Law Compliance
837 subscribers
165 photos
56 videos
22 files
313 links
Помогаю компаниям снижать риски проверок, штрафов и убытков через кастомные комплаенс-решения под Ваш бизнес. Для связи и предложений @S_erg12
Download Telegram
Вопрос о необходимости изменять формат ответственности по 19.28 КоАП, я поднимал на одной из конференций.
👍2
kandinsky-download-1682620861843.png
649.6 KB
Я опубликовал серию постов о коррупции в фармацевтической отрасли России. Давайте посмотрим, а что происходит в иностранных юрисдикциях.

Врач в США осужден за мошенничество в сфере здравоохранения на 5 миллионов долларов


71-летний Фредерик Гудинг из Уилмингтона, штат Делавэр, был владельцем и управлял клиникой физиотерапии и обезболивания в Вашингтоне.

Гудинг обманным путем выставил счет Medicare на сумму более 5 миллионов долларов за проведение инъекций, которые либо не проводились, либо не соответствовали выставленному счету. В частности, счет включал сложные спинномозговые инъекции, для проведения которых у него не было необходимого оборудования. Эти факты были подтверждены судебными документами и доказательствами, представленными на суде.

https://www.justice.gov/opa/pr/physician-convicted-36-million-health-care-fraud-scheme
❤1👍1
AstraZeneca заплатила $ 5,5 млн за подкуп врачей в Китае и России

Сотрудники отделов продажи и маркетинга в двух дочерних компаниях AZN, разработали и санкционировали несколько схем неправомерной выплаты подарков, поддержки конференций, командировочных, наличных и других льгот врачам, чтобы вознаградить их за покупку фармацевтических препаратов AZN или повлиять на них.

Например, сотрудники AZN выплатили гонорары за выступления врачам, несмотря на то, что контракты с ними были неполными и не содержали:

1️⃣даты встречи;
2️⃣места проведения;
3️⃣темы для выступления на мероприятии;
4️⃣в некоторых случаях соответствующее приглашение спикера было полностью сфабриковано и никогда не происходило.

Кроме того, сотрудники отдела продаж и маркетинга смогли обойти официальные
процедуры утверждения, которые требовали подтверждения назначенным лицо.
А вот, что нарисовал искусственный интеллект на запрос "Большая фарма"
Почему AstraZeneca выплатила штраф $ 5,5 млн., хотя штраф мог быть гораздо больше.

Американский регулятор обосновал размер штрафа следующим образом:

1️⃣AZN начала независимо устранять недостатки в своей программе соблюдения
требований до расследования Комиссии.

2️⃣Компания использовала информацию, полученную в ходе расследования Комиссии, для дальнейшего совершенствования своей программы контроля и соблюдения требований законодательства.

3️⃣AZN значительно увеличила как капитал, так и человеческие ресурсы, доступные для обеспечения соответствия требованиям на
корпоративном уровне.

4️⃣AZN обновила систему внутреннего контроля и процедуры , регулирующие взаимодействие с врачами и государственными чиновниками, подарки, поездки и развлечения, участие третьих лиц, встречи, конгрессы и пожертвования. AZN также усилила свои антикоррупционные тренинги и аудиты.
Вот решение по делу AstraZeneca о нарушениях в России и Китае, которые стоили компании $ 5,5 млн.
https://www.sec.gov/litigation/admin/2016/34-78730.pdf
В Калифорнии врача обвинили в участии в мошенничестве на 230 миллионов долларов.

Врач был вторым по величине участником Программы лечения незастрахованных лиц, но он предположительно подавал мошеннические заявления о лечении пациентов, которые были застрахованы, выставлял счета за услуги, которые не были оказаны, и выставлял счета за услуги, которые не были необходимы с медицинской точки зрения.

Он предположительно использовал более 100 миллионов долларов, полученных от мошенничества, для торговли высокорисковыми опционами.

https://www.justice.gov/usao-pr/pr/justice-department-announces-nationwide-coordinated-law-enforcement-action-combat-covid
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Записал видео о комплаенс-менеджере и юристе.
👍1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
👉Рассказал судебный кейс, который показывает важность архивирования и хранения версий политик.
👍4❤1
Теперь иностранными инвесторами будут и граждане РФ, если у них есть заграничный паспорт или вид на жительство.

Если иностранный инвестор незаконно получил контроль над важным российским предприятием, то суд может отменить недействительную сделку и изъять у инвестора акции и доходы, полученные от этой сделки.

Предприятие также может потребовать от инвестора возместить убытки, которые он нанес. Эти правила относятся только к предприятиям, которые важны для защиты страны и безопасности государства.

Теперь понятие "иностранный инвестор" также включает граждан РФ, которые имеют иностранный паспорт, вид на жительство или другой документ подтверждающий их право на постоянное проживание в иностранном государстве.

https://fas.gov.ru/news/32541
Обсуждаем антимонопольный комплаенс и дело "Кошелева", которое меняет практику по группе лиц.

В ФЗ "О защите конкуренции" о группе лиц есть упоминание в ст. 9 и ч. 7 ст. 11. Некоторые компании пытаются обосновать группу лиц, которая участвует на торгах, по ст. 9, а нужно по ч. 7 ст. 11. В результате компании, обвиняют в картеле.

Цена ошибки оборотный штраф и риск уголовной ответственности по ст. 178 УК.
Деятельность Sandoz в Китае: сколько подарков, столько рецептов.

