Work-life balance в стартапе: как его выстроить
Баланс между работой и личной жизнью — тема, которая в стартапах звучит особенно остро. Быстрый темп, множество запусков и процессов, разные часовые пояса.
Мы поговорили с Егором Сосновским, руководителем группы аналитики цифровых сервисов, о том, как он сам выстраивает границы, что помогает сохранять стабильность — и какие принципы он транслирует в своей команде.
В карточках — его ответы:
Баланс между работой и личной жизнью — тема, которая в стартапах звучит особенно остро. Быстрый темп, множество запусков и процессов, разные часовые пояса.
Мы поговорили с Егором Сосновским, руководителем группы аналитики цифровых сервисов, о том, как он сам выстраивает границы, что помогает сохранять стабильность — и какие принципы он транслирует в своей команде.
В карточках — его ответы:
❤14🔥5👍4
От Всемирного фестиваля молодежи в Атом: история Ильи Махова
Весной 2024 года Илья Махов впервые увидел Атом на Всемирном фестивале молодежи в Сириусе. Спустя полгода — стал частью команды, которая работает над созданием первого российского серийного электромобиля.
Сегодня Илья — инженер по тестированию в отделе разработки системы помощи водителю. В карточках Илья рассказал свою историю.
Весной 2024 года Илья Махов впервые увидел Атом на Всемирном фестивале молодежи в Сириусе. Спустя полгода — стал частью команды, которая работает над созданием первого российского серийного электромобиля.
Сегодня Илья — инженер по тестированию в отделе разработки системы помощи водителю. В карточках Илья рассказал свою историю.
🔥10👍7❤4👏3🤯1
Астраханские арбузы в московском офисе
В конце июня мы завершили сборку машин серии VC и передали их внутренним командам на финальные испытания и калибровки.
График у машин плотный: лаборатории, полигоны, дороги общего пользования. Так, в конце августа одна из наших VC отправилась в командировку на юг — в Астрахань, чтобы проверить системы кондиционера и охлаждения Атома в условиях жары.
Инженеры не упустили возможности привезти коллегам вкусный сувенир — целую партию астраханских арбузов, которой угостились сотрудники московских офисов.
В конце июня мы завершили сборку машин серии VC и передали их внутренним командам на финальные испытания и калибровки.
График у машин плотный: лаборатории, полигоны, дороги общего пользования. Так, в конце августа одна из наших VC отправилась в командировку на юг — в Астрахань, чтобы проверить системы кондиционера и охлаждения Атома в условиях жары.
Инженеры не упустили возможности привезти коллегам вкусный сувенир — целую партию астраханских арбузов, которой угостились сотрудники московских офисов.
⚡17🔥8❤7👏3
Стажировка в Атоме: обучение и карьера в одном ритме
Мы понимаем, что для студентов образование — это фундамент, на котором строится будущее. Поэтому стажировка в Атоме устроена так, чтобы не мешать учебе. Гибридный или удаленный формат позволяет совмещать пары и реальные проекты в технологичной компании, получая опыт без перегрузок.
По данным исследования Selecty и hh.ru, формат работы — второй по важности фактор при выборе работодателя, сразу после зарплаты. Особенно для молодых специалистов: 47,66% выбирают удаленку, 32,42% — гибрид. В Атоме мы учитываем эти приоритеты и создаем условия, в которых молодые таланты могут учиться и развиваться одновременно.
Мы понимаем, что для студентов образование — это фундамент, на котором строится будущее. Поэтому стажировка в Атоме устроена так, чтобы не мешать учебе. Гибридный или удаленный формат позволяет совмещать пары и реальные проекты в технологичной компании, получая опыт без перегрузок.
По данным исследования Selecty и hh.ru, формат работы — второй по важности фактор при выборе работодателя, сразу после зарплаты. Особенно для молодых специалистов: 47,66% выбирают удаленку, 32,42% — гибрид. В Атоме мы учитываем эти приоритеты и создаем условия, в которых молодые таланты могут учиться и развиваться одновременно.
❤7👍4🔥4
А какой формат работы для вас предпочтительнее?
Anonymous Poll
53%
Гибрид
38%
Удаленка
9%
Я вообще-то хотел(а) бы офис...
❤2👍2🔥1
ИИ в карьере: помощник или конкурент?
