Выбираем логотип
Anonymous Poll
17%
Оранжевый на белом
18%
Белый на оранжевом
32%
Белый на черном
33%
Оранжевый на черном
🔥70❤21🤩13👌8💔4👍3👏2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Немного со сьемок 😂
Заметьте - работа во вредных условиях, постоянно приходится нарушать диету
И еще новость - полезные видео с ответами на ваши вопросы о работе/карьере/личном бренде я буду загружать на Яндекс.Музыку в виде подкастов
Подписывайтесь: https://music.yandex.ru/album/39005413
☎️ Шеф звонит
💡 Навигация
🟤 Мой личный канал
Заметьте - работа во вредных условиях, постоянно приходится нарушать диету
И еще новость - полезные видео с ответами на ваши вопросы о работе/карьере/личном бренде я буду загружать на Яндекс.Музыку в виде подкастов
Подписывайтесь: https://music.yandex.ru/album/39005413
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🤣471🔥109❤54👍37😎12🤩7👏5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Вода и юристы
Накидайте в комментарии истории про ваши «баттлы» с юристами 🤣
☎️ Шеф звонит
💡 Навигация
🟤 Мой личный канал
Накидайте в комментарии истории про ваши «баттлы» с юристами 🤣
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
7🤣1.09K🔥272👍95❤53👏31💔7💯1
Forwarded from Евгений Шамардин | Boost
Корпоративная культура и юмор. Правда и ложь в коммуникациях на работе.
Подлетела запись моего выступления на форуме.
Рассказал о том, как устроены коммуникации в крупных компаниях и почему «пластмассовый» пиар не работает.
- Почему сотрудники ненавидят корпоративные соцсети и «ценности компании»
- Что такое искренность без приставки «новая» и зачем она бизнесу
- Как юмор помогает удерживать людей, снижать стресс и повышать эффективность
- Что сейчас не так с внутренним пиаром: разрыв между глянцевой картинкой и реальностью «из курилки»
- Какие шаги можно сделать уже завтра, чтобы коммуникации стали честнее и человечнее?
🌐 Смотреть на YouTube
🌐 Смотреть на ВКВидео
Подлетела запись моего выступления на форуме.
Рассказал о том, как устроены коммуникации в крупных компаниях и почему «пластмассовый» пиар не работает.
- Почему сотрудники ненавидят корпоративные соцсети и «ценности компании»
- Что такое искренность без приставки «новая» и зачем она бизнесу
- Как юмор помогает удерживать людей, снижать стресс и повышать эффективность
- Что сейчас не так с внутренним пиаром: разрыв между глянцевой картинкой и реальностью «из курилки»
- Какие шаги можно сделать уже завтра, чтобы коммуникации стали честнее и человечнее?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2🔥123👍52❤39✍2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
3🔥398👍222❤101🤩28🤣25👌14👏13🤝6🥰3🙏1
Подкаст для руководителей
Готова запись подкаста, рекомендую к просмотру!
Особенно если вы являетесь руководителем любого уровня 🙌🏻
Обсудили как корпоративная культура, честность и доверие влияют на работу команды:
✔️ Ошибки и уязвимость - черта сильного руководителя?
✔️ Бюрократия и "наросты" корпоративной культуры
✔️ Как строить "настоящую" коммуникацию в компании?
✔️ Совместим ли юмор с эффективностью и ответственностью?
✔️ Почему самые глупые решения принимаются с серьёзными лицами
✔️ Практические выводы для руководителей
🌐 Смотреть на YouTube
🌐 Смотреть на ВКВидео
Жду ваших вопросов и комментариев!
Готова запись подкаста, рекомендую к просмотру!
Особенно если вы являетесь руководителем любого уровня 🙌🏻
Обсудили как корпоративная культура, честность и доверие влияют на работу команды:
✔️ Ошибки и уязвимость - черта сильного руководителя?
✔️ Бюрократия и "наросты" корпоративной культуры
✔️ Как строить "настоящую" коммуникацию в компании?
✔️ Совместим ли юмор с эффективностью и ответственностью?
