📌پیام تبریک رئیس هیئت مدیره شرکت همراه مدیریت آرمانی به مناسبت آغاز سال 1398
👇🏻👇🏻👇🏻
https://t.me/csrir/699
@csrir
hamagroup.ir
👇🏻👇🏻👇🏻
https://t.me/csrir/699
@csrir
hamagroup.ir
باشگاه مسئولیت اجتماعی ایران
📌پیام تبریک رئیس هیئت مدیره شرکت همراه مدیریت آرمانی به مناسبت آغاز سال 1398 👇🏻👇🏻👇🏻 https://t.me/csrir/699 @csrir hamagroup.ir
تایماز سید مصطفایی؛ رئیس هیئت مدیره شركت همراه مدیریت آرمانی(هم آ) در پيامي فرارسيدن عيد نوروز را تبريك گفت.
به گزارش روابط عمومي شركت هم آ متن پيام به اين شرح است :
همكاران ارجمند شركت هم آ،علاقمندان حوزه مسئولیت اجتماعی شرکتی ، مدیران و کارشناسان بنگاه های اقتصادی و خدماتی
سال نو و فصل بهار همراه با دگرگونی و خرمي طبیعت، آدمی را به عنوان اشرف مخلوقات به همگنی و هماهنگی با نظام آفرینش و حرکت درمسیر تحول و تکامل فرا می خواند و آیات الهی را در جای جای دفتر معرفت به درستی و زیبایی می نشاند تا فطرت عالي عقل و دین را تؤامان در وجود انسان برانگیزاند
با چنین دستمایه ای است که با توکل به خداوند منان امور دنیوي سامان و امر آخرت نیز به خیر پایان می یابد بدون شك همدلي و همفكري و تلاش بی شائبه يكايك همكاران در عرصه مسئولیت اجتماعی كشور از جمله مديران متعهد و باتجربه، كاركنان زبده و كارشناسان متخصص موجبات اين امر را فراهم آورد تا بتوانيم در راه رسالت خود که همانا ترویج و توسعه این مفهوم در میان سازمان ها و شرکتهای دولتی و خصوصی می باشد گام برداریم و برگزاری موفقیت آمیز چند ده سمینار و همایش ملی و بین المللی،انجام پروژه هایی در این حوزه و از همه مهم تر رویداد ملی جایزه مسئولیت اجتماعی بنگاه های اقتصادی که در راه پيشرفت و تعالي به سوي قله هاي رفيع خودباوري و خودكفايي را عينيت بخشيم .
آرزو دارم در سال جديد نيز با استعانت از پيشگاه حضرت دوست و با تكيه بر مديريت علمي، تفكر سيستمي و با تلاش جميع همكاران ارجمندمان و هم افزایی با دانشگاه ها و انجمن های معتبر داخلی و خارجی، همچنان بتوانيم در مسير رشد و توسعه مسئولیت اجتماعی شرکتی ميهن عزيزمان گام هاي موثرتري را برداريم .
اينجانب از كليه همكاران گرانقدر و خانواده هاي معظم ايشان كه پيوسته با سعه صدر نقش مهمي در پيشبرد وظايف محوله داشته اند، تشكر و قدرداني نموده و سالي پربار و سرشار از موفقيت و بهروزي را براي تمامي عزيزان از درگاه خالق منان مسئلت مي نمايم.
تایماز سید مصطفایی
رئیس هیئت مدیره
@csrir
hamagroup.ir
به گزارش روابط عمومي شركت هم آ متن پيام به اين شرح است :
همكاران ارجمند شركت هم آ،علاقمندان حوزه مسئولیت اجتماعی شرکتی ، مدیران و کارشناسان بنگاه های اقتصادی و خدماتی
سال نو و فصل بهار همراه با دگرگونی و خرمي طبیعت، آدمی را به عنوان اشرف مخلوقات به همگنی و هماهنگی با نظام آفرینش و حرکت درمسیر تحول و تکامل فرا می خواند و آیات الهی را در جای جای دفتر معرفت به درستی و زیبایی می نشاند تا فطرت عالي عقل و دین را تؤامان در وجود انسان برانگیزاند
با چنین دستمایه ای است که با توکل به خداوند منان امور دنیوي سامان و امر آخرت نیز به خیر پایان می یابد بدون شك همدلي و همفكري و تلاش بی شائبه يكايك همكاران در عرصه مسئولیت اجتماعی كشور از جمله مديران متعهد و باتجربه، كاركنان زبده و كارشناسان متخصص موجبات اين امر را فراهم آورد تا بتوانيم در راه رسالت خود که همانا ترویج و توسعه این مفهوم در میان سازمان ها و شرکتهای دولتی و خصوصی می باشد گام برداریم و برگزاری موفقیت آمیز چند ده سمینار و همایش ملی و بین المللی،انجام پروژه هایی در این حوزه و از همه مهم تر رویداد ملی جایزه مسئولیت اجتماعی بنگاه های اقتصادی که در راه پيشرفت و تعالي به سوي قله هاي رفيع خودباوري و خودكفايي را عينيت بخشيم .
