THE COMPLAINERS AND THE SOLUTIONERS 🫲🫱

oleh: Pambudi Sunarsihanto

Selasa pagi saya terbang ke Surabaya naik Garuda. Dan penumpang di sebelah saya pun mengajak ngobrol sebut saja namanya Indah. Ternyata Indah bekerja di sebuah perusahaan lokal yang bergerak di bidang konstruksi di bagian Logistik. saya pun memperkenalkan diri sambil menyebutkan bahwa saya bekerja di bagian HR. Oh My God, you will not imagine what is coming.

"O ya? Bapak bekerja di bagian HR? Saya nggak tahu HR di tempat bapak itu bagaimana? Tapi kalau di tempat saya nih Pak, HR itu ......" (Saya sensor 😀), karena setelah itu keluarlah semua komplain dan keluhan tentang HR di perusahaan Indah).

Saya berusaha mengalihkan topik dengan menanyakan tentang business perusahaannya. Kembali semua curhat, curcol, komplain, keluhan dan ratapan keluar.

Tentang bisnis yang gak jelas, strategy yang gak terarah, tentang karier dia yang gak berkembang (karena perusahaan tidak memberikan kepastian career path)

Ya Allah, apa dosaku pagi itu ya? Bangun jam 3 pagi, berangkat ke airport jam 4, naik pesawat pagi-pagi to listen to those crap?

Well, intinya karier Indah tidak berkembang, gajinya nggak naik-naik, ilmunya nggak nambah-nambah. Dan Indah komplain habis karena semua itu adalah salahnya perusahaan, salahnya HR, dan salahnya bossnya.

Beberapa jam kemudian, setelah saya check in ke hotel Marriott, telepon saya berdering.

Seorang mentée saya yg menelepon.

"Mas Paaaaaaam, Alhamdulillah, aku dapet award."

"O iya.... award apa?"

"Aku dapet award sebagai Best Trainer di Asia Pacific"

"Wow.. well done, Puspita, congratulations.. I am proud of you."

Namanya Puspita (she is one of my mentée), dia bekerja sebagai Training Manager (merangkap sebagai Leadership trainer) di sebuah perusahaan Eropa.

She works extremely hard, tetapi dia selalu tersenyum dan menyebarkan enegry positive ke lingkungannya. Pada awalnya dia memulai sebagai trainer, kemudian ditambah tugasnya menjadi Training Manager. Kemudian bahkan ditambah lagi dengan beberapa negara yang harus dia tangani. Sekarang Puspita harus juga responsible untuk Indonesia, Malaysia dan Thailand.

Kebayang sibuknya kayak apa. Padahal Puspita juga harus mengurus kedua anak perempuannya yang beranjak remaja.

Puspita pernah bercerita,"Tugas saya memang jadi tambah banyak. Saya memang jadi sibuk luar biasa. Tapi mengapa saya harus complain?".

"Bagi saya pekerjaan itu learning opportunity. Semakin banyak pekerjaan saya berarti itu semakin banyak saya belajar kan. Justru saya harus berterima kasih bahwa boss saya memberikan kesempatan saya belajar lebih banyak lagi"

"Teman teman saya dari negara lain (Philippines dan Malaysia) gak kuat. Komplain dan kemudian keluar. Buktinya mereka gak dapat job yang lebih bagus. Bahkan mereka tidak enjoy juga. Kemudian boss saya menambahkan ke saya untuk sekarang mengerjakan juga hal yang sama di Thailand dan Malaysia.

Orang lain pengin banget dapat opportunity dan pengalaman kerja di luar negeri. Apakah saya yang dipercaya boss saya dengan tugas (tambahan) ini harus complain? Enggak kan?"

"Memang saya saat ini belum dipromosikan. Memang gaji saya masih di bawah dari orang lain yang selevel dengan saya. Tapi bagi saya yang penting dapat belajar dan pengalamannya.

Dan saya yakin suatu saat, mungkin dua atau tiga tahun lagi, boss saya (atau perusahaan lain) akan mengapresiasi saya."

Dan saya pun kagum pada seorang Puspita yang begitu positive melihat karier dan kehidupannya.

