𝐃𝐢𝐯𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 𝐒𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐞 ကိုဘယ်လိုလုပ်ငန်းတွေသုံးတာလဲ ??
🔘 Divisional Structure ဆိုတာက ကုမ္ပဏီတစ်ခုကို လုပ်ငန်းစဉ်တွေကို သက်ဆိုင်ရာ ထုတ်ကုန်အမျိုးအစားတို့အပေါ်မူတည်ပြီး department တွေခွဲထားတာပါ လုပ်ငန်းတစ်ခုမှ marketing department ကြီး ၄ ခု လောက်ရှိနိုင်ပါတယ် သူတို့ရဲ့ လုပ်ရမဲ့တာဝန်တွေသာမတူတာပါ။
🔘 လုပ်ငန်းကို products တွေအလိုက်ခွဲပြီ ဉပမာ ဆိုင်ကယ်အတွက် purchases department ရှိသလို ကားအတွက်လည်း purchased department ရှိပါတယ် ။ လုပ်ငန်းနာမည်အောက်မှာ ကား Divisionn သီသန့် ဆိုင်ကယ် Division သီသန့်တည်ရှိနေတာမျိုးပါ ။ Division တစ်ခုချင်းစီအောက်မှာ သူတို့နဲ့သက်ဆိုင်ရာ Department တွေရှိပါတယ်
◼️ ကားအတွက်လဲ Development လုပ်ပေးမဲ့ department တွေသီသန့်ရှိသလို ဆိုင်ကယ်အတွက်လဲ သီသန့် department တွေရှိပါတယ် ရောမထားပါဘူး
--------------------------------------------------------------------------
🔘ဥပမာအားဖြင့် Max Myanmar ကုမ္ပဏီမှာ ဆီဆိုင်လည်းရှိတယ်။အာမခံကုမ္ပဏီလည်းရှိတယ်။ဆီဆိုင်နဲ့ အာမခံ လုပ်ငန်း၂ခုခွဲပြီး လွတ်လပ်စွာအုပ်ချုပ်ပေမယ့် ပိုင်ရှင်ကတော့တစ်ယောက်ထဲဖြစ်တယ်။
◼️ Divisional Structure သုံးပြီးအောင်မြင်နေတဲ့လုပ်ငန်းတစ်ခုကို ပြောပြရမယ်ဆိုရင် Samsung အကြောင်းကတော့မပါမဖြစ်ပါပဲ။Samsung သည် TV , Smartphone, နာရီ ၊ ရေခဲသေတ္တာ မတူညီတဲ့အမျိုးမျိူး products တွေ နဲ့အောင်မြင်နေတဲ့ ကုမ္ပဏီဖြစ်ပါတယ် ။
" Iphone လဲ Divisional ပါပဲ ဒါပေမဲ့ Samsung ကပိုကောင်းပါတယ် " Jkjk 🫠
____________
🔘 DIVISIONAL STRUCTURE ဆိုတာမတူညီတဲ့ products တွေထုတ်နေတဲ့လုပ်ငန်းတွေကအသုံးပြုတာပါ ။ ဖုန်းနဲ့ ရေခဲ သေတ္တာထုတ်တာတွေဘာမှကိုမတူပါဘူး နှစ်ခုလုံးကိုသီခြား division အတွက် အရင်းနှီများကမယ် ၊ ငွေအားတောင့်ကမယ်
ဒီလိုလုပ်ငန်းတွေပဲသုံးလို့ရပါတယ်။ မနေ့က ပြောခဲ့တဲ့ Functional structure ကနေတစ်ဆင့် Divisional structure ကိုကူးပြောင်းလာကြတာကိုလည်းအများအားဖြင့်တွေ့ရှိရမှာဖြစ်ပါတယ် ။
Functional structure အကြောင်းမသိသေးရင်
https://www.facebook.com/share/p/Dpzwtfc8H2khcPeM/
🔘 Same products, similar products ထုတ်တဲ့လုပ်ငန်းတွေဖြစ်တဲ့ ဉပမာ Sunkist လိမ္မော်ရောင်နဲ့ခရမ်းရောင် မတူဘူးဆိုပေမဲ့ similar products ပါ သူတို့တွေကျတော့ products တော့အများကြီးထုတ်ပေမဲ့ matrix ကိုပဲဦးစာပေးသုံးကြပါတယ်
___________
Divisional structure advantage
☑️ Divisional Structure က ဝန်ထမ်းအားကောင်းတော့ products တွေရဲ့ Quality ထိတာမျိူးမရှိပါဘူး Department တစ်ခုထဲထားပြီ products အများကြီးထားတဲ့လုပ်ငန်းတွေထက်စာရင်ပေါ့ ။
☑️Divisional Structure ကလုပ်ငန်းကအလုပ်သမားတွေအတွက် ဒီအလုပ်မှာပဲနေအောင်
လုပ်ပေးတယ် ဘာလို့လဲဆိုရင်သူရဲ့ structure ကိုက ကြီးတော့ ဒီ Division မှာတင် opportunity ကတော်တော်ကောင်းမွန်ပါတယ်
⚪ Division ထဲက လူတွေကို Products တစ်ခုထဲကို focus လုပ်တဲ့အတွက် လုပ်ရတဲ့ အလုပ်တွေက ဟိုဟာလဲလုပ်ရ ဒီဟာလဲလုပ်ရလိုခေါင်းတော့မစားဘူးပေါ့
အဓိကတော့ သူ့ရဲ့ structure က eg ကား Division 1 နဲ့ ဆိုင်ကယ် Division 2 , ဆိုပြီရှိတယ်ပဲထား division တစ်ခုချင်းစီမှာ head of manager တွေလဲရှိပါတယ် GM တွေပေါ့ manager အနေနဲ့ ဒီ Division တွေကို control လုပ်တော့ Director တွေအနေနဲ့ function structure လို Department တွေကိုလိုက် detail control နေစရာမလိုပဲ လုပ်ငန်းချဲ့ထွင်ဖို့အတွက် အားရုံစိုက်လို့ရပါတယ် ။
✅ လုပ်ငန်းကလဲဘယ်လောက်ချဲ့ထွက်ချဲ့ထွင် အစထဲက divisional structure ထားထာတာဆိုတော့ Diversity ကိုအေးဆေးကျော်ဖြတ်နိုင်ပါတယ် ။
