Сегодня - о крайне важном. А именно:

Как составить резюме для американских работодателей? Даже если вы не живёте в США, но не против найти удаленную работу в Штатах

●Первым же делом хочу сказать, что в этом резюме не должно быть фотографии! Не пытайтесь это оспаривать - поверьте на слово.

●Сфокусируйтесь на результатах. Вместо перечисления обязанностей, опишите конкретные достижения с использованием цифр и фактов.

●Используйте формат "Reverse-Chronological." Начните с последнего места работы и двигайтесь в обратном порядке.

●Адаптируйте резюме под вакансию. Подчеркните навыки и опыт, которые соответствуют конкретной позиции, на которую вы подаете заявку.

●Избегайте личной информации. Не включайте возраст, семейное положение, повторюсь - фото или другие личные данные, которые не нужны в резюме для американских компаний.

●Краткость и четкость. Ваше резюме должно уместиться на одной странице (максимум двух) и быть легко читаемым.


Есть, что добавить? Смело пишите комментарий!

Всегда ваш, @zarubezhishe

🎭 Американская гастрольная балетная компания ищет СММ специалиста с высоким навыком написания текстов на английском в сфере балета, театра или танцев 🎭 Работа удаленная


Кого ищут:

Проактивность и самостоятельность: нужен человек, который может генерировать идеи и воплощать их самостоятельно и с помощью других сотрудников.

Высокие навыки копирайтинга:
вы должны уметь хорошо и ярко писать тексты на английском языке, создавая увлекательный контент, знание английского минимум С1.

Опыт управления контентом: вам предстоит управлять небольшой командой, ответственной за создание контента “на местах” во время тура по стране, поэтому сильные организаторские и лидерские навыки обязательны.

Создание роликов: опыт создания ярких и динамичных роликов для соцсетей крайне важен, плюсом будет опыт работы в видео редакторах вроде CapCut.

Увлечение балетом или театром: У вас должен быть интерес или связь с балетом и/или театром.


Что вы будете делать:

Стратегия контента:

Разрабатывать и реализовывать креативные контент-стратегии и планы, которые будут резонировать с аудиторией компании и отражать бренд. Ведение и своевременное выполнения плана постов согласно контент плану.

Управление командой:

Контролировать команду создателей контента (2-3 человека), обеспечивая высокое качество и своевременный постинг.

Рост и вовлеченность:

Расширять присутствие компании в социальных сетях на различных платформах, взаимодействуя с сообществом и привлекая новых подписчиков.

Создание креативного контента:

Захватывающие посты, сторис, ролики и клипы, демонстрирующие красоту и драматизм выступлений команды в FB, IG, TikTok.

Работа с органической аналитикой и обсуждение мыслей и пожеланий с командой на периодических созвонах.


Почему стоит откликнуться:

Удаленная работа в команде профессионалов.

Достойная зарплата.

Перспективы роста.

Возможность внести значимый вклад в мир балета и театрального искусства в США.

В случае заинтересованности отправляйте ваше резюме и портфолио на почту hello@worldballetcompany.com


🛑Больше удаленных вакансий за рубежом - на канале @zarubezhishe

Знаете, какая парадоксальная проблема есть у большинства эмигрантов, ищущих работу в новой стране, а также у неэмигрантов, ищущих удалённую работу на зарубежную компанию?

Они неправильно формулируют позицию, на которую планируют подаваться. А без "правильного" названия найти желаемую работу, мягко говоря, сложнее.

Почему это важно?

Название желаемой должности должно быть адаптировано под реалии новой страны. То, как вы "назывались" в СНГ, скорее всего, будет звучать совсем иначе на новом рынке. Проведите ресерч и адаптируйте название желаемой должности, учитывая свои желания и компетенции.

Не менее важный момент — в принципе понять, чем именно вы хотите заниматься.

Например, если вы рассматриваете маркетинг,  задайте себе ряд вопросов:

-Какой именно маркетинг?
-В какой сфере?
-Что конкретно вы видите в спектре своих обязанностей?
-Какие навыки у вас уже есть, а над чем нужно поработать?

Начните с этих вопросов, на какую позицию вы бы не претендовали.

