Более трети компаний в России отказались от годовых премий сотрудникам по итогам 2026 года — ещё в прошлом году эти же организации выплачивали работникам тринадцатую зарплату, пишет Forbes.

Главной причиной отказа от бонусов стали финансовые результаты бизнеса — на них ориентируются 56,9% опрошенных. Для 23% компаний решение зависит от собственника или головной организации, а 8,8% учитывают налоговую нагрузку и страховые взносы. Гарантированно выплатят вознаграждение всему коллективу 22,3% компаний, еще 10,4% премируют только часть сотрудников.

Эксперты связывают ситуацию с ростом издержек, дорогим кредитованием и осторожным потребительским спросом. Компании не всегда могут компенсировать увеличение расходов ростом цен, из-за чего сокращается маржинальность.

По мнению специалистов, крупный бизнес продолжит чаще выплачивать премии благодаря резервам и KPI, а малые компании, напротив, будут ограничивать выплаты отдельными сотрудниками или заменять годовые бонусы квартальными премиями, оплатой обучения и другими видами мотивации.

Владелица магазина нижнего белья рассказала, с каким потребительским экстремизмом и хамством регулярно сталкивается в работе.

Одна из клиенток почти 10 дней носила пижаму, испачкала её, а затем пришла оформить возврат, сославшись на правило о 14 днях. После отказа покупательница демонстративно возмутилась и ушла.

Общепит в России переживает один из самых сложных периодов: в 2026 году рестораны и кафе закрываются чаще, чем во время пандемии, пишет «Ъ».

За девять месяцев в стране ликвидировали 28 тыс. компаний и ИП, работающих в сфере общественного питания. Это на 15% больше, чем за аналогичный период прошлого года.

На 1 октября в России насчитывалось 221,6 тыс. действующих организаций общепита. При этом число заявок на открытие новых заведений по франшизе сократилось вдвое.

Эксперты связывают ситуацию с ростом налоговой нагрузки и операционных расходов, а также снижением посещаемости. По их мнению, влияние налоговой реформы и курса на обеление экономики сохранится и в будущем из-за чего бизнес продолжит закрывать нерентабельные точки и отказываться от неэффективных концепций.

Владелец сети чебуречных рассказал, сколько стоит открыть такое заведение в 2026 году и за какой срок можно окупить вложения.

По его словам, вложить придётся примерно 720 тыс. рублей. Чистая прибыль составит 190 тыс. рублей в месяц, а заведение окупится уже через четыре месяца.

Журналисты из Китая отыскали начальницу года: предпринимательница подарила двум лучшим сотрудницам автомобили BMW, заметив, что девушки мёрзнут по дороге на работу.

Начальница увидела их после поездки на самокатах: у сотрудниц покраснели от холода лица и замёрзли руки. Тогда владелица сети ресторанов отвела девушек в автосалон и купила им две машины, сразу оформив автомобили на сотрудниц.

Руководительница заявила, что успех её бизнеса во многом связан с работой команды, поэтому сотрудники тоже должны получать от него выгоду.

«Пять дней в офисе, два — удалённо»

Работодатели придумали, пожалуй, самый хитрый график работы, чтобы создать иллюзию удалёнки.

«Ингосстрах» прекращает действие программы страхования товаров продавцов Ozon от массовых повреждений и атак БПЛА. С 13 октября полисы будут отключены в личных кабинетах продавцов.

Важно отметить, что маркетплейс выступал в роли агента, а все решения по работе страховки принимает «Ингосстрах».

Обещают, что обязательства по полисам будут полностью исполнены. Ранее «Ингосстрах» перечислил пострадавшим продавцам первую волну выплат на сумму 8,2 млрд рублей. Окончательные расчеты будут произведены после завершения инвентаризации на логистических центрах.

Ozon заявил, что его собственные меры поддержки для продавцов продолжают действовать. Компания также продолжит поиск решений для дополнительной финансовой защиты предпринимателей.

На прошлой неделе правительство утвердило меры поддержки для предпринимателей, пострадавших от атак БПЛА при работе с маркетплейсами. Программа включает отсрочку по уплате налогов и страховых взносов, а также приостановку выездных налоговых проверок до конца 2026 года.

Новое или б/у оборудование? В ваш бюджет впишутся оба варианта!

При покупке оборудования для бизнеса стоит посмотреть и новые, и б/у предложения. В пределах одной суммы можно найти новую модель или оборудование с пробегом в хорошем состоянии — и выбрать то, что лучше подходит под вашу задачу.

Например, вам нужна витрина для небольшой пекарни. В одном бюджете могут оказаться новая компактная модель и более вместительная б/у. Для точки с небольшим ассортиментом подойдет первая, а для большого выбора выпечки стоит рассмотреть вторую.

Решение зависит от того, что нужно именно вашему бизнесу.
На Авито есть новое и б/у оборудование для торговли, производства, складов, автосервисов и др. Задайте бюджет и регион, сравните характеристики и комплектацию, уточните состояние у продавца напрямую. Так можно увидеть больше подходящих вариантов в пределах запланированной суммы.

Посмотрите, какое оборудование можно подобрать под ваш бюджет → https://bit.ly/4emQiUe

Зумеры растут в зарплате быстрее миллениалов, потому что не стесняются просить прибавку, считают пользователи соцсетей.

Пока более опытные сотрудники ждут повышения годами и боятся показаться неудобными, молодые специалисты просто идут к руководителю и говорят о деньгах.

Владелец огромного кондитерского завода площадью 9000 кв. м показал, как выглядит его бизнес изнутри, и рассказал, сколько примерно стоит оборудование на предприятии.

По его словам, с учётом всех затрат открытие бизнеса такого масштаба обойдётся в 1 млрд рублей.