____________
အစထဲက ကိုယ်လုပ်ငန်းက သေတယ်ဆို ငါ့လုပ်ငန်း products အများကြီးထုတ်မယ်ဆိုပြီ မတွေးထားသင့်ပါဘူး မတူညီတဲ့ products တွေအများကြီးမကိုင်သင့်ပါဘူး လုပ်ငန်ရှင်ဖြစ်လာပြီဆိုလောဘကြီးပြီအရမ်းအမြန်လိုချင်တဲ့အချိန်ကျ ဒေဝါလီခံသွားတတ်ပါတယ် ။ တကယ်တမ်းဆို အဆင့်ဆင့်နဲ့သွားရပါတယ် entrepreneur structure> functional structure> division structure or matrix structure
Divisional structure က အရင်းနှီများကမယ် Risk လဲရှိနိုင်သလို ၊ Benefits လဲ ဖြစ်သွားနိုင်တယ်
ကိုယ်လုပ်ငန်းကဝန်ထမ်းတွေရဲ့ Knowledge, experience တွေ ကိုယ့်ရဲ့ Consistent+ work hard ဆို မအောင်မြင်ဘူးဆိုတာကမ္ဘာပေါ်မှာမရှိပါဘူး 🫶💞
____________
Content Us :09457085494 ,09443043202
Location: အမှတ် 404 , ရန်ကုန်မြို့ ၊ ပထမထပ် ရွှေဘုံသာလမ်း ၊ Burma
#accounting #fypviralシ
🔘 Divisional Structure ဆိုတာက ကုမ္ပဏီတစ်ခုကို လုပ်ငန်းစဉ်တွေကို သက်ဆိုင်ရာ ထုတ်ကုန်အမျိုးအစားတို့အပေါ်မူတည်ပြီး department တွေခွဲထားတာပါ လုပ်ငန်းတစ်ခုမှ marketing department ကြီး ၄ ခု လောက်ရှိနိုင်ပါတယ် သူတို့ရဲ့ လုပ်ရမဲ့တာဝန်တွေသာမတူတာပါ။
🔘 လုပ်ငန်းကို products တွေအလိုက်ခွဲပြီ ဉပမာ ဆိုင်ကယ်အတွက် purchases department ရှိသလို ကားအတွက်လည်း purchased department ရှိပါတယ် ။ လုပ်ငန်းနာမည်အောက်မှာ ကား Divisionn သီသန့် ဆိုင်ကယ် Division သီသန့်တည်ရှိနေတာမျိုးပါ ။ Division တစ်ခုချင်းစီအောက်မှာ သူတို့နဲ့သက်ဆိုင်ရာ Department တွေရှိပါတယ်
◼️ ကားအတွက်လဲ Development လုပ်ပေးမဲ့ department တွေသီသန့်ရှိသလို ဆိုင်ကယ်အတွက်လဲ သီသန့် department တွေရှိပါတယ် ရောမထားပါဘူး
--------------------------------------------------------------------------
🔘ဥပမာအားဖြင့် Max Myanmar ကုမ္ပဏီမှာ ဆီဆိုင်လည်းရှိတယ်။အာမခံကုမ္ပဏီလည်းရှိတယ်။ဆီဆိုင်နဲ့ အာမခံ လုပ်ငန်း၂ခုခွဲပြီး လွတ်လပ်စွာအုပ်ချုပ်ပေမယ့် ပိုင်ရှင်ကတော့တစ်ယောက်ထဲဖြစ်တယ်။
◼️ Divisional Structure သုံးပြီးအောင်မြင်နေတဲ့လုပ်ငန်းတစ်ခုကို ပြောပြရမယ်ဆိုရင် Samsung အကြောင်းကတော့မပါမဖြစ်ပါပဲ။Samsung သည် TV , Smartphone, နာရီ ၊ ရေခဲသေတ္တာ မတူညီတဲ့အမျိုးမျိူး products တွေ နဲ့အောင်မြင်နေတဲ့ ကုမ္ပဏီဖြစ်ပါတယ် ။
" Iphone လဲ Divisional ပါပဲ ဒါပေမဲ့ Samsung ကပိုကောင်းပါတယ် " Jkjk 🫠
____________
🔘 DIVISIONAL STRUCTURE ဆိုတာမတူညီတဲ့ products တွေထုတ်နေတဲ့လုပ်ငန်းတွေကအသုံးပြုတာပါ ။ ဖုန်းနဲ့ ရေခဲ သေတ္တာထုတ်တာတွေဘာမှကိုမတူပါဘူး နှစ်ခုလုံးကိုသီခြား division အတွက် အရင်းနှီများကမယ် ၊ ငွေအားတောင့်ကမယ်
ဒီလိုလုပ်ငန်းတွေပဲသုံးလို့ရပါတယ်။ မနေ့က ပြောခဲ့တဲ့ Functional structure ကနေတစ်ဆင့် Divisional structure ကိုကူးပြောင်းလာကြတာကိုလည်းအများအားဖြင့်တွေ့ရှိရမှာဖြစ်ပါတယ် ။
Functional structure အကြောင်းမသိသေးရင်
https://www.facebook.com/share/p/Dpzwtfc8H2khcPeM/
🔘 Same products, similar products ထုတ်တဲ့လုပ်ငန်းတွေဖြစ်တဲ့ ဉပမာ Sunkist လိမ္မော်ရောင်နဲ့ခရမ်းရောင် မတူဘူးဆိုပေမဲ့ similar products ပါ သူတို့တွေကျတော့ products တော့အများကြီးထုတ်ပေမဲ့ matrix ကိုပဲဦးစာပေးသုံးကြပါတယ်
___________
Divisional structure advantage
☑️ Divisional Structure က ဝန်ထမ်းအားကောင်းတော့ products တွေရဲ့ Quality ထိတာမျိူးမရှိပါဘူး Department တစ်ခုထဲထားပြီ products အများကြီးထားတဲ့လုပ်ငန်းတွေထက်စာရင်ပေါ့ ။
☑️Divisional Structure ကလုပ်ငန်းကအလုပ်သမားတွေအတွက် ဒီအလုပ်မှာပဲနေအောင်
လုပ်ပေးတယ် ဘာလို့လဲဆိုရင်သူရဲ့ structure ကိုက ကြီးတော့ ဒီ Division မှာတင် opportunity ကတော်တော်ကောင်းမွန်ပါတယ်
⚪ Division ထဲက လူတွေကို Products တစ်ခုထဲကို focus လုပ်တဲ့အတွက် လုပ်ရတဲ့ အလုပ်တွေက ဟိုဟာလဲလုပ်ရ ဒီဟာလဲလုပ်ရလိုခေါင်းတော့မစားဘူးပေါ့
အဓိကတော့ သူ့ရဲ့ structure က eg ကား Division 1 နဲ့ ဆိုင်ကယ် Division 2 , ဆိုပြီရှိတယ်ပဲထား division တစ်ခုချင်းစီမှာ head of manager တွေလဲရှိပါတယ် GM တွေပေါ့ manager အနေနဲ့ ဒီ Division တွေကို control လုပ်တော့ Director တွေအနေနဲ့ function structure လို Department တွေကိုလိုက် detail control နေစရာမလိုပဲ လုပ်ငန်းချဲ့ထွင်ဖို့အတွက် အားရုံစိုက်လို့ရပါတယ် ။
