✨Единая модель профориентации «Билет в будущее» — новая точка отсчета
9 сентября 2025 года состоялась организационно-презентационная сессия «Единая модель профориентации “Билет в будущее” — новая точка отсчета». Мероприятие, организованное министерством образования Самарской области и Региональным центром трудовых ресурсов (ЦОПП), объединило на одной площадке ключевых участников системы подготовки кадров: представителей региональной власти, федеральных экспертов, образовательные организации и работодателей.
В работе сессии приняли участие:
📌Кристина Владимировна Кузьмина, руководитель управления профессионального образования министерства образования Самарской области;
📌Людмила Владимировна Дудукина, заместитель руководителя департамента занятости и трудовой миграции министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области;
📌Ольга Игоревна Мясникова, координатор федеральных проектов Фонда Гуманитарных Проектов;
📌Медведева Надежда Евгеньевна, заместитель руководителя Научно-методического центра Фонда Гуманитарных Проектов;
📌Вячеслав Борисович Высоцкий, руководитель образовательного подразделения Центра тестирования и развития «Гуманитарные технологии»;
📌Алина Дмитриевна Чаткина, руководитель отдела обучения и развития персонала АО «ГК «Электрощит» - ТМ Самара».
💬«У нас уже есть успешные истории выпускников школ, которые уже пишут о том, что они поняли, благодаря профессиональным пробам, мастер-классам, которые проходили в их регионах, они смогли определиться со своей будущей профессией» сказала Ольга Игоревна Мясникова
В ходе мероприятия эксперты обсудили как устроена современная профориентация, на что стоит обращать внимание при обсуждении будущего с ребенком и какую практическую поддержку можно получить в рамках единой модели профориентации «Билет в будущее». Также были представлены стратегические тренды в профориентационной работе, планы по внедрению единой модели профориентации в образовательных учреждениях Самарской области, а также лучшие практики взаимодействия между школами, колледжами и промышленными предприятиями.
💬Евгения Сергеевна Галкина, директор Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП), отметила: «Как региональный оператор проекта "Билет в будущее", мы видим свою главную задачу в создании эффективной системы профориентации. Эта система решает двуединую задачу: с одной стороны, она помогает каждому школьнику осознанно выбрать профессию по душе и построить свою успешную траекторию, а с другой — целенаправленно готовит будущие кадры, обеспечивая ведущие предприятия Самарской области мотивированными и перспективными специалистами уже сегодня».
✔️Ключевым итогом мероприятия стал открытый и конструктивный диалог, в рамках которого были рассмотрены не только достижения, но и проблемные вопросы, на которые участники смогли получить конкретные ответы.
#РЦТР_ЦОПП63
9 сентября 2025 года состоялась организационно-презентационная сессия «Единая модель профориентации “Билет в будущее” — новая точка отсчета». Мероприятие, организованное министерством образования Самарской области и Региональным центром трудовых ресурсов (ЦОПП), объединило на одной площадке ключевых участников системы подготовки кадров: представителей региональной власти, федеральных экспертов, образовательные организации и работодателей.
В работе сессии приняли участие:
📌Кристина Владимировна Кузьмина, руководитель управления профессионального образования министерства образования Самарской области;
📌Людмила Владимировна Дудукина, заместитель руководителя департамента занятости и трудовой миграции министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области;
📌Ольга Игоревна Мясникова, координатор федеральных проектов Фонда Гуманитарных Проектов;
📌Медведева Надежда Евгеньевна, заместитель руководителя Научно-методического центра Фонда Гуманитарных Проектов;
📌Вячеслав Борисович Высоцкий, руководитель образовательного подразделения Центра тестирования и развития «Гуманитарные технологии»;
📌Алина Дмитриевна Чаткина, руководитель отдела обучения и развития персонала АО «ГК «Электрощит» - ТМ Самара».
💬«У нас уже есть успешные истории выпускников школ, которые уже пишут о том, что они поняли, благодаря профессиональным пробам, мастер-классам, которые проходили в их регионах, они смогли определиться со своей будущей профессией» сказала Ольга Игоревна Мясникова
В ходе мероприятия эксперты обсудили как устроена современная профориентация, на что стоит обращать внимание при обсуждении будущего с ребенком и какую практическую поддержку можно получить в рамках единой модели профориентации «Билет в будущее». Также были представлены стратегические тренды в профориентационной работе, планы по внедрению единой модели профориентации в образовательных учреждениях Самарской области, а также лучшие практики взаимодействия между школами, колледжами и промышленными предприятиями.
