatGPT (63%);
🔹Google Gemini (46%);
🔹GitHub Copilot (41%);
🔹Claude Code (33%):
🔹Claude.ai (24%):
🔹Microsoft Copilot и Perplexity (по 22%):
🔹Codex (13%).

🟣 Что говорят работодатели

У половины опрошенных есть формальные правила использования ИИ. Ещё 24% активно поощряют использование без формальной политики, 20% просто допускают.

А полностью запрещают AI только 2%.

🟣 По деньгам AI-роли растут быстрее всех

Зарплаты в AI-вакансиях за год ушли вверх, особенно у джунов (хоть там планка изначально была невысокая). Вилки подскочили на 80–100% год к году.

🔹Junior (B2B): 12 200–18 000 zł нетто (+VAT)
🔹Mid (B2B): 20 000–25 000 zł
🔹Senior (B2B): 23 000–28 560 zł

Доля AI-вакансий на всём ИТ-рынке доросла до примерно 4% — почти как у фронтенда (4,2%) и больше, чем у project management (3,7%).

Самое частое требование по навыкам в AI-объявлениях — это Python (79%). Затем идут Machine Learning (36%), PyTorch (24%).

🟣 Чего боятся айтишники

Несмотря на оптимизм, тревога есть:

🔹ошибки / чистота кода — 60%
🔹риск утечки данных — 59%
🔹проблемы с доверием и аудитом — 39%
🔹замена человеческого труда — 33%

За своё профессиональное будущее переживает 33% (при этом полностью доверяют выводам AI лишь 2%, а по вопросу «скорее доверяю / скорее нет» рынок делится примерно 50 на 50).

👉 Опрос проводился 20.01–13.03.2026 среди 1267 ИТ-специалистов в Польше

🐽 А для чего чаще всего используете ИИ вы?

Прислали договор? Paperspell теперь помогает разобраться с ним от начала до конца

Команда Paperspell, AI-сервиса для работы с документами, выкатила обновление, которое закрывает один из самых частых сценариев — когда вам присылают договор, а времени и желания разбираться в юридическом языке нет.

Как это работает:

📌 Загружаете PDF или даже обычный скан в Paperspell.

📌 Если документ на иностранном языке — переводите его на русский (или другой удобный язык).

📌 AI объясняет, о чём договор, делает краткую выжимку и отвечает на вопросы прямо внутри документа. Например: «Какие у меня обязательства?», «Есть ли штрафы?», «На что стоит обратить внимание?».

📌 Если всё устраивает — подписываете документ электронной подписью и отправляете, не переключаясь между разными сервисами.

Почему это интересно?

Для обычных пользователей: это способ быстрее разобраться с договором аренды, предложением от работодателя, страховкой или любым другим официальным документом.

Для бизнеса: возможность быстрее согласовывать NDA, договоры с подрядчиками, офферы и другие документы, не тратя время на постоянные переключения между переводчиком, AI-чатом, PDF-редактором и почтой.

Кто придумал Paperspell?

Команда беларусов в Польше. Они начинали с сервиса для людей, уставших от бумажной рутины, а теперь строят инфраструктуру, которая помогает наводить порядок в жизненном контексте — от документов до ежедневных задач

👉 Загрузить для Iphone и Android.

Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете редакцию.

#adviser

🤔 У PiS раскол — што гэта можа значыць для нас? Гутарым з сувядоўцам «Зроблена ў Польшчы»

У пятніцу СМІ абвясцілі пра раскол у PiS. Каля 40 прыхільнікаў быўшага прэм'ера Маравецкага выйшлі з партыі Яраслава Качыньскага — і плануюць развіваць сваю партыю «Развіццё+». Палітычны камітэт PiS павінен сабрацца ў аўторак, каб зацвердзіць іх рашэнне.

Але ці можа раскол найбуйнейшай кансерватыўнай партыі Польшчы прывесці да ўзмацнення пазіцый умоўнага (альбо рэальнага) Гжэгажа Браўна? Dzik спытаў пра гэта ў Кірыла — сувядоўцы падкаста «Зроблена ў Польшчы».

🟣 Да чаго тут Гжэгаж Браўн?

Мы ўжо пісалі, што напапярэдадні выбараў PiS усяляк намагаецца адцягнуць галасы ад «Канфедэрацыі» — партыі, якая пакуль не  кіравала Польшчай і таму не ўкляпалася ў гучны скандал. Усё ж 15%+ падтрымкі — не дробязь.

