Росхим разрабатывает единые стандарты для развития молодежных советов на предприятиях
Работники Дальнегорского ГОКа приняли участие в общекорпоративном Молодежном форуме Росхим, где молодые специалисты компании разработали планы по созданию и укреплению молодежных советов. Это поможет систематизировать работу с учетом особенностей каждого предприятия.
Молодежный форум Росхима в городе Губаха Пермского края объединил более 60 активных молодых специалистов. В рамках деловой программы участники под руководством экспертов холдинга проанализировали наиболее распространенные управленческие подходы работы с молодежью. Например, когда молодежный совет работает под кураторством HR-службы или первичной профсоюзной организации.
Подробнее о форуме читайте на нашем сайте.
Работники Дальнегорского ГОКа приняли участие в общекорпоративном Молодежном форуме Росхим, где молодые специалисты компании разработали планы по созданию и укреплению молодежных советов. Это поможет систематизировать работу с учетом особенностей каждого предприятия.
Молодежный форум Росхима в городе Губаха Пермского края объединил более 60 активных молодых специалистов. В рамках деловой программы участники под руководством экспертов холдинга проанализировали наиболее распространенные управленческие подходы работы с молодежью. Например, когда молодежный совет работает под кураторством HR-службы или первичной профсоюзной организации.
Подробнее о форуме читайте на нашем сайте.
❤9👍7🎄3
Дальнегорский ГОК: инновации и разработки
Более 66 лет Дальнегорский ГОК является ведущим производителем борной кислоты в стране и передовиком технологических разработок. Где, как не на химии, собрались лучшие рационализаторы, изобретатели и новаторы! Об интересных разработках работников Дальнегорского горно-обогатительного комбината мы расскажем в серии публикаций.
Новые сплавы и увеличение срока службы запчастей
Литейный участок ремонтно-механического цеха
Сотрудники разработали сплав из белого износостойкого чугуна, модифицированного молибденом и марганцем – ИЧ200Х20НГ2М. Ресурс у деталей, изготовленных из такого материала, увеличился в два-три раза. Например, срок службы рабочего колеса – 1,5 месяца, с применением новой технологии удалось увеличить его эксплуатацию до 4,5 месяцев. Или раньше хвостовые насосы фабрики работали до 1000 часов, сейчас они же дорабатывают до 2500 часов. Экономия по году за счет такого нововведения для предприятия получается существенная.
Кстати, раньше на фабрике использовались металлокерамические уплотнения, которые приобретались у поставщиков. Работники «литейки» предложили делать эти запчасти самостоятельно и из другого сплава. Подумали, посмотрели по требуемым физико-механическим свойствам, которые необходимо получить и разработали новый химический состав ИЧХ28Н2.
Сергей Гавриков, руководитель литейного участка ремонтно-механического цеха:
#ДГОК #Росхим #технологии
Более 66 лет Дальнегорский ГОК является ведущим производителем борной кислоты в стране и передовиком технологических разработок. Где, как не на химии, собрались лучшие рационализаторы, изобретатели и новаторы! Об интересных разработках работников Дальнегорского горно-обогатительного комбината мы расскажем в серии публикаций.
Новые сплавы и увеличение срока службы запчастей
Литейный участок ремонтно-механического цеха
Сотрудники разработали сплав из белого износостойкого чугуна, модифицированного молибденом и марганцем – ИЧ200Х20НГ2М. Ресурс у деталей, изготовленных из такого материала, увеличился в два-три раза. Например, срок службы рабочего колеса – 1,5 месяца, с применением новой технологии удалось увеличить его эксплуатацию до 4,5 месяцев. Или раньше хвостовые насосы фабрики работали до 1000 часов, сейчас они же дорабатывают до 2500 часов. Экономия по году за счет такого нововведения для предприятия получается существенная.
Кстати, раньше на фабрике использовались металлокерамические уплотнения, которые приобретались у поставщиков. Работники «литейки» предложили делать эти запчасти самостоятельно и из другого сплава. Подумали, посмотрели по требуемым физико-механическим свойствам, которые необходимо получить и разработали новый химический состав ИЧХ28Н2.
Сергей Гавриков, руководитель литейного участка ремонтно-механического цеха:
Этот сплав стал очень удачным – после отжига отливка обрабатывается быстрее на 30-40%, а после закалки износостойкость готовой детали становится выше, чем из стандартного сплава. Мы пользуемся этими разработками постоянно и очень рады, что наши запчасти превосходят по качеству известные аналоги.