آرزو دارم در سال جديد نيز با استعانت از پيشگاه حضرت دوست و با تكيه بر مديريت علمي، تفكر سيستمي و با تلاش جميع همكاران ارجمندمان و هم افزایی با دانشگاه ها و انجمن های معتبر داخلی و خارجی، همچنان بتوانيم در مسير رشد و توسعه مسئولیت اجتماعی شرکتی ميهن عزيزمان گام هاي موثرتري را برداريم .
اينجانب از كليه همكاران گرانقدر و خانواده هاي معظم ايشان كه پيوسته با سعه صدر نقش مهمي در پيشبرد وظايف محوله داشته اند، تشكر و قدرداني نموده و سالي پربار و سرشار از موفقيت و بهروزي را براي تمامي عزيزان از درگاه خالق منان مسئلت مي نمايم.
تایماز سید مصطفایی
رئیس هیئت مدیره
@csrir
hamagroup.ir
Forwarded from توییتر سیاسی
💬♦️تایماز سیدمصطفایی، دبیر جایزه مسئولیت اجتماعی بنگاه های اقتصادی ایران:
#مدیریت_بحران موضوعی که در کشور نه سیستم دارد و نه متولی! زلزله #کرمانشاه، سیل #گلستان و حوادث از این قبیل که رخ داده یا خواهد داد!
❌بهتر است #مسئولانه به موضوع نگریست
@Twitter_siyasi
#مدیریت_بحران موضوعی که در کشور نه سیستم دارد و نه متولی! زلزله #کرمانشاه، سیل #گلستان و حوادث از این قبیل که رخ داده یا خواهد داد!
❌بهتر است #مسئولانه به موضوع نگریست
@Twitter_siyasi
🔴 بیشترین تولید پلاستیک مربوط به کدام کشورهاست؟
● طبق آمار «Plastics Europe»، کشورهای عضو قرارداد تجارت آزاد آمریکای شمالی (نفتا) یعنی آمریکا، کانادا و مکزیک بیشترین پلاستیک را به ازای هر نفر تولید میکنند. پس از آن، کشورهای اروپایی و ژاپن در جایگاه دوم و سوم قرار دارند./ایسنا
البته در این کشورها راه حل های مناسب و عملیاتی جهت بازیافت و جلوگیری از آسیب به محیط زیست نیز ارائه میشود
@csrir
hamagroup.ir
● طبق آمار «Plastics Europe»، کشورهای عضو قرارداد تجارت آزاد آمریکای شمالی (نفتا) یعنی آمریکا، کانادا و مکزیک بیشترین پلاستیک را به ازای هر نفر تولید میکنند. پس از آن، کشورهای اروپایی و ژاپن در جایگاه دوم و سوم قرار دارند./ایسنا
البته در این کشورها راه حل های مناسب و عملیاتی جهت بازیافت و جلوگیری از آسیب به محیط زیست نیز ارائه میشود
@csrir
hamagroup.ir
✍🏻مسئولیت اجتماعی شرکتی در صنایع هوایی:
مسئولیت اجتماعی شرکتی در صنایع هوایی،فعالیتی استراتژیک می باشد که می تواند پایداری صنعت هوایی را افزایش دهد.
صنایع هوایی نقش بسیار مهمی در صنعت گردشگری علاوه بر حمل و نقل دارد.در حال حاضر این صنعت در یک محیط رقابتی عمل می کند که فعالیت های CSR منبع مزیت رقابتی در جهت ایجاد ارزش های بلند مدت یک شرکت هواپیمایی می باشد.از دیگر اثرات آن می توان به ایجاد و افزایش مشتری،مشارکت و حمایت سایر سازمانها با توجه به نقش آن در توسعه گردشگری و تاثیرات زیست محیطی و اجتماعی اشاره نمود بطوریکه "یاتا" نیز جهت فعالیتهای CSR شاخص هایی را منتشر نموده است.