Если вы уделите время на то, чтобы разобраться с этим моментом, используя инструменты "идентификации" своей роли, вас может ожидать шок. Вы можете осознать, что вас привлекает не совсем "маркетинг" (как в нашем примере), а что-то более узкое. То, что в СНГ входило в понятие "маркетинг", в новой стране может быть отдельным направлением с другим названием.

Это очень распространённая ситуация.

Понять, как именно называется ваша желаемая роль, — это первый шаг к успешному поиску работы.

Чтобы понять, на какую позицию имеет смысл откликаться, недостачносто общения с ChatGPT и своей интуицией.

Сейчас я, *автор канала @kofenessa*, готовлю Интенсив по LinkedIn и поиску работы в эмиграции, который также будет полезен тем, кто хочет найти удалённую работу в зарубежной компании.

На интенсиве мы:

-Научимся определять ту самую позицию, на которую действительно стоит откликаться, чтобы максимально увеличить шансы на успех.

-Разберём ключевые аспекты составления резюме, которые работают на международном рынке (забудьте про шаблоны резюме из СНГ!).

-Изучим эффективные способы прохождения ATS, чтобы ваше резюме миновало автоматический отсев еще до попадания в руки рекрутера.

-Поговорим о том, как увеличить шансы на отклик рекрутеров на LinkedIn на 70% благодаря грамотным стратегиям и инструментам.

-Рассмотрим "нестандартные" (ладно, стандартные тоже😀) пути нахождения удаленной работы на зарубежную компанию через LinkedIn и другие платформы, где бы вы ни находились.

Интенсив будет особенно полезен тем, кто находится в США/Канаде или ищет удалённую работу на эти страны.

Следите за анонсами) И да, с Наступающим!!!❤️

Почему ваше резюме не доходит даже до рук рекрутера в США и других странах. А если оно не дошло до рук рекрутера, ждать отклика, как вы понимаете, смысла нет

Большинство компаний в США, Канаде, Европе используют ATS (Applicant Tracking System) — специальное ПО, которое сортирует резюме еще до того, как их увидит рекрутер. Если ваше резюме не оптимизировано для этой системы, оно может даже не дойти до этапа рассмотрения.


И вот некоторые причины, почему ваше резюме может не пройти автоматическую систему:

1️⃣ Неправильный формат файла
Отправляете резюме в формате PDF? Некоторые ATS не умеют корректно считывать PDF-файлы. Советую отправлять резюме в формате Word (.doc или .docx)

2️⃣ Использование сложного дизайна
ATS не понимает графики, таблицы, иконки и нестандартные шрифты. Лучше использовать простой, минималистичный дизайн: текст, разделы, буллеты.

3️⃣ Отсутствие ключевых слов
Если в вашем резюме нет ключевых слов из описания вакансии, система может "решить", что вы не подходите. Например, если в вакансии указаны навыки "Project Management" или "Data Analysis", они обязательно должны быть в вашем резюме, если вы действительно владеете ими.

4️⃣ Отсутствие четкой структуры
ATS "читает" сверху вниз. Если в вашем резюме хаотичный порядок информации, система может запутаться. Используйте стандартные разделы: Summary (по желанию), Experience, Skills, Education.

5️⃣ Орфографические ошибки
Ошибки или опечатки могут привести к тому, что система не распознает нужные слова. Например, "managment" вместо "management" будет проигнорировано.

Подробнее об этом и других важных вопросах поиска работы за рубежом мы будем говорить на моем Интенсиве, который стартует в январе. Все апдейты я буду публиковать здесь ❤️

Друзья, завтра (вторник) в 2 pm EST мы проведём прямой эфир с человеком из нашей любимой сферы IT.

Юля живет в штате Kentucky уже 5 лет. Работала в IT , QA Engineer, сейчас переучивается на Cloud Engineer и работает в Network Marketing.

Будем говорить и о поиске работы, и об адаптации в Штатах - не пропустите эфир! Вторник, 2 часа дня по времени Нью-Йорка.

Кстати, на этой неделе я проведу целых три эфира с нашими земляками, построившими успешную карьеру в Штатах.

Если вы хотите присоединиться к эфиру, напишите мне в личку.

Сегодня у нас состоится эфир с человеком из Кремниевой Долины!