#ДГОК #Росхим #технологии
👍15❤4🎄3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как победить на олимпиаде? Спросили у чемпиона!
Абсолютный победитель Большой олимпиады Росхим прошлого года Максим Гордиенко делится секретами успеха.
Регистрация на олимпиаду продлена до 25 декабря. Как регистрироваться - подробно здесь
Абсолютный победитель Большой олимпиады Росхим прошлого года Максим Гордиенко делится секретами успеха.
• Как выстроить эффективную подготовку и работать с информацией
• Какие техники помогают сохранить знания в решающий момент
• Каким задачам олимпиады лучше уделить внимание в первую очередь
Регистрация на олимпиаду продлена до 25 декабря. Как регистрироваться - подробно здесь
🎄5❤2👍2
Зима❄️
@С.Есенин
Ставь ❤️, если нравится рубрика!
Напомним, что свои фотографии вы можете прислать в наш бот, а мы опубликуем их в телеграм-канале.
#МоёПриморье
Вот уж осень улетела
И примчалася зима.
Как на крыльях, прилетела
Невидимо вдруг она.
Вот морозы затрещали
И сковали все пруды.
И мальчишки закричали
Ей «спасибо» за труды.
Вот появилися узоры
На стеклах дивной красоты.
Все устремили свои взоры,
Глядя на это. С высоты
Снег падает, мелькает, вьется,
Ложится белой пеленой.
Вот солнце в облаках мигает,
И иней на снегу сверкает.
@С.Есенин
Ставь ❤️, если нравится рубрика!
Напомним, что свои фотографии вы можете прислать в наш бот, а мы опубликуем их в телеграм-канале.
#МоёПриморье
❤21🎄3
Главная энергия рудника
22 декабря в России отмечается День энергетика. Это профессиональный праздник тех, чей труд обеспечивает энергоресурсами разные отрасли промышленности.
Накануне этой даты побеседовали с Вячеславом Трубиным, главным энергетиком рудника открытых горных работ ООО «Дальнегорский ГОК», который рассказал о масштабе задач, командной работе и о том, что значит отвечать за бесперебойную работу всего карьера.
Вячеслав Трубин, главный энергетик рудника:
Читайте праздничное интервью целиком на нашем сайте.
22 декабря в России отмечается День энергетика. Это профессиональный праздник тех, чей труд обеспечивает энергоресурсами разные отрасли промышленности.
Накануне этой даты побеседовали с Вячеславом Трубиным, главным энергетиком рудника открытых горных работ ООО «Дальнегорский ГОК», который рассказал о масштабе задач, командной работе и о том, что значит отвечать за бесперебойную работу всего карьера.
Вячеслав Трубин, главный энергетик рудника:
В этот профессиональный праздник хочу пожелать всем коллегам-энергетикам благополучия, в том числе материального, крепкого здоровья, поменьше аварийных ситуаций и, конечно, успехов в нашей непростой, но очень важной работе!
Читайте праздничное интервью целиком на нашем сайте.
🔥11👍5🎄4❤1👏1🤩1
Дети работников Дальнегорского ГОКа поучаствовали в новогоднем мастер-классе 🎄
Ребята под руководством опытных наставников выполнили непростое, но очень творческое задание - красивое украшение для новогодней ёлки.
Как это было - смотрите в нашем фоторепортаже 📸
Ребята под руководством опытных наставников выполнили непростое, но очень творческое задание - красивое украшение для новогодней ёлки.
Как это было - смотрите в нашем фоторепортаже 📸
🔥14👍10🎄4❤3👏2😍1
Готовы проверить свои знания? Раскрываем секреты заданий Большой олимпиады Росхим
Все задачи так или иначе связаны с реальной химической промышленностью и с деятельностью предприятий Росхим. Мы хотим показать, что химия - это интересная и очень прикладная наука. Поэтому, например, в одном из заданий предстоит выбрать оптимальную марку угля для использования в качестве топлива.
Участников олимпиады ждут и увлекательные кроссворды на химическую тематику, и расчетные задачи, где важно знание теории и внимательность.
Заключительный этап традиционно включает теоретический и экспериментальный туры с более сложными и комплексными заданиями. И они тоже тесно связаны работой предприятий Росхим.
Например, в прошлом году ученики 11 классов проводили глубокий анализ свойств отбеливателя, 10 классам предстояло исследовать качество уротропина - ключевого компонента сухого горючего.
Регистрация на Большую олимпиаду Росхим открыта до 25 декабря.