✔️ Почему самые глупые решения принимаются с серьёзными лицами
✔️ Практические выводы для руководителей
Жду ваших вопросов и комментариев!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2🔥83❤45👍19🥰3🤩2👌2👏1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Разбор резюме
Лариса Ивановна отделяет зерна от плевел.
Пока достойных кандидатов нет.
☎️ Шеф звонит
💡 Навигация
🟤 Мой личный канал
Лариса Ивановна отделяет зерна от плевел.
Пока достойных кандидатов нет.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🤣1.02K👍186🔥157❤49👏23🤩11💔10🥰2
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2🤣792🔥265👍113❤58👏17✍11🥰2
Важное поручение‼️❗️
Кому:
Если вы ставили себе на этот год KPI:
- запустить свой ТГ-канал
- построить личный бренд
- освоить онлайн-маркетинг
Копия:
Галина, Игорь Леонидович
Текст сообщения:
Если вы еще не выполнили вышеуказанный KPI - у вас осталось менее 2 месяцев.
Высок риск, что задача будет провалена, со всеми вытекающими 🤬
Поэтому, возьмите себя в руки, и приходите поработать со мной лично:
- в рамках курса по Telegram и маркетингу Boost
- в рамках услуги «Канал под ключ»
Сегодня и завтра - со скидкой (черный понедельник 😆)
↪️ За подробностями пишите сюда: @boost_care
Прошу сделать отметку о получении в системе электронного документооборота ‼️
Кому:
Если вы ставили себе на этот год KPI:
- запустить свой ТГ-канал
- построить личный бренд
- освоить онлайн-маркетинг
Копия:
Галина, Игорь Леонидович
Текст сообщения:
Если вы еще не выполнили вышеуказанный KPI - у вас осталось менее 2 месяцев.
Высок риск, что задача будет провалена, со всеми вытекающими 🤬
Поэтому, возьмите себя в руки, и приходите поработать со мной лично:
- в рамках курса по Telegram и маркетингу Boost
- в рамках услуги «Канал под ключ»
Сегодня и завтра - со скидкой (черный понедельник 😆)
Прошу сделать отметку о получении в системе электронного документооборота ‼️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥112👍61❤45🥰4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Автоматизация документоооооборота
У нас все красиво, а у вас?
☎️ Шеф звонит
💡 Навигация
🟤 Мой личный канал
У нас все красиво, а у вас?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥624🤣411👍84❤63🤩32👏17✍6
Работа в корпорации или бизнес?
Новое видео! 🔥
Разобрал два вопроса от подписчиков
↪️ Корпорация или бизнес — как выбрать?
Толерантность к риску vs потребность в стабильности?
Мой опыт ухода из корпорации в 35 лет
Стратегия мягкого перехода
↪️ Вас повысили — и что теперь?
Почему нормально не знать всех ответов?
Как не бояться «опозориться»?
🎁 РОЗЫГРЫШ 2 КНИГ!
Условия - в конце видео!
🌐 Смотреть на YouTube
🌐 Смотреть на ВКВидео
Жду ваших вопросов и комментариев!
Новое видео! 🔥
Разобрал два вопроса от подписчиков
Толерантность к риску vs потребность в стабильности?
Мой опыт ухода из корпорации в 35 лет
Стратегия мягкого перехода
Почему нормально не знать всех ответов?
Как не бояться «опозориться»?
🎁 РОЗЫГРЫШ 2 КНИГ!
Условия - в конце видео!
Жду ваших вопросов и комментариев!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥50❤22👍21🥰2🤝1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥273👍219❤78👌20🥰4
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
10🤣756🔥167👏76❤71👍65🥰4😎4💔3🤩1
Ответы на вопросы
В том числе показал интимные элементы гардероба Ларисы Ивановны 🤣
Пишите еще вопросы в комментариях! :)
В том числе показал интимные элементы гардероба Ларисы Ивановны 🤣
Пишите еще вопросы в комментариях! :)
1👍201❤80🔥38👏4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Дэйли митинг
Расширяем лексикон, товарищи!
Доброе утро! Завтра пятница! 🔥
☎️ Шеф звонит
💡 Навигация
🟤 Мой личный канал
Расширяем лексикон, товарищи!
Доброе утро! Завтра пятница! 🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤣659🔥190👍70❤50👏21✍8👌3😎2