💬Евгения Сергеевна Галкина, директор Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП), отметила: «Как региональный оператор проекта "Билет в будущее", мы видим свою главную задачу в создании эффективной системы профориентации. Эта система решает двуединую задачу: с одной стороны, она помогает каждому школьнику осознанно выбрать профессию по душе и построить свою успешную траекторию, а с другой — целенаправленно готовит будущие кадры, обеспечивая ведущие предприятия Самарской области мотивированными и перспективными специалистами уже сегодня».
✔️Ключевым итогом мероприятия стал открытый и конструктивный диалог, в рамках которого были рассмотрены не только достижения, но и проблемные вопросы, на которые участники смогли получить конкретные ответы.
#РЦТР_ЦОПП63
❤6
👥Установочное совещание по планированию работы центров карьеры на 2025-2026 учебный год
11 сентября 2025 года Региональный центр трудовых ресурсов (ЦОПП) провел установочное онлайн-совещание, посвященное планированию работы центров карьеры на предстоящий 2025-2026 учебный год. В мероприятии приняли участие 57 представителей центров карьеры профессиональных образовательных организаций Самарской области.
В ходе совещания были затронуты важные аспекты будущей работы:
📌Основные цели и задачи центров карьеры, ключевые показатели деятельности.
📌Центральные мероприятия в рамках основных направлений деятельности: информационное сопровождение, организация работы по маршрутизации и содействию в трудоустройстве обучающихся и выпускников, аналитическая работа, мониторинговое сопровождение профессиональной деятельности выпускников.
🎯Особое внимание уделили двум ключевым темам:
- Новые целевые показатели, которые позволят более точно оценивать эффективность реализуемых мероприятий по содействию занятости выпускников.
- Особый акцент был сделан на выстраивании эффективной коммуникации медиацентров и центров карьеры. Такое взаимодействие направлено на формирование информационной среды, освещающей возможности трудоустройства и профессионального развития студентов профессиональных образовательных организаций.
Для практической поддержки участникам были представлены рабочие инструменты: чек-листы для решения оперативных задач и календарь деятельности для планирования на учебный год.
🔗Таким образом, совещание заложило фундамент для системной и целенаправленной работы центров карьеры в 2025-2026 учебном году, направленной на повышение трудоустройства студентов и выпускников профессиональных образовательных организаций Самарской области.
Материалы совещания доступны по ссылке: https://disk.yandex.ru/i/1IJEiVmaRp0yMg
#РЦТР_ЦОПП63
11 сентября 2025 года Региональный центр трудовых ресурсов (ЦОПП) провел установочное онлайн-совещание, посвященное планированию работы центров карьеры на предстоящий 2025-2026 учебный год. В мероприятии приняли участие 57 представителей центров карьеры профессиональных образовательных организаций Самарской области.
В ходе совещания были затронуты важные аспекты будущей работы:
📌Основные цели и задачи центров карьеры, ключевые показатели деятельности.
📌Центральные мероприятия в рамках основных направлений деятельности: информационное сопровождение, организация работы по маршрутизации и содействию в трудоустройстве обучающихся и выпускников, аналитическая работа, мониторинговое сопровождение профессиональной деятельности выпускников.
🎯Особое внимание уделили двум ключевым темам:
- Новые целевые показатели, которые позволят более точно оценивать эффективность реализуемых мероприятий по содействию занятости выпускников.
- Особый акцент был сделан на выстраивании эффективной коммуникации медиацентров и центров карьеры. Такое взаимодействие направлено на формирование информационной среды, освещающей возможности трудоустройства и профессионального развития студентов профессиональных образовательных организаций.
Для практической поддержки участникам были представлены рабочие инструменты: чек-листы для решения оперативных задач и календарь деятельности для планирования на учебный год.
🔗Таким образом, совещание заложило фундамент для системной и целенаправленной работы центров карьеры в 2025-2026 учебном году, направленной на повышение трудоустройства студентов и выпускников профессиональных образовательных организаций Самарской области.
Материалы совещания доступны по ссылке: https://disk.yandex.ru/i/1IJEiVmaRp0yMg
#РЦТР_ЦОПП63
👍4
📅20 сентября 2025 года стартует приём материалов конкурса «Призвание – учить!».
Этот конкурс — возможность для педагогов со всего региона продемонстрировать своё мастерство, поделиться опытом, получить признание и награду за свой труд. Приём заявок завершится 30 сентября 2025 года.
Как принять участие?
Для участия в конкурсе необходимо войти в личный кабинет в АИС «Кадры в образовании. Самарская область», нажать на баннер конкурса и подать документы в соответствии с Положением.