Kita bandingkan ya dengan Indah. Indah kariernya gak berkembang, gajinya gak naik-naik, gak banyak belajar. Indah komplain banyak tentang bossnya, perusahaannya dan HR nya? Apakah dengan attitude seperti itu masa depannya akan lebih bagus? No way!

Sementara Puspita, menyadari bahwa sekarang gajinya belum naik, kerjaanya makin sibuk, tanggung jawab bertambah.... Tapi dia nggak pernah complain, dia selalu positive dan menganggap bahwa ini adalah proses learning baginya.

Diantara kedua talent ini, mana yang menurut anda suatu saat kariernya akan berkembang pesat?

I am asking you a very easy question, right? Tentu saja Puspita!

Makanya judul artikel ini adalah... Only Loser complain (Termasuk Indah!).

Bagaimana karier mau berkembang kalau setiap hari Indah hanya complain, tidak mau belajar dan bersikap negatif terus.

Sementara the winners dont have time to complain. Para pemenang (termasuk Puspita) tidak punya waktu untuk complain. Mereka terlalu sibuk, membangun karier mereka!

Saya yakin (dan mendo'akan) bahwa suatu saat Puspita akan mencapai mimpi-mimpinya. Saya jadi ingat pepatah Cina yang saya pelajari waktu saya tinggal dj Beijing....

"Orang baik cari solusi, orang jelek cari alasan (dan komplain)"

Anda pilih yang mana... Yang cari solusi atau yang komplain? Mau jadi Indah atau jadi Puspita? The choice is yours ....

So, stop complaining, and do like Puspita, work hard and build your career.

Anda bisa mengikuti langkah-langkah ini...

1. PERFORM AT YOUR BEST IN YOUR WORK 🔠
Bekerja keras dan berikan yang terbaik untuk perusahaan.

2. CONTINUE TO DEVELOP YOURSELF 🔠
Terus meneruslah mengembangkan diri anda sendiri dengan banyak banyak membaca buku dan ikut training.

3. FIND A MENTOR 🔠
Carilah Mentor yang bisa membantu anda mengembangkan karier dengan memberikan feedback dan membantu anda memperluas network anda.

Pikirkan apa yang anda bisa lakukan untuk membantu mentor anda. Jangan hanya berharap dibantu oleh mentor tapi anda tidak bisa memberikan apa-apa. Itu namanya symbiose parasitisme. Harus win-win buat kedua belah pihak.

4. SEEK FOR NEW ASSIGNMENT (OUTSIDE OF YOUR CURRENT ROLE) 🔠
Berusahalah untuk selalu mengerjakan pekerjaan tambahan, di luar pekerjaan anda, tanpa mengharapkan imbalan pada awalnya. Kerjakanlah hal-hal baru, atau hal-hal yang sama tetapi di daerah (atau negara) yang baru, seperti Puspita. Hal ini akan mempercepat learning curve anda.

5. TAKE CHARGE OF YOUR CAREER, ALWAYS! 🔠
Pada akhirnya ingat, yang harus menjadi pilot dari karier anda adalah.... bukan perusahaan, bukan HR, bukan boss anda, tetapi adalah ANDA SENDIRI.

Jadi kalau karier anda berkembang, itu adalah karena jerih payah anda sendiri. Dan kalau karier anda tidak berkembang, satu-satunya orang yang bisa anda salahkan adalah diri anda sendiri juga.

So, take ownership of your career. Stop complaining and start to do something, now! Selamat membangun karier anda!

Salam Hangat
Pambudi Sunarsihanto

#INISIATIF

🔠🔠🔠🔠🔠2️⃣🔠🔠🔠🔠 🇮🇩

LAWAN ARAB SAUDI WAJIB 3 POIN
Ketum PSSI, Erick Thohir, mengatakan bahwa Timnas Indonesia membutuhkan 9 poin lagi untuk bisa berada di peringkat ketiga atau keempat sehingga bisa lolos ke babak keempat Kualifikasi Piala Dunia 2026 Zona Asia.

Jika melihat jadwal selanjutnya, Timnas harus bisa memaksimalkan 3 laga kandang terakhir melawan Arab Saudi, Bahrain dan China 🔥

Mampukah Timnas mencapai target tersebut?

