В определение жадности мы можем включить сразу несколько аспектов, отличающихся друг от друга по степени «тяжести» развития данной черты:
1. бережливость в отношении своих средств и собственности;
2. желание сэкономить;
3. прижимистость;
4. алчность.
В чем же различие между ними и что является причиной развития этой черты характера?
Основной причиной жадности является страх потерять или упустить что-либо.
Очень часто бывает так что человек старается накопить на что-то определенное, быть не хуже, а может даже и лучше других, а также окружать себя всеми благами.
Корни развития жадности необходимо искать в детстве. Ребенок в трехлетнем возрасте эгоцентричен, все остальное вокруг него лишь дополнение, которое его окружает. В этом возрасте жадность - попытка ребенка самоутвердиться, быть самостоятельным и чувствовать себя владельцем игрушки, что эта вещь его и никто ее не заберет.
Если ребенок с детства постоянно слышал упреки «не будь жадным, ты должен поделиться своей игрушкой/шоколадкой/самокатом с другим», то разумеется, это внесет свой вклад в развитие личности и во взрослой жизни жадность будет проявлена ярко.
Нужно ли бороться с жадностью?
Для начала нам важно понять, что жадность до определенного момента не является патологией.
Наше современное общество потребления построено на культуре накопительства. И более того, например в бизнесе жадность часто может приносить пользу. Жадность можно рассматривать в виде побудительного мотива к накоплению. Человек может считать себя успешным, если обладает определенным финансовым статусом. С такой формой жадности можно не бороться.
Главное не переусердствовать, не превратить жадность из разумности в болезнь – алчность, которая в конечном итоге приводит к большим проблемам во взаимоотношениях личности с окружающими и отрицательно сказывается на здоровье.
Для каждого человека важно уметь контролировать собственные эмоции, уметь фокусировать внимание не только на накоплении и сбережении материальных благ. Стремление к богатству не должно вытеснять все жизненные ценности.
1. бережливость в отношении своих средств и собственности;
2. желание сэкономить;
3. прижимистость;
4. алчность.
В чем же различие между ними и что является причиной развития этой черты характера?
Основной причиной жадности является страх потерять или упустить что-либо.
Очень часто бывает так что человек старается накопить на что-то определенное, быть не хуже, а может даже и лучше других, а также окружать себя всеми благами.
Корни развития жадности необходимо искать в детстве. Ребенок в трехлетнем возрасте эгоцентричен, все остальное вокруг него лишь дополнение, которое его окружает. В этом возрасте жадность - попытка ребенка самоутвердиться, быть самостоятельным и чувствовать себя владельцем игрушки, что эта вещь его и никто ее не заберет.
Если ребенок с детства постоянно слышал упреки «не будь жадным, ты должен поделиться своей игрушкой/шоколадкой/самокатом с другим», то разумеется, это внесет свой вклад в развитие личности и во взрослой жизни жадность будет проявлена ярко.
Нужно ли бороться с жадностью?
Для начала нам важно понять, что жадность до определенного момента не является патологией.
Наше современное общество потребления построено на культуре накопительства. И более того, например в бизнесе жадность часто может приносить пользу. Жадность можно рассматривать в виде побудительного мотива к накоплению. Человек может считать себя успешным, если обладает определенным финансовым статусом. С такой формой жадности можно не бороться.
Главное не переусердствовать, не превратить жадность из разумности в болезнь – алчность, которая в конечном итоге приводит к большим проблемам во взаимоотношениях личности с окружающими и отрицательно сказывается на здоровье.
Для каждого человека важно уметь контролировать собственные эмоции, уметь фокусировать внимание не только на накоплении и сбережении материальных благ. Стремление к богатству не должно вытеснять все жизненные ценности.
В настоящее кризисное время огромное количество людей находится в состоянии чрезмерной занятости.
Работа, совещания, переговоры и множество других безотлагательных дел.
Такой темп работы у многих превращается в своего рода зависимость, которая зачастую приводит к потери жизненной энергии и эмоциональному выгоранию. Лекарством от данной проблемы является отдых.
