Изображая офис: 7 игр в жанре офискор

В честь недели, посвященной нашей карьерной игре, подготовили материал об играх, которые обыгрывают штампы об офисах или заставляют делать монотонную работу — офискоре. Будущее с безусловным базовым доходом, задача «выпить кофе с коллегами» и даже размышления о свободе воли — по ссылке:

https://journal.budu.jobs/officecore

«Как стать востребованным, хорошо оплачиваемым креатором и не облажаться» — запись вебинара

8 апреля эксперт по креативным коммуникациям София Вайнштейн провела вебинар специально для Буду, где ответила на ваши вопросы об индустрии. Выкладываем запись и оставляем таймкоды:

6:15 София рассказывает о себе и своём карьерном пути
10:40 Где училась и как попала на телевидение
19:50 Как устроен креативный отдел в агентстве
22:30 Где искать удалённую работу в креативе, когда в городе нет агентств
30:28 Как сделать классное портфолио

34:03 Как оформить работы для портфолио и какие виды работ положить в него?
36:01 Где учиться, вдохновляться и развивать насмотренность
37:35 Процессы: как придумывать креатив и продать свою идею
39:05 Разбор процесса на примере кейса из практики Софии
42:45 Как попасть с идеей в яблочко и выйти из ступора, если он есть

47:30 Как в креативе работают с актуальными темами вируса и опасности
49:04 Почему после многочисленных объективно хорошо сделанных тестовых эйчары из агентств не отвечают
51:53 Где искать эйчаров, чтобы отправить им портфолио
1:02:05 Режим Дудя активирован: «София, сколько вы зарабатываете?»
01:05:33 С чего начинала София

01:16:52 Об иллюзиях о креативной индустрии
01:19:25 Женщины в креативе и декрет: реально ли остаться в тренде
01:21:26 Как найти грань между старым и проверенным и новым и необычным
01:23:06 Как стать аккаунтом в рекламном агентстве без опыта: лайфхаки
01:29:56 Что Софию бесит в работе и какие черты коллег раздражают

01:35:45 Как не дать украсть свои идеи — авторские права в креативе
01:37:38 Как понять сколько ты стоишь как специалист
01:40:45 Как ставить самому себе задачи
01:42:16 Какие книги читает София и какие советует

​​Pimp my Zoom: фоны для собеседований, рабочих звонков, вечеринок

Все любят новые фоны для Zoom, а те, кто ещё не любят, просто не видели нашей подборки.

🌴 Путешествия — тропические острова, лофты, отели и прочие недоступные локации — не за окном, так хотя бы на экране.

📺 Сериалы — от Эйфории и Игры престолов до Симпсонов.

🐸 Мемы — просто не смогли обойтись без этого пункта.

🌿 Природа — леса, горы, озёра со всего света.

И главное: когда ставишь новый фон, убедись, что точно знаешь, как его отключить. Иначе повторишь судьбу босса с приложенного мема, который на весь звонок застрял в картошке.

​​Дайджест вакансий: от SMM-менеджера до продуктового аналитика

✍️ SMM-менеджер в XYZ School
Будешь писать посты и статьи, быть немного проджектом и контролировать задачи и сроки коллег.
Зарплата: от 20 000 ₽
→ Откликнуться

🤖 Frontend React / React-native в Роборокс
Будешь разрабатывать новые и поддерживать уже работающие приложения, например, разрабатывать и внедрять shared UI-компоненты, которые будут работать как в браузере, так и на платформе React Native
Зарплата: от 100 000 до 200 000 ₽
→ Откликнуться

🎮 Нарративный дизайнер в Playrix
Будешь разрабатывать общую сценарную часть игры; писать диалоги и игровые тексты; прорабатывать сюжетное и визуальное наполнения локаций; создавать качественный игровой опыт для игроков совместно с гейм-дизайнерами.
Зарплата: на собеседовании.
→ Откликнуться

🖥️ Python разработчик в Северсталь
Будешь cоздавать высоконагруженные приложения, управляющие производственным процессом; разрабатывать приложения для внедрения моделей машинного обучения; разрабатывать экспертные системы для производств; тестировать разработанные приложения; обрабатывать временные ряды.
Зарплата: на собеседовании.
→ Откликнуться

⚡ Системный аналитик в МегаФон
Будешь проводить сбор требований и формировать ТЗ на разработку новых API-функций для стороннего подразделения; тестировать реализованные коллегами API-функции; курировать задачи по интеграции реализованных API-функций в проект «Личный Кабинет».
Зарплата: на собеседовании.
→ Откликнуться