Маша 7 лет в США, строит карьеру в tech sales (мы отчасти коллеги) и работает аккаунт менеджером в Amazon Web Services. Закрывает многомиллионные сделки с самыми крупными компаниями Кремниевой Долины! Также она консультирует стартапы по продажам и ведет tech sales bootcamp.

Маша расскажет о своём карьерно-американском пути и даст ценные советы. Кстати, свою первую (и одновременно удаленную) работу на США она нашла ещё 7 лет назад, живя в Нижнем Новгороде. И её зарплата была... 100k долларов в год. Так что сами понимаете, что этот эфир нельзя пропустить! Вопросы можете оставлять под этим постом или задать их прямо на эфире.

Встречаемся сегодня (среда) 2 pm по Нью-Йорку на моей странице в Инстаграм.

И обязательно подписывайтесь на страничку Маши!

Всегда ваш, @zarubezhishe ❤️

Эфир о работе тестировщиком в США сохранен на Ютуб. Говорили о том, как бесплатно выучиться на тестировщика в Штатах, как найти работу, в каких IT сферах продолжах карьеру и о многом другом.

Я пару часов назад создала отдельный ютуб нашего канала. Буду публиковать там полезные видео, эфиры, шортс. Большая просьба от меня лично подписаться и активно ставить пальчик вверх под видео, а если вы очень добрый человек - оставлять комментарии🙂 Канал только что создан, и мне очень нужна ваша поддержка! Благодарю)

6 стартапов в США, которые стали единорогами в январе 2025:

Kikoff — $1 млрд: платформа для управления личными финансами, основанная в 2019 году, получила недавние инвестиции, которые оценили компанию в $1 млрд. С момента своего основания Kikoff привлекла $42,5 млн, а среди её инвесторов — Female Founders Fund, Lightspeed Venture Partners и баскетболист Стеф Карри.

Netradyne — $1,35 млрд: стартап в области компьютерного зрения привлёк $90 млн в раунде серии D, который возглавила компания Point72 Ventures. Основанный в 2015 году, Netradyne теперь оценивается в $1,35 млрд.

Hippocratic AI — $1,6 млрд: Стартап, создающий инновационные модели для здравоохранения, привлёк $141 млн в серии B. Компания, основанная в 2023 году, была оценена в $1,64 млрд, а раунд возглавила Kleiner Perkins.

Truveta — $1 млрд: генетическая исследовательская компания, основанная в 2020 году, привлекла $320 млн, что позволило ей достичь оценки в $1 млрд. В числе инвесторов — CVC от Microsoft и Regeneron Pharmaceuticals.

Mercor — $2 млрд: стартап в области подбора персонала, основанный в 2022 году, привлёк $100 млн в серии B, увеличив свою стоимость до $2 млрд. Среди инвесторов — Felicis, Menlo Ventures, Джек Дорси, Питер Тиль и Anthology Fund.

Loft Orbital — $1 млрд: Спутниковая компания, основанная в 2017 году, привлекла $170 млн в серии C и теперь оценивается в $1 млрд. Раунд возглавили Temasek и Tikehau Capital.


Кто интересует инвесторов?

Cтартапы, работающие в таких сферах, как здравоохранение и космическая индустрия, привлекли особое внимание инвесторов и существенно повысили свою стоимость. Среди новых единорогов оказались компании Hippocratic AI, занимающаяся разработкой технологий в области здравоохранения, и Loft Orbital, работающая в сфере спутниковых технологий.

Всегда ваш, @zarubezhishe ❤️

$5 млн для получения вида на жительство США: Трамп планирует ввести «золотые карты»

«Золотая карта», стоимость которой составит 5 миллионов долларов, заменит действующую на протяжении 35 лет визу для инвесторов.

«Они будут богаты и успешны, и они будут тратить много денег, платить много налогов и нанимать много людей, и мы думаем, что это будет чрезвычайно успешно», – сообщил Трамп😀

@americanizationn

Друзья, на этой неделе я наконец (!) анонсирую старт Интенсива по поиску работы в США 🔥

Он будет также актуален тем, кто находится в поиске работы в Канаде и Европе. Так как механизмы поиска почти одинаковы, особенно в США и Канаде.