Мы ждём ваших заявок по 15 номинациям:
📌Учитель
📌Учитель математики
📌Учитель физики
📌Учитель химии/биологии
📌Учитель начальных классов
📌Хранители живого слова и великих событий
📌Профессиональный дебют
📌Заместитель руководителя образовательной организации
📌Директор школы
📌Педагогический работник дошкольного образования
📌Педагог дополнительного образования
📌Классный руководитель
📌Педагог-психолог/социальный педагог
📌Мастер производственного обучения
📌Сердца и знания: инклюзивное образование в действии
45 лучших специалистов региона получат по 150 тысяч рублей от фонда «Эмпатия». Общий призовой фонд конкурса составит 6 миллионов рублей.
Для участия необходимо собрать пакет документов и конкурсные материалы: мотивационное эссе, аналитический отчёт о профессиональных достижениях и видеозапись урока. Они позволят экспертной комиссии оценить педагогическое мастерство участников, инновационные подходы к обучению и навыки эффективного взаимодействия с учениками.
✨Не упустите возможность заявить о себе и поделиться своим опытом с коллегами.
Следите за новостями в нашей группе в Вконтакте, в телеграмм канале и на официальном сайте Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП).
#РЦТР_ЦОПП63
Этот конкурс — возможность для педагогов со всего региона продемонстрировать своё мастерство, поделиться опытом, получить признание и награду за свой труд. Приём заявок завершится 30 сентября 2025 года.
Как принять участие?
Для участия в конкурсе необходимо войти в личный кабинет в АИС «Кадры в образовании. Самарская область», нажать на баннер конкурса и подать документы в соответствии с Положением.
Мы ждём ваших заявок по 15 номинациям:
📌Учитель
📌Учитель математики
📌Учитель физики
📌Учитель химии/биологии
📌Учитель начальных классов
📌Хранители живого слова и великих событий
📌Профессиональный дебют
📌Заместитель руководителя образовательной организации
📌Директор школы
📌Педагогический работник дошкольного образования
📌Педагог дополнительного образования
📌Классный руководитель
📌Педагог-психолог/социальный педагог
📌Мастер производственного обучения
📌Сердца и знания: инклюзивное образование в действии
45 лучших специалистов региона получат по 150 тысяч рублей от фонда «Эмпатия». Общий призовой фонд конкурса составит 6 миллионов рублей.
Для участия необходимо собрать пакет документов и конкурсные материалы: мотивационное эссе, аналитический отчёт о профессиональных достижениях и видеозапись урока. Они позволят экспертной комиссии оценить педагогическое мастерство участников, инновационные подходы к обучению и навыки эффективного взаимодействия с учениками.
✨Не упустите возможность заявить о себе и поделиться своим опытом с коллегами.
Следите за новостями в нашей группе в Вконтакте, в телеграмм канале и на официальном сайте Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП).
#РЦТР_ЦОПП63
👍4
👥Первый Всероссийский форум по профориентации «Россия — мои горизонты» завершился в Сколково
18 сентября 2025 года на площадке инновационного центра «Сколково» завершился первый Всероссийский форум по профориентации «Россия — мои горизонты». Мероприятие объединило представителей 89 регионов страны.
📌Организатором форума выступил Фонд гуманитарных проектов — федеральный оператор единой модели профориентации «Билет в будущее», при поддержке Минпросвещения России.
Форум стартовал 4 сентября во Владивостоке на базе ВДЦ «Океан». В рамках регионального этапа в Самарской области 8 и 9 сентября для 287 педагогов был проведен образовательный онлайн-интенсив.
📅10 сентября в ГБОУ СОШ «ОЦ» №1 с. Кинель-Черкассы состоялась профориентационная ярмарка «Горизонты родного края», одним из организаторов которого выступил Региональный центр трудовых ресурсов (ЦОПП).
В ней приняли участие более 150 школьников. Они встретились с представителями работодателей, органов власти и учебных заведений. Для учащихся были организованы мастер-классы, профориентационные игры и тестирование от Центра занятости населения.
👤В закрытии форума от Самарского региона принял участие педагог ГБОУ СОШ «ОЦ» №1 с. Кинель-Черкассы, руководитель центра «Точка роста» Руслан Нагимович Хуснутдинов. Он отметил: «Мы обменялись профессиональным опытом, посетили креативные лаборатории и лекции. Программа насыщенная: эксперты рассказали о важности грамотности и речевых умений на рынке труда и вовлечение молодёжи. Полезно! Креативно! Профессионально!»