Подробнее - на сайте олимпиады
Все задачи так или иначе связаны с реальной химической промышленностью и с деятельностью предприятий Росхим. Мы хотим показать, что химия - это интересная и очень прикладная наука. Поэтому, например, в одном из заданий предстоит выбрать оптимальную марку угля для использования в качестве топлива.
Участников олимпиады ждут и увлекательные кроссворды на химическую тематику, и расчетные задачи, где важно знание теории и внимательность.
Заключительный этап традиционно включает теоретический и экспериментальный туры с более сложными и комплексными заданиями. И они тоже тесно связаны работой предприятий Росхим.
Например, в прошлом году ученики 11 классов проводили глубокий анализ свойств отбеливателя, 10 классам предстояло исследовать качество уротропина - ключевого компонента сухого горючего.
Регистрация на Большую олимпиаду Росхим открыта до 25 декабря.
Подробнее - на сайте олимпиады
🤗4🎄4👍3
Дальнегорский ГОК: инновации и разработки
Продолжаем рассказывать о новых разработках и химических технологиях на Дальнегорском ГОКе.
Центральная заводская лаборатория (ЦЗЛ)
Технология получения борной кислоты из датолитовой руды – это в принципе ноу-хау. Она защищена патентами, разработка и внедрение проходило не без участия центральной заводской лаборатории. Совмещенная схема получения борной кислоты объединяет в одну производственную цепочку все подразделения комбината и была создана ещё в 1984 году. Суть разработки в том, что дебалансные растворы производства борной кислоты стали использовать для производства другого товарного продукта – бората кальция. Технология показала свою высокую эффективность. На основе этой разработки родилась ещё одна новая схема – получение борной кислоты из прокалённой датолитовой руды и датолитового концентрата, она стала экономически выгоднее предыдущих разработок и используется в настоящее время. Это огромный, колоссальный труд работников того времени, которые смогли совершить прорыв в технологии.
Новые разработки внедряются постоянно. Одна из них была применена не так давно и позволила обеспечить обогащение датолитовых руд на обогатительной фабрике до требуемого качества. В том году на предприятие стал поступать новый неиспользуемый ЦЗЛ ранее реагент, очищенная нафтеновая кислота, которая является собирателем в технологии флотации. Процесс работы с этим реагентом пошёл нестабильно – увеличивался его расход, появлялись нежелательные явления. Специалистам лаборатории пришлось провести не один десяток опытов, применяя знания, в том числе и органической химии. Решение было найдено в добавлении простого, на первый взгляд, компонента – жидкого мыла, благодаря которому процесс стабилизировался, а разработка успешно работает и по сей день.
Время идёт, поставщики сырья и материалов меняются, и чтобы решить актуальную задачу по импортозамещению, каждый раз специалисты ЦЗЛ проводят проверку новых вспомогательных материалов. Например, не так давно были проведены промышленные испытания по исследованию фильтровальной ткани и подобран заменитель существующему материалу.
Валентина Бердюгина, начальник ЦЗЛ:
Часть 1.
#ДГОК #Росхим #технологии
Продолжаем рассказывать о новых разработках и химических технологиях на Дальнегорском ГОКе.
Центральная заводская лаборатория (ЦЗЛ)
Технология получения борной кислоты из датолитовой руды – это в принципе ноу-хау. Она защищена патентами, разработка и внедрение проходило не без участия центральной заводской лаборатории. Совмещенная схема получения борной кислоты объединяет в одну производственную цепочку все подразделения комбината и была создана ещё в 1984 году. Суть разработки в том, что дебалансные растворы производства борной кислоты стали использовать для производства другого товарного продукта – бората кальция. Технология показала свою высокую эффективность. На основе этой разработки родилась ещё одна новая схема – получение борной кислоты из прокалённой датолитовой руды и датолитового концентрата, она стала экономически выгоднее предыдущих разработок и используется в настоящее время. Это огромный, колоссальный труд работников того времени, которые смогли совершить прорыв в технологии.
Новые разработки внедряются постоянно. Одна из них была применена не так давно и позволила обеспечить обогащение датолитовых руд на обогатительной фабрике до требуемого качества. В том году на предприятие стал поступать новый неиспользуемый ЦЗЛ ранее реагент, очищенная нафтеновая кислота, которая является собирателем в технологии флотации. Процесс работы с этим реагентом пошёл нестабильно – увеличивался его расход, появлялись нежелательные явления. Специалистам лаборатории пришлось провести не один десяток опытов, применяя знания, в том числе и органической химии. Решение было найдено в добавлении простого, на первый взгляд, компонента – жидкого мыла, благодаря которому процесс стабилизировался, а разработка успешно работает и по сей день.
