Studio Incendo
🍎今日蘋果日報
The only thing to fear is fear itself.
Defiance • Voices
#周庭氏 #周庭さんの不当逮捕に抗議します #FreeAgnes #SupportAppleDaily
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別不是最傷感，不諒解才是最痛。
譚文豪 Jeremy Tam
【辭職師】
去年今日，我向國泰提出請辭。
當日中國民航局以「禁飛中國」向本地航空公司直接施壓，由前線員工到集團CEO都因為這一場政治審判而被辭職。我最終決定與一眾手足同行，亦為了保護這間立足於香港70多年的航空公司不再遭受無理攻擊，放棄這份曾經熱愛的工作。
一年後的今日，北京再次強行插手，借疫情推遲立法會選舉一年，引起香港人對議員應否留任的討論。坦白說，經歷過上年向國泰請辭，我並不排斥今年再次辭任議員，當一個「辭職師」。甚至早在上個月政府DQ我公民黨3位戰友時，我已經做好準備、齊上齊落。
正如我一年前所說：「回顧整場反送中運動，很多學生為此受傷、挨饑抵餓，銀髮族頂著催淚煙走上前線，有人被捕，可能會失去前途，有人永久失去視力，甚至有人寧願付出生命。比起其他抗爭者，譚文豪只是放棄一份工作、放棄一條後路，簡直微不足道。比起我駕駛飛機在天上飛的自由，我更想一心一意和香港人一起守護自由、我們下一代的自由。」
仍記得4年前，保皇黨多次在選舉論壇攻擊我「議員」、「機師」兩個身份有衝突，雖然無法理解其邏輯，但當日我已經明確承諾，如需抉擇，我必然會辭機師，服務香港人。雖然最後原因不一樣，但我總算兌現了競選承諾。
告別20年飛行生涯與一眾理想志向相同的夥伴，心中不無遺憾，但我並不惋惜失去飛機師的工作，更不害怕離開議員的崗位，只要這種抗爭方式有用。
因此公民黨今日提出論據，向香港人解釋「議員留任利多於弊」，但我們亦表明將會服膺民調結果，由香港人集體智慧決定去留。不論選擇哪一條路，希望不是大家分道揚鑣，而是各自登山，山頂見。
譚文豪 Jeremy Tam
【辭職師】
去年今日，我向國泰提出請辭。
當日中國民航局以「禁飛中國」向本地航空公司直接施壓，由前線員工到集團CEO都因為這一場政治審判而被辭職。我最終決定與一眾手足同行，亦為了保護這間立足於香港70多年的航空公司不再遭受無理攻擊，放棄這份曾經熱愛的工作。
一年後的今日，北京再次強行插手，借疫情推遲立法會選舉一年，引起香港人對議員應否留任的討論。坦白說，經歷過上年向國泰請辭，我並不排斥今年再次辭任議員，當一個「辭職師」。甚至早在上個月政府DQ我公民黨3位戰友時，我已經做好準備、齊上齊落。
正如我一年前所說：「回顧整場反送中運動，很多學生為此受傷、挨饑抵餓，銀髮族頂著催淚煙走上前線，有人被捕，可能會失去前途，有人永久失去視力，甚至有人寧願付出生命。比起其他抗爭者，譚文豪只是放棄一份工作、放棄一條後路，簡直微不足道。比起我駕駛飛機在天上飛的自由，我更想一心一意和香港人一起守護自由、我們下一代的自由。」
仍記得4年前，保皇黨多次在選舉論壇攻擊我「議員」、「機師」兩個身份有衝突，雖然無法理解其邏輯，但當日我已經明確承諾，如需抉擇，我必然會辭機師，服務香港人。雖然最後原因不一樣，但我總算兌現了競選承諾。
告別20年飛行生涯與一眾理想志向相同的夥伴，心中不無遺憾，但我並不惋惜失去飛機師的工作，更不害怕離開議員的崗位，只要這種抗爭方式有用。
因此公民黨今日提出論據，向香港人解釋「議員留任利多於弊」，但我們亦表明將會服膺民調結果，由香港人集體智慧決定去留。不論選擇哪一條路，希望不是大家分道揚鑣，而是各自登山，山頂見。
黃之鋒 Joshua Wong
【致Tim Cook 的公開信：促Apple Store停止政治審查員工】
Hongkongers' concerns over workplace censorship at HK Apple Stores
https://twitter.com/joshuawongcf/status/1296731829936902150
Dear Mr Cook,
I am writing on behalf of Hongkongers to express our concerns over Apple’s protection on its employees’ right to free expression after our national security law has been put in place.