Если вы планируете принять в нем участие, пожалуйста, заполните эту анкету. Условие не обязательное, но буду крайне благодарна заполнившим анкету.

Ссылка на анкету - здесь ❤️

США ввели новый сбор в размере $100 тысяч за рабочие визы H-1B

И это действительно тревожная новость: администрация Трампа ввела сбор в $100,000 за подачу заявки на рабочую визу H-1B. Это решение уже вызвало волну дискуссий особенно в технологической отрасли.

- Кого это касается: новых заявителей на визу H-1B

- Почему это важно: H-1B - одна из главных виз для высококвалифицированных специалистов, особенно в IT, инженерии и науке. Новый сбор делает её практически недоступной для большинства индивидуальных кандидатов

Теперь о главном: какие есть альтернативы?

Да, США становятся менее доступными. Но можно ведь рассмотреть другие страны, активно привлекающие квалифицированных специалистов. Вот некоторые варинты:

🇨🇦 Канада:

Express Entry, Global Talent

🇩🇪 Германия:

Blue Card

🇦🇺 Австралия:

Skilled Migration (Прозрачная система баллов)

🇸🇬 Сингапур:

Employment Pass

🇦🇪 ОАЭ:

Remote Work Visa, Golden Visa


Ну и незабываем про безграничные возможности удаленной работы на зарубежную компанию. Я сама тружусь удаленно и безумно этому обстоятельству рада.

Для справки: H-1B - это рабочая виза США для иностранных специалистов в области квалифицированного труда (обычно IT, инженерия, медицина, финансы, наука).


- Работодатель в США подаёт петицию за кандидата.

- Виза позволяет работать в США до 3 лет (с возможным продлением до 6 лет).

- Ежегодно есть квота (примерно 85 000 виз, включая 20 000 для обладателей магистратуры и выше).

- Это не иммиграционная виза, но её часто используют как путь к грин-карте.

Такие дела.

Всегда ваш, @zarubezhishe ❤️

В Голливуде дебютирует первая в мире актриса, созданная нейросетью

Ее зовут Тилли Норвуд.

Она хоть и не человек, но умеет как-никак играть роли, выражать эмоции и даже собирается подписать контракт с настоящим агентством😅 Тилли уже дебютировала в комедийном скетче.

Реакция "живых" актёров, конечно... неоднозначная. Мексиканска актриса Мелисса Баррера призвала к бойкоту компаний, использующих таких цифровых актеров. Эмили Блант ужаснулась, увидев так называемую работу Тилли и призвала агенства остановиться.

Такие дела)

#ЛосАнджелес: Требуется Менеджер отдела продаж / Администратор на ресепшн

Обязанности:

• Встреча гостей, регистрация, сопровождение
• Продажа услуг и пакетов
• Работа с CRM-системой и программами для записи клиентов
• Консультирование клиентов, подбор услуг
• Назначение встреч, ведение графика
• Приём оплаты за услуги
• Поддержание порядка и сервисного стандарта

Требования:

• Опыт в продажах — обязателен
• Уверенный английский язык
• Навыки работы с CRM и офисными программами
• Коммуникабельность, умение работать с клиентами
• Ответственность, дисциплина, самоорганизация
• Быстрая обучаемость, стрессоустойчивость
• Опыт офисной работы — преимущество
• Наличие автомобиля (для удобного приезда на работу)

Локация:

1776 Old Topanga Canyon Road


Контакт для телефонного интервью:

Максим — 818-963-2253


Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

#НьюЙорк: В страховой компании (Insurance Office) открыта вакансия Customer Service Representative

Условия:

- На старте - 20$ в час
- Есть overtime
- Работа 5 дней в неделю
- Возможность карьерного роста и развития
- Через год - предоставление 401(k) и оплачиваемого отпуска

Требования:

- Разговорный уровень английского
- Легальный статус для работы в США
- Ответственность, мотивация и желание развиваться

Локация - Brooklyn, Dyker Heights


Резюме направлять на Irinka@groupici.com



Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

Американская торговая компания ищет менеджера по продажам (USA)

Мы международная компания, работающая в сфере оптовых поставок, и сейчас ищем менеджера в США для активного поиска и работы с оптовыми покупателями.

