Спільнота українських рахувальників (Бухгалтер Україна)
155 subscribers
319 photos
94 videos
6 files
2.3K links
Рахувальники України – люди, які займаються підрахунком збіжжя. Їхня справа має багату історію та традиції. Вони об'єдналися в групу, щоб ділитися досвідом та підтримувати один одного.
Download Telegram
Государство в кризис должно поддерживать бюджетников, получателей льгот, а не бизнес.

Бюджетники, пенсионеры будут, в свою очередь, поддерживать хоть какой внутренний спрос (будут покупать товары, не давая сгинуть вконец экономике). И будут поддерживать спрос именно на то, что жизненно необходимо.
А половина бизнеса всё равно обречена. Нет смысла ему помогать.
Кстати, в более отдалённой перспективе (условно 50 лет) такого явления как бизнес может вообще не быть. Вероятнее всего, вся мировая экономика станет плановой. На всей Земле воцарится СССР-2.

«Кого надо спасать в кризис?
… 75% — это те, кто или сидят на шее у государства (пенсионеры и государевы люди — врачи, учителя, военные, силовики, чиновники всех рангов) или работают в крупных системообразующих компаниях.
… Единственные, кто может хотя бы теоретически самостоятельно выкрутиться, быстро перестроиться, приспособиться — самые гибкие, активные и настойчивые. Да, это есть малый и средний бизнес. Понятно, что выживут далеко не все. Понятно, что 50% потонут и потянут за собой своих сотрудников. Но оставшиеся 50% выгребут. И без всяких «подачек» от государства.
… в ситуации, когда резервов не хватает на всех, поддерживать логично именно балласт — государевых людей и «нахлебников».
… Если же деньги давать бизнесу, то весь он всё равно не выживет (кормовая база-то уменьшилась, спрос упал)…
»
08.04.20.
https://t.me/ffadru/234

#Бизнес #Экономика #Карантин #Льготы
Концепция жизни меняется с «Бери от жизни всё» на «Отдать, вместо взять».

Каждый живёт для других, но не все живут для каждого.
Эта новая парадигма разрушает бизнес. Ведь цель бизнеса – прибыль для себя. От всех для себя.
В экономике эта новая концепция будет решена через планирование.
Минимум средств для жизни получат все. А дальше достоинство каждого будет определяться лайками в соцсетях.
Изменится и бухгалтерия. Ведь при планировании учитывать нужно только фактические показатели и их отклонения от плановых. Бухучёт будет проще и автоматизированнее.

«…Впереди смена принципа жизнедеятельности (отдать, вместо взять), а отнюдь не смены экономической модели капитализма опять на социализм…»
08.04.20.
https://www.facebook.com/photo.php?fbid=906266769825755&set=a.728501467602287&type=3

#Бизнес #Экономика #БудущееБухгалтерии
Луна в собственности и право – это всегда сила.

Во-первых, территория Луны является собственностью гражданина США. А потому он может делать с нею всё, что считает нужным.
Кстати, вопрос знатокам бухучёта – как отразить Луну на балансе предприятия?
Во-вторых, если кто-то усомнится в сказанном, то США защитит право своего гражданина всею своею военною мощью.
А потому Право ВСЕГДА является правом сильного.
Повторюсь. Право – это не буквы на бумаге. А плотно сжатый кулак под нашим носом.

«Предвидение.
…В 1980 году гражданин США Деннис Хоуп в отсутствие конкурентов подал властям штата Калифорния заявку на владение Луной и получил свидетельство о том, что он является её владельцем.
…договор не содержит нормы, которая запрещала бы право собственности на космические объекты физических и юридических лиц...
«Я воспользовался дырой в законодательстве», – поясняет ситуацию сам Хоуп.
…2,5 млн. человек купили лунные территории и тем самым … де-факто признали право собственности Хоупа на Луну.
…крупнейшие государства – США, Россия, …и Китай – объявили о подготовке конкретных программ освоения Луны в ближайшие годы. И это превращает анекдот в проблему.
…иного доказательства несостоятельности договора, кроме силы, не было и не могло быть. Сила устанавливает право, а не право ограничивает силу.
…И в случае казуса Хоупа разрешение конфликта будет определяться реальной силой конкурирующих сторон.
…в отсутствие третейского судьи, то есть третьей стороны, могущество которой превосходит могущество любой из сторон конфликта, подобные коллизии могут быть разрешены и разрешаются исключительно с позиции силы, то есть путём сопоставления могущества сторон в ходе их прямого столкновения.
МОГУЩЕСТВО НЕ ВЕДАЕТ ПРАВА. ОНО ПРАВО СОЗДАЕТ ДЛЯ ВСЕХ ОСТАЛЬНЫХ
…»
08.04.20.
https://sl-lopatnikov.livejournal.com/2202392.html

#Право #Бухучет #Луна
Как не платить аренду на период карантина?

