Индекс процессуальной сложности дела.
Рынок привык обсуждать «сложные регионы» в чатах.
Кто-то пишет: «у этого судьи только бумага». Кто-то предупреждает про личные явки. В некоторых регионах особая практика по ПМ, требования 3-НДФЛ наймодателя по договору аренды, проведения собрания в РИ.
❌ Эти знания существует разрозненно, но они не встроены в систему управления.
Если требование оказывается неожиданным или не было учтено в самом начале, должник не предупреждён. Это недовольство. Это пересборка пакета документов. И это, как правило, срыв сроков завершения процедуры.
Каждое дополнительное требование суда - это часы команды.
Часы - это себестоимость.
🔥 В БФЛ+ запущен Индекс процессуальной сложности.
Впервые сложность или особые подходы суда стали параметром системы, а не фрагментарной информацией из чатов.
✅ Факты фиксируются по делу через чек-лист. Без оценок, без комментариев — только особенности практики.
✅ Система агрегирует данные по судье, суду, региону, учитывает давность кейсов и автоматически формирует уровень сложности.
Это не рейтинг.
👍 Это операционный радар.
ИПС меняет саму оптику управления.
Сложность становится коэффициентом к маршруту.
Сценарии усиливаются заранее.
Нагрузка закладывается до старта.
Риск обозначается до того, как он превращается в проблему.
Этого на рынке нет.
CRM хранят карточки.
БФЛ+ считает процессуальную реальность.
🔴 Сейчас начинается главное — накопление данных.
➖ Заполняйте чек-лист по завершённым делам.
➖ Предлагайте новые пункты через модерацию.
➖ Чем быстрее массив станет плотным, тем точнее будет карта сложности.
А значит — тем управляемее станет экономика процедур.
Рынок привык обсуждать «сложные регионы» в чатах.
Кто-то пишет: «у этого судьи только бумага». Кто-то предупреждает про личные явки. В некоторых регионах особая практика по ПМ, требования 3-НДФЛ наймодателя по договору аренды, проведения собрания в РИ.
Если требование оказывается неожиданным или не было учтено в самом начале, должник не предупреждён. Это недовольство. Это пересборка пакета документов. И это, как правило, срыв сроков завершения процедуры.
Каждое дополнительное требование суда - это часы команды.
Часы - это себестоимость.
Впервые сложность или особые подходы суда стали параметром системы, а не фрагментарной информацией из чатов.
Это не рейтинг.
ИПС меняет саму оптику управления.
Сложность становится коэффициентом к маршруту.
Сценарии усиливаются заранее.
Нагрузка закладывается до старта.
Риск обозначается до того, как он превращается в проблему.
Этого на рынке нет.
CRM хранят карточки.
БФЛ+ считает процессуальную реальность.
А значит — тем управляемее станет экономика процедур.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11👍5❤2
Подбор команды для БФЛ+. Операционисты
В БФЛ+ есть разные типы сотрудников: операционисты, помощники и юристы.
👍 Вакансии на Авито.
Этот массовый канал даёт сильный поток откликов на удалённые операционные позиции - десятки за первые сутки публикации.
Играть в классическое «расскажите о себе» здесь бессмысленно. На ставке Х рублей в час устраивать кастинг с человеческой драмой - странная управленческая идея. В таком подборе не нужно проводить собеседования.
Выбор претендента происходит в короткой переписке.
1️⃣ Первый фильтр на профпригодность:
➖ умеет ли человек внимательно читать,
➖ понимает ли он формат работы,
➖ способен ли ответить строго в заданной рамке.
Каждому кандидату мы отправляем один и тот же текст. Это HR-хитрость: проверка на совместимость с ролью.
Если человек не может точно пройти первый текстовый фильтр, он так же неточно будет проходить и типовые задачи в потоке.
Кто работает на фабрике процедур: как искать сотрудников для БФЛ+
2️⃣ Второй фильтр - обсуждение реальной загрузки
Сколько часов человек готов работать, в какой части дня? Чем он занят помимо этой работы и способен ли он выполнять задачи ежедневно, без накопления и переносов, то есть насколько стабильно он может держать ежедневный ритм.