Nah, sembari menyaksikan dan memberi dukungan buat Timnas, kembali ada peluang seru-seruan juga buatmu untuk memenangkan Souvenir Kaos ATE INISIATIF masing-masing untuk 3 (tiga) Sobat ATE beruntung yang berhasil menebak 2 opsi polling sekaligus dengan tepat 🤔

Periode partisipasinya dimulai saat ini dan akan ditutup pada Selasa, 19 November pukul 19.00 WIB 🇲🇨

Syarat klaim : Sudah join di grup COMMIT ATE (Khusus Internal Duta BPJS Kesehatan)

https://t.me/+K3eK0MkLG2MyYTk1

#INISIATIFDukungTimnas

Besok Timnas Indonesia Wajib Menang untuk terus menjaga asa tampil di Piala Dunia 2026 🙏

BILL GATES JELASKAN MENGAPA ANAKNYA TIDAK BISA MENIKAH DENGAN ORANG MISKIN 💔

oleh: Agung Prasetyo Utomo

Dapat Bacaan Ini... Masuk akal sih... Saya punya pengalaman bantuin, dampingin, beberapa orang dan anak-anak muda buat jadi sukses meraih cita citanya...

Ternyata problemnya di area...

Ah sudah lah Pak APU saya nyerah saya gak sanggup melanjutkan bukan passion saya... Toh saya sejak kecil miskin dan tetap hidup koq...

Nah looooo

"Beberapa tahun yang lalu saya menghadiri konferensi di Amerika Serikat tentang investasi dan keuangan. Salah satu pembicara adalah Bill Gates dan selama fase tanya jawab, saya mengajukan pertanyaan yang membuat semua orang tertawa.

Pertanyaan saya, apakah ia, sebagai orang terkaya di dunia, dapat menerima putrinya menikah dengan pria miskin atau sederhana.

Jawabannya mengubah sesuatu dalam diri saya.

Bill Gates:

"Pertama-tama,

pahami bahwa kekayaan tidak berarti memiliki rekening bank yang gemuk.

Kekayaan pada dasarnya adalah kemampuan untuk menciptakan kekayaan."

Contoh: Seseorang yang memenangkan lotere atau judi. Bahkan jika dia menang 100 juta dollar bukanlah orang kaya. Dia adalah orang miskin dengan banyak uang. Itulah alasan mengapa 90% jutawan lotere menjadi miskin lagi setelah 5 tahun.

Anda juga memiliki orang kaya yang tidak punya uang. Misalnya, kebanyakan pengusaha.

Mereka sudah di jalan menuju kekayaan meskipun mereka tidak punya uang, karena mereka sedang mengembangkan kecerdasan finansial mereka dan itu adalah kekayaan.

Bagaimana orang kaya dan orang miskin berbeda?

Sederhananya: Yang kaya bisa mati untuk menjadi kaya, sedangkan yang miskin bisa membunuh untuk menjadi kaya.

Jika Anda melihat seorang anak muda yang memutuskan untuk berlatih, mempelajari hal-hal baru, yang berusaha meningkatkan dirinya terus-menerus, ketahuilah bahwa dia adalah orang kaya.

🔥

Jika Anda melihat seorang anak muda yang berpikir bahwa masalahnya adalah negara, dan yang berpikir bahwa semua orang kaya adalah pencuri dan yang terus-menerus mengkritik, ketahuilah bahwa dia adalah orang miskin.

Orang kaya yakin bahwa mereka hanya membutuhkan informasi dan pelatihan untuk lepas landas,

orang miskin berpikir bahwa orang lain harus memberi mereka uang untuk lepas landas.

Kesimpulannya, ketika saya mengatakan bahwa putri saya tidak akan menikah dengan pria miskin, saya tidak berbicara tentang uang. Saya berbicara tentang kemampuan untuk menciptakan kekayaan dalam diri pria itu.

Maaf untuk mengatakan ini, tetapi kebanyakan penjahat adalah orang miskin. Ketika mereka di depan uang, mereka kehilangan akal, itu sebabnya mereka merampok, mencuri dll ...

Bagi mereka itu adalah anugerah karena mereka tidak tahu bagaimana mereka bisa mendapatkan uang sendiri.

Suatu hari, penjaga bank menemukan tas penuh uang, dia mengambil tas itu dan pergi untuk memberikannya kepada manajer bank.