Непросто, очень даже непросто. Только если арендодатель разрешит.

«Як не платити оренду під час карантину.
На період карантину наймач може бути звільнений від плати за користування майном
…для звільнення орендар має зробити певні активні дії. Якщо він сам про себе не потурбується, звільнення не отримає…
»
08.04.20.
https://www.growhow.in.ua/yak-ne-platyty-orendu-pid-chas-karantynu/

#Аренда #Карантин
Краткость: как составлять договоры и прочие юридические и бухгалтерские документы.

Просто сравните ниже два текста – один до переработки, другой после.
И сразу станет понятно, как нужно делать договоры.
Кстати, юристы это не понимают, к сожалению, как и бухгалтера.
И лепят такие горбатые договора и прочие документы, что можно ноги поломать.

«Из книги «Кратко. Ясно. Просто»
Авторы: Алан Сигел, Айрин Этцкорн
.
ОГОВОРКА В ДОГОВОРЕ О НЕПЛАТЕЖЕСПОСОБНОСТИ ДО ПЕРЕРАБОТКИ:
«В случае невыполнения обязательств по оплате этого или любого другого контракта, или нарушения либо несоблюдения сроков, или какой-либо статьи этого или любого другого договора или соглашения, подтверждающего какое-либо обязательство или обеспечение его выполнения или соблюдения со стороны Заемщика; или смерти нижеподписавшегося Заемщика, или неплатежеспособности любого из нижеподписавшихся либо передачи его имущества в доверительную собственность для расчетов с кредиторами; или необходимости подачи ходатайства со стороны любого из нижеподписавшихся или против него по поводу любого положения Закона о банкротстве любые вклады, ценные бумаги или имущество нижеподписавшихся, сейчас или в будущем находящиеся во владении или под контролем банка, подлежат наложению ареста в обеспечение долга или подчинены любому предписанию или процессу любого суда; в любом подобном случае Банк имеет право (по своему усмотрению) без какого-либо предварительного уведомления потребовать немедленной оплаты всех обязательств или любой их части, после чего задолженность по таким обязательствам должна быть немедленно погашена, и Банк имеет право осуществлять все права и средства правовой защиты сохранившейся части согласно единому коммерческому Кодексу, действующему в Нью-Йорке („Кодекс“), и иным средствам правовой защиты, предусмотренным законом».

ПОСЛЕ ПЕРЕРАБОТКИ:
«Я буду считаться неплатежеспособным в случаях:
1) если не уплачу взнос вовремя; или
2) если любой другой кредитор в судебном порядке получит мои средства, находящиеся в вашем распоряжении
»
09.04.20.
http://loveread.ec/view_global.php?id=51283

#Право #Договор #Первичка
Если бы бухгалтеров оценивали, как породистых лошадей, сколько бы жёлтых пингвинов каждому из нас накидали?

«Пандемия обрушил стоимость футболистов на 9,22 млрд евро: сколько теперь стоят Роналду и Месси.
…Transfermarkt уменьшил цену на игроков на 20%.
…рыночная стоимость футболистов в мире упала на 9,22 млрд евро.
Самым дорогим футболистом мира признали французского форварда ПСЖ Килиана Мбаппе, который подешевел на 20 млн евро и стоит 180 млн евро…
»
09.04.20.
https://ru.espreso.tv/news/2020/04/09/pandemyya_obrushyl_stoymost_futbolystov_na_9_22_mlrd_evro_skolko_teper_stoyat_ronaldu_y_messy

#Бухгалтер #Футбол #Трансфер #Работники #Персонал #ОС
Каждый из нас станет ноликом, которого насадит на своё копьё единица нового цифрового мира, и жизнь наладится!

Как там в Святом Писании: «И … положено будет начертание на правую руку их или на чело их».

