Тільки-но провели міт нашого Генштабу Студради НН ФТІ:
- підвели підсумки по проєктам та діяльності департаментів;
- аналізували роботу новачків, їхню адаптацію;
- аналізували новий формат роботи (2 місяці тому ми позбулися мікро-менеджменту голови,ну майже 😅 , і це дуже позитивно як на мене повпливало, так і на роботу усієї СР 🙃);
- зібрали в купу всі завдання як по орг роботі, так і по департаментах.
Забрав міт 1,5 години, але вони були надпродуктивними 🥰
Результати роботи та звіти ми публікуємо на каналі Студентство НН ФТІ. По секрету:звіт про Гелловін обіцяли завтра викласти 😉
- підвели підсумки по проєктам та діяльності департаментів;
- аналізували роботу новачків, їхню адаптацію;
- аналізували новий формат роботи (2 місяці тому ми позбулися мікро-менеджменту голови,
- зібрали в купу всі завдання як по орг роботі, так і по департаментах.
Забрав міт 1,5 години, але вони були надпродуктивними 🥰
Результати роботи та звіти ми публікуємо на каналі Студентство НН ФТІ. По секрету:
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Отримала запит від служби локальний зв'язків СР КПІ на роз'яснення щодо особливостей роботи наших департаментів та СР у цілому. Так захопилися із тімлідами, що аж 3 сторінки пояснень вийшло 🤪
Сьогодні мене зацікавили 2 питання про діяльність СР НН ФТІ, мені цікаво було б побачити вашу думку
Наскільки якісною зараз є робота Студради НН ФТІ?
Anonymous Poll
39%
0-20%
5%
20-40%
8%
40-60%
13%
60-80%
13%
80-100%
23%
Не можу відповісти, але хочу подивитися відповіді
Наскільки значним є мій вплив як голови на роботу Студради та нашого ФТІ?
Anonymous Poll
32%
0-20%
6%
20-40%
6%
40-60%
11%
60-80%
18%
80-100%
27%
Подивитися відповіді
Althaea
Вчена рада КПІ *триває 2 години*
Вона була тяжкою, усі схилялися, але витримали 🌛
Вчена рада КПІ мала досить обширний порядок денний, а я пройдуся по тому, що могло б бути цікавим ФТІшникам 😉
Управлінські питання
- Ректор роз'яснив про заборону використання Телеграму для співробітників: це стосується лише службової інформації, тобто та інформація, що висвітлюється на деканатах, та чати із викладачами не входять у дану категорію, тому відкладаємо переживання - глобальних перехід із Телеграму скасовано (принаймні поки що) 🚫
- Досі формується Стратегія розвитку нашого університету на подальші 5 років (якщо не помиляюся; було надто багато доповнень від громадськості, тому на днях очікуємо уже відредаговану версію).
- У нашого директора підходить до завершення термін на посаді, і скоро відбудеться конкурс на посаду директора ФТІ (Олексій Миколайович має намір іти на наступний термін, тому наврядчи у нас будуть глобальні зміни керівництві).
Були розмови за оптимізації на підрозділах стосовно оплати праці НПП, доплат за різні наукові ступені, досить довго говорили за аспірантів(до захисту доживає близько половини у кращому випадку 🙃) .
Було представлено План дій із імплементації принципів гендерної рівності ... в КПІ 👫 та багато співробітників були нагороджені за здобутки у різних сферах та проєктах.
На цьому і закінчилася Вчена рада.
А у студраді НН ФТІ ми зараз проводимо конкурси на посади:
- заступників голови СР НН ФТІ (Генштаб має оновлюватися новими думками та обличчями);
- заступника голови Проєктного департаменту (роботи у нас досить багацько);
- плануємо зміну секретаря.
І не забувайте, хочете доєднатися до нашої Студради - пишіть нашій HR-ці @IrissskaUwU чи у @ipt_help_bot.
Make_ipt_great_again 💙
Вчена рада КПІ мала досить обширний порядок денний, а я пройдуся по тому, що могло б бути цікавим ФТІшникам 😉
Управлінські питання
- Ректор роз'яснив про заборону використання Телеграму для співробітників: це стосується лише службової інформації, тобто та інформація, що висвітлюється на деканатах, та чати із викладачами не входять у дану категорію, тому відкладаємо переживання - глобальних перехід із Телеграму скасовано (принаймні поки що) 🚫
- Досі формується Стратегія розвитку нашого університету на подальші 5 років (якщо не помиляюся; було надто багато доповнень від громадськості, тому на днях очікуємо уже відредаговану версію).