Потому что «ну я по возможности» - это не график. Это будущая дыра в процессе.
3️⃣ Третий фильтр - проверяем техническую пригодность.
Параметры рабочего экрана, скорость печати, базовые навыки работы за компьютером . Если у кандидата маленькое разрешение экрана, например 768 по высоте, дальше мы его не рассматриваем.
Да, именно так жёстко. Потому что плохое рабочее место в потоке - это не мелочь. Это встроенный источник медленной работы, лишних кликов и ошибок.
Самый дешевый способ потерять 40% производительности
📌 Для администраторов в разделе Инструкций «Подбор команды» доступны примеры вакансий, шаблон текста для переписки с кандидатом и рекомендации по назначению типа сотрудника по страницам системы.
Именно поэтому при найме операционистов мы не оцениваем «потенциал», не слушаем легенды про стрессоустойчивость и не тратим время на очные собеседования. Мы сразу проверяем внимательность, дисциплину и готовность к повторяемому рабочему ритму.
В конвейерной модели это и есть ценность сотрудника.
Остальное - шум.
В БФЛ+ есть разные типы сотрудников: операционисты, помощники и юристы.
Этот массовый канал даёт сильный поток откликов на удалённые операционные позиции - десятки за первые сутки публикации.
Играть в классическое «расскажите о себе» здесь бессмысленно. На ставке Х рублей в час устраивать кастинг с человеческой драмой - странная управленческая идея. В таком подборе не нужно проводить собеседования.
Выбор претендента происходит в короткой переписке.
Каждому кандидату мы отправляем один и тот же текст. Это HR-хитрость: проверка на совместимость с ролью.
Если человек не может точно пройти первый текстовый фильтр, он так же неточно будет проходить и типовые задачи в потоке.
Кто работает на фабрике процедур: как искать сотрудников для БФЛ+
Сколько часов человек готов работать, в какой части дня? Чем он занят помимо этой работы и способен ли он выполнять задачи ежедневно, без накопления и переносов, то есть насколько стабильно он может держать ежедневный ритм.
Потому что «ну я по возможности» - это не график. Это будущая дыра в процессе.
Параметры рабочего экрана, скорость печати, базовые навыки работы за компьютером . Если у кандидата маленькое разрешение экрана, например 768 по высоте, дальше мы его не рассматриваем.
Да, именно так жёстко. Потому что плохое рабочее место в потоке - это не мелочь. Это встроенный источник медленной работы, лишних кликов и ошибок.
Самый дешевый способ потерять 40% производительности
Именно поэтому при найме операционистов мы не оцениваем «потенциал», не слушаем легенды про стрессоустойчивость и не тратим время на очные собеседования. Мы сразу проверяем внимательность, дисциплину и готовность к повторяемому рабочему ритму.
В конвейерной модели это и есть ценность сотрудника.
Остальное - шум.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8👍2👏1
Как в БФЛ+ госзапросы перестали быть задачей.
1️⃣ Автоматические госзапросы.
После акта суда вам не нужно ничего делать.
Система сама :
➖ определяет органы
➖ формирует запросы на должника и супругов
➖ подбирает адреса
➖ генерирует тексты
➖ ставит на отправку
2️⃣ В БФЛ+ автоматические ЭЗП.
И весь этот пакет уходит сам:
➖ без загрузки файлов в личный кабинет Почты России
➖ без участия сотрудников
3️⃣ С автоматическим учётом расходов системой:
➖ контролирует РПО
➖ подшивает расходные документы к отчетам
4️⃣ И теперь — финальный шаг.
Подписание документов ЭЦП прямо внутри БФЛ+.
✖️ Без скачивания файлов.
✖️ Без загрузки подписи обратно.
«Подписать» → выбрать подпись → подтвердить
≈ 4 секунды на письмо
🔐 Ключ остаётся у вас. БФЛ+ его не хранит.
❤️ Считаем деньги
Если вы не в БФЛ+:
Пакет госзапросов - это всегда люди.