Как его правильно применять – читайте в нашем посте ⬇️⬇️⬇️
Работа, совещания, переговоры и множество других безотлагательных дел.
Такой темп работы у многих превращается в своего рода зависимость, которая зачастую приводит к потери жизненной энергии и эмоциональному выгоранию. Лекарством от данной проблемы является отдых.
Как его правильно применять – читайте в нашем посте ⬇️⬇️⬇️
Отдых является обязательным компонентом высокоэффективной работы. Каждый из нас обладает внутренней батарейкой - накопителем жизненной энергии. Если «заряд» батарейки постоянно на минимуме (ведь вы её расходуете на постоянную включенность в работу), то вам гарантированы: тревога, стресс и впоследствии депрессия.
Высокие нагрузки и сверхурочная работа тесно связаны с повышенным уровнем гормона стресса - кортизола.
Без отдыха и положительных эмоций это замкнутый круг: изнуряющая работа при отсутствии отдыха ➡️больше кортизола ➡️больше напряжение ➡️меньше работоспособность ➡️ работать приходится больше, что еще сильнее повышает напряжение и тревогу, что в конечном итоге приводит к еще большее выработке кортизола. Кроме того, повышенный кортизол является причиной многих нарушений: головная боль, нарушение памяти, высокое давление и многое др.
Выбраться из этого замкнутого круга поможет верное средство – правильный отдых.
Вот его основные правила:
- отдых должен быть систематическим;
- планируйте любой отдых — выходные, праздничные дни, вечернее времяпровождение, длительный отпуск;
- чётко соблюдайте режимы работы и отдыха;
- прислушивайтесь к своему организму и давайте ему передышку, когда это требуется;
- составьте список того, что поможет вам расслабиться, и пользуйтесь этими приёмами, чтобы восстановиться;
- избавляйтесь от чувства вины и ограничений, ведь ваша работоспособность напрямую зависит от того, как вы отдохнёте.
Также помните, что отдых должен состоять из деятельности, противоположной Вашей работе.
💻Работаете за компьютером – встаньте и прогуляйтесь, хотя бы 30 минут, при этом не отвлекаясь на смартфон. Если работаете физически – устройтесь поудобнее и почитайте или послушайте книгу.
Каким будет ваш отдых, будь то выходные, ежегодный отпуск или будний вечер, зависит только от вас и вашего внутреннего настроя.
Спланировать и реализовать можно что угодно, однако прежде всего это должно вам нравиться и приносить удовлетворение.
Высокие нагрузки и сверхурочная работа тесно связаны с повышенным уровнем гормона стресса - кортизола.
Без отдыха и положительных эмоций это замкнутый круг: изнуряющая работа при отсутствии отдыха ➡️больше кортизола ➡️больше напряжение ➡️меньше работоспособность ➡️ работать приходится больше, что еще сильнее повышает напряжение и тревогу, что в конечном итоге приводит к еще большее выработке кортизола. Кроме того, повышенный кортизол является причиной многих нарушений: головная боль, нарушение памяти, высокое давление и многое др.
Выбраться из этого замкнутого круга поможет верное средство – правильный отдых.
Вот его основные правила:
- отдых должен быть систематическим;
- планируйте любой отдых — выходные, праздничные дни, вечернее времяпровождение, длительный отпуск;
- чётко соблюдайте режимы работы и отдыха;
- прислушивайтесь к своему организму и давайте ему передышку, когда это требуется;
- составьте список того, что поможет вам расслабиться, и пользуйтесь этими приёмами, чтобы восстановиться;
- избавляйтесь от чувства вины и ограничений, ведь ваша работоспособность напрямую зависит от того, как вы отдохнёте.
Также помните, что отдых должен состоять из деятельности, противоположной Вашей работе.
💻Работаете за компьютером – встаньте и прогуляйтесь, хотя бы 30 минут, при этом не отвлекаясь на смартфон. Если работаете физически – устройтесь поудобнее и почитайте или послушайте книгу.
Каким будет ваш отдых, будь то выходные, ежегодный отпуск или будний вечер, зависит только от вас и вашего внутреннего настроя.
Спланировать и реализовать можно что угодно, однако прежде всего это должно вам нравиться и приносить удовлетворение.