📱 Junior Android Developer в Ситимобил
Будешь разрабатывать новые фичи; внедрять новые архитектурные подходы; готовить инфраструктуру проекта к росту команды; разрабатывать движок локализации; переходить на совершенно новый дизайн: реализовывать дизайн платформы, поддерживать accessibility для людей с ограниченными возможностями, темная тема, переводить проект на Server Driven UI.
Зарплата: на собеседовании.
→ Откликнуться

☄️ Продуктовый аналитик в Авито
Будешь строить модели поведения пользователей Авито, сегментировать их и выявлять потребности; продумывать структуру метрик для оценки различных инициатив и проектов, проектировать модель данных и соответствующую отчетность; прогнозировать и отслеживать поведение этих метрик, выявлять ключевые факторы влияния и возможности их изменения; обнаруживать с помощью анализа данных различные неэффективности в существующих процессах и исправлять их.
Зарплата: на собеседовании.
→ Откликнуться

Канал Smosh, который известен своими короткими смешными зарисовками, не смог пройти мимо темы удалённой работы. В программе следующие номера:

🤡 удушающая комфортность дивана, усыпанного подушками и пледами, в качестве рабочего места;
🤡 экзистенциальный ужас сбитого режима и дней, которые сливаются в неразборчивое марево;
🤡 нервный поиск относительно приличной одежды перед неожиданным видеозвонком;
🤡 неотвратимое притяжение стримингов, уборки и десятков других способов прокрастинировать
🤡 ловушка дневного сна на пять минуточек;
🤡 паралич выбора самого ироничного фона для зума;
🤡 и многие другие.

Пижама в каждый офис: как коронавирус отменяет дресс-код

В прошлом году известная своей консервативностью Goldman Sachs — один из ключевых игроков Уолл-Стрит — смягчила дресс-код. Компания пришось пойти на этот шаг, ведь она борется за лучших кандидатов с крупными IT-корпорациями и стартапами Долины, которые известны своим демократичным подходом к вопросу.

The Atlantic разбирает, как миллениалы пришли и снова всё испортили: на этот раз офисную одежду. Автор вспоминает историю термина «бизнес кежуал», который в 1992 году придумал бренд Dockers — изначально, чтобы продать больше одежды, но в итоге прижилось. Спустя 20 лет рынок изменился достаточно, чтобы сконцентрироваться на счастье работников, а не руководителей, и разрешить носить любую уместную одежду.

Неизвестно, станет ли пижама из заголовка новой нормой, но формальной одежде, кажется, осталось не так долго — за исключением совсем уж консервативных компаний.

Как увеличить продуктивность дома

Дома на задачи, которые ты раньше делал за полчаса, может уйти целый день. Это бесит, поэтому помогаем повысить работоспособность и результаты в домашних условиях. Вот, что неплохо будет сделать:

Одеться, встать с кровати или дивана. Сложно настроиться на рабочий лад в пижаме, поэтому Иронично выглядит в сочетании со вчерашним постом о медленной смерти дресс-кода, но что поделать.

Обустроить рабочее место. Удобный стул или кресло, источник света, достаточно места — базовый набор продуктивного победителя по жизни.

Пообещать себе, что потратишь на задачу пять минут. Начать — сложнее всего, поэтому самое время немножко обмануть мозг и заставить его делать хоть что-то. Когда 5 минут закончатся, останавливаться необязательно.

Не забывать отдыхать. Если задача затянулась на пять часов, а не минут, то ничего хорошего из этого не выйдет. Выпить воды, размяться и отвлечься — поможет сделать работу быстрее и лучше.

Почитать статью «Как не сойти с ума на карантине» от Буду. Когда не сходишь с ума, продуктивность выше, гарантируем.

​​🃏 Growth Hacker в Telegram.Poker

Telegram.Poker — первый социальный покер в Telegram с полноценным GUI. Социальный = легальный в большинстве стран мира и России, пользователи играют на фантики, а не реальные деньги.

Будешь заниматься Customer Acquisition задачами проекта:

♦️ искать релевантные телеграм-каналы для размещения рекламы и вести переговоры о закупке трафика там (в перспективе не только в телеграме);
♦️ составлять рекламные тексты/креативы или аутсорсить их внешним специалистам;
♦️ вести рекламные кампании вместе с аналитиком.

