Data driven, профдеформация и искажения.

Начнем с крутого выражения Дата дривен. Это подход, когда ты принимаешь решение на основе данных, а не опыте или интуиции. Очень здорово видеть некоторые вещи через другую призму и сейчас попробую это обьяснить.

Рабочий поинт

Конкретно в работе мне приходится не просто самому принимать какое-то решение, а уметь их правильно принимать на основе данных, а не на собственной чуйке. Оттуда и берется эффект.

Я весьма системный и структурно мыслящий человек, поэтому данный подход помогает достаточно критически мыслить. Из-за этого начала происходить некая профдеформация, которая СОГЛАСНО СТАТИСТИКЕ 📈 помогает в жизни во многих аспектах. От тайм менеджмента, до стратегии и принятия решений.

А еще мне нравится фраза:
«Если у тебя нет данных — у тебя есть мнение. А мнения - у всех разные»

Жизненный поинт

Если кто-то из друзей нам говорит: "а вот у моего знакомого было так-то".
Большинство людей этому факту верят больше, нежели статистике т.к. если человек наш друг - у него есть кредит доверия.

Или мое любимое: "Все так делают", "так везде принято"
- Кто все? Где везде?
- Эти все и везде сейчас с нами в одной комнате?
Тем более когда дело касается поколения родителей и старше

Тем самым порождая больше слухов и искажений. Кстати про когнитивные искажения, вы наверняка их встречали, но мб не знали как называются.

1. Эффект выжившего - видим только "успешные" примеры и игнорируем тех, кто "проиграл". [ первая ступень к синдрому самозванца ]

2. Эффект подтверждения - Ты ищешь и запоминаешь только ту информацию, которая подтверждает твою точку зрения. [ Привет всем тем, кто гуглит симптомы ]

3. Гиперболическое дисконтирование - выбор маленькой выгоды прямо сейчас вместо большой потом. [ Очень крутое обьяснение этого можно вспомнить на примере зефирного эксперимента ]

4. Эффект якоря - Первая услышанная инфа влияет на все дальнейшие суждения. [ ну у каждого же было, когда мы доказывали, а потом оказывалось, что первоисточник был не прав ]

5. Эффект Даннинга-Крюгера - Чем меньше человек разбирается в теме, тем увереннее он себя чувствует. [ Коллеги, ну это мы на собеседовании ]

Поделитесь своими мыслями по этому поводу или расскажите какой-нибудь забавный или не очень случай из жизни)

По традиции ставим прогрессивного жаба 📈, если данная тема откликается, заинтересованного жаба 📃, если было ну вы поняли и ❤️ если просто вкатил пост)

С днем крутого ноутбука с 🌐.поиском!

Приложил ссылку на google colab с реальным кейсом на собесе из Я.поиск. Надеюсь многим будет весьма полезно посмотреть данный ноутбук, начиная от шаристых ребят, заканчивая супер новичками, обязательно используйте возможности насмотренности заданий и решений. Я там ниже написал свое решение, каким оно было на собесе.

Как с ним работать?
1. Первое и самое главное - нажимаем на "файл" - "сохранить копию на диске"
2. Выполняем задачи, по возможности засекайте время выполнения таких вещей как: распарсить данные, выполнение 1, 2 и тд задач
3. Если необходимо закидываем общую инфу из датасета в чат GPT и просим придумать еще задания.

Вот вам отличная возможность поработать с датасетом с собеса + ответить на типовые вопросы на скорость решения (причем такие, которые часто самому надо сделать).

Кейс прикольный, ставлю лайк, че думаете вообще?

еще больше практики есть здесь:
1. Окак
2. Я.карты

Если честно, запарился с оформлением и подготовкой материала, поэтому прожмите прогрессивного жаба 📈, если ждете больше крутых и удобных материалов, заинтересованного жаба 📃 если было интересно глянуть решение и просто лайк ❤️, чтобы я увидел ваш фидбек

Хыыы, посплетничаем?)

Все больше популярности набирают телеграм каналы, какие-то вайбовые, какие-то хардовые. Но задумывались ли вы, насколько мэтчится то что человек транслирует в канал и какой он на самом деле?)