«Акрамя таго, ёсць Гжэгаж Браўн, які вельмі небяспечны для ўсіх, у тым ліку PiS, — казаў Dzik-у раней Кірыл. — Бо ёсць такая верагоднасць, што калі «правыя» павернуцца ў Сейм, то ім давядзецца ўступіць у кааліцыю з Браўнам, каб набраць патрэбную парламенцкую большасць.

Гэтага нельга дапусціць, бо гэта будзе азначаць неверагодна вялікі крызіс у адносінах з ЗША. Браўн адмаўляе Халакост (так, Браўн казаў, што газавыя камеры ў Аўшвіцы — гэта фэйк - заўв. Dzika), а Дональд Трамп прызначыў на пасаду амбасадора ЗША ў Польшчы Томаса Роўза, які ходзіць у кіпе».

Цяпер жа, падаецца, моц PiS пахіснулася. Ці дапаможа гэта пану Браўну набраць яшчэ больш працэнтаў падтрымкі?

🟣 Меркаванне суразмоўцы

— Сам раскол у PiS — наўрад ці, — лічыць Кірыл. — Агулам мэта Яраслава Качыньскага — аслабляць Гжэгажа Браўна ўсімі магчымымі спосабамі.

На падтрымку Браўна працуюць анты-украінскія і анты-еўрапейскія настроі, плюс расейская дэзынфармацыя. Агулам я працягваю прытрымлівацца меркавання, што ў Браўна ёсць столь (умоўна — каля 10%). І ён, хутчэй за ўсё, не будзе моцна расці. Бо нават калі ёсць фактары, якія дзейнічаюць на рост ягонай падтрымкі, то адначасова з гэтым ёсць іншыя, якія гэты рост стануць гасіць.

Якія? Па-першае, адкрытая прарасейскасць. Па-другое, калі Браўн і яго партыя «Konfederacja Korony Polskiej» пойдуць у Сейм, то яму трэба скласці абшырныя спісы кандыдатаў у дэпутаты. Там сотні прозвішчаў, і гэта будзе такі заапарк, якога Польшча, здаецца, яшчэ ніколі не бачыла: розныя прыхільнікі нават вельмі экзатычных тэорый змовы, розныя людзі з сапраўды экстрэмальнымі поглядамі і інш. І гэтыя людзі пачнуць хадзіць па медыях і дэбатах. 

Яшчэ дадам, што ў гэтай сітуацыі варта не забываць — «Канфедэрацыя» Мэнтцэна і Босака працягвае існаваць і працаваць з электаратам далей. У іх значна большыя магчымасці пашырэння падтрымкі, чым у Браўна.

Ну і зноў жа, фактар ЗША. Усе сур'ёзныя палітычныя сілы Польшчы выдатна разумеюць таксічнасць Браўна, які адмаўляе гісторыю Халакосту і мае адкрыта антысеміцкія погляды. Браўн стварае праблему для ўсіх і нават калі правядзе ў Сэйм некалькі дзясяткаў новых дэпутатаў, то, у залежнасці ад раскладу ў новым Сэйме, тыя ж PiS і «Канфедэрацыя» могуць пачаць працаваць на раздрабленне ягонай фракцыі, выцягваючы адтуль дэпутатаў.

Так, раскол у PiS патэнцыйна можа (але не мусіць) ператасаваць усю палітычную сцэну Польшчы. Варыянтаў развіцця падзей — вялікая колькасць, і верагоднасць тых ці іншых сцэнароў будзе ўвесь час змяняцца, у залежнасці ад дзеянняў канкрэтных палітыкаў і з'яўлення ў публічнай прасторы новых фактаў. А асабліва — рознага бруду, які ўжо пачаў выкарыстоўвацца ў спрэчках паміж ПіСам і Маравецкім. Апошнія два дні наглядна гэта паказалі.

😅 Илон Маск уверен, что уже через 10 лет ИИ сделает человечество невероятно богатым

Илон Маск считает, что развитие искусственного интеллекта и робототехники приведет мир к «эпохе невероятного изобилия» уже примерно через десять лет, пишет Złoty Dzik.

👉 В интервью The Economist миллиардер заявил, что машины будут выполнять практически всю интеллектуальную и физическую работу, а производство товаров станет настолько дешевым и эффективным, что «каждый сможет иметь все, что только способен представить» 🫠.

При этом Маск не уверен, что люди смогут контролировать более совершенный искусственный интеллект.

— Трудно представить, что шимпанзе сможет контролировать ситуацию, — сказал он, сравнив будущие отношения человека и ИИ с нынешними отношениями человека и примата.

