Қанат Шарлапаев Алматы қаласы әуежайының жаңа терминалы қаланатын орынға капсула салуға қатысты

Қазақстан Президенті Қасым-Жомарт Тоқаев Алматы қаласы әуежайының жаңа халықаралық терминалы бой көтеретін орынға ескерткіш капсула салды. Бұл рәсімінге «Бәйтерек» ҰБХ» АҚ Басқарма төрағасы Қанат Шарлапаев та қатысты.

Жаңа терминал құрылысының жобасын іске асыруға 15% үлесі бар түрік инвесторларымен қатар «Бәйтерек» холдингі өзінің еншілес ұйымы «Қазына Капитал Менеджмент» АҚ арқылы қатысады.

Бұл ретте әуежай иелері Еуропа қайта құру және даму банкі, Халықаралық қаржы корпорациясы, DEG неміс қаржы даму институты және Еуразиялық даму банкі атынан кредиторлар консорциумының жалпы сомасы 450 млн АҚШ долларына ұзақ мерзімді қарызын тартты.

Жаңа халықаралық терминалға бес жолаушылар трабы, 40 тіркеу бағаны, екі E-Gates бағаны, сауда нысандарына арналған 1 800 шаршы метр, тамақтануға арналған 2 200 шаршы метр, 300 шаршы метр VIP күту залы, ұшу кезіндегі 20 және келу кезіндегі 32 паспорт кабиналары, сондай-ақ жолаушылар мен жүкті тексеруге арналған тиісті жабдықтар кіреді.

- Әуежайды дамыту - қала үшін маңызды жоба. Жаңа терминал жолаушылар ағынын ұлғайтады, жаңа халықаралық бағыттарды ашуға, өңірде туризмді дамытуға мүмкіндік береді, авиатасымалдардың өсуіне ықпал етеді, сондай-ақ жаңа жұмыс орындарын ашады, - деп атап өтті Қанат Шарлапаев.

Канат Шарлапаев принял участие в закладке капсулы под строительство нового терминала аэропорта г. Алматы

Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев заложил памятную капсулу под строительство нового международного терминала аэропорта г. Алматы. Участие в церемонии закладки также принял Председатель Правления АО «НУХ «Байтерек» Канат Шарлапаев.

В реализации проекта строительства нового терминала наряду с турецкими инвесторами с 15%-ной долей участвует холдинг «Байтерек» через свою дочернюю организацию АО «Казына Капитал Менеджмент».

При этом собственниками аэропорта был привлечен долгосрочный займ консорциума кредиторов в лице Европейского банка реконструкции и развития, Международной финансовой корпорации, немецкого финансового института развития DEG и Евразийского банка развития на общую сумму 450 млн долларов США.

Новый международный терминал будет включать пять пассажирских трапов, 40 стоек регистрации, две стойки E-Gates, 1 800 квадратных метров для объектов торговли, 2 200 квадратных метров площади для питания, 300 квадратных метров VIP-зала для ожидания, 20 при вылете и 32 при прилете паспортных кабин, а также соответствующие виды оборудования для досмотра пассажиров и багажа.

- Развитие аэропорта – это важный проект для города. Новый терминал увеличит пассажиропоток, позволит открыть новые международные маршруты, развивать туризм в регионе, будет способствовать росту авиаперевозок, а также создаст новые рабочие места, - подчеркнул Канат Шарлапаев.

Ұлттық экономика министрі Әлібек Қуантыров Twitter-де жеке парақшасын ашты.

Министр национальной экономики Алибек Куантыров открыл личную страничку в Twitter.

https://twitter.com/alibekkuantyrov?s=11&t=BOdCKTwl4ZUg2CELyFDsEw

Канат Шарлапаев заслушал отчеты руководителей АКК и КАФ

Сегодня состоялась встреча Председателя Правления АО «НУХ «Байтерек» Каната Шарлапаева с руководством АО «Аграрная кредитная корпорация» и АО «КазАгроФинанс» и директорами филиалов этих компаний.
 
На встрече Канат Шарлапаев напомнил, что более года назад дочерние организации «КазАгро» вошли в группу компаний холдинга «Байтерек». За это время была проведена значительная работа по оптимизации компаний.
 
Так, в прошлом году Фонд финансовой поддержки сельского хозяйства был присоединен к Аграрной кредитной корпорации. Тем самым, устранено дублирование функций кредитования.

- В третьем квартале КазАгроФинанс уже должен стать дочерней организацией Аграрной кредитной корпорации. Мы должны довести эту работу до конца, - подчеркнул Канат Шарлапаев.
 
