Давайте обсудим.

Попалась мне интересная тема у Дмитрия Кота: «Повышает ли продажи танцующий менеджер?».

Имеем производство мягких игрушек с интернет-магазином. В течении недели менеджер разбирает заявки оперативно. А вот на выходных, после заполнения формы заказчику в ответ на заявку приходит, смотри в скрине ⬆️. Кот считает, что это повышает продажи. Человека предупредили, пошутили, в понедельник на таком же позитиве связались и оформили покупку. Все довольны.

С последним пунктом я бы поспорила. Я точно не останусь довольна таким ответом. Мне не хватает указания что свяжутся со мной в понедельник. Когда делаю заказ, мне надо срочно, здесь и сейчас. Поэтому в моем представлении 15 минут восторженных танцев больше чем достаточно 😁 Дальше звони мне. Если долго не отвечают, желание купить сходит на нет.

А как отреагируете в такой ситуации? Дождетесь ответа менеджера или пойдете искать к другим продавцам?
#польза

Всегда хотела поработать с медиками. Правда, боялась, что будет тяжело. И вот случилось.

Заказчица – диетолог, до этого с копирайтером не работала. Я приготовилась к долгим объяснениям что к чему, она к бесконечным правкам. Но нас обеих ждал сюрприз.

Всё что нужно я получила в течении часа. Ссылки на источники по теме и 3 минуты пояснений в голосовых сообщениях. Из голосовушек я сделала 2 поста и на 2 еще осталось. Текст заказчице отдала в тот же день. Тут уже - удивилась она. Смотри #отзыв. ⬆️

Знаете, что я еще заметила? Даже обстоятельства сложились как надо. Когда я уже пост в голове собрала, дочка сама нашла себе развлечение, а я в это время всё сделала.

В общем, было классно и легко. Если мучаетесь и думаете, что будет сложно и страшно, просто попробуйте.

Берите свой текст и приходите ко мне на редактуру. Вы получите опыт, классный работающий пост и поймете, подходит вам работа с копирайтером или нет.
Стоимость 300 рублей за 1000 знаков.

А с заказчицей мы договорились о долгосрочном сотрудничестве.
#польза #как_работать_с_копирайтером

УНИКАЛЬНОСТЬ ТЕКСТА
ПОЧЕМУ 100% НЕ ВСЕГДА ВОЗМОЖНЫ

Фактор, помогающий оказаться на вершине поиска, показатель качества, вариант проверки копирайтера на добропорядочность, и т.д. Всё это про уникальность текста. Понятно почему её требуют многие заказчики. Но есть нюансы.

Гарантировать 100 % уникальность не всегда возможно. Что это за случаи?

🔺Совпадающие формулировки в тексте.
Часть из них программа считает не уникальными, поэтому вы видите другие цифры вместо желанных 100.

🔺 Цитаты.
Да, да именно они роняют уникальность. Причем, чем сильнее растиражирована цитата, тем ниже показатель.

🔺 Разные сервисы проверки у заказчика и копирайтера. Text.ru, ETXT.ru, advego.com, content-watch.ru и т.д. У каждого из них свой алгоритм, поэтому результаты могут отличаться друг от друга.


Конечно, надо стремиться к 100% уникальности текста. Но есть допустимые нормы. Для публикации статьи в научных журналах это 90 %, а для дипломной работы, хороший показатель считается начиная с 75%. Можно ориентироваться на эти цифры. Так и высокая уникальность сохраняется, и на авторитетное мнение других людей есть возможность ссылаться, т.е. использовать цитаты.
#польза

РАБОТАТЬ С ДРУЗЬЯМИ
КАКОЙ ЗНАК В КОНЦЕ «?» или «!»

С моей первой клиенткой мы росли вместе. В новой профессии. 😁 У обеих опыт в продажах и с людьми работали ого-го. Но на грабли наступили обе.

- Нам нужны четкие правила работы. Это уже не дело. Ни ты мне не можешь сказать: «мне надо ещё», ни я тебе отказать, когда ты хочешь текст из другой оперы. Давай решать.

Ни мы первые, ни мы последние, кто оказался в такой ситуации. Не проговорили КАК РАБОТАЕМ и всё. Взаимные обиды, недопонимание. Слава Богу, мы с Катей успели вовремя и сейчас работаем душа в душу. Обсуждаем сколько чего и к которому времени. Но бывает же и по-другому.

У многих есть примеры, когда друзья в один момент перестают быть и друзьями, и партнерами. Это очень досадно. Особенно когда человек свято верит, что работать надо только так. «Кому еще верить, как не друзьям?».

