Семь раз посчитай — один раз урони: моделируем инциденты до деплоя
⏳ 8 мин | 🟡🟡⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Семь раз посчитай — один раз урони: моделируем инциденты до деплоя
Ракету не отправляют в космос только потому, что её двигатель и насос успешно прошли стендовые испытания по отдельности. Перед стартом инженеры рассчитывают траекторию, моделируют режимы работы и...
😁5
Почему spec-driven development плохо работает на микросервисах: часть 1. Где теряется контекст
⏳ 12 мин | 🟡🟡⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Почему spec-driven development плохо работает на микросервисах: часть 1. Где теряется контекст
Первая статья из цикла из трёх частей. Часть 1 — где LLM теряет межсервисный контекст и почему локальных спек недостаточно. Часть 2 — archspec: версионируемый архитектурный контракт для сервисов....
👍3😁1
Аналитики и нагрузочное тестирование: как это работает на практике
⏳ 11 мин | 🟡⚪️⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Аналитики и нагрузочное тестирование: как это работает на практике
Елизавета Акманова Ведущий аналитик Хабравчане, всех рада приветствовать! Меня зовут Акманова Елизавета, я ведущий аналитик ГК «Юзтех». В своих статьях я стараюсь затрагивать темы, которые считаю...
❤4😁1
Об организации труда ИИ-агентов
⏳ 32 мин | 🟡🟡⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Об организации труда ИИ-агентов
С осени прошлого года идет стремительный переход от использования ИИ в качестве личного помощника к встраиванию ИИ-агентов в команду и передачи им определенных задач – переход от вайбкодинга к agentic...
Почему проекты превращаются в спагетти даже у хороших программистов
⏳ 4 мин | 🟡🟡⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Почему проекты превращаются в спагетти даже у хороших программистов
Когда программист впервые слышит слово «архитектура», он обычно представляет что-то скучное: диаграммы, стрелочки, коробочки, совещания на три часа и человека, который запрещает писать код. А потом...
👍4❤2
Forwarded from Business | System analyst
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🤣11🥰3
«Боргворглер: боргает ворглер», или как сделать действительно полезную документацию к проекту
⏳ 8 мин | 🟡⚪️⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
«Боргворглер: боргает ворглер», или как сделать действительно полезную документацию к проекту
Обсуждения неудачных примеров README-файлов и документации — одна из популярных тем на профильных площадках и форумах [вкупе с другими «вечнозелеными» спорами в ИТ]. Сегодня мы в Beeline Cloud решили...
🦾 Препарируем рекомендательные системы методами машинного обучения
На открытом уроке разберём, как работают рекомендательные системы и какие подходы используются в машинном обучении. Покажем, как формируется рекомендация и как реализовать один из методов на практике с помощью Python.
Вы не просто послушаете теорию, а соберёте свою первую рекомендательную модель.
👨💻🛠👨🏻💻 Урок подойдёт тем, кто начинает путь в машинном обучении и хочет разобраться в одной из самых востребованных задач.
Встречаемся 20 мая в 18:00 МСК в преддверии старта курса «Машинное обучение. Специализация».
➡️ Принять участие бесплатно: https://clck.ru/3ThrnQ
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576
На открытом уроке разберём, как работают рекомендательные системы и какие подходы используются в машинном обучении. Покажем, как формируется рекомендация и как реализовать один из методов на практике с помощью Python.
Вы не просто послушаете теорию, а соберёте свою первую рекомендательную модель.
👨💻🛠👨🏻💻 Урок подойдёт тем, кто начинает путь в машинном обучении и хочет разобраться в одной из самых востребованных задач.
Встречаемся 20 мая в 18:00 МСК в преддверии старта курса «Машинное обучение. Специализация».
➡️ Принять участие бесплатно: https://clck.ru/3ThrnQ
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576
ИИ разработке нужны не спецификации, а полноценная трассировка требований
⏳ 9 мин | 🟡🟡⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
ИИ разработке нужны не спецификации, а полноценная трассировка требований
Начнем с вывода Это единственная часть статьи сгенерированная ИИ, чтобы вы могли понять, читать ли эту стену текста дальше. Остальное я писал своими лапками :) ИИ радикально ускоряет написание кода,...