Секретарь на подготовку и отправку: 40 минут × 200 ₽/час = ~130 ₽
Бухгалтер на учёт расходов: 10 минут × 250 ₽/час = ~40 ₽
📌 Итого: ~170 ₽ на одно дело только на госзапросах
В БФЛ+: тот же пакет ≈ 1 минута.
Человек участвует только в подписи (≈ 4 секунды)
Стоимость БФЛ+: 1 250 - 2 500 ₽ за процедуру.
🔥 Вы уже на этом этапе возвращаете ~7–14% стоимости БФЛ+
🔴 И это только госзапросы.
А дальше:
➖ публикации
➖ отслеживание КАД
➖ отчёты
➖ расходы
➖ расчёт ПМ
БФЛ+ не ускоряет работу.
БФЛ+ убирает её.
❓ Вы хотите:
➖ продолжать держать людей на рутине
➖ контролировать
➖ и оплачивать время, которое не создаёт ценности
Или:
✅ убрать слой ручного труда и
✅ перестать зависеть от сотрудников?
Если у вас 50 дел - это уже 2 часа в день просто на рутине.
Если 100 - вы платите тысячами рублей ежедневно за действия, которые не должны существовать.
✅ Пишите в комментариях «хочу тур» - вышлем обзор БФЛ+.
Либо дальше оплачивайте зависимость от сотрудников.
После акта суда вам не нужно ничего делать.
Система сама :
И весь этот пакет уходит сам:
«Подписать» → выбрать подпись → подтвердить
≈ 4 секунды на письмо
🔐 Ключ остаётся у вас. БФЛ+ его не хранит.
Если вы не в БФЛ+:
Пакет госзапросов - это всегда люди.
Секретарь на подготовку и отправку: 40 минут × 200 ₽/час = ~130 ₽
Бухгалтер на учёт расходов: 10 минут × 250 ₽/час = ~40 ₽
В БФЛ+: тот же пакет ≈ 1 минута.
Человек участвует только в подписи (≈ 4 секунды)
Стоимость БФЛ+: 1 250 - 2 500 ₽ за процедуру.
А дальше:
БФЛ+ не ускоряет работу.
БФЛ+ убирает её.
Или:
Если у вас 50 дел - это уже 2 часа в день просто на рутине.
Если 100 - вы платите тысячами рублей ежедневно за действия, которые не должны существовать.
Либо дальше оплачивайте зависимость от сотрудников.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥4❤3
30 дней работы в БФЛ без перегруза
Если у вас:
Каждый будний день - 1 час в прямом эфире.
Работаем на живых делах в кабинете финансового управляющего
(портфель до 100 процедур, команда 1–2 сотрудника).
Работа, в которой:
Каждый день - мы будем проходить весь процесс так, как он происходит в жизни.
Вы можете подключаться в любой день, задавать вопросы и смотреть, как выстраивается системная работа.
Не только пользователи БФЛ+.
Нужно подключаться, если работаете в других системах.
Управляющие, помощники, юристы, секретари - ждем вас.
В том числе подскажем, как выстроить работу так, чтобы
можно было работать с несколькими управляющими
и брать только те задачи, в которых вы сильны.
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤2👍2
Спасибо всем, кто был на первой встрече - ваши вопросы задали правильный уровень разбора.
Продолжаем.
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Можно подключаться, даже если не были вчера.
Вопросы - в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤1👏1
Да, бумага всё ещё есть в практике.
Но с БФЛ+ это не про ручной хаос:
и без лишних действий со стороны сотрудника
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Можно подключаться, даже если не были вчера.
Вопросы - в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤1👍1
для Битрикс24, amoCRM и других CRM
Мы соединили продажи и исполнение. Убрали дорогой участок.
У многих команд нет своего отдела исполнения / арбитражного отдела.
В такой ситуации CRM-системы закрывают этап продажи. Они фиксируют сделку, контакт, статус, коммуникацию. Но на этом их зона ответственности заканчивается.
Дальше начинается процедура банкротства. Начинается заново в другой системе.
И между этими двумя этапами клиента существует ручной переход:
дело выгружают, передают документы, проверяют комплектность, дублируют данные для управляющего.
