🎞 Видеозапись международного вебинара “Слежка в условиях пандемии COVID-19”
Руководитель направления по свободе слова и интернета, правовой аналитик, кандидат юридических наук Дамир Гайнутдинов выступил на вебинаре Международной сети организаций за гражданские свободы (The International Network of Civil Liberties Organizations, INCLO). Он рассказал о пандемии как предлоге для создания интегрированной и дифференцированной системы цифрового наблюдения за всеми гражданами.
Докладчики:
👉🏻 Дамир Гайнутдинов, Россия (выступление на русском языке с 3:13)
👉🏻 Майкл Брайент, Канадская ассоциация гражданских свобод (CCLA)
👉🏻 Марта Спурьер, Либерти, Великобритания
👉🏻 Джей Стенли, Американский союз гражданских свобод, США
👉🏻 Гиль Ган-Мор, Ассоциация за гражданские права в Израиле (ACRI)
Приглашенный докладчик:
Гус Хуссейн, Privacy International
INCLO - сеть влиятельных национальных правозащитных организаций, работающих для продвижения основных прав и свобод человека. Членами INCLO, в частности, являются перечисленные выше организации, а также, в частности, Центр социально-правовых исследований (Аргентина), Египетская инициатива за личные права, Human Rights Law Network (HRLN) Индия, Венгерский союз гражданских свобод и др.
👉🏻 Смотрите вебинар на YouTube.
Регистрируйтесь на вебинар:
"COVID-19 в местах лишения свободы"
Руководитель направления по свободе слова и интернета, правовой аналитик, кандидат юридических наук Дамир Гайнутдинов выступил на вебинаре Международной сети организаций за гражданские свободы (The International Network of Civil Liberties Organizations, INCLO). Он рассказал о пандемии как предлоге для создания интегрированной и дифференцированной системы цифрового наблюдения за всеми гражданами.
Докладчики:
👉🏻 Дамир Гайнутдинов, Россия (выступление на русском языке с 3:13)
👉🏻 Майкл Брайент, Канадская ассоциация гражданских свобод (CCLA)
👉🏻 Марта Спурьер, Либерти, Великобритания
👉🏻 Джей Стенли, Американский союз гражданских свобод, США
👉🏻 Гиль Ган-Мор, Ассоциация за гражданские права в Израиле (ACRI)
Приглашенный докладчик:
Гус Хуссейн, Privacy International
INCLO - сеть влиятельных национальных правозащитных организаций, работающих для продвижения основных прав и свобод человека. Членами INCLO, в частности, являются перечисленные выше организации, а также, в частности, Центр социально-правовых исследований (Аргентина), Египетская инициатива за личные права, Human Rights Law Network (HRLN) Индия, Венгерский союз гражданских свобод и др.
👉🏻 Смотрите вебинар на YouTube.
Регистрируйтесь на вебинар:
"COVID-19 в местах лишения свободы"
🔥В Самаре суд прекратил дело депутата Михаила Матвеева, которого обвиняли в распространении фейков
Сегодня Октябрьский районный суд Самары прекратил административное дело депутата губернской думы Михаила Матвеева, которого обвиняли в распространении фейковой информации.
Об этом сообщает адвокат Станислав Селезнев. Он добавил, что дело прекратили в связи с отсутствием в действиях Матвеева состава административного правонарушения.
29 марта Михаил Матвеев опубликовал твит со скриншотами сообщения в Telegram от неизвестного со сведениями о необходимости проверки сообщения о положительном диагнозе на коронавирус у одной из сотрудниц ГУ МВД по Самарской области. На следующий день депутат твит удалил, однако за это время твит привлек внимание прессы.
Ранее, 7 мая, тот же суд оштрафовал Матвеева на 45 тысяч рублей по другому делу — за серию твитов с требованием проверить информацию о положительном тесте на коронавирус у жителей Новокуйбышевска.
Апелляционное рассмотрение по этому делу назначено на 18 июня. Жалобу подал адвокат Станислав Селезнев.
Сегодня Октябрьский районный суд Самары прекратил административное дело депутата губернской думы Михаила Матвеева, которого обвиняли в распространении фейковой информации.
Об этом сообщает адвокат Станислав Селезнев. Он добавил, что дело прекратили в связи с отсутствием в действиях Матвеева состава административного правонарушения.
29 марта Михаил Матвеев опубликовал твит со скриншотами сообщения в Telegram от неизвестного со сведениями о необходимости проверки сообщения о положительном диагнозе на коронавирус у одной из сотрудниц ГУ МВД по Самарской области. На следующий день депутат твит удалил, однако за это время твит привлек внимание прессы.
Ранее, 7 мая, тот же суд оштрафовал Матвеева на 45 тысяч рублей по другому делу — за серию твитов с требованием проверить информацию о положительном тесте на коронавирус у жителей Новокуйбышевска.
Апелляционное рассмотрение по этому делу назначено на 18 июня. Жалобу подал адвокат Станислав Селезнев.
‼️В Красноярске Роскомнадзор отказался от претензий к телеканалу ТВК по делу о фейк-ньюс
Енисейское управление Роскомнадзора отказалось от претензий к телеканалу ТВК, сообщает адвокат Владимир Васин. Первоначально речь шла о том, чтобы возбудить административное дело за публикацию фейковой информации в отношении гендиректора и главного редактора телекомпании.
20 марта редакция ТВК опубликовала на своем сайте заметку под заголовком «Коронавируса нет и не будет: российские пенсионерки обвинили Трампа в пандемии коронавирус». ТВК также выложил видеоролик, в котором активистки организации «Отряды Путина» сжигают распечатанные иллюстрации Covid-19, заявляя, что мировая пандемия коронавируса — выдумка президента США Дональда Трампа, а в России никакой инфекции нет.
После этого Роскомнадзор направил редакции уведомление о привлечении должностных лиц красноярского СМИ к ответственности. Генпрокуратура посчитала, что в публикации ТВК усматриваются признаки нарушения ч. 9 ст.13.15 КоАП РФ — распространение фейковой информации. Редакции грозил штраф от 200 до 500 тысяч рублей.
3 июня Владимир Васин представил управлению РКН дополнительные материалы в защиту телеканала и письменную позицию. После этого, сообщает адвокат, управление пришло к выводу, что в действиях телекомпании и ее главного редактора отсутствует состав правонарушения по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ.
Роскомнадзор сообщил сегодня гендиректору и главному редактору телеканала, что «протокол об административном правонарушении по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ за распространение видеоролика «Коронавируса нет и не будет» составлен не будет».
Енисейское управление Роскомнадзора отказалось от претензий к телеканалу ТВК, сообщает адвокат Владимир Васин. Первоначально речь шла о том, чтобы возбудить административное дело за публикацию фейковой информации в отношении гендиректора и главного редактора телекомпании.
20 марта редакция ТВК опубликовала на своем сайте заметку под заголовком «Коронавируса нет и не будет: российские пенсионерки обвинили Трампа в пандемии коронавирус». ТВК также выложил видеоролик, в котором активистки организации «Отряды Путина» сжигают распечатанные иллюстрации Covid-19, заявляя, что мировая пандемия коронавируса — выдумка президента США Дональда Трампа, а в России никакой инфекции нет.
После этого Роскомнадзор направил редакции уведомление о привлечении должностных лиц красноярского СМИ к ответственности. Генпрокуратура посчитала, что в публикации ТВК усматриваются признаки нарушения ч. 9 ст.13.15 КоАП РФ — распространение фейковой информации. Редакции грозил штраф от 200 до 500 тысяч рублей.
