"Дайте нам что-то новенькое, а то мы все уже знаем..."
Какие программы делать и продавать на таком вот "всезнающем" рынке?
Итак, особенности рынка обучения сегодня:
Очень много чего в бесплатном доступе, очень много разных обучений проходили. Зачем нам покупать, да и на ютубе посмотреть можно.
Много "супергуру" в каждой теме, им доверяют, у них и купят.
Мы уже какое-только обучение не покупали, все не работает
Рынок пресыщен, перезрел, или недозрел до вашего продукта.
Но ведь мы же с вами понимаем, что знать, не значит применять;)
Поговорим о том, как же делать такие программы, которые увидят и купят?
Сегодня в 19:00, расскажу про то как сделать заметные продукты и наладить практику, которой можно гордиться, на нашем сегодняшнем рынке)

Коллеги, приветствую!
Сегодня в нашей Открытой Студии в прямом эфире говорим о Лидерах нового времени.
На эфире мы будем разбираться с тем, какие лидеры необходимы сейчас и будут необходимы в будущем, как их увидеть и чему обучать:
- поговорим, какие цели и задачи сейчас ставит бизнесе перед лидерами;
- обсудим теорию черт и откуда берутся лидеры;
- разберемся с тем, какие навыки у лидеров развивать;
- как оценивать лидерские качества и как эффективно готовить кадровый резерв.
Наш эксперт - Андрей Зиборов, профессионал по обучению менеджерского состава с 10-летним опытом, руководитель центра оценки и развития персонала, лидер проекта HiPo-кадровый резерв в России и CIS компании Gedeon Richter.
Так же Андрей поделиться опытной информацией о том, как взаимосвязаны результаты команд и уровень навыков лидеров.
Встречаемся в прямом эфире 15 апреля в 19:00.
Предварительно, можно здесь задать интересующие вопросы.

Мы начинаем: https://www.facebook.com/groups/686057568718594

Всем привет! Презентация со вчерашнего эфира от Андрея Зиборова, очень ценная модель, как преломляется управленческий контур в ситуационном лидерстве, спасибо Андрею.

Сегодня в 19:30 поговорим о том, какие навыки нужны лидерам в нашем меняющемся VUCA-мире.
В фокусе 2 навыка: как помочь команде сохранить работоспособность и как научиться видеть возможности, и помочь команде перестать ныть и начать действовать.

Коллеги, всем привет! Есть запрос на тренинг от крупного банка. Мне нужен ко-тренер, если вы работаете с Тех-лидами, откликнитесь:) Один из основных индикаторов: " Понимает как лучше технически реализовать стратегию бизнеса" Про стратегию - я, а про техреализацию мне нужен партнер:)

Где найти новые идеи для тренингов? Откуда черпать вдохновение? Как быть в курсе последних трендов и найти нужное именно тебе в огромном количестве информации?

Пространство Профессионального Роста Perpetuum Mobile и мы, Елена Варнавская и Жанна Дмитриева, запускаем новый формат - Книжный клуб для специалистов развивающих профессий и лидеров команд и компаний.

Какие мы ставим перед собой цели? Держать фокус на тех инструментах, которые нужны сейчас в нашем хрупком VUCA/BANI мире. Искать лучшее, обсуждать, пробовать на практике, спорить, находить форматы для применения - ведь хорошая рецензия и дорогая цена книги далеко не всегда гарант ее пользы. Встречи планируем онлайн, а может даже и офлайн:)

В чем особенность формата книжного клуба?

Каждые 2 недели мы читаем новую книгу из числа профессиональной литературы;
1) Обсуждаем на встрече возможность применения на практике и в обучении взрослых, корпоративном и частном;
2) Выгружаем самые полезные инструменты, модели, идеи, которые легко применимы на практике и в тренинге;
3) Делимся с вами на площадке группы Perpetuum Mobile.

