как предсказать выгорание в ИТ?
{смотрим большое исследование про настроения в ИТ❤️ часть 1}
чтобы предсказать выгорание, в опросе lenny спросили, как работа с ИИ изменила ощущение себя как профессионала.
❤️ 49% ответили «с ИИ я могу больше и лучше»,
❤️ 27% сказали, что их роль меняет форму,
❤️ 14% теряют почву под ногами,
❤️ 5% чувствуют себя менее ценными
❤️ у 3% ничего не изменилось.
при этом страхи разнятся:
❤️ потерять работу из-за ИИ боятся только 22%.
❤️ делать в два раза больше за ту же зарплату боится каждый второй.
в итоге, люди боятся не столько замены, сколько бесконечной гонки, где каждый прирост скорости превращается в новую норму. как я их понимаю🙂
те 49%, которые почувствовали прилив сил с ИИ, не пытаются применять новые инструменты ко всему подряд, а нашли две-три задачи и сфокусировались на них. попытка автоматизировать всё сразу ведёт прямиком в группу перегруженных.
интересно, что усиленные ощущают себя так вовсе не потому, что у них безопасные роли. самочувствие определяет интерпретация: одни видят в ИИ освобождение от рутины, другие — потерю территории.
и второй практичный момент: если ваша производительность за год удвоилась благодаря ИИ, это повод для разговора о скоупе и зарплате. молча тащить растущую планку — это и есть самый короткий путь к выгоранию.
а вы что чувствуете: ИИ вас усиливает или размывает?
{смотрим большое исследование про настроения в ИТ
чтобы предсказать выгорание, в опросе lenny спросили, как работа с ИИ изменила ощущение себя как профессионала.
при этом страхи разнятся:
в итоге, люди боятся не столько замены, сколько бесконечной гонки, где каждый прирост скорости превращается в новую норму. как я их понимаю
те 49%, которые почувствовали прилив сил с ИИ, не пытаются применять новые инструменты ко всему подряд, а нашли две-три задачи и сфокусировались на них. попытка автоматизировать всё сразу ведёт прямиком в группу перегруженных.
интересно, что усиленные ощущают себя так вовсе не потому, что у них безопасные роли. самочувствие определяет интерпретация: одни видят в ИИ освобождение от рутины, другие — потерю территории.
и второй практичный момент: если ваша производительность за год удвоилась благодаря ИИ, это повод для разговора о скоупе и зарплате. молча тащить растущую планку — это и есть самый короткий путь к выгоранию.
а вы что чувствуете: ИИ вас усиливает или размывает?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤15
вакансия для перформанс маркетологов в plurio.ai
✨ это ИИ-агент для управления перформанс рекламой, команду знаю лично, поэтому с удовольствием делюсь топовой возможностью.
условия: ~$15k в месяц + бонусы, полная удалёнка по времени США.
кстати, почитайте вакансию, даже если не ищете работу — отлично показывает, как ИИ меняет профессию!
смотрите, что уже уходит агенту:
🌟 раньше разглядывал дэшборды → агент делает глубокий анализ за минуты
🌟 раньше считал сплит бюджета в эксельках → агент выдаёт оптимальный сплит по каналам, кампаниям и эд-сетам.
🌟 раньше вручную отсматривал креативы и правил ставки → агент сам отключает, масштабирует и перезапускает их прямо в кабинетах.
то есть, весь execution уезжает в агента, и роль меняется принципиально: теперь перформанс менеджер отвечает в первую за рост клиентских метрик, а не за операционку.
кого ищут: лидера с сильной экспертизой в мете и опытом на больших бюджетах, в подчинении команда AI marketing engineers.
компания в гиперросте: продукт анонсировали только в марте, агент уже крутит $500 млн+ рекламного бюджета в год, база клиентов выросла в 4 раза за 10–12 недель.
✨ если вы (или кто-то из знакомых) круче всех шарите в мете, узнать детали и откликнуться тут.
условия: ~$15k в месяц + бонусы, полная удалёнка по времени США.
кстати, почитайте вакансию, даже если не ищете работу — отлично показывает, как ИИ меняет профессию!
смотрите, что уже уходит агенту:
то есть, весь execution уезжает в агента, и роль меняется принципиально: теперь перформанс менеджер отвечает в первую за рост клиентских метрик, а не за операционку.
кого ищут: лидера с сильной экспертизой в мете и опытом на больших бюджетах, в подчинении команда AI marketing engineers.
компания в гиперросте: продукт анонсировали только в марте, агент уже крутит $500 млн+ рекламного бюджета в год, база клиентов выросла в 4 раза за 10–12 недель.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9
привезла из шотландии блокнот наблюдений. страна размером с ленобласть, а истории столько, что хватило бы на три континента!
1. хаггис оказался вкуснее, чем звучит: внутренности овцы запечённые в её желудке с овсянкой. оказывается, в америке настоящий хаггис запрещён с 1971 года, потому что там нельзя продавать лёгкие в еде!