Направления работы:
• одежда, пижамы и рюкзаки из Китая
• пищевые и синтетические красители из Индии

Задачи:
• поиск и привлечение B2B-клиентов в США
• первичный контакт с покупателями
• переписка, сопровождение сделок
• работа с входящими запросами

Требования:
• уверенный английский язык (устно и письменно)
• понимание оптовых продаж
• умение общаться с бизнес-клиентами
• ответственность и самостоятельность
• опыт в продажах будет большим плюсом

Мы предлагаем:
• работа с американской компанией
• удалённый формат
• процент с продаж
• долгосрочное сотрудничество

По всем вопросам пишите в личные сообщения или на почту:
grainaromatic@gmail.com

#УдаленнаяРабота

Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

Vista Trans Holding предлагает вакансии для опытных Reefer/Heavy Haul Dispatcher!

Vista Trans Holding Inc. — ведущая транспортная компания, базирующаяся в Lake in the Hills, IL. Мы располагаем собственным автопарком из 400 тягачей та специализируемся на перевозках FTL, TL, LTL, а также на рефрижераторных, опасных и негабаритных грузах.

📌 Обязанности диспетчера:
- Координация и управление процессом загрузки и доставки грузов;
- Переговоры с брокерами и клиентами по поводу ставок, маршрутов и условий доставки;
- Поддержка водителей и решение возникающих вопросов по телефону;
- Административные задачи: оформление документов, отслеживание маршрутов, обработка заказов, решение проблем водителей.

🛠 Требования:
- Минимум 2 года опыта работы диспетчером в сфере грузоперевозок;
- Знание текущих тенденций спот-рынка;
- Хорошее понимание и ежедневное использование Hours of Service (HOS);
- Навыки переговоров и логистического планирования.


- Присылайте резюме на: zlata@vistatrans.com
- Подробности по телефону: 331-303-8241



Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

#ЛосАнджелес: открыта вакансия Маркетинг-менеджер (Full-Time)

О компании:

Сеть, объединяющая маркет, пекарню и дистрибуцию. Ищем маркетинг-лидера, который выстроит стратегию и усилит бренды с нуля.

Что предлагаем:

- Возможность влиять на развитие двух брендов
- Простор для реализации идей и системного подхода
- Гибкость и автономность в работе
- Хорошая зарплата

Что предстоит делать:

- Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию
- Управлять брендингом, рекламой (Meta, Google, PR, офлайн)
- Курировать визуал, упаковку, фото/видеопроизводство
- Продвигать мероприятия, дегустации, коллаборации
- Анализировать результаты и строить команду

Что важно:

- Опыт в маркетинге (FMCG, ритейл, HoReCa — плюс)
- Глубокое понимание брендинга и digital-инструментов
- Креативность, системность, вкус
- Английский — обязательно

Отправляйте резюме и портфолио на grigorii.karakhanian@gmail.com

Тел: 347-453-8898



Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

#НьюЙорк: требуется Офис-менеджер / Администратор офиса (управление недвижимостью)

Офис-менеджер отвечает за ежедневную работу офиса по управлению недвижимостью. В обязанности входит выполнение административных, финансовых и операционных задач. Офис-менеджер играет ключевую роль в сборе арендной платы, ведении договоров аренды, финансовой документации и координации процессов, связанных с объектами недвижимости.

Обязанности:

Организация работы офиса

Контроль ежедневной работы офиса и обеспечение эффективных рабочих процессов

Получение, просмотр и обработка входящей почты и корреспонденции

Ведение и поддержание порядка в электронных и бумажных архивах

Ответы на телефонные звонки, сообщения во внутреннем чате офиса, помощь арендаторам и подрядчикам

Финансовая и бухгалтерская поддержка

Прием, учет и контроль арендных платежей

Депонирование чеков с использованием чек-сканера и корректное внесение данных в систему

Подготовка и отправка выписок, счетов, уведомлений арендаторам

Выписка чеков для подрядчиков, коммунальных служб и других расходов

Ведение точной финансовой отчетности для руководства

Работа с договорами аренды

Подготовка новых договоров аренды, продлений и сопутствующих документов

Координация подписания договоров и хранение договорной документации

Контроль сроков аренды, дат окончания договоров и обязательных документов

Поддержка объектов и арендаторов

Доставка уведомлений, документов, ключей или материалов на объекты при необходимости