«НБУ и Минцифры хотят усовершенствовать систему верификации и идентификации бизнеса и граждан.
…усовершенствование системы верификации и идентификации граждан и бизнеса поможет украинцам и иностранцам осуществлять бизнес и подписывать финсоглашения удаленно…»
09.04.20.
https://interfax.com.ua/news/economic/653346.html

#Автоматизация #Первичка
Новая идея – работа в едином котле.

Например, есть единая база работы бухгалтеров по всей Украине (бухгалтерский котёл). Стоимость единицы работы одинаковая, например, 300 грн. в час.
Любой желающий бухгалтер присоединяется к базе неперсоницифированной работы и работает столько, сколько хочет.
Причём он работает, не зная и не интересуясь, бухгалтерию какой фирмы он обслуживает. Поработал четыре часа – заработал свои 1200 грн. Тут же получил.
Отключился – и голова не болит.
А чтобы почесать директору пятки – это уже другая база работы – база удовлетворителей директоров. Там ставки выше – 500 грн. в час.

«Єдиний електронний квиток по всій Україні: міністр повідомив деталі.
Міністерство інфраструктури та ДП «Галузевий центр цифровізації та кібербезпеки» працюють над запуском SmartTicket - єдиного електронного квітка, який дозволить пасажирам користуватися всіма видами транспорту (залізничний, міський, авіа) всіх перевізників на території України…»
09.04.20.
https://sud.ua/ru/news/ukraine/165818-yediniy-elektronniy-kvitok-po-vsiy-ukrayini-ministr-povidomiv-detali

#Первичка #Автоматизация #ЭлектронныйБилет #Бизнес #Экономика #Работники #Персонал #Труд #Бухгалтер
Как составлять договор.

В договоре просто и скромно описывается фактическая ситуация.
Договор составляется без мысли о том, что кто-то будет обманывать. Поэтому всё очень кратко и честно.
Потом договорившиеся записывают свой совместный договор на видео.
Повторюсь, основные особенности хорошего договора – простота, скромность, краткость и честность. Если вы видите договор, который не содержит таких особенностей – перед вами не договор, а мошенничество.

«Наша домова про гроші.
Сьогодні, 10 квітня 2020 року я, Антіохій Павлович Гермій позичив у Крітського Франсуа Ідальговича гроші в сумі 20 000 грн.
Гроші передані з рук в руки на розі вулиць Пушкіна та Котляревського, що в Полтаві.
Я, Антіохій, планую використати отримані гроші для своїх побутових потреб. І планую повернути гроші протягом року. Про місце повернення потім домовимося.
Якщо до кінця квітня 2021 року я, Антіохій, не поверну гроші, дозволяю Франсуа взяти в моїй квартирі будь-які мої речі для погашення боргу, навіть і в дещо більшій сумі, але не занадто.
Цю папірчину ми з Франсуа підписуємо, дивіться наші підписи нижче, а також записуємо відео нашої домови на телефон.
ПІДПИСИ
».
10.04.20.

#Право #Договор #Бизнес
Останнє в ПДВ для бухгалтера.

Запрошуємо на вебінар: 16 квітня 2020 р., з 14:00 до 16:00 год.

Лектор: Дроговоз Юлія Сергіївна, м. Київ,
сертифікований аудитор,
директор ТОВ «АФ «Фінансовий клуб»,
віце-президент УСПП (Українського союза промисловців і підприємців) з питань економічної політики,
фахівець у сфері оподаткування та бухгалтерського обліку,
автор публікацій та статей в бухгалтерських спеціалізованих виданнях.

Назва вебінару: «Новації 2020 в судовій практиці, судові спори, практика адміністрування та оподаткування ПДВ».

Програма вебінару:

1.Закони України, спрямовані на запобігання виникненню і поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19) та підтримки платників податків на період здійснення таких заходів
(від 18.03.2020 р. №530, №533, від 30.03.2020 р. №540):
-застосування штрафних санкцій та пені;!!! карантин закінчиться, на що вже зараз потрібно звернути свою увагу?!
-нарахування та сплата земельного податку та податку на нерухоме майно;
-податкові та митні пільги;
-новації у трудових відносинах;
-інше.

