Жертвуйте на благотворительность
Помощь нуждающимся – один из стопроцентных маркеров успешного человека. И дело здесь не в том, что такие поступки дают плюсик в репутацию, даже если речь идёт о небольших суммах.
Хороший бизнесмен своей целью видит не обогащение, а улучшение жизни окружающих. В первую очередь это, конечно, делается за счёт реализации своих проектов. Вложения в благотворительность – часть этой глобальной предпринимательской цели.
❗️Эмпатия и милосердие – важные качества для представителя любой профессии.
Помощь нуждающимся – один из стопроцентных маркеров успешного человека. И дело здесь не в том, что такие поступки дают плюсик в репутацию, даже если речь идёт о небольших суммах.
Хороший бизнесмен своей целью видит не обогащение, а улучшение жизни окружающих. В первую очередь это, конечно, делается за счёт реализации своих проектов. Вложения в благотворительность – часть этой глобальной предпринимательской цели.
❗️Эмпатия и милосердие – важные качества для представителя любой профессии.
Не откладывайте принятие решений
Когда речь идёт о серьёзном бизнесе, торопиться нельзя ни в коем случае. Но если уж вы берёте паузу на размышление, используйте это время полностью. Работать над решением нужно размеренно, но без остановок.
Отложенные дела и вопросы имеют ужасное свойство накапливаться. А чем больше у вас «висяков», тем сложнее разобраться с каждым отдельным из них. Отсюда потеря энергии и сил на работу – а искать их уже будет некогда.
❗️Старайтесь решать вопросы сразу же по мере их поступления.
Когда речь идёт о серьёзном бизнесе, торопиться нельзя ни в коем случае. Но если уж вы берёте паузу на размышление, используйте это время полностью. Работать над решением нужно размеренно, но без остановок.
Отложенные дела и вопросы имеют ужасное свойство накапливаться. А чем больше у вас «висяков», тем сложнее разобраться с каждым отдельным из них. Отсюда потеря энергии и сил на работу – а искать их уже будет некогда.
❗️Старайтесь решать вопросы сразу же по мере их поступления.
Следите за эмоциями
Эмоции не нужно подавлять или глушить – рискуете уничтожить в себе человека. Нужно просто прислушиваться к себе и анализировать, чем было продиктовано то или иное решение. Если желание, например, уволить сотрудника, вызвано злобой на него за небольшой проступок, то лучше отложить его до момента, когда вы сможете объективно посмотреть на ситуации.
❗️Старайтесь не поддаваться на провокации и всегда оставаться спокойным и разумным.
Эмоции не нужно подавлять или глушить – рискуете уничтожить в себе человека. Нужно просто прислушиваться к себе и анализировать, чем было продиктовано то или иное решение. Если желание, например, уволить сотрудника, вызвано злобой на него за небольшой проступок, то лучше отложить его до момента, когда вы сможете объективно посмотреть на ситуации.
❗️Старайтесь не поддаваться на провокации и всегда оставаться спокойным и разумным.
Ведите финансовый дневник
Думать о деньгах денно и нощно не стоит – с ума можно сойти. А вот вести записи каждого более-менее важного изменения полезно. Это поможет держать всё под контролем, корректно планировать свои дела и разумно экономить.
❗️Структурируя свою финансовую жизнь, вы сможете увидеть её во всей полноте и отслеживать все тенденции.
Думать о деньгах денно и нощно не стоит – с ума можно сойти. А вот вести записи каждого более-менее важного изменения полезно. Это поможет держать всё под контролем, корректно планировать свои дела и разумно экономить.
❗️Структурируя свою финансовую жизнь, вы сможете увидеть её во всей полноте и отслеживать все тенденции.
Ищите опору в других
Нельзя всегда полагаться на самого себя. Более того, всегда нужно выстраивать рабочие отношения так, чтобы в случае чего было кому подать руку. Приводить в движение огромные механизмы управления бизнесом в одиночку просто невозможно. Кто-то должен делить с вами этот труд, иначе делить будет нечего.
❗️Двигаться к победе гораздо проще в команде профессионалов.
Нельзя всегда полагаться на самого себя. Более того, всегда нужно выстраивать рабочие отношения так, чтобы в случае чего было кому подать руку. Приводить в движение огромные механизмы управления бизнесом в одиночку просто невозможно. Кто-то должен делить с вами этот труд, иначе делить будет нечего.
❗️Двигаться к победе гораздо проще в команде профессионалов.
Отказывайтесь от работы в выходные
Планируйте своё рабочее время так, чтобы расправляться со всеми задачами в урочное время. Если что-то грозит всплыть в выходной, постарайтесь сделать это заранее, чтобы позволить себе даже не думать о труде в выходной.
