جديد الرسائل ..

🌹🌹

إطار المنح للجمعيات الخيرية
‏من وزارة العمل والشؤون الاجتماعية
https://www.docdroid.net/AzhAeBh/4-5965313131482714142.pdf


النماذج الخاصة
‏ بمنح وزارة العمل بصيغة الوورد عبر الرابط
https://drive.google.com/drive/mobile/folders/18SslJEgyceOdWLXZSH_W9CTdY5cs4wMN



خدمة (دائم)
‏من بنك التنمية الاجتماعية
‏لتحفيز الجمعيات الخيرية على الاستدامة المالية
https://www.sdb.gov.sa/ar-sa/our-products/third/products/%D8%AF%D8%A7%D9%8A%D9%85


آفاق الاستثمار في الجهات الخيرية
‏للدكتور محمد المفرح
https://www.docdroid.net/bmoTcTx/afak-alastthmar-fy-aljhat-alkhyry.pdf


أسماء الجهات المانحة مع مجالات الدعم
https://www.docdroid.net/HNk274D/4-5828143992151213578.pdf


مختصر دليل الجهات المانحة
https://www.docdroid.net/MMQytYp/4-5915860667583169568.pdf


دليل الجهات المانحة والاوقاف والشركات
https://www.docdroid.net/KvBuHEc/dlyl-aljhat-almanh-oalaokaf-oalshrkat.xlsx


كتاب “المؤسسات المانحة في عيون الجهات الخيرية”
http://www.medadcenter.com/sites/default/files/users/1/DONORS.pdf


ملف تسويقي
‏للجهات الراغبة في الاستفادة من مشروع باقي الهلل بالمتاجر
https://www.docdroid.net/9MQKXAj/hllatk-hsnatk.pdf


‏كتاب الدليل الارشادي لتأسيس اوقاف الجمعيات الاهلية
https://drive.google.com/file/d/1dPSuUx3OWp5bl577jVmVtppaVuYkf3PD/view


تهديكم غزارة للاستشارات قائمةً بإصدارات منوعة في مجالات:
‏📔تنمية الموارد المالية
‏📔جمع التبرعات
‏📔المسؤولية الاجتماعية
‏📔ريادة الأعمال الاجتماعية
https://www.docdroid.net/fZ7e0Xj/4-5866236877438190199.pdf




⭕🕕⭕🕕⭕🕕

رسائل تواصل الخير للجهات الخيرية
(رسائل جماعية خاصة بالعاملين بالجهات الخيرية)

للاشتراك ارسل كلمة (تواصل الخير) عبر الواتس
من داخل المملكة
0539006393
من خارج المملكة
00966539006393

⭕🕕⭕🕕⭕🕕

مقال :حقيقة الفأل وما ليس منه

#توقيعاتهم
"وأما البصير العاقل فيعلم أن كل تقدّم ورقي روحي ومادي فالدين قد أتى به على أكمل الوجوه وأسلمها من الضرر والفساد؛ فإن الدين كما أمر بإصلاح الدين فقد أمر بإصلاح الدنيا الإصلاح الحقيقي عاجلًا وآجلًا".
ش. السعدي