Ждут, что у тебя хороший письменный английский и аналитический склад ума, ты умеешь писать креативные тексты и общаться с людьми. Опыт работы с телеграм-каналами приветствуется, но не обязателен

Предлагают 40-60 тысяч рублей, возможность поработать в gamedev-стартапе на очень ранней стадии и построить пользовательскую базу с нуля, бонусы в зависимости от перфоманса проекта.

Откликнуться

Как прочитать 50 книг за год и всё усвоить

Цитаты о чтении Шопенгауэра мы уже публиковали, теперь же обратимся к великим мыслителям нашего времени. Гриша Мастридер много читает и призывает нас к тому же. Делимся его видео, где он рассказывает, как читать несколько книг параллельно, лучше усваивать прочитанное, не вестись на скорочтение и не брезговать саммари книг.

Смотреть

Selectel Career Days: вебинар об IT по средам

Selectel приглашает на еженедельные дни карьеры в формате вебинаров. Компания познакомит тебя с будущими коллегами, и расскажет, как попасть в команду Selectel в Москве и Питере.

Ещё обещают показать работу в IT-компании изнутри, помочь разобраться, что тебе по душе и в каком направлении расти, а ещё заявить о себе и получить шанс начать карьеру в IT.

Приходи на вебинар каждую среду в мае в 16:00:

Сегодня Дата-центры и серверы
13 мая От кода до прода
20 мая Загадочная профессия UX-проектировщика
27 мая Маркетинг, HR, аналитика

Первый вебинар начнётся уже через час, регистрируйся скорее!

Карьерный коронапокалипсис: падение единорогов

На днях поняли, что совсем не освещаем тёмную сторону карьерного мира: спад экономики, который ведёт за собой сокращения. Исправляемся и рассказываем, как с не очень дивным новым экономическим миром справляются стартапы. Казалось, что проблемы будут только у начинающих, но от кризиса страдают все, в том числе единороги. Вот главные жертвы:

☠️ Uber, $69 млрд. Сократит 3700 человек — 17% штата. Топ-менеджер компании Дара Хосровшахи отказалась от зарплаты — миллиона долларов в год.

☠️ Airbnb, $18 млрд. Уволит четверть сотрудников компании — 1900 человек, заморозит найм новых сотрудников, порежет зарплату руководству.

☠️ Lyft, $29 млрд. Ещё один сервис для вызова такси уволит почти 1000 сотрудников — 17% от общего числа.

☠️ Bird, $2,5 млрд. Сервис аренды электросамокатов за 2 минуты уволил 406 человек через Zoom и завирусился. Доступа к корпоративной почте сотрудников лишили так же быстро.

☠️ RigUp, $1,9 млрд. Сегодня ты поднимаешь 300 миллионов на развитие и рассказываешь о планах роста, а завтра уже увольняешь 25% сотрудников — 120 человек и допускаешь утечку данных. А ещё твой стартап связан с нефтью и другими полезными ископаемыми — хуже не придумаешь.

Ещё немного об увольнениях в стартапах

💀 С 11 марта 385 стартапов по всему миру уволили 44035 сотрудников. Больше всего пострадали компании, которые работают в перевозках, путешествиях, еде, недвижимости и фитнесе. Самые суровые потери — у отделов продаж и маркетинга.

🦄 Счастливое исключение: компания Peloton. Сверхуспешный стартап, который продает велотренажёр с большим экраном за 2 245 долларов и подписку на тренировки с людьми за 39 долларов в месяц, вырос на 30% и не собирается останавливаться.

📉 Полный текст отчёта на TechCrunch → https://clck.ru/NLbZk

P.S. Чтобы совсем не сгущать краски, завтра расскажем, как теоретически можно предотвратить массовую безработицу.

Закрываем нашу трилогию мрачных постов об увольнениях обнадеживающим — кажется, всё будет не так уж плохо. Чуть меньше века назад, во времена Великой Депрессии, безработица в Америке достигла 25%. Сейчас 30 миллионов американцев подали заявления о безработице — это 13% населения страны.

Видео-эксплейнер от Vox показывает, как государство поддерживает экономику, какие сдерживающие меры принимало ранее и как мировая экономика не рухнет совсем, когда всё закончится. Коротко, с красивыми графиками, духоподъемно — то, что надо прямо сейчас.

Воодушевиться

Как заняться личным брендом

Развитый личный бренд — один из главных способов прыгать через ступеньки на карьерной лестнице, отбиваться от предложений работы и пользоваться авторитетом в своей сфере.

