Сейчас существует множество различных школ/институтов коучинга. И у каждой есть свои модели компетенции коуча.
📍Компетенции коуча АРК является основой и содержат в себе все необходимые параметры для квалификации профессионально коуча.
📍Коучу максимально важно не только знать эти компетенции, но и разбираться в маркерах их проявления и несоблюдения, отслеживать эти процессы в своей работе.
✔️Проверьте свое знание компетенций и маркеры их проявления !
Компетенции коуча АРК .
1. Заключение соглашения о коучинге
2. Установление и развитие доверия с клиентом
3. Постановка целей на коучинговую сессию или цикл сессий
4. Коучинговое взаимодействие
5. Вербальная, невербальная и паравербальная коммуникация
6. Недирективное общение и обратная связь
7. Создание условий для осознания
8. Планирование действий и создание условий для развития
9. Прогресс и ответственность
10. Развитие и саморазвитие коуча
📍Компетенции коуча АРК является основой и содержат в себе все необходимые параметры для квалификации профессионально коуча.
📍Коучу максимально важно не только знать эти компетенции, но и разбираться в маркерах их проявления и несоблюдения, отслеживать эти процессы в своей работе.
✔️Проверьте свое знание компетенций и маркеры их проявления !
Компетенции коуча АРК .
1. Заключение соглашения о коучинге
2. Установление и развитие доверия с клиентом
3. Постановка целей на коучинговую сессию или цикл сессий
4. Коучинговое взаимодействие
5. Вербальная, невербальная и паравербальная коммуникация
6. Недирективное общение и обратная связь
7. Создание условий для осознания
8. Планирование действий и создание условий для развития
9. Прогресс и ответственность
10. Развитие и саморазвитие коуча
❤17
Это пост для коучей - и для тех, кто хочет знать, как выбрать действительно профессионального коуча для себя и своего бизнеса.
Мне были отклики в личные сообщения про Свидетельство о проведённой супервизии - для чего это.
Но, прежде чем объяснить, для чего, немного больше расскажу о том, чем является супервизия.
Путь коуча в профессию обычно начинается с обучения. Но есть вопросы, на которые даже самое идеально построенное обучение не дает ответов.
Например, влияние личностных особенностей, взглядов и жизненной ситуации коуча на качество его коучинга.
У кого-то практика набирает обороты - а у кого-то нет. И им кажется, что если пройти еще одно обучение, и еще одно - то вот тогда все начнет происходить.
Но по факту нужно не просто получить новые знания о новых моделях компетенций, инструментах или особенностях форматов, а присвоить это и интегрировать в свою практику, увязать это со своими личностными особенностями.
Именно это происходит на супервизии. В Ассоциации Русскоязычных Коучей мы предлагаем три вида супервизии:
-по компетенциям, когда сначала идет сессия в формате демо, а потом обратная связь от супервизора
- по кейсу, когда что-то, что требует исследования, случилось в практике коуча впервые
- по запросу, когда не осознанный во время кейс закрепился в устойчивый паттерн и влияет на качество коучинга
В модели компетенций АРК специально выделена 10 компетенция - развитие и саморазвитие коуча. И отдельный маркер - регулярная работа в супервизии.
Тот факт, что работа с супервизором зашита модель профессиональных компетенций, много говорит о ее значимости.
Регулярная работа с супервизором в этих трёх форматах с одной стороны оттачивает компетенции, а с другой - убирает или подсвечивает для проработки в терапии все психологические затыки, которые могут вплывать в процессе работы.
Ведь коучи тоже люди, у них тоже есть и уязвимость и триггерные события и устоявшиеся неэффективные паттерны.
Так вот, возвращаясь к вопросу, как выбрать профессионального коуча для себя и своего бизнеса - просто спросите кандидата, как часто и у кого он проходит супервизию.
И посмотрите на реакцию.
Профессиональных коучей АРК этот вопрос не поставит в тупик, более того, они имеют возможность подтвердить Свидетельством регулярность своих супервизий. Вот для чего это делается.
Ну а моя задача в качестве главы комитета - в наступившем году сделать этот процесс легким, удобным и доступным для всех участников.