В чем польза для вас?
1) Быть в тренде последних новинок бизнес-литературы;
2) Получить выжимку самых классных идей даже если сами не успели прочитать книгу;
2) Мы формируем базу знаний и инструментов;
3) Вместе мы читаем то, что давно хотели прочитать, но пока не срослось:)

Что мы ждем от вас?
- названия книг, которые вас впечатлили и вы готовы рекомендовать их к прочтению;
- названия книг, которые сами хотели прочитать;
- обмен опытом использования инструментов из литературы на практике: что пошло/не пошло, что нужно усовершенствовать и как.

Кому интересно участие в клубе - пишите под этим постом:)

❤️‍🔥 Стартуем! Книжный клуб Perpetuum Mobile открывает свои виртуальные двери 19 февраля, суббота 12.00 по мск. Встречаемся в дружеской компании коллег и единомышленников.

Ниже список книг. Выбираем одну для нашего обсуждения на первой встрече клуба. Голосуйте и предлагайте свои варианты книг для будущих встреч!

Кто готов участвовать 19 февраля, отмечайтесь.

19 февраля, суббота, в 12.00 по мск состоится первая встреча Книжного клуба Perpetuum Mobile, онлайн.

В фокусе внимания книга Даниэля Канемана "Думай медленно...решай быстро".

Как пройдет наша встреча?
В формате группового обсуждения, мы:
- познакомимся ближе с автором книги,
- поделимся впечатлениями/инсайтами от прочитанного,
- обсудим практическую применимость на тренинге и в бизнес-реальности.

Что мы ждем от вас?
- конструктивного диалога,
- сотворчества и обмена идеями;
- прочитанной книги :) - для первой встречи можно частично.

Итог встречи - mind-map с выводами и ключевыми идеями

Отмечайтесь в комментариях, кто будет присутствовать. Ссылка в субботу будет здесь.

❤️‍🔥 Можно пригласить коллег - отправляйте им вот эту ссылку приглашение: https://t.me/b_training

🔥🔥🔥 А вот здесь можно послушать книгу, если не успеваете прочитать. Бесплатный месяц от моего любимого Storytel.

Пришло время послушать Думай медленно, решай быстро! Перейдите по ссылке и получите месяц подписки бесплатно:

https://www.storytel.com/signup?book=96556&campaignCode=invitefriend&referrer=11015972

или, может быть, другая книга? В библиотеке Storytel тысячи аудокниг, лекций и подкастов, которые всегда с тобой!

Предложение действует только для пользователей, еще не зарегистрированных в Storytel

🔺Коллеги, завтра встречаемся в 12:00!

Ссылка если зум будет здесь.
Включенная камера и готовность к диалогу - обязательное условие и уважение к организаторам.

Можно написать вопросы, которые хотите обсудить завтра в комментариях🔽

Цитата для подогрева:)

КТО МЫ / НАВИГАТОР

🌿 Коллеги приветствуем в «ЛАБОРАТОРИИ ТРЕНИНГА» - пространстве креатива и методологии качественного обучения взрослых.

🍋‍🟩Мы рады тем, кто:
    • Ищет свежие идеи, инструменты, форматы для тренингов.
    • Стремится создать свой авторский тренинг.
    • Готов участвовать в креативе, делиться и вдохновлять других.

Мы, Елена Варнавская и Жанна Дмитриева, практикующие биснес-тренеры и методологи, авторы проекта для тренеров Perpetuum Mobile (2020).

Наши клиенты: ТОП 200 компаний из списка РБК

20 лет опыта в T&D, 150+ авторских тренингов, ежегодно около 100 корпоративных проектов в оффлайн и онлайн

Мы преподаем: ВШЭ, Сколково, РАНХиГС

🍋‍🟩Наши ценности:
· Мы ценим качество обучения для достижения целей участников и заказчиков.
· Мы готовы экспериментировать с форматами и приемами.
· Мы создаем качественное пространство для развития и вдохновения коллег по цеху.

🍋‍🟩Пишите в комментариях, если есть чем поделиться или есть вопросы на которые хочется поштурмить.