А голову ты дома не забыл?

📖Помнишь, как в школе? Учитель смотрит строго и задаёт этот вопрос — и ты уже чувствуешь себя виноватым, даже если тетрадь лежит в портфеле.

В бизнесе с командой ты также иногда превращаешься в строгого классного руководителя. Проверяешь задачи, отчёты и понимаешь, что лучше бы сделал сам)) Знакомо?

👉Но команда — это не школьный класс. Тебе не нужны «ученик-отличник», «хронический двоечник» и «шутник на последней парте». Важна система, где каждый понимает, как его работа связана с результатом бизнеса.
Что для этого нужно:

1️⃣Правило ясности. У каждого сотрудника есть 1–3 зоны ответственности, а не «ты за всё».

2️⃣Правило прозрачности. Все задачи видны: CRM или даже таблица, но так, чтобы любой мог открыть и понять, что в работе. Это снимает 80% «ой, я забыл».

🌿Правило обратной связи. Люди не догадываются, хорошо они делают или нет. Ты как лидер даёшь «пятёрку» или корректировку по делу

4️⃣Правило общей цели. Если команда понимает, зачем бизнес существует и куда идёт — появляется интерес и энергия.

И тогда ты перестаёшь быть «учителем с журналом»,
а команда превращается не в «детский сад», а в сильный инструмент роста.

✨Об этом будем говорить на открытом уроке 4 октября. Вместе с Анной Сорокиной разберем, как перестать «ставить двойки» и начать строить систему, в которой команда работает на результат, а не на оправдания))

🚪«Выйди и зайди нормально!»

В школе это была почти мантра: заходишь, забываешь поздороваться, и строгий голос заставляет вернуться к двери. В тот момент уверенность рассыпается, портфель становится тяжёлым, а дверь кажется вратами в неизвестность🔎 Именно такие моменты запоминаются навсегда))

Здесь нам не нужно заново представляться, играть формальности❤️ Но честно: мы так привыкаем к онлайну, что иногда забываем, как зажигает живое общение 🗣️Настоящая энергия, искренние вопросы — ни пост, ни видео этого не заменят))

Скучали? Конечно!😉
4 октября на открытом уроке с Анной Сорокиной мы вернём эту энергию, которая заряжает сильнее любого экрана🫶

В школе нас учили: «Сначала поздоровайся». А мы говорим: заходи так, какой ты есть — со своими идеями, вопросами, мечтами. Мы просто начнём 💛

👀Увидимся ЗАВТРА в 10:00!
Адрес: ул. Николая Островского, 20 (КЦ «Октябрь»)

НОВОСТИ МИКРОБИЗНЕСА✨
Отложи кофе и читай внимательно, если ты предприниматель или просто собираешься им стать в 2026))

1️⃣МРОТ в России в 2026 году превысит 27 тысяч рублей. С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда вырастет более чем на 20% — до 27 093 ₽ (сейчас 22 440 ₽). Рост коснётся 4,5 млн человек.

2️⃣С 1 октября 2025 года предприниматели смогут оформить кредитные каникулы. Максимальная сумма кредита или займа, по которым можно взять каникулы, зависит от размера бизнеса: до 10 млн рублей – для самозанятых, до 60 млн рублей – для микропредприятий, до 400 млн рублей – для малых компаний, до 1 млрд рублей – для средних.
Закон распространяется на кредиты и займы, выданные с 1 марта 2024 года❗️

3️⃣Готовимся к налоговой реформе — 2026
➖НДС вырастет с 20% до 22% (Льготная ставка 10% сохранится для продуктов, лекарств и детских товаров)
➖Лимит для УСН без НДС снизится с 60 до 10 млн ₽
➖Патентная система: предприниматели с оборотом более 10 млн ₽ в год больше не смогут использовать патентную систему налогообложения. Останется только для малого оборота (до 10 млн ₽) и без стационарной розницы или грузоперевозок.

🗓 На 6 октября 2025 года законопроект ещё не принят, рассмотрение запланировано на 22 октября.

2026 год обещает стать проверкой на гибкость для нас, предпринимателей😅
Что ж, пора думать не только о прибыли, но и о вариантах — от оптимизации до реорганизации бизнеса! Главный совет: считать, планировать и не терять чувство юмора. Оно точно пригодится))

Секретный список
предпринимателя🫶🏻

Ну что, всё и сразу не получилось 😅 1 октября нас взломали, эфир не состоялся. Поэтому встречаемся 8 октября — теперь уже через Яндекс.Телемост❗️

Я поделюсь тем, о чем не договорила в прошлый раз: личные рассуждения, выводы и знания.