❤4💯2🎅1
Forwarded from Business | System analyst
Как удачно провести первую ретроспективу? 🔍
Салют! За 12 лет в аналитике я провела ретроспективы в фин.техе, стартапе, производстве, государственных проектах и e-commerce. И везде — одни и те же грабли у тех, кто делает это впервые. Сегодня разбираю всё по-честному.
Часть 1.
❓ Что такое ретроспектива вообще?
Это не «разбор полётов» и не поиск виноватых. Ретроспектива — это встреча команды, где вы останавливаетесь, смотрите назад на пройденный период и отвечаете на три вопроса:
1. Что шло хорошо?
2. Что мешало работать?
3. Что конкретно изменим?
Ошибка №1: «Ну давайте просто поговорим»
Без структуры ретро превращается в жалобный хор или монолог самого громкого человека в комнате.
Выберите формат заранее.
Самый простой для старта — Start / Stop / Continue:
▸ Start — что начать делать
▸ Stop — что прекратить
▸ Continue — что оставить как есть
Занимает 60 минут, подходит для любой команды от 4 человек.
Ошибка №2: Собрать всех — и молчание
Люди боятся говорить правду вслух, особенно если в комнате руководитель.
Решение — анонимный сбор тезисов. Используйте Miro, Mural или даже обычный Google Forms. Люди пишут честнее, когда не смотрят в глаза начальнику.
Ошибка №3: Обсудили — и разошлись
Это убивает доверие к ретро навсегда. Если в конце не зафиксировано 2–3 конкретных действия с ответственным и дедлайном — встреча прошла впустую.
Пример плохого итога: «Надо улучшить коммуникацию» Пример хорошего: «Петя до пятницы настраивает общий чат для согласований, больше не пишем в личку»
Мой чеклист для первой ретро👇
✅ Предупредить команду за 2 дня — зачем встреча и что ожидается
✅ Выбрать нейтрального фасилитатора (не руководитель проекта!)
✅ Установить таймбокс — 60–90 минут максимум
✅ Собрать тезисы анонимно до встречи
✅ Проголосовать за топ-проблемы (не обсуждать всё подряд)
✅ Зафиксировать 2–3 action points с именем и датой
✅ Через 2 недели — проверить выполнение
‼️ И последнее — самое важное
Ретроспектива работает только в психологически безопасной среде. Если люди боятся говорить правду — никакой формат не поможет. Первое, что скажите команде в начале встречи:
Повторяйте это как мантру, пока не станет нормой.
В след раз поделюсь первым проведением ретро💪 и расскажу, как я там провалилась
Источник: @ba_and_sa
💙 BA|SA | 💬 BA|SA
Салют! За 12 лет в аналитике я провела ретроспективы в фин.техе, стартапе, производстве, государственных проектах и e-commerce. И везде — одни и те же грабли у тех, кто делает это впервые. Сегодня разбираю всё по-честному.
Часть 1.
Это не «разбор полётов» и не поиск виноватых. Ретроспектива — это встреча команды, где вы останавливаетесь, смотрите назад на пройденный период и отвечаете на три вопроса:
1. Что шло хорошо?
2. Что мешало работать?
3. Что конкретно изменим?
Это инструмент из Agile, но работает в любой команде — даже если вы не слышали про Scrum.
Ошибка №1: «Ну давайте просто поговорим»
Без структуры ретро превращается в жалобный хор или монолог самого громкого человека в комнате.
Выберите формат заранее.
Самый простой для старта — Start / Stop / Continue:
▸ Start — что начать делать
▸ Stop — что прекратить
▸ Continue — что оставить как есть
Занимает 60 минут, подходит для любой команды от 4 человек.
Ошибка №2: Собрать всех — и молчание
Люди боятся говорить правду вслух, особенно если в комнате руководитель.