اما در صنعت هوایی کشور،مسئولیت اجتماعی شرکتی را می توان به یک حلقه مفقوده نسبت داد که این شرکتها بجای پرداختن به روش های سیستماتیک و استراتژیک و ارائه گزارش GRI به چند کار خیریه ای یا کمپین بسنده نموده اند.
صنعت هوایی کشور می تواند با تمرکز بر این موضوع و تهیه نقشه راه مسئولانه با خیالی آسوده پاسخگوی مطالبات اجتماعی و زیست محیطی ذینفعان خود باشند.
@csrir
hamagroup.ir
مسئولیت اجتماعی شرکتی در صنایع هوایی،فعالیتی استراتژیک می باشد که می تواند پایداری صنعت هوایی را افزایش دهد.
صنایع هوایی نقش بسیار مهمی در صنعت گردشگری علاوه بر حمل و نقل دارد.در حال حاضر این صنعت در یک محیط رقابتی عمل می کند که فعالیت های CSR منبع مزیت رقابتی در جهت ایجاد ارزش های بلند مدت یک شرکت هواپیمایی می باشد.از دیگر اثرات آن می توان به ایجاد و افزایش مشتری،مشارکت و حمایت سایر سازمانها با توجه به نقش آن در توسعه گردشگری و تاثیرات زیست محیطی و اجتماعی اشاره نمود بطوریکه "یاتا" نیز جهت فعالیتهای CSR شاخص هایی را منتشر نموده است.
اما در صنعت هوایی کشور،مسئولیت اجتماعی شرکتی را می توان به یک حلقه مفقوده نسبت داد که این شرکتها بجای پرداختن به روش های سیستماتیک و استراتژیک و ارائه گزارش GRI به چند کار خیریه ای یا کمپین بسنده نموده اند.
صنعت هوایی کشور می تواند با تمرکز بر این موضوع و تهیه نقشه راه مسئولانه با خیالی آسوده پاسخگوی مطالبات اجتماعی و زیست محیطی ذینفعان خود باشند.
@csrir
hamagroup.ir
📌بازاریابی و مسئولیت اجتماعی شرکتی:
بسیاری از شرکتها در جهان در چهارچوب بازاریابی چالش محور به فعالیتهایی در این حوزه پرداخته و برند خود را با یک چالش اجتماعی پیوند می زنند و از این طریق نه تنها محصولات خود را بلکه یک پیام اجتماعی را به مصرف کنندگان منتقل می کنند.موفقیت کسب و کار به پیشرفت جامعه متصل است و رابطه مستقیمی بین این دو وجود دارد.بنابراین پیشنهاد میشود،بنگاه های ایرانی با توجه به دغدغه های اجتماعی خود بکوشند ضمن بهره گیری از تجربیات موفقیت و شکست طرح های مسئولیت اجتماعی شرکتی در دنیا،استفاده از این نوع ادبیات را وارد استراتژی های بازاریابی خود نمایند.
@csrir
hamagroup.ir
بسیاری از شرکتها در جهان در چهارچوب بازاریابی چالش محور به فعالیتهایی در این حوزه پرداخته و برند خود را با یک چالش اجتماعی پیوند می زنند و از این طریق نه تنها محصولات خود را بلکه یک پیام اجتماعی را به مصرف کنندگان منتقل می کنند.موفقیت کسب و کار به پیشرفت جامعه متصل است و رابطه مستقیمی بین این دو وجود دارد.بنابراین پیشنهاد میشود،بنگاه های ایرانی با توجه به دغدغه های اجتماعی خود بکوشند ضمن بهره گیری از تجربیات موفقیت و شکست طرح های مسئولیت اجتماعی شرکتی در دنیا،استفاده از این نوع ادبیات را وارد استراتژی های بازاریابی خود نمایند.