Глава Холдинга подчеркнул, что государство уделяет большое внимание развитию сельского хозяйства. Так, к ежегодно выделяемым 70 млрд тенге на кредитование весенне-полевых и уборочных работ, Правительство выделило дополнительно еще 70 млрд тенге.
 
- Более того, в настоящее время Аграрной кредитной корпорацией и КазАгроФинансом проводятся мероприятия по привлечению дополнительного финансирования из республиканского бюджета. В случае выделения средств, будет увеличено финансирование инвестиционных проектов по линии Аграрной кредитной корпорации и лизинга сельскохозяйственной техники по линии КазАгроФинанс, - добавил Председатель Правления Холдинга.

В завершении своего выступления Канат Шарлапаев отметил, что вся работа и проекты, связанные с агропромышленным комплексом, находятся в центре внимания Холдинга.
 
На встрече председатели Правления АКК Алмат Аширбеков и КАФ Айдар Прашев выступили с презентациями о проделанной работе и планах компаний. Кроме того, с докладами выступили директора региональных филиалов дочерних организаций.

В ходе встречи также было обсуждено исполнение текущих оперативных задач по поддержке сельского хозяйства, а также долгосрочных планов.

Қанат Шарлапаев АНК және ҚАҚ басшыларының есептерін тыңдады

Бүгін «Бәйтерек» ҰБХ» АҚ Басқарма төрағасы Қанат Шарлапаев «Аграрлық несие корпорациясы» АҚ және «ҚазАгроҚаржы» АҚ басшылығымен және осы компаниялар филиалдарының директорларымен кездесті.
 
Кездесуде Қанат Шарлапаев бір жылдан астам уақыт бұрын «Қазагро» еншілес ұйымдары «Бәйтерек» холдингінің компаниялар тобына кіргенін еске салды. Осы уақыт ішінде компанияларды оңтайландыру бойынша бірқатар жұмыстар жүргізілді.
 
Мәселен, өткен жылы Ауыл шаруашылығын қаржылай қолдау қоры Аграрлық несие корпорациясына қосылды. Осылайша, кредиттеу функцияларының қайталануы тоқтатылды.

- Үшінші тоқсанда ҚазАгроҚаржы Аграрлық несие корпорациясының еншілес ұйымына айналуы тиіс. Біз бұл жұмысты аяғына дейін жеткізуіміз керек, - деп атап өтті Қанат Шарлапаев.
 
Холдинг басшысы мемлекет ауыл шаруашылығын дамытуға үлкен көңіл бөліп отырғанын атап өтті. Осылайша, жыл сайын көктемгі егіс және егін жинау жұмыстарына кредит беруге бөлінетін 70 млрд теңгеге қосымша Үкімет тағы 70 млрд теңге бөлді.
 
- Сонымен қатар, қазіргі уақытта Аграрлық несие корпорациясы мен ҚазАгроҚаржы республикалық бюджеттен қосымша қаржыландыруды тарту бойынша іс-шаралар жүргізуде. Қаражат бөлінген жағдайда Аграрлық несие корпорациясының желісі бойынша инвестициялық жобаларды қаржыландыру және ҚазАгроҚаржы желісі бойынша ауыл шаруашылығы техникасын лизингтеу ұлғайтылады, - деп толықтырды Холдинг Басқармасының төрағасы.

Сөз соңында Қанат Шарлапаев агроөнеркәсіптік кешенмен байланысты барлық жұмыстар мен жобалар Холдингтің басты назарында екенін атап өтті.
 
АНК Басқарма төрағасы Алмат Әшірбеков пен ҚАҚ Басқарма төрағасы Айдар Прашев кездесуде компаниялардың атқарған жұмыстары мен жоспарлары туралы презентациялар жасады. Бұдан басқа, еншілес ұйымдардың өңірлік филиалдарының директорлары баяндама жасады.

Кездесу барысында ауыл шаруашылығын қолдау бойынша ағымдағы жедел міндеттердің, сондай-ақ ұзақ мерзімді жоспарлардың орындалуы талқыланды.

«Бәйтерек» холдингі БҰҰ-ның әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту бастамасына қосылды
 
Бейсенбі, 2 маусым күні «Бәйтерек» ҰБХ» АҚ Басқарма төрағасы Қанат Шарлапаев Біріккен Ұлттар Ұйымы Бас хатшысының көмекшісі - «БҰҰ-әйелдер» жаһандық құрылымының Атқарушы директорының орынбасары Анита Бхатиямен кездесу өткізді.
 
Қанат Шарлапаев компаниядағы ғана емес, сондай-ақ еліміздегі әйелдерді қолдау бағытындағы Холдингтің қызметі туралы айтты.
 
