Полнейшее безумие: сотрудница дочерней компании Alibaba написала 100-СТРАНИЧНОЕ заявление об увольнении, обнажив токсичную атмосферу и жесткие методы управления компании. В своём документе она не просто объяснила причину своего ухода, но и подробно рассказала, почему айтишники массово выгорают и IT-индустрия порождает токсиков.

Документ завирусился на весь Китай и самое страшное, что многие с ним согласны, потому что находят в нём себя. Вот несколько пунктов:

🤬 Руководитель компании ежедневно обходила офис и заставляла писать объяснительные тех, кто сидел в телефоне;
🤬 сотрудника отчитали за уход с работы в 23:00, потому что это считалось слишком ранним временем;
🤬 эйчар ходила ночью по офису и проверяла, кто работает, а кто нет, внося их в списки;
🤬 сама автор документа дважды теряла сознание на работе из-за переутомления.

И дело тут не в переработках, а том, что технологические компании в Китае бросились в гонку ИИ и сами не понимают тех объёмов, которые требуют. Руководство хочет невозможное, заставляя работяг пахать хуже, чем на вахте.

Из хороших новостей: сейчас в Alibaba проводят внутреннюю проверку после шума в сети, а руководитель подразделения ушёл со своей должности.

если и увольняться, то только так

Взрослая жизнь в одном твите 🤩

Обстановка на рынке найма не перестаёт удивлять 🙃🙃🙃

Яндекс 360 и Квиз, плиз! выпустили совместный бесплатный квиз для укрепления вашей атмосферы в команде. Всё максимально просто: заходите с командой и решаете задачки.

Кажется, это единственный способ, наладить коммуникацию в отделе, чтобы это было весело. Тестим по ссылке. Отдельный плюсик за трек от Ющук, слушаю уже десятый раз 😂

Конфеты «Коркунов» получили новую дозу популярности. Выяснилось, что из них можно сделать… нарды.

Этим мы займемся завтра в офисе 😏