Это не юридическая работа и не продажа.
Это чистая операционная нагрузка, которая не создаёт ценности, но потребляет время сотрудников.
Ваша себестоимость уже завышена. Просто вы к ней привыкли.
Сделка больше не требует ручной передачи в исполнение.
Это означает простую вещь.
Один из операционных слоёв больше не нужен.
Каждый день без БФЛ+ это деньги, которые вы продолжаете сжигать.
Себестоимость процедуры снижается не за счёт оптимизации действий.
Она снижается за счёт удаления целого класса работ.
Доступ к API бесплатный.
Для получения документации и организации доступа пишите в чат "Обучение" или в техподдержку от имени администратора компании.
Нет своего специалиста по настройке? Свяжитесь с нашими партнёрами.
Это не ограничение, а фильтр на зрелость: API имеет смысл там, где уже есть поток и требуется управлять переходом между продажей и исполнением как единым маршрутом.
или всё-таки найдёте 1 час посмотреть видеотур и принять решение?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9👍1👏1
Зачем он вообще нужен?
Система работает всегда. Даже с неправильными данными.
Вы подтвердили ошибку → система автоматически:
исправить это автоматически нельзя.
Не "система делает ошибки", а:
👉 система делает ровно так, как вы задали - без сюрпризов.
Поэтому перед тем, как за вас начнут работать автоматики БФЛ+,
кроме «на старт, внимание, марш», нужно выполнить валидацию -
проверить введённые ранее данные и подтвердить их корректность.
сначала проверить, потом подтвердить.
Валидация занимает секунды.
Нужна не экспертиза - нужна внимательность.
Кто этим занимается:
Юрист - подключается дальше, где нужна оценка и решения.
Это точка, от которой зависит вся дальнейшая работа.
Что это даёт сотруднику:
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Можно подключаться, даже если не были вчера.
Вопросы - в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥4❤1
Режим "ХОЧУ, ЧТОБЫ ВСЁ САМО" разберём отдельно и
покажем как включить максимум автоматизации.
30 секунд на 1 отчет!!!
Пройдем путь от формирования до отправки кредиторам:
Система делает большую часть работы сама
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Можно подключаться, даже если не были вчера.
Вопросы - в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5❤1👍1
Сделки - это один из самых тяжёлых участков в работе команды.
Именно здесь чаще всего накапливается всё сразу:
В БФЛ+ блок сделок выстроен как единый рабочий процесс:
Сделки в БФЛ+ это понятный маршрут: от выявления сделки до результата в суде.
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Можно подключаться, даже если не были вчера.
Вопросы - в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5❤1👏1
10.04 пятница - Банки, счета, контрагенты
13.04 понедельник - КАД и срочные задачи после выходных
14.04 вторник- Торги
15.04 среда - Документооборот (повтор)
16.04 четверг- РТК (повтор)
Ссылка: https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
БФЛ+ не про то, чтобы «ускорить вас» или заменить.
Он про то, чтобы убрать ту часть работы, которая съедает время и силы, но не требует вашей квалификации.
И да, на старте будет некомфортно: первые дни покажутся медленнее, непривычнее. Это нормальная реакция на смену логики работы.
Затем происходит перелом:
Система удерживает процесс, чтобы вам не приходилось делать это вручную.
В этом и есть ключевая разница.
Если коротко: сначала станет ненадолго сложнее, но потом исчезнет значительная часть ручной работы.
Если у вас внутри есть скепсис «опять что-то внедряют», не нужно верить на слово.
Просто зайдите и посмотрите, как это работает на реальных задачах.
Вопросы можно задать прямо в эфире или в Telegram.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11❤1👍1
Автоматизaция БФЛ для ФУ | Прoцeдурный Кoнвейер pinned «🔥 API БФЛ+ для Битрикс24, amoCRM и других CRM Мы соединили продажи и исполнение. Убрали дорогой участок. У многих команд нет своего отдела исполнения / арбитражного отдела. В такой ситуации CRM-системы закрывают этап продажи. Они фиксируют сделку, контакт…»
22.04 среда - Итоговый отчет
23.04 четверг -
24.04 пятница - Генерация черновиков
Ссылка: https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
В большинстве команд узкое место - не юридическая работа.