Recently I have received several complaints from current workers at Apple Store in Hong Kong, who blasted the company’s managers for imposing restrictive guidelines at the workplace, including banning employees from wearing yellow masks or those printed with “Hong Kong”.
Workers are also required not to decorate their Memojis with yellow or black accessories, the colours that are often interpreted as pro-protest support. Apple store managers even threatened to sack workers who refuse to change their Memoji colours. The incident raises profound concerns over whether Apple introduces censorship at the workplace.
As a global leader in innovation, there is a growing expectation that Apple should be the leading champion of free expression. Especially under the newly enacted national security law in the city, Apple is also expected to play a more active role to push back on Beijing’s censorship, both overt or covert, on free expressions, including Apple’s employees.
As early as in 2013, you stressed that workplace equality is good for business, pledging to create a safe and welcoming workplace for employees and ensuring there is no need to check their identity at the door. After the tragic killing of George Floyd, you also issued an open letter to the company's employees to reiterate the importance of diversity and vow to "build an Apple that is inclusive of everyone." This inspirational message should be the core value that Apple stands for and also applicable to its employees in Hong Kong.
Since the saga will definitely undermine the company’s reputation and raise more doubts on its commitment to liberal values that its customers care most, I hope Apple can affirm its commitment to the principle of freedom of expression and introduce concrete measures to protect employees from future workplace censorship. We look forwards to hearing from you.
All the best,
Joshua Wong
【致Tim Cook 的公開信：促Apple Store停止政治審查員工】
Hongkongers' concerns over workplace censorship at HK Apple Stores
https://twitter.com/joshuawongcf/status/1296731829936902150
Dear Mr Cook,
I am writing on behalf of Hongkongers to express our concerns over Apple’s protection on its employees’ right to free expression after our national security law has been put in place.
Recently I have received several complaints from current workers at Apple Store in Hong Kong, who blasted the company’s managers for imposing restrictive guidelines at the workplace, including banning employees from wearing yellow masks or those printed with “Hong Kong”.
Workers are also required not to decorate their Memojis with yellow or black accessories, the colours that are often interpreted as pro-protest support. Apple store managers even threatened to sack workers who refuse to change their Memoji colours. The incident raises profound concerns over whether Apple introduces censorship at the workplace.
As a global leader in innovation, there is a growing expectation that Apple should be the leading champion of free expression. Especially under the newly enacted national security law in the city, Apple is also expected to play a more active role to push back on Beijing’s censorship, both overt or covert, on free expressions, including Apple’s employees.
As early as in 2013, you stressed that workplace equality is good for business, pledging to create a safe and welcoming workplace for employees and ensuring there is no need to check their identity at the door. After the tragic killing of George Floyd, you also issued an open letter to the company's employees to reiterate the importance of diversity and vow to "build an Apple that is inclusive of everyone." This inspirational message should be the core value that Apple stands for and also applicable to its employees in Hong Kong.
Since the saga will definitely undermine the company’s reputation and raise more doubts on its commitment to liberal values that its customers care most, I hope Apple can affirm its commitment to the principle of freedom of expression and introduce concrete measures to protect employees from future workplace censorship. We look forwards to hearing from you.