2.Практика адміністрування та оподаткування ПДВ - актуальні питання, судова практика:
-складання податкових накладних (зведені податкові накладні, помилки в реквізитах, коди УКТ ЗЕД, кількість знаків, реєстрація в ЄРПН, розрахунки коригування тощо);
-поповнення електронного рахунку з ПДВ;
-оподаткування рекламних заходів, мотиваційних виплат;
-списання товару;
-списання дебіторської та кредиторської заборгованості;
-особливості бюджетного відшкодування, заповнення додатків 2 та 3 до податкової декларації з ПДВ;
-поліпшення об’єкта оренди, ліквідація основних засобів;
-податковий кредит при придбанні товарів/послуг для господарсько-адміністративних цілей (питна вода, кава, чай, цукор тощо);
-гарантійні платежі за договорами оренди;
-посередницькі операції;
-послуги нерезиденту;
-програмна продукція;
-нарахування «умовних» зобов’язань;
-звичайна ціна;
-інші актуальні питання.

Вартість – 450 грн., для участників групи у Фейсбук і Телеграм «Бухгалтерия будущего» знижка 10%.

Для отримання рахунку напишіть в особисті повідомлення.
З повагою, адміністратор «Бухгалтерии будущего» Золотухін Олександр.

#Семинар #НДС
Обязательная сертификация бухгалтеров - хорошо или плохо?
Я предложил уважаемым бухгалтерам высказаться относительно нужности обязательной сертификации бухгалтеров.
Все полученные ответы систематизировал по трём аргументам "За" и трём "Против".
После чего сделал вывод, который учитывает все высказанные аргументы.
Смотрите, размышляйте, комментируйте (здесь или под видео). И - голосуйте!
Спасибо большое всем, кто принял участие. Предлагайте темы следующих наших дискуссий.
(Кстати, приглашаю подписаться на мой канал в Ютуб.)
11.04.20.
https://youtu.be/KT5f79ZHVAc

#Сертификация #Бухгалтер #Бухгалтерия #Работники #Персонал
Если бы вам ежемесячно безвозмездно давали сумму, равную той, что получаете, работая бухгалтером (или кем там ещё), вы бы оставили работу?

Занимались бы хозяйством, домом, детьми и прочими типично женскими делами.
13.04.20
Проголосовать можно здесь: https://www.facebook.com/groups/604134359624979/permalink/2950695494968842/

#Бухгалтерия #Опрос
Прогул на работе из-за плохой работы транспорта прогулом не считается.

«Чи може відсутність транспорту вважатись поважною причиною прогулу на роботі.
… Відсутність транспортного сполучення можна вважати поважною причиною прогулу.
… В законодавстві немає чіткого переліку причин відсутності на роботі, які слід вважати поважними. У кожному індивідуальному випадку їх наявність або відсутність визначається окремо. Наприклад, судова практика визнає поважними причинами запізнення на роботу через аварію та затори на дорогах
… оголошення карантину та запровадження у зв’язку з цим обмежувальних заходів, зокрема відсутність транспортного сполучення, може вважатись поважною причиною. Проте слід зазначити, якщо вам важко добиратись до роботи, бажано з роботодавцем узгодити режим роботи, можливо, перейти на дистанційну роботу…
»
15.04.20.
https://sud.ua/ru/news/publication/166383-chi-mozhe-vidsutnist-transportu-vvazhatis-povazhnoyu-prichinoyu-progulu-na-roboti

#Прогул #Труд #Персонал #Работники
Алгоритмы, реализованные в ПО, влияют на права человека.

Этим вопросом обеспокоились в ЕС и приняли Рекомендации на устранение такого влияния.
Таким образом осуществляется очеловечивание алгоритмов.
Они постепенно, шаг за шагом внедряются в нашу жизнь.

«Права людини та діджиталізація: Рада Європи назвала головні принципи.
…Затверджені керівні принципи щодо усунення впливу алгоритмічних систем на права людини.
…Під терміном «алгоритмічні системи» документ розуміє додатки, які, часто використовуючи методи математичної оптимізації, виконують одне або більше завдань, таких як збір, об’єднання, очищення, сортування, класифікація та виведення даних, а також вибір, визначення пріоритетності, прийняття рекомендацій та прийняття рішень.
…існують значні виклики в галузі прав людини, пов’язані зі зростанням залежності від алгоритмічних систем в повсякденному житті, наприклад, щодо права на справедливий суд; права на конфіденційність та захист даних; права на свободу думки, совісті та релігії; права на свободу вираження поглядів; права на свободу зібрань; права на рівне ставлення; економічних та соціальних прав. Адже функціональність алгоритмічних систем здебільшого базується на систематичному агрегуванні та аналізі даних, зібраних за допомогою цифрового відстеження в масштабах онлайн та офлайн ідентифікації та поведінки людей і груп…

15.04.20.
https://sud.ua/ru/news/ukraine/166246-prava-lyudini-ta-didzhitalizatsiya-rada-yevropa-nazvala-golovni-printsipi

#Автоматизация
Электронный паспорт.