Если же какой-то партнёр настаивает на встрече в нерабочие часы – смело отказывайте (и будете правы). Конечно, если ваше положение не позволяет вам ставить условия, лучше так не делать. Но когда речь идёт о равноправных отношениях, переносите все на рабочий день. Или же, как вариант, можете запросить для себя особые условия, чтобы скрасить испорченный выходной.
❗️Нагрузка и разгрузка должны не налезать друг на друга и быть в балансе.
Планируйте своё рабочее время так, чтобы расправляться со всеми задачами в урочное время. Если что-то грозит всплыть в выходной, постарайтесь сделать это заранее, чтобы позволить себе даже не думать о труде в выходной.
Если же какой-то партнёр настаивает на встрече в нерабочие часы – смело отказывайте (и будете правы). Конечно, если ваше положение не позволяет вам ставить условия, лучше так не делать. Но когда речь идёт о равноправных отношениях, переносите все на рабочий день. Или же, как вариант, можете запросить для себя особые условия, чтобы скрасить испорченный выходной.
❗️Нагрузка и разгрузка должны не налезать друг на друга и быть в балансе.
Не все будут довольны
Всегда найдётся человек, который посчитает своим долгом сказать, что вы неправы, а ваш проект – дрянь. К сожалению, такие высказывания способны затмить десятки позитивных отзывов. Постарайтесь научиться отделять конструктив от хейта и делать правильные выводы из мнений клиентов.
❗️Любой комментарий, хороший или плохой – всего лишь дополнительная мотивация становиться лучше.
Всегда найдётся человек, который посчитает своим долгом сказать, что вы неправы, а ваш проект – дрянь. К сожалению, такие высказывания способны затмить десятки позитивных отзывов. Постарайтесь научиться отделять конструктив от хейта и делать правильные выводы из мнений клиентов.
❗️Любой комментарий, хороший или плохой – всего лишь дополнительная мотивация становиться лучше.
Структурируйте свои достижения
Когда у вас наметится выгодное сотрудничество, неплохо будет иметь лёгкий способ показать преимущества работы с вами. Удобнее всего делать это в формате кейсов с аналитикой: что сделали, кому продали, сколько заработали. Имея на руках список таких подробно расписанных примеров, вы сможете быстро заинтересовать потенциального партнёра.
❗️Оформляйте все ваши заслуги в удобный формат – это поможет достичь новых высот.
Когда у вас наметится выгодное сотрудничество, неплохо будет иметь лёгкий способ показать преимущества работы с вами. Удобнее всего делать это в формате кейсов с аналитикой: что сделали, кому продали, сколько заработали. Имея на руках список таких подробно расписанных примеров, вы сможете быстро заинтересовать потенциального партнёра.
❗️Оформляйте все ваши заслуги в удобный формат – это поможет достичь новых высот.
Держите партнёров в курсе событий
Самый лёгкий способ заработать доверие – вести коммуникацию открыто и честно. Если вдруг что-то не получается или не успеваете выполнить задачу в срок – так и скажите. Лучше признать свой промах и спокойно его исправлять, чем на бегу за час до дедлайна биться в истерике и пытаться что-то сделать. Если всё хорошо – об этом тоже можно сообщить, чтобы тем, кто работает с вами, было спокойнее.
❗️Всегда можно назначить новые сроки или упростить часть задач.
Самый лёгкий способ заработать доверие – вести коммуникацию открыто и честно. Если вдруг что-то не получается или не успеваете выполнить задачу в срок – так и скажите. Лучше признать свой промах и спокойно его исправлять, чем на бегу за час до дедлайна биться в истерике и пытаться что-то сделать. Если всё хорошо – об этом тоже можно сообщить, чтобы тем, кто работает с вами, было спокойнее.
❗️Всегда можно назначить новые сроки или упростить часть задач.
Работа на себя – не всегда бизнес
Если вы делаете всё сами – вы самозанятый, а не бизнесмен. То есть такой же наёмный работник, но без начальника. В этом нет ничего плохого, но если вас интересует именно бизнес, дальнейшее расширение – набирайте команду и руководите ею, иначе времени на развитие не останется.
❗️Бизнесмен должен быть в первую очередь грамотным лидером.
Если вы делаете всё сами – вы самозанятый, а не бизнесмен. То есть такой же наёмный работник, но без начальника. В этом нет ничего плохого, но если вас интересует именно бизнес, дальнейшее расширение – набирайте команду и руководите ею, иначе времени на развитие не останется.
❗️Бизнесмен должен быть в первую очередь грамотным лидером.
Не берите всех подряд в партнёры
Если у человека есть необходимые для вас навыки, это ещё не значит, что его тут же нужно брать в долю. Гораздо дешевле выйдет найти наёмного сотрудника с теми же компетенциями. А для партнёрства нужны не профессиональные навыки, а предпринимательские.