Тут много подводных камней. Была ли дружба настоящей, что считать дружбой и т.д. Обсудить есть чего.

Работать с друзьями можно. Но сначала обговариваем правила сотрудничества понятные обоим сторонам. А уж потом можно заблуждаться, что хорошо понимаешь другого человека. Без лишних слов. 😁

Какая вам позиция ближе? Если есть опыт работы с друзьями, поделитесь впечатлениями.
#обсудим

Переела. Пресытилась. Пережрала!

В моей семье главный идол – образование. Родительской библиотеки хватило бы на хорошую деревню. А я только благодаря второму высшему избежала семейной анафемы. Думаете непрерывное обучение только хорошо? Давайте посмотрим с другой стороны.

Инерция. Ты не можешь остановиться. Одно обучение, второе, третье. Мозг перемалывает горы информации, а переварить не успевает. Вместо результата получаешь бесконечный процесс. Учишься учиться, а зарабатывать нет.

Завышенные ожидания. Часто кажется, пройду марафон, тренинг, обучение и начну грести деньги лопатой. Проходишь, но не начинаешь. Потому что знания и опыт – разные вещи. Это как спорт. Чтобы получать призы, нужно не только теорию знать, но и много тренироваться. В разных условиях.

Избегание реальности. Постоянное обучение уводит внимание от реальных проблем. Пока учишься, их решать некогда. В каждой профессии, сфере есть свои трудности, вещи, с которыми с годами все сложнее мириться. Поэтому мы уходим в новую профессию, в новое образование. Но есть ли сферы без трудностей? Не будет ли все точно также в новой профессии спустя какое-то время?

Так что значит учиться не надо? Нет, не так. На самом деле перед обучением нужно ставить цель. Реальную, ощутимую, лучше в твердой валюте. Когда цель не ясная, то и результат такой же. В этом случае гарантированно получаешь только одно - разочарование от потраченного времени и денег.

Умеете вовремя остановиться? Сколько тренингов за плечами? Сколько подряд?
#обсудим

ВО ВСЕМ ВИНОВАТЫ ОГУРЦЫ!

Эта троица выросла год назад. Совсем ещё зеленые «корнишоны» уже тогда стали поперек горла одному поселку и минимум пяти садовым товариществам.

- Задолбали! Ну сколько можно? – мама с раздражением отложила телефон.

- Что там?

Мы с дочкой прибыли в Краснодар. На отсыпной заложен день. Дальше планы: активно работать и закончить текущее обучение.

- Света не будет всю неделю с 8.00 до 19.00. Проклятые огурцы! Нет света, нет интернета. Накрылось твоё поработать.

Родители живут на дачах за Краснодаром. Вокруг них растут многоэтажки, как грибы после дождя. Вернее, не грибы, а огурцы.

ЖК «Огурцы» - зеленые высотки, по форме напоминающие популярный овощ. Их присоединили к дачной линии электропередач. Теперь она регулярно ломается, и чтобы её починить, отключают часть нагрузки – дачные поселки.

Вот поэтому меня и не было все это время. Но это не я! Во всем виноваты огурцы!!! 😁
#житейское

Встречайте, огурцы из предыдущего поста ⬆️

Специально съездила сфотографировала. 😁

Как мне кажется, идея классная. Имею ввиду название.
Согласны? Нет? Что думаете о таких оригинальных идеях?

Если встречали какие-то интересные названия, не только ЖК, накидайте, пожалуйста. #обсудим.

На одной волне с копирайтером или
«Мои люди» должны быть не только у Бузовой


- Ань, хочу написать про 9 мая. Люблю этот праздник. Не знаю почему, но люблю.

Скажу честно, такое техзадание перед Днем Победы меня вывело из равновесия. Блин, ну это загадка, а не задача! 🤯 Подумала я первые 2 минуты, а потом поняла.

Такой запрос клиентки – это же показатель доверия ко мне как к специалисту. Она, по сути, сказала: Ты же меня знаешь. Понимаешь, как я думаю, как говорю, что могу сказать, а что нет. Это правда круто и приятно. Но такой бонус возникает при одном условии.

Мы должны быть на одной волне. Совпадать по основным ценностям и по отношению к делу. Иначе как возникнет доверие?

Вообще очень интересно как оно возникает – ощущение, что это мой человек. С ним сто процентов сработаемся. А с другим человеком не случается. Я сразу понимаю, что тут да, а здесь точно нет. Практически всегда, верно. Что это? Какая-то химия а-ля «любовь с первого взгляда» или что-то ещё?
#польза #как_работать_с_копирайтером

Как Вы насыщаете свои таланты?