Несмотря на это, Маск считает, что останавливать развитие технологии уже слишком поздно.

— Даже если бы существовала кнопка остановки, ее, вероятно, не стоило бы нажимать. Давайте наслаждаться процессом.

По мнению бизнесмена, разработчики крупнейших ИИ-моделей должны совместно проверять новые системы до их публичного запуска, чтобы заранее выявлять возможные угрозы. Ради этого он готов сотрудничать даже с главой OpenAI Сэмом Альтманом, хотя между ними уже много лет тянется конфликт.

Ставь 👍, если согласен, 👎 — если не согласен, и 🌚 — если ненавидишь Илона Маска

🙋‍♂️ Uwaga! Ищем людей, кто съездил в санаторий в Польше (опрос для миллениалов с больными коленями)

Расскажите, как выбили направление (или купили за полную стоимость)? Какие санатории советуете? Есть ли электрофорез?

👉 Пишите в наш анонимный чат-бот или отзовитесь в комментариях. Dziękuję bardzo!

Микробизнес, это финальный звоночек 🛎

Барбершоп, кофейня с тортами, языковые курсы, онлайн-практика психолога, фотограф, туры по Польше — если это про вас, ловите момент.

Летняя цена — от 150 € за пост вместо 200 €, и чем больше постов, тем выгоднее каждый. Но только до 31 июля — дальше цена вернётся к обычной.

Успеваете? Тогда пишите в бот 🤙

#klats_klats

🧒 Пять самых распространённых мифов о родительских правах в Польше

Продолжаем серию текстов про развод, алименты и опеку от Йоанны Скорицкой — польского адвоката, медиатора, специалиста по семейному праву, которая владеет в том числе русским языком.

1️⃣ Родительские права = общение с ребёнком

Миф! Это две разные сферы прав и обязанностей родителей.

Родительские права включают обязанности и права родителей по воспитанию ребёнка, заботе о нём, управлению его имуществом, представлению его интересов перед госорганами и многое другое.

Общение с ребёнком, в свою очередь, включает право встречаться с ним, проводить вместе время, поддерживать телефонную и онлайн-связь.

☝️ Важно: право на общение с ребёнком не зависит от наличия родительских прав. Ограничение или лишение родительских прав само по себе не означает автоматического лишения права на общение с ребёнком. Для этого требуется отдельное решение суда.

2️⃣ Родители могут сами решить, кто будет осуществлять родительские права, или отказаться от них

Это неправда! Родительские права — это не привилегия, а прежде всего обязанность родителей заботиться о ребёнке и представлять его интересы, пока он не может самостоятельно принимать юридически значимые решения.

Вопрос об ограничении, лишении или приостановлении родительских прав решает исключительно суд, руководствуясь главным принципом — интересами ребёнка.

3️⃣ После развода только один из родителей сохраняет полные родительские права

Миф! Как правило, после развода оба родителя сохраняют полный объём родительских прав.
Ограничение, приостановление или лишение родительских прав возможно только в том случае, если этого требуют интересы ребёнка.

4️⃣ Ограничение или лишение родительских прав необратимо

Неправда! Если причины, по которым родительские права были ограничены или прекращены, отпадают, суд может восстановить их в полном объёме.

5️⃣ Чередующаяся опека — это форма общения с ребёнком

Миф! Чередующаяся опека — это форма осуществления родительских прав, при которой ребёнок попеременно проживает с каждым из родителей. Это не способ реализации права на общение, а одна из моделей воспитания ребёнка после расставания родителей.

О всё более популярной в Польше модели чередующейся опеки тут 👈

👉 Как развестись в Польше — подробный гайд от польского адвоката
👉 Алименты на ребёнка в Польше: гайд от польского адвоката

#полезное

☝️ Совет: как подтвердить, что вы указали все выезды за пределы Польши... о которых помните

Как написал аккаунт silmet.legalize в Threads, в бланке на подачу на резидента/ПМЖ/гражданина Польши можно немного изменить фразу, которая касается подтверждения непрерывности побыта.

«Вместо: „Prawdziwość danych potwierdzam własnoręcznym podpisem. Równocześnie oświadczam, że są to wszystkie moje wyjazdy we wskazanym okresie”.

Можно написать: "Oświadczam, że są to wszystkie wyjazdy, które pamiętam. Nie wykluczam, że o niektórych mogłam (łem) zapomnieć, a część dat podałam (łem) orientacyjnie".

Такая формулировка поможет обезопасить себя от ситуации, когда в ходе проверки выяснится, что были и другие выезды, о которых вы просто забыли, и избежать обвинений в предоставлении недостоверной информации».