✨Разберем топ-4, которые формируют базу для роста:
1️⃣Проявленность и продвижение через контент.
2️⃣Искусственный интеллект — как реальный инструмент экономии.
🌿Трафик и продажи — где точки роста (и почему они не там, где «кнопка бабло» 🙃).
4️⃣Баланс «делать» и «быть» (или как не превратиться в Excel-таблицу с глазами 👀).

💡 Формат: открытый онлайн через Яндекс.Телемост (ссылка на встречу появится в день онлайн-эфира)
📅Дата: 8 октября 2025 года
🕰️Время: 18.30 по МСК

ЧЕСТНО, ДИНАМИЧНО и ПО ДЕЛУ 🙂 Сохраняй дату и ставь + в комментариях, если подключишься))

📩 Что делать, если нет заявок?

Иногда кажется, что ты делаешь всё правильно — контент, сторис, посты — а заявок всё равно нет. На самом деле причина чаще всего не в «рынке», а в пути, по которому клиент приходит к тебе.

✨ 5 нестандартных способов вернуть поток клиентов:

1️⃣Поменяй первую точку контакта.
Как ты представляешь себя при знакомстве? Если говоришь «я занимаюсь дизайном» — это ни о чём. Скажи так, чтобы человек понял пользу сразу: «Я помогаю компаниям увеличить продажи за счёт понятного дизайна».

2️⃣Скажи друзьям и знакомым, что ищешь клиентов.
Напиши 5–10 близким людям: «Я беру новых клиентов на сопровождение/съёмку/стратегию. Если кто-то ищет — можешь порекомендовать?»

🌿Активируй «спящие контакты».
Прошлые клиенты, партнёры, подписчики. Напомни о себе: «Привет! Сейчас делаю новые проекты / форматы — если актуально, обсудим?»

4️⃣Сотрудничай с смежным бизнесом.
Найдите компанию с похожей аудиторией: дизайнер ↔️ таргетолог, флорист ↔️ фотограф.

5️⃣Может, пора сменить
нишу? 😅
Если перепробовал всё и тишина — возможно, твоя аудитория слишком узкая, продукт устарел или пора его оживить, прежде чем он окончательно уйдёт на пенсию))

💬 Заявки — это не магия.
Это результат ясности предложения, понятного пути клиента и активного движения к нему.

УЖЕ СЕГОДНЯ, в 18.30 — онлайн-подкаст с Анной Сорокиной, где мы поговорим об этом❗️Ссылка на встречу в Яндекс.Телемост будет за ЧАС до встречи🙏

‼️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️‼️
НАЧИНАЕМ через 5 минут

Подключайся ⏬
https://telemost.yandex.ru/j/77159620900744

Будем рады видеть именно тебя❤️

Ты когда-нибудь слышал о принципе "БЫТЬ — ДЕЛАТЬ — ИМЕТЬ"?

Как раз он объясняет, почему у тебя еще нет того, чего ты хочешь:
⏺️Ты хочешь больше денег — но ведёшь себя как человек, который боится их тратить.
⏺️Хочешь сильную команду — но не умеешь делегировать.
⏺️Хочешь ясности — но каждый день выбираешь суету.

Всё, чего у тебя нет, — это не наказание судьбы, а уровень «быть», который ты ещё не прожил. Не просто знание или желание, а состояние, когда ты берёшь ответственность за свои решения и действуешь, даже когда страшно или неясно, что будет дальше. Именно через этот уровень открываются возможности и ресурсы, которые до этого казались недоступными👀

В этом и есть суперсила принципа:
⏺️Сначала нужно быть — тем, кто берёт ответственность и способен принимать решения.
⏺️Потом делать — шаги из этого состояния.
⏺️И только потом иметь — команду, деньги, спокойствие, уверенность.

Это не про мотивацию, это про стратегию. Про то, что без внутренней зрелости никакой бизнес не вытянет((

И когда ты проходишь эти три уровня, и только потом садишься за руль своего Е-класса, ощущения совсем другие 😉

А ты сейчас где? На этапе быть, делать или иметь?