❗️Лучший партнёр – тот, кто может вложиться в проект финансами и опытом.
Если у человека есть необходимые для вас навыки, это ещё не значит, что его тут же нужно брать в долю. Гораздо дешевле выйдет найти наёмного сотрудника с теми же компетенциями. А для партнёрства нужны не профессиональные навыки, а предпринимательские.
❗️Лучший партнёр – тот, кто может вложиться в проект финансами и опытом.
Работайте с аудиторией
Органика работает, но ей обязательно нужно помогать. Да, действующие довольные клиенты часто приводят знакомых, но эти темпы роста мало кого могут удовлетворить. Не бросайте свою аудиторию, продолжайте развивать свои стратегии продвижения и расширять влияние.
❗️Совершенствовать нужно не только производство, но и маркетинговые планы.
Органика работает, но ей обязательно нужно помогать. Да, действующие довольные клиенты часто приводят знакомых, но эти темпы роста мало кого могут удовлетворить. Не бросайте свою аудиторию, продолжайте развивать свои стратегии продвижения и расширять влияние.
❗️Совершенствовать нужно не только производство, но и маркетинговые планы.
Акцентируйте внимание на прибыльных процессах
Если большую часть ваших финансовых ресурсов составляют доходы с одного направления, бросьте все силы на него вместо того, чтобы развивать наименее прибыльные до этого же уровня. Так ваши ресурсы будут направлены на совершенствование, а не на выживание отдельных частей компании. Совсем отказываться от таких направлений не нужно, они могут пригодиться позже или выполнять маркетинговые функции, но слишком пристального внимания им не давайте.
❗️Максимизируя в первую очередь прибыль, вы получите возможность подтянуть со временем отстающие элементы.
Если большую часть ваших финансовых ресурсов составляют доходы с одного направления, бросьте все силы на него вместо того, чтобы развивать наименее прибыльные до этого же уровня. Так ваши ресурсы будут направлены на совершенствование, а не на выживание отдельных частей компании. Совсем отказываться от таких направлений не нужно, они могут пригодиться позже или выполнять маркетинговые функции, но слишком пристального внимания им не давайте.
❗️Максимизируя в первую очередь прибыль, вы получите возможность подтянуть со временем отстающие элементы.
Готовьтесь к рутине
Как бы вам ни нравилось непосредственно производство, не менее важной составляющей успеха являются бизнес-процессы. Обязательно нужно держать в голове, что именно они будут занимать вам большую часть времени. Административную работу придётся полюбить, иначе вы очень быстро заскучаете и потеряете мотивацию.
❗️Помните – без отработанных бизнес-процессов компания не может функционировать.
Как бы вам ни нравилось непосредственно производство, не менее важной составляющей успеха являются бизнес-процессы. Обязательно нужно держать в голове, что именно они будут занимать вам большую часть времени. Административную работу придётся полюбить, иначе вы очень быстро заскучаете и потеряете мотивацию.
❗️Помните – без отработанных бизнес-процессов компания не может функционировать.
Не торопитесь с инвесторами
Первым делом – продукт, хотя бы MVP. Деньги на разработку на первых порах лучше найти самостоятельно, хоть занять у родителей. Так в случае неудачи вам не придётся оправдываться перед чужим и недовольным человеком.
❗️Инвесторы ждут от вас работающие схемы, а не перспективные.
Первым делом – продукт, хотя бы MVP. Деньги на разработку на первых порах лучше найти самостоятельно, хоть занять у родителей. Так в случае неудачи вам не придётся оправдываться перед чужим и недовольным человеком.
❗️Инвесторы ждут от вас работающие схемы, а не перспективные.
Поощряйте инновации
Так убьёте двух зайцев – и сотрудники получат возможность для самовыражения, и у вас может появиться несколько неплохих идей. Взгляд в будущее всегда должен быть в приоритете, поэтому не отказывайтесь, если вам предлагают какое-то новшество, рассматривайте все предложения.
А система вознаграждений за классные идеи сделает работу ваших сотрудников интереснее и разбудит в них творческое начало. Впрочем, многим будет достаточно всего лишь быть услышанными. Тяга к созиданию есть в каждом, просто нужно её разбудить.
❗️Стремление к совершенствованию всегда нужно замечать и принимать лучшие из идей.
Так убьёте двух зайцев – и сотрудники получат возможность для самовыражения, и у вас может появиться несколько неплохих идей. Взгляд в будущее всегда должен быть в приоритете, поэтому не отказывайтесь, если вам предлагают какое-то новшество, рассматривайте все предложения.
