Сменно-суточные задания, нормы из интернета и завышенные сделки — что делать
В этом выпуске разбираю практический кейс антикризисного управления производством:
-что делать, когда сделка превращается в «работу на полку»
- как навести порядок в сменно-суточных заданиях
- почему универсальные рабочие важнее «звёзд одной операции»
- как с помощью «пожарных бригад» обеспечить загрузку и заработок при колеблющемся спросе.
Новое видео по ссылке:
https://rutube.ru/video/512513ff9ef892d5a4ee2a40bb722032/
В этом выпуске разбираю практический кейс антикризисного управления производством:
-что делать, когда сделка превращается в «работу на полку»
- как навести порядок в сменно-суточных заданиях
- почему универсальные рабочие важнее «звёзд одной операции»
- как с помощью «пожарных бригад» обеспечить загрузку и заработок при колеблющемся спросе.
Новое видео по ссылке:
https://rutube.ru/video/512513ff9ef892d5a4ee2a40bb722032/
🤝3❤2⚡1
Следующая книга, которую будем обсуждать:
Абрахам Маслоу, Новые рубежи человеческой природы
Издана посмертно
Доступна на Яндекс книгах:
https://books.yandex.ru/books/YzRfXaWQ?utm_campaign=users_referral&utm_medium=referral&utm_source=direct_link
#библиотекатысленко
Абрахам Маслоу, Новые рубежи человеческой природы
Издана посмертно
Доступна на Яндекс книгах:
https://books.yandex.ru/books/YzRfXaWQ?utm_campaign=users_referral&utm_medium=referral&utm_source=direct_link
#библиотекатысленко
❤4🔥3🙏1🤝1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Подошло к концу обучение «Профессиональный HR: структурная диагностика персонала»
Спасибо большое всем участникам! Желаем осуществить все задуманные планы и с максимальной пользой и применить новые инструменты 📚
Спасибо большое всем участникам! Желаем осуществить все задуманные планы и с максимальной пользой и применить новые инструменты 📚
👏9❤5🏆2🤝1
Ну и по традиции мемы от наших учеников
😁11❤5
Тула: Бизнес держится на вас? А должен на системе
Скоро разберем ваш бизнес на семинаре «Менеджмент в интересах собственника»
Узнаёте себя?
Не можете уехать в отпуск — без вас всё встанет.
Менеджеры создают видимость бурной деятельности — но результата ноль.
Партнёр (или родственник) тянет бизнес в другую сторону — договориться не получается.
Финансы на доверии — вы не уверены, что главбух показывает реальную картину.
🦞 Это не ваша вина. Это системная ошибка управления.
Какие темы разберём и что вы получите за 1 день:
Иллюзии собственника — почему вы сами стопорите бизнес
Перестанете быть «пожарным» в своей компании
Борьба с имитацией компетентности — как отличить реального профи от того, кто красиво отчитывается
Чёткое понимание: кого оставить, кого уволить
Управление доверием и контрольные точки — финансы не на честном слове
Прозрачные финансы без сюрпризов
Конфликты с партнёрами и совладельцами — как договориться, не разрушая отношения
Единая стратегия и прекращение «перетягивания каната»
Построение ОСУ — как превратить хаос из людей в работающую систему
Бизнес, который работает без вашего 24/7 присутствия
📍 Тула · 24 июля 2026 · 10:00 – 17:00
Что сделать прямо сейчас
1️⃣ Зарегистрироваться и получить билет — https://clck.ru/3U5BUX
2️⃣ Привести партнёра — вдвоём слушать и обсуждать интереснее
3️⃣ Написать организаторам — если нужна рассрочка или оплата от юрлица
«Бизнес должен работать, даже когда вы спите. Если не работает — проблема не в сотрудниках, а в системе. И это можно исправить за один день»
Скоро разберем ваш бизнес на семинаре «Менеджмент в интересах собственника»
Узнаёте себя?
Не можете уехать в отпуск — без вас всё встанет.
Менеджеры создают видимость бурной деятельности — но результата ноль.
Партнёр (или родственник) тянет бизнес в другую сторону — договориться не получается.
Финансы на доверии — вы не уверены, что главбух показывает реальную картину.