2. клановые тартаны (шотландская клетка на ткани), вся эта система «у макдональдов свои цвета, у кэмпбеллов свои», по большей части придумана в 1822 году. писатель Вальтер Скотт организовывал визит Георга IV в эдинбург и попросил вождей кланов явиться в родовых тартанах. большинство вождей тогда впервые узнали, что у них должен быть родовой тартан, и срочно заказали узоры у ткацкой фабрики. фабрика просто раздавала кланам паттерны из каталога. сегодня свой тартан есть даже у burberry.
3. а вот запрет килта был настоящим. в 1746 году британский парламент запретил мужчинам шотландский костюм. первое нарушение = полгода тюрьмы, второе = семь лет ссылки в колонии! запрет продержался 35 лет.
4. гэльский язык задушили тише: школьная реформа 1872 года сделала всё образование английским. сегодня на гэльском говорит меньше 5% шотландцев.
5. англия присваивала не только землю, но и культуру. Конан Дойл, Стивенсон и Вальтер Скотт родились в эдинбурге. но всех троих мир десятилетиями записывал в «английские писатели», я их всегда так и воспринимала.
6. погода отрабатывает поговорку «четыре сезона за один день» буквально, особенно на северном острове скай. утром солнце, к обеду горизонтальный дождь, к вечеру радуга.
7. скай живёт по своим правилам: овец на острове больше, чем людей, мобильная связь ловит через раз, а паб может закрыться, потому что хозяин ушёл на рыбалку. мост на большую землю построили только в 1995 году.
8. виски тут производственная религия. в стране 154 действующие вискокурни. кстати, 2% содержимого бочки ежегодно испаряется, это официально называется «доля ангелов». судя по объёмам производства, ангелы в шотландии не трезвеют.
9. замки сохранились поразительно! мне больше всего полюбился stirling. а ещё тут едет тот самый хогвартс экспресс 😍
10. династия, которая ущемляла шотландию, в итоге сделала её модной. после того как королева Виктория купила замок в хайлендс, туда потянулась знать и места стали считаться романтичными, а не глушью.
1. хаггис оказался вкуснее, чем звучит: внутренности овцы запечённые в её желудке с овсянкой. оказывается, в америке настоящий хаггис запрещён с 1971 года, потому что там нельзя продавать лёгкие в еде!
2. клановые тартаны (шотландская клетка на ткани), вся эта система «у макдональдов свои цвета, у кэмпбеллов свои», по большей части придумана в 1822 году. писатель Вальтер Скотт организовывал визит Георга IV в эдинбург и попросил вождей кланов явиться в родовых тартанах. большинство вождей тогда впервые узнали, что у них должен быть родовой тартан, и срочно заказали узоры у ткацкой фабрики. фабрика просто раздавала кланам паттерны из каталога. сегодня свой тартан есть даже у burberry.
3. а вот запрет килта был настоящим. в 1746 году британский парламент запретил мужчинам шотландский костюм. первое нарушение = полгода тюрьмы, второе = семь лет ссылки в колонии! запрет продержался 35 лет.
4. гэльский язык задушили тише: школьная реформа 1872 года сделала всё образование английским. сегодня на гэльском говорит меньше 5% шотландцев.
5. англия присваивала не только землю, но и культуру. Конан Дойл, Стивенсон и Вальтер Скотт родились в эдинбурге. но всех троих мир десятилетиями записывал в «английские писатели», я их всегда так и воспринимала.
6. погода отрабатывает поговорку «четыре сезона за один день» буквально, особенно на северном острове скай. утром солнце, к обеду горизонтальный дождь, к вечеру радуга.
7. скай живёт по своим правилам: овец на острове больше, чем людей, мобильная связь ловит через раз, а паб может закрыться, потому что хозяин ушёл на рыбалку. мост на большую землю построили только в 1995 году.
8. виски тут производственная религия. в стране 154 действующие вискокурни. кстати, 2% содержимого бочки ежегодно испаряется, это официально называется «доля ангелов». судя по объёмам производства, ангелы в шотландии не трезвеют.
9. замки сохранились поразительно! мне больше всего полюбился stirling. а ещё тут едет тот самый хогвартс экспресс 😍
10. династия, которая ущемляла шотландию, в итоге сделала её модной. после того как королева Виктория купила замок в хайлендс, туда потянулась знать и места стали считаться романтичными, а не глушью.
1❤34
встречайте 4 типа работников в ИТ 2026
{разбираем большое исследование про настроения в ИТ❤️ часть 2}
респондентов попросили отметить все эмоции, которые они испытывают к ИИ в работе, на их базе родилось 4 портрета сотрудников, они на картинке.
❤️ энергичные, 41%.
ИИ внедрили и счастливы: у 91% главная эмоция «восторг», у 83% «любопытство». они меньше всех выгорают, и единственные советуют свою профессию новичкам. считают, что ИИ сделал их работу более интересной.
❤️ противоречивые, 35%.
