ИИ резко повышает производительность труда, но провоцирует и конкуренцию среди работников интеллектуального труда, а значит и тренд на увольнения.

Поначалу рынок воспримет офисные увольнения позитивно, зарплаты будут снижаться, а прибыль от замены интеллектуального капитала на ИИ — расти. Но эти увольнения ударят по спросу, те, кто остался без работы, перестанут тратить деньги. Тогда начнутся дефолты по кредитам, и проблемы возникнут уже у страховщиков и в ипотечном секторе, усилятся распродажи активов.

Чем менее ценным будет человеческий труд, тем больше будут сокращения, тем меньше потребительские расходы, что, при прочих факторах, может схлопнуть целые отрасли.

К тому же, есть риск "петли" с отрицательной обратной связью: компании сокращают штат ради повышения маржинальности и реинвестируют сэкономленные средства в ИИ, что позволяет проводить дальнейшие сокращения.