@csrir
hamagroup.ir
📌برخی از مزایای کاری حاصل از مسئولیت اجتماعی شرکتی :
✔️بهبود روابط با ذینفعان
✔️تدوین محصولات و بازارهای جدید
✔️افزایش کارآمدی عملکردی و استخدام
✔️حفظ کارکنان
✔️بهبود وجهه و شهرت
✔️جلوگیری از اتلاف کار تیمی
@csrir
hamagroup.ir
✔️بهبود روابط با ذینفعان
✔️تدوین محصولات و بازارهای جدید
✔️افزایش کارآمدی عملکردی و استخدام
✔️حفظ کارکنان
✔️بهبود وجهه و شهرت
✔️جلوگیری از اتلاف کار تیمی
@csrir
hamagroup.ir
✍🏻دریافت گواهی نامه های تجارت اخلاق مدار:
شرکتهای مواد غذایی که زنجیره تامین گسترده ای دارند برای صادرات و ورود به بازارهای بین الملل می بایست نشان دهند که استانداردهای مربوط به حقوق کارگر،بهداشت،محیط زیست و...را در کل زنجیره تامین و شرکت خود رعایت می کنند.این شرکتها می توانند از مزایای برچسب بر روی محصول و نام شرکت بر خوردار شوند و این باعث میشود مصرف کنندگان تمایزی میان این شرکت و دیگر تولیدکنندگان قائل شوند.پیاده سازی و استقرار استانداردهای اخلاق مدار در زنجیره ارزش شرکتها شامل تامین کنندگان،پیمانکاران،مشتریان و سهامداران از جمله فعالیت های شرکت
هم آ، می باشد.
@csrir
hamagroup.ir
شرکتهای مواد غذایی که زنجیره تامین گسترده ای دارند برای صادرات و ورود به بازارهای بین الملل می بایست نشان دهند که استانداردهای مربوط به حقوق کارگر،بهداشت،محیط زیست و...را در کل زنجیره تامین و شرکت خود رعایت می کنند.این شرکتها می توانند از مزایای برچسب بر روی محصول و نام شرکت بر خوردار شوند و این باعث میشود مصرف کنندگان تمایزی میان این شرکت و دیگر تولیدکنندگان قائل شوند.پیاده سازی و استقرار استانداردهای اخلاق مدار در زنجیره ارزش شرکتها شامل تامین کنندگان،پیمانکاران،مشتریان و سهامداران از جمله فعالیت های شرکت
هم آ، می باشد.
@csrir
hamagroup.ir
دویست و هجدهمین نشست انجمن روابط عمومی ایران، به مناسبت بیست و هفتم اردیبهشت ماه و روز روابط عمومی برگزار شد.
این نشست به همراه برگزاری کارگاه تاثیر خطاهای شناختی در تعاملات سازمانی توسط دکتر حمیده خلیل زاده ارایه شد.
در ابتدای این نشست، دکتر محمدرضا حقیقی رئیس انجمن روابط عمومی ایران، ضمن تبریک روز روابط عمومی بر اهمیت جایگاه و نقش روابط عمومی ها اشاره داشت و اعتلای جایگاه روابط عمومی ها را خواستار شد.
دکتر مرتضی بهنام عضو هیئت مدیره انجمن روابط عمومی ایران، ضمن تبریک روز روابط عمومی به فعالان روابط عمومی ایران، به اهمیت و نقش اتحادیه بین المللی ارتباطات دوربرد (ITU) در حوزه ارتباطات پرداخت و روز جهانی ارتباطات دوربرد و جامعه اطلاعاتی را که امسال پنجاهمین سال گرامیداشت آن را در 17 ماه می 2019 با شعار پر کردن شکاف های استاندارد سازی (Bridging The Standardization Gap) برگزار می شود را به همه فعالان و کارگزاران این حوزه تبریک گفت و همچنین با توجه به تغییر پارادایم روابط عمومی ها در جهان در ایفای نقش تبلیغاتی، بر ضرورت توجه روابط عمومی ها به کارکرد ارتباطی بجای کارکردهای تبلیغاتی تاکید داشت
در بخش دیگری از این برنامه، دکتر سمیه حیدرعلی از اعضا انجمن روابط عمومی ایران، به اهمیت هر چه تخصصی تر شدن واحد ارتباطات در سازمان ها و حرفه ای گرایی در روابط عمومی تاکید داشت.
حیدرعلی ضمن تبیین اهمیت دانش و تجربه در روابط عمومی، اهمیت یکپارچگی تشکل های روابط عمومی و انتقال تجارب به نسل جوان را بیش از پیش لازم خواند
عضو انجمن روابط عمومی ایران، بهره گیری از فارغ التحصیلان رشته روابط عمومی در سازمان ها و تسهیل امکان کارآموزی برای دانشجویان این رشته را گامی در جهت اهمیت جایگاه و نیز بهبود عملکرد روابط عمومی ها در سازمان ها نیز بر شمرد.