All the best,
Joshua Wong
Twitter
Joshua Wong 黃之鋒 😷
[Hongkongers' concerns over workplace censorship at HK Apple Stores] @tim_cook Dear Mr Cook, 1/ I am writing on behalf of HKers to express our concerns over @Apple’s protection on its employees’ right to free expression after our national security law has…
泰國這一波針對皇室權力的示威，成功滲到中學生群體。這個景象香港人一定不會陌生。
Thai high school students uprising, right in front of the Ministry of Education, after the minister gave a press interview saying police can arrest any student who displays three-fingers salute in school.
Thai high school students uprising, right in front of the Ministry of Education, after the minister gave a press interview saying police can arrest any student who displays three-fingers salute in school.
#Repost @appledailyhk with @get_repost
・・・
【傳Apple Store禁員工戴黃口罩 職員證肖像不許穿黑黃色衫】
政治審查無處不在，連黃色及黑色的口罩及衣物都成為審查對象。本港Apple Store疑禁止員工佩戴黃色及寫有香港字樣的口罩，連員工證上的卡通肖像都不准使用黃色及黑色衣物配件，甚至以解僱作要脅。
前香港眾志秘書長黃之鋒在Facebook引述Apple員工，稱本月初起，每名Apple Store員工均須佩戴職員證，證上有員工自行設計的memoji卡通肖像，起初公司對肖像的表情、動作及顏色均無限制。
員工指，當同事呈交設計好的肖像予上司後，翌日就有經理質問「乜你好鍾意黑色咩？」及「點解要着黃色衫？」等問題，並強制同事將肖像衣物換成黃色及黑色以外的顏色，更疑要脅終止僱員合約。
該員工又指，同事由於不願使用公司提供、品質參差的中國製口罩，加上每日限取1個，大部份同事改用自備口罩。但近日經理限制口罩款式，黃色、寫有香港字樣、及有「FDNOL」（Five Demands, Not One Less縮寫、五大訴求缺一不可）字樣的口罩均屬禁止之列，但藍色口罩則獲允許。
《蘋果》正就事件向Apple香港查詢。
註：圖中員工非內文引述員工
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【傳Apple Store禁員工戴黃口罩 職員證肖像不許穿黑黃色衫】
政治審查無處不在，連黃色及黑色的口罩及衣物都成為審查對象。本港Apple Store疑禁止員工佩戴黃色及寫有香港字樣的口罩，連員工證上的卡通肖像都不准使用黃色及黑色衣物配件，甚至以解僱作要脅。
前香港眾志秘書長黃之鋒在Facebook引述Apple員工，稱本月初起，每名Apple Store員工均須佩戴職員證，證上有員工自行設計的memoji卡通肖像，起初公司對肖像的表情、動作及顏色均無限制。