А система вознаграждений за классные идеи сделает работу ваших сотрудников интереснее и разбудит в них творческое начало. Впрочем, многим будет достаточно всего лишь быть услышанными. Тяга к созиданию есть в каждом, просто нужно её разбудить.
❗️Стремление к совершенствованию всегда нужно замечать и принимать лучшие из идей.
Доверяйте профессионалам
Иногда факты или цифры могут расходиться с тем, что говорят вам специалисты в этой сфере. В такой ситуации лучше прислушаться к человеку, чем к статистике, потому что за его словами, помимо расчётов, есть опыт и определенная доля прогнозирования. Не все случаи можно подбить под готовые шаблоны действий.
❗️Компетентного человека не заменят никакие книги и вычислительные системы.
Иногда факты или цифры могут расходиться с тем, что говорят вам специалисты в этой сфере. В такой ситуации лучше прислушаться к человеку, чем к статистике, потому что за его словами, помимо расчётов, есть опыт и определенная доля прогнозирования. Не все случаи можно подбить под готовые шаблоны действий.
❗️Компетентного человека не заменят никакие книги и вычислительные системы.
Не бойтесь перемен
Глупо пытаться грудью останавливать какие-то процессы, тенденции, начинающиеся изменения. Вашей задачей должно быть не сохранение всего в первозданном виде до скончания лет, а умение быстро перестраиваться и результативно работать в предлагаемых обстоятельствах. Всё равно избежать перемен ни у кого никогда не получалось.
❗️Воспитывайте в себе гибкость и не держитесь за старое.
Глупо пытаться грудью останавливать какие-то процессы, тенденции, начинающиеся изменения. Вашей задачей должно быть не сохранение всего в первозданном виде до скончания лет, а умение быстро перестраиваться и результативно работать в предлагаемых обстоятельствах. Всё равно избежать перемен ни у кого никогда не получалось.
❗️Воспитывайте в себе гибкость и не держитесь за старое.
Больше лет – не значит больше опыта
Многие люди в годах любят апеллировать к своему возрасту, пытаясь вызвать к себе уважение. Однако и за 60 лет можно так ничего и не понять, а вот к 30 годам преисполниться в своём познании. Важнее этого события, которые вы пережили, конкретные достижения, которых добились, кейсы, которые разработали.
❗️Опыт складывается из впечатлений, работы, успехов и неудач, а не из цифр в паспорте.
Многие люди в годах любят апеллировать к своему возрасту, пытаясь вызвать к себе уважение. Однако и за 60 лет можно так ничего и не понять, а вот к 30 годам преисполниться в своём познании. Важнее этого события, которые вы пережили, конкретные достижения, которых добились, кейсы, которые разработали.
❗️Опыт складывается из впечатлений, работы, успехов и неудач, а не из цифр в паспорте.
Идеальных систем не существует
Со стороны всё всегда кажется проще, потому что снаружи виден только результат, без всех связующих элементов и костылей, подпирающих фасад. Это может приводить к неправильным выводам и ошибочным решениям.
Прежде чем брать чью-то модель за основу, постарайтесь разобраться во всех деталях и нюансах. Помимо того, что какие-то модели очень зависимы от тонких факторов управления, часто бывает, что за результатами скрываются серьёзные проблемы.
❗️Подвергайте любые результаты сомнению, а все процессы подробно анализируйте.
Со стороны всё всегда кажется проще, потому что снаружи виден только результат, без всех связующих элементов и костылей, подпирающих фасад. Это может приводить к неправильным выводам и ошибочным решениям.
Прежде чем брать чью-то модель за основу, постарайтесь разобраться во всех деталях и нюансах. Помимо того, что какие-то модели очень зависимы от тонких факторов управления, часто бывает, что за результатами скрываются серьёзные проблемы.
❗️Подвергайте любые результаты сомнению, а все процессы подробно анализируйте.
Зубрёжка убивает обучение
Работа в бизнесе требует постоянного улучшения личных профессиональных компетенций. Если в этом процессе опираться только на заучивание, вы ничего не поймёте.
Стоит немного поглубже копнуть, как вы узнаете, что достаточно лишь запомнить некоторые принципы – а вся конкретика будет исходить из этих принципов.
❗️Стремитесь увидеть всю картину целиком, а не концентрироваться на маленьких фрагментах.
Работа в бизнесе требует постоянного улучшения личных профессиональных компетенций. Если в этом процессе опираться только на заучивание, вы ничего не поймёте.
Стоит немного поглубже копнуть, как вы узнаете, что достаточно лишь запомнить некоторые принципы – а вся конкретика будет исходить из этих принципов.
❗️Стремитесь увидеть всю картину целиком, а не концентрироваться на маленьких фрагментах.