Orang-orang menyebut pria ini idiot, tetapi pada kenyataannya pria ini hanyalah orang kaya yang tidak punya uang.

Satu tahun kemudian, bank menawarinya pekerjaan sebagai resepsionis, 3 tahun kemudian dia menjadi manajer pelanggan dan 10 tahun kemudian dia mengelola manajemen regional bank ini, dia mengelola ratusan karyawan dan bonus tahunannya melebihi jumlah yang bisa dia miliki bila dulu ia mencuri.

"Kekayaan bermula dari kondisi pikiran."

#INISIATIF

INDO' LOGO 😍🥰

Syair lagu ini memiliki nuansana filosofis, di mana kerinduan diartikulasikan sebagai puisi. Lagu ini menceritakan 2 (dua) kenangan yang terpatri (terpendam) di dalam hati seseorang. 🥹

Kenangan yang menghasilkan kerinduan yang diibaratkan sebagai gunung, sebagai sesuatu yang berjiwa, di mana kerinduan tersebut didudukkan.

Gunung di sini diibaratkan metafora dari suatu keangkuhan dan ketinggian hati yang disebabkan karena adanya jarak sosial dan kultural yang membentang diantara 2 (dua) anak manusia. 😨

Kenangan terkadang membuat seseorang menutup diri dan tidak mau bertegur sapa. Namun, saat tegur sapa itu sudah mencair, gunung sekokoh dan sekuat apapun akan runtuh oleh lahar yang mengalir keluar dari sela-selanya, yang akan menghancurkan segalanya. 🥰

📸 Potret penampilan ciamik dari Paduan Suara BPJS Kesehatan dalam lomba FPSSJK 2024. Mahkotamu dalam proses pengukiran King 🏆

#INISIATIF

SI PALING JITU 👑

INDONESIA 2 - 0 ARAB SAUDI
2 Gol dari Marselino mengantarkan Timnas Indonesia merebut 3 poin perdananya atas Arab Saudi yang merupakan salah satu tim reguler Piala Dunia. Pencapaian luar biasa 🔥🔥🔥🇮🇩🇮🇩🇮🇩

Btw, Sobat ATE yang berhasil menebak 2 opsi sekaligus dengan tepat pada polling, yakni:

- Timnas Indonesia menang dengan skor 2-0 🇮🇩
- Jumlah kartu kuning yang diterima kedua tim berimbang

Agar menyiapkan bukti capturean layar yg menunjukkan pilihannya (Wajib menebak benar 2 opsi yah). Kiranya bukti capturean tersebut berkenan dikirimkan via japri ke @MumuAmiruddin beserta data nama, jabatan dan asal unit kerjanya buat perekapan terlebih dahulu 🇲🇨

Konfirmasi tebakannya bisa kami tunggu sd Rabu, 20 Nov maks pukul 12.00 WIB 🎁

#INISIATIFdukungTimnas

Update klasemen sementara Grup C Kualifikasi Piala Dunia 2026

Setelah menumbangkan Arab Saudi dengan skor 2-0, Timnas Indonesia merangsek naik dari dasar klasemen menuju ke Peringkat 3 dan tetap menjaga asa lolos ke Piala Dunia 2026. Good Job 🏆🇮🇩

Info Podium dari HKN Olympic dan FPSSJK 🏆

🔠🔠🔠🔠🔠🔠🔠🔠❤️

SALAM INISIATIF 😵‍💫
Akhir-akhir ini banyak berita berseliweran terkait maraknya tekanan ekonomi dan ketidakpastian finansial yang dirasakan oleh banyak orang tak terkecuali para pegawai kantoran.