Осыған дейін «Бәйтерек» ҰБХ» АҚ БҰҰ-ның жаһандық бастамасы – әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту қағидаттарына (Women’s Empowerment Principles) қосылды. Қанат Шарлапаев WEPs қағидаттарына қосылу туралы мәлімдемеге қол қойып, компания WEPs жаһандық платформасында сәтті тіркелген болатын.
 
- «Пандемия бүкіл әлемдегі, соның ішінде Қазақстандағы экономика мен бизнестің дамуына үлкен әсерін тигізді. Сондықтан, пандемиядан кейінгі кезеңде «Бәйтерек» холдингінің Қазақстанда алғашқы болып WEPs қағидаттарына қол қоюын жақсы бастама деп санаймыз. Біз «Бәйтерек» холдингінің әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту қағидаттарына қосылуын құптай отырып, оның бұл қадамы Қазақстанның басқа компаниялары үшін де үлгі болады деп үміттенеміз», - деді Мария Доценко, «БҰҰ-әйелдер» құрылымының Қазақстандағы өкілі.
 
Сондай-ақ, ол компаниялар мен бизнес-құрылымдар арасында WEPs ілгерілету бойынша Қазақстан Орталық Азиядағы көшбасшы екенін атап өтті.
 
Өз кезегінде, Қанат Шарлапаев «Бәйтерек» холдингі қаржылық даму институты және Қазақстанды тұрақты дамыту миссиясын орындаушы ретінде тұрақты даму қағидаттарын өз қызметіне қолданатынын атап өтті.
 
- Холдингте БҰҰ Тұрақты даму мақсаттарын іске асыруға ерекше көңіл бөлінеді. Маңызды тұрақты даму мақсаттарының бірі – гендерлік теңдікті қамтамасыз ету және әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту. Холдингтің тұрақты даму саласындағы саясаты жауапты еңбек практикасы қажет екенін бекітеді. Холдинг өз қызметінде тең мүмкіндіктер беру қағидатын басшылыққа алады және өз қызметкерлерін, оның ішінде гендерлік белгісі бойынша кемсітуге жол бермейді. БҰҰ-ның «Әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту қағидаттары/Women’s Empowerment Principles» бастамасына Холдингтің қосылуы гендерлік теңдік мәселелері бойынша корпоративтік көшбасшылықты одан әрі жоғары деңгейде ұстап тұрудағы маңызды қадам болып табылады, - деп атап өтті Қанат Шарлапаев.
 
Айта кететіні, «Бәйтерек» холдингі әйелдер бастамаларын және әйелдер көшбасшылығын барынша қолдайды. Мәселен, Холдингтің Бірыңғай кадр саясатына сәйкес 2022-2024 жылдарға арналған даму жоспарларына KPI ретінде «Холдинг пен еншілес ұйымдардың басшылық құрамындағы әйелдер саны» көрсеткіші енгізілді. Бұдан басқа, Холдингтің Бірыңғай кадр резервіне іріктеу кезінде әйелдерге басымдық беріледі.
 
Сонымен қатар, Холдинг қиын жағдайға тап болған балалы әйелдерге ұдайы қайырымдылық көмек көрсетеді. 2021 жылы қайырымдылық жәрмеңкесі өткізіліп, 1 млн теңгеден астам қаражат жиналды. Бұл қаражат «Ана мен бала» орталығында ұзақ уақыт емделіп жатқан науқас балаларға жаңа жылдық сыйлықтар сатып алуға жұмсалды.
 
Сондай-ақ, «Бәйтерек» холдингі қаржы институты ретінде өзінің еншілес ұйымдары «Отбасы банк» АҚ арқылы «Ұмай» ипотекасын ұсынып, «Даму» кәсіпкерлікті дамыту қоры» АҚ арқылы әйелдердің кәсіпкерлік жобаларын қаржыландырып, әйелдерге қолдау көрсетеді.
 
 
Айта кететіні, Әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту қағидаларын (Women's Empowerment Principles) 2010 жылы «БҰҰ-әйелдер» құрылымы мен БҰҰ-ның жаһандық шарты әзірлеген. Аталмыш құжат бизнес пен корпоративтік сектор үшін әзірленген практикалық нұсқаулық болып табылады. Онда гендерлік теңдікті ілгерілету, сондай-ақ әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін үш салада: компания ішіндегі жұмыс орнында, тұтыну нарығымен жұмыс істеуде, әлеуметтік жобаларды іске асыру және азаматтық сектормен өзара іс-қимыл жасау арқылы қоғамдастықта кеңейту жөнінде ұсынымдар жиынтығы қамтылған.
 