В 2025 году искусственный интеллект уже можно считать повседневным инструментов для многих специалистов из области IT, дизайна и маркетинга. Но до сих пор нет единого мнения, помогает ли он работе или вытесняет с рабочих мест. Мы предлагаем рассмотреть разные факты про ИИ и прийти к оптимистичным выводам.
Программирование
Помощник:
– AI пишет до 40% кода, ускоряя разработку и снижая количество багов на 25% (GitHub Copilot, SAP).
– Junior-разработчики повышают продуктивность на 30% с AI-помощниками (MIT Sloan).
Конкурент:
– IBM заменит 7,800 позиций AI-решениями к 2026.
– До 70% рутинных задач выполняются без человека (SAP).
– Минус 20% вакансий для entry-level специалистов уже к 2026 году.
Вывод: если вы понимаете архитектуру, умеете структурировать задачи — AI может стать вашим ускорителем.
Дизайн
Помощник:
– Canva AI делает 12 макетов за 2 минуты.
– Figma AI сокращает время на прототип вдвое.
– Интерфейсы адаптируются под поведение пользователя в реальном времени.
Конкурент:
– Но 68% пользователей все еще выбирают "человеческий UX"
– Эмоциональный интеллект и эмпатия пока вне досягаемости для машин.
Вывод: AI отлично справляется с шаблонами, а человек — с идеями. Делаете ставку на креатив, сторителлинг и эмпатию — и вы вне конкуренции.
Маркетинг
Помощник:
– AI увеличивает конверсию email-кампаний на 35% (Persado).
– Nike нарастил продажи на 28%, предсказывая спрос через AI.
– SAP автоматизирует до 60% CRM-задач.
Конкурент:
– 40% SMM-менеджеров уже ощутили сокращения.
– Чат-боты взяли на себя 80% первичного контакта с клиентом.
Вывод: AI хорош в простой операционке, но стратегия, бренд-позиционирование и инсайты — за человеком.
А как вы используете ИИ в своей работе?
В 2025 году искусственный интеллект уже можно считать повседневным инструментов для многих специалистов из области IT, дизайна и маркетинга. Но до сих пор нет единого мнения, помогает ли он работе или вытесняет с рабочих мест. Мы предлагаем рассмотреть разные факты про ИИ и прийти к оптимистичным выводам.
Программирование
Помощник:
– AI пишет до 40% кода, ускоряя разработку и снижая количество багов на 25% (GitHub Copilot, SAP).
– Junior-разработчики повышают продуктивность на 30% с AI-помощниками (MIT Sloan).
Конкурент:
– IBM заменит 7,800 позиций AI-решениями к 2026.
– До 70% рутинных задач выполняются без человека (SAP).
– Минус 20% вакансий для entry-level специалистов уже к 2026 году.
Вывод: если вы понимаете архитектуру, умеете структурировать задачи — AI может стать вашим ускорителем.
Дизайн
Помощник:
– Canva AI делает 12 макетов за 2 минуты.
– Figma AI сокращает время на прототип вдвое.
– Интерфейсы адаптируются под поведение пользователя в реальном времени.
Конкурент:
– Но 68% пользователей все еще выбирают "человеческий UX"
– Эмоциональный интеллект и эмпатия пока вне досягаемости для машин.
Вывод: AI отлично справляется с шаблонами, а человек — с идеями. Делаете ставку на креатив, сторителлинг и эмпатию — и вы вне конкуренции.
Маркетинг
Помощник:
– AI увеличивает конверсию email-кампаний на 35% (Persado).
– Nike нарастил продажи на 28%, предсказывая спрос через AI.
– SAP автоматизирует до 60% CRM-задач.
Конкурент:
– 40% SMM-менеджеров уже ощутили сокращения.
– Чат-боты взяли на себя 80% первичного контакта с клиентом.
Вывод: AI хорош в простой операционке, но стратегия, бренд-позиционирование и инсайты — за человеком.
А как вы используете ИИ в своей работе?
👍6🔥5❤2
Атом в рейтинге работодателей hh.ru 🚀
Уже второй год участвуем в рейтинге — и каждый раз чувствуем, как много поддержки у нашего проекта. Спасибо всем, кто выбирает Атом и верит в нас 💛
Пройти опрос можно по ссылке: выберите до трех компаний, где вы хотели бы работать.
Найдите нас в категории «ИТ-компании» или просто введите «АТОМ» в поиске.
Спасибо за вашу поддержку.