تایماز سید مصطفایی، رئیس کمیته مسئولیت اجتماعی انجمن روابط عمومی ایران، با تبریک روز ملی روابط عمومی و روز جهانی ارتباطات ، گزارش فعالیتها و نتایج این کمیته در طول یکسال گذشته به نقش و اهمیت مدیران و کارشناسان روابط عمومی و ارتباطات در ترویج و فرهنگ سازی مفهوم مسئولیت اجتماعی شرکتی در سازمانها و بنگاه ها را رائه داد
مصطفایی افزود: برای اینکه این رویکرد بطور کامل و صحیح در سازمان ها پیاده سازی شود می بایست به عنوان فرهنگ در سازمان شناخته شده و تبدیل گردد که روابط عمومی با بهره گیری از پتانسیل و فرایندهای خود می تواند نقش اساسی را ایفا نماید.
وی در ادامه گفت: پرهیز از هر گونه بزرگنمایی و فرافکنی در فعالیت های مسئولانه در سازمان، بهره مندی از مشاوره افراد خبره در این حوزه و تشکیل کمیته csr در درون بنگاه یا سازمان و خود ارزیابی از دیگر مطالبی بود که رئیس کمیته مسئولیت اجتماعی انجمن به آنها اشاره نمود.
در پایان ایشان از آغاز به کار دبیرخانه سومین جایزه مسئولیت اجتماعی بنگاه های اقتصادی ایران پس از ماه مبارک رمضان خبر داده و برگزاری چندین پیش همایش و کارگاه تخصصی قبل از رویداد سوم را اطلاع رسانی نمود.
تمام اخبار تکمیلی در خصوص سومین دوره جایزه از پایگاه و شبکه های اجتماعی و رسمی انجمن روابط عمومی ایران اطلاع رسانی خواهد شد.
در کارگاه تاثیر خطاهای شناختی در تعاملات سازمانی که توسط دکتر حمیده خلیل زاده ارایه گردید به اهمیت ارتباطات بین فردی، میان فردی با نگاه روانشناسی اشاره شد.
خلیل زاده روانشناسی در تعاملات فردی و سازمانی را برای جلوگیری از آسیب های شناختی را مهم دانسته و به عوامل زیر بعنوان مداخله گر و مخل در ارتباطات اشاره کرد: تعمیم افراطی، برچسب زدن، بزرگ نمایی و کوچک نمایی، تفکر دو قطبی، حذف یا فیلتر ذهنی، شخصی سازی، ذهن خوانی، بایدها و نبایدها.
در ادامه این ویژه برنامه حمید خاتونی،مدرس و کارشناس اینفوگرافی در سخنانی کوتاه به اهمیت و کارکردهای اینفوگرافی در حوزه اطلاع رسانی که از وظایف مهم روابط عمومی می باشد اشاره کرد.
در بخش دیگر این برنامه مهندس صفری مدیرعامل شرکت آلا سیستم به اهمیت نرم افزارها بعنوان بازوی کمکی روابط عمومی ها اشاره داشت و در بخش پایانی طاهری مدیر موسسه آموزشی کیسان ضمن اعلام همکاری با انجمن روابط عمومی ایران به ارایه برنامه های آموزش این موسسه در حوزه روابط عمومی پرداخت.
@csrir
این نشست به همراه برگزاری کارگاه تاثیر خطاهای شناختی در تعاملات سازمانی توسط دکتر حمیده خلیل زاده ارایه شد.
در ابتدای این نشست، دکتر محمدرضا حقیقی رئیس انجمن روابط عمومی ایران، ضمن تبریک روز روابط عمومی بر اهمیت جایگاه و نقش روابط عمومی ها اشاره داشت و اعتلای جایگاه روابط عمومی ها را خواستار شد.
