Forwarded from Ladies, Wine & Design. Moscow
Уже через неделю встречаемся на первой офлайн конференции Ladies Wine & Design.Moscow
Тема конференции — «Дизайн в своём темпе». Поговорим о том, как работать без выгораний, выбирать свой ритм и не терять себя по пути.
В карточках делимся списком спикеров, а на сайте конференции уже можно посмотреть всю программу и расписание выступлений.
До скорой встречи 💛
Тема конференции — «Дизайн в своём темпе». Поговорим о том, как работать без выгораний, выбирать свой ритм и не терять себя по пути.
В карточках делимся списком спикеров, а на сайте конференции уже можно посмотреть всю программу и расписание выступлений.
До скорой встречи 💛
🔥5❤3🤩3
Многие творческие руководители, лиды и даже члены команды сталкиваются с тем, что команда теряет мотивацию, расходится фокус и растёт напряжение. Сегодня я принесла вам эмпатичный чек-лист, который послужит «быстрым маячком»: вы можете распечатать или сохранить, чтобы оперативно проверить состояние своей команды и/или себя, enjoy!💖
1. Что за практические инструменты:
• Мониторинг «пульса» команды (опросы, фокус-группы, эмоциональные «чек-ины»).
• Шаблон вопросов для «one-on-one».
• Чек-лист смыслового выравнивания проекта.
• Регулярные «эмпат встречи» и обратная связь 360°.
2. Как пользоваться чек-листом.
• Перед каждым важным проектом или раз в неделю/две (например, по понедельникам) открывайте его и отвечайте на каждый пункт честно: «да/нет» или «в шкале от 1 до 5».
• Если в любом пункте ответ «нет» или оценка ниже 3, это сигнал: пора провести разговор с командой/собой, задать вопросы из чек-листа, чтобы вернуть ясность и эмпатию.
• По итогам реакции выстроить простые шаги (см. «Что делать») — например, запланировать «эмпат встречу», попросить коллег поделиться своими сомнениями, разъяснить смысл текущего задания.
3. Конкретика и простота.
Вы можете дополнить их или переформулировать под свои конкретные задачи, но важно, чтобы пункты были короткими и легко воспринимались на ходу (например, во время кофе-брейка или перед началом рабочего дня).
1. Что за практические инструменты:
• Мониторинг «пульса» команды (опросы, фокус-группы, эмоциональные «чек-ины»).
• Шаблон вопросов для «one-on-one».
• Чек-лист смыслового выравнивания проекта.
• Регулярные «эмпат встречи» и обратная связь 360°.
2. Как пользоваться чек-листом.
• Перед каждым важным проектом или раз в неделю/две (например, по понедельникам) открывайте его и отвечайте на каждый пункт честно: «да/нет» или «в шкале от 1 до 5».
• Если в любом пункте ответ «нет» или оценка ниже 3, это сигнал: пора провести разговор с командой/собой, задать вопросы из чек-листа, чтобы вернуть ясность и эмпатию.
• По итогам реакции выстроить простые шаги (см. «Что делать») — например, запланировать «эмпат встречу», попросить коллег поделиться своими сомнениями, разъяснить смысл текущего задания.
3. Конкретика и простота.
Вы можете дополнить их или переформулировать под свои конкретные задачи, но важно, чтобы пункты были короткими и легко воспринимались на ходу (например, во время кофе-брейка или перед началом рабочего дня).
🔥4❤2👍1
Ну просто полюбуйтесь на наш красивый брендинг, и как классно работают наложения на фото чтобы подчеркнуть уникальность девушек, меня сделали в Кокошнике, ну вау!🥰
❤5
Forwarded from Ladies, Wine & Design. Moscow
Пост благодарности ❤️
На минувшей неделе состоялась наша первая офлайн дизайн-конференция LWD, посвящённая профессиональному росту в сфере дизайна. В рамках мероприятия спикеры откровенно делились реальным опытом — не только достижениями, но и уроками, извлечёнными из неудач. Они рассказывали о том, как вдохновлять окружающих, прививать любовь к дизайну и создавать сильные проекты и команды.
Мы искренне рады, что смогли реализовать это событие вместе с вами 💫💖💫
Убеждены, что участие в подобных мероприятиях — это не только возможность услышать интересные лекции, но и важный шаг в профессиональном развитии:
1. Нетворкинг и сотрудничество: новые знакомства способны вырасти в совместные проекты и деловые партнёрства.
2. Обмен знаниями: вы получаете доступ к актуальным тенденциям и опыту ведущих экспертов отрасли.
3. Рост профессиональной репутации: высокая узнаваемость и доверие клиентов открывают путь к новым карьерным возможностям и более высоким расценкам.
До встречи на следующих событиях — вместе продолжаем развиваться и расти❤️
.
По вопросам проведения и новым идеям пишите организаторам: @stasylimonova и @nadezhdaakgiun
На минувшей неделе состоялась наша первая офлайн дизайн-конференция LWD, посвящённая профессиональному росту в сфере дизайна. В рамках мероприятия спикеры откровенно делились реальным опытом — не только достижениями, но и уроками, извлечёнными из неудач. Они рассказывали о том, как вдохновлять окружающих, прививать любовь к дизайну и создавать сильные проекты и команды.
Мы искренне рады, что смогли реализовать это событие вместе с вами 💫💖💫
Убеждены, что участие в подобных мероприятиях — это не только возможность услышать интересные лекции, но и важный шаг в профессиональном развитии:
1. Нетворкинг и сотрудничество: новые знакомства способны вырасти в совместные проекты и деловые партнёрства.
2. Обмен знаниями: вы получаете доступ к актуальным тенденциям и опыту ведущих экспертов отрасли.
3. Рост профессиональной репутации: высокая узнаваемость и доверие клиентов открывают путь к новым карьерным возможностям и более высоким расценкам.
До встречи на следующих событиях — вместе продолжаем развиваться и расти
.
По вопросам проведения и новым идеям пишите организаторам: @stasylimonova и @nadezhdaakgiun
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍2🔥1🍾1
кстати, коллеги как раз выпустили гайд, где подсвечивают те же ценности и делятся советами по набору скиллов для "лидера будущего" и его команд, что я подсвечивала выше после своей лекции, и выделяла в "эмпатичный чек-лист", рекомендую к прочтению!
▶️ Гайд для лидеров
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1🔥1
Приходила ещё месяц назад к коллегам из REDKEDS, давала советы джунам)) Все забыли про это в суматохе дел, а сейчас вспомнила и делюсь, не только советами руководителям едины 💕
Моя большая отдушина — работать с молодыми талантами, и знать, что можешь где-то помочь, подсказать, направить, и сделать творческий путь лучше и осознаннее!
Моя большая отдушина — работать с молодыми талантами, и знать, что можешь где-то помочь, подсказать, направить, и сделать творческий путь лучше и осознаннее!
Forwarded from Джунгли зовут!
Не тони в рутине, утони в карточках с лайфхаками 🙂
К нам пришла Алёна Бадзюк, независимый креативный директор, кo-фаундер агентства «Креативный Континуум», чтобы принять участие в рубрике «Добро пожаловать в джунгли!» и поделиться своим опытом.
😁 Читай, вникай и отправляй друзьям. Если хочешь принять участие и тоже рассказать о своих кейсах, то пиши сюда.
К нам пришла Алёна Бадзюк, независимый креативный директор, кo-фаундер агентства «Креативный Континуум», чтобы принять участие в рубрике «Добро пожаловать в джунгли!» и поделиться своим опытом.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4❤1