Уже второй год участвуем в рейтинге — и каждый раз чувствуем, как много поддержки у нашего проекта. Спасибо всем, кто выбирает Атом и верит в нас 💛
Пройти опрос можно по ссылке: выберите до трех компаний, где вы хотели бы работать.
Найдите нас в категории «ИТ-компании» или просто введите «АТОМ» в поиске.
Спасибо за вашу поддержку.
🔥13❤10👍6
Сколько шагов нужно для производства Атома
В приложении Атом Пульс существуют миссии, специально разработанные для сотрудников Атома. Одна из них — проект Шагаем вместе, в котором каждый участник может посоревноваться в количестве пройденных шагов как в командном, так и в личном зачете.
Несколько любопытных фактов по итогам лета:
- В топ команд вошли отдел Продаж, сотрудники которого работают с партнерами по всей России и постоянно участвуют в отраслевых выставках и форумах, и команда Логистики и Индустриализации — многие из них сейчас готовят Атом к производству и наматывают по несколько тысяч шагов по заводу каждый день.
- Лидер личного зачета прошел 1507734 шагов за лето. 1100 пройденных километров — это как пешком добраться из Инженерного центра в Москве до нашего офиса в Набережных Челнах.
- Всего участники прошли 99 786 092. А чтобы пройти весь экватор нужно всего 53 433 333.
99 миллионов шагов — и это только начало!
Пиши в комментариях, сколько шагов за день проходишь ты.
В приложении Атом Пульс существуют миссии, специально разработанные для сотрудников Атома. Одна из них — проект Шагаем вместе, в котором каждый участник может посоревноваться в количестве пройденных шагов как в командном, так и в личном зачете.
Несколько любопытных фактов по итогам лета:
- В топ команд вошли отдел Продаж, сотрудники которого работают с партнерами по всей России и постоянно участвуют в отраслевых выставках и форумах, и команда Логистики и Индустриализации — многие из них сейчас готовят Атом к производству и наматывают по несколько тысяч шагов по заводу каждый день.
- Лидер личного зачета прошел 1507734 шагов за лето. 1100 пройденных километров — это как пешком добраться из Инженерного центра в Москве до нашего офиса в Набережных Челнах.
- Всего участники прошли 99 786 092. А чтобы пройти весь экватор нужно всего 53 433 333.
99 миллионов шагов — и это только начало!
Пиши в комментариях, сколько шагов за день проходишь ты.
🔥12❤6👏1
Вакансия для начинающих HR-специалистов
Отличная возможность начать свою карьеру в молодой технологичной компании с одной из самых амбициозных целей — разработать и произвести российский электромобиль-гаджет. Мы ищем инициативного и внимательного к деталям ассистента, который поможет нашей HR-команде структурировать и поддерживать ключевые процессы.
Подробные требования к кандидату — в карточках.
Что мы предлагаем
• Обустройство в международной аккредитованной ИТ-компании.
• Программу профессионального развития.
• Систему бонусов в кафетерии льгот, которые можно тратить на питание, транспорт, страхование жизни и имущества, фитнес, образование и другое.
• 50% компенсацию ДМС со стоматологией от работодателя.
Чувствуете, что нам по пути или хотите порекомендовать нашу вакансию друзьям? Мы будем рады вашим письмам на адрес: talents@atom.team
Отличная возможность начать свою карьеру в молодой технологичной компании с одной из самых амбициозных целей — разработать и произвести российский электромобиль-гаджет. Мы ищем инициативного и внимательного к деталям ассистента, который поможет нашей HR-команде структурировать и поддерживать ключевые процессы.
Подробные требования к кандидату — в карточках.
Что мы предлагаем
• Обустройство в международной аккредитованной ИТ-компании.
• Программу профессионального развития.
• Систему бонусов в кафетерии льгот, которые можно тратить на питание, транспорт, страхование жизни и имущества, фитнес, образование и другое.
• 50% компенсацию ДМС со стоматологией от работодателя.
Чувствуете, что нам по пути или хотите порекомендовать нашу вакансию друзьям? Мы будем рады вашим письмам на адрес: talents@atom.team
❤9👍8
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Так ненавязчиво мы напоминаем, что сейчас самое время заполнить график отпусков на 2026 год.
А вы когда предпочитаете брать отпуск?
А вы когда предпочитаете брать отпуск?
😁11🔥7❤1