👍70
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Есть люди, которые постоянно извиняются. Причем даже в тех случаях, когда не виноваты. Почему они так делают?
Подробности в видео
Подробности в видео
Гармония с самим собой и душевное спокойствие - залог счастливой, здоровой и беззаботной жизни. Стрессы, неудачи, накопленный негатив отрицательно влияют на здоровье и психику человека, что существенно сказывается на качестве жизни. Именно поэтому очень важно учиться справляться с отрицательными эмоциями и негативными мыслями, и уметь возвращаться в состояние «душевного равновесия».
Душевное равновесие - это особое состояние, которое позволяет человеку находиться в гармонии с самим собой, сохранять спокойствие и невозмутимость в самых разных ситуациях.
Если вы хотите обрести душевное равновесие, попробуйте следующие способы:
◻️ Спокойствие начинается в тот момент, когда вы делаете глубокий вдох и не позволяете никому и ничему контролировать ваши мысли.
🧘♀️Сосредоточьтесь на своем дыхании. Заметьте - дыхание ровное или прерывистое; частое или глубокое; вы дышите или замерли?
◻️ Если вы можете решить проблему, решите её. Если не можете, тогда примите её и измените свои мысли о ней.
◻️ Отслеживайте и анализируете мысли. Составьте список с указанием постоянных негативных мыслей. Такой метод позволит проанализировать свое состояние и понять, когда и почему на тебя обрушиваются негативные мысли.
◻️ Чаще напоминайте себе о том, что вы находитесь «здесь и сейчас», а не в тех неприятностях, которые только будут или которые уже были.
◻️ Сделайте перерыв. Отвлекитесь от проблем, это поможет в дальнейшем настроиться на более позитивную волну. Почитайте вдохновляющую книгу, посмотрите познавательную телепередачу или послушайте хорошую музыку для поднятия настроения.
◻️ Еще один хороший способ – физические нагрузки и прогулка. Душевное равновесие без физического здоровья невозможно. Прогулки помогают насытить мозг кислородом и повышают уровень гормонов радости.
◻️ Один из компонентов душевного равновесия – бодрая осанка. Люди, которые следят за осанкой, реже подвергаются тревогам и стрессам.
Душевное равновесие - это сложный вопрос. Достичь его не так легко, но вполне реально. Мы надеемся, что данные советы помогут вам напитаться ресурсом.
Душевное равновесие - это особое состояние, которое позволяет человеку находиться в гармонии с самим собой, сохранять спокойствие и невозмутимость в самых разных ситуациях.
Если вы хотите обрести душевное равновесие, попробуйте следующие способы:
◻️ Спокойствие начинается в тот момент, когда вы делаете глубокий вдох и не позволяете никому и ничему контролировать ваши мысли.
🧘♀️Сосредоточьтесь на своем дыхании. Заметьте - дыхание ровное или прерывистое; частое или глубокое; вы дышите или замерли?
◻️ Если вы можете решить проблему, решите её. Если не можете, тогда примите её и измените свои мысли о ней.
◻️ Отслеживайте и анализируете мысли. Составьте список с указанием постоянных негативных мыслей. Такой метод позволит проанализировать свое состояние и понять, когда и почему на тебя обрушиваются негативные мысли.
◻️ Чаще напоминайте себе о том, что вы находитесь «здесь и сейчас», а не в тех неприятностях, которые только будут или которые уже были.
◻️ Сделайте перерыв. Отвлекитесь от проблем, это поможет в дальнейшем настроиться на более позитивную волну. Почитайте вдохновляющую книгу, посмотрите познавательную телепередачу или послушайте хорошую музыку для поднятия настроения.
◻️ Еще один хороший способ – физические нагрузки и прогулка. Душевное равновесие без физического здоровья невозможно. Прогулки помогают насытить мозг кислородом и повышают уровень гормонов радости.
◻️ Один из компонентов душевного равновесия – бодрая осанка. Люди, которые следят за осанкой, реже подвергаются тревогам и стрессам.
Душевное равновесие - это сложный вопрос. Достичь его не так легко, но вполне реально. Мы надеемся, что данные советы помогут вам напитаться ресурсом.