Анастасия Кириллова , Глава комитета супервизии АКР, Супервизор , Коуч-мастер
А посмотреть на супервизии в демо формате можно на открытых супервизиях АРК. Теперь анонсы доступны не только в рассылке АРК, но и прямо на сайте, в разделе "Новости и события"
https://coach-rus.org/blog/
Мне были отклики в личные сообщения про Свидетельство о проведённой супервизии - для чего это.
Но, прежде чем объяснить, для чего, немного больше расскажу о том, чем является супервизия.
Путь коуча в профессию обычно начинается с обучения. Но есть вопросы, на которые даже самое идеально построенное обучение не дает ответов.
Например, влияние личностных особенностей, взглядов и жизненной ситуации коуча на качество его коучинга.
У кого-то практика набирает обороты - а у кого-то нет. И им кажется, что если пройти еще одно обучение, и еще одно - то вот тогда все начнет происходить.
Но по факту нужно не просто получить новые знания о новых моделях компетенций, инструментах или особенностях форматов, а присвоить это и интегрировать в свою практику, увязать это со своими личностными особенностями.
Именно это происходит на супервизии. В Ассоциации Русскоязычных Коучей мы предлагаем три вида супервизии:
-по компетенциям, когда сначала идет сессия в формате демо, а потом обратная связь от супервизора
- по кейсу, когда что-то, что требует исследования, случилось в практике коуча впервые
- по запросу, когда не осознанный во время кейс закрепился в устойчивый паттерн и влияет на качество коучинга
В модели компетенций АРК специально выделена 10 компетенция - развитие и саморазвитие коуча. И отдельный маркер - регулярная работа в супервизии.
Тот факт, что работа с супервизором зашита модель профессиональных компетенций, много говорит о ее значимости.
Регулярная работа с супервизором в этих трёх форматах с одной стороны оттачивает компетенции, а с другой - убирает или подсвечивает для проработки в терапии все психологические затыки, которые могут вплывать в процессе работы.
Ведь коучи тоже люди, у них тоже есть и уязвимость и триггерные события и устоявшиеся неэффективные паттерны.
Так вот, возвращаясь к вопросу, как выбрать профессионального коуча для себя и своего бизнеса - просто спросите кандидата, как часто и у кого он проходит супервизию.
И посмотрите на реакцию.
Профессиональных коучей АРК этот вопрос не поставит в тупик, более того, они имеют возможность подтвердить Свидетельством регулярность своих супервизий. Вот для чего это делается.
Ну а моя задача в качестве главы комитета - в наступившем году сделать этот процесс легким, удобным и доступным для всех участников.
Анастасия Кириллова , Глава комитета супервизии АКР, Супервизор , Коуч-мастер
А посмотреть на супервизии в демо формате можно на открытых супервизиях АРК. Теперь анонсы доступны не только в рассылке АРК, но и прямо на сайте, в разделе "Новости и события"
https://coach-rus.org/blog/
АРК
Новости - АРК
Супервизия коучей служит повышению качества услуги коучинга. Супервизия – это действенный инструмент развития профессиональной компетентности коуча.
Добрый день, уважаемые коллеги!
Мы сейчас готовим обновленный лендинг для описания услуги супервизии в АРК. И хочется, чтобы он был максимально информативным.
Для нас важно не просто дать информацию, но ответить именно на те вопросы, которые важны для вас, наших членов и более широкой аудитории коучей и специалистов.
Поэтому мы предлагаем вам пройти опросник из двух вопросов - написать все, что вы не знаете или не понимаете, и пока не нашли, у кого спросить про супервизию в целом и про супервизию АРК в частности.
Это поможет нам собрать более информативную страницу.
Заранее наша большая благодарность!
https://forms.yandex.ru/u/65705eed50569022af5770f8/
Мы сейчас готовим обновленный лендинг для описания услуги супервизии в АРК. И хочется, чтобы он был максимально информативным.
Для нас важно не просто дать информацию, но ответить именно на те вопросы, которые важны для вас, наших членов и более широкой аудитории коучей и специалистов.
Поэтому мы предлагаем вам пройти опросник из двух вопросов - написать все, что вы не знаете или не понимаете, и пока не нашли, у кого спросить про супервизию в целом и про супервизию АРК в частности.
Это поможет нам собрать более информативную страницу.