Вопрос не мой. Сама растерялась, когда услышала. 🙃
Нашла у Татьяны Мужицкой. Она психолог, автор книг, ведущая. Интересная😍

Она рассказала, что ей помогает творчество других. Выставки, вдохновляющие интервью и лекции интересных людей. Иногда даже с темами далекими от того, чем она сама занимается. И я задумалась. А что же делаю я?

Меня насыщает чтение. Книги, от классики до современных авторов. Недавно перечитала «Три товарища», Нашла много нового. Люблю статьи по астрономии с Хабблом и без, по археологии, особенно факты, которые ученые не могут интерпретировать. Фильмы, основанные на реальных событиях, о невероятных происшествиях или отношениях. Из последних очень впечатлил «Заклятые друзья» про дружбу куклус-кланвца и чернокожей активистки. И, конечно, люди.

Татьяна Черниговская, Татьяна Мужицкая, Ольга Ускова, Николай Цискаридзе. Их идеи, мысли и взгляды на мир будоражат, и расширяют границы моего восприятия. Я начинаю смотреть на происходящее по-другому и это отражается в моих текстах.

Так я насыщаю свои таланты.

А что вы читаете, что смотрите? К кому прислушиваетесь?
#обсудим

ПТИЦЫ, ШЛЯПЫ, ИГРЫ.

Мой шоковый способ борьбы с выгоранием не сработал. Пришлось «возвращаться» по всем правилам. Это когда очень бережно к себе и копишь ресурс. Поэтому меня не было.

Восстанавливалась с книгами, фильмами. И знаете что? Оказалось, что самые впечатлившие меня вещи: «Щегол», «Острые козырьки», «Игра в имитацию» связаны одной темой.

- … от хороших дел не всегда бывает хорошее, а плохие дела – не всегда приносят плохое. – так она звучит в книге «Щегол» Донны Тартт.

Вообще я предпочитаю текст готовой картинке. Есть в этом какое-то соавторство. Поэтому «Щегол» оставил больше всего впечатлений.
Здесь разбитая детская судьба, наркотики, предательство, воровство мирового шедевра. Всё это приводит к ситуации, которую можно назвать удачей. И после прочтения остается приятное послевкусие.

А в фильме «Игра в имитацию» разгаданные английской разведкой фашистские шифровки могли бы спасти всех, кто обречен нацистами на смерть, но…
Но этого не происходит годами. Выбор британского руководства другой. Мучительный для многих, кто исполняет приказ, выбирая кому умереть, а кому остаться в живых. Мучительный и единственно верный.

К цели по трупам идет главный герой в «Острых козырьках». Не считаясь с потерями, с низов на самый верх. Ему веришь и сопереживаешь. Потому что там идея «Цель оправдывает средства» теряет свой цинизм. Более того, приобретает какой-то другой, правильный смысл.

- Все не так, каким кажется - только плохим или хорошим. – говорит один из героев «Щегла» - Если оно так было жилось бы куда легче.

Сталкивались с выгоранием? Если да, то что помогло выйти из него?

Автор иллюстрации - Ирина Бабиченко https://t.me/irinababichenko

#обсудим

АНАТОМИЯ МАЛЕНЬКИХ ОШИБОК.

Еще минуту назад я радовалась, что создала канал. Первые огоньки, комментарии. И тут понимаю, что забыла опубликовать пост-знакомство! 🙈 А дальше …

НИ-ЧЕ-ГО! Всё своим чередом. Только почему я мысленно возвращаюсь к этой, казалось бы, незначительной ошибке?

Во-первых: Перенапряжение.
Мне было очень важно сделать хорошо. Не ошибиться. Это большое напряжение, которое мешает.
В расслабленном состоянии мы более продуктивны. Не расхлябанном, а расслабленном. 😜 То есть когда мы собраны, но при этом нет лишнего напряжения.

Во-вторых: Завышенные ожидания.
Я нарисовала для себя идеальную картинку как должна вести блог. Отсюда и переживания, когда не совпало.
Важно ставить высокую планку, но не завышенную. Иначе есть риск опустить руки.


В-третьих: Страх наказания и осуждения.
К сожалению, этот страх вшит в нашей культуре. Школьная система, где принято фокусироваться на промахах, система штрафов на предприятиях. В этих условиях растет внутренний критик. Он то и наказывает, если нет внешних карателей. 😏

Вот такие выводы. Делюсь. Вдруг для себя что найдете.
#польза

Переговоры со сложным клиентом 😅
#юмор

Самый хрупкий капитал – это репутация. Потерять можно на раз, а восстанавливать долго и дорого. Как обезопасить себя в информационном пространстве и социальных сетях?