Мы все так ждали этого момента, этой электронизации.
Улучшения нашей жизни.
Но почему сегодня это уже не радует, а пугает?
Потому что вводится во время карантина, когда всех нас загнали по берлогам.
Второе. Проскакивала новость, что электронизация финансируется не нашим государством, а различными зарубежными фондами.
То есть, ниточки управления этими процессами тянутся за рубеж.
Смутные сомнения, мы теряем что-то очень важное, что коренится внутри, глубоко внутри нас.
О том, что коренится внутри нас и так дорого, я расскажу погодя.

«Маємо добрі новини – Уряд схвалив постанову про електронні паспорти у застосунку Дія.
…Відтепер паспорти у смартфоні офіційно є цифровими аналогами паперових документів.
…Паспорт у смартфоні дозволить не носити з собою ID-картки та витяги з неї. Якщо у вас немає ID-картки, ми оцифрували закордонний біометричний паспорт, який так само посвідчує вашу особу. Він надає такі ж права і можливості як і паперовий, що діє всередині країни. Кількість українців із закордонними біометричним паспортом значно перевищує кількість власників ID-карток. Це означає, що більше громадян зможуть користуватися е-паспортом для посвідчення своєї особи
…»
16.04.20.
https://www.facebook.com/eGovernanceUkraine/photos/a.766450580074880/2926035240783059/?type=3&__xts__%5B0%5D=68.ARC6hefEazLW6gtNF1TfU9qO9uIXC2ePn7-A-rtCg9VMy0Jcm4dUgvM6W-Ca1GVTbMEf7GNFBTjfK69Y0CTkAdCXZcJ3sIPBBX6Kne11sf5_BuQ7CGqTx5UELBdwxIrmZxO-wdbdGTDCxJ7W9UaoJuBO_i2T-7fNG2I6cS-Iy7oUR0rYiLfjJ58wENXFi4dUYK0rQZgDJ1qrfpdqBBoIWZR9w2sbjlkGiaPKF4pA4Z8sYsqW6bdn3GWHFnA8JK-mfF9TVuI0ba4jkadpUjIWC6_eI_qFHtNowczrMff1weAfMDXZAnBOlBdSAqavpB6giem6T-LyXimzGzDjLCvCkXRI5g&__tn__=-R

#Автоматизация #Паспорт
Признаки здорового рабочего коллектива – наличие общей цели, тёплые отношения внутри, зарплата руководителя на уровне ведущих специалистов, совместное проведение досуга.

«Александр Иофа: «Руководство большим коллективом — это хождение по лезвию ножа».
…В нашей лаборатории между людьми были очень тёплые отношения. Ребята старались доверять друг другу, все знали о трудностях коллег и были готовы помочь. Когда создается коллектив, имеющий какую то цель, очень важно создать такую обстановку. Да, случались споры и всякие противные вещи — они неизбежны в жизни. Но важно не усугублять их, и, кажется, мне это удавалось. Если возникали споры между двумя конкретными людьми или кто-то приходил жаловаться, я всегда предлагал решать эту проблему в совместном разговоре. Никаких разговоров порознь, никаких индивидуальных льгот. Только у руководителей групп и начальников секторов было право свободного выхода из института на улицу во время рабочего дня. Еще один важный момент: руководители получали за проделанную работу наравне с ведущими специалистами.
Очень важно было сохранить добрую обстановку в коллективе. Для этого мы также устраивали совместные походы — выезжали куда-то на лоно природы просто разрядиться, поиграть в футбол. Праздники проводили обычно вместе. Закрывали на ключ лабораторию и вёдрами варили глинтвейн. Жили одной семьей. И до сих пор мы с удовольствием собираемся вместе, несмотря на то, что прошло уже очень много лет.
Руководство большим коллективом — хождение по лезвию ножа. Пока все идет хорошо, и у тебя все хорошо. Но оступаешься неминуемо, и нужно удержаться, чтобы не сорваться в пропасть. За тобой коллектив. А люди в конце концов всегда важнее техники
…»
16.04.20.
https://habr.com/ru/company/dataart/blog/497446/

#Труд #Работники #Персонал
Экономить на работниках – святое дело!??