Это согласования, передача документов и правки.
Файлы ходят по кругу, версии расходятся, партнёр подключается с задержкой, а сотрудники держат всё это вручную.
При росте количества дел эта зона начинает перегружать команду.
Добавление людей не решает проблему - увеличивается только объём координации.
В БФЛ+ эта часть работы перестраивается.
Личный кабинет партнёра - это встроенный этап процедуры.
Документы не пересылаются, а появляются у партнёра в нужный момент.
Генерация черновиков - это часть сценария.
Документы формируются из данных процедуры и сразу идут на согласование без ручной сборки.
В результате:
Сделка больше не передаётся вручную - дело сразу уходит в процедуру без пересборки и дублирования данных.
Важно: это не про сокращение людей.
Это про перераспределение работы и рост пропускной способности команды без перегрузки.
Можно подключиться, даже если вы только смотрите.
Достаточно одного эфира, чтобы понять, как это работает на практике.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤1👍1
Автоматизaция БФЛ для ФУ | Прoцeдурный Кoнвейер pinned «Налоговая отчётность приближается. Команды начинают «собирать бумагу»: договоры, платёжки, акты. И в этот момент возникает вопрос: почему по БФЛ+ нет актов и УПД? Ответ лежит не в практике бухгалтерии, а в правовой природе договора. БФЛ+ работает по лицензионной…»
29.04 среда - Разбор КАД и особо важные задачи
30.04 четверг - РТК
Ссылка: https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
У большинства сейчас работа выглядит так:
- «ты этот акт смотрела?»
- «подожди, я вроде смотрела… сейчас ещё раз проверю»
- «а вдруг там что-то важное было»
- «блин, опять всё пересматривать»
Половина дня уходит не на задачи, а на это.
И постоянное ощущение,
Это возможно. Но только если убрать лишнюю работу, а не «стараться быстрее».
С БФЛ+ уходит ощущение, что работа никогда не заканчивается.
Разбор КАД: акты уже скачаны, поток собран, ничего не нужно держать под контролем отдельно «на всякий случай».
ИИ их предварительно прочитал: по требованиям кредиторов вынес суммы на проверку, по остальным - зафиксировал, что именно требует суд и перевел дела в поцедуры. Вы не вчитываетесь в каждый документ, чтобы понять «есть там что-то или нет» - у вас сразу есть конкретное действие.
Отдельно собирается всё критичное: где суд недоволен, где есть поручение, которое влияет на процедуру, где нельзя ошибиться. Это не нужно искать внутри актов и вспоминать позже - такие вещи сразу попадают в работу.
И то, что сейчас ломает день - «внезапные» задачи из суда - перестаёт существовать.
Работа перестаёт быть минным полем: вы не ждёте, где рванёт.
Есть задача - есть действие по ее выполнению.
Зайдите и посмотрите, как выглядит работа без постоянного напряжения.
Одного эфира хватает, чтобы увидеть разницу со своими текущими инструментами.
Если откликается - покажите руководителю или поднимите вопрос внутри команды.
Такие решения долго не обсуждают: их либо внедряют, либо продолжают работать «на износ».
Напишите, в комментариях какие участки разобрать дальше:
где сейчас «узко», что тормозит работу, какие процессы требуют пересборки.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏3🔥2👍1
День 17-19 с БФЛ+
05.05 вторник - Сделки
06.05 среда - АФС
07.05 четверг - Банки, счета, контрагенты
📅 10:00 МСК
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
❓ В чём разница между «помогает вести» и «ведёт процесс».
В большинстве инструментов вы остаетесь в центре управления:
нашли сделку - подумали, что с ней делать;
собрали АФС - проверили вручную;
получили движение по счёту - зафиксировали и не забыли про него.
БФЛ+ устроен иначе.
Сделки не живут отдельными файлами и заметками - они проходят по маршруту от фиксации до результата.
АФС - это не отчёт с коэффициентами, а рабочие данные по делу без лишних расчётов.