А я вам расскажу свою историю, без имен, будет занимательно)

Когда я был маленьким еще (типо до 300-400 подпесчиков) я думал как качать свой бренд и обращался за рекламой и предложениями о сотрудничестве к другим каналам. Через кого-то наверняка вы узнали обо мне. С ребятами с которыми я в хороших отношениях - они знают, им респект, люблю простоту в людях, но сегодня топик не об этом)

Базовые варианты набирать аудиторию:

1. Реклама - коммерческая история, норм отношусь
2. Коллабы - можно сделать круто и с душой, а можно сделать помойку 🥰
3. Комментинг - пишешь комменты от лица канала на откликающиеся посты и на тебя подписываются люди, потому что им откликается то что ты пишешь. Хорошо отношусь, если по теме)
4. Масскомментинг - коммент ради коммента, люди подписываются на чаты, чтобы написать как можно быстрее коммент наверху и их чаще видели в инфополе. Вот это уже такая дрочня, не выкупаю)

[ Аналитическое | дата ] сообщество на самом деле достаточно маленькое и каковО было мое удивление, когда авторы больших каналов оказывались такими незрелыми чуваками, с детским мышлением и раздутым ЧСВ [ наверное от размера каналов и места работы ]

• Часть авторов обладают не обоснованым высокомерием, кто-то сначала договаривается о [ встрече | рекламе ] , а потом просто уходит в игнор. Кто-то просто неадекватно себя ведет.
• Был случай, как меня на старте кинул автор в чс из-за похожести в названии канала)))
• Мое любимое - бан за адекватное мнение в чатике, но которое к сожалению не совпало с мнением автора. Уж поверьте, последнее что мне хочется делать, так это душнить и токсичить, я вообще максимально за френдли вайб)

В половине каналов - перепечатанные статьи из сети или чата GPT, причем что хардовые, что лайвовые. Хотя хотелось бы видеть личный опыт, успехи и неудачи.

Люблю простых людей. Здорово, что сейчас меня окружают именно такие. А от фейков тошнит уже ту би анест.

Файнл поинт

Чем глубже ты зарываешься в свой пузырь истины, тем меньше видишь за его пределами. А неспособность усомниться в себе — верный признак того, что ты уже заблудился)

Поделитесь своими мыслями по этому поводу, ну или мб есть какая-то забавная история, как разочаровались в человеке? [ без имен ]

По традиции ставим внимательного жаба 📃, если любим сплетни, лайк ❤️ за интересность поста и закулисье каналов и прогрессивного жаба 📈, если тоже не любите токсиков)

Спич про менти

На прошлой неделе закончил менторить 3х менти в рамках программы внутри 📱 [ напомню, что это бесплатно ]

И знаете, за 3 месяца мы добились крутых результатов.

1 кейс

Девчуля стажер пришла на позицию аналитика, но занималась не совсем тем. Мы подтянули кучу хардов, разобрали бизнесовые кейсы и оформили пару пет проектов. Сейчас она уже шарит за визуализацию данных, презентацию результатов, взаимодействие со стейкхолдерами. А главное, по окончанию 3х месяцев - я вижу уверенность в ее глазах.

2 кейс

Парень, который заочно был знаком со мной через тг канал [ вот это прикол ] Продуктовый аналитик в МТС банке, который по окончанию программы неплохо шарил за дизайн АБ тестов, подбор метрик и выбор стат. критериев. Сделали несколько хороших пет проектов. Как итог - оффер в Тинек + поступает в академию аналитиков Авито! Горжусь этой машиной!

3 кейс

Девчуля, которую я же собесил в команду. Училась в Париже на DS специальности, участница хакатонов. Решила перекатиться в аналитику и стала заниматься со мной. Одним из факторов был - скованность во взаимодействии со стейкхолдерами и заказчиками. Непонимание откуда копать и как писать оптимизированные запросы на PySpark-e и работать с продуктовыми метриками.

Итоги

Ап по софтам и хардам, критическому мышлению и еще раз подчеркну УВЕРЕННОСТИ! А это очень крутая черта.

Ребята огромные молодцы, учатся в универах, работают, так еще и развиваются, проактивничают по любви, МОИ.

Ни в коем случае не хвастаюсь, просто рад поделиться тем, чем я действительно люблю заниматься.

- Как у вас обстоят дела с менторингом в компаниях? Или мб берете услуги у частников?
- Хочется услышать какую-то историю от человека, кто совмещал отдельное саморазвитие и работу и потом бросил первое

По традиции ставим прогрессивного жаба 📈 за саморазвитие, лайк ❤️ если пробовали быть в роли [ ментора | менти ] и заинтригованного жаба 📃 если хотелось бы больше узнать про то как устроена эта программа [ по крайней мере в 📱 ]

[ Рекомендации | мнения ] пост

Ко мне пришли с прикольным предложением - выкатить рецензию на курс "Аналитика PRO" от Eduson. Мой отзыв не проходит ревью и никем не редачится, поэтому в любом случае должно быть интересно. Поэтому напишу так, как было бы интересно узнать инфу мне, даже не залезая внутрь.