Сергей Король рассказывает о набитых шишках и мягонько стелит советы по прокачке, чтобы тебе не пришлось страдать → https://journal.budu.jobs/personal-brand

​​Имейлим, как чемпионы: 9 фраз, которые сделают твои письма лучше

Представь, что завтра Олимпийские игры по дисциплине «электронная почта», а ты не готов. Давай поможем наверстать!

Когда делал что-то долго

❌ Извините за задержку
✅ Спасибо, что подождали

Когда научился не подстраиваться под чужое расписание

❌ Когда вам будет удобнее?
✅ Вы сможете в 14:30?

Когда надо ответить на «спасибо»

❌ Не за что
✅ Всегда рад помочь

Когда уверен, что прав

❌ Ну, мне кажется, это может сработать…
✅ Давайте сделаем вот так.


Когда сложно сформулировать мысль

❌ cидишь, переписываешь битый час
✅ Проще будет обсудить лично

Когда непонятно, понятно ли собеседнику

❌ Вы поняли?
✅ Напишите, если есть вопросы.

Когда не очень понятно, когда ждать новостей

❌ Просто интересуюсь состоянием дел по проекту
✅ Когда можно ждать новостей?

Когда сделал небольшую ошибку

❌ Извините, моя вина, это я всё пропустил
✅ Спасибо, что заметили! Обновил файл, поправил.

Когда есть дела

❌ Можно я, пожалуйста, уйду пораньше сегодня?
✅ Мне надо будет уйти на час раньше

Вебинары недели

Собрали вебинары этой недели, которые помогут тем, кто только начинает свой карьерный путь или пока раздумывает, чем заняться.

«Дизайн в SMM: почему он важен и как он помогает продавать» — О’смысле
11 мая, понедельник, 16:00 → регистрация (написать в директ)

«Как стать тестировщиком с нуля» — Geekbrains
12 мая, вторник, 20:00 → регистрация

«Дизайнер интерфейсов: с чего начать погружение в UI-дизайн» — Нетология
12 мая, вторник, 19:00 → регистрация

«От кода до прода: все о фронтенде, бэкенде и администрировании» — Selectel
13 мая, среда, 16:00 → регистрация (подробнее в нашем посте)

«Как подготовиться и пройти собеседование на аналитика» — Product Star
13 мая, среда, 19:00 → регистрация

«Музыкальный продюсер: кто он такой и для чего нужен» — Wordshop
14 мая, четверг, 19:30 → регистрация

«Python в веб-разработке: преимущества языка и карьера» — Нетология
15 мая, пятница, 16:00 → регистрация

​​Дайджест вакансий: от веб-дизайнера до менеджера по работе с инфлюенсерами

🎨 Веб-дизайнер в Multiways
Будешь делать прототипы и дизайн-макеты в Figma, визуальную вёрстку в Webflow; разрабатывать простые фирменные стили и дизайн-системы (подбирать цвета, шрифты, элементы, сочетания); создавать несложные иллюстрации.
Зарплата: от 80 000 ₽
→ Откликнуться

⚙️ Инженер по автоматизации тестирования в Северсталь
Будешь автоматизировать тестирование SAP-систем (WEB, GUI, front-end, back-end); заниматься поиском, документированием и устранением дефектов по результатам тестов, а также рефакторингом и оптимизацией текущих автотестов.
Зарплата: на собеседовании
→ Откликнуться

🖥️ Тестировщик в Северсталь
Будешь заниматься функциональным и регрессионным тестированием web-приложений; оформлять дефекты в системе баг-трекинга; составлять и актуализировать тест-кейсы, тест-планы и чек-листы.
Зарплата: на собеседовании
→ Откликнуться

📈 Head of Growth/Marketing Manager в GMS Services
Будешь заниматься контент-маркетингом, Product Marketing Management и Growth Hacking — искать необычные методы привлечения потенциальных клиентов; управлять командой и проектом.
Зарплата: от 150 000 до 230 000 ₽
→ Откликнуться

🃏 Growth Hacker в Telegram.Poker
Будешь искать релевантные телеграм-каналы для размещения рекламы и вести переговоры о закупке трафика там; составлять рекламные тексты/креативы или аутсорсить их внешним специалистам; вести рекламные кампании вместе с аналитиком.
Зарплата: от 40 000 до 60 000 ₽
→ Откликнуться