👉 Да, перед подачей на сталы побыт или гражданство надо несколько лет провести в Польше «легально и непрерывно» (сколько — зависит от оснований). По общему правилу — отсутствовать в стране не более 10 месяцев огулом (для обладателей Blue card UE — 18 месяцев, если блюкарточник, к примеру, переехал из Литвы в Польшу), и не более 6 месяцев за раз. Так что собирайте все свои выезды в табличку Excel. Также на сайте Познаньского ужонда есть специальный калькулятор.

#полезное #легализация

👨‍💻 «Зарабатываю, пока можно». Как Claude помогает успеть 2 фултайма за 8 часов — мануал

У Олега жена, ребёнок и квартира в ипотеку в Польше. А ещё у него две фултайм работы, которые помогают выплачивать кредит с опережением. При этом рабочий день айтишника длится восемь часов. Остающееся время он тратит на семью и самообучение. Такой график Олег выдерживает благодаря ИИ. Беларуское ИТ-медиа расспросило его о деталях.

— Задумываться о втором проекте я начал ещё до покупки квартиры и беременности жены. А когда это случилось, активизировал поиски. Это было начало 2025 года.

🟣 «80% интервью — по тому же шаблону, что и пять лет назад»

— Поиски заняли около полугода. Я откликался на все вакансии, даже на те, куда точно не собирался, — просто чтобы потренировать скилл прохождения. 

За это время у меня было 15-20 технических собесов (просто знакомство с рекрутером я не считаю). Не могу сказать, что на них было что-то необычное: 80% интервью проходили по тому же шаблону, что и пять лет назад, мало кто привносил в испытание что-то новое, хотя бы и из области ИИ.

Первые пять месяцев результатов не было вообще, потом я получил три оффера, от которых отказался. Потом — ещё два, в одном из которых зп была заметно выше рынка + сам проект очень интересный + плюс локальный заказчик. Я его принял.

Отработав на проекте почти год, могу сказать, что это одно из лучших моих мест работы.

🟣 Впечатления от рынка — «намного хуже, чем в 2025»

— Уже в прошлом году конкуренция была очень высокой. Тем не менее раз в неделю-две я стабильно получал хотя бы одно реальное предложение в линкедине. Хантеров-индусов из UK выношу за скобки, хотя и там изредка встречалось что-то адекватное. 

В начале 2026 года я пытался поменять свой первый проект и ещё два месяца уделил активным поискам. Вынес впечатление, что рынок стал намного хуже, чем в 2025-м. Я прошёл полные циклы собеседований, наверное, в пяти компаниях — и не получил ни одного оффера. Где-то говорили, что выбрали более релевантного кандидата, где-то — что заказчик отвалился.
Кое-где были даже поведенческие интервью (да, некоторые компании возомнили себя Гуглом — не по части зп, конечно). В одной компании я успешно прошёл аж три техсобеса (это был аутсорс, просто заказчик так захотел) — и тоже с нулевым результатом.

Взвесив все «за» и «против», я решил не менять первое место работы.

Вывод: успешное прохождение всех этапов интервью сегодня не гарантирует оффер. Тем более что большинство собесов проходят по лекалам пятилетней давности, и в этой парадигме вы ничем не отличаетесь от половины кандидатов.

Поэтому в случае неудачи не стоит сетовать на свои знания и скиллы. Кажется, оффер сегодня на 50% просто рандом, на другие 50% — это и ваши скиллы, и внешний вид, и бог знает что ещё.

🟣 «Одна работа — 10% времени, вторая — 90»

— Первый проект мне не очень нравится. Условия там постоянно ухудшаются, за долгие годы зп ни разу не поднимали — только урезали плюшки. Скорее всего, так повлиял общий кризис в ИТ + то, что это среднего размера аутсорс. Думаю, с приходом ИИ средним и крупным компаниям сложнее перестроиться, чем более мелким. 

Поэтому работать сверх нормы в этой компании считаю нецелесообразным. Делаю только необходимый минимум, это занимает 10-15% моего рабочего времени. Могу сделать таску за пару часов, а потом два-три дня говорить, что я её делаю. Я всё равно справляюсь с работой гораздо быстрее других, это не выглядит так, будто я валяю дурака.

Остальное время уделяю второму проекту — он интересный, там лучше отношения в команде и платят гораздо больше. Могу даже поовертаймить на энтузиазме, ведь меня всё устраивает.
Недавно мне подписали повышение зп, хотя она и так была выше рынка. Не знаю, за хорошие ли результаты, но я и правда работаю на совесть. Думаю, мне просто очень повезло.