✨Такие события — важный шаг в построении будущего для нашей молодежи.
#РЦТР_ЦОПП63
18 сентября 2025 года на площадке инновационного центра «Сколково» завершился первый Всероссийский форум по профориентации «Россия — мои горизонты». Мероприятие объединило представителей 89 регионов страны.
📌Организатором форума выступил Фонд гуманитарных проектов — федеральный оператор единой модели профориентации «Билет в будущее», при поддержке Минпросвещения России.
Форум стартовал 4 сентября во Владивостоке на базе ВДЦ «Океан». В рамках регионального этапа в Самарской области 8 и 9 сентября для 287 педагогов был проведен образовательный онлайн-интенсив.
📅10 сентября в ГБОУ СОШ «ОЦ» №1 с. Кинель-Черкассы состоялась профориентационная ярмарка «Горизонты родного края», одним из организаторов которого выступил Региональный центр трудовых ресурсов (ЦОПП).
В ней приняли участие более 150 школьников. Они встретились с представителями работодателей, органов власти и учебных заведений. Для учащихся были организованы мастер-классы, профориентационные игры и тестирование от Центра занятости населения.
👤В закрытии форума от Самарского региона принял участие педагог ГБОУ СОШ «ОЦ» №1 с. Кинель-Черкассы, руководитель центра «Точка роста» Руслан Нагимович Хуснутдинов. Он отметил: «Мы обменялись профессиональным опытом, посетили креативные лаборатории и лекции. Программа насыщенная: эксперты рассказали о важности грамотности и речевых умений на рынке труда и вовлечение молодёжи. Полезно! Креативно! Профессионально!»
✨Такие события — важный шаг в построении будущего для нашей молодежи.
#РЦТР_ЦОПП63
❤5
✨Школа Предпринимательства для Подростков с ОВЗ
🎉Студенты Тольяттинской академии управления — нашего партнёра — реализуют проект «Школа предпринимательства для подростков с ОВЗ». Недавно они стали победителями конкурса «Росмолодёжь.Гранты»!
Этот уникальный образовательный проект направлен на развитие предпринимательских способностей среди молодежи с особенностями здоровья. Под руководством студента Данилы Бурова и его команды, участники смогут раскрыть свой потенциал, освоить основы бизнеса и научиться уверенно идти к своим целям.
В программу обучения входят:
✔️Бизнес игры «Генерация идей» и «Ресурсы для бизнеса»
✔️Интерактивы по темам: определения целевой аудитории, «Каналы продвижения бизнес-идеи на целевую аудиторию», «Финансовое обеспечение и поиск мер поддержки бизнес-идеи» и «Программные решения для бизнеса»
✔️Питч-сессия «Защита проекта»
Занятия проходят в офлайн формате на площадках ГБОУ школа-интернат №4, ГБОУ школа-интернат №5, и ГБПОУ Тольяттинский социально-экономический колледж. Работа на знакомой территории помогает детям лучше сконцентрироваться на работе и достичь наиболее высоких результатов.
🔈Подробнее о проекте можно узнать в группе ВКонтакте: vk.com/club232095939
🎉Студенты Тольяттинской академии управления — нашего партнёра — реализуют проект «Школа предпринимательства для подростков с ОВЗ». Недавно они стали победителями конкурса «Росмолодёжь.Гранты»!
Этот уникальный образовательный проект направлен на развитие предпринимательских способностей среди молодежи с особенностями здоровья. Под руководством студента Данилы Бурова и его команды, участники смогут раскрыть свой потенциал, освоить основы бизнеса и научиться уверенно идти к своим целям.
В программу обучения входят:
✔️Бизнес игры «Генерация идей» и «Ресурсы для бизнеса»
✔️Интерактивы по темам: определения целевой аудитории, «Каналы продвижения бизнес-идеи на целевую аудиторию», «Финансовое обеспечение и поиск мер поддержки бизнес-идеи» и «Программные решения для бизнеса»
✔️Питч-сессия «Защита проекта»
Занятия проходят в офлайн формате на площадках ГБОУ школа-интернат №4, ГБОУ школа-интернат №5, и ГБПОУ Тольяттинский социально-экономический колледж. Работа на знакомой территории помогает детям лучше сконцентрироваться на работе и достичь наиболее высоких результатов.
🔈Подробнее о проекте можно узнать в группе ВКонтакте: vk.com/club232095939
👍2
🗣В общеобразовательных организациях Самарской области стартует ежегодный проект по предпрофильной подготовке для учащихся 9-х классов.