#خواطري
رسالة كتبتها لأحد شيوخنا الافاضل الذي لايتأخر عن الرد على اسئلتنا العلمية رغم ثقل اعماله العلمية.
فكتبت له رسالة شكر عبر الواتس من ضمنها هذه السطور:
يظل العلم بين أهله البارين رحما غياثا بكل نافع وصدقة جارية
وغراسا لمودة وصلة وبركة.
بارك الله لكم في نفسكم وزوجكم وذريتكم
وأرسل شكري وتقديري لزوجتكم العزيزة الفاضلة التي تحمل عنك أعباءا ثقيلة لتفرغك العلمي الممتد هذه الاعباء نحن النساء نعلم كم هي ثقيلة ومرهقة ومحببة
ابتسم يااستاذي بعد هذه الرسالة لاني ذكرت زوجتكم انا لا أعرفها وماضرها اني لااعرفها ولكني اعرف تماما انك عظيم في قلبها.
بارك الله لكم وفيكم.
د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#مقالاتي
قصاصة وقص
قرأت رسالة عبارة عن قصاصة ورقية مكتوبة بخط اليد عن من وفقه الله لقراءة مجلدات علمية يبلغ واحدا منها ٣٥ مجلدا وآخر ١٠ مجلدات وغيرها وبعضها قرأها مرتين فكان تعليقي :
انها قصاصة لكن اعتراها قص فكتبت :
ماشاء اللهم بارك الله فيه
والشكر الاكثر لزوجته التي تقوم عنه باعباء عظام وقت انشغاله بالقراءة المدمن عليها وقبلها الشكر لأمه التي ربت ودعت ورعت ووالده الذي ساند.
لكن نكون حكّاما بعدل مع أنفسنا:
اولا :نحتاج همة مقرونة بنية صالحة صادقة لديمومة كل عمل.
ثانيا: نحتاج أن لا نطالب بمساواة تامة في كل الأحوال بل تكامل وتعاون يعني أكثر الرجال لايحملون هموم البيت والواجبات الاجتماعية بل يقع العبء الكامل تقريبا على المرأة لذا طالبات العلم في جهاد يعلم به الله في تسلق جبال المسئوليات الواجبة وليست النافلة ومنها القراءة او حضور الدروس او انشاء مراكز اجتماعية وعلمية او الانضمام إليها لسد حاجات ضرورية. بينما اكثر الرجال ان دخلوا مكاتبهم اغلقوا أبوابها وطالبوا بحقوقهم وهذا لا يتحقق للمسلمة العاقلة التي لا تبني نجاحها على حساب أولادها او على حساب والدين يحتاجانها
ثالثا: ماسبق لايعني وضع مسامير لهبوط الهمم والتسويف والعجز والكسل بل هو وضع حقائق ووضع حلول لتعثرها فنحن نستطيع أن نقرأ بنهم ونستثمر نعم الله علينا بتوفير كتب عبر اجهزتنا لنقرأها في كل حين. وعبر كتب نضعها في حقائبنا لنقرأ منها مااستطعنا في تنقلاتنا الضرورية وعبر المشاركة في تحضير دروس لأهلنا واولادنا.
ولفت نظري اغتنامه لاوقات فتوته قبل تخرجه من الجامعة وعدم استسلامه ربما لعدم وجود عضو تدريس يشجعه لذا انصح كل عضو تدريس في تعليم عام او عالي بالاهتمام بأصحاب الهمم واوصي الجميع ومنهم نفسي ان وجد صحبة تعينه على علو الهمة وعلو العدل ان يعض عليهم بالنواجذ فهم من النادرين.
الخلاصة : نكون من المقسطين مع أنفسنا ومن استرعانا الله اياهم بما يوائم حياتنا ولا نكون من القاسطين.
ولا نستسلم بل نسدد ونقارب في سباقنا وفي ثغورنا التي نقف عليها.
والدعاء من أصول السداد والثبات
كتبته:د. حياة بنت سعيد باأخضر

رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#مقالاتي
الترقية العلمية المدفوعة القيمة
سؤال: الجامعات تتجه لتنمية مواردها المالية عبر فتح تخصصات ودورات مدفوعة الاجر
ومرحلتي ماجستير ودكتوراه مدفوعة الاجر
أين المشكلة في افتتاح برامج ترقيات علمية مدفوعة الأجر من غير اشتراط عمر محدد ونحوه ؟؟؟ ومن غير اشتراط الوجود على رأس العمل؟