- У нашого директора підходить до завершення термін на посаді, і скоро відбудеться конкурс на посаду директора ФТІ (Олексій Миколайович має намір іти на наступний термін, тому наврядчи у нас будуть глобальні зміни керівництві).
Були розмови за оптимізації на підрозділах стосовно оплати праці НПП, доплат за різні наукові ступені, досить довго говорили за аспірантів
Було представлено План дій із імплементації принципів гендерної рівності ... в КПІ 👫 та багато співробітників були нагороджені за здобутки у різних сферах та проєктах.
На цьому і закінчилася Вчена рада.
А у студраді НН ФТІ ми зараз проводимо конкурси на посади:
- заступників голови СР НН ФТІ (Генштаб має оновлюватися новими думками та обличчями);
- заступника голови Проєктного департаменту (роботи у нас досить багацько);
- плануємо зміну секретаря.
І не забувайте, хочете доєднатися до нашої Студради - пишіть нашій HR-ці @IrissskaUwU чи у @ipt_help_bot.
Make_ipt_great_again 💙
❤2
Сама того не знаючи і уже якщо чесно забувши, я засвітилася на пості голови ЕРС ... пу-пу-пу...
Я була на їхньому засіданні один раз запрошеним гостем, коли вони тільки просували свою діяльність і збирали велику команду для роботи над проєктами.
Отак от буває, люди використовують фото більше ніж річної давності, а питання можуть виникнути до зовсім інших 😅
А щодо питання на самому скріні - у мене немає звички підтримувати антизаконну діяльність, і вам не раджу. Та і взагалі, підходити до аналізу ситуацій та обирати, що підтримуєте, треба тільки використовуючи критичне мислення і слідуючи внутрішнім цінностям 😘
П.с. написала постик, бо у тих, хто мене знає, питання зі скріна справді може виникнути у думках...
Я була на їхньому засіданні один раз запрошеним гостем, коли вони тільки просували свою діяльність і збирали велику команду для роботи над проєктами.
Отак от буває, люди використовують фото більше ніж річної давності, а питання можуть виникнути до зовсім інших 😅
А щодо питання на самому скріні - у мене немає звички підтримувати антизаконну діяльність, і вам не раджу. Та і взагалі, підходити до аналізу ситуацій та обирати, що підтримуєте, треба тільки використовуючи критичне мислення і слідуючи внутрішнім цінностям 😘
Невеличкі зміни у Студраді НН ФТІ 🔀
Люди втомлюють, їм набридає постійна одноманітна робота, і кожен не вічний, тому у нас відбулися перестановки у Генштабі, а також з'явився новий заступник голови СР НН ФТІ.
Зараз Генштаб СР НН ФТІ працює таким складом:
Незмінна голова - Анна Проскурня (тобто Алтея) @al_thaea
Перший заступник - Денис Лаптєв @lap_a
Секретар - Малішевська Ірина @IrissskaUwU
Заступник (із внутрішньої роботи) - Микита Литвин @litvin926
Заступник (із аналітики) - Роман Грабовецький @v1nerSsss
Зміни були прийняті на недільній КСУ КПІ (тут буде посилання на протокол)
Кожен із нас старанно працює, аби СР НН ФТІ розвивалася і допомагала нашим студентам.
А раптом у вас є питаннячка, ми відкриті до них у нашому боті @ipt_help_bot
Гарної вам сесії, без комісій і допок 🌚
Люди втомлюють, їм набридає постійна одноманітна робота, і кожен не вічний, тому у нас відбулися перестановки у Генштабі, а також з'явився новий заступник голови СР НН ФТІ.
Зараз Генштаб СР НН ФТІ працює таким складом:
Незмінна голова - Анна Проскурня (тобто Алтея) @al_thaea
Перший заступник - Денис Лаптєв @lap_a
Секретар - Малішевська Ірина @IrissskaUwU
Заступник (із внутрішньої роботи) - Микита Литвин @litvin926
Заступник (із аналітики) - Роман Грабовецький @v1nerSsss
Зміни були прийняті на недільній КСУ КПІ (тут буде посилання на протокол)
Кожен із нас старанно працює, аби СР НН ФТІ розвивалася і допомагала нашим студентам.
А раптом у вас є питаннячка, ми відкриті до них у нашому боті @ipt_help_bot
Гарної вам сесії, без комісій і допок 🌚
Робота стипендіальної комісії
Цього разу ми обробили більше 350 подань, серед яких були як задовільні, так і ні.