Банки, счета и контрагенты - это не переписка и контроль «на всякий случай», а единый блок с зафиксированными действиями и результатами.
Ключевое отличие:
процесс не требует ручного контроля.
Его не нужно «дожимать» через CRM и задачи.
📍 На встречах покажем, как это выглядит на практике: на реальных задачах.
Подключайтесь и посмотрите один эфир. Этого достаточно, чтобы понять разницу со своей текущей работой.
БФЛ+ доводит процедуру и сотрудника до результата.
05.05 вторник - Сделки
06.05 среда - АФС
07.05 четверг - Банки, счета, контрагенты
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
В большинстве инструментов вы остаетесь в центре управления:
нашли сделку - подумали, что с ней делать;
собрали АФС - проверили вручную;
получили движение по счёту - зафиксировали и не забыли про него.
БФЛ+ устроен иначе.
Сделки не живут отдельными файлами и заметками - они проходят по маршруту от фиксации до результата.
АФС - это не отчёт с коэффициентами, а рабочие данные по делу без лишних расчётов.
Банки, счета и контрагенты - это не переписка и контроль «на всякий случай», а единый блок с зафиксированными действиями и результатами.
Ключевое отличие:
процесс не требует ручного контроля.
Его не нужно «дожимать» через CRM и задачи.
Подключайтесь и посмотрите один эфир. Этого достаточно, чтобы понять разницу со своей текущей работой.
БФЛ+ доводит процедуру и сотрудника до результата.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤2👏1
Публикации БФЛ+ одни из самых компактных на рынке.
Без опасной самодеятельности.
Без ручной правки помощников.
С нормальной судебной логикой шаблона.
Реальный кейс клиента БФЛ+
Именно поэтому средняя стоимость публикаций БФЛ+ остается достаточно низкой.
❗️ После очередной индексации Коммерсанта:
24.4 см² - уже 8 962 ₽ вместо 8 488 ₽
26.6 см² - уже 9 770 ₽ вместо 9 254 ₽
Рост тарифа Коммерсанта снова заставил разбирать публикации буквально по символам:
➖ пробелы,
➖ форматирование,
➖ адресные блоки.
Рынок уже давно наигрался с «АС» вместо «Арбитражный суд», сокращениями ФУ, РТК и самодеятельностью в названиях СРО. Судебная практика по некоторым вещам есть.
🔥 И неожиданно упёрлись в адреса для корреспонденции.
Но это уже вопрос не к шаблону БФЛ+.
А к тому, как пользователь заполнил карточку финансового управляющего.
Многие ФУ до сих пор указывают полный физический адрес здания почты при использовании а/я.
Например:
❌ 620027, г. Екатеринбург, ул. Азина, д. 22, отделение почтовой связи №620027, а/я 12
вместо:
✅ 620027, а/я 12
Считаете короткий формат недопустимым?
- Обсудим в комментариях.
Пусть каждый самостоятельно оценит юридические риски и подходящий для себя формат написания адреса абонентского ящика.
После этого в БФЛ+ достаточно внести изменения в карточку управляющего:
Администрирование → Финансовый управляющий → Адрес для корреспонденции
И получить приятный счет на КоммерсантЪ.
Большая часть экономии в процедурах прячется не в «больших функциях», а в таких мелочах.
👍 Для многих БФЛ+ окупился ещё до КАД, квартальных, ЭЗП и госзапросов.
Только на одной разнице публикаций в Коммерсанте.
Публикации по 10 - 11 тысяч ₽ на рынке до сих пор норма, а в БФЛ+ 8 - 9 тысяч ₽.
Если вы до сих пор делаете публикации руками - возможно, уже пора посмотреть, как выглядит КоммерсантЪ в БФЛ+.
Без опасной самодеятельности.
Без ручной правки помощников.
С нормальной судебной логикой шаблона.
Реальный кейс клиента БФЛ+
Именно поэтому средняя стоимость публикаций БФЛ+ остается достаточно низкой.