3 июня Владимир Васин представил управлению РКН дополнительные материалы в защиту телеканала и письменную позицию. После этого, сообщает адвокат, управление пришло к выводу, что в действиях телекомпании и ее главного редактора отсутствует состав правонарушения по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ.
Роскомнадзор сообщил сегодня гендиректору и главному редактору телеканала, что «протокол об административном правонарушении по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ за распространение видеоролика «Коронавируса нет и не будет» составлен не будет».
Теперь у иностранцев больше оснований для въезда в Россию. А у россиян — для выезда
Объсняет адвокат Валерия Аршинова
Распоряжением от 6 июня 2020 года №1511-р были внесены изменения в распоряжение Правительства Российской Федерации 2020 г. No 635-р.
С 8 июня снимаются ограничения на въезд в РФ для иностранных граждан:
🔺в целях лечения — при условии предъявления ими документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих приглашение на лечение, с указанием времени проведения лечения или документов (копий документов), оформленных Минздравом России;
🔺однократно въезжающих в РФ к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям при условии предъявления документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих их состояние, и копии документа, подтверждающего степень родства;
⚠️ При въезде необходимо предъявить действительные документы, удостоверяющие личность и признаваемые Российской Федерацией в этом качестве, и визы либо в безвизовом порядке (СНГ и иные страны, с которыми у РФ безвизовый порядок).
‼️Также внесены изменения в Распоряжение Правительства РФ от 27.03.2020 N 763-р.
С 8 июня ограничения движение через автомобильные, железнодорожные, пешеходные, речные и смешанные пункты пропуска через государственную границу Российской Федерации, а также через сухопутный участок российско-белорусской государственной границы не применяются для граждан РФ:
🔺выезжающих из страны в целях лечения — при условии предъявления документов (копий документов) принимающей медицинской организации, подтверждающих лечение, с указанием времени проведения лечения или документов (копий документов), оформленных Минздравом России;
🔺однократно выезжающих из страны к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям — при условии предъявления документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих их состояние, а также копии документа, подтверждающего степень родства;
🔺являющихся членами семьи (супругами, родителями, детьми, усыновителями, усыновленными), опекунами и попечителями лиц, в том числе иностранных граждан, проживающих за пределами РФ — при условии предъявления действительных документов, удостоверяющих их личность, копий документов, подтверждающих степень родства и право члена семьи на проживание в иностранном государстве либо наличие у него гражданства иностранного государства, для однократного выезда из Российской Федерации к месту проживания членов семьи;
🔺однократно выезжающих из страны в связи с осуществлением трудовой деятельности на территории иностранного государства — при условии предъявления документов, подтверждающих факт осуществления трудовой деятельности (трудового договора (контракта) с иностранным работодателем или его копии, разрешения на работу, выданного уполномоченной организацией принимающей стороны, а также разрешения на право въезда в иностранное государство в указанных целях);
🔺однократно выезжающих из страны для получения образования в иностранных образовательных организациях — при условии предъявления документов (копий документов), подтверждающих получение ими образования в конкретной иностранной образовательной организации, или документов (копий документов) российской образовательной организации о направлении обучающихся на обучение в иностранной образовательной организации, а также разрешения на право въезда в иностранное государство в указанных целях.
⚠️Обратите внимание на условие «однократности» и целей перемещения. Их несоблюдение не позволит вам пересечь границу.
Объсняет адвокат Валерия Аршинова
Распоряжением от 6 июня 2020 года №1511-р были внесены изменения в распоряжение Правительства Российской Федерации 2020 г. No 635-р.
С 8 июня снимаются ограничения на въезд в РФ для иностранных граждан:
🔺в целях лечения — при условии предъявления ими документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих приглашение на лечение, с указанием времени проведения лечения или документов (копий документов), оформленных Минздравом России;
🔺однократно въезжающих в РФ к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям при условии предъявления документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих их состояние, и копии документа, подтверждающего степень родства;
⚠️ При въезде необходимо предъявить действительные документы, удостоверяющие личность и признаваемые Российской Федерацией в этом качестве, и визы либо в безвизовом порядке (СНГ и иные страны, с которыми у РФ безвизовый порядок).
‼️Также внесены изменения в Распоряжение Правительства РФ от 27.03.2020 N 763-р.
С 8 июня ограничения движение через автомобильные, железнодорожные, пешеходные, речные и смешанные пункты пропуска через государственную границу Российской Федерации, а также через сухопутный участок российско-белорусской государственной границы не применяются для граждан РФ:
🔺выезжающих из страны в целях лечения — при условии предъявления документов (копий документов) принимающей медицинской организации, подтверждающих лечение, с указанием времени проведения лечения или документов (копий документов), оформленных Минздравом России;
🔺однократно выезжающих из страны к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям — при условии предъявления документов (копий документов), выданных медицинской организацией, подтверждающих их состояние, а также копии документа, подтверждающего степень родства;
🔺являющихся членами семьи (супругами, родителями, детьми, усыновителями, усыновленными), опекунами и попечителями лиц, в том числе иностранных граждан, проживающих за пределами РФ — при условии предъявления действительных документов, удостоверяющих их личность, копий документов, подтверждающих степень родства и право члена семьи на проживание в иностранном государстве либо наличие у него гражданства иностранного государства, для однократного выезда из Российской Федерации к месту проживания членов семьи;
🔺однократно выезжающих из страны в связи с осуществлением трудовой деятельности на территории иностранного государства — при условии предъявления документов, подтверждающих факт осуществления трудовой деятельности (трудового договора (контракта) с иностранным работодателем или его копии, разрешения на работу, выданного уполномоченной организацией принимающей стороны, а также разрешения на право въезда в иностранное государство в указанных целях);
🔺однократно выезжающих из страны для получения образования в иностранных образовательных организациях — при условии предъявления документов (копий документов), подтверждающих получение ими образования в конкретной иностранной образовательной организации, или документов (копий документов) российской образовательной организации о направлении обучающихся на обучение в иностранной образовательной организации, а также разрешения на право въезда в иностранное государство в указанных целях.
⚠️Обратите внимание на условие «однократности» и целей перемещения. Их несоблюдение не позволит вам пересечь границу.
😷В Нижнем Новгороде редактора Koza.Press обвиняют в распространении фейков о коронавирусе
Сегодня в Нижнем Новгороде полиция составила протокол по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ (распространение заведомо недостоверной информации) в отношении редактора издания Koza.Press Ирины Славиной.
Об этом сообщает адвокат Евгений Губин, представляющий интересы Славиной.
В протоколе сказано, что Славина 24 марта на сайте Koza.Press «распространила заведомо недостоверную информацию о том, что один из руководителей Академии самбо в городе Кстово Нижегородской области контактировал с десятками людей, в том числе с посетителями Академии, являясь заболевшим коронавирусом».
В полиции добавили, что согласно ответа из Кстовской ЦРБ, «пациент находился по месту жительства с соблюдением мер режима самоизоляции, на рабочем месте и других общественных местах он не появлялся».
По версии полиции, Ирина Славина «распространила заведомо недостоверную общественно значимую информацию под видом достоверной», тем самым «создала угрозу причинения вреда жизни и здоровью граждан».
Редактору сайта грозит многотысячный штраф. Дата судебного заседания еще не назначена.
Сегодня в Нижнем Новгороде полиция составила протокол по ч.9 ст.13.15 КоАП РФ (распространение заведомо недостоверной информации) в отношении редактора издания Koza.Press Ирины Славиной.
Об этом сообщает адвокат Евгений Губин, представляющий интересы Славиной.
В протоколе сказано, что Славина 24 марта на сайте Koza.Press «распространила заведомо недостоверную информацию о том, что один из руководителей Академии самбо в городе Кстово Нижегородской области контактировал с десятками людей, в том числе с посетителями Академии, являясь заболевшим коронавирусом».