Решение — анонимный сбор тезисов. Используйте Miro, Mural или даже обычный Google Forms. Люди пишут честнее, когда не смотрят в глаза начальнику.
Ошибка №3: Обсудили — и разошлись
Это убивает доверие к ретро навсегда. Если в конце не зафиксировано 2–3 конкретных действия с ответственным и дедлайном — встреча прошла впустую.
Пример плохого итога: «Надо улучшить коммуникацию» Пример хорошего: «Петя до пятницы настраивает общий чат для согласований, больше не пишем в личку»
Мой чеклист для первой ретро
Ретроспектива работает только в психологически безопасной среде. Если люди боятся говорить правду — никакой формат не поможет. Первое, что скажите команде в начале встречи:
«Здесь нет правых и виноватых. Мы говорим о процессах, не о людях.»
Повторяйте это как мантру, пока не станет нормой.
В след раз поделюсь первым проведением ретро
Источник: @ba_and_sa
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥3❤2
Заметки для новичка: Как провести первую ретроспективу и не облажаться?
⏳ 4 мин | 🟡⚪️⚪️
Читать статью | @analysis_it
💙 Analyst IT | 💬 Analyst IT
Читать статью | @analysis_it
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Заметки для новичка: Как провести первую ретроспективу и не облажаться?
Ретроспектива, как погружение в прошлое, но без машины времени. Представьте себе, вы смотрите назад, чтобы понять, какие кочки на дороге были, а какие пряники вовсе не были сладкими. Ретроспектива –...
❤3
Аналитики, которые строят highload: в чём их секрет?
28 мая в 18:00 собираемся в Санкт-Петербурге чтобы узнать, как наладить процессы системного анализа в сложных проектах.
На митапе разберем:
▶️ как выстроить системный анализ с нуля и перейти от хаоса к стандартам
▶️ как писать спецификации, которые архитекторы принимают с первого раза (с расчётом RPS и сайзинга БД)
▶️ погрузимся в Sequence Diagram и проверим, насколько ваши знания соответствуют спецификации UML.
Митап пройдет в гибридном формате: вы можете присоединиться лично или онлайн.
Участие бесплатное, ссылку на трансляцию пришлем накануне.
Регистрация и подробности по ссылке: https://career.crpt.ru/events/system-analytics
Чат для общения и нетворкинга: https://t.me/+C3mXc_pzTpYwMGMy
#43Tech #системныйанализ #UML
28 мая в 18:00 собираемся в Санкт-Петербурге чтобы узнать, как наладить процессы системного анализа в сложных проектах.
На митапе разберем:
Митап пройдет в гибридном формате: вы можете присоединиться лично или онлайн.
Участие бесплатное, ссылку на трансляцию пришлем накануне.
Регистрация и подробности по ссылке: https://career.crpt.ru/events/system-analytics
Чат для общения и нетворкинга: https://t.me/+C3mXc_pzTpYwMGMy
#43Tech #системныйанализ #UML
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Business | System analyst
Салют! Сегодня продолжаю тему ретроспективы и делюсь подборкой статей:
- Что такое ретроспектива
- Что такое ретроспективы agile
- Что такое ретроспектива простыми словами
- Что такое ретроспектива проекта и как её провести
- Ретроспектива Спринта (Sprint Retrospective)
- Ретроспектива: личный опыт, как сделать практику продуктивной
- Заметки для новичка: Как провести первую ретроспективу и не облажаться
Источник: @ba_and_sa
💙 BA|SA | 💬 BA|SA
- Что такое ретроспектива
- Что такое ретроспективы agile
- Что такое ретроспектива простыми словами
- Что такое ретроспектива проекта и как её провести
- Ретроспектива Спринта (Sprint Retrospective)
- Ретроспектива: личный опыт, как сделать практику продуктивной
- Заметки для новичка: Как провести первую ретроспективу и не облажаться
Источник: @ba_and_sa
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2🔥2❤1