РЕЗУЛЬТАТЫ ЕСТЬ!

Сама устроила себе челлендж, набрав на наставничество предпринимателей, которые хотели либо открыть свой первый бизнес, либо прокачать существующий, на 2 месяца.

👉Стартовало 19 человек. До финала дошли только 9. Отвалились по разным причинам: здоровье, нехватка времени, понимание, что еще не готов к своему бизнесу, и другие. Сначала провела с каждым диагностические сессии, а затем разделила на группы в зависимости от стадии и направленности бизнеса.

Кто был в наставничестве? Владелица салона красоты, производитель одежды для собачек, производитель кофепоинтов самообслуживания и тележек фастфуда, креативный продюсер корпоративных и рекламных видео, производитель одежды для дома, консультант по личной финансовой грамотности, юрист, владелица маркетингового агентства, и даже EdTech стартап по обучению врачей.

👍С кем-то переформатировали идею, потому что "бизнес есть, а денег нет", с кем-то докрутили маркетинг, с кем-то навели порядок не только в бизнесе, но и в голове, а с кем-то структурировали финмодель. Впервые работала в наставничестве с группами и поняла силу обратной связи предпринимателей друг другу. Все сессии записывались, и затем рассылались участникам.

Результаты: новые контракты, партнерства, коллаборации. У людей появилась определенность и понимание, что и как менять. Не буду рассказывать, лучше выложу несколько отзывов.

Если вам нужно наставничество или консалтинг — приходите на бесплатную диагностическую консультацию, будем разбираться с вашими проблемами и разворачивать бизнес в сторону прибыли. Пишите прямо сегодня @create501 🕙

#личныйопыт

ВОЗРАСТ КАК КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО

Рассмотрим данные исследований на тему возрастных топов и владельцев бизнеса.

✅Пик эффективности: средний возраст основателя в топ самых быстрорастущих стартапов — 45 лет (MIT, Бюро переписи США).
✅Вероятность успеха: 50-летний предприниматель имеет в 2,2 раза больше шансов на создание успешного бизнеса, чем 30-летний.
✅Пик лидерства: способность к решению сложных задач и лидерству достигает максимума в 55-60 лет (исследования Австралии и Польши).
✅Корпоративный тренд: средний возраст назначения CEO в компаниях из списка S&P 500 — 56 лет (Spencer Stuart).

Почему возрастные предприниматели круты?
➕Опыт
Предприниматели с опытом работы в своей сфере на 125% успешнее новичков. Вы не просто знаете теорию — вы прошли практику.
➕Социальный капитал
Годы работы создали ценную сеть контактов, которая становится фундаментом для вашего бизнеса: от первых клиентов до менторов.
➕Финансовая устойчивость
Накопленные ресурсы позволяют пережить «долину смерти» стартапа и принимать решения без паники.
➕Эмоциональная зрелость
Устойчивость к стрессу, способность учиться на ошибках и ясное видение — качества, которые приходят с возрастом.

Вдохновляющие примеры:
✅Рэй Крок (McDonald's) — 52 года
✅Полковник Сандерс (KFC) — 62 года
✅Вера Вонг (Vera Wang) — 40 лет
✅Роберт Нойс (Intel) — 41 год

Если вам за 40, вы находитесь в уникальной позиции. Ваш опыт, знания, связи и мудрость — это не просто строки в резюме, а мощнейший актив для создания успешного проекта. Перестаньте думать, что время упущено. Наука и практика доказывают: ваше лучшее время начинается сейчас.

🤔Согласны с выводами? В каком возрасте, по-вашему, лучше всего начинать свое дело?
#бизнеспосле40
#бизнеспосле50
#бизнеспосле60

БЕГИТЕ ОТ ТАКИХ СЛОМЯ ГОЛОВУ!!!

🤑Бесплатный сыр бывает только в мышеловке, а если тебе обещают невероятные проценты — надо блокировать, отправлять в спам и пусть уползает к себе обратно под корягу.

Обратилась ко мне предпринимательница, сказала, что ее подруга очарована неким обещателем высоких процентов на инвестиции. Ну, собственно, приложила инфу от этого гения в скриншотах.

