🎧💚 Публікуємо запис та таймкоди войсчату про тест-дизайн, проєктування тестів та тест-кейси.

Спікери:
🎙 Яна Лиса, Test Leader в ELEKS
🎙 Олександр Романов, SDET в Input Output (IOHK)
🎙 Артем Григоренко, COO Headworks, IT Consultant з великим досвідом у QA

На форумі ще опублікували запис на Soundcloud.
👉 https://dou.ua/goto/tAaY

⏱ Таймкоди:

00:00 — Вітання, знайомство з темою і спікерами.
02:25 — Який мінімум тестової документації повинен бути на кожному проєкті. Без чого не можна починати тестування. Від чого можна відмовитись.
08:36 — Як готуватись до написання тест-дизайну і як виглядає сам процес.
17:35 — Про “низькорівневу” тестову документацію: що потрібно, щоб починати роботу над тестування. Про smoke-тести.
22:26 — Чи ведуть спікери тестові метрики (процент покриття) і як вони впливають на тест-дизайн проєкту.
26:15 — Про тест кавередж саме мануальних тестів. Як це робити і чи це приносить користь.
29:54 — Про Requirement traceability matrix. Що це, для чого, як на практиці.
42:15 — Де баланс між написанням тестів і самим процесом тестування? Скільки часу можна витратити на документацію, а скільки на самі тести?
54:40 — Жваво дискутуємо про traceability-матриці і їхню доцільність, (не)потрібність документації і чи вимруть тестувальники.
1:10:17 — Хороші і погані тест-кейси.
1:27:45 — Холіварна тема: чи дбати про те, чи зрозуміють ваші тести ті, хто прийде працювати над проєктом через кілька років.
01:32:13 — Час порад для новачків: що робити, якщо на проєкті немає requirements.
01:33:31 — Як джуніору бути корисним своїй команді.
01:41:11 — Який набір навичок для початків, що потрібен для здобуття першої роботи.
01:48:07 — Про переваги підтримання документації в актуальному стані: власний досвід.
01:49:18 — Прощаємось.

Наскільки роботодавець чи менеджер контролює вашу роботу? Анонімне опитування DOU

А наскільки вас контролює роботодавець і які методи використовує? Можливо, ви маєте бути на зв'язку 24/7? Або роботодавець має доступ до вашої електронної скриньки? Чи перевіряє дописи в соцмережах? Можливо, ви працюєте з трекером? Або роботодавець чи менеджер перевіряє виконання завдання що пів години? Або у вас як розробника дуже багато мітингів? Чи інший формат контролю.

Якщо ви вважаєте, що вас надмірно контролюють у будь-який спосіб, розкажіть нам про це.
👉 https://dou.ua/goto/YyG4

«Потрібно було заморозити втрати фінансів, енергії та часу». Як IT-компанії змінили підходи до Performance Review з початком війни

Повномасштабна війна вплинула не лише на фінансові показники IT-компаній, а й зачепила емоційний стан айтівців. Не всі могли швидко адаптуватися до стресових умов, і продуктивність на роботі впала, а бажання досягати поставлених цілей і вчитися нового зникло.

DOU поцікавився в IT-компаній, чи переглядали вони Performance Review з 24 лютого та чим керувалися у своїх рішеннях.

👉 https://dou.ua/goto/5a9S

🔍 Нові вакансії для тестувальників

Manual QA Engineer (Junior) в Mysterytag, Київ
👉 https://dou.ua/goto/6mbC

Middle QA Engineer в Ralabs, віддалено
👉 https://dou.ua/goto/4cZJ

QA Engineer в ПриватБанк, Дніпро
👉 https://dou.ua/goto/xqsp

QA Automation Engineer (Junior/Middle) в KIVORK, $1000–2500, віддалено
👉 https://dou.ua/goto/AnKk

Manual QA Engineer в Echo, $1000–1600, Львів, віддалено
👉 https://dou.ua/goto/qnUB

📹 Олексій Остапов, ведучий подкасту DOU про тестування, у своєму блозі QA Mania записав коротке відео, в якому відповів на деякі ваші запитання.

🟢 Дивимося відео Олексія і чекаємо на новий випуск подкасту.

❇️ Тест-дизайн у Back-end тестуванні: досвід розробників Wirex R&D

Дмитро Скрипка — відповідає за Back-end тестування у Wirex.

У матеріалі — айтівець розглянув деякі з поширених технік тест-дизайну на прикладі, в якому робить акцент на речах, на які варто звертати увагу на етапі проєктування тест-стратегії.

👉 https://dou.ua/goto/5hH2

Ну що, пограємо? 😏

З'ясовуємо, який матеріал про тестування вам варто прочитати сьогодні або на вихідних.

🐞 > Чи справді автоматизатори більше не потрібні

💚 > Як я проводжу співбесіди на посаду QA

👀 > 6 історій про фейли QA

😎 > Баг-репорт, за який вам подякують

🙌 Вечір, п'ятниця, відкрита флудилка на форумі для QA-спільноти

Ви знаєте, що потрібно робити😏

Тема на сьогодні: Давайте поговоримо про професійне зростання на роботі і за її межами. Розповідайте як ви розвиваєтеся як працівник. Чи допомагає вам компанія підвищувати вашу кваліфікацію? Якщо так, то як саме? Діліться в коментарях! 💬

👉 https://dou.ua/goto/nWFy