В полиции добавили, что согласно ответа из Кстовской ЦРБ, «пациент находился по месту жительства с соблюдением мер режима самоизоляции, на рабочем месте и других общественных местах он не появлялся».
По версии полиции, Ирина Славина «распространила заведомо недостоверную общественно значимую информацию под видом достоверной», тем самым «создала угрозу причинения вреда жизни и здоровью граждан».
Редактору сайта грозит многотысячный штраф. Дата судебного заседания еще не назначена.
О пособиях, льготах бизнесу и турпутевках
Объясняет адвокат Александр Альдаев
08 июня 2020 года президента России подписал Федеральный закон №166, который внес ряд важных изменений.
📌О пособиях
С 1 июня этого года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком в возрасте до полутора лет для неработающих граждан увеличится до 6 752 рублей. Пособие получат неработающие граждане, в том числе студенты.
📌О льготах бизнесу
Субъекты малого и среднего бизнеса, работающие в отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших от коронавируса, получат право досрочно расторгать договоры аренды до 1 октября 2020 года без возмещения убытков в виде упущенной выгоды. При этом обеспечительный платеж останется у арендодателя.
Кроме того, такое расторжение возможно, если арендатор обратился к арендодателю с предложением о снижении арендной платы, и ему в этом было отказано.
Субъекты малого и среднего бизнеса, неучтенные в реестре на 10 августа 2019 года в связи с неподачей сведений о среднесписочной численности работников и сведений о доходах, смогут попасть в реестр и претендовать на меры антикризисной помощи. Для этого необходимо подать сведения за 2018 год не позднее 30 июня 2020 года.
Также субъекты МСП смогут оплачивать штраф в течение 180 дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу.
📌О турпутевках
Граждане вправе отказываться от поездок и возвращать деньги за билеты в случае чрезвычайной ситуации (ЧС) или режима повышенной готовности, а также при угрозе их наступления. Данная норма распространяется на билеты на самолеты, поезда и водный транспорт.
Также принятым законом правительство получило право устанавливать основания, порядок, а также сроки и условия возврата туристам денег за сгоревшие поездки либо предоставления им аналогичного турпродукта.
Объясняет адвокат Александр Альдаев
08 июня 2020 года президента России подписал Федеральный закон №166, который внес ряд важных изменений.
📌О пособиях
С 1 июня этого года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком в возрасте до полутора лет для неработающих граждан увеличится до 6 752 рублей. Пособие получат неработающие граждане, в том числе студенты.
📌О льготах бизнесу
Субъекты малого и среднего бизнеса, работающие в отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших от коронавируса, получат право досрочно расторгать договоры аренды до 1 октября 2020 года без возмещения убытков в виде упущенной выгоды. При этом обеспечительный платеж останется у арендодателя.
Кроме того, такое расторжение возможно, если арендатор обратился к арендодателю с предложением о снижении арендной платы, и ему в этом было отказано.
Субъекты малого и среднего бизнеса, неучтенные в реестре на 10 августа 2019 года в связи с неподачей сведений о среднесписочной численности работников и сведений о доходах, смогут попасть в реестр и претендовать на меры антикризисной помощи. Для этого необходимо подать сведения за 2018 год не позднее 30 июня 2020 года.
Также субъекты МСП смогут оплачивать штраф в течение 180 дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу.
📌О турпутевках
Граждане вправе отказываться от поездок и возвращать деньги за билеты в случае чрезвычайной ситуации (ЧС) или режима повышенной готовности, а также при угрозе их наступления. Данная норма распространяется на билеты на самолеты, поезда и водный транспорт.
Также принятым законом правительство получило право устанавливать основания, порядок, а также сроки и условия возврата туристам денег за сгоревшие поездки либо предоставления им аналогичного турпродукта.
✍️ Адвокат Леонид Соловьев подвел итоги работы Штаба правовой помощи
Адвокат Леонид Соловьев специально для «Адвокатской газеты» подвел итоги работы Штаба правовой помощи в связи с пандемией коронавируса.
Он рассказал об особенностях юридической работы в режиме онлайн и сделал вывод: «Практика показала, что это весьма успешный подход к преодолению многих проблем граждан и организаций». Кроме того, Соловьев перечислил ключевые положительные решения, которых удалось добиться.
«В марте 2020 года власти приняли решение о введении ограничительных мер, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции. Тогда же была практически полностью приостановлена работа судов, а экономическая активность поставлена на «паузу». По этой причине многие адвокаты и юристы боялись потерять доход, а состояние неопределенности не добавляло оптимизма.
19 марта группа адвокатов открыла Штаб правовой помощи в связи с пандемией. Мы понимали, что у огромного числа людей возникнут юридические вопросы, непосредственно связанные с указанными решениями властей.
В работу Штаба включились более 20 адвокатов не только из Москвы, но и из других регионов страны, которые оказывали бесплатную юридическую помощь гражданам и предпринимателям. Коммуникация между обратившимися и консультантами велась в режиме онлайн — это позволяло обеспечить оперативность консультации», — пишет Соловьев в колонке для «Адвокатской газеты».
Адвокат, член Штаба правовой помощи Владимир Васин, Красноярск:
— Хочу отметить, что подобный опыт был для меня новым в части масштабности проекта. Такого количества консультаций и настолько командной работы не было никогда. Дистанционное консультирование отличается от работы, которую я выполняю ежедневно на протяжении многих лет, но специфика мне ясна и понятна.
Адвокат, член Штаба правовой помощи Станислав Селезнев, Самара:
— Подготовиться к столь интенсивной работе невозможно. В первый месяц деятельности Штаба складывалось ощущение, что день не заканчивается, а плавно переходит в новый, при этом времени на отдых нет. Включаться в работу приходилось молниеносно, как только на «горячую линию» поступал очередной вопрос.
Дистанционное консультирование мне знакомо хорошо, но оно имеет свои сложности: ты не видишь доверителя, постоянно приходится запрашивать недостающие документы, вступать в длительную переписку, подбадривать человека. Большинство вопросов поступали от людей, находящихся в состоянии сильного стресса.
Адвокат, член Штаба правовой помощи Валерия Аршинова, Москва:
— Я начала работать на «горячей линии» по трудовым вопросам в конце марта, и это был «юридический нон-стоп».
Ежедневно обрабатывались 30–40 обращений по нескольким мессенджерам, их нужно было и распределять коллегам, и отвечать самой, отслеживать ежедневно принимаемые акты правительства и разъяснения Роструда. После каждого обращения президента о продлении периода «нерабочих дней» количество обращений росло в геометрической прогрессии.
Также я писала информационные посты в наш Telegram-канал, обсуждала с коллегами текущую ситуацию. К вечеру у меня уже болели пальцы.
Прочитать колонку полностью можно здесь.
Адвокат Леонид Соловьев специально для «Адвокатской газеты» подвел итоги работы Штаба правовой помощи в связи с пандемией коронавируса.
Он рассказал об особенностях юридической работы в режиме онлайн и сделал вывод: «Практика показала, что это весьма успешный подход к преодолению многих проблем граждан и организаций». Кроме того, Соловьев перечислил ключевые положительные решения, которых удалось добиться.
«В марте 2020 года власти приняли решение о введении ограничительных мер, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции. Тогда же была практически полностью приостановлена работа судов, а экономическая активность поставлена на «паузу». По этой причине многие адвокаты и юристы боялись потерять доход, а состояние неопределенности не добавляло оптимизма.
19 марта группа адвокатов открыла Штаб правовой помощи в связи с пандемией. Мы понимали, что у огромного числа людей возникнут юридические вопросы, непосредственно связанные с указанными решениями властей.
