Сегодня в воскресном чтении Джон О'Дохонью про работу и воображение:
⠀
"Радует, что сегодня руководители компаний всё чаще осознают роль воображения как важного и необходимого качества. Однако не потому, что в компаниях приветствуется воображение как таковое.
⠀
В компаниях воображение ценят по другим причинам: рынок сейчас очень динамичен и меняется с такой скоростью, что прежние модели производственного контроля не работают. Назревает понимание: система поэтапного рутинного контроля работы и работников уже не приносит результатов. Оттого-то теперь компании стремятся к тому, чтобы человек работал с душой. Интерес к душе вызван тем, что она-вместилище воображения.
⠀
Воображение-творческая сила, присущая каждому человеку. Оно всегда обращается к разным граням действительности и открывает новые возможности познания и творчества. Воображение работает на грани между светом и тьмой, зримым и незримым, поиском и неизвестностью, предположением и фактом.
⠀
Воображение тесно связано с возможностью. Чуткое, живое воображение не дает факту застыть и превратиться в нечто окончательное-он сохраняет свою динамику, открывая новые возможности и просторы для творчества.
⠀
Когда я, жил в Берлине и работал над диссертацией, мне посчастливилось быть соседом замечательного индийского специалиста по философии науки. Так как он был научным руководителем многих аспирантов, я спросил его, от чего он посоветует мне отталкиваться в исследовании философии Гегеля. Он сказал, что если я попытаюсь нащупать в этой области несколько вопросов, которыми никто раньше не задавался, мне удастся обнаружить что-то поистине оригинальное и стоящее. Своим советом он призвал меня мыслить по-новому, найти совершенно новый подход к рассматриваемой теме.
⠀
Хотя люди прикладывают много усилий к выполнению работы, они редко задействуют живое воображение. Как правило, на рабочем месте преобладает безликая рутина. Даже критические высказывания работников становятся предсказуемыми и строятся по одной и той же схеме.
⠀
Человек, способный мыслить нелинейно, непредсказуемо, в обход шаблонов, включая воображение, может побудить своих коллег переосмыслить рабочий процесс, увидеть в нем нечто увлекательное и вдохновляющее. Поэтому в современных корпорациях такая важная роль отводится людям с мышлением поэта или художника. Художник способен внести в среду свежесть, которой ей так не хватает, открыть окна и двери там, где раньше были сплошные стены.
⠀
Благодаря такому подходу на первый план на рабочем месте выходит энергия творчества и естественности."
⠀
"Радует, что сегодня руководители компаний всё чаще осознают роль воображения как важного и необходимого качества. Однако не потому, что в компаниях приветствуется воображение как таковое.
⠀
В компаниях воображение ценят по другим причинам: рынок сейчас очень динамичен и меняется с такой скоростью, что прежние модели производственного контроля не работают. Назревает понимание: система поэтапного рутинного контроля работы и работников уже не приносит результатов. Оттого-то теперь компании стремятся к тому, чтобы человек работал с душой. Интерес к душе вызван тем, что она-вместилище воображения.
⠀
Воображение-творческая сила, присущая каждому человеку. Оно всегда обращается к разным граням действительности и открывает новые возможности познания и творчества. Воображение работает на грани между светом и тьмой, зримым и незримым, поиском и неизвестностью, предположением и фактом.
⠀
Воображение тесно связано с возможностью. Чуткое, живое воображение не дает факту застыть и превратиться в нечто окончательное-он сохраняет свою динамику, открывая новые возможности и просторы для творчества.
⠀
Когда я, жил в Берлине и работал над диссертацией, мне посчастливилось быть соседом замечательного индийского специалиста по философии науки. Так как он был научным руководителем многих аспирантов, я спросил его, от чего он посоветует мне отталкиваться в исследовании философии Гегеля. Он сказал, что если я попытаюсь нащупать в этой области несколько вопросов, которыми никто раньше не задавался, мне удастся обнаружить что-то поистине оригинальное и стоящее. Своим советом он призвал меня мыслить по-новому, найти совершенно новый подход к рассматриваемой теме.
⠀
Хотя люди прикладывают много усилий к выполнению работы, они редко задействуют живое воображение. Как правило, на рабочем месте преобладает безликая рутина. Даже критические высказывания работников становятся предсказуемыми и строятся по одной и той же схеме.
⠀
Человек, способный мыслить нелинейно, непредсказуемо, в обход шаблонов, включая воображение, может побудить своих коллег переосмыслить рабочий процесс, увидеть в нем нечто увлекательное и вдохновляющее. Поэтому в современных корпорациях такая важная роль отводится людям с мышлением поэта или художника. Художник способен внести в среду свежесть, которой ей так не хватает, открыть окна и двери там, где раньше были сплошные стены.
⠀
Благодаря такому подходу на первый план на рабочем месте выходит энергия творчества и естественности."
❤6🔥2❤🔥1
Сегодня #напоминание о том, как можно поддерживать новые привычки, от тг канала
https://t.me/selfcompass
Если начать что-то не с первого января, а на днях, то в новом году можно увидеть первые малюсенькие всходы нового🌱
Пы.сы.Для людей без СДВГ эти рекомендации тоже прекрасно подойдут.
https://t.me/selfcompass
Если начать что-то не с первого января, а на днях, то в новом году можно увидеть первые малюсенькие всходы нового🌱
Пы.сы.Для людей без СДВГ эти рекомендации тоже прекрасно подойдут.
🔥4❤1