Заранее наша большая благодарность!
https://forms.yandex.ru/u/65705eed50569022af5770f8/
Я участвую в программе наставничества АРК с декабря 2023г и с удовольствием рекомендую её всем коллегам, которым важно совершенствовать свои навыки и компетенции и выйти на новый уровень уверенности и профессионализма в коучинге. Это прекрасная возможность учиться у лучших коучей России, обсуждать в кругу коллег актуальные вопросы, поработать с реальными клиентами, получить поддержку и супервизию от опытного индивидуального наставника. Я считаю, что участие в этой программе - одно из самых удачных моих вложений в профессиональное развитие за последнее время.
Светлана Толстова
Коуч-консультант, сертифицированный дебрифер LDP Harthill ,Коуч по вертикальному развитию, Коуч АРК
Записать на программу Наставничество :
https://coach-rus.timepad.ru/event/2768442/
Светлана Толстова
Коуч-консультант, сертифицированный дебрифер LDP Harthill ,Коуч по вертикальному развитию, Коуч АРК
Записать на программу Наставничество :
https://coach-rus.timepad.ru/event/2768442/
coach-rus.timepad.ru
Программа Наставничество АРК / События на TimePad.ru
Уважаемые коллеги, приглашаем вас присоединиться к нашей программе наставничества!
Мы понимаем, что работа коуча требует постоянного совершенствования и поддержки. Поэтому разработали уникальную программу, которая поможет вам стать более успешными и уверенными…
Мы понимаем, что работа коуча требует постоянного совершенствования и поддержки. Поэтому разработали уникальную программу, которая поможет вам стать более успешными и уверенными…
❤2
Членство в Ассоциации Русскоязычных Коучей !
Ассоциация Русскоязычных Коучей – основана в 2015 году и объединяет признанных квалифицированных экспертов в области практики и развития коучинга .
Присоединяясь к Ассоциации Русскоязычных Коучей вы получаете :
- признание Российских экспертов в коучинге и возможность получения профессиональной квалификации
- гарантию защиты ваших прав коуча
- открытые возможности для дополнительного профессионального образования и развития карьеры
- возможность участвовать в качестве эксперта в проектах Ассоциации и развитии методологии коучинга
- высококвалифицированную супервизорскую поддержку
- доступ к библиотеке знаний Ассоциации и многое другое
Развивайтесь в кругу подтвержденных экспертов, практиков и профессионалов !
Будьте в кругу своих !
Условия вступления :
https://coach-rus.org/chlenstvo/
Ассоциация Русскоязычных Коучей – основана в 2015 году и объединяет признанных квалифицированных экспертов в области практики и развития коучинга .
Присоединяясь к Ассоциации Русскоязычных Коучей вы получаете :
- признание Российских экспертов в коучинге и возможность получения профессиональной квалификации
- гарантию защиты ваших прав коуча
- открытые возможности для дополнительного профессионального образования и развития карьеры
- возможность участвовать в качестве эксперта в проектах Ассоциации и развитии методологии коучинга
- высококвалифицированную супервизорскую поддержку
- доступ к библиотеке знаний Ассоциации и многое другое
Развивайтесь в кругу подтвержденных экспертов, практиков и профессионалов !
Будьте в кругу своих !
Условия вступления :
https://coach-rus.org/chlenstvo/
АРК
Членство - АРК
Членство в Ассоциации русскоязычных коучей подразумевает три категории: член АРК, коуч АРК и коуч-компетентный специалист (ККС АРК), отражённые в реестрах.
❤8👍1
Всем доброго дня!
Комитет супервизии АРК приглашает к сотрудничеству волонтеров.
Коллеги, если вы осознаете ценность, которую дает регулярная работа с супервизором для развития коуча.
Если вы вы видите и цените тот вклад, что делает АРК в развитие профессии через Открытые супервизии и системный подход.
Если это вас вдохновляет и у вас есть желание и возможность подключиться к нашему общему делу на безвозмездной основе, то давайте обсудим, как мы можем сотрудничать.
Что необходимо делать уже сейчас:
· Помогать в подготовке и сопровождать работу в открытых супервизиях, конференциях и других событиях АРК
· Комуницировать с супервизорами АРК и с кандидатами в реестр Супервизоров
Со своей стороны АРК дает возможности для роста и развития, а через участие в деятельности в качестве волонтера – еще и причастности и влияния на процесс усиления профессии в целом.