В работу Штаба включились более 20 адвокатов не только из Москвы, но и из других регионов страны, которые оказывали бесплатную юридическую помощь гражданам и предпринимателям. Коммуникация между обратившимися и консультантами велась в режиме онлайн — это позволяло обеспечить оперативность консультации», — пишет Соловьев в колонке для «Адвокатской газеты».
Адвокат, член Штаба правовой помощи Владимир Васин, Красноярск:
— Хочу отметить, что подобный опыт был для меня новым в части масштабности проекта. Такого количества консультаций и настолько командной работы не было никогда. Дистанционное консультирование отличается от работы, которую я выполняю ежедневно на протяжении многих лет, но специфика мне ясна и понятна.
Адвокат, член Штаба правовой помощи Станислав Селезнев, Самара:
— Подготовиться к столь интенсивной работе невозможно. В первый месяц деятельности Штаба складывалось ощущение, что день не заканчивается, а плавно переходит в новый, при этом времени на отдых нет. Включаться в работу приходилось молниеносно, как только на «горячую линию» поступал очередной вопрос.
Дистанционное консультирование мне знакомо хорошо, но оно имеет свои сложности: ты не видишь доверителя, постоянно приходится запрашивать недостающие документы, вступать в длительную переписку, подбадривать человека. Большинство вопросов поступали от людей, находящихся в состоянии сильного стресса.
Адвокат, член Штаба правовой помощи Валерия Аршинова, Москва:
— Я начала работать на «горячей линии» по трудовым вопросам в конце марта, и это был «юридический нон-стоп».
Ежедневно обрабатывались 30–40 обращений по нескольким мессенджерам, их нужно было и распределять коллегам, и отвечать самой, отслеживать ежедневно принимаемые акты правительства и разъяснения Роструда. После каждого обращения президента о продлении периода «нерабочих дней» количество обращений росло в геометрической прогрессии.
Также я писала информационные посты в наш Telegram-канал, обсуждала с коллегами текущую ситуацию. К вечеру у меня уже болели пальцы.
Прочитать колонку полностью можно здесь.
🎉 Россияне, застрявшие в Ирландии, вернулись домой
Рассказывает адвокат Александр Альдаев, консультировавший граждан
С марта 2020 года в Ирландии застряли около 50 россиян, которые не могли покинуть страну ввиду закрытия авиасообщения. Они неоднократно пытались обратиться в посольство и консульство России, чтобы власти организовали вывозной рейс для возврата домой.
МИД РФ обещало оказать необходимую помощь. Многие граждане были вынуждены добираться до дома самостоятельно через Великобританию и другие страны ЕС, поскольку вывозной рейс организован не был.
И только по прошествии нескольких месяцев, 14 июня, для них организовали вывозной рейс через аэропорт Лондона.
Россияне вернулись домой.
Рассказывает адвокат Александр Альдаев, консультировавший граждан
С марта 2020 года в Ирландии застряли около 50 россиян, которые не могли покинуть страну ввиду закрытия авиасообщения. Они неоднократно пытались обратиться в посольство и консульство России, чтобы власти организовали вывозной рейс для возврата домой.
МИД РФ обещало оказать необходимую помощь. Многие граждане были вынуждены добираться до дома самостоятельно через Великобританию и другие страны ЕС, поскольку вывозной рейс организован не был.
И только по прошествии нескольких месяцев, 14 июня, для них организовали вывозной рейс через аэропорт Лондона.
Россияне вернулись домой.
‼️О находящихся в России иностранцах и их правах
Объясняет адвокат Александр Альдаев
Указом Президента РФ от 15 июня 2020 года были продлены сроки пребывания иностранцев на территории России.
Согласно данному указу:
🔺с 15 июня по 15 сентября включительно будут приостановлены течение сроков временного пребывания, временного или постоянного проживания иностранцев на территории страны, а также сроки, на которые иностранцы поставлены на учет по месту пребывания или по месту жительства, если они истекают в указанный период.
В течение этого срока иностранцы, у которых истекает срок действия документов, смогут остаться в России, не продлевая визу, вид на жительство и другие документы, на основании которых они находятся в стране.
🔺также с 15 июня по 15 сентября включительно иностранцев не будут депортировать, применять к ним административное выдворение, передачу другому государству, а также лишать их статуса беженца, аннулировать выданные ранее визы, патенты, разрешение на работу и другие документы.
⚠️ Важное изменение!
С 16 июня возобновлено течение сроков действия разрешения на работу, патента, разрешения на привлечение и использование иностранных работников.
Соответственно, с 16 июня работодатели не могут привлекать для работы иностранных граждан без разрешений на работу или патентов.
С 16 июня по 15 сентября 2020 года включительно иностранцы вправе обратиться с заявлением о выдаче (продлении, переоформлении) патента без учета требований к установленному сроку подачи документов для его оформления, к заявленной цели визита и выезду из России.
А работодатели, получившие в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников, вправе обратиться с заявлением о выдаче (продлении) разрешения на работу иностранцу, которое выдается (продлевается) без учета требований к заявленной цели визита на любой срок до 15 сентября 2020 года включительно.
Объясняет адвокат Александр Альдаев
Указом Президента РФ от 15 июня 2020 года были продлены сроки пребывания иностранцев на территории России.
Согласно данному указу:
🔺с 15 июня по 15 сентября включительно будут приостановлены течение сроков временного пребывания, временного или постоянного проживания иностранцев на территории страны, а также сроки, на которые иностранцы поставлены на учет по месту пребывания или по месту жительства, если они истекают в указанный период.
В течение этого срока иностранцы, у которых истекает срок действия документов, смогут остаться в России, не продлевая визу, вид на жительство и другие документы, на основании которых они находятся в стране.
🔺также с 15 июня по 15 сентября включительно иностранцев не будут депортировать, применять к ним административное выдворение, передачу другому государству, а также лишать их статуса беженца, аннулировать выданные ранее визы, патенты, разрешение на работу и другие документы.
⚠️ Важное изменение!
С 16 июня возобновлено течение сроков действия разрешения на работу, патента, разрешения на привлечение и использование иностранных работников.
Соответственно, с 16 июня работодатели не могут привлекать для работы иностранных граждан без разрешений на работу или патентов.
С 16 июня по 15 сентября 2020 года включительно иностранцы вправе обратиться с заявлением о выдаче (продлении, переоформлении) патента без учета требований к установленному сроку подачи документов для его оформления, к заявленной цели визита и выезду из России.
А работодатели, получившие в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников, вправе обратиться с заявлением о выдаче (продлении) разрешения на работу иностранцу, которое выдается (продлевается) без учета требований к заявленной цели визита на любой срок до 15 сентября 2020 года включительно.
⁉️Как выжить в университете во время пандемии?
К новому учебному году изменилась не только студенческая рутина, но и документы, которые регулируют жизнь университета. Теперь за отсутствие маски на занятиях могут сделать выговор или даже отчислить, экзамены проводятся с помощью прокторинга, а студентов постоянно переводят то на дистанционное обучение, то снова на очное.
В преддверии второй волны пандемии DOXA разобралась в основных проблемах, которые возникают у студентов в связи с новыми мерами. Теперь вместе с адвокатом Леонидом Соловьевым DOXA рассказывает, что с этим делать.
К новому учебному году изменилась не только студенческая рутина, но и документы, которые регулируют жизнь университета. Теперь за отсутствие маски на занятиях могут сделать выговор или даже отчислить, экзамены проводятся с помощью прокторинга, а студентов постоянно переводят то на дистанционное обучение, то снова на очное.