Для какой аудитории этот курс?

Рассчитан на начинающих, но и матерым ребятам есть чего подглянуть. Очень обширный и рассчитан на 6 месяцев.

Что прикольного для начинающих ребят и тех кто хочет перекатиться?

Обширность. Будем честны, мало кто проходит курсы за отведенное им время, просто потому что много отвлекающих факторов и есть сложность с дисциплиной. А здесь есть возможность получить широкий спектр знаний за N-ное время в комфортном темпе, если вам позволяет время.

Акцентирую внимание на неочевидных моментах.

- Блок "как учиться эффективно" [ ну потому что мало кто знает как ему комфортно учиться, здоровски же ]
- Погружение в профессию [ Структурированные ответы на все вопросы по типу что? зачем? почему? какая роль? ]
- Теория вероятностей и мат. статистика
- Визуалиация данных на уровне excel, потом внутри Python, а потом еще и PowerBI. [ блин, это круто, реально! ]
- GIT [ я правда считаю, что важно понимать, что это, для чего и как его использовать ]
- Разведывательный анализ данных [ Ура! Сделали крутую главу наконец! ]
- Agile и Scrum [ прикольно для понимания как должно быть ]
- Unit экономика [ восторг ]

Из супер базы:

- Python + Pandas + Numpy
- Продвинутый SQL

Что будет полезно уже матерым:

- ML [ Вау, прикольно, я посмотрел]
- Презентация результатов [ на самом деле супер полезный навык презентации, особенно если целишься в менеджерскую ветку ]
- АБ тесты
- Маркетинговая аналитика

Ну так и че, с прикольным понятно, а минусы будут?

Тут скорее не минусы, а мой диссапоинт.
- Впервые увидел язык М, я бы скипнул [ Если бы мы знали, что это такое, но мы не знаем, что это такое ]
- Макросы VBA [ корчусь от непонимания ЗАЧЕМ, ты же растешь в продуктового/дата аналитика ]
- Т.к. курс широкий [ что хорошо ] не совсем понятно без доп. консультаций какие главы можно отложить на попозже, а что вообще скипнуть. Потому что АБ тесты и ML Явно надо трогать в последнюю очередь например)

Короткое Саммари:

Курс хорошо для плавного погружения, вы правда получите обширный пул навыков, с которым можно выйти на рынок. Есть возможность таргетно выбирать только интересные главы, что безусловно плюс. Для начинающих и перекатывающихся - вполне хорошо, а уже бывалые вряд ли занесут сюда деньги тк кол-во актуального материала не супер большое.

Кстати, вопрос к начинающим и перекатывающимся, что сейчас проходите и к чему присматриваетесь? реально интересно, если что)

Реклама. ООО "Эдюсон". ИНН: 7729779476. Erid: 2W5zFHRkMm2

По традиции ставим прогрессивного жаба 📈 за саморазвитие, жаба в очках 📃, если было интересно почитать рецензию и лайк ❤️ если просто было полезно

Первая статья на Хабре

Спешу поделиться важной для меня новостью - мы с командой редакции 📱 написали крутецкую статью обо мне и активностях в компании с пачкой мемов и крутым стилем написания!

📱 запостил ее на своей главной страничке, что безусловно приятно!

Впереди еще куча новых непокоренных вершин и как же приятно, что это все поощряется и бустится со стороны работодателя! Никакой рекламы, только любовь к месту работы!

Кстати вот сколько участвую в разных активностях [ а о них вы узнаете позже ] и общаюсь с людьми, не слышал чтобы прям в таком же количестве IT компании саппортили буквально во всех твоих начинаниях!

Хотелось бы услышать истории поощрений от коллег из IT компаний, как вас поддерживают, потому что мне правда интересно что творится внутри у других, поэтому пишите!

Если у вас есть профиль на Хабре - ставьте плюсики, оставляйте комменты!
Ну, а если нет, буду рад вашей поддержке в виде лайков ❤️, огонечков 🔥 и прогрессирующего жаба 📈

Менторская программа True Tech Talents в 📱

На предыдущем посте про менторство, собралось норм так реакций, поэтому - пишу!