✅ လုပ်ငန်းကလဲဘယ်လောက်ချဲ့ထွက်ချဲ့ထွင် အစထဲက divisional structure ထားထာတာဆိုတော့ Diversity ကိုအေးဆေးကျော်ဖြတ်နိုင်ပါတယ် ။
____________
အစထဲက ကိုယ်လုပ်ငန်းက သေတယ်ဆို ငါ့လုပ်ငန်း products အများကြီးထုတ်မယ်ဆိုပြီ မတွေးထားသင့်ပါဘူး မတူညီတဲ့ products တွေအများကြီးမကိုင်သင့်ပါဘူး လုပ်ငန်ရှင်ဖြစ်လာပြီဆိုလောဘကြီးပြီအရမ်းအမြန်လိုချင်တဲ့အချိန်ကျ ဒေဝါလီခံသွားတတ်ပါတယ် ။ တကယ်တမ်းဆို အဆင့်ဆင့်နဲ့သွားရပါတယ် entrepreneur structure> functional structure> division structure or matrix structure
Divisional structure က အရင်းနှီများကမယ် Risk လဲရှိနိုင်သလို ၊ Benefits လဲ ဖြစ်သွားနိုင်တယ်
ကိုယ်လုပ်ငန်းကဝန်ထမ်းတွေရဲ့ Knowledge, experience တွေ ကိုယ့်ရဲ့ Consistent+ work hard ဆို မအောင်မြင်ဘူးဆိုတာကမ္ဘာပေါ်မှာမရှိပါဘူး 🫶💞
____________
Content Us :09457085494 ,09443043202
Location: အမှတ် 404 , ရန်ကုန်မြို့ ၊ ပထမထပ် ရွှေဘုံသာလမ်း ၊ Burma
#accounting #fypviralシ
Facebook
Log in or sign up to view
See posts, photos and more on Facebook.
👍1
APS ACCA learning center
Franchise agreement
ဒါလေးတွေရှင်းပြပေးပါ့မယ် franchise agreement က intangible assets ပါ can be capitalized ပါအမှတ်တံဆိပ်ဝယ်တာကိုပြောတာပါ ဉပမာ ကိုယ် website တသ်ခုကိုတစ်လ ဘယ်လောက်နူန်းထားနဲ့ဆိုပြီဝယ်သုံးလို့ရသလိုပဲ
- ပေးရတဲ့စရိတ်ရှိတယ်
- ဒီပေါ်မှီခိုပြီ income ပြန်ရှာမှာ
- ကိုယ်တစ်ယောက်ထဲ website control ရတယ် တစ်ခြားလူသုံးဆွဲခွင့်မရှိဘူး
- ပေးရတဲ့စရိတ်ရှိတယ်
- ဒီပေါ်မှီခိုပြီ income ပြန်ရှာမှာ
- ကိုယ်တစ်ယောက်ထဲ website control ရတယ် တစ်ခြားလူသုံးဆွဲခွင့်မရှိဘူး
တီချယ်ပြန်နေကောင်းပါပြီမနေ့ကထိ အိပ်ယာထဲကနေတောင်မထနိုင်ဖြစ်နေတာ 🥹 ဒီနေ့တော့နည်းနည်းပြန်ထနိုင်ပြီမို့ DM မှာမေးထာတာတွေပြန်ဖြေပေးပါ့မယ်
လုပ်ငန်းစတင်တည်ထောင်တဲ့အခါ လုပ်ငန်းတိုင်သုံးတဲ့ structure တစ်မျိုးဖြစ်တဲ့ Entrepreneurial structure
◼️ Entrepreneurial Structure ဆိုတာက လုပ်ငန်းစတည်ထောင်ချင်းကာလ ပိုင်ရှင်နဲ့ ဝန်ထမ်းတွေပဲ ရှိနေသေးတဲ့အဖွဲ့အစည်းမျိုးကိုခေါ်တယ်
◼️ ဥပမာအားဖြင့် Entrepreneurial Structure ကို အသေးစားလုပ်ငန်းတွေ ဒါမှမဟုတ် အခုမှစစချင်းတည်ထောင်ထားတဲ့ တိုးတက်နေဆဲလုပ်ငန်းသစ်တွေမှာအသုံးပြုနေတာကို တွေ့ရနိုင်ပါတယ်။Entrepreneurial Structure သုံးနေတဲ့ အဖွဲ့အစည်းတွေမှာ ပုံမှန်အားဖြင် ပိုင်ရှင် တစ်ဦးတစ်ယောက်ထဲ ဦးဆောင်အုပ်ချုပ်ကြပါတယ်။
____________
🔘 Entrepreneurial structure ကိုဘယ်လိုနေရာတွေမှာ တွေ့နိုင်လဲ
◼️ သေးငယ်တဲ့ လုပ်ငန်းရှင်တွေ၊ ဈေးကွက်အသစ်တိုးချဲ့ဖို့ ကြိုးစားနေတဲ့ကုမ္ပဏီတွေမှာ ဒီဖွဲ့စည်းမှုကို အသုံးပြုကြပါတယ်။
- McDonald's ဆိုတဲ့ကုမဏီကြီးမဖြစ်ခင် 1940 ခုနှစ်မှာ California, San Bernardino မှာ McDonald's Bar-B-Q ဆိုတဲ့ drive-in restaurant ကို စတင်ဖွင့်လှစ်ခဲ့ပါတယ် ဆိုင်ခန်းဖြစ်တဲ့အတွက်
အလုပ်သမားနဲ့အလုပ်ရှင်ဆိုပြီပဲရှိခဲ့ပါတယ်
Board of Directors အဖွဲ့အဝင်လည်းမရှိသလို entrepreneur လို့ခေါ်တဲ့ လုပ်ငန်းရှင်ကိုယ်တိုင်က senior management တွေအကုန်သူတစ်ယောက်ထဲလုပ်တာပါ ။
အခုဆိုရင်တော့အဲ့လို structure ကနေ McDonald's က division structure လိုလုပ်ငန်းကြီးဘက်ကိုရောက်သွားပါပြီ နည်းမှန်မှန်နဲ့ structure type သွာူမယ်ဆိုဒီလုပ်ငန်းကအောင်မြင်မှာသေချာပါတယ် ။
___________
Entrepreneurial Structure advantage
☑️ Entrepreneurial Structure က decision အရမ်းမြန်ပါတယ် သူဌေးအနေနဲ့ BOD မရှိတာဖြစ်တဲ့အတွက်တစ်ခုခုဆုံဖြတ်ချက်တွေမှာတိုင်ပင်စရာမလိုပါဘူး။
