Позавчера Duolingo опубликовали свой Handbook, который подхватили многие продуктовые каналы. Сразу же побежал читать его.

Дуолинго мы брали за референс, когда работали над краудсорс платформой для сбора данных для переводчика. Мы адаптировали часть механик и вдохновились tone-of-voice в коммуникациях, что очень помогло в распространении проекта. Дуолинго мы также вспоминали в этом канале, когда обсуждали геймификацию в образовании. Поэтому этот документ был очень интересен для меня.

По сути это манифест, который раскрывает принципы работы и корпоративной культуры. Ожидал, конечно, более интересных кейсов, механик уровня блог постов про Spotify Engineering Culture. Но это больше просто красивый документ, работающий на HR-бренд, с кучей скрытых деталей в иллюстрациях.

Что интересного нашел:

Про позиционирование
🔵Дуолинго позиционирует свои уроки как видео игры. Нелепые выражения, которые разлетаются в виде скриншотов по твиттеру - не случайность.
🔵Отсюда прямой конкурент у Дуолинго это таймкиллеры: инстаграм, тикток, онлайн игры. У которых дуо выигрывает за счет обещания сделать тебя лучше, а не просто скоротать время

Про эксперименты
🔵Прототипы ценятся больше питч деков - "докажи, а не рассказывай"
🔵При этом пользователям поставляется не MVP, а "V1" (первая законченная версия)
🔵Фичи тестируются быстро, на века ничего не проектируется, а стабилизация фичи происходит только тогда, когда она показывает трекшн

Про AI
🔵В дуолинго, помимо совы, есть еще персонажи, которые дают эмоциональный фидбек - очень важный в эпоху AI.
🔵Интеграцию AI в существующую фичу лучше показывать на прототипе, чем в презентации на словах

Рекомендую ознакомиться и получить удовольствие от визуала и пасхалок - их там много. Ну и добавляйтесь в друзья в Duolingo, может, хоть так я выучу там нотную грамоту))

Про "Психометрику в EdTech"

Тут команда Яндекс Практикума выпустила книгу о том, как рассчитывать и интерпретировать метрики в образовательных продуктах. Я никогда бы о ней не узнал, если команда Яндекс Книг не отправила мне уведомление - вот она экосистемность!

Но это уведомление было в самую точку, меня очень заинтриговало:
🔵Два года назад и сам менторил в Практикуме. Остались приятные впечатления о процессах и подходу к методологии программ.
🔵Психометрика как "наука об измерении невидимого", а точнее, ее принципы, мне кажется, полезны для понимания любыми продактами, не только в рамках edtech.

К сожалению, мои ожидания от книги не оправдались, как и у части других читателей, судя по отзывам.

О чем действительно эта книга, так это про статистику и работу с языком R. Это действительно очень хороший практикум, как работать с данными (все датасеты публичны), как написать код для расчета конкретной метрики. Что еще понравилось - вывод универсальной или "суперметрики" для оценки посильности контента и успеваемости студентов. Но, к сожалению, ее обоснование очень скомкалось посреди кусков кода.

Автор дает историческую справку из сухих фактов, когда хотелось больше узнать про принципы и базис психометрики, чтобы перенять основы мышления и самому научиться извлекать метрики из "невидимого".

Все написано легким, современным языком, читается быстро. Точно могу рекомендовать ее для погружения в статистику на практике и расчет метрик. Кажется, именно так и стоит ее воспринимать, но по карточке книги такое впечатление не складывается.

Справедливости ради, автор в конце анонсирует продолжение с еще большим уклоном в продукт. Буду следить и ждать, тема пока не раскрыта для меня)

Кстати, изначальный вариант заголовка звучал иначе, но не прошел фильтр каламбурошной:

🥁 Практикум выпустил практикум

Еще один State of Product Management 2024

Второй за год отчет, на этот раз от Product Sense и МТС. Напомню, прошлый был от devcrowd и Яндекс. Прочитал его за вас, субъективно, инсайтов в нем меньше, но что-то интересное нашлось:

🔵Junior-менеджеры продуктов тяготеют к B2C, а специалисты остальных грейдов — к B2B
Коллеги, есть идеи с чем связано? Меньше хаоса? Больше деняк?

🔵64% менеджеров продуктов готовы рассматривать офферы в другие компании
Больше всего удивлен числом. Если смотреть данные за прошлый год, то число снизилось, но не сильно. Из основной мотивации: зарплата, карьерный рост и усталость от продукта, индустрии. При этом почти половина находится в пассивном поиске - 🥁 держи резюме открытым, а работодателя - в страхе

🔵Специалисты более высоких грейдов чаще ищут новые вакансии через отзывы от друзей и знакомых
Причем большинство таких вакансий даже не успевают опубликоваться на агрегаторах и сайтах компаний.

🔵Топ-3 скилла, на которые смотрят при найме
Стабилен из года в год: аналитика, управление проектами, работа с командой. А два года назад можно было посмотреть в разрезе зарплат

Ну и в список книг опять включили Inspired и обошли стороной действительно годную книгу с пандочкой - самый стабильный показатель из отчета в отчет

Лучшая альтернатива Notion - Notion, но с VPN?

Мы тут недавно под последним мемом обсуждали альтернативы ушедшего notion. Длиннопосты в канал я обычно писал именно там, а потом переносил в telegra.ph. Но так как notion стало сложно пользоваться, то последние посты писал сразу в telegraph. Это не очень удобно, но я перепробовал кучу инструментов. Заменить любимый ноушен не получилось. До недавнего времени.

На днях у меня крашнулся telegraph и забрал с собой на тот свет материал про решение задач ШМЯ, который я расписывал несколько дней. Поэтому я вернулся к поискам хоть какого-нибудь современного редактора. Искал медь, но наткнулся на Capacities.

По пользовательскому опыту он максимально похож на Notion из всех альтернатив, которые я испробовал:
🔵Все основные блоки на месте
🔵Нормальная типографика, отступы, анимации
🔵Приложения для ПК и смартфона
🔵Хороший бесплатный тариф с минимальными ограничениями и синхронизацией между устройствами
🔵Работает без VPN 😱🤯

Ложка дегтя есть - команда продукта решила построить свое УТП вокруг объектной модели страниц (фанатам ООП понравится), что усложняет понимание для обычного пользователя, которому нужно просто вкладывать странички в странички. Но ее можно игнорировать, просто создавая страницы внутри папки Pages.

https://capacities.io/