Цель проекта — помочь школьникам познакомиться с востребованными и перспективными профессиями региона, чтобы сделать осознанный выбор дальнейшего образовательного маршрута.
Участие в проекте позволяет девятиклассникам:
📌Определиться с профессиональными предпочтениями.
📌Познакомиться с учреждениями профессионального образования.
📌Построить индивидуальный образовательно-профессиональный маршрут.
❗️Важно! Для участия в проекте школьники регистрируются в АИС «Трудовые ресурсы. Самарская область». Регистрацию учащихся проводят родители (законные представители).
После регистрации девятиклассник сможет:
📌пройти интерактивный курс «Путь к своей профессии»
📌познакомиться с каталогом курсов от более чем 100 техникумов, колледжей и вузов области.
📌выбрать и записаться на 3 курса предпрофильной подготовки
💯Познакомьтесь с профессиями не в теории, а на практике — это поможет сделать верный выбор.
#РЦТР_ЦОПП63
Цель проекта — помочь школьникам познакомиться с востребованными и перспективными профессиями региона, чтобы сделать осознанный выбор дальнейшего образовательного маршрута.
Участие в проекте позволяет девятиклассникам:
📌Определиться с профессиональными предпочтениями.
📌Познакомиться с учреждениями профессионального образования.
📌Построить индивидуальный образовательно-профессиональный маршрут.
❗️Важно! Для участия в проекте школьники регистрируются в АИС «Трудовые ресурсы. Самарская область». Регистрацию учащихся проводят родители (законные представители).
После регистрации девятиклассник сможет:
📌пройти интерактивный курс «Путь к своей профессии»
📌познакомиться с каталогом курсов от более чем 100 техникумов, колледжей и вузов области.
📌выбрать и записаться на 3 курса предпрофильной подготовки
💯Познакомьтесь с профессиями не в теории, а на практике — это поможет сделать верный выбор.
#РЦТР_ЦОПП63
👍2
👾Как сыграть на опережение и что можно сделать прямо сейчас для подготовки IT-специалистов под задачи своего бизнеса
25 сентября 2025 года в Региональном центре трудовых ресурсов (ЦОПП) состоялся бизнес-завтрак, объединивший представителей бизнеса и профессиональных образовательных организаций Самарской области.
🎯В центре обсуждения оказались ключевые вызовы, с которыми сталкивается регион в обеспечении быстрорастущей IT-отрасли.
В ответ на эти вызовы была представлена комплексная инициатива - региональная IT-кафедра Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП). Это проект, создающий экосистему для подготовки кадров «под ключ», консолидирующий ресурсы региона.
✔️Функционирование IT-кафедры планируется по следующим трекам:
1. Определение заказа от работодателей
в количественном и качественном разрезе.
2. Проведение профориентационных мероприятий и мотивационных событий.
3. Готовим кадры вместе: обучение студентов профессиональных образовательных организаций в соответствии с компетентностным профилем.
4. Дополнительная подготовка и переподготовка кадров под актуальные запросы работодателей.
🤝🏻Бизнес-завтрак подтвердил высокую заинтересованность сторон в построении эффективной системы подготовки IT-специалистов. Участники договорились о дальнейшей совместной работе в рамках проектов IT-кафедры.
#РЦТР_ЦОПП63
25 сентября 2025 года в Региональном центре трудовых ресурсов (ЦОПП) состоялся бизнес-завтрак, объединивший представителей бизнеса и профессиональных образовательных организаций Самарской области.
🎯В центре обсуждения оказались ключевые вызовы, с которыми сталкивается регион в обеспечении быстрорастущей IT-отрасли.
В ответ на эти вызовы была представлена комплексная инициатива - региональная IT-кафедра Регионального центра трудовых ресурсов (ЦОПП). Это проект, создающий экосистему для подготовки кадров «под ключ», консолидирующий ресурсы региона.
✔️Функционирование IT-кафедры планируется по следующим трекам:
1. Определение заказа от работодателей
в количественном и качественном разрезе.
2. Проведение профориентационных мероприятий и мотивационных событий.
3. Готовим кадры вместе: обучение студентов профессиональных образовательных организаций в соответствии с компетентностным профилем.
4. Дополнительная подготовка и переподготовка кадров под актуальные запросы работодателей.
🤝🏻Бизнес-завтрак подтвердил высокую заинтересованность сторон в построении эффективной системы подготовки IT-специалистов. Участники договорились о дальнейшей совместной работе в рамках проектов IT-кафедры.
#РЦТР_ЦОПП63
❤4