☑️ Market ထဲကို response ပေးတာအရမ်းမြန်ပါတယ် ။ ကုန်ပစ္စည်းဈေးနူန်းတတ်ရင် ကုမဏီလက်အောက်ကဆိုင်ထက်ရိုးရိုးဆိုင်တွေက မနက်တက်ရင် မနက်ဈေးပြင်ပြီရောင်းကြပါတယ် 😁
အပေါ်ကပြောသလို သူတို့ကတိုင်ပင်စရာမလိုတော့
အေးဆေးသွားလို့ရတာပါ။
☑️ သူဌေးနဲ့ အလုပ်သမားတွေက ကြားထဲက middle management တွေမရှိပဲ တိုက်ရိုက် control လုပ် တိုက်ရိုက် communication လုပ်တာကလုပ်ငငန်းရဲ့အာသာချက်ပါပဲ။
____________
◼️ ဆိုကျိုးတွေကတော့ထွေထွေထူထူမဟုတ်ပါဘူး နိုင်ငံခြားမှာရှိနေတဲ့လူတွေကို စာသောက်ဆိုင်မှာ F&B နဲ့ Office မှာ Accountant ဘယ်ဟာလုပ်မလဲဆိုရင် ...? ထပ်တက်ဖို့တောင်ရာထူးမရှိပါဘူး
ပိုင်ရှင်နဲ့ အလုပ်သမားနှစ်နေရာပဲရှိတာပါ ။
◼️ပိုင်ရှင်ကနေမကောင်းရင် လုပ်ငန်းပါနေမကောင်းလိုက်ဖြစ်ရသလိုပေါ့ မနေ့ကတီချယ်ဖျားတော့ တီချယ်ပေ့ခ်ျပါ Run တာရပ်လိုက်ရသလို အဲ့ဒါတွေကလုပ်ငန်းကိုတော်တော်ထိခိုက်စေပါတယ်။
____________
Content Us :09457085494 ,09443043202
Location: အမှတ် 404 , ရန်ကုန်မြို့ ၊ ပထမထပ် ရွှေဘုံသာလမ်း ၊ Burma
#accounting #enterpreneurship #fyp #business #accountingknowladge
◼️ Entrepreneurial Structure ဆိုတာက လုပ်ငန်းစတည်ထောင်ချင်းကာလ ပိုင်ရှင်နဲ့ ဝန်ထမ်းတွေပဲ ရှိနေသေးတဲ့အဖွဲ့အစည်းမျိုးကိုခေါ်တယ်
◼️ ဥပမာအားဖြင့် Entrepreneurial Structure ကို အသေးစားလုပ်ငန်းတွေ ဒါမှမဟုတ် အခုမှစစချင်းတည်ထောင်ထားတဲ့ တိုးတက်နေဆဲလုပ်ငန်းသစ်တွေမှာအသုံးပြုနေတာကို တွေ့ရနိုင်ပါတယ်။Entrepreneurial Structure သုံးနေတဲ့ အဖွဲ့အစည်းတွေမှာ ပုံမှန်အားဖြင် ပိုင်ရှင် တစ်ဦးတစ်ယောက်ထဲ ဦးဆောင်အုပ်ချုပ်ကြပါတယ်။
____________
🔘 Entrepreneurial structure ကိုဘယ်လိုနေရာတွေမှာ တွေ့နိုင်လဲ
◼️ သေးငယ်တဲ့ လုပ်ငန်းရှင်တွေ၊ ဈေးကွက်အသစ်တိုးချဲ့ဖို့ ကြိုးစားနေတဲ့ကုမ္ပဏီတွေမှာ ဒီဖွဲ့စည်းမှုကို အသုံးပြုကြပါတယ်။
- McDonald's ဆိုတဲ့ကုမဏီကြီးမဖြစ်ခင် 1940 ခုနှစ်မှာ California, San Bernardino မှာ McDonald's Bar-B-Q ဆိုတဲ့ drive-in restaurant ကို စတင်ဖွင့်လှစ်ခဲ့ပါတယ် ဆိုင်ခန်းဖြစ်တဲ့အတွက်
အလုပ်သမားနဲ့အလုပ်ရှင်ဆိုပြီပဲရှိခဲ့ပါတယ်
Board of Directors အဖွဲ့အဝင်လည်းမရှိသလို entrepreneur လို့ခေါ်တဲ့ လုပ်ငန်းရှင်ကိုယ်တိုင်က senior management တွေအကုန်သူတစ်ယောက်ထဲလုပ်တာပါ ။
အခုဆိုရင်တော့အဲ့လို structure ကနေ McDonald's က division structure လိုလုပ်ငန်းကြီးဘက်ကိုရောက်သွားပါပြီ နည်းမှန်မှန်နဲ့ structure type သွာူမယ်ဆိုဒီလုပ်ငန်းကအောင်မြင်မှာသေချာပါတယ် ။
___________
Entrepreneurial Structure advantage
☑️ Entrepreneurial Structure က decision အရမ်းမြန်ပါတယ် သူဌေးအနေနဲ့ BOD မရှိတာဖြစ်တဲ့အတွက်တစ်ခုခုဆုံဖြတ်ချက်တွေမှာတိုင်ပင်စရာမလိုပါဘူး။
☑️ Market ထဲကို response ပေးတာအရမ်းမြန်ပါတယ် ။ ကုန်ပစ္စည်းဈေးနူန်းတတ်ရင် ကုမဏီလက်အောက်ကဆိုင်ထက်ရိုးရိုးဆိုင်တွေက မနက်တက်ရင် မနက်ဈေးပြင်ပြီရောင်းကြပါတယ် 😁
အပေါ်ကပြောသလို သူတို့ကတိုင်ပင်စရာမလိုတော့
အေးဆေးသွားလို့ရတာပါ။
☑️ သူဌေးနဲ့ အလုပ်သမားတွေက ကြားထဲက middle management တွေမရှိပဲ တိုက်ရိုက် control လုပ် တိုက်ရိုက် communication လုပ်တာကလုပ်ငငန်းရဲ့အာသာချက်ပါပဲ။
____________
◼️ ဆိုကျိုးတွေကတော့ထွေထွေထူထူမဟုတ်ပါဘူး နိုင်ငံခြားမှာရှိနေတဲ့လူတွေကို စာသောက်ဆိုင်မှာ F&B နဲ့ Office မှာ Accountant ဘယ်ဟာလုပ်မလဲဆိုရင် ...? ထပ်တက်ဖို့တောင်ရာထူးမရှိပါဘူး
ပိုင်ရှင်နဲ့ အလုပ်သမားနှစ်နေရာပဲရှိတာပါ ။
◼️ပိုင်ရှင်ကနေမကောင်းရင် လုပ်ငန်းပါနေမကောင်းလိုက်ဖြစ်ရသလိုပေါ့ မနေ့ကတီချယ်ဖျားတော့ တီချယ်ပေ့ခ်ျပါ Run တာရပ်လိုက်ရသလို အဲ့ဒါတွေကလုပ်ငန်းကိုတော်တော်ထိခိုက်စေပါတယ်။
____________
Content Us :09457085494 ,09443043202
Location: အမှတ် 404 , ရန်ကုန်မြို့ ၊ ပထမထပ် ရွှေဘုံသာလမ်း ၊ Burma
#accounting #enterpreneurship #fyp #business #accountingknowladge
❤4
◼️ Director နဲ့ Manager ဘယ်သူပိုအာဏာကြီးလဲ ?