Социофобия является третьим по распространенности психическим заболеванием, сразу после депрессии и алкоголизма.
Социофобия - это страх возникающий при взаимодействии с людьми, при этом присутствует избегание этого взаимодействия.
Основные признаки наличия социофобии:
- тревожные размышления о себе во взаимоотношениях с окружающими.
- навязчивые размышления об уже произошедших ситуациях, связанных с взаимодействием с людьми.
- негативное восприятие себя и своего поведения на людях.
- невозможность даже в мыслях заводить знакомства в реальной (не-виртуальной) жизни;
- часто состояние ступора (оцепенения) в социальных ситуацих;
- поведение, избегающее открытых и активных социальных контактов
- физиологические симптомы при общении с людьми (такие как: потливость, дрожание руки, кожные высыпания, слёзы, тошнота, трудности с дыханием, учащенное сердцебиение)
Причины социофобии:
Ощущение «я беззащитен, ко мне может вломиться любой» формируется ещё в детстве. Негативное отношение к людям приходит из-за того что ребёнка:
- запугивают; - часто наказывают; - дразнят, унижают, высмеивают прилюдно; - ограждают от людей, давая им негативные характеристики; - заставляют делать что-то, угрожая прилюдным наказанием, унижением; - постоянно критикуют, контролируют, дергают. Дополнительным отягощающим фактором могут стать пережитые случаи физического или сексуального насилия.
Как же избавиться от социофобии?
🟥Наша методика «КУБ» работает с данной проблемой. На своих консультациях мы:
⁃ работаем с проблемами самооценки и неуверенностью в себе
⁃ проводим терапию «личностных границ». Это создаёт ощущение безопасности своего внутреннего мира, даёт человеку возможность без напряжения и насилия над собой участвовать в любых социальных процессах и контактах
⁃ занимаемся тренировкой социальных навыков (поведенческая терапия)
⁃ учим корректировать автоматические негативные мысли, которые часто искажают реальность и вызывают чрезмерную тревогу и другие дисфункциональные чувства.
Решив свой вопрос с социофобией, Вы сможете улучшится качество вашей жизни.
Социофобия - это страх возникающий при взаимодействии с людьми, при этом присутствует избегание этого взаимодействия.
Основные признаки наличия социофобии:
- тревожные размышления о себе во взаимоотношениях с окружающими.
- навязчивые размышления об уже произошедших ситуациях, связанных с взаимодействием с людьми.
- негативное восприятие себя и своего поведения на людях.
- невозможность даже в мыслях заводить знакомства в реальной (не-виртуальной) жизни;
- часто состояние ступора (оцепенения) в социальных ситуацих;
- поведение, избегающее открытых и активных социальных контактов
- физиологические симптомы при общении с людьми (такие как: потливость, дрожание руки, кожные высыпания, слёзы, тошнота, трудности с дыханием, учащенное сердцебиение)
Причины социофобии:
Ощущение «я беззащитен, ко мне может вломиться любой» формируется ещё в детстве. Негативное отношение к людям приходит из-за того что ребёнка:
- запугивают; - часто наказывают; - дразнят, унижают, высмеивают прилюдно; - ограждают от людей, давая им негативные характеристики; - заставляют делать что-то, угрожая прилюдным наказанием, унижением; - постоянно критикуют, контролируют, дергают. Дополнительным отягощающим фактором могут стать пережитые случаи физического или сексуального насилия.
Как же избавиться от социофобии?
🟥Наша методика «КУБ» работает с данной проблемой. На своих консультациях мы:
⁃ работаем с проблемами самооценки и неуверенностью в себе
⁃ проводим терапию «личностных границ». Это создаёт ощущение безопасности своего внутреннего мира, даёт человеку возможность без напряжения и насилия над собой участвовать в любых социальных процессах и контактах
⁃ занимаемся тренировкой социальных навыков (поведенческая терапия)
⁃ учим корректировать автоматические негативные мысли, которые часто искажают реальность и вызывают чрезмерную тревогу и другие дисфункциональные чувства.
