- планирование календаря событий: бизнес завтраки, вебинары, конференции, закрытые клубы для C level и HR лидеров под задачи по организационному развитию и эффективности;
- разработка концепции мероприятия совместно с консультантами: тема, формат, сценарий, структура выступлений, интерактивы, чтобы событие поддерживало консалтинговые продукты BITOBE;
- полный цикл организации: подбор площадок и онлайн платформ, работа с подрядчиками (техника, трансляция, кейтеринг, полиграфия, сувенирка), договоры и сметы, контроль качества на всех этапах;
- привлечение и работа с участниками: формирование списков целевой аудитории (HRD, топ менеджеры, владельцы бизнеса), рассылки и приглашения, регистрация, напоминания, ответы на вопросы, сопровождение гостей до и во время события;
- координация дня мероприятия: тайминг, работа со спикерами консультантами, подготовка материалов (презентаций, раздатки), контроль технической части и сервиса, оперативное решение форс мажоров;
- пост ивент: сбор обратной связи и аналитики (отзывы, вовлечённость, интерес к продуктам), подготовка отчётов, передача лидов в продажи, коммуникации после мероприятия (записи, материалы, приглашение на следующие активности).

- опыт 2–4 года в организации деловых мероприятий: конференции, обучающие программы, клиентские форумы, желательно в B2B/консалтинге или HR сервисах;
- понимание специфики работы с топ менеджментом и HR: умение держать высокую планку сервиса, этику общения, аккуратность в документах и сроках;
- сильные проектные навыки: планирование, управление задачами и таймингом, работа с несколькими параллельными событиями, внимательность к деталям;
- коммуникационные навыки: уверенная деловая переписка, проведение созвонов с клиентами и партнёрами, брифование подрядчиков и внутренних спикеров;
- базовый маркетинг мероприятий: понимание воронки привлечения и прогрева аудитории, работа с рассылками, лендингами, регистрационными формами и CRM/таблицами для учёта участников;
- ценностное совпадение с BITOBE: ориентация на результат и развитие клиента, ответственность, партнёрский подход, готовность к высокому уровню требований и динамичной среде.

- установление и поддержание долгосрочных отношений с существующими клиентами, развитие клиентской базы;
- работа с входящими лидами, распределение между менеджерами по продажам;
- подготовка коммерческих предложений, организация презентаций и семинаров для клиентов;
- унализ рыночных трендов и конкурентной среды для выявления возможностей роста;
- ведение CRM (Bitrix24), подготовка и анализ отчетов по продажам, мониторинг выполнения планов и KPI;
- взаимодействие с другими подразделениями (консультантами, экспертами, методологами) для успешной реализации проектов;
- представление компании на выставках и конференциях.

- опыт работы 3+ года в B2B-продажах, желательно в консалтинговой сфере или продаже интеллектуальных продуктов;
- глубокие знания продаж и клиентского сопровождения в B2B;
- навыки ведения переговоров, умение работать с большими объемами информации и многозадачностью;
- опыт работы с CRM-системами (преимущественно Bitrix24);
- отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
- способность выявлять потребности клиентов и предлагать эффективные решения;
- высшее образование (менеджмент, экономика, HR будет преимуществом);
- гибкость и клиентоориентированность, способность работать в динамичной среде.

- гибкий график и удаленная работа;
- карьерный рост и развитие: доход будет расти вместе с твоими навыками и зонами ответственности, также бонусы за успешное завершение проектов;
- на период испытательного срока будет предоставлен наставник, который поможет быстро адаптироваться и освоиться;
- ДМС.

- динамичная работа и выполнение планов продаж;
- анализ эффективности работы магазина и повышение KPI;
- обучение и мотивация команды;
- создание уникальных образов для наших покупателей;
- поддержание порядка в зале и в примерочных;
- обслуживание покупателей на кассе;
- участие в разборе поставки и пополнении зала.

- готовность к активным продажам;
- умение запоминать большое количество информации;
- способность найти подход к любому покупателю;
- ориентированность на качественный сервис;
- знание кассовой дисциплины;
- готовность к работе в режиме многозадачности;
- высокий уровень самоорганизации и вовлеченности во все процессы.

- официальное оформление и стабильная заработная плата;
- возможность совмещения работы и учебы (5/2 по 8 часов c плавающими выходными);
- форма из новых коллекций и безлимитная скидка на бренды Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Intimissimi Uomo – 30%, Falconeri – 50%.

- координация всех процессов магазина;
- активное взаимодействие с покупателями для обеспечения высокого уровня сервиса;
- аналитика эффективности работы магазина;
- достижение выполнения планов продаж и повышение KPI;
- подбор, обучение, мотивация и управление командой;
- визуальный мерчандайзинг.