В 2011 году сотрудники дочерней фармацевтической компании Novartis - Sandoz в Китае использовали незаконные методы продвижения лекарственных препаратов.

Ценности, которые передавали врачам принимали различные формы и включали подарки, путешествия, посещение достопримечательностей, развлечения и услуги для семей врачей.

Например, в 2011 году два медицинских представителя представили поддельные квитанции примерно на 8100 долларов в рамках своих запросов о возмещении расходов сотрудникам, которые были одобрены региональным менеджером по продажам. Вырученные средства были использованы на развлечения и раздачу подарков врачам.

В связи с этой практикой некоторые сотрудники вели прогнозы в электронных таблицах, которые напрямую привязывали определенную денежную сумму, которая должна была предоставляться врачам в обмен на определенное количество рецептов в месяц.

Sandoz China нанимала местные китайские туристические компании, которые организовывали транспорт, проживание и питание для врачей в связи с образовательными мероприятиями.

Однако во многих случаях фактические поездки не преследовали образовательной цели или научные/образовательные компоненты были минимальными по сравнению с осмотром достопримечательностей или рекреационными мероприятиями и вместо этого являлись методом воздействия на врачей.

В результате на компанию наложили штраф в размере 2 млн. дол.

https://www.sec.gov/litigation/admin/2016/34-77431.pdf
Матрица личных качеств и навыков комплаенс-менеджера

1️⃣Готовность отстаивать свои решения - комплаенс-менеджер должен иметь достаточную уверенность в своих знаниях и опыте, чтобы быть способным отстоять свои решения и принимать трудные решения, даже если это вызывает неодобрение или сопротивление со стороны других стейкхолдеров.

2️⃣Коммуникативность - комплаенс-менеджер должен принимать решения таким образом, чтобы не настроить против себя работников компании.

3️⃣Устойчивость к внешнему давлению - комплаенс-менеджер должен быть способным оставаться независимым и не поддаваться давлению со стороны других стейкхолдеров, включая высшее руководство и клиентов.

4️⃣Отсутствие формализма - комплаенс-менеджер должен быть гибким и способным принимать нестандартные решения, которые могут не соответствовать формальным правилам и процедурам, но в то же время обеспечивать соблюдение правовых норм и этических стандартов.

5️⃣Знание бизнеса - понимание процессов и операций, бизнес-модели компании и ее стратегии, а также знание рынка и конкурентов.

6️⃣Бизнес-ориентированность - понимание того, как комплаенс-функция может помочь бизнесу достичь своих целей, минимизировать риски и сохранить финансы , а также умение измерять эффективность комплаенс-программы с помощью ключевых показателей производительности.

7️⃣Бизнес-партнерство - способность эффективно сотрудничать с другими отделами и сотрудниками компании. Предлагать варианты, как можно поступить, чтобы не нарушить законы, а не только говорить, как поступать нельзя.
❤3
Как вы считаете, какой навык самый важный: https://t.me/compleanceru/242
Anonymous Poll
19%
1
0%
2
15%
3
12%
4
12%
5
19%
6
23%
7
Law Compliance pinned «Как вы считаете, какой навык самый важный: https://t.me/compleanceru/242»
SEC присуждает крупнейшую в истории награду осведомителю


Комиссия по ценным бумагам и биржам 5 мая 2023 года объявила о присуждении крупнейшей в истории премии - почти 279 миллионов долларов - осведомителю, чья информация и помощь привели к успешному исполнению требований SEC. Это самая высокая награда за всю историю программы SEC по разоблачению, более чем вдвое превышающая награду за разоблачение в размере 114 миллионов долларов, которую SEC выдала в октябре 2020 года.

Историческая справка.

23 октября 1715 года Император Российской Империи издал указ, который обещал вознаграждение тем, кто донесет на государственных грабителей. В случае успешной выдачи, доноситель получал всё движимое и недвижимое имущество преступника. Иногда доноситель также мог получить чин лица, на которое он донес. В 1897 году Госсовет принял постановление, которое предусматривало вознаграждение за предотвращение материального ущерба государству, возникающего вследствие коррупционных действий государственных служащих. Эта мера привела к увеличению количества уголовных дел.

Как мы видим, что некоторые современные методы борьбы с коррупцией, которые мы связываем с западом, применялись в Российской Империи еще до основания США, но сейчас эти меры у нас забыты.
6 шагов по управлению процессами дарения и приема подарков


1. Установление порога для допустимой стоимости подарков и представительских расходов. Этот порог должен быть определен в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, а также внутренними политиками и процедурами компании.

2. Разработка политики и процедур, регулирующих получение и предоставление подарков и представительских расходов, а также отчетности. В этих документах должны быть установлены требования к документальному оформлению расходов и сопутствующей отчетности, включая цель дарения подарка, характеристику получателя подарка.

3. Обучение сотрудников компании политикам и процедурам, связанным с подарками и представительскими расходами, включая требования к отчетности и документальному оформлению подарков.

4. Мониторинг подарков и представительских расходов, проводимый в соответствии с установленной политикой и процедурами. Мониторинг может включать контроль за соответствием расходов установленному порогу, проверку документов и отчетов.

5. Обработка информации, полученной в результате мониторинга, анализ результатов и принятие мер по улучшению политик и процедур комплаенс в области подарков и представительских расходов.

6. Устранение выявленных нарушений и налаживание процессов для предотвращения повторения подобных нарушений в будущем.