之后他们开车把我们带到湄索，晚上有人过来强迫我们过河，然后把我们带到这个公园。这是一家骗子公司，他们专门诈骗住在美国的人。

我们说想回家，他们就勒索我们8000美元，还拿走了我们的护照。我试图逃跑，但被保安抓住了。

关在一个黑屋子里7天，不给我饭吃。现在我需要帮助才能离开这里，否则我会在这里自杀。

谷歌坐标：16°35'51.3"N 98°34'52.7"E

出事当天，赵子龙带着管理层先行撤离，留下底层员工仍在公司加班敲键盘直到人几乎跑光，我们才知道公司出事的消息。那一刻，心彻底凉了。

其中一名管理钱子裕，更是典型的拍马奉承之辈。美国市场做得好好的，非要自作主张调去欧洲市场结果半年过去毫无业绩却整天想着如何欺上瞒下、打压组员

有业绩的员工要被他抽取10%的提成，他还说那是“公司规定”；没业绩的人则被罚款。这样的制度让人根本没有心情继续干。

总监去柬埔寨期间，管理层更是肆意妄为——想几点上班就几点来，只要会讨好上级大海就行。看着他们在公司里谄媚奉承的样子，真让人作呕。

其他管理也好不到哪里去整天只顾吃喝玩乐、哄上级开心，从不关心员工业绩，也不帮组员解决实际问题。

赵总，希望你能反思一下：

为什么公司一出事，人就全跑光了？你底下这些管理到底做了多少损害员工利益的事？如果不整顿管理层，哪怕重组再多次公司也难逃崩塌的结局。