Никто из моих работодателей не знает про второго заказчика. Я же не считаю себя обманщиком. Ни в одном договоре не было пункта о том, что я не имею права работать с другими клиентами. На втором проекте несколько команд. И наша команда по качеству релизов, выполнению дедлайнов и количеству обнаруженных багов заметно впереди других. Так что совесть моя спокойна.

🟣 «Я заменил самую скучную часть работы на что-то даже приятное»

— Возможность совмещать два проекта — это полностью заслуга ИИ: он высвободил огромное количество времени, которое я трачу на обдумывание подходов к решению задач, возможных сценариев и учёт корнер-кейсов вместо того, чтобы писать код. Без ИИ в установленные дедлайны я физически смог бы сделать только самые необходимые вещи.

ИИ используется для всего. По сути, моя работа теперь заключается в написании максимально эффективного промпта — это 95% успеха выполнения задачи. После этого я делаю ревью того, что было нагенерировано и прошу поправить или изменить что-то. Это идеальный сценарий.

То есть мой инпут для ИИ включает:

▪️требования, 
▪️фича-релейтед контекст, состоящий из существующего кода и .md файлов (с описанием того, что это, куда и зачем),
▪️скиллы, 
▪️какие MCP использовать (по дефолту они отключены для экономии токенов),
▪️дефолтные правила, подобранные из agents.md/claude.md,
▪️общая архитектура проекта,
▪️мой очень длинный промт по создания плана выполнения задачи.

Самый длинный промпт, который я когда-либо писал, занял часа два.

Главный плюс ИИ для меня в том, что я стал намного меньше уставать. Раньше большую часть времени я просто писал код — скучно и муторно. Теперь вместо этого я сочиняю промпт, а это околофилософское занятие, которое вообще не напрягает мой мозг.

Это похоже на творчество. То есть я заменил самую скучную часть работы на что-то даже приятное. Можно пойти дальше и написать скиллы, которые бы разбивали задачу и распределяли её между разными агентами: 

▪️агент, который разбирает требования,
▪️агент который инвестигейтит код,
▪️агент который критикует решения,
▪️агент который тестирует. И т. д. 

Но это очень дорогие штуки, которые не дадут существенного буста, если только у тебя не мегазадача создать архитектуру с нуля с 1000 nodes. Поэтому я остановился на том, что есть.

🟣 Как учился писать промпты и где стоит остановиться

С помощью статей, видосов на ютубе, методом проб и ошибок. В какой-то момент я достиг уверенного среднего уровня и перестал развиваться, потому что текущего подхода хватает с головой. Тем более что коллеги пока не приблизились к моему уровню эффективности. 

Начинал я с обычного чата с ИИ, потом перешёл на плагин в IDE с агентом, потом — на Cursor. Сейчас на одном проекте использую Claude, на другом — Copilot (версии из-под терминала). Особой разницы не замечаю: наверное, в каждую модель уже добавлены все базовые функции для кодинга. Возможно, у них разная логика обработки входящих промптов, но я никогда в это не углублялся, потому что с моими задачами обе модели справляются на ура, слабое звено — только корректность ваших запросов.

Более глубокое делегирование задач и внедрение ИИ в мой личный пайплайн требует большого расхода токенов. И так как на обоих проектах есть лимиты, то буст не будет соизмеряться с расходами.

Поэтому я оставляю автоматизацию на уровне 85-90%. Можно догнать до стабильных 95%, но надо думать, как не упереться в лимиты по токенам. К тому же реализация этой задачи требует размышлений, на них нужно время, которого у меня нет.

После работы я помогаю жене с ребёнком либо занимаюсь самообучением, либо просто отдыхаю. <>

🟣 «Инженеров уже попросили создать решение, которое их заменит»

— Я не считаю себя крутым инженером и думаю, что в конце концов меня тоже заменит ИИ. Поэтому зарабатываю деньги, пока можно.

На первом проекте у нас уже появились тестовые команды, разрабатывающие прототипы тулов, которые будут писать фичи на основе нетехнических промптов менеджеров. Это очень смешно: инженеров просят создать решение, которое должно их заменить.

Конечно, если фича от условного бизнес-аналитика сломается после первого же апдейта, то сразу же побегут к сеньору-разработчику. Но тенденции понятны: всё идёт к тому, что такое количество технических специалистов будет не нужно.

🐽 А вы согласны с этой мыслью?