испытывают восторг и усталость одновременно. они не разочаровались в ИИ, они устали за ним успевать. уверены, что адаптируются, но только пока не понимают, к чему конкретно.
❤️ дезориентированные, 12%.
их роль меняет форму быстрее, чем они в ней разбираются: 74% перегружены, 73% устали. к самому ИИ претензий нет, они просто теряют нить своей профессии. один VP сравнил ситуацию с фермерами накануне промышленной революции: все понимают, что перемены неизбежны, но ясного пути не видит никто, и эта неопределённость съедает продуктивность.
❤️ раздраженные, 12%.
все они выбрали вариант «меня заставляют использовать ИИ». минимальный оптимизм, минимальная вера, что ИИ вообще им помогает. их заставляются использовать ИИ под видом условия сохранения работы, но потом всё равно увольняют.
занятно, что энергичных большинство (41%), но сложите остальных: большая половина (59%) индустрии либо разрываются, либо дезориентированы, либо злятся.
и эти 59% каждый день сидят на встречах с теми самыми энергичными, которые предлагают «просто автоматизировать эту задачку агентом» 🤡
я себя честно записываю в противоречивые: возможности радуют, но планка каждый месяц переезжает выше. а вы?
{разбираем большое исследование про настроения в ИТ
респондентов попросили отметить все эмоции, которые они испытывают к ИИ в работе, на их базе родилось 4 портрета сотрудников, они на картинке.
ИИ внедрили и счастливы: у 91% главная эмоция «восторг», у 83% «любопытство». они меньше всех выгорают, и единственные советуют свою профессию новичкам. считают, что ИИ сделал их работу более интересной.
испытывают восторг и усталость одновременно. они не разочаровались в ИИ, они устали за ним успевать. уверены, что адаптируются, но только пока не понимают, к чему конкретно.
их роль меняет форму быстрее, чем они в ней разбираются: 74% перегружены, 73% устали. к самому ИИ претензий нет, они просто теряют нить своей профессии. один VP сравнил ситуацию с фермерами накануне промышленной революции: все понимают, что перемены неизбежны, но ясного пути не видит никто, и эта неопределённость съедает продуктивность.
все они выбрали вариант «меня заставляют использовать ИИ». минимальный оптимизм, минимальная вера, что ИИ вообще им помогает. их заставляются использовать ИИ под видом условия сохранения работы, но потом всё равно увольняют.
занятно, что энергичных большинство (41%), но сложите остальных: большая половина (59%) индустрии либо разрываются, либо дезориентированы, либо злятся.
и эти 59% каждый день сидят на встречах с теми самыми энергичными, которые предлагают «просто автоматизировать эту задачку агентом» 🤡
я себя честно записываю в противоречивые: возможности радуют, но планка каждый месяц переезжает выше. а вы?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤18
больше не могу это скрывать!
разница между фото — 1 год, на первом фото я меряю свадебное платье, на втором... да, я на 6м месяце беременности 🥹
вроде бы год — это немного времени в галопирующих темпах наших жизней, но у меня уже какое-то коллосальное количество событий произошло во всех сферах!
кстати, babymoon (поездка родителей перед рождением ребенка) — это была одна из многочисленных целей нашего долгого июньского путешествия с мужем. с тех пор я успела побывать в дубае, сочи и теперь оказалась в моске.
я понимаю, что моя жизнь совершенно точно изменится бесповоротно с появлением ребенка. и хоть моя беременность проходит очень легко, я волнуюсь о том, какой станет моя продуктивность-энергичность после рождения малыша. планов делать материнство центром жизни нет, при этом хочется много детей... как это балансировать с моим шилом в попе, пока неясно 😅
парни (и девушки, которым это неактуально) не волнуйтесь — в этом канале материнство или беременность никогда не станут центральными темами. тут мы про карьеру, жизненные эксперименты, амбиции и созидание.
а вот если вам интересны подробности, то за ними велком в мой женский канал!🤍
разница между фото — 1 год, на первом фото я меряю свадебное платье, на втором... да, я на 6м месяце беременности 🥹
вроде бы год — это немного времени в галопирующих темпах наших жизней, но у меня уже какое-то коллосальное количество событий произошло во всех сферах!
кстати, babymoon (поездка родителей перед рождением ребенка) — это была одна из многочисленных целей нашего долгого июньского путешествия с мужем. с тех пор я успела побывать в дубае, сочи и теперь оказалась в моске.
я понимаю, что моя жизнь совершенно точно изменится бесповоротно с появлением ребенка. и хоть моя беременность проходит очень легко, я волнуюсь о том, какой станет моя продуктивность-энергичность после рождения малыша. планов делать материнство центром жизни нет, при этом хочется много детей... как это балансировать с моим шилом в попе, пока неясно 😅
парни (и девушки, которым это неактуально) не волнуйтесь — в этом канале материнство или беременность никогда не станут центральными темами. тут мы про карьеру, жизненные эксперименты, амбиции и созидание.
а вот если вам интересны подробности, то за ними велком в мой женский канал!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤84