Разработчика не повысили до сеньора в немецком стартапе, потому что он не мыл офисную кухню. Да, управленцы словили шизу и сделали уборку рабочих помещений и туалета частью тимбилдинга. Причем, этот парень сэкономил фирме миллионы, возглавил ИИ-комитет, перевернул техстек. Но «отказ от дежурства» в матрице компетенций ему простить не смогли.

Сотрудник воюет с менеджерами уже год. Сейчас в этой эпопеи он смог добиться «отсрочки» по медпоказаниям и юридическим основаниям: в контракте этого нет (пока). Просто какой уровень абсурда — компания растёт, инвестирует в ИИ, считает сотни миллионов... и параллельно ведёт войну за швабру.

HR теперь официально могут добавить в вакансии еще один пункта бонусов: «не нужно убирать офис» 🤩

ИИ слушает ваши симптомы — и записывает персональный подкаст. На ПМЭФ Москва привезла свой «умный приём»: заполняем анкету о здоровье, ИИ её разбирает и генерит аудиоэпизод, в котором виртуальные доктора объясняют, что вам нужно проверить и как вообще жить.

В московских поликлиниках система ещё и читает анализы с историей болезней. В итоге врач получает готовое саммари и тратит все время на пациента, а не на бумаги.

А еще на выставке есть эйджридер, который измеряет скорость старения. Олды 25+ наконец-то получат пруфы для оформления пенсии и вступления в ряды московского долголетия 🤩