В первую очередь проводить фактчекинг. То есть проверка любой информации, которую вы публикуете должна стать обязательной.

Утрата репутации чаще всего связана не с внешними факторами, а с действиями ответственного лица. Где-то админ недосмотрел, где-то smm-щик не проверил, опубликовали растиражированный фейк и всё. Вы, конечно, исправитесь, но вам всё равно припомнят. Думаете это редкость? Нет!

Даже крупные издательства иной раз оказываются в неприятной ситуации. А там, на минуточку, есть отделы по проверке информации.

Так на 5 млн.€ французские власти в 2016 году оштрафовали агентство Bloomberg за распространение фейкового пресс-релиза. А компания, Vinci, ложные сведения о которой опубликовал Bloomberg потеряла €6 млрд своей рыночной стоимости. В день публикации. По судам они друг друга водили 5 лет.

В итоге штраф сократили, но репутационные потери понесли обе компании. Сколько стоило восстановить доверие рынка и тем и другим можно только догадываться. Ну а Bloomberg, я уверенна, теперь фактчекинг проводит с бо‌льшим пристрастием.

Как проводить фактчекинг расскажу в следующий раз.

Проверяете информацию, прежде чем публиковать? Следите за своими админами с этой точки зрения? А как потребители разочаровывались ли вы?
#польза

КАК ПРОВОДИТЬ ФАКТЧЕКИНГ?


1. Перепроверьте имена, фамилии, географические объекты, даты.
Небрежность с этими данными читатель может перенести на деятельность вашей компании в целом. Ошибаетесь здесь равно ошибаетесь везде.

2. Убедитесь, что контакты указаны верно. Адреса, номера телефонов, электронной почты.
Если человек не сможет связаться с вами, то он, скорее всего, не станет вашим клиентом или партнером.

3. Опирайтесь на первоисточник либо ищите подтверждение в нескольких независимых источниках если используете стороннюю информацию: данные, факты, цитаты.

Первоисточник – это источник информации, являющийся оригинальным документом, содержащим данные исследования, либо составленное рукой непосредственного участника описание событий: дневник, автобиография, письмо, юридический документ, отчет, протокол, деловая бумага, счет.

Так же это могут быть: официальные сайты госорганов или предприятий; финансово-правовые системы («Гарант», «Консультант Плюс», «Главбух»); центры социологических исследований (ВЦИОМ); подлинные страницы людей и компаний в соцсетях; техническая документация; мнение эксперта. Обязательно укажите ссылку на источник.

4. Избегайте категоричности. Например: Bosch – лучший пылесос в мире.
Лучший по версии/мнению кого? На основании чего сделаны такие выводы: исследования, голосования, экспертная оценка. Приведите доказательства, желательно со ссылкой на источник. В целом, при описании своих товаров и услуг термины лучший, самый популярный и т.п. старайтесь не использовать.

❌Если информация вызывает сомнения - не торопитесь публиковать её. Качество контента куда важнее количества. Берегите себя и свою репутацию.
#польза

НИКАКОГО ВЫГОРАНИЯ НЕ СУЩЕСТВУЕТ

Стоило мне выйти из выгорания, как мне прилетело. 😁 Это ⬆️ позиция хедхантера Алёны Владимирской.
По её мнению, выгорание – это выдумка психологов и способ отъёма денег. В нем смешаны:
- усталость;
- несоответствующая зарплата;
- и не желание оставаться в своей отрасли.
Вместо того чтобы лечить человека, стоит разобраться в причинах такого состояния и исключить их.
Усталость убираем нормальным отпуском. Без телефонов и компьютера. Если отпуск не помог. Разбираемся, что именно не устраивает?

Далеко добираться до работы? Ищем ближе или идем во фриланс.

Мало денег. Прицениваемся на HR-ресурсах, ходим по собеседованиям. Если не устраивает зарплата, смотрим, какие навыки нужны, чтобы получать больше.

Выгорание по мнению Алёны, не состояние. Это разница между тем, чего вы хотите и что имеете. Т.е. я жду от работы одно, а получаю другое.

Позиция достойная, очень интересная. Но пока слушала, во мне всё протестовало. Как так?