😐У меня сразу вопросики в таких случаях. Особенно если накидывают иного всего, а в рассказе нет никакой конкретики. Ну и мое любимое: я работал сталеваром, визажистом, риэлтером, водителем автобуса, кондуктором того же автобуса, жил в Заурюпинске, а теперь на Ламбе в Дубаях рассекаю. Ну, это я утрировала, у нашего парнишки поскромнее, но тоже хорошо.

Прочитав его трогательную историю, вообще не поняла, он кто? Специалист по трафику, IT-разработчик, консультант по инвестированию или бизнес-ангел? Потому что звучит как бизнес-франкенштейн. Опять же, компания, показывающая доходность (кстати, что под этим подразумевается?) 50% не равно 50% годовых для ее инвестора на его вложения. Ну, то есть, ошибочки прям тупенькие. Но, внимание! оказывается, они еще и в Forbes как маркетинговое агентство, самое быстрорастущее (о как!) В общем, ребята про успешный успех вещают, надо бежать, инвестировать все свои деньги, да еще кредитов набрать (а чего, 50% годовых, можно себе позволить)...

🤦‍♂️Самое фиговое — до сих пор находятся люди, которые хотят верить таким чудакам (первая буква может быть другая в этом слове). И мне страшно за тех, кого в очередной раз обчистят и оставят ни с чем. Друзья, ну будьте хоть немного критичными в мышлении! Если у человека есть бизнес с доходностью 50% годовых (есть такие бизнесы, но они все уголовно наказуемы), на фига ему вы с вашими жалкими парой миллионов? Он может рассчитывать на инвестиции от столпов. Но только они к своим деньгам относятся серьезно и на такие разводки не попадаются.

🙏Берегите свои деньги, уверена, они вам ой как непросто достаются!

#личныйопыт

FAQ ЕРИР (в смысле, часто задаваемые вопросы)
Часть 1

Продолжаем разбираться с самыми насущными вопросами по уплате 3% сбора, ведь наступил уже второй период начислений. Данные взяты из официального TG-аккаунта Роскомнадзора @rkn_tg , но с моими комментариями на основании реального опыта нашего агентства.

1. Как отчитываться по длительному договору с самозанятым?

🗂Например. Заключается договор с самозанятым на размещение рекламного баннера на его сайте:

Сумма – 50 тыс. рублей.
Срок размещения – с 23 июля по 22 сентября (62 дня).

✅Вариант 1
Можно выставлять акты ежемесячно. В этом случае каждый месяц в ЕРИР загружаются сведения о количестве показов вместе с актами выполненных работ.

✅Вариант 2
А можно выставить один акт после окончания кампании. В этом случае ежемесячно в ЕРИР передается статистика без акта, сведения об акте передаются в том месяце, когда акт был фактически сформирован.

После передачи сведений об акте выполненных работ необходимо связать ранее поданную статистику с актом.

2. Нужно ли включать в акт ОРД такие услуги, как ведение соцсетей или настройка кампаний? С этой суммы взимается сбор в размере 3%? Сразу скажу, мы выставляли и платили за настройку, потому что нам начисляли. Теперь понимаю, что платили зря. Но вот вопрос: если настраивает агентство, но рекламный бюджет платится напрямую? Тогда как? Нужно же подавать договор в ЕРИР. Это еще предстоит выяснить.

Разберем ситуацию, когда рекламный бюджет проходит через агентство. В этом случае рекламное агентство выставляет рекламодателю два счета:

✅Счет № 1 – на сумму рекламного бюджета (размещение).
✅Счет № 2 – на сопутствующие услуги: ведение соцсетей, настройку кампаний, дублирование контента.

В ЕРИР передаются только сведения, непосредственно связанные с распространением рекламы. Такие услуги, как ведение социальных сетей, создание контента или настройка кампаний, не подлежат учету. Если информация о стоимости таких услуг будет передана в ЕРИР, то на весь этот доход будет начислен сбор, так как в реестре отдельно не выделяется их стоимость (о чем я и говорила выше).

Если в акте содержатся «комплексные услуги», рекомендуется отдельно указывать стоимость услуг по распространению рекламы. А вот это уже интересно. Что значит "услуги по распространению рекламы", если настройка сюда не входит. Видимо, речь тут идет о размещении у блогеров и в платных пабликах / каналах.

Продолжение в следующем посте.

#маркировкарекламы