📱 Influencer Marketing Manager в AdRox
Будешь работать со всеми подходящими каналами: Youtube, Instagram, Tik Tok и другими; планировать и согласовать активности и бюджет на их реализацию; отбирать блогеров и лидеров мнений под интеграции; писать сценарии и механики интеграций с инфлюенсерами; участвовать в производстве контента для маркетинговых кампаний; готовить отчеты о размещениях.
Зарплата: от 60 000 до 80 000 ₽
→ Откликнуться

В начале марта Twitter распустил сотрудников по домам, а теперь предлагает там и остаться

Начинают поступать первые весточки грядущих тектонических сдвигов на карьерном рынке: Twitter переводит большую часть сотрудников на удалёнку — навсегда. Об этом заявил Джек Дорси, CEO компании, во вчерашнем письме. Людям, которые обслуживают серверы или занимаются другой работой, которая требует физического присутствия, ходить придётся, но офис компании в Сан-Франциско станет гораздо меньше.

Также Дорси сказал, что компания вряд ли откроет офисы до сентября, сократил деловые поездки сотрудников до минимума и повысил компенсацию на вещи необходимые для работы из дома до 1000 долларов. Ранее он говорил, что план перевода на удалёнку у компании уже был, а коронавирус просто ускорил его и сделал более радикальным.

Twitter — не единственная компания, которая поменяет структуру работы из-за пандемии. Вот ещё пять:

Amazon: предложил сотрудникам работать дома минимум до октября.
Microsoft: тоже до октября.
Facebook: большинство офисов откроется 6 июля, но большинству сотрудников можно работать из дома до конца года.
Slack: сотрудники одного из важных инструментов для удаленной работы смогут пользоваться им вовсю до сентября.
Zillow: CEO компании, которая занимается недвижимостью, написал в Twitter, что не ходить в офис можно до конца года.

А что у нас?

Технические компании в России тоже меняют структуру работы на карантине.

Яндекс: отправил сотрудников по домам чуть ли не раньше всех — компания рекомендовала это ещё 16 марта. Нам рассказали, что разрешили даже уехать на дачи, лишь бы интернет был хороший.

X5 Retail Group: 97% сотрудников московских офисов на удалёнке, гендиректор компании Игорь Шехтерман допускает, что часть может остаться там и после отмены ограничений.

Ростелеком: более 40 тысяч офисных сотрудников теперь работают из дома.

КРОК: добавили 10 новых сервисов на свою платформу для удаленной работы: от автоматического мониторинга рабочего времени до цифрового рабочего пространства.

Facebook отдаст 52 миллиона долларов на психологическую помощь бывшим сотрудникам

Когда говорят «плохая работа», обычно подразумевают скучную, бессмысленную или малооплачиваемую. Гораздо реже имеют в виду «сидеть целый день перед монитором и смотреть на отрезанные головы, самоубийства и шокирующую порнографию».

Этим занимаются модераторы Facebook — за 15 долларов в час. Работа оказалась настолько морально изматывающей, что бывшие сотрудники подали на компанию коллективный иск — и выиграли. Теперь 11 250 человек получит по тысяче долларов, а пострадавшие от посттравматического стрессового расстройства до шести тысяч, чтобы компенсировать лечение.

Facebook также согласился смягчить условия труда для модераторов: выключать у оцениваемых видео звук и делать их чёрно-белыми, а также предоставлять им регулярную психологическую помощь. До этого Марк Цукерберг заявлял, что сотрудники «чрезмерно драматизируют» ситуацию, но в итоге суд решил иначе.

P.S. В 2017 году презентацию для обучения модераторов Facebook слили — информацию опубликовали в The Guardian. На её основе создали спектакль, который покажут в Zoom 23 мая — так мы незаметно добавляем в новости немножко культурной повестки.

Оплачиваемая стажировка с работой над реальными задачами и продуктами, трудоустройством в штат и возможностью быть на удалёнке (по 7 направлениям) — это звучит, как что-то нереальное. Но это существующий наяву карьерный челлендж I Choose Alfa.

— Очно в 4 городах и удалённо по всей России
— 13 направлений
— Более 80 вакансий
— Наставник и поддержка комьюнити стажёров
— Прокачка самых востребованных скилов

Если вы студент старших курсов магистратуры или выпускник 2020-2022 — то стажировка идеально вам подходит.

Для участия подайте заявку и пройдите тест на странице проекта до 4 мая.