Время идёт, поставщики сырья и материалов меняются, и чтобы решить актуальную задачу по импортозамещению, каждый раз специалисты ЦЗЛ проводят проверку новых вспомогательных материалов. Например, не так давно были проведены промышленные испытания по исследованию фильтровальной ткани и подобран заменитель существующему материалу.
Валентина Бердюгина, начальник ЦЗЛ:
За каждым подобным решением, внедрением, инновацией – множество уникальных тестов, моделирований и опытов, которые ежедневно проводят сотрудники центральной заводской лаборатории.
Часть 1.
#ДГОК #Росхим #технологии
🔥10👍4❤3🎄3☃2
Дальнегорский ГОК защитил программу развития горнодобывающего кластера федерального проекта «Профессионалитет»
Программа деятельности кластера горнодобывающей отрасли «Горизонт 25» успешно прошла итоговую защиту и получила высокую оценку Министерства просвещения России. Совместный проект Дальнегорского ГОКа, Дальполиметалла и приморских колледжей в рамках федерального проекта «Профессионалитет» станет основной для подготовки кадров по самым востребованным в регионе горным специальностям.
На сегодняшний день по программам «Профессионалитета» в пяти колледжах Приморского края, объединенных в единый горнодобывающий кластер, уже обучается 549 студентов, среди которых 295 человек – ученики Дальнегорского индустриально-технологического колледжа. В тесном сотрудничестве с работодателями создано 8 уникальных учебно-производственных зон, оснащенных современным оборудованием. Со студентами заключаются договоры о целевом обучении с гарантией трудоустройства, а работники Дальнегорского ГОКа завершили профессиональную переподготовку и уже преподают студентам колледжа.
Марина Крепостнова, заместитель начальника отдела кадров по персоналу ООО «Дальнегорский ГОК»:
Совместные планы предприятия и колледжа предусматривают дальнейшее развитие: увеличение числа целевых договоров, трудоустройство студентов на старших курсах, расширение программ наставничества и стажировок педагогов, передачу производственного оборудования Дальнегорского ГОКа для учебного полигона и создание учебной производственной площадки на предприятии. Прогнозируемый уровень трудоустройства выпускников кластера за ближайшие несколько лет позволит закрыть кадровую потребность горнодобывающих предприятий Дальнегорска.
Читайте новость подробнее на нашем сайте.
Программа деятельности кластера горнодобывающей отрасли «Горизонт 25» успешно прошла итоговую защиту и получила высокую оценку Министерства просвещения России. Совместный проект Дальнегорского ГОКа, Дальполиметалла и приморских колледжей в рамках федерального проекта «Профессионалитет» станет основной для подготовки кадров по самым востребованным в регионе горным специальностям.
На сегодняшний день по программам «Профессионалитета» в пяти колледжах Приморского края, объединенных в единый горнодобывающий кластер, уже обучается 549 студентов, среди которых 295 человек – ученики Дальнегорского индустриально-технологического колледжа. В тесном сотрудничестве с работодателями создано 8 уникальных учебно-производственных зон, оснащенных современным оборудованием. Со студентами заключаются договоры о целевом обучении с гарантией трудоустройства, а работники Дальнегорского ГОКа завершили профессиональную переподготовку и уже преподают студентам колледжа.
Марина Крепостнова, заместитель начальника отдела кадров по персоналу ООО «Дальнегорский ГОК»:
Для нас, как для ключевого работодателя, участие в проекте «Профессионалитет» – это долгосрочные инвестиции в нашу кадровую политику. Мы напрямую заинтересованы в том, кто и как придет к нам на предприятие завтра. Поэтому наше участие – это и финансовая поддержка, и активная работа: предоставление наставников, целевые договоры, стажировки для педагогов, организация практик на реальном производстве. Уверена, что такой системный подход позволит нам закрывать кадровые потребности и повышать эффективность производства за счет молодых, мотивированных и хорошо обученных специалистов.
Совместные планы предприятия и колледжа предусматривают дальнейшее развитие: увеличение числа целевых договоров, трудоустройство студентов на старших курсах, расширение программ наставничества и стажировок педагогов, передачу производственного оборудования Дальнегорского ГОКа для учебного полигона и создание учебной производственной площадки на предприятии. Прогнозируемый уровень трудоустройства выпускников кластера за ближайшие несколько лет позволит закрыть кадровую потребность горнодобывающих предприятий Дальнегорска.
Читайте новость подробнее на нашем сайте.
🎄9❤5👏4🔥3👍1