員工指，當同事呈交設計好的肖像予上司後，翌日就有經理質問「乜你好鍾意黑色咩？」及「點解要着黃色衫？」等問題，並強制同事將肖像衣物換成黃色及黑色以外的顏色，更疑要脅終止僱員合約。
該員工又指，同事由於不願使用公司提供、品質參差的中國製口罩，加上每日限取1個，大部份同事改用自備口罩。但近日經理限制口罩款式，黃色、寫有香港字樣、及有「FDNOL」（Five Demands, Not One Less縮寫、五大訴求缺一不可）字樣的口罩均屬禁止之列，但藍色口罩則獲允許。
《蘋果》正就事件向Apple香港查詢。
註：圖中員工非內文引述員工
消息指，行政會議召開特別會議，通過除了衞生主任外，政府可授權其他人員追查新型肺炎確診者源頭。
據了解，今次修例基於兩個主要原因，包括有見第三波疫情下，尤其在每日新增過百宗確診個案期間，衞生署缺乏人手追查確診者源頭，希望透過修例，為新一波疫情作準備，以免出現「樽頸」。
消息亦指，修例另一原因是政府希望可加大力度追查感染源頭，因為有見部分曾與患者接觸人士並不合作，而現時協助追蹤的人員、包括警隊，在現行法例下，並無賦權他們可對不合作或沒披露真實資料人士作出檢控。
至於將授權甚麼人士協助追查確診者源頭，據了解，按實際需要而定，包括警隊、入境處人員、醫管局員工及已接受相關訓練人士等。
#香港電台 #行政會議 #衞生主任 #警隊 #入境處人員 #新型肺炎
資料/圖片來源： RTHK
據了解，今次修例基於兩個主要原因，包括有見第三波疫情下，尤其在每日新增過百宗確診個案期間，衞生署缺乏人手追查確診者源頭，希望透過修例，為新一波疫情作準備，以免出現「樽頸」。
消息亦指，修例另一原因是政府希望可加大力度追查感染源頭，因為有見部分曾與患者接觸人士並不合作，而現時協助追蹤的人員、包括警隊，在現行法例下，並無賦權他們可對不合作或沒披露真實資料人士作出檢控。
至於將授權甚麼人士協助追查確診者源頭，據了解，按實際需要而定，包括警隊、入境處人員、醫管局員工及已接受相關訓練人士等。
#香港電台 #行政會議 #衞生主任 #警隊 #入境處人員 #新型肺炎
資料/圖片來源： RTHK
Kwok Ka Ki 郭家麒
為了達成一個政治正確的 #全民檢測 任務，政府已經去了一個近乎不擇手段的情況。
化驗室人員，物理治療師及健康服務助理，並沒有相關採集樣本的前線臨床工作經驗。
由鼻咽及口腔採集樣本，可以是高風險的臨床工作，不應由缺乏相關經驗的醫護人員冒險進行。雖然政府利用相當高的報酬去吸引醫護人員參與，（一整天的工作報酬由4400元至9900元不等），但對於缺乏足夠經驗的醫護人員及市民，這就是一個計時炸彈。
處理不好的話，甚至可能成為社區傳播的源頭。
希望政府能再次慎重考慮
為了達成一個政治正確的 #全民檢測 任務，政府已經去了一個近乎不擇手段的情況。
化驗室人員，物理治療師及健康服務助理，並沒有相關採集樣本的前線臨床工作經驗。
由鼻咽及口腔採集樣本，可以是高風險的臨床工作，不應由缺乏相關經驗的醫護人員冒險進行。雖然政府利用相當高的報酬去吸引醫護人員參與，（一整天的工作報酬由4400元至9900元不等），但對於缺乏足夠經驗的醫護人員及市民，這就是一個計時炸彈。
處理不好的話，甚至可能成為社區傳播的源頭。
希望政府能再次慎重考慮
R.I.P.
曾執導《天若有情》、《保持通話》、《掃毒》等電影嘅香港著名導演陳木勝，今早不幸因鼻咽癌逝世，終年58歲。
陳木勝導演主要作品多為警匪動作電影，更加曾以《衝鋒隊怒火街頭》、《雙雄》、《新警察故事》、《保持通話》以及《掃毒》等作品五度榮獲香港電影金像獎最佳導演獎提名。
圖片來源：電影危城宣傳照