Решив свой вопрос с социофобией, Вы сможете улучшится качество вашей жизни.
Поздравляем с Наступающим 2023 годом!🎄
⠀
Многие в конце года подводят итоги. Но мы этого делать не будем, так как история нашего проекта только начинается🔥
⠀
От нашей команды "КУБ" мы желаем Вам счастья в новом году. Пусть все ваши цели будут достижимы, а мечты сбываются!
⠀
От всей души желаем, чтобы горе и несчастья обходили Вас стороной. Пусть только удача и яркие эмоции сопутствуют Вам весь следующий год🙏⠀
⠀
В этом году мы искренне старались для Вас и в следующем году планируем это делать с еще большим энтузиазмом!❤
⠀
С Наступающим 2023 годом! 🎉
⠀
Многие в конце года подводят итоги. Но мы этого делать не будем, так как история нашего проекта только начинается🔥
⠀
От нашей команды "КУБ" мы желаем Вам счастья в новом году. Пусть все ваши цели будут достижимы, а мечты сбываются!
⠀
От всей души желаем, чтобы горе и несчастья обходили Вас стороной. Пусть только удача и яркие эмоции сопутствуют Вам весь следующий год🙏⠀
⠀
В этом году мы искренне старались для Вас и в следующем году планируем это делать с еще большим энтузиазмом!❤
⠀
С Наступающим 2023 годом! 🎉
👍96
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Современные семейные отношения имеют много отличий от тех отношений, которые были например у наших бабушек и дедушек. Но до сих пор в обществе существует стереотип, что только мужчина добытчик, и только женщина хранительница домашнего очага.
Об этом наш сюжет…
Об этом наш сюжет…
🥰271🤩151🔥115❤104👏71👍59😁46
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
А у Вас есть ограничивающие убеждения?
Подробно о них узнать можно в ВИДЕО
Подробно о них узнать можно в ВИДЕО
👍95
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как лучше привести себя в чувства после долгих праздников?
Подробности в видео
Подробности в видео
👍100🔥69
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Что делать, чтобы развивать «креативное нестандартное мышление»?
Смотрите видео
Смотрите видео
👍83
Боязнь перемен — неофобия — это неумение приспосабливаться к новым обстоятельствам, постоянно возникающим в современном мире и требующим быстрой адаптации. Привыкнуть и реализовать себя в изменившихся условиях способен не каждый.
Причины возникновения фобии и ее опасные симптомы читайте в посте ⬇️⬇️⬇️
Причины возникновения фобии и ее опасные симптомы читайте в посте ⬇️⬇️⬇️
Время от времени перемен хочется каждому человеку. Каждый из нас периодически мечтает поменять что-то в жизни, например: сменить сферу деятельности, избавиться от деструктивных привычек, поменять место жительства, похудеть, перестать везде опаздывать и тд..
Почему же часто многие люди боятся перемен и из-за этого ничего не меняют в жизни?!
🔹Привычный и неизменный порядок вещей снижает наш уровень стресса, создает ощущение подконтрольности и предсказуемости.
🔹А любые изменения связаны с неопределенностью и неоднозначностью.
😳Страх перед переменами порой подчиняет себе всю жизнь, и человек пребывает в постоянном тревожно-фобическом расстройстве.
При этом тревога может быть связана не только с негативными переменами: в большинстве случаев она возникает из-за нежелания в принципе что-то менять.
Страх перед переменами и любыми изменениями в жизни называется НЕОФОБИЯ.
Частыми причинами неофобии являются:
* излишняя опека родителей.
* необоснованные нарекания при воспитании.
* психологические травмы (развод, смерть близкого, предательство) и подавленные эмоции.
* тревога неизвестного.
* боязнь проиграть.
* опасения успеха.
* самоосуждение.
* тревога оценки.
Данное отклонение попадает под категорию тревожных расстройств. И если с этой фобией ничего не делать, то при появлении триггеров появляются следующие “симптомы”:
* боль в груди;
* повышенная потливость;
* сухость во рту, тошнота;
* головокружения, слабость, головные боли;
* страх потери контроля;
* резкие перепады настроения, гнев, раздражительность.