Если вас заинтересовала эта возможность, пишите, пожалуйста, supervision@coach-rus.org или https://t.me/akkirillova
С уважением, Анастасия Кириллова
Глава комитета Супервизии
Комитет супервизии АРК приглашает к сотрудничеству волонтеров.
Коллеги, если вы осознаете ценность, которую дает регулярная работа с супервизором для развития коуча.
Если вы вы видите и цените тот вклад, что делает АРК в развитие профессии через Открытые супервизии и системный подход.
Если это вас вдохновляет и у вас есть желание и возможность подключиться к нашему общему делу на безвозмездной основе, то давайте обсудим, как мы можем сотрудничать.
Что необходимо делать уже сейчас:
· Помогать в подготовке и сопровождать работу в открытых супервизиях, конференциях и других событиях АРК
· Комуницировать с супервизорами АРК и с кандидатами в реестр Супервизоров
Со своей стороны АРК дает возможности для роста и развития, а через участие в деятельности в качестве волонтера – еще и причастности и влияния на процесс усиления профессии в целом.
Если вас заинтересовала эта возможность, пишите, пожалуйста, supervision@coach-rus.org или https://t.me/akkirillova
С уважением, Анастасия Кириллова
Глава комитета Супервизии
Telegram
Анастасия Кириллова
Усиливаю лидеров бизнеса и корпоративных команд. Executive коуч, супервизор, ментор | Развиваю профессию как директор ИПР АРК |
❤8
9 февраля 2024 года на Радио МедиаМетрикс на Канале СтудАдаптация состоялась интереснейшая передача посвящённая теме Развивающего диалога .
В гостях у ведущего И Сун Чера были :
Андрей Королихин, Учредитель и Председатель правления АРК
Иван Рыбкин, основатель Школы Интегративного коучинга, Вице Президент «Ресо-гарантия», Глава комитета по стратегии АРК .
Говорили о том, как развивающий диалог влияет на благополучие в семье, профессии и в стране.
Основные моменты разговора :
• Признаком развивающего диалога будет + 1 с одной стороны и с другой .
«Добавки», которых не было до начала диалога.
• Развивающий диалог влияет на усиление эмоционального интеллекта. Тело – материально, а эмоции и мысли – идеальны.
• Договориться о понятиях ( о чем ) и о смысле ( для чего ) . Общее проявление договороспособности.
• Начало идет от теории общинности Федорова
• Не всем нужно развитие
• Правила устанавливают те, кто наверху . Авторы игры, системы. Авторы могут изменить правила в любой момент и поэтому - на каждом уровне свой развивающий диалог.
• Мастера развивающего диалога – коучи, менторы, наставники, фасилитаторы и др.
• Надо смотреть на долгосрочную перспективу и выгоды здесь и сейчас
• Формула развивающего диалога 1+1 = 4
• Развитие. Трансформация. Развивающий диалог – СоРазвитие .
• Развивающий диалог – эффективное мышление.
• Развивающий диалог и семья. Волевой контроль через фокус внимания.
• Общество – это семья. Семья- это нация . Развивающий диалог укрепляет семьи, что является стратегической основой суверенитета и безопасности нашей страны .
Посмотреть эту увлекательнейшую встречу можно по ссылке
https://radio.mediametrics.ru/studAptatioN/72517/
В гостях у ведущего И Сун Чера были :
Андрей Королихин, Учредитель и Председатель правления АРК
Иван Рыбкин, основатель Школы Интегративного коучинга, Вице Президент «Ресо-гарантия», Глава комитета по стратегии АРК .
Говорили о том, как развивающий диалог влияет на благополучие в семье, профессии и в стране.
Основные моменты разговора :
• Признаком развивающего диалога будет + 1 с одной стороны и с другой .
«Добавки», которых не было до начала диалога.
• Развивающий диалог влияет на усиление эмоционального интеллекта. Тело – материально, а эмоции и мысли – идеальны.
• Договориться о понятиях ( о чем ) и о смысле ( для чего ) . Общее проявление договороспособности.
• Начало идет от теории общинности Федорова
• Не всем нужно развитие
• Правила устанавливают те, кто наверху . Авторы игры, системы. Авторы могут изменить правила в любой момент и поэтому - на каждом уровне свой развивающий диалог.