Какие темы разберём и что вы получите за 1 день:
Иллюзии собственника — почему вы сами стопорите бизнес
Перестанете быть «пожарным» в своей компании
Борьба с имитацией компетентности — как отличить реального профи от того, кто красиво отчитывается
Чёткое понимание: кого оставить, кого уволить
Управление доверием и контрольные точки — финансы не на честном слове
Прозрачные финансы без сюрпризов
Конфликты с партнёрами и совладельцами — как договориться, не разрушая отношения
Единая стратегия и прекращение «перетягивания каната»
Построение ОСУ — как превратить хаос из людей в работающую систему
Бизнес, который работает без вашего 24/7 присутствия
📍 Тула · 24 июля 2026 · 10:00 – 17:00
Что сделать прямо сейчас
«Бизнес должен работать, даже когда вы спите. Если не работает — проблема не в сотрудниках, а в системе. И это можно исправить за один день»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
С Днём России! 🇷🇺 🇷🇺 🇷🇺
С днем нашей любимой страны!
С днем нашей любимой страны!
1❤18🔥10🤝5👏2🤯1🥱1
Хантить или воспитывать - практически риторический вопрос 🥸
Если мы всё же выбираем первый варинат, как это сделать правильно?
В каких случаях хантинг реально оправдан, а в каких нет?
Смотрите новое видео на нашем канале:
https://rutube.ru/video/574814edf9fa4b0be10d6d6d718fae51/
Если мы всё же выбираем первый варинат, как это сделать правильно?
В каких случаях хантинг реально оправдан, а в каких нет?
Смотрите новое видео на нашем канале:
https://rutube.ru/video/574814edf9fa4b0be10d6d6d718fae51/
💯4❤2🤝1
Друзья, напоминаю: уже 22 июня в Санкт-Петербурге — семинар «Менеджмент в интересах собственника».
Осталась буквально пара мест.
Если вы собственник или совладелец и хотите понять:
— как сделать бизнес прозрачным для себя самого,
— как замотивировать топов работать на вас, как на себя,
— как выйти из оперативки и не потерять контроль,
— это ваш день.
Без воды и слайдов😁
Жду вас 22 июня.
Программа и запись →
tislenko.razvitie.su/spb
Если вы собственник или совладелец и хотите понять:
— как сделать бизнес прозрачным для себя самого,
— как замотивировать топов работать на вас, как на себя,
— как выйти из оперативки и не потерять контроль,
— это ваш день.
Без воды и слайдов😁
Жду вас 22 июня.
Программа и запись →
tislenko.razvitie.su/spb
😁4🤝1
Forwarded from Я в деле
⚓️ Можно собрать классных ребят и всё равно остаться без команды. Почему так?
Герой нового выпуска подкаста «Давай по делу» — Андрей Тысленко, предприниматель и специалист по управлению с 36 годами в бизнесе и исследовательской базой на 260 тысяч человек
📌 О чём поговорили:
— чем «команда» отличается от «экипажа» — и почему набрать крутых людей мало, пока нет ролей, ответственности и решающего голоса
— где чаще всего рушатся партнёрства: спойлер — на первых деньгах, когда всплывает вопрос «а ты-то что здесь делал?»
— почему способность трезво оценивать себя и риски приходит позже, чем принято думать
— что общего у 50 самых успешных предпринимателей за сто лет — и почему у каждого до большой удачи была серия жёстких провалов
🎧 Новый выпуск уже в сети
VK | YouTube | Телеграм-подкаст | Apple Podcasts | Яндекс.Музыка
Соцсети Андрея:
Телеграм | Instagram*
#давай_по_делу
*принадлежит запрещенной в РФ компании Meta
Герой нового выпуска подкаста «Давай по делу» — Андрей Тысленко, предприниматель и специалист по управлению с 36 годами в бизнесе и исследовательской базой на 260 тысяч человек
📌 О чём поговорили:
— чем «команда» отличается от «экипажа» — и почему набрать крутых людей мало, пока нет ролей, ответственности и решающего голоса
— где чаще всего рушатся партнёрства: спойлер — на первых деньгах, когда всплывает вопрос «а ты-то что здесь делал?»
