This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
😀Есть сомнения по поводу договора с потенциальным партнером? Всегда лучше перепроверить документацию с профессионалом
С подпиской Бизнес Прайм от Сбера, юрист готов прийти на помощь 24/7:
• Проверит договор перед подписанием;
• Разберётся с документами;
• Сам проведёт переговоры с контрагентом или госорганами от вашего имени;
• Окажет правовую поддержку не только вам — бухгалтеру, HR, любому сотруднику команды тоже.
😀 И всё это бесплатно — сервис уже входит в подписку!
Открываете счёт в Сбере с подпиской Бизнес Прайм и настраивайте обслуживание под потребности вашего бизнеса 😀
С подпиской Бизнес Прайм от Сбера, юрист готов прийти на помощь 24/7:
• Проверит договор перед подписанием;
• Разберётся с документами;
• Сам проведёт переговоры с контрагентом или госорганами от вашего имени;
• Окажет правовую поддержку не только вам — бухгалтеру, HR, любому сотруднику команды тоже.
😀 И всё это бесплатно — сервис уже входит в подписку!
Открываете счёт в Сбере с подпиской Бизнес Прайм и настраивайте обслуживание под потребности вашего бизнеса 😀
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Пивное тирамису на Guinness стало новым трендом в соцсетях
Блогер пропитал савоярди смесью из уваренного стаута, эспрессо, ликёра и виски Jameson — и создал шикарный десерт. Фокус в том, что после варки Guinness теряет горечь и остаётся только карамельная глубина.
Рецепт максимально простой: уварить Guinness, смешать с эспрессо, ликером и Jameson, и обмакнуть савоярди. Крем делаем из 3 желтков + 500 г маскарпоне. Финал посыпаем сверху какао и ставим на 2 часа в холод.
Пятницу можно начать и раньше 😂
Блогер пропитал савоярди смесью из уваренного стаута, эспрессо, ликёра и виски Jameson — и создал шикарный десерт. Фокус в том, что после варки Guinness теряет горечь и остаётся только карамельная глубина.
Рецепт максимально простой: уварить Guinness, смешать с эспрессо, ликером и Jameson, и обмакнуть савоярди. Крем делаем из 3 желтков + 500 г маскарпоне. Финал посыпаем сверху какао и ставим на 2 часа в холод.
Пятницу можно начать и раньше 😂
Роботы не могут делать хорошую пиццу. Вновь закрылся подобный стартап, который даже сотрудничал с Domino’s.
Стартап Picnic из Сиэтла проработал около 10 лет и привлек более $53 млн инвестиций, а в 2022 году даже заключил партнерство с Domino’s.
Их роботизированная станция позволяла одному человеку готовить до 100 пицц в час, но в мае 2026 года компания объявила о полной ликвидации активов из-за неплатежеспособности.
Закрытие произошло из-за высокой стоимости оборудования, постоянных поломок, сложности обслуживания и невозможности добиться стабильной прибыли в условиях низкой маржинальности ресторанного бизнеса.
И это не единичный случай: ранее закрылся Zume Pizza, который привлёк почти $500 млн, а также проекты Stellar Pizza и Piestro. Робототехника для приготовления пиццы уже успела заработать репутацию «кладбища стартапов».
Запоминаем, где еще остается работа 😐
Стартап Picnic из Сиэтла проработал около 10 лет и привлек более $53 млн инвестиций, а в 2022 году даже заключил партнерство с Domino’s.
Их роботизированная станция позволяла одному человеку готовить до 100 пицц в час, но в мае 2026 года компания объявила о полной ликвидации активов из-за неплатежеспособности.
Закрытие произошло из-за высокой стоимости оборудования, постоянных поломок, сложности обслуживания и невозможности добиться стабильной прибыли в условиях низкой маржинальности ресторанного бизнеса.
И это не единичный случай: ранее закрылся Zume Pizza, который привлёк почти $500 млн, а также проекты Stellar Pizza и Piestro. Робототехника для приготовления пиццы уже успела заработать репутацию «кладбища стартапов».
Запоминаем, где еще остается работа 😐
Отличное решение для тех, у кого расписана каждая минута. Мы про серию часов HUAWEI WATCH FIT 5. Базовая модель уже появилась в МТС, а на флагманские HUAWEI WATCH FIT 5 Pro открылся предзаказ.
Девайс предлагает новый подход к физической активности через режим мини-тренировок, которые занимают от 30 секунд до пары минут и выполняются без специального оборудования, зато с тренером-пандой на экране. Кстати, о нем: старшая версия HUAWEI WATCH FIT 5 Pro, предзаказ на которую уже можно оформлять, получила большой и яркий дисплей на 1,92 дюйма и прочнейшее сапфировое стекло, устойчивое к любым бытовым царапинам.
А базовая модель предлагает альтернативу в виде ультралегкого корпуса. Обе новинки оснащены живучей батареей, которая спокойно держит до 10 дней работы, избавляя от головняка с постоянно отключающимся гаджетом.
Реальный тайм-менеджмент.
Девайс предлагает новый подход к физической активности через режим мини-тренировок, которые занимают от 30 секунд до пары минут и выполняются без специального оборудования, зато с тренером-пандой на экране. Кстати, о нем: старшая версия HUAWEI WATCH FIT 5 Pro, предзаказ на которую уже можно оформлять, получила большой и яркий дисплей на 1,92 дюйма и прочнейшее сапфировое стекло, устойчивое к любым бытовым царапинам.
А базовая модель предлагает альтернативу в виде ультралегкого корпуса. Обе новинки оснащены живучей батареей, которая спокойно держит до 10 дней работы, избавляя от головняка с постоянно отключающимся гаджетом.
Реальный тайм-менеджмент.
Эмоциональные качели ИИ качнулись в другую сторону. Бигтех, который активно заменял людей нейронками, теперь откатывают часть решений назад.
Компании вроде Microsoft, Uber, IBM и другие выяснили, что ИИ отлично создает демо-версии для презентации, но плох в реальной работе.
В IBM после попытки автоматизации часть внутренних процессов просто встала, и теперь они нанимают людей, чтобы закрывать дыры. В Amazon сотрудники вообще начали накручивать KPI по использованию ИИ, имитируя бурную деятельность.
Все потому, что ИИ не может заменить команду целиком. Он только ускоряет хороших специалистов, но не превращает плохой менеджмент в хороший.
Ну хотя бы надежда есть 😎
Компании вроде Microsoft, Uber, IBM и другие выяснили, что ИИ отлично создает демо-версии для презентации, но плох в реальной работе.
В IBM после попытки автоматизации часть внутренних процессов просто встала, и теперь они нанимают людей, чтобы закрывать дыры. В Amazon сотрудники вообще начали накручивать KPI по использованию ИИ, имитируя бурную деятельность.
Все потому, что ИИ не может заменить команду целиком. Он только ускоряет хороших специалистов, но не превращает плохой менеджмент в хороший.
Ну хотя бы надежда есть 😎
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Ничего не дает больше свободы на работе, чем это осознание 😂