❗️Отвечает технический инспектор труда Гродненской областной организации Сергей Грудзинский.

Согласно п.21 Межотраслевых правил по охране труда при эксплуатации мобильных подъемных рабочих платформ, утвержденных Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 25.06.2004 № 78 (в редакции постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 31.05.2011 № 38):

«К управлению мобильными подъемными рабочими платформами допускаются лица, прошедшие в установленном порядке обучение по соответствующей профессии, медицинский осмотр, инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда, имеющие группу по электробезопасности не ниже II».

telegram / himprof.by / facebook / instagram / вконтакте / ок

💡Без всяких сомнений. Экономить на правах сотрудников — дороже всего
В Гомельской области работникам вернули "сверхурочные"

Еще один пример, когда закон встал на защиту прав трудящихся. Гомельское областное управление Департамента вскрыло в одной из сельхозорганизаций нарушение: работникам не платили за труд сверхурочно, в выходные и праздничные дни.

💪Госинспекция потребовала исправить ситуацию и произвести все положенные доплаты за 2024-2025 годы.

👛Что обязаны платить? Напоминаем:

Согласно ч. 1 ст. 69 Трудового кодекса

⏱ За каждый час работы в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни сверх заработной платы, начисленной за указанное время, производится доплата:

1⃣ работникам со сдельной оплатой труда – не ниже сдельных расценок;
2⃣ работникам с повременной оплатой труда – не ниже часовых тарифных ставок (тарифных окладов), окладов.

🙌 Кстати, благодаря действиям Департамента, троим работникам вернули свыше 2,7 тысяч рублей их законно заработанных денег.

❗️Отвечает правовой инспектор труда Гродненской областной организации Тимошков Роман.

В соответствии со ст. 125 ТК режим рабочего времени при сменной работе определяется графиком сменности. При этом продолжительность смены не может превышать 12 часов. Иная продолжительность смены для отдельных категорий работников предусмотрена постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.2008 № 104. Работники чередуются по сменам равномерно.

Работа в течение двух смен подряд запрещается.

telegram / himprof.by / facebook / instagram / вконтакте / ок

❗️Лукашенко: строительство АЭС определило дальнейшее развитие Беларуси как высокотехнологичного государства

Президент Беларуси сегодня собрал совещание о результатах работы БелАЭС, увеличении энергопотребления в республике, предложениях о строительстве второй АЭС (третьего энергоблока).

✅Глава государства: собственная АЭС позволила Беларуси полностью отказаться от импорта электроэнергии

✅Лукашенко — о росте доверия белорусов к мирному атому

✅Президент — об экономике, атоме и глобальном тренде

✅Новый энергоблок или вторая АЭС? Вопрос вынесен на совещание у Лукашенко

✅Президент о развитии майнинга: криптовалюта — один из вариантов ухода от зависимости от доллара

✅«Вот это будет прорыв». За что Лукашенко пообещал ученым «неимоверные деньги»

✅«Чего над людьми издеваетесь?!» Президент выступил за комфортную и безопасную альтернативу маршруткам

Подписывайтесь 🇧🇾@sbbytoday

🏖Через какое время после трудоустройства можно уйти в трудовой отпуск?

➡️Общее правило
Работник имеет право уйти в трудовой отпуск не ранее чем через 6 месяцев работы у нанимателя.

Это касается отпуска за первый рабочий год, который исчисляется со дня приема на работу.

👀 Пример
Если работник устроился 15 августа 2025 года, право на отпуск у него возникает с 15 февраля 2026 года.

☝️Исключения

Отпуск может быть предоставлен до истечения 6 месяцев определенным категориям работников

✅Несовершеннолетние;
✅Женщины перед отпуском по беременности и родам или после него;
✅Работники, принятые в порядке перевода от другого нанимателя;
✅Родители детей-инвалидов или двоих и более детей до 14 лет;
✅Совместители, если их отпуск на основной работе совпадает с периодом у данного нанимателя;
✅Работники, совмещающие работу с получением образования;

➕В иных случаях, предусмотренных коллективным договором, соглашением или трудовым договором.

🪖Кстати, работающим супругам военнослужащих по их желанию трудовой отпуск предоставляется одновременно с отпуском супруга.

⌛ Досрочный отпуск по соглашению
Наниматель вправе предоставить часть отпуска (не менее 14 календарных дней) ранее 6 месяцев по просьбе работника.

🔽 Важные уточнения
✅График отпусков утверждается ежегодно до 5 января, и работник должен быть уведомлён о дате начала отпуска за 15 дней.
✅Средний заработок за время отпуска выплачивается:

не позднее чем за 2 календарных дня до начала отпуска, если он предоставлен по графику;

✅В иных случаях (не по графику, по соглашению сторон) – не позднее 2 рабочих дней со дня начала отпуска (с согласия работника).