Практика корпоративного обучения
4.7K subscribers
1.53K photos
29 videos
4 files
634 links
🔹Разбор инструментов для обучения сотрудников;
🔹Новости и исследования;
🔹Мнения и кейсы экспертов рынка.

Канал ведёт команда корпоративной платформы онлайн-курсов Lerna (Skillbox, GeekBrains, SkillFactory и др.)
Download Telegram
Кстати, если вы работаете с айтишниками, советуем посмотреть выступление технического директора Skillbox Глеба Михеева.

Вы узнаете:

🤮какие ожидания и реальность в IT-секторе на рынке труда,
🤮как удержать сотрудников, которые уже прошли обучение в компании и выросли в топов.

Смотрите запись вебинара на нашем ютуб-канале: https://youtu.be/Q_gfyt6mQQU

#для_работы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍52
Получите бесплатный гайд по работе с нейросетями по ссылке в конце поста 👇

Помните, в субботу мы опубликовали цитату эксперта в сфере управления талантами о том, что искусственный интеллект многое изменит в работе с персоналом? Можно это отрицать, конечно же, но технологиям всё равно — они продолжают развиваться!

Поэтому рекомендуем уже сейчас вливаться в тренды. Дружить и работать с нейросетями очень просто. Как именно HR, T&D и L&D могут сделать их своими помощниками — читайте в нашем бесплатном гайде: https://clck.ru/34aCg5

#lerna
3👍2🔥2
⚡️Что волнует молодых сотрудников — зарубежный опрос представителей поколения Z и миллениалов

На графике выше мы показали, на что, по мнению респондентов, они могут влиять внутри своей компании. Отрадно видеть развитие и обучение на третьей по популярности позиции 😉

Представители обоих поколений также поделились о своём отношении к гибридной работе и work-life баланс. Эти два фактора теперь настолько важны, что большинство респондентов задумаются о смене работы, если их попросят вернуться на фултайм в офис.

Ещё больше интересных данных о молодых сотрудниках читайте в полной версии исследования →

#для_работы
👍6
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
4👍2
🔔 Завтра вебинар о том, как внутри компании вырастить лучших сотрудников

Как раз про него и рассказала Алеся Круковская, руководитель отдела обучения и развития Lerna 👆🏻

Алеся проведёт вебинар и расскажет:

💡 почему сотрудники не «растут» и что с этим делать;
💡 как корпоративный университет работает на благо компании;
💡как мы в Lerna внедрили коучинг, и что из этого получилось.

Каждый участник получит подарок — доступ к платформе Lerna и бесплатные курсы от Skillbox 🎁

📆 Вебинар пройдёт завтра, 8 июня в 11:00
✉️ Участие бесплатное
📌 Регистрируйтесь: https://clck.ru/34Z6XQ

#lerna
👍63
Необычная идея для тренинга: как в Японии организуют обучение улыбке

Радиоведущая Кейко Кавано в 2017 году запустила курсы по обучению улыбке. Они основаны на методиках из йоги и состоят из часовых занятий перед зеркалом, направленных на укрепление скуловых мышц.

Во время пандемии бизнес Кейко Кавано пошёл на спад, ведь за масками улыбок не видно.

А когда в феврале 2023 года правительство Японии объявило, что носить маски больше не обязательно, число клиентов увеличилось в 4,5 раза. По словам Кейко Кавано, во время масочного режима люди мало использовали мышцы щёк и рта, и их нужно тренировать, чтобы они снова начали работать эффективно.

А вы бы хотели в своей компании провести тренинг по улыбкам? 😊

Кстати, вы можете бесплатно проверить уровень владения «мягкими» навыками у ваших сотрудников. Заодно узнаете, нужен ли им тренинг по улыбкам или нет.

📌 Оставьте заявку на доступ к бесплатному тестированию soft skills: https://clck.ru/34JQa4

#для_работы
👍9
Коллеги, а мы сделали свои стикеры 🤩

Там актуальное про отпуск, удалёнку и работу. Добавляйте себе 👇🏻
https://t.me/addstickers/Lerna_cat
11
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Коллеги, кто когда в отпуск? 😄
10😁4
Лучшие сотрудники — те, кто раскрыл свой потенциал внутри компании на максимум. Может ли сотрудник сам по себе стать таким? Вряд-ли.

А вот компании могут помочь и направить — чтобы все таланты раскрывались на своих позициях. Как это сделать?

Обсудим на вебинаре:

🔥 Как создать программу развития талантов в компании. И, конечно же, как её воплотить — с помощью каких инструментов и технологий.

🔥 Как помочь сотрудникам реализовать свой потенциал. И как с этим помогают менторство, коучинг, наставничество.

Каждый участник получит подарок — доступ к платформе Lerna и бесплатные курсы от Skillbox 🎁

📆 Вебинар пройдёт 15 июня в 11:00
✉️ Участие бесплатное
📌 Регистрируйтесь: https://clck.ru/34aMq9

#lerna
👍8🔥3😁1
Ищем кейсы!

Лето — пора корпоративных встреч на свежем воздухе. В идеале — на берегу моря, под пальмами и за счёт компании. Но отложим мечты в сторонку.

Среди вас есть те, кто организовывал в своей компании летние тренинги на природе? Или любые другие обучающие мероприятия или тимбилднги на открытом воздухе?

Если вы готовы поделиться своим опытом, пишите нашему редактору Лене @lena_solodkova

Мы оформим с вами пост, обязательно укажем авторство ❤️

#для_работы, но и #для_души
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍81🔥1😁1
75% россиян негативно относятся к нейросетям ChatGPT и Midjorney. Главная причина — проблемы с их использованием.

Об этом говорят результаты исследования агентства Media Research Family.

Что больше всего бесит россиян в этих нейросетях:

1️⃣ платная подписка,
2️⃣ проблемы с доступом,
3️⃣ несовершенные результаты.

Но ведь есть ещё куча других, с которыми можно начинать работать здесь и сейчас. Главное, понимать, для каких задач их использовать.

Забирайте бесплатный гайд о том, работать с нейросетями: https://clck.ru/34aCg5

Он поможет разобраться, как и какие нейросети можно использовать бесплатно и без регистрации.

#новости
👍10🔥2😁2
Какие навыки необходимо развивать: мнения сотрудников и менеджеров

Американское комьюнити Learning Guild опросило более 100 специалистов по обучению, среди которых L&D и дизайнеры курсов. В итоге они упаковали два отчёта. Первый посвящён мнению руководителей, второй — мнению сотрудников.

Любопытно, что обе группы сошлись на том, что нужно развивать Soft Skills. При этом важность навыка коммуникации на первом месте и у сотрудников, и у менеджеров.

А что думают о «мягких» навыках ваши сотрудники? Насколько хорошо они ими владеют? Проверьте с помощью бесплатного тестирования Soft Skills на Lerna.

📌 Оставьте заявку на доступ к бесплатному тестированию Soft Skills: https://clck.ru/34JQa4

#для_работы
6👍4🔥3
48_инструментов_для_обучения_персонала_1.pdf
23.7 MB
48 инструментов для обучения персонала от руководителя отдела обучения и развития Lerna Алеси Круковской 🔥

Используйте новые форматы
для вовлечения сотрудников в обучение!

#для_работы
🔥27
⚡️ Как компании будут учить сотрудников в 2023-2027 годахданные большого отчёта Всемирного экономического форума.

#для_работы
👍14
5 книг о бизнес-тренерстве и коучинге 🧠

#для_работы
20🔥3🍾3