Погнали с плюсов для менти:

- Быстрое достижение цели — работа с ментором поможет достигнуть результата в 1,5-2 раза быстрее, чем самостоятельно
- Поддержка и мотивация
- Приоритезация запросов на обучение
- План и осознание карьерного трека
- Исключение части ошибок при освоении новых технологий
- Как итог — уверенные знания

Плюсы для менторов:

- Растешь как лидер, когда вкладываешься в развитие талантов
- Структурированное представление собственных навыков и знаний
- Развитие навыков коммуникации и эмпатии
- Получение опыта как плюс при переходе на менеджерские позиции

Как устроено для менти:

1. Выбор ментора - выбираешь того, с кем мэтчишься больше всего
2. Отправляешь заявку - Описываешь точку А, в которой находишься сейчас, и точку Б, к которой хочешь прийти
3. Ждешь фидбек от организаторов программы
4. Проведение установочной встречи - знакомства с ментором, где обсуждаете как будете достигать цели, сколько готовы времени уделять ДЗ и принимаете решение о дальнейшей работе

Как устроено для менторов:

1. Заполняешь форму о своих навыках, чем готов поделиться, в чем достаточно экспертности.
2. Ожидаешь заявок на работу с менти
3. Разбираешь кейс и предлагаешь варианты достижения цели

А чё из крутых фишек-то?

• На всем пути организаторы оказывают огромный саппорт!
• Дневник отслеживания прогресса [ крутой шаблон, по которому удобно трекать успехи ]
• Материалы о процессе менторинга и его принципах - особенно полезно для менторов, кто только начинает пробовать себя в этом
• Материалы о том, как провести установочную встречу, о построении комфортного и прозрачного процесса работы
• занятость всего 1 час в неделю на 1 менти

Программа - заебись! Реализация - ваушная! А команде организаторов - руки целовал, крутые ребята, всех безумно люблю ❤️ считаю это очень важным!

Ответ на вопрос про поощрение - деняк не накидывают, но есть внутренняя валюта с помощью которой можно приобрести реально крутой мерч. Эта история не про коммерцию вообще)

Если интересно как мы собирали воркшоп, где я был главным спикером - можно почитать здесь

По традиции ставим прогрессивного жаба 📈 поучаствовать в такой программе, лайк ❤️, если было интересно и заинтересованного жаба 📃 если хотелось бы узнать как я пришел к этому и почему вообще мне это интересно!

Именование таблиц

Вот с таким топиком я залетаю сегодня. Прежде всего респект крутым архитекторам, кто вводит стандарты именования таблиц, либо же причастным, кто следит за их соблюдением.

Мне каждый день приходится работать с большим количеством таблиц и поработав в разных отделах и разных местах хочу сказать - НЕЙМИНГ ВАЖЕН.

Почему?

Потому что очень больно работать с таблицами названными: schema.test_v12, schema.tmp_table_0607. Непонятно что лежит внутри, о чем они, их тяжело запомнить, да и забываются за нольноль одну секунду. Причем на первом месте работы, важные данные хранили в черти какой таблице из разряда data_dont_delete_v3_final. А если ты только пришел в компанию, то будет как на меме в превью :(

Теперь о хороших историях с best practice

Кейсы:

1. Приписка в конце _hist - означает что таблица историческая, значит чтобы вытащить актуальные данные необходимо обязательно вытащить последнюю партицию, иначе пишите - неоптимизированный запрос.

2. При [ работе | создании ] таблиц для своей команды, здорово после имени схемы указывать свой никнейм, чтобы понимать кто ответственен за таблицу + нейминг для чего таблица. Например Schema_name.nikitae_sales_metrics

3. Если вы периодически обновляете таблицу и необходима наглядная дата изменения, то хорошей практикой будет написание суффиксов _yyyy_mm_dd в конце таблицы

4. Префикс _sec в названии [ схемы | таблицы ] говорят об исключительной важности и защите, от слова security

5. raw в названии [ схемы | таблицы ]

6. tmp или temp в названии дает инфу о том, что таблица временная.

Здесь было бы хорошо рассказать не душным языком какие типы подходов к построению хранилищ данных [ХД] вообще есть, потому что там есть тоже приколюхи с неймингами, которые полезно знать. Да и быстро доставать данные - крутой навык.

Поделитесь вашим хорошим или не очень опытом работы с табличками в компании на текущем или старом месте работы! И как именуете у себя на работе)

По традиции ставим прогрессивного жаба 📈 если тоже считаете, что нейминг важен и упрощает работу, лайк ❤️ за полезный пост и заинтересованного жаба 📃 если хотелось бы узнать не душным языком за подходы к построению хранилищ данных