Давно всем известные варианты. Ничего нового.
Встречный вопрос: как работникам водить за нос работодателя?
А если серьёзно, то подобная постановка вопроса ущербна.
В основе здоровых отношений ответственность и забота.
Как НАМ пережить кризис?

«Как сейчас экономят на работниках? [анализ вариантов].
Отпуск за свой счет
…Неполное рабочее время
…Оформляем простой
…Уменьшаем оклады
…Сокращаем персонал
…»
17.04.20.
https://buhgalter911.com/news/news-1049770.html

#Работники #Персонал #Труд
МСФО - как петлюровская гармошка, которую можно растягивать в любые стороны, кому как пень на голову упадёт.

МСФО написаны такими общими расплывчатыми фразами, и это же касается наших П(С)БО, основанных на МСФО, что на основании такой расплывчатости можно принимать очень разные решения. То есть, МСФО (П(С)БО) – как вытекшие из носа сопли.
Один будет читать эти стандарты, увидит одно, другой другое.
Вследствие такой нечёткости, многозначности появляется целый веер мнений.
Отсюда и различные кружки по изучению «ценного» опыта применения МСФО, которые очень похожи на секты.
Скажем прямо, это достаточно плохие и несовершенные нормативные документы.
В ближайшие два года вопрос с учётом должен решиться.
Кризис покажет полную несостоятельность такого учётного киселя.

«Правила МСФО 9 растягиваются безответственно.
… Из-за коронного кризиса правила МСФО 9 применяются менее строго, что увеличивает риск финансового кризиса.
…Европейский центральный банк (ЕЦБ) и европейские финансовые регуляторы, такие как Esma и Eba, "играют с огнем" из-за менее строгого соблюдения МСФО 9 «Финансовые инструменты»…
»
17.04.20.
https://www.accountant.nl/nieuws/2020/4/ifrs-9-regels-worden-onverantwoord-opgerekt/

#МСФО #ФилософияБухгалтерскогоУчета #ФинансовыеИнструменты
Эмоциональный бухгалтерский отклик последней недели № 1.

Ниже по ссылке приведены комментарии к новостям, размещённым в группе (Фейсбук, Телеграм) «Бухгалтерия будущего» за период с 13.04.20 по 18.04.20 г.
Эти комментарии являются эмоциональным откликом, оставленным новостями в душе.
Эмоциональный отклик помогает понять, что происходит в бухгалтерском мире и чего ожидать в будущем.
Напишите в комментариях, какой эмоциональный отклик получили вы.

https://budushim.pp.ua/emocionalnyj-buxgalterskij-otklik-poslednej-nedeli-1/

#Бухновости
Бухгалтерские эмоции № 1. (ВИДЕО - для тех, кто любит больше смотреть и слушать, нежели читать).
(за период с 13 по 18 апреля 2020 года.)
(Что происходит в бухгалтерском мире и чего ожидать в будущем.)
Напишите в комментариях, какой эмоциональный отклик получили вы.
https://youtu.be/gyw9QXI8DOs
#Бухновости
Ответственность – это если на кону твоя шкура – деньги, жизнь.

Отсюда ответственными людьми являются предприниматели, бизнесмены, которые отвечают своими деньгами. Работники в сравнении с предпринимателями – безответственные. То же касается политиков, депутатов, избирателей и многих других.

«"Шкура в игре" на рынке и не только.
…по-настоящему нести за что-то ответственность человек может, только если на кону его собственная шкура. Если же некто что-то предлагает, но не несет ответственность за результат, его слова ничего не стоят.
…Проповедники и учителя жизни говорят с различных трибун, а верны ли их рекомендации, проверяют на себе другие. Политики принимают решения напечатать денег, но отвечать за это будут налогоплательщики. Управляющие рекламируют свои стратегии, но риски этих стратегий ложатся не на их, зачастую небольшие, счета, а на их подписчиков.
…Понимая это, предприниматели, когда рассматривают потенциальные бизнес-проекты, обращают внимание на то, что ставит на кон сам инициатор проекта…
»
20.04.20.
https://asskorobogatov.livejournal.com/48115.html

#Ответственность #Бизнес #Работники