В преддверии второй волны пандемии DOXA разобралась в основных проблемах, которые возникают у студентов в связи с новыми мерами. Теперь вместе с адвокатом Леонидом Соловьевым DOXA рассказывает, что с этим делать.
В связи со второй волной коронавируса Штаб обсуждает возможность возобновления работы юристов. Внимательно следим за ситуацией. Оставайтесь с нами!
‼️Штаб правовой помощи возобновляет активную работу горячей линии
Сегодня в России зафиксировали 10 888 новых случаев заражения коронавирусом. На 389 больше, чем днем ранее. Порог в 10 тысяч за сутки был впервые превышен с мая.
Мы наблюдаем увеличение количества обращений за юридической помощью, в связи с чем приняли решение возобновить в прежнем режиме работу Штаба.
Очевидно, что в стране — вторая волна коронавируса. По этой причине мы ожидаем еще больший всплеск запросов на консультации.
Уже сейчас мы видим, что многим отказывают в получении качественной медицинской помощи, госпитализации и постановке диагноза.
Граждан и руководителей предприятий продолжают штрафовать за нарушение масочного режима. Только в Москве за отсутствие масок оштрафовали свыше 85 000 пассажиров на общую сумму более 425 млн рублей.
Мы готовы бесплатно консультировать обратившихся не только по медицинской тематике и необоснованным штрафам, но и по другим направлениям. Весной, напомним, Штаб правовой помощи вел 10 отдельных горячих линий. Если мы поймем, что спрос на них вновь будет высок, мы реанимируем и их.
🆘Если вам нужна помощь, то пишите:
📱WhatsApp +7-962-570-13-05
📱Telegram: @help_covid19
Сегодня в России зафиксировали 10 888 новых случаев заражения коронавирусом. На 389 больше, чем днем ранее. Порог в 10 тысяч за сутки был впервые превышен с мая.
Мы наблюдаем увеличение количества обращений за юридической помощью, в связи с чем приняли решение возобновить в прежнем режиме работу Штаба.
Очевидно, что в стране — вторая волна коронавируса. По этой причине мы ожидаем еще больший всплеск запросов на консультации.
Уже сейчас мы видим, что многим отказывают в получении качественной медицинской помощи, госпитализации и постановке диагноза.
Граждан и руководителей предприятий продолжают штрафовать за нарушение масочного режима. Только в Москве за отсутствие масок оштрафовали свыше 85 000 пассажиров на общую сумму более 425 млн рублей.
Мы готовы бесплатно консультировать обратившихся не только по медицинской тематике и необоснованным штрафам, но и по другим направлениям. Весной, напомним, Штаб правовой помощи вел 10 отдельных горячих линий. Если мы поймем, что спрос на них вновь будет высок, мы реанимируем и их.
🆘Если вам нужна помощь, то пишите:
📱WhatsApp +7-962-570-13-05
📱Telegram: @help_covid19
💼Законно ли обязывать работодателей в Москве отчитыватьcя о количестве переведенных на удаленку сотрудников?
Отвечает адвокат Федор Сирош
Сегодня, 6 октября, мэр Москвы своим указом №97 внес изменения в Указ №12. Этими изменениями Сергей Собянин обязал работодателей на территории Москвы информировать с 12 октября и каждый понедельник городское правительство о переводе не менее 30% сотрудников, в том числе исполнителей по гражданско-правовым договорам, на удалёнку.
Информирование городского правительства осуществляется на официальном сайте в личных кабинетах ИП и юридических лиц.
📩 Какие сведения, согласно указу, передаются предпринимателями?
📍Название организации;
📍ИНН;
📍ОГРН;
📍Юридический адрес;
📍ОКВЭД;
📍Общая численность сотрудников и исполнителей по гражданско-правовым договорам;
📍Количество работников на удалёнке;
📍Анкета (без персональных данных) в отношении каждого сотрудника, переведенного на удалёнку.
📩 Что указывается в анкете на сотрудника, который переведен на удалёнку?
✔️Номер мобильного телефона;
✔️Номер автомобиля (при наличии);
✔️Номер карты «Тройка» (при наличии);
✔️Номер карты«Стрелка» (при наличии);
✔️Номер социальной карты (при наличии);
✔️Номер временного льготного билета (при наличии).
‼️Ответственность
За непредоставление сведений грозит ответственность по ч.1 ст. 20.6.1 КоАП РФ.
❓Законно ли привлечение к административной ответственности за непредоставление этих сведений?
Ответ на вопрос №17 Президиума Верховного суда РФ при оценке действующего ограничения дает нам представление, что судебная власть считает законным привлечение к ответственности по ч.1 ст. 20.6.1 КоАП РФ тех работодателей, кто не предоставит данные каждый понедельник и/или не переведет не менее 30% сотрудников на удалёнку.
Президиум Верховного суда РФ смягчил ответственность лишь указав, что
При этом, анализируя судебную практику московского региона, трезвой оценки пропорциональности, справедливости и соразмерности следует ожидать лишь в экстерриториальных судебных инстанциях.
Отдельно хочется отметить, что работодатель не имеет права разглашать персональные данные сотрудников (в том числе номер мобильного телефона, указание которого требуется в анкете) без согласия последних.
➡️Прогноз развития ситуации
Неэффективность проводимых мер и вводимых правовых актов в совокупности с высокими штрафами по статье 20.6.1 КоАП РФ (до ₽300 000) преобразует энтузиазм работодателей в формализм и волокиту.
Правительство Москвы фактически заставляет работодателя в короткие сроки договориться с работником на условиях последнего о переводе на дистанционный метод работы, либо нарушить трудовое законодательство и незаконно — по собственной инициативе — прибегая к дискриминации, волевым решением перевести 30% сотрудников на удалёнку.
Предприниматель вынужден придумывать «конструкции», а значит вырастет количество «мёртвых душ». Уже сегодня работодатели формально нанимают по гражданско-правовым договорам «фиктивных» исполнителей, де-юре увеличивая штат сотрудников и переводя их на удалёнку для отчета перед Правительством Москвы.
В остальном ожидается огромный поток нарушений прав работников и нагрузки на инспекцию труда, которая до сих пор отреагировала не на все обращения работников в период марта—июня 2020 года.
Отвечает адвокат Федор Сирош
Сегодня, 6 октября, мэр Москвы своим указом №97 внес изменения в Указ №12. Этими изменениями Сергей Собянин обязал работодателей на территории Москвы информировать с 12 октября и каждый понедельник городское правительство о переводе не менее 30% сотрудников, в том числе исполнителей по гражданско-правовым договорам, на удалёнку.
Информирование городского правительства осуществляется на официальном сайте в личных кабинетах ИП и юридических лиц.
📩 Какие сведения, согласно указу, передаются предпринимателями?
📍Название организации;
📍ИНН;
📍ОГРН;
📍Юридический адрес;
📍ОКВЭД;
📍Общая численность сотрудников и исполнителей по гражданско-правовым договорам;
📍Количество работников на удалёнке;
📍Анкета (без персональных данных) в отношении каждого сотрудника, переведенного на удалёнку.
📩 Что указывается в анкете на сотрудника, который переведен на удалёнку?
✔️Номер мобильного телефона;
✔️Номер автомобиля (при наличии);
✔️Номер карты «Тройка» (при наличии);
✔️Номер карты«Стрелка» (при наличии);
✔️Номер социальной карты (при наличии);
✔️Номер временного льготного билета (при наличии).
‼️Ответственность
За непредоставление сведений грозит ответственность по ч.1 ст. 20.6.1 КоАП РФ.
❓Законно ли привлечение к административной ответственности за непредоставление этих сведений?