Побороть проблему, мешающую полноценно жить, вполне возможно, если сосредоточиться на планировании собственного будущего и взять ответственность за свои последующие действия. Сохранение осознанности и отсутствие ложных ожиданий будут полезными ориентирами на пути движения к цели.
Если Вы не знаете с чего начать, не понимаете в чем причина данной фобии у Вас, и не уверены что сможете самостоятельно осуществить план избавления от неофобии ➡️ то Вы можете обратиться к нам за помощью, и благодаря нашей методике «КУБ» мы поможем Вам в решении этих вопросов.
Почему же часто многие люди боятся перемен и из-за этого ничего не меняют в жизни?!
🔹Привычный и неизменный порядок вещей снижает наш уровень стресса, создает ощущение подконтрольности и предсказуемости.
🔹А любые изменения связаны с неопределенностью и неоднозначностью.
😳Страх перед переменами порой подчиняет себе всю жизнь, и человек пребывает в постоянном тревожно-фобическом расстройстве.
При этом тревога может быть связана не только с негативными переменами: в большинстве случаев она возникает из-за нежелания в принципе что-то менять.
Страх перед переменами и любыми изменениями в жизни называется НЕОФОБИЯ.
Частыми причинами неофобии являются:
* излишняя опека родителей.
* необоснованные нарекания при воспитании.
* психологические травмы (развод, смерть близкого, предательство) и подавленные эмоции.
* тревога неизвестного.
* боязнь проиграть.
* опасения успеха.
* самоосуждение.
* тревога оценки.
Данное отклонение попадает под категорию тревожных расстройств. И если с этой фобией ничего не делать, то при появлении триггеров появляются следующие “симптомы”:
* боль в груди;
* повышенная потливость;
* сухость во рту, тошнота;
* головокружения, слабость, головные боли;
* страх потери контроля;
* резкие перепады настроения, гнев, раздражительность.
Побороть проблему, мешающую полноценно жить, вполне возможно, если сосредоточиться на планировании собственного будущего и взять ответственность за свои последующие действия. Сохранение осознанности и отсутствие ложных ожиданий будут полезными ориентирами на пути движения к цели.
Если Вы не знаете с чего начать, не понимаете в чем причина данной фобии у Вас, и не уверены что сможете самостоятельно осуществить план избавления от неофобии ➡️ то Вы можете обратиться к нам за помощью, и благодаря нашей методике «КУБ» мы поможем Вам в решении этих вопросов.
Наверняка многим знаком персонаж белого кролика из произведения «Алиса в стране чудес».
Да, тот самый, который все время куда-то опаздывает и спешит. Тот кролик, у которого красные безумные глаза и нервная речь.
Слышали ли Вы про «синдром белого кролика»?
Синдрому белого кролика подвержены занятые люди, которые пытаются совмещать работу, учебу, личную и семейную жизнь, социальную активность и т.д. Т. е. те люди, которые стремятся везде все успеть.
Проще говоря, причина развития синдрома белого кролика – слишком большой груз ответственности на плечах одного человека. Подливает масла в огонь вечная гонка за успехом: купить дом, квартиру, машину, телефон последней модели, родить ребенка и тд..
Что же это за синдром, каковы его причины и что делать когда кажется, что «ты ничего не успеваешь»
Переходи в пост и читай подробности ⬇️⬇️⬇️
Да, тот самый, который все время куда-то опаздывает и спешит. Тот кролик, у которого красные безумные глаза и нервная речь.
Слышали ли Вы про «синдром белого кролика»?
Синдрому белого кролика подвержены занятые люди, которые пытаются совмещать работу, учебу, личную и семейную жизнь, социальную активность и т.д. Т. е. те люди, которые стремятся везде все успеть.
Проще говоря, причина развития синдрома белого кролика – слишком большой груз ответственности на плечах одного человека. Подливает масла в огонь вечная гонка за успехом: купить дом, квартиру, машину, телефон последней модели, родить ребенка и тд..