24.4 см² - уже 8 962 ₽ вместо 8 488 ₽
26.6 см² - уже 9 770 ₽ вместо 9 254 ₽
Рост тарифа Коммерсанта снова заставил разбирать публикации буквально по символам:
Рынок уже давно наигрался с «АС» вместо «Арбитражный суд», сокращениями ФУ, РТК и самодеятельностью в названиях СРО. Судебная практика по некоторым вещам есть.
Но это уже вопрос не к шаблону БФЛ+.
А к тому, как пользователь заполнил карточку финансового управляющего.
Многие ФУ до сих пор указывают полный физический адрес здания почты при использовании а/я.
Например:
вместо:
Считаете короткий формат недопустимым?
- Обсудим в комментариях.
Пусть каждый самостоятельно оценит юридические риски и подходящий для себя формат написания адреса абонентского ящика.
После этого в БФЛ+ достаточно внести изменения в карточку управляющего:
Администрирование → Финансовый управляющий → Адрес для корреспонденции
И получить приятный счет на КоммерсантЪ.
Большая часть экономии в процедурах прячется не в «больших функциях», а в таких мелочах.
Только на одной разнице публикаций в Коммерсанте.
Публикации по 10 - 11 тысяч ₽ на рынке до сих пор норма, а в БФЛ+ 8 - 9 тысяч ₽.
Если вы до сих пор делаете публикации руками - возможно, уже пора посмотреть, как выглядит КоммерсантЪ в БФЛ+.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤2👏1
13.05 среда - Исходящие документы + Почта России
14.05 четверг - Расходы + Запросы
15.05 пятница - Администрирование
Ссылка: https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Письма не отправлены вовремя.
РПО забыли зарегистрировать.
Запрос завис из-за ...
Остатки по расходам никто не может быстро сверить.
И проблема обычно не в людях.
Проблема в том, что процесс держится на ручном контроле, огромном количестве учетных данных, которые должны вести не люди, а система.
В БФЛ+ эти участки перестают быть набором действий сотрудников.
Отдельно покажем администрирование.
В БФЛ+ нет привязки к «рабочим местам» и ограничения по пользователям.
Отдельный блок - биллинг и оплаты.
Прямо внутри БФЛ+ можно получить счёт, загрузить оплату, а также контролировать оплаты в СРО по всем управляющим.
На встречах покажем, как выглядит работа, после которой вечером не хочется "покинуть чат" и "удалить" половину коллег 😄
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👍3👏1
День 23–24 с БФЛ+
19.05 вторник - Процедура + Публикации
20.05 среда - Списания ФССП / ПФР + Требования к рабочему месту+ Рабочее время
📅 10:00 МСК
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
👍 Публикации в БФЛ+ не держатся на Оле.
Процедура перешла в нужную стадию, поступило требование кредитора, организуются торги или собрание - БФЛ+ сам ставит задачу на публикацию, формирует текст для ЕФРСБ и учитывает связанные расходы, автоматически резервирует расходы на будущие публикации отчёта и сообщения о завершении процедуры.
Сотрудник подключается уже в финальной точке для переноса текста в ЕФРСБ и его подписания, а не держит весь процесс в голове.
Если что-то пошло не так - система не молчит, а создаёт задачи: «Ъ Внимание». Не в формате «ой, случайно забыли», а сразу в работе.
🔴 Списания ФССП и ПФР.
Разнесли выписку - система сама увидела списание кредитора/ ФССП и поставила задачу на возврат денег в конкурсную массу.
Не нужно держать это в голове и вспоминать через неделю: «Подождите… там же вроде ФССП что-то списывали…»
🔥 И да - будет блок про рабочее время
БФЛ+ фиксирует не только часы «по словам сотрудника», но и фактическую активность в системе: входы, действия, загрузку и выработку команды.
Можно сравнить, сколько времени человек отметил вручную и что реально происходило внутри системы.
Это не про «стоять с секундомером».
Это про ситуацию, когда впервые становится видно, кто действительно завален работой, кто вытягивает половину отдела, а кто третий час подряд находится в состоянии «очень занятого человека».
И самое приятное для команды - исчезает ощущение несправедливости: «почему я пашу как проклятый, а на бумаге у нас у всех одинаковая загрузка?»