◼️ လုပ်ငန်းတစ်ခုမှာ Director ပဲခန့်ပီ Control ခိုင်းတာနဲ့ Director လက်အောက်က manager ခန့်ပီ manager ကတစ်ဆင့် department ကို control လုပ်တာ ဘယ်ဟာက ပိုအဆင်ပြေကြမယ်ထင်လဲ
=====================================
✅ Director အကြောင်းတစ်ချို့
- Director လို့ပြောတယ်ဆိုဒီလူကို သူဌေးနေရာထိတောင်မြင်နေပေမဲ့လုံးဝမဟုတ်ပါဘူး သူသည်လုပ်ငန်းရဲ့ ဝန်ထမ်းအဆင့်ပဲရှိပါသေးတယ် သို့ပေမဲ့သူက သာမန်ဝန်ထမ်းတွေလုပ်ဆောင်ရတဲ့အလုပ်မျိုးလုပ်တာမဟုတ်ပဲ company တွေမှာ ရေရှည်ရည်မှန်းချက်တွေကို ချမှတ်ပေးပြီး အုပ်ချုပ်ရေးနဲ့ တွဲဖက်ဆောင်ရွက်တာဝန်ယူ ဖြေရှင်းပေးရတဲ့ သူတွေပဲဖြစ်တယ်။
- ဒါရိုက်တာတွေက လုပ်ငန်းတိုင်းခန့်တာ့မဟုတ်ပါဘူး အဖြေတွေရဲ့ကနဦးအစကိုစမယ်ဆို သူဌေးတွေကလုပ်ငန်းမှာအရင်းနှီတွေထည့် အလုပ်တွေမလုပ် ကုမဏီနဲ့ပက်သက်တာဘာမှမသိ အဲ့ကနေစပါလိမ့်မယ် ။ shareholders တွေအနေနဲ့ သူတို့ကိုယ်စား
ဒီလုပ်ငန်းကိုအုပ်ချုပ်ဖို့ တော်တဲ့ independence ဖြစ်တဲ့လူကိုအုပ်ချုပ်ခိုင်းတာပါအဲ့တာတွေကို BOD အဖွဲ့အစည်းလို့ခေါ်ကြတာပေါ့ ။
____________
Manager ကကော ဘယ်ကဘယ်လာပေါ်လာတာလဲ?
◼️- Director တွေအနေနဲ့ လုပ်ငန်းတစ်ခုလုံး control ပိုင်းအတွက်တာဝန်ရှိပါတယ်။ ဒါပေမဲ့တစ်ယောက်ထဲဆိုရင်နိုင်မယ်မထင်ဘူး Director ထပ်ခေါ်ရင်လည်း Director ရဲ့ salary က ကန်စွန်ရွက်ဈေးနူန်းမှမဟုတ်တာ ၊ အဲ့တော့အဖြေကရှင်းတယ်
◼️ Director တွေရဲ့အလုပ်တစ်ချို့ကို Manger တွေကပြန်လုပ်ဆောင်ပေးရတယ် ဉပမာ - Director က ဒီလုပ်ငန်း ရေရှည်တည်မြဲဖို့ project အသစ်အတွက် strategy ချနေတဲ့အချိန် ၊ မန်နေဂျာအနေနဲ့ အရင်တုန်းက လုပ်ခဲ့တဲ့ project အောင်မြင်အောင် အလုပ်သမားတွေကို day to day လိုက် control လုပ် နေရပါတယ် ။
ဒါက သူတို့နှစ်ယောက်ရဲ့ connection ပါ ဆိုလိုချင်တာကတော့ Functional structure ဆိုရင်တော့ Director ကပဲ strategy ချတယ် Director ကပဲ Department control လုပ်တယ် သူကြီး task တွေက အမျိုးမျိုးလုပ်နေပီ Division structure မှာဆိုရင်တော့ Department တွေကို Division manager တွေက control လုပ်တော့ ပိုအဆင်ပြေသွားတာပါ
____________
◼️ Directorတွေက ရေရှည်အတွက်ရည်မှန်းချက်ချထားတာတွေကိုအကောင်အထည်ဖော်ရပြီး Managerတွေကတော့ နေ့စဥ်အလုပ်တွေကို တာဝန်ယူဖြေရှင်းကြီးကြပ်ရတယ်။
◼️ Director တွေကချမှတ်လိုက်တဲ့ရည်မှန်းချက်တွေ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းတွေ နည်းဗျူဟာတွေကို Manager တွေက လက်တွေ့အကောင်အထည်ဖော်ပေးရတယ် ကုမ္ပဏီအတွက် ရည်မှန်းချက်တစ်ခုချလိုက်ပြီဆိုရင် Manager တွေက အဲ့ရည်မှန်းချက်တွေ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းတွေ အတိုင်း နေ့စဥ်လုပ်ဆောင်ရမယ့်တာဝန်တွေချမှတ်ပြီး သူ့လက်အောက်ငယ်သားတွေကို တာဝန်တွေပြန်ပေးပြီး Director တွေကိုတင်ပြကြတယ်
____________
🤍 Stakeholder တွေ Board of Directorတွေနဲ့ ပတ်သတ်ဆက်နွယ်ရတဲ့သူ တွေက Director တွေပဲဖြစ်တယ် ဘာလို့လဲဆိုတော့ ကုမ္ပဏီရဲ့ ရည်မှန်းချက်ကို အကောင်အထည်ဖော်ဖို့ပဲဖြစ်တယ် Manager တွေကတော့ ကုမ္ပဏီအတွင်းပိုင်း ဝန်ထမ်းတွေနဲ့ ဆက်သွယ် အလုပ်လုပ်ရတယ် ကဲ အခုလောက်ဆို Director နဲ့ Manager ကွဲကွဲပြားပြားသိသွားလောက်ပြီ မလို့ တီချယ်ဒီနေရာမှာရပ်လိုက်ပါမယ်နော်
အတန်းများစုံစမ်းလိုပါက - 09457085494
#accounting #accountingknowladge #trmabel
◼️ လုပ်ငန်းတစ်ခုမှာ Director ပဲခန့်ပီ Control ခိုင်းတာနဲ့ Director လက်အောက်က manager ခန့်ပီ manager ကတစ်ဆင့် department ကို control လုပ်တာ ဘယ်ဟာက ပိုအဆင်ပြေကြမယ်ထင်လဲ
=====================================