Взаимодействие с управляющими объектами по вопросам арендаторов и состояния зданий

Профессиональное общение с арендаторами, владельцами недвижимости и сервисными компаниями


Требования:

Опыт работы офис-менеджером или административным сотрудником (желательно в сфере управления недвижимостью)

Базовые знания бухгалтерии или ведения учета

Уверенное владение офисными программами (электронная почта, таблицы, текстовые редакторы)

Опыт работы с чек-сканерами и финансовыми записями будет преимуществом

Отличные организационные навыки и внимательность к деталям

Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки

Профессиональные коммуникативные навыки и клиентоориентированность

Свободное владение английским языком (обязательно)

Знание русского и/или испанского языка будет преимуществом

Наличие водительских прав и возможность выезда на объекты — преимущество


Место работы:

Офис расположен в районе Bensonhurst, Бруклин


Работа в офисе с периодическими выездами на управляемые объекты


Резюме высылать на почту
info@alvicmgm.com


Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

Шпаргалка-Ориентир по Каналу:

Здесь, на канале @amerrigo публикуются вакансии в США для выходцев из СНГ. Его сильно отличает от других похожих каналов то, что публикуемые вакансии - не из сферы "мувинг-клининг".

Вакансии в других странах, включая удалённые, публикуются на канале @zarubezhishe.

По всем вопросам пишите админу @kofenessa. Сюда же присылайте свои вакансии.

Совет: поставьте канал на unmute, чтобы моментально получать оповещения. Чем раньше вы откликнитесь на вакансию, тем лучше.

Для удобства навигации по каналу вы можете пользоваться хэштегом своего города для поиска релевантных вакансий на канале. Например: #ЛосАнджелес, #НьюЙорк и так далее.

Удалённые вакансии ищите по хэштегу #УдаленнаяРабота. Однако они публикуются в первую очередь на канале @zarubezhishe.

Если у вас есть вакансия, присылайте локацию и детали личным сообщением админу - @kofenessa. Также просьба делиться отзывами, если благодаря каналу вы смогли найти работу. Отзывы присылайте также админу (@kofenessa).

Приглашайте друзей, чтобы и они не пропустили интересную вакансию. Спасибо!

Майами: Ищут Sales Representative в Skyharvest LLC


- Простая CRM + обучение и поддержка

- Полный день, Пн–Пт. Выплаты каждые 2 недели.

- Машина для работы после 3–6 мес. успешной работы.

Что нужно:

– Разговорный английский (Intermediate+)

– Водительские Права

Плюсы:

✅ Академия продаж и чат-бот для помощи

✅ Оплачиваемый отпуск и больничные

✅ Бонусы за KPI и CRM


Владислав: 413-695-3714

Подать заявку: http://bit.ly/3JjaMBk

#Майами #Маями


Больше вакансий в США - на канале @amerrigo

Ищут англо-русских переводчиков - Работа на американской онлайн-платформе

Сферы: медицина (основная), страховые компании, социальные службы, банковская сфера, иногда юридическая

Формат работы:

Перевод осуществляется в реальном времени, онлайн, между англоговорящим представителем и русскоговорящим клиентом .
Последовательный устный перевод, входящие звонки.

НЕ фриланс, фиксированный график
8:00–17:00 (восточное стандартное время в США)
8 часов работы + 1 час перерыв
Звонки подряд (back-to-back)

Оплата:

• Оплачивается только время на звонках
• В среднем $1500–2000 в месяц (зависит от потока)
• Выплаты 1 раз в месяц (PayPal или нероссийская банковская карта)

Требования:

• Русский язык — нативный уровень
• Английский язык — уровень C2
• Опыт работы желателен
• Ноутбук/ПК, кабельный интернет, USB-гарнитура, тихая рабочая обстановка
• Не российский ID 
• Для заявки обязательно:
EF SET - Reading и Listening минимум 70+
• Тест ~50 минут (онлайн )
+ Резюме на английском

Контакт для связи: lala.guseynli@gmail.com

#УдаленнаяРабота

Больше вакансий в США - на канале @amerrigo