Syukurnya kini program financial well-being hadir di organisasi kita yang akan menjadi alat yang sangat penting untuk membantu para pegawai dalam mencapai kestabilan finansial, mengurangi stres, dan memaksimalkan Baca selengkapnya

Spesial buat kalian semua para CLASS HUNTER, ATE #edisi409 ini akan membahas tema menarik "Pengenalan Program Financial Well-Being (Plan Your Finances, Brighten Your Future)". Sampai bertemu di kelas yah daahhh @aakarpohon @randaalwano 💡

Join kelasnya di grup COMMIT ATE (Khusus Internal Duta BPJS Kesehatan)

📱

https://t.me/+K3eK0MkLG2MyYTk1

Note:
- Tersedia 3 (tiga) buah doorprize INISIATIF buat 3 (tiga) orang peserta terbaik/teraktif dalam sesi diskusi 🤩
- Jangan lupa isi daftar hadir dan siapin eviden lesson learned-nya untuk diinput di SMART CORPU 👌

#INISIATIF

SI PALING JITU DAN LUCKY 🫰

Jangan Merasa Gagal Sebelum Berjuang. Hidup Ini Serba Mungkin 💯

Selamat kepada Bapak dan kakak-kakak yang beruntung dalam undian Indonesia Vs Jepang:

1. Bapak Indra Bayu Bagan @Bayubagan (Kepala Cabang Biak Numfor)

2. Aqib Sofwandi (PATT Komsek KC Solok)
3. Roef Efindro @roefatuk (Staf UPK KC Solok)
4. Nonie Erinda @nonierinda (Relationship Officer KC Kupang)
5. Hafiz Fiqi Delmizar @Jayyek (Plh. Kepala Kabupaten Nagan Raya KC Meulaboh)

Trims atas partisipasinya dan sampai bertemu pada tebak2 seru selanjutnya 🙏

Fun and meaningful di ATE 🥰

#INISIATIF

SELAMAT BERTANDING ♟️

Catur bukan hanya soal keterampilan, tetapi juga tentang ketenangan berpikir dan keberanian dalam mengambil langkah serta keputusan. Teruslah berjuang dengan hati yang penuh semangat dan jangan takut untuk berinovasi di setiap langkah permainan. 🔥

Selamat bertanding kepada kawan-kawan member BPJS Kesehatan Chess Club yang akan mewakili klub kita di ajang Megajaya Chess Cup 2024 pada Sabtu, 23 Nov 2024 di Jakarta yakni @Puzo_Sicillia, @mumuamiruddin, @ginasyaada, @rida_r2, @daniellimbong, dan @tomkuruss. Semoga perjalanan kalian di turnamen kali ini penuh dengan pengalaman berharga dan tentunya bisa meraih hasil yang terbaik 🇲🇨

#INISIATIF #SelaluBerpikirSebelumBertindak

ADA YANG LEBIH PENTING DARI GOAL/TARGET? 😎

oleh: Iwan Kusworo

Selamat pagi, Sahabat
Pagi ini saya memulai baca buku "Atomic Habits" (James Clear).

Yes, saya baru baca buku ini sekarang. 😅

Di buku ini penulis menyampaikan bahwa goal atau target tidaklah terlalu penting. Yang lebih penting adalah bahwa kita selalu berfokus pada sistem yang akan membawa kita kepada goal tersebut. 🏆

Jika kita seorang pelatih, goal kita adalah memenangkan kejuaraan. Sistem yang kita perlu fokuskan adalah bagaimana cara kita merekrut pemain, membina asisten pelatih, dan melaksanakan latihan.

Jika kita adalah seorang wiraswasta, goal kita adalah membangun bisnis yang bernilai jutaan dolar. Sistem kita adalah bagaimana menguji ide produk, merekrut pegawai, dan melaksanakan marketing.

Goal akan menjadi petunjuk arah kita,

namun terlalu berfokus pada goal akan membuat kita melupakan hal-hal yang lebih penting,

yaitu

menumbuhkan kebiasaan

yang menunjang sistem kita dalam mencapainya.

Ibaratnya pemain bola, fokuslah pada permainan, bukan pada papan skor. 🇮🇩

_"The score takes care of itself."_ (Bill Walsh)

Sehingga menjadi sangat penting untuk kita memahami sistem dari setiap goal yang ingin kita raih, dan menjadikan itu sebuah kebiasaan yang dilakukan secara rutin agar setiap harinya kita bisa lebih baik dari hari sebelumnya.

Buku apa yang sedang Anda baca pagi ini?

Have a nice Thursday! ❤️

#INISIATIF

Jangan lupa tinggalkan jejak kehadiran anda pada kelas ATE malam hari ini dengan mengisi Daftar Hadir Kegiatan:

📝Link Daftar Hadir ATE
https://bit.ly/lessonlearnedATE 💫