دکتر مرتضی بهنام عضو هیئت مدیره انجمن روابط عمومی ایران، ضمن تبریک روز روابط عمومی به فعالان روابط عمومی ایران، به اهمیت و نقش اتحادیه بین المللی ارتباطات دوربرد (ITU) در حوزه ارتباطات پرداخت و روز جهانی ارتباطات دوربرد و جامعه اطلاعاتی را که امسال پنجاهمین سال گرامیداشت آن را در 17 ماه می 2019 با شعار پر کردن شکاف های استاندارد سازی (Bridging The Standardization Gap) برگزار می شود را به همه فعالان و کارگزاران این حوزه تبریک گفت و همچنین با توجه به تغییر پارادایم روابط عمومی ها در جهان در ایفای نقش تبلیغاتی، بر ضرورت توجه روابط عمومی ها به کارکرد ارتباطی بجای کارکردهای تبلیغاتی تاکید داشت
در بخش دیگری از این برنامه، دکتر سمیه حیدرعلی از اعضا انجمن روابط عمومی ایران، به اهمیت هر چه تخصصی تر شدن واحد ارتباطات در سازمان ها و حرفه ای گرایی در روابط عمومی تاکید داشت.
حیدرعلی ضمن تبیین اهمیت دانش و تجربه در روابط عمومی، اهمیت یکپارچگی تشکل های روابط عمومی و انتقال تجارب به نسل جوان را بیش از پیش لازم خواند
عضو انجمن روابط عمومی ایران، بهره گیری از فارغ التحصیلان رشته روابط عمومی در سازمان ها و تسهیل امکان کارآموزی برای دانشجویان این رشته را گامی در جهت اهمیت جایگاه و نیز بهبود عملکرد روابط عمومی ها در سازمان ها نیز بر شمرد.
تایماز سید مصطفایی، رئیس کمیته مسئولیت اجتماعی انجمن روابط عمومی ایران، با تبریک روز ملی روابط عمومی و روز جهانی ارتباطات ، گزارش فعالیتها و نتایج این کمیته در طول یکسال گذشته به نقش و اهمیت مدیران و کارشناسان روابط عمومی و ارتباطات در ترویج و فرهنگ سازی مفهوم مسئولیت اجتماعی شرکتی در سازمانها و بنگاه ها را رائه داد
مصطفایی افزود: برای اینکه این رویکرد بطور کامل و صحیح در سازمان ها پیاده سازی شود می بایست به عنوان فرهنگ در سازمان شناخته شده و تبدیل گردد که روابط عمومی با بهره گیری از پتانسیل و فرایندهای خود می تواند نقش اساسی را ایفا نماید.
وی در ادامه گفت: پرهیز از هر گونه بزرگنمایی و فرافکنی در فعالیت های مسئولانه در سازمان، بهره مندی از مشاوره افراد خبره در این حوزه و تشکیل کمیته csr در درون بنگاه یا سازمان و خود ارزیابی از دیگر مطالبی بود که رئیس کمیته مسئولیت اجتماعی انجمن به آنها اشاره نمود.
در پایان ایشان از آغاز به کار دبیرخانه سومین جایزه مسئولیت اجتماعی بنگاه های اقتصادی ایران پس از ماه مبارک رمضان خبر داده و برگزاری چندین پیش همایش و کارگاه تخصصی قبل از رویداد سوم را اطلاع رسانی نمود.
تمام اخبار تکمیلی در خصوص سومین دوره جایزه از پایگاه و شبکه های اجتماعی و رسمی انجمن روابط عمومی ایران اطلاع رسانی خواهد شد.
در کارگاه تاثیر خطاهای شناختی در تعاملات سازمانی که توسط دکتر حمیده خلیل زاده ارایه گردید به اهمیت ارتباطات بین فردی، میان فردی با نگاه روانشناسی اشاره شد.
خلیل زاده روانشناسی در تعاملات فردی و سازمانی را برای جلوگیری از آسیب های شناختی را مهم دانسته و به عوامل زیر بعنوان مداخله گر و مخل در ارتباطات اشاره کرد: تعمیم افراطی، برچسب زدن، بزرگ نمایی و کوچک نمایی، تفکر دو قطبی، حذف یا فیلتر ذهنی، شخصی سازی، ذهن خوانی، بایدها و نبایدها.
در ادامه این ویژه برنامه حمید خاتونی،مدرس و کارشناس اینفوگرافی در سخنانی کوتاه به اهمیت و کارکردهای اینفوگرافی در حوزه اطلاع رسانی که از وظایف مهم روابط عمومی می باشد اشاره کرد.
