C.I.T. Security

154 views09:16

158 views09:16

10 советов поиска в Google для OSINT-расследований

После выступления на конференции SANS Institute OSINT Summit, Ирина Шамаева, специалист в области подбора кандидатов и интернет-исследований, поделилась советами поиска в Google в своем блоге Boolean Strings:

1. Чтобы ограничить даты страниц в результатах поиска, перейдите в раздел "Инструменты" либо используйте операторы before: и after:. Но в таком случае вы рискуете пропустить страницы, которые не сообщают Googlebot о датах публикации. Многие открытые профили LinkedIn "не имеют" дат и будут отсутствовать в поисковой выдаче.

2. Иногда на последней странице результатов поиска появляется фраза “Мы скрыли некоторые результаты, которые очень похожи на уже представленные выше”. Добавьте &filter=0 в конце URL, чтобы отобразить скрытые результаты. Не используйте эту настройку при поиске репрезентативных результатов с различных сайтов или поиске только одного правильного ответа на вопрос.

3. Не оценивайте подбор результатов по их количеству. Иногда запросы, которые дали мало результатов, выдают больше, если добавить дополнительные условия (чего не должно происходить).

4. Индекс изображений отличается от основного индекса Google. Это означает, что вы получите другой набор результатов, если повторите поиск в Google Images. Это касается и других специализированных сервисов, например Google Scholar.

5. Путешествуйте. Вы получите дополнительный набор результатов, если “отправитесь” в другой регион. Достаточно выбрать регион в Настройках поиска Google или перенести IP-адрес в локацию исследования.

6. В поисковом запросе звездочка * заменяет одно слово или несколько коротких слов, что позволяет искать близкие по смыслу фразы. Варьируйте количество звездочек между словами, чтобы получить дополнительные результаты.

7. Сочетайте оператор поиска site: с обратным поиском изображений. Техника применяется при поиске страниц с фотографией человека на конкретном сайте, при поиске людей, которые прошли сертификацию, по логотипам сертификатов или сотрудников по логотипу компании на LinkedIn.

8. Google больше не игнорирует незначительные слова (“стоп”-слова) и пытается понять смысл фразы в вашем запросе. Сравните результаты поиска NYC to Boston и NYC from Boston.

9. В Google можно искать по эмодзи. Примеры: поиск контактных email 📧, телефонных номеров ☎️ или смайликов с флагами стран 🇺🇦 🇰🇷. Однако вы не найдете email с помощью символа “@”. Этот символ игнорируется, если не стоит в начале ключевого слова. В таком случае Google будет искать аккаунт в Twitter. Google игнорирует большинство символов, если они не имеют специального значения (например, звездочка или двоеточие после операторов).

10. Система пользовательского поиска Google (Google Programmable Search Engine) - инструмент управления результатами поиска. Система позволяет создать кастомный поисковый механизм: включить и исключить из поиска конкретные сайты, выбрать регион и добавить ключевые слова, чтобы задать контекст поиска.

Источник: https://booleanstrings.com/

#совет

177 views17:43