Ответ на вопрос №17 Президиума Верховного суда РФ при оценке действующего ограничения дает нам представление, что судебная власть считает законным привлечение к ответственности по ч.1 ст. 20.6.1 КоАП РФ тех работодателей, кто не предоставит данные каждый понедельник и/или не переведет не менее 30% сотрудников на удалёнку.
Президиум Верховного суда РФ смягчил ответственность лишь указав, что
«наказание должно отвечать требованиям пропорциональности, справедливости и соразмерности, индивидуализации административной ответственности, а также соответствовать целям предупреждения совершения новых правонарушений как самим правонарушителем, так и другими лицами». При этом, анализируя судебную практику московского региона, трезвой оценки пропорциональности, справедливости и соразмерности следует ожидать лишь в экстерриториальных судебных инстанциях.
Отдельно хочется отметить, что работодатель не имеет права разглашать персональные данные сотрудников (в том числе номер мобильного телефона, указание которого требуется в анкете) без согласия последних.
➡️Прогноз развития ситуации
Неэффективность проводимых мер и вводимых правовых актов в совокупности с высокими штрафами по статье 20.6.1 КоАП РФ (до ₽300 000) преобразует энтузиазм работодателей в формализм и волокиту.
Правительство Москвы фактически заставляет работодателя в короткие сроки договориться с работником на условиях последнего о переводе на дистанционный метод работы, либо нарушить трудовое законодательство и незаконно — по собственной инициативе — прибегая к дискриминации, волевым решением перевести 30% сотрудников на удалёнку.
Предприниматель вынужден придумывать «конструкции», а значит вырастет количество «мёртвых душ». Уже сегодня работодатели формально нанимают по гражданско-правовым договорам «фиктивных» исполнителей, де-юре увеличивая штат сотрудников и переводя их на удалёнку для отчета перед Правительством Москвы.
В остальном ожидается огромный поток нарушений прав работников и нагрузки на инспекцию труда, которая до сих пор отреагировала не на все обращения работников в период марта—июня 2020 года.
Об алгоритме обжалования штрафов за отсутствие маски и перчаток
Объясняет адвокат Александр Альдаев
В Москве за отсутствие масок и/или перчаток граждан штрафуют по ст.3.18.1 КоАП Москвы. Статья состоит из 4 частей. Ответственность для граждан в размере 4 – 5 тысяч рублей штрафа в зависимости от части.
Штраф за отсутствие маски и перчаток в метро и общественном транспорте налагают инспектора ГКУ «Организатор перевозок». На улице и общественных местах штрафуют уже полицейские или сотрудники Объединения административно-технических инспекций (ОАТИ).
Порядок обжалования для граждан один и тот же. Срок для обжалования — 10 календарных дней с момента получения копии постановления.
📍Составьте жалобу. Укажите в ней ваши данные, контакты, а также номер постановления о штрафе. Приложите копию данного постановления, иначе суд вернет вам жалобу без рассмотрения.
📍Госпошлину оплачивать в этом случае не надо.
📍Направьте жалобу почтой (заказное письмо с описью вложения) в районный суд, на территории которого произошло правонарушение.
📍Для определения подсудности необходимо воспользоваться сервисом на сайте Мосгорсуда.
📍Сохраните почтовую квитанцию и следите за информацией на сайте суда. Срок рассмотрения жалобы 2 месяца. О дате заседания вас должен уведомить суд.
Образец жалобы вы найдете ниже.
Объясняет адвокат Александр Альдаев
В Москве за отсутствие масок и/или перчаток граждан штрафуют по ст.3.18.1 КоАП Москвы. Статья состоит из 4 частей. Ответственность для граждан в размере 4 – 5 тысяч рублей штрафа в зависимости от части.
Штраф за отсутствие маски и перчаток в метро и общественном транспорте налагают инспектора ГКУ «Организатор перевозок». На улице и общественных местах штрафуют уже полицейские или сотрудники Объединения административно-технических инспекций (ОАТИ).
Порядок обжалования для граждан один и тот же. Срок для обжалования — 10 календарных дней с момента получения копии постановления.
📍Составьте жалобу. Укажите в ней ваши данные, контакты, а также номер постановления о штрафе. Приложите копию данного постановления, иначе суд вернет вам жалобу без рассмотрения.
📍Госпошлину оплачивать в этом случае не надо.
📍Направьте жалобу почтой (заказное письмо с описью вложения) в районный суд, на территории которого произошло правонарушение.
📍Для определения подсудности необходимо воспользоваться сервисом на сайте Мосгорсуда.
📍Сохраните почтовую квитанцию и следите за информацией на сайте суда. Срок рассмотрения жалобы 2 месяца. О дате заседания вас должен уведомить суд.
Образец жалобы вы найдете ниже.
🛫Возврат авиабилетов. Коротко о главном
Объясняет адвокат Валерия Аршинова
Постановление правительства РФ от 6 июля 2020 г. № 9911, предусматривающее возможность получения ваучеров от авиакомпании вместо денежных средств за отмененные рейсы, либо использование уже оплаченного билета с доплатой и переносом на другую дату применяется в случае покупки авиабилетов с 1 февраля 2020 года до 01 мая 2020 года по всем внутренним и международным авиалиниям.
Порядок установлен каждым авиаперевозчиком. Например, Аэрофлот, UTair, S7.
📅 Постановлением правительства РФ от 6 июля 2020 г. № 9911 установлен срок возврата авиаперевозчиком денежных средств и использование ваучера в 3 года.
‼️Возврат по авиабилетам, приобретенным после 1-го мая 2020 года, возможен по правилам тарифа по месту приобретения авиабилета.
Возврат в данном случае бывает добровольный и вынужденный, при котором можно вернуть уплаченные средства даже на невозвратных тарифах.
Перечень таких случаев предусмотрен в ст.108 Воздушного кодекса РФ и п. 227 Федеральных авиационных правил (утв. Приказом Минтранса России от 28.06.2007 N 82) и включает в себя:
📍 отмену или изменение рейса;
📍 отказ в визе;
📍 болезнь пассажира;
📍 смерть ближайшего родственника.
Объясняет адвокат Валерия Аршинова
Постановление правительства РФ от 6 июля 2020 г. № 9911, предусматривающее возможность получения ваучеров от авиакомпании вместо денежных средств за отмененные рейсы, либо использование уже оплаченного билета с доплатой и переносом на другую дату применяется в случае покупки авиабилетов с 1 февраля 2020 года до 01 мая 2020 года по всем внутренним и международным авиалиниям.
Порядок установлен каждым авиаперевозчиком. Например, Аэрофлот, UTair, S7.
📅 Постановлением правительства РФ от 6 июля 2020 г. № 9911 установлен срок возврата авиаперевозчиком денежных средств и использование ваучера в 3 года.
‼️Возврат по авиабилетам, приобретенным после 1-го мая 2020 года, возможен по правилам тарифа по месту приобретения авиабилета.
Возврат в данном случае бывает добровольный и вынужденный, при котором можно вернуть уплаченные средства даже на невозвратных тарифах.
Перечень таких случаев предусмотрен в ст.108 Воздушного кодекса РФ и п. 227 Федеральных авиационных правил (утв. Приказом Минтранса России от 28.06.2007 N 82) и включает в себя:
📍 отмену или изменение рейса;
📍 отказ в визе;
📍 болезнь пассажира;
📍 смерть ближайшего родственника.
💉О вакцинации сотрудников
Объясняет адвокат Валерия Аршинова
Работник — как и любой другой человек — имеет право делать прививку от инфекционных заболеваний либо отказаться от нее в силу п. 1 ст. 5 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».
Между тем на работодателе лежит обязанность:
✔️ обеспечивать безопасные условия труда работников, выполнять требования санитарного законодательства, а также постановлений и предписаний, осуществляющих федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор должностных лиц;
✔️ разрабатывать и проводить санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия;
✔️ обеспечивать безопасность для здоровья человека выполняемых работ и оказываемых услуг, а также продукции производственно-технического назначения, пищевых продуктов и товаров для личных и бытовых нужд при их производстве, транспортировке, хранении, реализации населению.
Реализацией данных обязанностей является, в том числе проведение санитарно-противоэпидемиологических (профилактических) мероприятий, включающих в себя обеспечение проведения вакцинации, направленной на предотвращение возникновения и распространения инфекционных заболеваний.
За нарушение требований законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения действующим законодательством предусмотрена ст. 55 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», а также административная и уголовная ответственность: в частности, по ст. 6.3, 20.6.1 КоАП РФ, ст. 236 УК РФ.
Работодатели, у которых трудятся сотрудники, подлежащие обязательной вакцинации, обязаны ежегодно представлять в лечебно-профилактические организации списки работающих с указанием года рождения, занимаемой должности для целей планирования мероприятий по вакцинации (п. 5.6 СП 3.3.2367-08 «Организация иммунопрофилактики инфекционных болезней»).
Работодатель также обязан обеспечить прохождение вакцинации (ст. 185 ТК РФ).
‼️В случае отказа работника делать прививку работодатель может:
📍Взять письменный отказ у работника в случае его несогласия делать прививку;
📍Отстранить от работы или отказать в приеме на работу (ст. 76 ТК РФ), выполнение которой связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.
Перечень работ установлен Правительством РФ. Кроме того, в дополнение к перечню есть национальный календарь профилактических прививок и календарь прививок по эпидемическим показаниям (Приказ Минздрава России от 21 марта 2014 г. № 125н).
📍Перевести сотрудника на работу, для выполнения которой вакцина не требуется (ст. 72 - 72.2 ТК РФ).
Нельзя:
📍 Заставить делать прививку;
📍 Уволить за отказ;
📍 Лишить премии или наказать иным образом;
📍 Прилечь к дисциплинарной ответственности.
Объясняет адвокат Валерия Аршинова
Работник — как и любой другой человек — имеет право делать прививку от инфекционных заболеваний либо отказаться от нее в силу п. 1 ст. 5 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».
Между тем на работодателе лежит обязанность:
✔️ обеспечивать безопасные условия труда работников, выполнять требования санитарного законодательства, а также постановлений и предписаний, осуществляющих федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор должностных лиц;
✔️ разрабатывать и проводить санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия;
✔️ обеспечивать безопасность для здоровья человека выполняемых работ и оказываемых услуг, а также продукции производственно-технического назначения, пищевых продуктов и товаров для личных и бытовых нужд при их производстве, транспортировке, хранении, реализации населению.
Реализацией данных обязанностей является, в том числе проведение санитарно-противоэпидемиологических (профилактических) мероприятий, включающих в себя обеспечение проведения вакцинации, направленной на предотвращение возникновения и распространения инфекционных заболеваний.
За нарушение требований законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения действующим законодательством предусмотрена ст. 55 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», а также административная и уголовная ответственность: в частности, по ст. 6.3, 20.6.1 КоАП РФ, ст. 236 УК РФ.
Работодатели, у которых трудятся сотрудники, подлежащие обязательной вакцинации, обязаны ежегодно представлять в лечебно-профилактические организации списки работающих с указанием года рождения, занимаемой должности для целей планирования мероприятий по вакцинации (п. 5.6 СП 3.3.2367-08 «Организация иммунопрофилактики инфекционных болезней»).
Работодатель также обязан обеспечить прохождение вакцинации (ст. 185 ТК РФ).
‼️В случае отказа работника делать прививку работодатель может:
📍Взять письменный отказ у работника в случае его несогласия делать прививку;
📍Отстранить от работы или отказать в приеме на работу (ст. 76 ТК РФ), выполнение которой связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.
Перечень работ установлен Правительством РФ. Кроме того, в дополнение к перечню есть национальный календарь профилактических прививок и календарь прививок по эпидемическим показаниям (Приказ Минздрава России от 21 марта 2014 г. № 125н).
📍Перевести сотрудника на работу, для выполнения которой вакцина не требуется (ст. 72 - 72.2 ТК РФ).
Нельзя:
📍 Заставить делать прививку;
📍 Уволить за отказ;
📍 Лишить премии или наказать иным образом;
📍 Прилечь к дисциплинарной ответственности.
🛩 О ПЦР-тестах по возвращении в Россию и фотографировании полицейскими «для отчетности»
Рассказывает правовой аналитик Дамир Гайнутдинов
Пассажиры, прилетающие из-за рубежа, в аэропорту прибытия обязаны предоставить властям анкету, сообщив ФИО, дату рождения, пол, гражданство, номер рейса, посадочное место, дату пересечения границы, паспортные данные, номер телефона, адреса регистрации и фактического пребывания, а также планируемую дату отъезда (в случае намерения покинуть Россию в течение 15 дней) и дать согласие на обработку всех данных.
Заполнить анкету можно заранее на Госуслугах, либо в бумажном виде (анкету, как правило, дают в самолете, они есть и на пунктах контроля Роспотребнадзора, расположенных сразу после пограничного контроля в аэропорту). В аэропорту вам предложат заключить договор оказания возмездных услуг на сдачу ПЦР-теста. Вы его заполняете, после чего можете сдать тест прямо в здании аэропорта. Есть и другой вариант — в любой клинике.
Тест необходимо сделать в течение 3 календарных дней после прибытия и загрузить результаты на сайт Госуслуг. За неисполнение — штраф. Учитывая сроки проведения исследования (в некоторых лабораториях — до 3-5 дней), сдавать тест желательно сразу же после прибытия.
При этом с 1 октября до получения результатов лабораторного исследования на COVID-19 методом ПЦР необходимо соблюдать режим изоляции по месту жительства (пребывания).
‼️Вернувшиеся из отпуска москвичи уже сообщают, что к ним домой приходят сотрудники полиции и фотографируют «для отчетности».
Вероятно, это делается в целях слежки за соблюдением изоляции (фотографии могут быть загружены в информационную систему, подключенную к камерам, распознающим лица), однако, учитывая принудительный характер сбора сведений, известные факты утечек и продажи данных москвичей на «черным рынке», а также то, что фотографированию подвергаются граждане, уже имеющие на руках отрицательные результат ПЦР-теста, правомерность таких действий московских властей вызывает серьезные сомнения.
Рассказывает правовой аналитик Дамир Гайнутдинов
Пассажиры, прилетающие из-за рубежа, в аэропорту прибытия обязаны предоставить властям анкету, сообщив ФИО, дату рождения, пол, гражданство, номер рейса, посадочное место, дату пересечения границы, паспортные данные, номер телефона, адреса регистрации и фактического пребывания, а также планируемую дату отъезда (в случае намерения покинуть Россию в течение 15 дней) и дать согласие на обработку всех данных.
Заполнить анкету можно заранее на Госуслугах, либо в бумажном виде (анкету, как правило, дают в самолете, они есть и на пунктах контроля Роспотребнадзора, расположенных сразу после пограничного контроля в аэропорту). В аэропорту вам предложат заключить договор оказания возмездных услуг на сдачу ПЦР-теста. Вы его заполняете, после чего можете сдать тест прямо в здании аэропорта. Есть и другой вариант — в любой клинике.