در بخش دیگر این برنامه مهندس صفری مدیرعامل شرکت آلا سیستم به اهمیت نرم افزارها بعنوان بازوی کمکی روابط عمومی ها اشاره داشت و در بخش پایانی طاهری مدیر موسسه آموزشی کیسان ضمن اعلام همکاری با انجمن روابط عمومی ایران به ارایه برنامه های آموزش این موسسه در حوزه روابط عمومی پرداخت.
@csrir
📖همراه مدیریت آرمانی و مرکز توسعه آموزش های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه تهران برگزار مینمایند.
🔴دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی
🔎یادگیری یک مهارت جدید
✔️مسئولیت اجتماعی به عنوان یک استراتژی کسب و کار
✔️مهارت مدیریتی
✔️ افزایش اعتماد به نفس تعامل با جامعه
✔️خلق ارزش
📌برای افراد حرفه ای که میخواهند مسئولیت اجتماعی و پایداری را در روزمرگی کسب و کار خود گنجانده و اثر گذاری شرکت خود را به حداکثر رسانند
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر: ۸۸۲۰۶۷۱۱ - ۰۹۱۲۲۵۸۸۹۶۴
@csrir
hamagroup.ir
🔴دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی
🔎یادگیری یک مهارت جدید
✔️مسئولیت اجتماعی به عنوان یک استراتژی کسب و کار
✔️مهارت مدیریتی
✔️ افزایش اعتماد به نفس تعامل با جامعه
✔️خلق ارزش
📌برای افراد حرفه ای که میخواهند مسئولیت اجتماعی و پایداری را در روزمرگی کسب و کار خود گنجانده و اثر گذاری شرکت خود را به حداکثر رسانند
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر: ۸۸۲۰۶۷۱۱ - ۰۹۱۲۲۵۸۸۹۶۴
@csrir
hamagroup.ir
باشگاه مسئولیت اجتماعی ایران
📖همراه مدیریت آرمانی و مرکز توسعه آموزش های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه تهران برگزار مینمایند. 🔴دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی 🔎یادگیری یک مهارت جدید ✔️مسئولیت اجتماعی به عنوان یک استراتژی کسب و کار ✔️مهارت مدیریتی ✔️ افزایش اعتماد به نفس…
IMG_3935.JPG
284.8 KB
🌏اگر آرزو دارید دنیا جای بهتری برای زندگی شود و تمام ابزار آن را در اختیارتان قرار دهند ، اما ندانید چگونه ؟!.....
🎯وقت آن است که در مورد ایزو ۲۶۰۰۰ بیشتر بدانید ، راهنمایی در مورد مسئولیت اجتماعی
@csrir
hamagroup.ir
🎯وقت آن است که در مورد ایزو ۲۶۰۰۰ بیشتر بدانید ، راهنمایی در مورد مسئولیت اجتماعی
@csrir
hamagroup.ir
باشگاه مسئولیت اجتماعی ایران
🌏اگر آرزو دارید دنیا جای بهتری برای زندگی شود و تمام ابزار آن را در اختیارتان قرار دهند ، اما ندانید چگونه ؟!..... 🎯وقت آن است که در مورد ایزو ۲۶۰۰۰ بیشتر بدانید ، راهنمایی در مورد مسئولیت اجتماعی @csrir hamagroup.ir
دوره ایزو 26000 یکروزه بوده در مرداد ماه برگزار می شود و با اعطای مدرک بین المللی BRS می باشد.
💥ظرفیت باقی مانده: 6️⃣ نفر💥
📖همراه مدیریت آرمانی و مرکز توسعه آموزش های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه تهران برگزار مینمایند.
🔴دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی
🔎یادگیری یک مهارت جدید
✔️مسئولیت اجتماعی به عنوان یک استراتژی کسب و کار
✔️مهارت مدیریتی
✔️ افزایش اعتماد به نفس تعامل با جامعه
✔️خلق ارزش
📌برای افراد حرفه ای که میخواهند مسئولیت اجتماعی و مسائل پایداری را در روزمرگی کسب و کار خود گنجانده و اثر گذاری شرکت خود را به حداکثر رسانند
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر: 02188206711- 09122588964
@csrir
hamagroup.ir
📖همراه مدیریت آرمانی و مرکز توسعه آموزش های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه تهران برگزار مینمایند.