Что же это за синдром, каковы его причины и что делать когда кажется, что «ты ничего не успеваешь»
Переходи в пост и читай подробности ⬇️⬇️⬇️
Синдром белого кролика - это хроническое состояние человека постоянно испытывающего страх опоздания или спешащего куда-то без видимой на то причины. Является разновидностью невротического расстройства и проявлением тревожности, приводит к возникновению хронического стресса.
Есть несколько причин развития синдрома белого кролика:
1. неуверенность в себе
2. чрезмерная требовательность к себе;
3. страх смерти (как боязнь не успеть что-то в жизни);
4. стремление попробовать в жизни все, жить насыщенно.
5. навязчивое желание везде успеть и выполнить несколько дел одновременно — есть люди, которые уверены, что слово «медленно» является синонимом слова «плохо». Им кажется, что убирать нужно реактивно, гулять с собакой — бегом, смотреть фильм — на перемотке. Вот так и развивается синдром белого кролика.
6. большой груз ответственности
7. влияние родителей - когда родители постоянно поторапливают ребенка, внушают ему устойчивый страх перед опозданием. Во взрослом возрасте подобное перерастает в навязчивое ощущение и фобию.
Признаки и симптомы синдрома белого кролика:
* раздражительность;
* забывчивость;
* нервозность;
* напряжение в теле и психическое напряжение;
* усталость;
* тревожность;
* страхи;
* проблемы со сном;
* навязчивые мысли.
Человек пребывает в состоянии хронического стресса. Синдром белого кролика отнимает физические и психологические силы.
Если с данным синдромом не бороться, то организму могут угрожать неприятные последствия, которые способны серьезно ухудшить качество жизни:
- неврозы
- ухудшение качества сна
- снижение аппетита
- чувство вины
- депрессия
- ухудшение производительности
- снижение концентрации
- навязчивое тревожное состояние
Как же справиться с синдромом белого кролика?
Необходимо уделить внимание тайм-менеджменту.
✍️Записывайтесь к нам на консультацию и мы научим Вас управлять своим временем и повысим эффективность его использования.
Есть несколько причин развития синдрома белого кролика:
1. неуверенность в себе
2. чрезмерная требовательность к себе;
3. страх смерти (как боязнь не успеть что-то в жизни);
4. стремление попробовать в жизни все, жить насыщенно.
5. навязчивое желание везде успеть и выполнить несколько дел одновременно — есть люди, которые уверены, что слово «медленно» является синонимом слова «плохо». Им кажется, что убирать нужно реактивно, гулять с собакой — бегом, смотреть фильм — на перемотке. Вот так и развивается синдром белого кролика.
6. большой груз ответственности
7. влияние родителей - когда родители постоянно поторапливают ребенка, внушают ему устойчивый страх перед опозданием. Во взрослом возрасте подобное перерастает в навязчивое ощущение и фобию.
Признаки и симптомы синдрома белого кролика:
* раздражительность;
* забывчивость;
* нервозность;
* напряжение в теле и психическое напряжение;
* усталость;
* тревожность;
* страхи;
* проблемы со сном;
* навязчивые мысли.
Человек пребывает в состоянии хронического стресса. Синдром белого кролика отнимает физические и психологические силы.
Если с данным синдромом не бороться, то организму могут угрожать неприятные последствия, которые способны серьезно ухудшить качество жизни:
- неврозы
- ухудшение качества сна
- снижение аппетита
- чувство вины
- депрессия
- ухудшение производительности
- снижение концентрации
- навязчивое тревожное состояние
Как же справиться с синдромом белого кролика?
Необходимо уделить внимание тайм-менеджменту.
✍️Записывайтесь к нам на консультацию и мы научим Вас управлять своим временем и повысим эффективность его использования.
👍71
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Взаимовыручка в семье и среди родственников считается явлением практически обязательным. Мы рассчитываем на помощь близкого человека в нужную минуту, а когда внезапно получаем отказ, то оскорбляемся.
Но так ли все однозначно?
Давайте рассмотрим сценку в данном видео
Но так ли все однозначно?
Давайте рассмотрим сценку в данном видео
👍301❤152🔥152🥰152🤩130👏77
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сегодня мы рассмотрим с Вами очень часто встречающееся в коллективе явление. Оно называется «белая ворона».