Були певні відмови у наданні додаткових балів, вони стосуються наступного:
- немає правильних підтверджень: дуже часто не було дипломів/сертифікатів чи інших офіційних документів, що підтверджували б ваш здобуток;
- спартакіаду подавав профком своїм поданням, під категорію спортивних здобутків вона не підходить;
- були подання, що уже по часовому проміжку не підходять: подання приймалися за здобутки проміжком від 20 червня приблизно до 16 грудня;
- також були питання чому немає нарахованих балів за абітфест - ми не отримали подання від відповідального на фті.
Зараз працюємо над усуненням невідповідності академічних груп, оновлені списки як тільки будуть готові - будуть на деканаті.
Також нагадую про можливість апеляції з 02.01.25 по 12.01.25, детальніше на ДНВР.
Бачите невідповідності/помилки - звертайтеся у @ipt_help_bot
Голова СР НН ФТІ @althaea_ipt
Цього разу ми обробили більше 350 подань, серед яких були як задовільні, так і ні.
Були певні відмови у наданні додаткових балів, вони стосуються наступного:
- немає правильних підтверджень: дуже часто не було дипломів/сертифікатів чи інших офіційних документів, що підтверджували б ваш здобуток;
- спартакіаду подавав профком своїм поданням, під категорію спортивних здобутків вона не підходить;
- були подання, що уже по часовому проміжку не підходять: подання приймалися за здобутки проміжком від 20 червня приблизно до 16 грудня;
- також були питання чому немає нарахованих балів за абітфест - ми не отримали подання від відповідального на фті.
Зараз працюємо над усуненням невідповідності академічних груп, оновлені списки як тільки будуть готові - будуть на деканаті.
Також нагадую про можливість апеляції з 02.01.25 по 12.01.25, детальніше на ДНВР.
Бачите невідповідності/помилки - звертайтеся у @ipt_help_bot
Голова СР НН ФТІ @althaea_ipt
Сьогодні відбулася остання цьогорічна Вчена Рада НН ФТІ.
1) Розглянули здобутки: перемоги на конкурсах та олімпіадах ММАД та ПФ, ІБ, видання монографії ММАД.
2) Щодо сесії
Студенти ресурс незамінний: іде тенденція на збереження контингенту, але зловживати цим не варто, бо навіть через 1 предмет, але суттєвий, усе таки відрахувати можуть (наприклад, предмети типу "реверсу/ашпз"). Пункт 2.5 положення... Не намагаюся залякати, але раптом що, то положення буде корисно почитати.
3) Формат навчання наступного семестру: ті студенти, що займалися осіннього семестру змішано, будуть мати і надалі очні предмети, тобто 1 курс фб та фе, 2 курс фе, кафедра пф, частково предмети кафедр ммзі та ммад.
Щодо кількох предметів іще є певні сумніви через наміри вивести студентів, що непоселені та не мали до цього очних дисциплін, але це усе уточниться.
4) Гряде оновлення освітніх програм, буде поступовим і буде прийнятим у лютому. Є 3 ОП, що мають оновлені стандарти спеціальностей і вони мають будуть оновлені трошки швидше.
Якщо виникають проблеми - прошу у наш @ipt_help_bot : ми докладемо зусиль для допомоги вам
1) Розглянули здобутки: перемоги на конкурсах та олімпіадах ММАД та ПФ, ІБ, видання монографії ММАД.
2) Щодо сесії
Студенти ресурс незамінний: іде тенденція на збереження контингенту, але зловживати цим не варто, бо навіть через 1 предмет, але суттєвий, усе таки відрахувати можуть (наприклад, предмети типу "реверсу/ашпз"). Пункт 2.5 положення... Не намагаюся залякати, але раптом що, то положення буде корисно почитати.
3) Формат навчання наступного семестру: ті студенти, що займалися осіннього семестру змішано, будуть мати і надалі очні предмети, тобто 1 курс фб та фе, 2 курс фе, кафедра пф, частково предмети кафедр ммзі та ммад.
Щодо кількох предметів іще є певні сумніви через наміри вивести студентів, що непоселені та не мали до цього очних дисциплін, але це усе уточниться.
4) Гряде оновлення освітніх програм, буде поступовим і буде прийнятим у лютому. Є 3 ОП, що мають оновлені стандарти спеціальностей і вони мають будуть оновлені трошки швидше.
Якщо виникають проблеми - прошу у наш @ipt_help_bot : ми докладемо зусиль для допомоги вам
❤2
Нотатки СтудРадівки
Новий рік приніс у кпі інновації- працюючий термінал у їдальні
Це подив мене як людини на дистанті, бо останній раз, коли я була у їдальні, він не працював
👍3❤2