🔴دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی
🔎یادگیری یک مهارت جدید
✔️مسئولیت اجتماعی به عنوان یک استراتژی کسب و کار
✔️مهارت مدیریتی
✔️ افزایش اعتماد به نفس تعامل با جامعه
✔️خلق ارزش
📌برای افراد حرفه ای که میخواهند مسئولیت اجتماعی و مسائل پایداری را در روزمرگی کسب و کار خود گنجانده و اثر گذاری شرکت خود را به حداکثر رسانند
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر: 02188206711- 09122588964
@csrir
hamagroup.ir
گپ و گفتگوی مسئولانه آغاز شد
به گزارش روابط عمومی،در راستای توسعه و ترویج مسئولیت اجتماعی شرکتی، قسمت جدید دیدار و گپ و گفتگوی پیرامون این موضوع با صاحب نظران،مسئولان و افراد تاثیر گذار توسط دبیر خانه دائمی جایزه مسئولیت اجتماعی آغاز شد.
در اولین دیدارها؛ تایماز سید مصطفایی دبیر جایزه مسئولیت اجتماعی و رئیس هیئت مدیره شرکت مشاور هم آ، با مهرداد اکبریان رئیس انجمن تولیدکنندگان و صادر کنندگان سنگ آهن ایران،نصیری رئیس سازمان داوطلبان هلال احمر و قربانی مدیرکل روابط عمومی فرمانداری تهران دیدار و گفتگو نمود.
در این دیدار ها که در نوزدهم تیرماه محقق گردید در خصوص اهمیت مسئولیت اجتماعی شرکتی و همچنین پیشگیری و جلوگیری از فعالیت اشخاص حقوقی و حقیقی غیر متخصص در این حوزه و برگزاری "سومین جایزه مسئولیت اجتماعی و توسعه پایدار بنگاه های اقتصادی" بحث و تبادل نظر گردید.
گزارش تصویری این نشست ها از شبکه های اجتماعی دبیرخانه دائمی جایزه مسئولیت اجتماعی منتشر خواهد شد.
این نشست ها بصورت سریالی بوده و ادامه دار خواهد بود.
👇🏻لینک خبر 👇🏻
👉🏻http://hamagroup.ir/fa/news/251-gapogoftemasoolane
🔴@csrir
به گزارش روابط عمومی،در راستای توسعه و ترویج مسئولیت اجتماعی شرکتی، قسمت جدید دیدار و گپ و گفتگوی پیرامون این موضوع با صاحب نظران،مسئولان و افراد تاثیر گذار توسط دبیر خانه دائمی جایزه مسئولیت اجتماعی آغاز شد.
در اولین دیدارها؛ تایماز سید مصطفایی دبیر جایزه مسئولیت اجتماعی و رئیس هیئت مدیره شرکت مشاور هم آ، با مهرداد اکبریان رئیس انجمن تولیدکنندگان و صادر کنندگان سنگ آهن ایران،نصیری رئیس سازمان داوطلبان هلال احمر و قربانی مدیرکل روابط عمومی فرمانداری تهران دیدار و گفتگو نمود.
در این دیدار ها که در نوزدهم تیرماه محقق گردید در خصوص اهمیت مسئولیت اجتماعی شرکتی و همچنین پیشگیری و جلوگیری از فعالیت اشخاص حقوقی و حقیقی غیر متخصص در این حوزه و برگزاری "سومین جایزه مسئولیت اجتماعی و توسعه پایدار بنگاه های اقتصادی" بحث و تبادل نظر گردید.
گزارش تصویری این نشست ها از شبکه های اجتماعی دبیرخانه دائمی جایزه مسئولیت اجتماعی منتشر خواهد شد.
این نشست ها بصورت سریالی بوده و ادامه دار خواهد بود.
👇🏻لینک خبر 👇🏻
👉🏻http://hamagroup.ir/fa/news/251-gapogoftemasoolane
🔴@csrir
📖همراه مدیریت آرمانی و مرکز توسعه آموزش های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه تهران برگزار مینمایند.
🎓دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی🎓
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
02188206711 09122588964
🆔 @csrir
🌐 hamagroup.ir
https://t.me/joinchat/AAAAAEDrLE1b_XEUWZlZMQ
🎓دوره تربیت نیروی متخصص مسئولیت اجتماعی شرکتی🎓
ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
02188206711 09122588964
🆔 @csrir
🌐 hamagroup.ir
https://t.me/joinchat/AAAAAEDrLE1b_XEUWZlZMQ