Вся информация в видео
Вся информация в видео
👍75
Разговор с подчиненными на повышенных тонах специалисты считают одним из самых неэффективных способов менеджмента. И при этом едва ли не самым часто используемым.
➕У крика есть неоспоримый плюс: с его помощью можно добиться небывалого роста производительности труда.
➖И огромный минус: если этим инструментом пользоваться постоянно, он перестает работать.
Профессиональный статус ни в коем случае не является аргументом в пользу того, что человек имеет моральное или юридическое право кричать/орать/применять физическую силу.
Почему руководители повышают голос на подчиненных?
🔹Директор попал в плен собственного образа.
🔹Банальная неуверенность в себе.
🔹У шефа сдают нервы. Напряженный для фирмы период, стресс, проблемы в личной жизни и тд.
🔹Это типичное поведение начальника. Вспыльчивые, холеричные люди встречаются и в руководящем составе.
Что делать?
🔷Попытайтесь найти подход к боссу – некоторые «самодуры» вполне могут исправиться, если вести с ними правильную политику
🔷 Не поддавайтесь на провокации.
🔷Когда босс начинает орать, лучшее, что вы можете сделать – дать ему «проораться». Пусть выпустит пар.
🔷 Разберитесь в причинах такого отношения шефа.
🔷 Если вы не правы – спокойно признайте свою ошибку.
🔷 Просить шефа «умерить пыл» можно и нужно, но — вежливо и твердо.
🔷 Если крик для шефа – явление обидное, но редкое (по настроению), то будьте снисходительны.
🔷 Не обращайте внимание. Если вы научитесь не обращать внимания на крик руководителя, то можете считать себя счастливым человеком.
🔷 А вот если крик шефа стал закономерностью - это уже повод для серьезного разговора с вышестоящим начальством или для увольнения.
🔷 Не позволяйте на себе ездить, помните о своих правах. Вас не могут заставить работать сверхурочно, вас не имеют права оскорблять или устраивать регулярные публичные выволочки – помните о своем чувстве достоинства.
🔷 Уважайте себя. Необходимо знать, где заканчиваются ваши профессиональные обязанности и начинаются прихоти босса.
➕У крика есть неоспоримый плюс: с его помощью можно добиться небывалого роста производительности труда.
➖И огромный минус: если этим инструментом пользоваться постоянно, он перестает работать.
Профессиональный статус ни в коем случае не является аргументом в пользу того, что человек имеет моральное или юридическое право кричать/орать/применять физическую силу.
Почему руководители повышают голос на подчиненных?
🔹Директор попал в плен собственного образа.
🔹Банальная неуверенность в себе.
🔹У шефа сдают нервы. Напряженный для фирмы период, стресс, проблемы в личной жизни и тд.
🔹Это типичное поведение начальника. Вспыльчивые, холеричные люди встречаются и в руководящем составе.
Что делать?
🔷Попытайтесь найти подход к боссу – некоторые «самодуры» вполне могут исправиться, если вести с ними правильную политику
🔷 Не поддавайтесь на провокации.
🔷Когда босс начинает орать, лучшее, что вы можете сделать – дать ему «проораться». Пусть выпустит пар.
🔷 Разберитесь в причинах такого отношения шефа.
🔷 Если вы не правы – спокойно признайте свою ошибку.
🔷 Просить шефа «умерить пыл» можно и нужно, но — вежливо и твердо.
🔷 Если крик для шефа – явление обидное, но редкое (по настроению), то будьте снисходительны.
🔷 Не обращайте внимание. Если вы научитесь не обращать внимания на крик руководителя, то можете считать себя счастливым человеком.
🔷 А вот если крик шефа стал закономерностью - это уже повод для серьезного разговора с вышестоящим начальством или для увольнения.
🔷 Не позволяйте на себе ездить, помните о своих правах. Вас не могут заставить работать сверхурочно, вас не имеют права оскорблять или устраивать регулярные публичные выволочки – помните о своем чувстве достоинства.
🔷 Уважайте себя. Необходимо знать, где заканчиваются ваши профессиональные обязанности и начинаются прихоти босса.
👍101🔥56