— почему способность трезво оценивать себя и риски приходит позже, чем принято думать
— что общего у 50 самых успешных предпринимателей за сто лет — и почему у каждого до большой удачи была серия жёстких провалов
🎧 Новый выпуск уже в сети
VK | YouTube | Телеграм-подкаст | Apple Podcasts | Яндекс.Музыка
Соцсети Андрея:
Телеграм | Instagram*
#давай_по_делу
Forwarded from Новости Шеремета 9½
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Глобальные реформы в образовании из-за ИИ
В России стало слишком много людей с высшим образованием — заявил глава Минобрнауки. По словам Фалькова, за десятилетия в России сформировалась система, при которой в вузы поступает почти каждый выпускник школы. Однако никакой необходимости в настолько массовом высшем образовании сегодня нет
Горячую тему обсуждают
эксперт в области организации и совершенствования систем управления Андрей Тысленко и тележурналист Иннокентий Шеремет.
В России стало слишком много людей с высшим образованием — заявил глава Минобрнауки. По словам Фалькова, за десятилетия в России сформировалась система, при которой в вузы поступает почти каждый выпускник школы. Однако никакой необходимости в настолько массовом высшем образовании сегодня нет
Горячую тему обсуждают
эксперт в области организации и совершенствования систем управления Андрей Тысленко и тележурналист Иннокентий Шеремет.
🔥5👏2
Forwarded from Новости Шеремета 9½
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Видеоигры делают нас успешными предпринимателями? Годный рецепт от миллиардера и визионера Дурова?
Играть в стратегии на компьютере — верный способ стать новым Павлом Дуровым... Так ли это?
Выясняют Эксперт в области организации и совершенствования систем управления Андрей Тысленко и тележурналист Иннокентий Шеремет.
Играть в стратегии на компьютере — верный способ стать новым Павлом Дуровым... Так ли это?
Выясняют Эксперт в области организации и совершенствования систем управления Андрей Тысленко и тележурналист Иннокентий Шеремет.
1🔥6
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Что на самом деле значит самоактуализация по Маслоу
Популярные представления о пирамиде потребностей и современные тренинги успеха часто искажают идеи Абрахама Маслоу. Вместо поверхностных советов «думать как миллионер» стоит обратиться к первоисточнику.
Основные идеи:
Самоактуализация — это не автоматический результат.
Это не просто закрытие базовых потребностей, после которых творчество появляется само собой.
Пересмотр собственного «я».
Это процесс глубокого самоанализа. Важно не останавливаться на текущем восприятии себя, а формировать личность, которой вы могли бы стать.
Динамичность личности.
Вы — это не только то, кем вы являетесь сейчас, но и то, что вы способны построить и кем можете стать.
Ресакрализация.
Умение видеть значимость в обыденных вещах позволяет внутреннему «я» расти и выходить за привычные границы.
Вывод:
Чтобы понять подлинные идеи автора и раскрыть свой потенциал, рекомендуется прочитать книгу Абрахама Маслоу «Дальние пределы человеческой психики». Это работа о границах человеческой психики, которая помогает увидеть реальные возможности для роста.
#библиотекатысленко
Популярные представления о пирамиде потребностей и современные тренинги успеха часто искажают идеи Абрахама Маслоу. Вместо поверхностных советов «думать как миллионер» стоит обратиться к первоисточнику.
Основные идеи:
Самоактуализация — это не автоматический результат.
Это не просто закрытие базовых потребностей, после которых творчество появляется само собой.
Пересмотр собственного «я».
Это процесс глубокого самоанализа. Важно не останавливаться на текущем восприятии себя, а формировать личность, которой вы могли бы стать.
Динамичность личности.
Вы — это не только то, кем вы являетесь сейчас, но и то, что вы способны построить и кем можете стать.
Ресакрализация.
Умение видеть значимость в обыденных вещах позволяет внутреннему «я» расти и выходить за привычные границы.
Вывод:
#библиотекатысленко
🔥15❤5🤔2👏1
Forwarded from Развитие не остановишь!
Стартовали серии семинаров «Менеджмент» от Андрея Тысленко в самом сердце Санкт-Петербурга !🤩
22 июня провели первую часть в аудитории из 65-ти предпринимателей и собственников ! Погуляли в белые ночи и насладились прекрасной погодой !🙂 Впереди продолжение - 2я и 3я части. До новых встреч, красивый Питер !☺️
22 июня провели первую часть в аудитории из 65-ти предпринимателей и собственников ! Погуляли в белые ночи и насладились прекрасной погодой !
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏7❤5