Бюрократия
До конца не уверен, что это значит, но чувствую, что это плохо.
Чувствую, что без этого можно сильно лучше, что бы это ни было.
Но все равно она постоянно вылазит и появляется сама собой, и кажется, что построить забюрократизированные процессы гораздо проще, чем построить их без этой самой кратии.
Вот живой пример:
У нас в системе мотивации одного из отделов нашел такую формулировку
Нужно ли сейчас тратить ресурсы, чтобы заменить это на человеческий язык?
До конца не уверен, что это значит, но чувствую, что это плохо.
Чувствую, что без этого можно сильно лучше, что бы это ни было.
Но все равно она постоянно вылазит и появляется сама собой, и кажется, что построить забюрократизированные процессы гораздо проще, чем построить их без этой самой кратии.
Вот живой пример:
У нас в системе мотивации одного из отделов нашел такую формулировку
*Итоговый бонусный фонд при 100% выполнении таргетов: 40 000 (расчитывается согласно перевыполнению и недовыполнению кратно одной единице)Как она там оказалась, и почему именно такая? Был ли это в тот момент самый простой способ выразить мысль?
Нужно ли сейчас тратить ресурсы, чтобы заменить это на человеческий язык?
🤔1
Мой список "надо прочитать, чтобы лучше строить процессы" вырос ещё на три книги:
▪ Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами
▪ Peopleware: Productive Projects and Teams
▪ The Hard Thing About Hard Things
Я их ещё не читал, но если вы уже читали, и есть что сказать - велком в комменты.
▪ Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами
▪ Peopleware: Productive Projects and Teams
▪ The Hard Thing About Hard Things
Я их ещё не читал, но если вы уже читали, и есть что сказать - велком в комменты.
Forwarded from Ира Галимова
Как только я завела канал, ко мне пришли некоторые активные руководители из диджитала с вопросами про то, что такое лидгенить в линкдине на РФ.
Считаю, что это супер круто – интересоваться нестандартными для своего бизнеса способами развития)
Вот Боря, например, знает, как коммерчески развивать бизнес студии рекрутмента Yoles. Спойлер: развивать диджитал студию и студию рекрутмента – это разное.
Я познакомилась с ребятами, они молодые, крутые и драйвовые, а Боря за их развитие горит и ведёт их за ручку к богатому светлому будущему.
А ещё у них супер-скилл быстро искать айти кадров ;)
Вот канал Бори, можете следить за его взлетами и факапами в риалтайме: https://t.me/boryapaschenko
Считаю, что это супер круто – интересоваться нестандартными для своего бизнеса способами развития)
Вот Боря, например, знает, как коммерчески развивать бизнес студии рекрутмента Yoles. Спойлер: развивать диджитал студию и студию рекрутмента – это разное.
Я познакомилась с ребятами, они молодые, крутые и драйвовые, а Боря за их развитие горит и ведёт их за ручку к богатому светлому будущему.
А ещё у них супер-скилл быстро искать айти кадров ;)
Вот канал Бори, можете следить за его взлетами и факапами в риалтайме: https://t.me/boryapaschenko
👍4
Обычно я доброжелателен с поддержкой, и не вываливаю чьи-то факапы в паблик, но тут у меня конкретно бомбит, а бренд оч крупный - ему мои проблемы по-пяточки.
Канал Бори Пащенко
Photo
Я продолжаю закидывать на ипотеку и следить, что от этого происходит, и снова эти прекрасные ребята крутят жопою.
Между тем мои процентики перестали уменьшаться, и я начинаю потихоньку паниковать.
Вот короткая вырезка из общения с самым высшим саппортом. За сегодня он у меня шестой.
Между тем мои процентики перестали уменьшаться, и я начинаю потихоньку паниковать.
Вот короткая вырезка из общения с самым высшим саппортом. За сегодня он у меня шестой.
Forwarded from Студия рекрутмента Yoles
Во втором выпуске подкаста у нас коллаба с Альфа-Банком, айда слушать!
🔥3
Forwarded from Своя Даша
Сегодня вышел второй выпуск второго сезона нашего подкаста Спасибо за оффер. На этот раз болтали с тим лидом команды рекрутеров Альфы про путь, управление и забавные истории. Там я много "угукаю", а наша гостья делится бесценными советами 🙃 https://music.yandex.ru/album/23290678/track/117792233
Trello окончательно покинул рынок, и мы всей конторой дружно переехали на Кайтен.
Переезд был прям простой - тут ребята молодцы. Интерфейсы выглядят пока приятно и привычно.
Как накопится чуть больше опыта использования - приходите, расскажу.
Пост не проплачен, хотя мог бы быть.
Переезд был прям простой - тут ребята молодцы. Интерфейсы выглядят пока приятно и привычно.
Как накопится чуть больше опыта использования - приходите, расскажу.
Пост не проплачен, хотя мог бы быть.
🤮2💩2👌2👎1🤯1🤬1🤡1