Когда у руководителя есть прозрачность по загрузке и активности, хорошие сотрудники получают больше доверия и меньше бессмысленного контроля.
Такие инструменты сильно упрощают удалённую работу. Возможность иногда спокойно работать из дома или вообще перейти на постоянную удалёнку, не тратить жизнь на дорогу и не доказывать каждые два часа, что ты действительно работаешь.
Подключайтесь и посмотрите, как выглядит работа без чата «СРОЧНО» и сообщения в 23:47 «ПОДПИСАТЬ ЕФРСБ!».
❤️ Пишите в комментариях какие темы взять на оставшиеся 6 встреч.
19.05 вторник - Процедура + Публикации
20.05 среда - Списания ФССП / ПФР + Требования к рабочему месту+ Рабочее время
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Процедура перешла в нужную стадию, поступило требование кредитора, организуются торги или собрание - БФЛ+ сам ставит задачу на публикацию, формирует текст для ЕФРСБ и учитывает связанные расходы, автоматически резервирует расходы на будущие публикации отчёта и сообщения о завершении процедуры.
Сотрудник подключается уже в финальной точке для переноса текста в ЕФРСБ и его подписания, а не держит весь процесс в голове.
Если что-то пошло не так - система не молчит, а создаёт задачи: «Ъ Внимание». Не в формате «ой, случайно забыли», а сразу в работе.
Разнесли выписку - система сама увидела списание кредитора/ ФССП и поставила задачу на возврат денег в конкурсную массу.
Не нужно держать это в голове и вспоминать через неделю: «Подождите… там же вроде ФССП что-то списывали…»
БФЛ+ фиксирует не только часы «по словам сотрудника», но и фактическую активность в системе: входы, действия, загрузку и выработку команды.
Можно сравнить, сколько времени человек отметил вручную и что реально происходило внутри системы.
Это не про «стоять с секундомером».
Это про ситуацию, когда впервые становится видно, кто действительно завален работой, кто вытягивает половину отдела, а кто третий час подряд находится в состоянии «очень занятого человека».
И самое приятное для команды - исчезает ощущение несправедливости: «почему я пашу как проклятый, а на бумаге у нас у всех одинаковая загрузка?»
Когда у руководителя есть прозрачность по загрузке и активности, хорошие сотрудники получают больше доверия и меньше бессмысленного контроля.
Такие инструменты сильно упрощают удалённую работу. Возможность иногда спокойно работать из дома или вообще перейти на постоянную удалёнку, не тратить жизнь на дорогу и не доказывать каждые два часа, что ты действительно работаешь.
Подключайтесь и посмотрите, как выглядит работа без чата «СРОЧНО» и сообщения в 23:47 «ПОДПИСАТЬ ЕФРСБ!».
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2❤1
21.05 чт - Найм жилья
https://telemost.yandex.ru/j/52612658784670
Платим должнику или наймодателю?
Учитываем как исключение из конкурсной массы или как текущий платёж?
Договор найма проверили?
Заключение подготовили?
заявление → проверка → решение → учет → оплата.
Заявление должника попадает в работу, сотрудник проверяет данные, выбирает корректный способ учета и оплаты.
Если найм учитывается как исключение из конкурсной массы - начисление идёт должнику.
Если как текущий платёж - оплата уходит по реквизитам наймодателя.
И да, это не просто «поставили комментарий в деле».
Найм учитывается как сделка, а в генераторе есть заключение по найму жилья.
Оплаты формируются по QR-кодам.
Без ручного набора реквизитов и вечного «а точно туда отправили?»
В рамках этого обучающего формата у нас остается 5 встреч. Мне думается, что нужно поработать с ПМ.
Что скажете?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6👍4❤1
Автоматизaция БФЛ для ФУ | Прoцeдурный Кoнвейер pinned «Публикации БФЛ+ одни из самых компактных на рынке. Без опасной самодеятельности. Без ручной правки помощников. С нормальной судебной логикой шаблона. Реальный кейс клиента БФЛ+ Именно поэтому средняя стоимость публикаций БФЛ+ остается достаточно низкой.…»