وبدهي ستكون من الأموال المدفوعة أجورا للمحكمين.
والباقي يمثل مخزونا ماليا لمشاريع كل جامعة.
هناك الكثيرون والكثيرات ممن تعرضن لظروف قاهرة منعتهم من ترقيات علمية يستحقونها وصاروا خارج العمل. فلماذا تحرمهم جامعاتهم وغيرها من ترقياتهم؟!
هل تعلم الجامعات انها بهذه الخطوة تضيف نقاطا لجودتها المطلوبة؟
ونقاط جودة للكليات والمعاهد العلمية؟
وتحقق تنافسا فكريا يثري المكتبات والندوات والمجلات والجمعيات العلمية.
واين المركز الوطني للتقويم والاعتماد الأكاديمي عن هذه القفزة العلمية؟
واين التنافس المحمود بين الجامعات في تطبيق هذه القفزة؟
ظلت الجامعات ترغم منتسببها ارغاما للابتعاث الخارجي غير مراعية لظروفهم المتنوعة والقاهرة ثم فجأة ظهر برنامج استقطاب المعيدين والمعيدات للابتعاث الداخلي ممثلا نقطة محسوبة في الجودة بعد أن ذهبت سنوات على المعيدين والمعيدات.
فلماذا نظل ننتظر وننتظر وننتظر ووو ثم نجد فجأة من يخرج بهذه الفكرة بعد اندراس سنوات من اعمار المنتظرين للترقيات؟
القضية ميسرة. فقط تحتاج عزيمة وتشاور وفقه واقع منضبط بزمان محدد واعضاء يتميزون بالفاعلية والقوة التخطيطية السريعة والقوة العلمية والقوة في خدمة الراغبين يعني باختصار شغف مبهر متعدد حتى لانهدر الجهود في لجان مطاطية تلوك السنوات حتى تخرج نتيجة لاتستحق كل هذه السنوات.
من من أعضاء التدريس ومجالس الأقسام والكليات وجامعاتنا يقول انا لها؟ فتنفرج الكرب وتنزع اشواك الروتين وتمد الايدي مرحبة بالباحثين عن الترقيات العلمية
الجميع في انتظار لكن لاتتأخروا
ولا تبالغوا في المبلغ المطلوب
كتبته:

د. حياة بنت سعيد باأخضر
1441/4/4
د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#مقالاتي
اليوم المميز
١٤٤١/٤/٤
البعض يجعل منه يوما مميزا والسبب تكرر الرقم ٤ فقط هذا هو السبب.
والمسلم العاقل يراه رقما في تقويم سنوي يعني له يوما بدأ وسينتهي محملا باعماله غثها وسمينها. حسناته وسيئاته.
والتميز قيمته غالية عالية.
يكفينا اننا أمة متميزة عن بقية العالم اننا نعرف من هو ربنا الذي نعبده حق المعرفة ونعرف كيف نعبده كما أمر ونهى ونعرف كذلك رسولنا صلى الله عليه وسلم ووحينا المتميز بأنه محفوظ بحفظ الله تعالى إلى قيام الساعة. ولنا قبلة واحدة نتجه إليها جميعا.
بينما غيرنا غارق في آلهة عدة ومن هذه الإلهة عبوديته لنفسه.

لنكن متميزين بحسن أخلاقنا. مثلا بحرص كل واحد منا على نظافة شارعه الذي أمام بيته ونظافة مسجده ومدرسته وجامعته
ونظافة لسانه وقلبه.
وحشمة الملابس والحجاب.
لنكن متميزين في المحافظة على النعم التي رزقنا الله اياها فنرى مثلا في حفظ لقمة طعام او كسرة خبز او قطعة ملابس او كتاب او حقيبة وغيرها تميزا عظيما نعمل به وننشره ونفتخر به.
ومجالات التميز أمامكم فاغتنموها
كتبته: د. حياة بنت سعيد باأخضر
١٤٤١/٤/٤
د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#تغريدة
هنئيا لك
لقد رزقك الله يوما جديدا لتكون منه سبحانه أقرب فتنطلق متوكلا عليه في تحقيق أهدافك التي تنتظرك.

د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#تغريدة
صباح الهمم التي لاتنطفئ
صباحكم بركة وقوة وابتسامة تنشرونها.

د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#تغريدة
وانت في صباحك تستقبل يوما جديدا يقول لك: يامرحبا بالمسلم قام الليل وصلى السنة والفرض وذكر الله فهو مع رب يكفيه وصالحات نواها واذى يميطه. انت في القمة
د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#تغريدة
صباح التميز بيقين في القلب انك ممن اصطفاهم الله لعبادته وحده لاشريك الله وسط الآف الاديان.
فلا تبخس نفسك حقها وكن مميزا باهدافك وتحقيقها.