✅ Director အကြောင်းတစ်ချို့
- Director လို့ပြောတယ်ဆိုဒီလူကို သူဌေးနေရာထိတောင်မြင်နေပေမဲ့လုံးဝမဟုတ်ပါဘူး သူသည်လုပ်ငန်းရဲ့ ဝန်ထမ်းအဆင့်ပဲရှိပါသေးတယ် သို့ပေမဲ့သူက သာမန်ဝန်ထမ်းတွေလုပ်ဆောင်ရတဲ့အလုပ်မျိုးလုပ်တာမဟုတ်ပဲ company တွေမှာ ရေရှည်ရည်မှန်းချက်တွေကို ချမှတ်ပေးပြီး အုပ်ချုပ်ရေးနဲ့ တွဲဖက်ဆောင်ရွက်တာဝန်ယူ ဖြေရှင်းပေးရတဲ့ သူတွေပဲဖြစ်တယ်။
- ဒါရိုက်တာတွေက လုပ်ငန်းတိုင်းခန့်တာ့မဟုတ်ပါဘူး အဖြေတွေရဲ့ကနဦးအစကိုစမယ်ဆို သူဌေးတွေကလုပ်ငန်းမှာအရင်းနှီတွေထည့် အလုပ်တွေမလုပ် ကုမဏီနဲ့ပက်သက်တာဘာမှမသိ အဲ့ကနေစပါလိမ့်မယ် ။ shareholders တွေအနေနဲ့ သူတို့ကိုယ်စား
ဒီလုပ်ငန်းကိုအုပ်ချုပ်ဖို့ တော်တဲ့ independence ဖြစ်တဲ့လူကိုအုပ်ချုပ်ခိုင်းတာပါအဲ့တာတွေကို BOD အဖွဲ့အစည်းလို့ခေါ်ကြတာပေါ့ ။
____________
Manager ကကော ဘယ်ကဘယ်လာပေါ်လာတာလဲ?
◼️- Director တွေအနေနဲ့ လုပ်ငန်းတစ်ခုလုံး control ပိုင်းအတွက်တာဝန်ရှိပါတယ်။ ဒါပေမဲ့တစ်ယောက်ထဲဆိုရင်နိုင်မယ်မထင်ဘူး Director ထပ်ခေါ်ရင်လည်း Director ရဲ့ salary က ကန်စွန်ရွက်ဈေးနူန်းမှမဟုတ်တာ ၊ အဲ့တော့အဖြေကရှင်းတယ်
◼️ Director တွေရဲ့အလုပ်တစ်ချို့ကို Manger တွေကပြန်လုပ်ဆောင်ပေးရတယ် ဉပမာ - Director က ဒီလုပ်ငန်း ရေရှည်တည်မြဲဖို့ project အသစ်အတွက် strategy ချနေတဲ့အချိန် ၊ မန်နေဂျာအနေနဲ့ အရင်တုန်းက လုပ်ခဲ့တဲ့ project အောင်မြင်အောင် အလုပ်သမားတွေကို day to day လိုက် control လုပ် နေရပါတယ် ။
ဒါက သူတို့နှစ်ယောက်ရဲ့ connection ပါ ဆိုလိုချင်တာကတော့ Functional structure ဆိုရင်တော့ Director ကပဲ strategy ချတယ် Director ကပဲ Department control လုပ်တယ် သူကြီး task တွေက အမျိုးမျိုးလုပ်နေပီ Division structure မှာဆိုရင်တော့ Department တွေကို Division manager တွေက control လုပ်တော့ ပိုအဆင်ပြေသွားတာပါ
____________
◼️ Directorတွေက ရေရှည်အတွက်ရည်မှန်းချက်ချထားတာတွေကိုအကောင်အထည်ဖော်ရပြီး Managerတွေကတော့ နေ့စဥ်အလုပ်တွေကို တာဝန်ယူဖြေရှင်းကြီးကြပ်ရတယ်။
◼️ Director တွေကချမှတ်လိုက်တဲ့ရည်မှန်းချက်တွေ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းတွေ နည်းဗျူဟာတွေကို Manager တွေက လက်တွေ့အကောင်အထည်ဖော်ပေးရတယ် ကုမ္ပဏီအတွက် ရည်မှန်းချက်တစ်ခုချလိုက်ပြီဆိုရင် Manager တွေက အဲ့ရည်မှန်းချက်တွေ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းတွေ အတိုင်း နေ့စဥ်လုပ်ဆောင်ရမယ့်တာဝန်တွေချမှတ်ပြီး သူ့လက်အောက်ငယ်သားတွေကို တာဝန်တွေပြန်ပေးပြီး Director တွေကိုတင်ပြကြတယ်
____________
🤍 Stakeholder တွေ Board of Directorတွေနဲ့ ပတ်သတ်ဆက်နွယ်ရတဲ့သူ တွေက Director တွေပဲဖြစ်တယ် ဘာလို့လဲဆိုတော့ ကုမ္ပဏီရဲ့ ရည်မှန်းချက်ကို အကောင်အထည်ဖော်ဖို့ပဲဖြစ်တယ် Manager တွေကတော့ ကုမ္ပဏီအတွင်းပိုင်း ဝန်ထမ်းတွေနဲ့ ဆက်သွယ် အလုပ်လုပ်ရတယ် ကဲ အခုလောက်ဆို Director နဲ့ Manager ကွဲကွဲပြားပြားသိသွားလောက်ပြီ မလို့ တီချယ်ဒီနေရာမှာရပ်လိုက်ပါမယ်နော်
အတန်းများစုံစမ်းလိုပါက - 09457085494
#accounting #accountingknowladge #trmabel
👍1
ACCA Part1 FA Guide service 🤍
- page မှာ ဘယ်အတန်းလေးတွေရှိသေးလဲဆိုပြီ လာမေးနေကြလို့ပါ FA class အသစ်ကတော့ 22 ရက်နေ့ကျရင် စတင်ပြီ announcement လုပ်ပေးမှာပါ အခု Run နေတဲ့ FA class ကမပြီးသေးလို့ပါ သူ ။
လောလောဆယ် F3 ဖြေမဲ့လူတွေ အနီးကပ် Revision Guide လိုချင်တယ်ဆို လာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ် ။
____________
◼️ ဘယ်လိုလူတွေ Guide service ယူသင့်လဲ??