曾執導《天若有情》、《保持通話》、《掃毒》等電影嘅香港著名導演陳木勝，今早不幸因鼻咽癌逝世，終年58歲。
陳木勝導演主要作品多為警匪動作電影，更加曾以《衝鋒隊怒火街頭》、《雙雄》、《新警察故事》、《保持通話》以及《掃毒》等作品五度榮獲香港電影金像獎最佳導演獎提名。
圖片來源：電影危城宣傳照
黃之鋒 Joshua Wong 在山頂公園
今天下午四時，本來跟朋友打算到山頂公園放狗。在灣仔區自己駕車上山的時候，本來已覺得有點奇怪，因尾隨一架中港車牌七人車。
不過，當時覺得因為是單程路，而且說實話上山的路基本上也是非常窄，所以應該沒有大礙，所以便繼續前往山頂，跟同行駕車的友人會合。
怎料，抵達山頂公園，正在泊車的時候，已有一名中年婦人在拍攝我泊車的情況，即意味着這個不是隨機發生，早已有人在山頂公園等待我出現。
當我下車以後，他與五名同黨不停着跟我，不斷說大量侮辱性的語句，如斥責同行友人是雞，還有極之滋擾「六個圍一個」地拍攝。
期間，我不斷詢問他們是否記者，他們後來否認，亦非常激動地問我是不是想打他們，這種明顯挑釁的行為，只是希望激起我的情緒引起衝突，我才不會中計。
坦白說，瘋狂跟蹤已是小事，問題在於嚴重滋擾，過去即使被不明人士跟蹤，甚至是四架車一起同步吊尾也好，也只是拍攝觀察作情報收集。
如果是跟蹤平日記者會街站等活動，這個可能也是見怪不怪的情況，但誇張得連到公園放狗也要這樣瘋狂滋擾，過去也沒有試過這種狀況出現。
到底那六個人所駕駛的私家車，是在何時開始跟蹤我，為何在我到山頂公園之前，已經會在該地點部署等候？這個才是最滋擾和值得擔憂的狀況。
難得週未到戶外，也要被滋擾，心情實在不爽，還要連累同行友人，不知他們拍攝的資料會否傳到國安公署作存檔，也覺得很抱歉和煩惱。
到底作為香港民主派的政治人物，每天每周每月要飽受多少這種國家機器或來歷不明的跟蹤吊尾？沒完沒了的滋擾行徑，還是相當低劣
無論如何，目前我人尚安好，如果下次大家在街上，遇到任何藍絲大叔大媽滋擾民主派的政治人物，煩請各位路見不平，懇請伸出援手。
今天下午四時，本來跟朋友打算到山頂公園放狗。在灣仔區自己駕車上山的時候，本來已覺得有點奇怪，因尾隨一架中港車牌七人車。
不過，當時覺得因為是單程路，而且說實話上山的路基本上也是非常窄，所以應該沒有大礙，所以便繼續前往山頂，跟同行駕車的友人會合。
怎料，抵達山頂公園，正在泊車的時候，已有一名中年婦人在拍攝我泊車的情況，即意味着這個不是隨機發生，早已有人在山頂公園等待我出現。
當我下車以後，他與五名同黨不停着跟我，不斷說大量侮辱性的語句，如斥責同行友人是雞，還有極之滋擾「六個圍一個」地拍攝。
期間，我不斷詢問他們是否記者，他們後來否認，亦非常激動地問我是不是想打他們，這種明顯挑釁的行為，只是希望激起我的情緒引起衝突，我才不會中計。
坦白說，瘋狂跟蹤已是小事，問題在於嚴重滋擾，過去即使被不明人士跟蹤，甚至是四架車一起同步吊尾也好，也只是拍攝觀察作情報收集。
如果是跟蹤平日記者會街站等活動，這個可能也是見怪不怪的情況，但誇張得連到公園放狗也要這樣瘋狂滋擾，過去也沒有試過這種狀況出現。
到底那六個人所駕駛的私家車，是在何時開始跟蹤我，為何在我到山頂公園之前，已經會在該地點部署等候？這個才是最滋擾和值得擔憂的狀況。
難得週未到戶外，也要被滋擾，心情實在不爽，還要連累同行友人，不知他們拍攝的資料會否傳到國安公署作存檔，也覺得很抱歉和煩惱。
到底作為香港民主派的政治人物，每天每周每月要飽受多少這種國家機器或來歷不明的跟蹤吊尾？沒完沒了的滋擾行徑，還是相當低劣
無論如何，目前我人尚安好，如果下次大家在街上，遇到任何藍絲大叔大媽滋擾民主派的政治人物，煩請各位路見不平，懇請伸出援手。