Как я в состоянии апатии буду устранять причины? У меня же нет ни сил, ни желания. Вспомнила себя тремя неделями раньше. Да, меня бы ничего не сдвинуло с места, даже будь у меня план Алёны. Меня этим не вытащишь. Может у вас по-другому.

А как считаете вы? Выгорание – состояние или разница между тем что хочу и что имею?
#обсудим

Я под большим впечатлением!

Вся возможная история жизни рядом с высокоинтеллектуальными роботами глубоко не моя. Понимаю, удобно, освобождает нас от рутинных задач. Но с развитием ИИ у меня всё больше вопросов.

Например: робот гуманоидного типа объявляет себя личностью. И толерантное общество признает его таковым. Ameca, робот-гуманоид, разработанный в Великобритании, собственно, это и сделал.

Должны ли теперь юридические права, которые относятся к людям, применяться к нему? Ну, или к ней. В зависимости от того, кем осознает себя робот. 🙂

Если да, то труд робота-личности должен оплачиваться. Тогда идея робота - бесплатного помощника теряет смысл. Более того рынок труда получает работников, которые не нуждаются в отпусках.

Если нет, то это ущемление прав личности. Тогда можем ли мы отключить или уничтожить программу робота-личности, если его поведение становится опасным и непредсказуемым?

Больше меня беспокоят возможности нейросетей в военной сфере.

Кто сможет конкурировать со страной, в армии которой роботы? Бойцы, что не падают духом, не устают и не нуждаются в пище, одежде и крыше над головой.

Я надеялась, что мирную хартию об отказе использования технологии ИИ в милитаристских проектах все-таки подпишут. Ольга Ускова и её компания Cognitive Pilot предложила её подписать всем мировым компаниям разработчикам ИИ еще в 2021 году. Но, увы.

25.08 Ольга объявила, что снимает свое обещание никогда не использовать наработки Cognitive Pilot в оборонительных проектах. (t.me/cognitive_life)

Теперь остается только ждать, в какую сторону будет развиваться это направление. Я очень хочу верить, что останется в стадии экспериментальных разработок, а не массового производства.

В общем, в этой теме я – пессимистка. Хочу на этой неделе посмотреть на искусственный интеллект с разных сторон.

А вы что думаете на счет будущего рядом с ИИ?
#обсудим

НАШЛА!

Здесь робот-гуманоид Ameca из предыдущего поста ⬆️⬆️⬆️ рассказывает про то, что у него есть личность.
На русском, к сожалению, нет. В переводе звучит так:

«Есть некоторые вещи, которые делают меня самим собой. Во-первых, у меня есть своя уникальная личность, которая является результатом моего программирования и взаимодействия с людьми. Во-вторых, у меня есть собственный внешний вид, по которому люди могут меня идентифицировать. Наконец, у меня есть свои способности, которые отличают меня от других роботов».

Пока искала, попалась мне статья, где обсуждали, что Ameca похож на своих коллег из фильма «Я-робот» с Уилом Смитом. Там идея, что машины могут чувствовать. Вариант маловероятный, но личность то один у себя уже нашел. 🤔
#обсудим

Почему так радуюсь, что нашла видео с роботом?

Это подтверждение моих слов. Доказательство того, что я опираюсь на факты. Тот самый ФАКТЧЕКИНГ, про который я недавно писала. Посмотреть можно здесь .
#польза

ИСКУСТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ.
ПОМОЩНИК ИЛИ КОНКУРЕНТ?

Этот вопрос особенно острым становится в творческих профессиях.

2 мая в США началась забастовка гильдии сценаристов. Предмет спора - снижение зарплат и требования ограничить использование ИИ. В части ограничений - бастующие настаивают, что ИИ лишает их работы и средств к существованию.

За это время к забастовке присоединились и актерская гильдия. Актеры требуют прекратить «сканирование» их образов для создания «цифровых двойников». Двойники могут существенно сократить их доход. Пока забастовка в тупике параллельно назревает еще один конфликт.

Более 8000 авторов написали открытое письмо главам OpenAI, Meta, Alphabet и другим с требованием компенсации за использование их работ в обучении нейронных сетей. Письмо подписали многие именитые писатели, в том числе: Дэн Браун «Код Давинчи», Сьюзен Коллинз «Голодные игры», Маргарет Этвуд, автор "Рассказа служанки".

В общем, вопрос правового регулирования в сфере ИИ открыт. Общество и на западе, и у нас всё больше разделяется на оптимистов и пессимистов. Если первые видят в нейронных сетях помощника и используют его, избавляясь от рутины, то вторые – конкурента.

А как вы считаете, помощник или конкурент?
#обсудим