• Мастера развивающего диалога – коучи, менторы, наставники, фасилитаторы и др.
• Надо смотреть на долгосрочную перспективу и выгоды здесь и сейчас
• Формула развивающего диалога 1+1 = 4
• Развитие. Трансформация. Развивающий диалог – СоРазвитие .
• Развивающий диалог – эффективное мышление.
• Развивающий диалог и семья. Волевой контроль через фокус внимания.
• Общество – это семья. Семья- это нация . Развивающий диалог укрепляет семьи, что является стратегической основой суверенитета и безопасности нашей страны .
Посмотреть эту увлекательнейшую встречу можно по ссылке
https://radio.mediametrics.ru/studAptatioN/72517/
radio.mediametrics.ru
Технология Развивающего диалога Радио МедиаМетрикс
Поговорим о технологиях Развивающего диалога. Развивающий диалог - технология взаимодействия двух или более людей для повышения качества мышления в совместной результативной деятельности, технология создания личного, семейного и профессионального благополучия…
👍4❤2
📍 Приглашаем на открытую онлайн супервизию Ольги Зуевой!
Для поддержания здоровья многие из нас уже поняли важность прохождения регулярных медицинских чек-апов.
Для поддержания «профессионального здоровья» коуча не менее важно регулярное прохождение супервизий. Они не только помогают «диагностировать» слабые места и назначить схему их «лечения», но и положительно сказываются на качестве и эффективности предоставляемых услуг, а также на репутации самого коуча.
❗️ Ко всему прочему, супервизия - это безопасное и комфортное пространство единомышленников. Здесь нет места оценочным суждениям, зато есть поддержка и люди, которые смотрят с вами в одном направлении.
🗓️ 22 февраля, 19:00 (мск), открытая онлайн супервизия для коучей.
Ведущая: Ольга Зуева, супервизор коучей, мастер-коуч АРК, член правления АРК, соавтор курса «Супервизор коучей», старший консультант «Земли стратега», преподаватель в «Институте коучинга».
Форматы супервизии:
✔️Супервизия по кейсу: сложность в оказании услуги коучинга конкретному клиенту
✔️ Супервизия по запросу: воспроизводящаяся сложность в оказании услуги коучинга нескольким клиентам
✔️ Супервизия по компетенциям: проявленные в демо-сессии коучинга компетенции. Супервизанту необходимо будет заранее найти клиента для демо.
➡️ Заявку на участие в супервизии по кейсу, запросу или компетенциям отправьте до 21 февраля на адрес: supervision@coach-rus.org. В заявке опишите кейс, запрос или выбранные компетенции для проработки в демо-сессии.
Подробности в первом комментарии ⤵️
Для поддержания здоровья многие из нас уже поняли важность прохождения регулярных медицинских чек-апов.
Для поддержания «профессионального здоровья» коуча не менее важно регулярное прохождение супервизий. Они не только помогают «диагностировать» слабые места и назначить схему их «лечения», но и положительно сказываются на качестве и эффективности предоставляемых услуг, а также на репутации самого коуча.
❗️ Ко всему прочему, супервизия - это безопасное и комфортное пространство единомышленников. Здесь нет места оценочным суждениям, зато есть поддержка и люди, которые смотрят с вами в одном направлении.
🗓️ 22 февраля, 19:00 (мск), открытая онлайн супервизия для коучей.
Ведущая: Ольга Зуева, супервизор коучей, мастер-коуч АРК, член правления АРК, соавтор курса «Супервизор коучей», старший консультант «Земли стратега», преподаватель в «Институте коучинга».
Форматы супервизии:
✔️Супервизия по кейсу: сложность в оказании услуги коучинга конкретному клиенту
✔️ Супервизия по запросу: воспроизводящаяся сложность в оказании услуги коучинга нескольким клиентам
✔️ Супервизия по компетенциям: проявленные в демо-сессии коучинга компетенции. Супервизанту необходимо будет заранее найти клиента для демо.
➡️ Заявку на участие в супервизии по кейсу, запросу или компетенциям отправьте до 21 февраля на адрес: supervision@coach-rus.org. В заявке опишите кейс, запрос или выбранные компетенции для проработки в демо-сессии.
Подробности в первом комментарии ⤵️
❤2👍1