- Financial accounting UK exam ဖြေမဲ့လူတွေအနေနဲ့ သီအိုရီတွေ , mixed bank တွေ နားမလည်တာတို့Specimen ၊ open tuition တွေဝင်ဖြေပြီအမှတ်တွေနည်းနေလို့ စာမေပွဲသွားမဖြေရဲဘူးလို့ထင်နေရင် အမြန်ဆုံလာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ် ။
- ကိုယ်က အစထဲက LCCI lvl 3 မှာထဲက FA က အားနည်းခဲ့တဲ့ ကျောင်းသူတစ်ယောက်ဒါမှမဟုတ်
ကိုယ်ကျောင်းကစာသင်တာအရမ်းမြန်တာ သိူ့မဟုတ် နားမလည်တာတို့ဆို သွားလဲမပြောရဲဘူးဖြစ်နေတဲ့လူတွေ အတွက်ဖွင့်ပေးတာဖြစ်ပါတယ်။
- UK က ကျရင် ၅ သိန်းနီပါ ရှုံးမဲ့အရည်အချင်းစစ်ပြိုင်ပွဲတစ်ခုပါ အဲ့ဒါကြောင့်ကိုယ့်ကိုစာရလားမရလား ငါတွေးတာမှန်နေလား မှားနေလား ပြန်သုံးသပ်ကြည့်ပါ။
- Kaplan, BPP kit ထဲကပုစ္စာတွေ တွက်ပြီနားမလည်တဲ့လူများ တီချယ်မေဘလ်နဲ့အတူ ဂရုထဲ ACCA F3 ကိုပျော်ပျော်ပါးပါးလေ့လာလို့ရပါပြီနော် 🫡
____________
◼️ ၁ လ ၃ သောင်း Guide service မှာ ဘယ်လိုတွေ သင်ကြားပေးမှာလဲ ?
- ကိုယ်စာတွက်နေရင် နားမလည်တဲ့ပုစ္စာသို့မဟုတ်
သီအိုရီနားမလည်တာ တို့ဆို Telegram private chat မှာ အချိန်မရွေးလာမေးလို့ရပါတယ်။ တီချယ်ကတော့အချိန်တစ်ခုသတ်မှတ်ပြီဖြေကြားပေးမှာ၊ဖြစ်ပါတယ် ။
- Guide member ဝင်တွေကို 1 ပတ် ၁ ရက် zoom အစီစဉ် နဲ့ စာတွေ ကိုပြန်လည်သုံသပ်ပေးမှာဖြစ်ပါတယ် ကိုယ်မရတာတွေနဲ့ ဘယ်လိုမရတာတွေကို အချင်းချင်း discuss လုပ်လို့ရပါတယ် ရက်ကတော့ member ဝင်တွေနဲ့ညှိပြီအားတဲ့အချိန် သတ်မှတ်မှာဖြစ်ပါတယ်။
- study hub learning platform က ပုစ္စာများကို vd lesson နဲ့ရှင်းပြပေးသွားမှာလဲဖြစ်ပါတယ် ၁၅ မှတ်တန်ပဲလာလာ ၂ မှတ်တန်ပဲလာလာ easy to going ဖြစ်သွားအောင် guide ပေးမှာဖြစ်ပါတယ်
____________
Minor ဆရာမပဲ လုပ်တာမဟုတ်ပါဘူးနော် ဒါကြောင့် guide ဆရာမလို့ထင်မှာစိုးလို့ပါ major teacher လဲလုပ်ပေးပါတယ် အတန်းတွေလဲအခုလက်ရှိ Run နေတဲ့အတန်းတွေဆိုသင်ရိုးတောင်ကိုယ်တိုင်ဆွဲတာပါ အတန်းတစ်တန်းမစခင်လဲ ပေါပေါပဲပဲ စတာမဟုတ်ပဲ သေချာ schedule စပြီမှ Run တာပါ။
FA နဲ့ ပက်သက်ပြီ လည်း အတန်းအသစ်စဖို့ရှိပါတယ် ။ Students တွေရဲ့ UK exam results ရမှာတွဲတင်မှာဖြစ်ပါတယ် အဲ့အတန်းအတွက် ကြော်ငြာကတော့ ။
FA guide ယူချင်တယ်ဆိုရင်တော့ chat box သို့ မဟုတ် 09457085494 ကိုလာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ်။
#accountingknowladge #accounting #trmabel
- page မှာ ဘယ်အတန်းလေးတွေရှိသေးလဲဆိုပြီ လာမေးနေကြလို့ပါ FA class အသစ်ကတော့ 22 ရက်နေ့ကျရင် စတင်ပြီ announcement လုပ်ပေးမှာပါ အခု Run နေတဲ့ FA class ကမပြီးသေးလို့ပါ သူ ။
လောလောဆယ် F3 ဖြေမဲ့လူတွေ အနီးကပ် Revision Guide လိုချင်တယ်ဆို လာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ် ။
____________
◼️ ဘယ်လိုလူတွေ Guide service ယူသင့်လဲ??