د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

Emailing ‎⁨دليل المبادرات الصحية التطوعية جمعية أثر⁩.pdf

#وقفات اجتماعية
#مقالاتي
ثقوب كبيرة في الأسرة ١
من اول واعمق الثقوب عدم التربية على الخوف من الله وليس الخوف من الاهل
ومن هذه الثقوب تربية البنات قبل الزواج على شيء من الحياء وأنهن بعد الزواج لهن مطلق الحرية مادام الازواج راضيين.
ماذا يحدث نتيجة ذلك؟
ان البنات يبقين في ترقب لهذا الزواج الذي سيفعلن فيه كل شيء يخطر في بالهن.
ونجد من نظن الحياء يغلفهن قد تنازلن عن بعضه فازياءهن بعد الزواج يخلطن فيها بين الحق والباطل.
كيف؟
الصدر والظهر بقماش شفاف يكشف ولا يستر. او ثلثهما مكشوف تماما
والإكمام غير موجودة.
فهولاء تظن الواحدة منهن ان الثوب مادام طويلا ومكشوفا من الأعلى فهو حلال
وأيضا الاهل يبرأون أنفسهم بأن ابنتهم تزوجت فالمتزوجة يحل لها مايحرم على غير المتزوجة وأنها في عهدة زوجها فهو من يتحمل وزرها.
والحجاب يتغير.
والكلمات الغير مؤدبة تصبح حقا مباحا.
وأشياء كثيرة تتغير.
مع ان الاصل الذي يتفق عليه العقلاء ان المتزوجة والمتزوج عليهما التمسك بقوة بالدين.
لماذا؟
لأنهما مسئولان عن تربية أولادهما وهما قدوة لهم فكيف يكون بيتا سويا مبنيا على تناقض!
القضية خطيرة لأنها تزعزع قداسة الدين والحياء الذي هو من الإيمان وتزعزع الاحترام في الأسرة وبين أهل الزوج وأهل الزوجة.
القضية ليست يسيرة
كتبته:د. حياة بنت سعيد باأخضر



د. حياة باأخضر:
رابط قناتي على التليجرام
https://telegram.me/baakhdar3
:
رابط موقعي الشخصي
http://www.h-baakhdar.com/ha/

رابط قناتي على التليجرام عبر الواتس اب
https://telegram.me/baakhdar3

#مقالاتي
بناء الصفوف المستقبلية
المقصود به بناء الصفوف التي ستكمل المشاريع بعد وفاة او انشغال المؤسسين لها
وهذا البناء يعني عدم انانية القائد في استئثاره بكل امور مشروعه وخططه ومقترحاته التطويرية
ويعني عدم انانيته في تربية من تحت يديه تربية صالحة لقلوبهم وعقولهم
ويعني حسن العشرة والتقدير لهم مما يكسبه ودهم وامانتهم ويقينهم بصدق واهمية مشروعه فيستمرون معه ويكملون الطريق لو باغته موت او شغل قاهر
ويعني حسن اختياره للعاملين معه
فيتجنب الانتهازي والمنافق والحاسد والحاقد والاقران المتربصين به حسدا.
ويعني الاينشغل بهؤلاء عن تربية الصادقين معه
وهذا نلاحظه في الوقت المعاصر في د. عبد الرحمن السميط رحمه الله فقد ترك الاشراف المباشر على جمعية العون المباشر بعد ان ربى الصف الثاني تربية قوية.
ونراه من قبل الجميع في الرسول صلى الله عليه وسلم في تربيته للصحابة فاستمروا في بناء الامة فورا بعد موته بل قبل موته شاهد ابو بكر رضي الله عنه يؤم نيابة عنه في مرضه ونيابة عنه في الحج في السنة التاسعة المسماة عام الوفود
ونلاحظ سلبياته فيمن اهمله فماتت مشاريعه عند اول ابتلاء يتعرض له
واهم من نربيهم من الصفوف الابناء والبنات والزوجات والاحفاد كل بما هو اهل له فهم اقرب واصدق الناس.
وكل ماسبق لايتحقق الا بالنية الصالحة الصادقة والدعاء الصادق بالحاح والرفيق الصالح وحسن التخطيط والتدبير وسعة الافق والصدر

قناة د.حياة سعيد باأخضر
علمية.إعلامية.اجتماعية
https://telegram.me/baakhdar3

https://twitter.com/ppqda/status/1201501985935155203?s=21

فضلًا ريتويت