WEPs қағидаттарына қол қою – компанияның гендерлік теңдікті ілгерілетуге және әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейтуге мүдделілігі мен белсенді ұстанымын білдіретін жария мәлімдемесі. Бүгінгі таңда әлемде 5 000-нан астам компания WEPs бастамасының қатысушылары болып табылады, олардың 40-ы қазақстандық компаниялар, осылайша Қазақстан аймақта WEPs қағидаттарына қосылған компаниялар саны бойынша көшбасшы ел болып отыр.

Холдинг «Байтерек» присоединился к инициативе ООН по расширению прав и возможностей женщин

В четверг, 2 июня, Председатель Правления АО «НУХ «Байтерек» Канат Шарлапаев провел встречу с Помощником Генерального секретаря ООН - Заместителем Исполнительного директора глобальной Структуры «ООН-женщины» Анитой Бхатия.
 
Канат Шарлапаев проинформировал о деятельности Холдинга по поддержке женщин не только внутри компании, но и в стране.

Ранее холдинг «Байтерек» присоединился к глобальной инициативе ООН - Принципам расширения прав и возможностей женщин (Women’s Empowerment Principles). Заявление о присоединении к Принципам WEPs подписал Канат Шарлапаев, и компания была успешно зарегистрирована на глобальной платформе WEPs.
 
- Пандемия оказала большое влияние на развитие экономики и бизнеса во всем мире, в том числе и в Казахстане. Поэтому мы считаем символичной инициативу холдинга «Байтерек», который стал первой в Казахстане компанией, подписавшей принципы WEPs в постпандемийный период. Мы приветствуем присоединение холдинга «Байтерек» к Принципам расширения прав и возможностей женщин и надеемся, что его мотивирующий пример будет показателен и для других компаний Казахстана, - сказала Представитель Структуры «ООН-женщины» в Казахстане Мария Доценко.
 
Она также подчеркнула, что Казахстан является лидером в Центральной Азии по продвижению WEPs среди компаний и бизнес-структур.
 
В свою очередь, Канат Шарлапаев отметил, что холдинг «Байтерек», являясь финансовым институтом развития и выполняя миссию по устойчивому развитию Казахстана, активно интегрирует принципы устойчивого развития в свою деятельность.
 
- Особое внимание в Холдинге уделяется реализации Целей устойчивого развития ООН. Одна из важных ЦУР - обеспечение гендерного равенства и расширение прав и возможностей женщин. Политика Холдинга в области устойчивого развития закрепляет необходимость ведения ответственной трудовой практики. При осуществлении своей деятельности Холдинг руководствуется принципом предоставления равных возможностей и не допускает дискриминацию своих работников, в том числе по гендерному признаку. Присоединение Холдинга к инициативе ООН «Принципы по расширению прав и возможностей женщин/Women’s Empowerment Principles является важным шагом по дальнейшему поддержанию корпоративного лидерства на высоком уровне по вопросам гендерного равенства, - подчеркнул Канат Шарлапаев.
 
Отметим, что холдинг «Байтерек» всячески содействует женским инициативам и женскому лидерству. Так, в соответствии с Единой кадровой политикой Холдинга в планы развития в качестве KPI на 2022-2024 годы включен показатель «Количество женщин в руководстве Холдинга и дочерних организаций». Кроме того, женщинам отдается приоритет при отборе в Единый кадровый резерв Холдинга.
 
Вместе с тем, Холдинг периодически оказывает благотворительную помощь женщинам с детьми, оказавшиеся в тяжелой жизненной ситуации. В 2021 году проведена благотворительная ярмарка, где было собрано более 1 млн тенге на закуп новогодних подарков детям, находящимся на длительном лечении в центре «Материнства и детства».
 
Также холдинг «Байтерек», как финансовый институт, оказывает поддержку женщинам через свои дочерние организации АО «Отбасы банк» и АО «Фонд развития предпринимательства «Даму», предоставляя ипотеку «Умай» и финансируя проекты женского предпринимательства.  
 
Отметим, Принципы расширения прав и возможностей женщин (Women’s Empowerment Principles) разработаны структурой «ООН-женщины» и Глобальным договором ООН в 2010 году. Документ представляет собой практическое руководство, разработанное для бизнеса и корпоративного сектора, и содержит свод рекомендаций по продвижению гендерного равенства, а также расширению прав и возможностей женщин в трех сферах: на рабочем месте внутри компании; в работе с потребительским рынком; в сообществе через реализацию социальных проектов и взаимодействие с гражданским сектором.
 
Подписание Принципов WEPs является публичной инициативой компании о заинтересованности и активной позиции в продвижении гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин.

Сегодня в мире более 5 000 компаний являются участниками инициативы WEPs, из них 40 являются казахстанскими, что делает Казахстан лидером по количеству компаний, присоединившихся к Принципам WEPs в Центральной Азии.