Тест необходимо сделать в течение 3 календарных дней после прибытия и загрузить результаты на сайт Госуслуг. За неисполнение — штраф. Учитывая сроки проведения исследования (в некоторых лабораториях — до 3-5 дней), сдавать тест желательно сразу же после прибытия.
При этом с 1 октября до получения результатов лабораторного исследования на COVID-19 методом ПЦР необходимо соблюдать режим изоляции по месту жительства (пребывания).
‼️Вернувшиеся из отпуска москвичи уже сообщают, что к ним домой приходят сотрудники полиции и фотографируют «для отчетности».
Вероятно, это делается в целях слежки за соблюдением изоляции (фотографии могут быть загружены в информационную систему, подключенную к камерам, распознающим лица), однако, учитывая принудительный характер сбора сведений, известные факты утечек и продажи данных москвичей на «черным рынке», а также то, что фотографированию подвергаются граждане, уже имеющие на руках отрицательные результат ПЦР-теста, правомерность таких действий московских властей вызывает серьезные сомнения.
🏖 Кто может выехать из России в период коронавируса и в какие страны?
Напоминает адвокат Александр Альдаев
Выезд из России разрешен следующим категориям граждан:
📍дипломаты, сотрудники консульств, международных организаций, члены международных делегаций;
📍водители и экипажи международного транспорта;
📍дипломатические курьеры и курьеры фельдъегерской связи;
📍лица, выезжающие в связи со смертью близкого родственника;
📍лица, живущие и зарегистрированные в Калининградской области, при следовании ж/д транспортом из РФ в область;
📍россияне, постоянно проживающие в ДНР и ЛНР;
📍военнослужащие, гражданский персонал военных баз и воинских частей за рубежом и члены их семей;
📍сотрудники организаций по строительству объектов в сфере ядерной энергетики;
📍члены экипажей морских судов, находящихся в иностранных морских портах;
📍персонал, осуществляющий эксплуатацию и обслуживание трансграничных объектов инфраструктуры;
📍обладатели иного гражданства либо вида на жительство для однократного выезда из Российской Федерации к месту постоянного проживания;
📍лица, постоянно проживающие на территории города Байконур Кзыл-Ординской области Республики Казахстан либо командируемые на территорию Казахстана по линии Роскосмоса;
📍выезжающие за рубеж с целью лечения;
📍однократно выезжающие из РФ к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям;
📍являющиеся членами семьи (супругами, родителями, детьми, усыновителями, усыновленными), опекунами и попечителями лиц, в том числе иностранцев, проживающих за пределами РФ, либо наличие у них гражданства иностранного государства, для однократного выезда из РФ к месту проживания членов семьи;
📍однократно выезжающие из РФ в связи с работой на территории иностранного государства;
📍однократно выезжающие из РФ для получения образования в иностранных образовательных организациях;
🛫 Также возможен вылет россиян в страны, которые открыли границу для россиян:
Это Беларусь, Великобритания, Египет, Казахстан, Кыргызстан, Мальдивы, ОАЭ, Танзания, Турция, Швейцария, Южная Корея, а также Абхазия.
Напоминает адвокат Александр Альдаев
Выезд из России разрешен следующим категориям граждан:
📍дипломаты, сотрудники консульств, международных организаций, члены международных делегаций;
📍водители и экипажи международного транспорта;
📍дипломатические курьеры и курьеры фельдъегерской связи;
📍лица, выезжающие в связи со смертью близкого родственника;
📍лица, живущие и зарегистрированные в Калининградской области, при следовании ж/д транспортом из РФ в область;
📍россияне, постоянно проживающие в ДНР и ЛНР;
📍военнослужащие, гражданский персонал военных баз и воинских частей за рубежом и члены их семей;
📍сотрудники организаций по строительству объектов в сфере ядерной энергетики;
📍члены экипажей морских судов, находящихся в иностранных морских портах;
📍персонал, осуществляющий эксплуатацию и обслуживание трансграничных объектов инфраструктуры;
📍обладатели иного гражданства либо вида на жительство для однократного выезда из Российской Федерации к месту постоянного проживания;
📍лица, постоянно проживающие на территории города Байконур Кзыл-Ординской области Республики Казахстан либо командируемые на территорию Казахстана по линии Роскосмоса;
📍выезжающие за рубеж с целью лечения;
📍однократно выезжающие из РФ к нуждающимся в уходе больным близким родственникам (супругам, родителям, детям, усыновителям, усыновленным), опекунам и попечителям;
📍являющиеся членами семьи (супругами, родителями, детьми, усыновителями, усыновленными), опекунами и попечителями лиц, в том числе иностранцев, проживающих за пределами РФ, либо наличие у них гражданства иностранного государства, для однократного выезда из РФ к месту проживания членов семьи;
📍однократно выезжающие из РФ в связи с работой на территории иностранного государства;
📍однократно выезжающие из РФ для получения образования в иностранных образовательных организациях;
🛫 Также возможен вылет россиян в страны, которые открыли границу для россиян:
Это Беларусь, Великобритания, Египет, Казахстан, Кыргызстан, Мальдивы, ОАЭ, Танзания, Турция, Швейцария, Южная Корея, а также Абхазия.
‼️Власти Москвы разрешили работодателям не предоставлять еженедельные сведение о находящихся на удалёнке сотрудниках
При одном условии
Мэр Москвы Сергей Собянин внес изменения в свой указ, согласно которым работодателям разрешили не предоставлять еженедельно сведения о находящихся на удалёнке сотрудниках, если в них нет изменений.
«В случае отсутствия изменений в представленных сведениях о работниках (исполнителях по гражданско-правовым договорам) еженедельное представление таких сведений не требуется. При изменении сведений о работниках (исполнителях по гражданско-правовым договорам) представление актуализированных сведений производится в день принятия соответствующего решения», — говорится в тексте документа.
✔️Мэр Москвы также добавил:
«В случае организации режима работы, предусматривающего чередование дистанционного режима работы и выполнения трудовой функции на рабочем месте, а также сменного режима работы при представлении сведений, указанных в настоящем пункте, указываются все работники (исполнители по гражданско-правовым договорам), в отношении которых приняты соответствующие решения. При принятии указанных решений должно быть обеспечено одновременное нахождение на рабочем месте не более 70 процентов работников (исполнителей по гражданско-правовым договорам)».
Ранее в Штаб правовой помощи обращались несколько руководителей предприятий, которые столкнулись со сложностями из-за ранее принятого Собяниным решения.
Адвокат Федор Сирош комментировал законодательные изменения.
При одном условии
Мэр Москвы Сергей Собянин внес изменения в свой указ, согласно которым работодателям разрешили не предоставлять еженедельно сведения о находящихся на удалёнке сотрудниках, если в них нет изменений.
«В случае отсутствия изменений в представленных сведениях о работниках (исполнителях по гражданско-правовым договорам) еженедельное представление таких сведений не требуется. При изменении сведений о работниках (исполнителях по гражданско-правовым договорам) представление актуализированных сведений производится в день принятия соответствующего решения», — говорится в тексте документа.
✔️Мэр Москвы также добавил:
«В случае организации режима работы, предусматривающего чередование дистанционного режима работы и выполнения трудовой функции на рабочем месте, а также сменного режима работы при представлении сведений, указанных в настоящем пункте, указываются все работники (исполнители по гражданско-правовым договорам), в отношении которых приняты соответствующие решения. При принятии указанных решений должно быть обеспечено одновременное нахождение на рабочем месте не более 70 процентов работников (исполнителей по гражданско-правовым договорам)».
Ранее в Штаб правовой помощи обращались несколько руководителей предприятий, которые столкнулись со сложностями из-за ранее принятого Собяниным решения.
Адвокат Федор Сирош комментировал законодательные изменения.