- опыт работы на аналогичной позиции от 6 месяцев;
- умение работать с KPI (UPT, ATV, конверсия);
- ориентированность на качественный сервис;
- опыт управления командой (подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников);
- готовность к работе в режиме многозадачности;
- высокий уровень самоорганизации и вовлеченности во все процессы.

- официальное оформление и стабильная заработная плата (фиксированный оклад + ежемесячный бонус по итогам работы магазина);
- полноценный онбординг при вступлении в должность (оплачиваемая стажировка от нашего тренингового отдела);
- ассессменты несколько раз в год с возможностью роста по системе грейдов с увеличением окладной части;
- бонусы по программе «Приведи друга» от 15.000 до 25.000 руб.;
- возможность совмещения работы и учебы (5/2 по 8 часов c плавающими выходными);
- доступ к платформе скидок и привилегий Best Benefits;
- форма из новых коллекций, а также безлимитная скидка на бренды Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Intimissimi Uomo – 30%, Falconeri – 50%.

- разработка и реализация контент плана для соцсетей (VK, Telegram, Rutube, корпоративный блог и др.) с фокусом на тематику операционной эффективности, бизнес трансформаций, организационного развития, управления персоналом и корпоративного обучения;
- подготовка текстов для постов, сторис, лонгридов, анонсов вебинаров и программ, кейс историй, интервью с экспертами и клиентов, новостей о проектах и событиях BITOBE;
- создание сценариев и текстов под видео, короткие ролики и подборки для Rutube и других платформ, адаптация экспертного контента под понятный и вовлекающий формат;
- адаптация сложных консалтинговых продуктов и методологий в понятные для целевой аудитории B2B сообщения (руководители, HR директора, собственники), работа с tone of voice бренда BITOBE;
- оформление и публикация материалов в CMS и на внешних площадках (сайт компании, платформы мероприятий, партнёрские ресурсы) совместно с маркетингом и методологами;
- мониторинг и первичная аналитика: базовый разбор метрик (охваты, вовлечённость, клики, просмотр видео), отслеживание реакции аудитории и предложений по улучшению контента;
- взаимодействие с внутренними экспертами и проектными командами для сбора информации, согласования материалов и оперативного обновления контента о проектах и кейсах.

- опыт 1–3 года в роли SMM, копирайтера, контент-менеджера или маркетолога в B2B/образовании/консалтинге либо схожей сфере с экспертным и корпоративным контентом;
- сильные навыки копирайтинга: грамотный русский язык, умение писать лаконично и структурированно, адаптируя сложные управленческие и бизнес темы под разные форматы и площадки;
-понимание работы основных соцсетей и видеоплатформ (VK, Telegram, Rutube и др.), базовых метрик эффективности и форматов контента, который работает в B2B сегменте;
- умение работать с экспертами: задавать уточняющие вопросы, вычленять главное, превращать экспертные материалы, методологии и кейсы в структурированный и интересный контент;
- базовые навыки визуала и продакшена: подбор иллюстраций, оформление презентаций и постов, участие в подготовке видео и вебинаров (желательны навыки простого монтажа/работы в Canva, Figma и аналогичных инструментах);
- навыки самоорганизации и работы в проектной среде: соблюдение дедлайнов, параллельное ведение нескольких направлений (проекты, мероприятия, кейсы), аккуратность в согласованиях с разными стейкхолдерами.

- гибкий график и удаленная работа;
- карьерный рост и развитие: доход будет расти вместе с твоими навыками и зонами ответственности, также бонусы за успешное завершение проектов;
- на период испытательного срока будет предоставлен наставник, который поможет быстро адаптироваться и освоиться;
- ДМС.

- студенты последних курсов или выпускники российских вузов в возрасте 18–35 лет.

- профильное обучение по программе ДПО;
- работа в Минобрнауки России под руководством наставника — действующего государственного служащего;
- стипендия в размере 30 000 тысяч рублей в месяц и проживания в Москве;
- встречи с руководящим составом Министерства и подведомственных учреждений;
- выездные акселерационные мероприятия для повышения компетенций.

- получат диплом о дополнительном профессиональном образовании «Государственное и муниципальное управление в сфере науки и высшего образования»;
- будут зачислены в кадровый резерв Министерства;
- получат возможность трудоустроиться в ведомство.

- разработка раздела проектной документации «Мероприятия по обеспечению пожарной безопасности»;
- проверка технических решений в проекте на предмет соответствия требованиям нормативно-технических документов в области пожарной безопасности;
- проведение расчетов категорий помещений, зданий и наружных установок по взрывопожарной и пожарной опасности;
- разработка схем эвакуации людей и изданий (сооружений).

- высшее техническое образование (по направлению «Техносферная безопасность»);
- опыт работы в области проектирования от 1 года;
- знание AutoCAD/ nanoCAD.

- заработная плата по результатам интервью, премии за эффективную работу и результат;
- социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы;
- оформление согласно ТК РФ с соблюдением всех социальных норм; - возможности для обучения, развития и карьерного роста.