- Financial accounting UK exam ဖြေမဲ့လူတွေအနေနဲ့ သီအိုရီတွေ , mixed bank တွေ နားမလည်တာတို့Specimen ၊ open tuition တွေဝင်ဖြေပြီအမှတ်တွေနည်းနေလို့ စာမေပွဲသွားမဖြေရဲဘူးလို့ထင်နေရင် အမြန်ဆုံလာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ် ။
- ကိုယ်က အစထဲက LCCI lvl 3 မှာထဲက FA က အားနည်းခဲ့တဲ့ ကျောင်းသူတစ်ယောက်ဒါမှမဟုတ်
ကိုယ်ကျောင်းကစာသင်တာအရမ်းမြန်တာ သိူ့မဟုတ် နားမလည်တာတို့ဆို သွားလဲမပြောရဲဘူးဖြစ်နေတဲ့လူတွေ အတွက်ဖွင့်ပေးတာဖြစ်ပါတယ်။
- UK က ကျရင် ၅ သိန်းနီပါ ရှုံးမဲ့အရည်အချင်းစစ်ပြိုင်ပွဲတစ်ခုပါ အဲ့ဒါကြောင့်ကိုယ့်ကိုစာရလားမရလား ငါတွေးတာမှန်နေလား မှားနေလား ပြန်သုံးသပ်ကြည့်ပါ။
- Kaplan, BPP kit ထဲကပုစ္စာတွေ တွက်ပြီနားမလည်တဲ့လူများ တီချယ်မေဘလ်နဲ့အတူ ဂရုထဲ ACCA F3 ကိုပျော်ပျော်ပါးပါးလေ့လာလို့ရပါပြီနော် 🫡
____________
◼️ ၁ လ ၃ သောင်း Guide service မှာ ဘယ်လိုတွေ သင်ကြားပေးမှာလဲ ?
- ကိုယ်စာတွက်နေရင် နားမလည်တဲ့ပုစ္စာသို့မဟုတ်
သီအိုရီနားမလည်တာ တို့ဆို Telegram private chat မှာ အချိန်မရွေးလာမေးလို့ရပါတယ်။ တီချယ်ကတော့အချိန်တစ်ခုသတ်မှတ်ပြီဖြေကြားပေးမှာ၊ဖြစ်ပါတယ် ။
- Guide member ဝင်တွေကို 1 ပတ် ၁ ရက် zoom အစီစဉ် နဲ့ စာတွေ ကိုပြန်လည်သုံသပ်ပေးမှာဖြစ်ပါတယ် ကိုယ်မရတာတွေနဲ့ ဘယ်လိုမရတာတွေကို အချင်းချင်း discuss လုပ်လို့ရပါတယ် ရက်ကတော့ member ဝင်တွေနဲ့ညှိပြီအားတဲ့အချိန် သတ်မှတ်မှာဖြစ်ပါတယ်။
- study hub learning platform က ပုစ္စာများကို vd lesson နဲ့ရှင်းပြပေးသွားမှာလဲဖြစ်ပါတယ် ၁၅ မှတ်တန်ပဲလာလာ ၂ မှတ်တန်ပဲလာလာ easy to going ဖြစ်သွားအောင် guide ပေးမှာဖြစ်ပါတယ်
____________
Minor ဆရာမပဲ လုပ်တာမဟုတ်ပါဘူးနော် ဒါကြောင့် guide ဆရာမလို့ထင်မှာစိုးလို့ပါ major teacher လဲလုပ်ပေးပါတယ် အတန်းတွေလဲအခုလက်ရှိ Run နေတဲ့အတန်းတွေဆိုသင်ရိုးတောင်ကိုယ်တိုင်ဆွဲတာပါ အတန်းတစ်တန်းမစခင်လဲ ပေါပေါပဲပဲ စတာမဟုတ်ပဲ သေချာ schedule စပြီမှ Run တာပါ။
FA နဲ့ ပက်သက်ပြီ လည်း အတန်းအသစ်စဖို့ရှိပါတယ် ။ Students တွေရဲ့ UK exam results ရမှာတွဲတင်မှာဖြစ်ပါတယ် အဲ့အတန်းအတွက် ကြော်ငြာကတော့ ။
FA guide ယူချင်တယ်ဆိုရင်တော့ chat box သို့ မဟုတ် 09457085494 ကိုလာရောက်ဆက်သွယ်လို့ရပါတယ်။
#accountingknowladge #accounting #trmabel
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ACCA foundation program လာတတ်ပီ အသံချိုချိုလေးနားထောင်ပီလေ့လာလို့ရပါပြီ စတာပါ 😁❤️
Foundation lvl ကတကယ်အဆင်ပြေတဲ့အတန်းလေတစ်ခုလို့မြင်ပါတယ် ကိုယ့်ဘာသာကိုလဲ control လုပ်ပြီသာဖြစ်သွားပါလိမ့်မယ် ဒီပညာ ကို ၃ သောင်းထက်ပိုမကောက်တာ ပညာကိုနှိမ်သည်မဟုတ်ပါဘူး ကိုယ့်တုန်းက LCCI lvl 1 2 တော့ နာမည်ကြီကျောင်းမှာ သိန်းကျော်ချီပေးပြီတတ်ခဲ့တာပါ
ဒီလောက်ဈေးနဲ့လုပ်ပေးတာကတော့ ကျောင်းသူကျောင်းသာတွေကို ပညာရစေချင်လို့ပါ ❤️
Foundation lvl ကတကယ်အဆင်ပြေတဲ့အတန်းလေတစ်ခုလို့မြင်ပါတယ် ကိုယ့်ဘာသာကိုလဲ control လုပ်ပြီသာဖြစ်သွားပါလိမ့်မယ် ဒီပညာ ကို ၃ သောင်းထက်ပိုမကောက်တာ ပညာကိုနှိမ်သည်မဟုတ်ပါဘူး ကိုယ့်တုန်းက LCCI lvl 1 2 တော့ နာမည်ကြီကျောင်းမှာ သိန်းကျော်ချီပေးပြီတတ်ခဲ့တာပါ
ဒီလောက်ဈေးနဲ့လုပ်ပေးတာကတော့ ကျောင်းသူကျောင်းသာတွေကို ပညာရစေချင်လို့ပါ ❤️
❤1👍1
အခုလက်ရှိကတော့ petty cash run နေတာပဲ Lecture သင်မယ် Kaplan kit တွက်ပြပေးမယ် ပီရင် assignment paper based ထပ်ရတယ် ပီရင် assignment file ထပ်ခိုင်းတယ်။
တစ်တန်းဆိုတစ်တန်းသေချာလေးသူတို့ကိုရသွားစေချင်တယ် Final Report ပြီရင်တော့ Test1 စစ်မယ်
LCCI lvl ဘာမှတတ်စရာမလိုပါဘူး တီချယ်မေဘလ်ကိုသာယုံကြည်ပီလာတတ် အာမခံတယ်
@Jkjk_9795
တစ်တန်းဆိုတစ်တန်းသေချာလေးသူတို့ကိုရသွားစေချင်တယ် Final Report ပြီရင်တော့ Test1 စစ်မယ်
LCCI lvl ဘာမှတတ်စရာမလိုပါဘူး တီချယ်မေဘလ်ကိုသာယုံကြည်ပီလာတတ် အာမခံတယ်
@Jkjk_9795